osom 2011-2

32
REGIO MAGAZINE VOOR NOORDWEST-HOLLAND OPEN SPACES OPEN MINDS MAGAZINE VOOR DE KANSENREGIO NOORDWEST-HOLLAND 02 2011 EERSTE JAARGANG SEPTEMBER 2011 PASSIE VOOR TOMATEN ROBOTS TUSSEN DE KOEIEN MUSEUMBEZOEK IN JE WINKELWAGEN PATIËNTEN OP AFSTAND VOLGEN BOEREN OP BIOGAS

Upload: elma-media

Post on 28-Mar-2016

220 views

Category:

Documents


0 download

DESCRIPTION

Open Spaces Open Minds 2011-2

TRANSCRIPT

Page 1: OSOM 2011-2

REGIO MAGAZINE VOOR NOORDWEST-HOLLAND

OPEN SPACESOPEN MINDS

MAGAZINE

VOOR DE KANSENREGIO

NOORDWEST-HOLLAND

0220

11

E E R S T E J A A R G A N G S E P T E M B E R 2 0 11

PASSIE VOORTOMATEN

ROBOTS TUSSEN DE KOEIEN

MUSEUMBEZOEK IN JE WINKELWAGEN

PATIËNTEN OP AFSTAND VOLGEN

BOEREN OP BIOGAS

Page 2: OSOM 2011-2

1000-21-1000-4009 OSOM Nr. 2 Kleur: fc

Ruim 50.000 ondernemers en 2200 accountants werken al met SnelStart

Binnen een uur uw eerste

factuur én boeking met

SnelStart.Orders, offertes, facturen en

aanmaningen: het kan

allemaal.

Voor de professionals die meer met hun administratie willen.

Bekijk alle functionaliteiten op www.snelstart.nl

Page 3: OSOM 2011-2

1

OPROEP

Wilt u vertellen hoe trots u bent op uw

bedrijf? Stuur dan een e-mail met uw

gegevens naar [email protected] en

wellicht staat u in de volgende uitgave.

IN DEX

COLOFONHet magazine ‘Open Spaces, Open Minds’

is een uitgave van de Kamer van Koophan-

del Noordwest-Holland en Ontwikkelings-

bedrijf NHN. Het verschijnt vier keer per jaar

in een oplage van 20.000 exemplaren.

CONCEPT: Clev, Amsterdam

REDACTIE: Maarten Schiphorst (Media

Support Alkmaar), Willemien Vijvers, Hans

Moltzer (Clev), Bert Tressel (Clev), Charlotte

Zeilstra (KvK, eindredactie), Marieke Endert

(NHN, eindredactie).

TEKSTPRODUCTIE EN BLADMANAGEMENT

Media Support Alkmaar

ADVERTENTIES EN DRUKWERK:

Elma Multimedia, Broek op Langedijk,

(0226) 33 16 00

TOMATENPASSIE

Groot. Dat is het complex van Agrocare op de

Agriport A7 nabij Middenmeer. Agrocare is

met 65 hectare aan kassen en 40 miljoen

euro omzet de grootste tomatenkweker van

Nederland. Aan de groeiambitie van het

bedrijf komt voorlopig geen einde.

WERKEN IS HEILIG

Wat hebben Coca-Cola in Amerika en de

Olympische Winterspelen van 2014 in de Rus-

sische stad Sotsji met elkaar gemeen? Ze

laten allebei recyclinginstallaties bouwen door

N.M. Heilig B.V. uit Heerhugowaard. Op bijna

elke wereldcontinent wordt de naam Heilig

geroemd.

PATIËNTEN VOLGEN OP AFSTAND

Na een operatie krijgt zes procent van de

patiënten te maken met complicaties. Maar

liefst 85 procent daarvan is te vermijden door

een permanente monitoring. Dankzij een

baanbrekende vinding van RS Techmedic uit

Broek op Langedijk krijgen patiënten betere

zorg en kunnen ziekenhuizen miljoenen

besparen.

06

26

12

VANUIT HET HART‘Doe maar gewoon, dan doe je al gek genoeg’. Het lijkt alsof de Noordwest-

Hollander het beste gedijt bij een levensstijl met bescheidenheid en nuchter-

heid als bovenliggende accenten. Maar als je ziet wat er door onze creativiteit,

samenwerking, vindingrijkheid en ijver ontstaat, doen we onszelf daarmee tekort.

Het wordt tijd dat we ons licht niet meer onder de korenmaat zetten, maar met

overtuiging laten zien wat we maken en hebben. ‘Open Spaces Open Minds’ is

het podium waar Noordwest-Holland spreekt vanuit het hart.

Want hier zijn biogasinstallaties gebouwd die hele dorpen van groene energie

voorzien. Is Middenmeer de vestigingsplaats van de grootste tomatenkwekerij

van Nederland. Maken we robots die de koemest opruimen. Komen de beste

jonge musici van de wereld in de zomer naar Bergen. Halen we de Floriade

2022 gewoon naar Noordwest-Holland en trekken we jaarlijks honderdduizenden

toeristen naar dit gebied. Open Spaces Open Minds laat dat zien. Op elke pagina,

in elk beeld.

Page 4: OSOM 2011-2

2

VERBEDOORVERBI

Op het visitekaartje van Mr. Jacques C. Dekker, programma-

manager van Agriboard Noord-Holland Noord, staat:

verbeteren door verbinden.

Wat verbindt hij? ‘12000 hectare bloemenbollen, 6000 hectare

groenten, 3000 hectare glastuinbouw, 800 hectare fruit met

700 hectare pootaardappelen. Jaarlijkse productiewaarde:

tussen de 3 en 3,5 miljard euro.’ Hoe verbindt hij zo’n giga-

groentetuin? ‘Door niet één- maar driedimensionaal te

denken, bij wijze van spreken. Door ver vooruit te durven

kijken, niet naar de onmogelijkheden, maar naar de mogelijk-

heden.’

GRENSVERLEGGENDE STAP

Jacques haalt het Noordhollands Dagblad uit zijn tas en wijst

op de voorpagina: ‘Den Helder toekomstige agrihaven’. Een

paar jaar geleden is dit idee bij hem opgekomen. Hij bleef

hameren op het feit dat het teveel tijd, geld en energie kost

en dus logistiek onlogisch is, dat we bijvoorbeeld een groot

deel van pootaardappelen eerst met vrachtwagens helemaal

naar de haven van Vlissingen rijden. En van daar per boot

weer helemaal terug, richting Scandinavië, terwijl de Helderse

haven om de hoek ligt.

Jacques Dekker is ervan overtuigd dat verscheping vanuit

Den Helder de afzetmarkt, de export naar Groot-Brittannië,

Scandinavië, Noord-Duitsland, de Baltische Staten en Rusland

sterk zal vergroten. ,,Bovendien kunnen onze producten

tijdens het transport- en distributieproces worden verpakt en

kant en klaar, bijvoorbeeld in de haven van Helsinki, worden

afgeleverd. Allemaal pure winst. Maar niemand zag dat zitten.

En nu ineens gaat het gebeuren. Met dank aan de krimpende

marine, dat wel. Elk nadeel heeft zo zijn voordeel.” Jacques

ziet het als een grensverleggende stap naar de toekomst van

Noord-Holland Noord.

AGRARISCHE ZIEL

Ook heeft het groeiende samenwerkingsverband tussen de

ondernemers, overheden, onderwijs en onderzoek van Agri-

board geleid tot een grensverleggend oost-west wegennet

in Noord-Holland Noord. ,,Als je nog niet eens zo heel lang

geleden praatte over de ontwikkeling van Noord-Holland

Noord, dan werd er alleen maar gedacht in noord-zuidver-

bindingen. Maar de N9 en de A7 scheidden toen de Noord-

Hollandse land- en tuinbouw in plaats van te verbinden.

Sterker nog: de agrarische sector werd in de 80-er jaren nog

lang niet als de ziel, het hart, de motor van Noord-Holland

Noord, zeg Noordwest-Holland gezien. Philips zou er moeten

Page 5: OSOM 2011-2

3

ETEREN R

NDEN

Page 6: OSOM 2011-2

4

komen, of Mitsubishi. Dat zou het gebied opstoten in de vaart

der volkeren. Gelukkig zijn al die ideeën van de Noordwest-

Hollandse kaart geveegd. Noordwest-Holland heeft een

agrarische ziel. Alleen vanuit die ziel kunnen we onze mooie

landstreek een bijzondere en leidende plaats geven in de

wereld van voedsel, voedseldistributie en voedselveiligheid.

We zijn trouwens al hard op weg. De zaadteelt in Noord-

Holland Noord is een wereldspeler met een sterk innovatief

karakter. Er ligt trouwens ook een geweldige maatschap-

pelijke opdracht, als je je realiseert dat er dagelijks 1 miljard

mensen honger leiden.”

LOCAL FOR LOCAL

De verbinding tussen voedsel en zorg, hoe staat het

daarmee? ,,Er is een revolutie in de zorgsector aan de gang.

Het belang van gezonde voeding, de waarde van verse

groenten voor het welzijn van mensen, staat eindelijk hoog

op de agenda. Ook hier is inderdaad sprake van een verbin-

ding, tussen de zorgsector, de agrarische sector, en niet te

vergeten het onderwijs. ‘s Werelds beste apotheker vlak naast

je deur, mensen vinden dat een inspirerende gedachte. We

praten met de GGZ Heiloo over een tuinbouwproject op het

landgoed Willibrordus. Leerlingen van het Clusius College

leren theorie en praktijk van de tuinbouw, samen met de

bewoners van de GGZ. Door en voor de bewoners, local for

local. Kleinschalige, maar toekomstgerichte en duurzame

ideeën, gekoppeld aan grootschalige ideeën zoals markt-

vergroting. Ook die verbinding is de kracht van Agriboard. Tien

jaar geleden hield je zoiets niet voor mogelijk. Toen werd er

vooral in hokjes en vakjes gedacht.”

‘OMDAT INSPRAAKZONDER INZICHTLEIDT TOTUITSPRAKEN ZONDER UITZICHT’

fotografie: Ernest Selleger

Page 7: OSOM 2011-2

5

BIOLOGISCH

Hoe wordt er gedacht over de kwaliteit van de producten?

Staat de biologische teelt ook hoog op de agenda? ,,Ik ben

vorig jaar dagvoorzitter geweest van de gebiedsbijeenkomst

BIOVALLEY, georganiseerd op initiatief van de Provincie

Noord-Holland en Agriboard, in samenwerking met Wage-

ningen UR. De duurzame inzet luidt: Harenkarspel kan het

centrum worden van de biologische land- en tuinbouw. Ook

daar werken we aan verbindingen, zoals bijvoorbeeld uitruil

van stukken land, met als doel: schaalvergroting, continuïteit.”

FLORIADE 2022

Waarom een bidboek voor de Floriade 2022? ,,Omdat het ons

dwingt concreet na te denken over de ziel en de toekomst

van Noordwest-Holland. Omdat de wereld er over tien jaar

heel anders zal uitzien. Omdat we ons niet langer willen

schamen voor de verrommeling van ons mooie, open gebied.

Omdat de Floriade voor ons meer betekent dan een voorbij-

trekkende wereldattractie. Omdat wij het werken aan dat

bidboek zien als ver en verbindend vooruitdenken over de

sociaal-economische positie van de regio. Omdat inspraak

zonder inzicht leidt tot uitspraken zonder uitzicht.”

WWW.AGRIBOARD.NL

Page 8: OSOM 2011-2

6

Groot. Dat is het complex van Agrocare op de Agriport A7

nabij Middenmeer. Je hebt een fiets nodig om van de ene kas

naar de andere te komen. En dat doen de medewerkers dan

ook. Agrocare is met 65 hectare aan kassen en 40 miljoen

euro omzet de grootste tomatenkweker van Nederland. Aan

de groeiambitie van het bedrijf komt voorlopig geen einde.

Brussel stimuleert de productie van voedsel en dat is goed

voor voedselproducenten in heel Europa. Ondanks het nog

altijd moeizame imago van de Nederlandse tomaat, doen we

het prima. Het klimaat hier is ideaal, de productiemethode

hoogstaand en dat levert smaakvolle tomaten op.

,,De Nederlandse tuinbouw is leading in de wereld’’, zegt Bas

Eilander, operationeel directeur en medefirmant bij Agrocare.

,,Toch moeten we altijd van alles uitleggen aan de buitenwacht.

Mensen denken nog steeds dat een tomaat die gerijpt is onder

de Spaanse zon lekkerder, gezonder en milieuvriendelijker is

dan een Nederlandse tomaat. Maar dat is allemaal niet waar.

Misschien moeten we meer investeren in de marketing van ons

product.’’ De meeste tomaten van Agrocare worden geëxpor-

teerd naar Duitsland en Engeland, maar een grappig detail

is dat Italië en Spanje ze ook afnemen. Eilander: ,,Dat komt

omdat wij in principe het hele jaar door kunnen produceren. In

warme landen lukt dat niet.’’

SCHOON

De Nederlandse tomaat is volgens Eilander een zeer schoon

en milieuvriendelijk product. ,,Tomaten worden gekweekt

op een substraat van steenwol, die wordt hergebruikt. Er

worden geen dierlijke meststoffen gebruikt. We zorgen in

onze kassen voor een biologisch evenwicht. Spuiten doen we

nauwelijks en als het al gebeurt dan met een bacterieprepa-

raat en alleen daar waar dat nodig is. Wij voldoen aan zeer

strenge normen van de supermarkten. Onze bedrijfsvoering is

zo efficiënt mogelijk. Men verwijt ons wel eens dat we gasvre-

ters zijn, maar eigenlijk zijn we een kleine elektriciteitscentrale

PASSIE VOORTOMATEN

die gas verbrandt en stroom opwekt. Die stroom gaat naar het

net, de restwarmte wordt gebruikt voor het verwarmen van de

kassen. Daarmee halen we 95 procent rendement uit het gas

en dat is bijna 30 procent meer dan een officiële centrale. We

onderzoeken overigens wel de mogelijkheid van aardwarmte.

Maar omdat Agrocare een zogeheten belichtende tuinder is

en veel stroom nodig heeft, is dat nu nog niet rendabel.’’

Bij Agrocare wordt het productieproces voortdurend scherp

in de gaten gehouden. Als het beter of anders kan, dan wordt

dat meteen onderzocht. Eilander: ,,Dat heeft te maken met

risicospreiding. Energieprijzen bijvoorbeeld fluctueren en

niemand weet hoe de toekomst er wat dat betreft uit ziet.

Misschien is energie over vijf jaar wel gratis. Maar het kan ook

anders zijn. Daarom moet je als grote tuinder op alles voor-

bereid zijn. Zo kijken we ook naar de mogelijkheid van een

vestiging in het buitenland. Dan zouden we ’s winters goed-

koper kunnen produceren.’’

SCHAALVERGROTING

Agrocare exporteert hoofdzakelijk binnen Europa en daar

liggen nog voldoende groeikansen. Eilander: ,,Onze strategie

is gebaseerd op schaalvergroting in combinatie met kosten-

reductie. De bedrijfswinst wordt geherinvesteerd, zoals nu in

het uitbreiden van ons kassencomplex. Een andere onder-

nemer zou misschien zeggen ‘zo is het goed genoeg’, maar

als er hier geld wordt verdiend dan gaan we voor uitbreiding.

Dat kan fysiek zijn, maar ook anders. Zo kweken we nu alleen

tomaten. Daar zou misschien in de toekomst nog een andere

kasgroente bij kunnen komen. Maar het kan ook zijn dat we

een aanvullende bedrijfsactiviteit opzetten, zoals het drogen

van tomaten of het maken van salades. We hebben een grote

passie voor ons product, maar bovenal voor het ondernemer-

schap. En daarin onderscheiden wij ons door rationaliteit.’’

WWW.AGROCARE.NL

Page 9: OSOM 2011-2

7fotografie: Ernest Selleger

Page 10: OSOM 2011-2

8

Papieren reisgidsen bestaan niet bij Aan Zee en Villa XL. Alles

verloopt digitaal. ‘Bij ons is internet leading. ’s Ochtends om

tien uur weten wij al hoe de dag gaat lopen op basis van de

eerste bezoekersaantallen’, zegt directeur Dick Hakkenbroek.

De online verhuurder van vakantiewoningen in Nederland,

Frankrijk, België, De Alpen en De Antillen won dit voorjaar de

e-commerce award van de Kamer van Koophandel.

De jury prees vooral de zeer uitgebreide zoekfunctie binnen

de sites van het bedrijf en alle vervolgstappen. Het complete

boekingsproces is geautomatiseerd. Grondleggers Dick

en Gonda Hakkenbroek verdienden hun sporen met het

vakantie concern Belvilla. ,,Toen Belvilla haar maximale groei

had bereikt, hebben wij er met een goed gevoel afscheid van

genomen’’, vertelt Dick Hakkenbroek. ,,Maar na een periode

van drie jaar begon het weer te kriebelen. We zagen de

reiswereld veranderen en kwamen op het idee om Bergen als

kustregio op de kaart te zetten. Het is een schitterend gebied

met strand, bos en leuke steden. Woonhuizen van particu-

lieren bieden we aan als vakantiewoningen via onze drietalige

website. De consument vindt het prettig om in een goed

geoutilleerd huis zijn vakantie door te brengen en de eigenaar

denkt aan zijn eigen vakantie. Want door het verhuren van de

woning verdient die een deel van de kosten terug. De formule

sloeg eigenlijk meteen aan. En we hebben een heel duur-

zaam product. De overhead is laag en er is geen additionele

investering nodig. Het huis staat er toch.’’

DRAAIDEUR

Aan Zee is een succes. Het bedrijf groeit en op een goede

dag bezoeken zo’n 12.000 mensen de website. Het smaakt

naar meer. Naast Aan Zee is ook Villa XL in de markt gezet.

,,Villa XL is eigenlijk onze draaideur naar een andere regio

omdat je met Aan Zee in je gebiedskeuze beperkt bent.

De consument kiest zijn vakantie in eerste instantie op een

gebied en niet op de accommodatie. Dat voeren we door in

onze zoekmachinemarketing. Vanuit Villa XL kunnen we de

bezoeker ook naar andere gebieden leiden. Zo hebben we

inmiddels Ardennen XL, Provence XL, Chalet XL voor een

skivakantie in De Alpen en Curaçao XL.’’

WWW.AANZEE.COM

VILLAAANZEE

Aan Zee en Villa XL zien hun omzet jaarlijks met 30%

groeien. Er werken 24 mensen in vaste dienst. De kosten

van internetmarketing bedragen 70%. Circa 40% van de

boekingen komt uit Duitsland.

FOTOGRAFIE: JAN JONG

Page 11: OSOM 2011-2

1000-21-1000-3946 OSOM Nr 2 Kleur: fc

Page 12: OSOM 2011-2

1000-20- Kleur: fc

Hoe worden onze bedrijven beter bereikbaar?

Hoe krijgen we meer voor elkaar bij de gemeente?

Hoe vergroten we de veiligheid hier?

De Kamer van Koophandel brengt ondernemers en gemeente bij elkaar.

Als ondernemer heeft u veel zaken zelf in de hand. En veel niet. Neem het winkelcentrum of bedrijventerrein waar

u gevestigd bent. Hoe wordt het veiliger of beter bereikbaar? Wat kunt u doen als de omgeving vervuilt? Hoe kunt u uw

bedrijfsomgeving nieuwe impulsen geven en aantrekkelijker maken? De Kamer van Koophandel heeft veel ervaring

met wat ook wel ’gebiedsmanagement’ wordt genoemd. We helpen de krachten van ondernemers te bundelen en

ondersteunen hen bij de samenwerking met de gemeente. Vaak leidt die structurele samenwerking tot maatregelen en

initiatieven waar alle betrokkenen bij zijn gebaat. Kijk voor meer informatie op www.kvk.nl/gebiedsmanagement.

Kamer van Koophandel. Wie vraagt komt verder. www.kvk.nl/gebiedsmanagement

Page 13: OSOM 2011-2

11

COLLEGA OPAFSTAND

Net een vacature geplaatst en de eerste kandidaten melden

zich al? In de IT gaat dat niet op. Het arbeidstekort is daar

zelfs zo groot dat er naar andere landen wordt uitgeweken

om aan goed opgeleide krachten te komen. Bridge Outsour-

cing uit Zwaag maakt dit ook mogelijk voor het MKB. ,,Niet

zozeer de kostenbesparing, maar het tekort aan personeel

motiveert softwarebedrijven om het over de grens te zoeken’’,

vertelt oprichter en eigenaar Hugo Messer.

In West-Europa is een drastisch tekort aan IT-personeel. ,,Er

staan zo’n 8.000 tot 10.000 vacatures open en de komende

vijf jaar stijgt dat naar ruim 20.000 arbeidsplaatsen. In Neder-

land, Duitsland en Zweden studeren jaarlijks slechts enkele

duizenden studenten af. In Oost-Europa en India zijn dat er

tien keer zoveel en liggen de lonen ook nog een stuk lager’’,

aldus Messer. Geen wonder dat steeds meer software-

bedrijven naar die landen uitwijken voor IT-personeel.

In de vier jaar dat Bridge Outsourcing nu bestaat, ziet zij haar

klantenkring flink groeien. ,,We begonnen met het zoeken van

Oost-Europese collega’s voor Nederlandse softwarebedrijven.

Al gauw deden we dit tevens voor klanten in Zweden en Duits-

land, waar de markt lijkt op die van ons.’’ Nadat Messer erva-

ring had opgedaan in het opzetten van goedlopende IT-teams

in Oost-Europa, durfde hij de stap naar India aan.

SAMEN SKYPEN

Voor de opzet van een goed team gaat Messer uit van de

vijf p’s: people, process, preparation, profit en performance.

,,Vooral de eerste twee zijn cruciaal. Onze werknemers

moeten zich kunnen vinden in onze bedrijfswaarden en wij

zorgen dat de juiste werknemer gekoppeld wordt aan de

juiste klant en dat de samenwerking goed loopt.’’ Hiervoor

stimuleert hij nauw contact, bij voorkeur via Skype. ,,Het moet

echt een collega worden. Hoe meer overleg, hoe beter de

samenwerking en hoe kleiner de kans op misverstanden.’’

BETERE BALANS

Doordat het afstemmen en overleggen veel tijd kost, zijn

kortlopende opdrachten van enkele maanden de investering

niet waard. ,,Dan kan men beter een projectbureau in eigen

land aansturen. Maar voor langlopende projecten vormen

wij een mooie oplossing op een krappe arbeidsmarkt. Het

verplaatsen van werk zorgt niet alleen voor een betere balans

in de wereld, maar heeft ook in eigen land positieve gevolgen.

Zo kan een bedrijf groeien, waardoor op termijn weer extra

krachten nodig zijn op bijvoorbeeld de verkoopafdeling.’’

WWW.BRIDGE-OUTSOURCING.NL

FOTOGRAFIE: ERNEST SELLEGER

Page 14: OSOM 2011-2

12

Wat hebben Coca-Cola in Amerika en de Olympische Winter-

spelen van 2014 in de Russische stad Sotsji met elkaar

gemeen? Ze laten allebei recyclinginstallaties bouwen door

N.M. Heilig B.V. uit Heerhugowaard. Op bijna elke wereld-

continent wordt de naam Heilig geroemd.

Wat nu een internationaal miljoenenbedrijf is met zeven

werkmaatschappijen in Nederland, Duitsland, Slowakije en

Polen, begon in 1978 als eenmanszaak. Het verhaal van eige-

naar Nico Heilig is een droom voor menig ondernemer. Hij

startte met een lasapparaat dat hij kocht voor 65 gulden bij

de Makro. ,,De koster van de kerk in Spierdijk waar ik woonde,

vroeg of ik de klepel van de klok kon lassen.” Drieëndertig jaar

later heeft hij 220 mensen in dienst, waarvan zo’n 70 op het

hoofdkantoor in Heerhugowaard. ,,Ik ben zonder na te denken

in het bootje gestapt en je roeit verder.”

De hele familie werkt mee in het bedrijf. ,,Mijn vrouw Maryse

doet de boekhouding, mijn oudste zoon Joris is manager

bij de vestiging in Duitsland, dochter Marieke werkt op het

hoofdkantoor in Heerhugowaard, de jongste zit nog op

school.” Marieke is net als haar broers letterlijk opgegroeid

met het bedrijf. ,,Mijn box stond op kantoor, als kind ging ik

rolschaatsen in de werkplaats.” Nico vindt het fijn dat ze het

samen kunnen doen. ,,Het is uniek dat je met elkaar zo’n

stabiele groep kunt opbouwen. Al brengt het ook een zeker

risico met zich mee. Als het fout gaat, raakt het de hele

familie.”

WEST-FRIEZEN

Het dienstenpakket van N.M. Heilig is zeer uitgebreid. ,,We

ontwerpen, ontwikkelen, produceren en monteren afvalver-

werking- en bulkhandling installaties. Denk aan recyclinginstal-

laties, transportsystemen voor kolen, slakken, zand en grind,

mengers, zeef- en sorteermachines”, vertelt Marieke. Klanten

zitten over de hele wereld en komen uit zeer uiteenlopende

markten. ,,Geen enkele installatie is hetzelfde, ze zijn allemaal

custom made,” vult Nico aan. ,,In Heerhugowaard zit een

eigen engineeringafdeling, waar veel denkwerk wordt verricht.

We mogen ons een groot bedrijf noemen.” Dit understate-

ment tekent een bescheiden man, die niet houdt van de

schijnwerpers. ,,We schreeuwen niet zo hard over onszelf. Die

mentaliteit is typerend voor ons bedrijf. West-Friezen staan

altijd klaar en zijn harde werkers. Dat waarderen onze klanten.

We zullen dan ook nooit verhuizen. Terwijl het voor ons

logistiek gezien veel handiger zou zijn als ons bedrijf ergens

tussen Rotterdam en Amsterdam gevestigd is.”

WERELDWIJD

Regelmatig vertrekken enorme transporten uit Heerhugo-

waard met componenten van installaties richting eindbestem-

ming. Ze gaan per vrachtwagen naar grote delen van Europa,

met de trein naar Rusland of per containerboot naar Noord-

Amerika en Zuid-Amerika en andere delen van de wereld.

Marieke: ,,Per jaar leveren we zo’n dertig machines op, tien

grote en twintig kleine. Er is steeds genoeg werk, de soorten

opdrachten fluctueren met de markt mee. Je weet nooit waar

je morgen je werk vindt.”

LEERGIERIG EN ZUINIG ZIJN

Het geheim van zijn succes? Nico: ,,Je moet leergierig zijn en

goede mensen om je heen verzamelen. Daarbij zijn we altijd

zuinig met ons geld geweest. Daardoor konden we bij over-

names en investeringen snel schakelen en de concurrenten voor

zijn.” Een einde aan de groei is niet in zicht. ,,We zijn nog lang

niet uitontwikkeld. Ik zal nooit stoppen. Mijn werk is mijn leven.”

WWW.HEILIGBV.COM

WERKIS HEI

Page 15: OSOM 2011-2

13

KEN LIG

FOTOGRAFIE: ERNEST SELLEGER

Page 16: OSOM 2011-2

14

Jan Oostwouder zag zijn buurman dagelijks de koeien-

stal schoonmaken en dacht: ‘dat moet anders kunnen’. Hij

ontwikkelde een kettingmechanisme dat het mestruimen

overnam. JOZ Westwoud was geboren. Inmiddels staat de

derde generatie, de familie Elling, aan het roer en verovert

het bedrijf de wereld met haar innovatieve mestrobots.

Het uitvinden en ontwikkelen zit de familie in het bloed. ‘Opa

Jan’ was een echte Willie Wortel en ook de broers Rick en

Rob Elling kunnen er wat van. Door de jaren heen heeft de

familie de ontwikkelingen nauwlettend in de gaten gehouden,

haar producten hierop aangepast en continu geïnvesteerd

in nieuwe ontwerpen. Wat begon met mestschuivers aan

kettingen is nu doorgegroeid naar hightech robots die zich

18 uur per dag tussen het vee manoeuvreren om de uitwerp-

selen weg te halen.

BESTE DECOR

,,Praten boeren over mest, dan valt vroeg of laat onze naam’’,

vertelt marketing- en salesmanager Sjaak Bronkhorst overtui-

gend. ,,In Nederland zijn we een begrip en ook in het buiten-

land winnen we steeds meer terrein. Momenteel exporteren

we naar zo’n 30 landen. Omdat we een Nederlands bedrijf

zijn, hebben we een streepje voor. Ons land heeft een uitste-

kend imago op het gebied van landbouw en stelt hoge eisen

aan het milieu en dierenwelzijn. Wat hier vandaan komt, moet

goed zijn’’, zegt hij. ,,Onze relaties kijken hun ogen als we ze

in Westwoud uitnodigen. Een mooier decor kunnen wij ons

niet wensen.’’

KOPLOPER

De jarenlange focus op het verwijderen van mest heeft JOZ

tot een koploper in de branche gemaakt. Het bedrijf is één

van de drie ter wereld dat robottechnologie inzet voor het

schoonhouden van de stallen. ,,Wij hebben deze technologie

zelf ontwikkeld en als eerste toegepast. Het was een flinke

investering, maar het is de toekomst. Onze mestschuivers

zijn te kopiëren, onze robots daarentegen zijn veel te geavan-

ceerd.’’ De technische hoogstandjes worden in Westwoud

zelf gecreëerd. ,,Door ons magazijn zo efficiënt mogelijk in

te richten, besparen we op de relatief hoge loonkosten. Nu

maken we hier jaarlijks zo’n 500 mestrobots en experimen-

teren we met nieuwe modellen. Ook hebben we contact met

universiteiten en vloerenleveranciers om vooruit te blijven

lopen op ontwikkelingen. We zien veranderingen niet als een

bedreiging, maar als uitdaging.’’

WWW.JOZ.NU

FOTOGRAFIE: ERNEST SELLEGER

ROBOTSTUSSEN DEKOEIEN

Page 17: OSOM 2011-2

15

UITDELEN

Van juni tot september worden de entreebewijzen uitgedeeld

en zijn ze inwisselbaar voor een museumbezoek. Hij rekent

op een hoge opkomst voor de tentoonstelling. ,,Aan het begin

van de actie zijn al 40.000 kaarten besteld. Super markten

geven ze weg bij aankoop van een bepaald pak stroopwafels

en een drogist bij besteding van minimaal 10 euro. Zelf

commu niceren we ook dat men in de winkels gratis entree-

bewijzen voor ‘Prachtig Portret’ kan vragen. Zo proberen we

winkeliers die nog niets hebben besteld over te halen dit

alsnog te doen.’’

MODERNISERING

Hoewel de actie nog niet ten einde is, denkt het museum

al na om de winkeliers te benaderen voor een volgende

promotie. ,,Volgend najaar staat ons een grote moderni-

sering te wachten. Met een hele andere route en nieuwe

omschrijvingen gaan we de historie veel levendiger brengen.

Op 8 oktober 2011 lichten we een tipje van de sluier op. We

hopen op veel animo. Om weer zo’n groot publiek te bereiken

denken we erover de winkeliers nogmaals in te schakelen. En

misschien ook de regionale ondernemers.’’

WWW.STEDELIJKMUSEUMALKMAAR.NL

MUSEUMIN JE WINKELWAGENTJE

De familie Van Foreest heeft veel invloed gehad op de

regio. Reden voor het Stedelijk Museum Alkmaar om een

tentoonstelling aan deze adellijke familie en hun land-

goed Nijenburg in het Heilooërbos te wijden. ,,Een fraaie

collectie. Zeker voor het Alkmaarse en Heiloose publiek,

maar dat is lastig te bereiken’’, vertelt marketingmanager

Hans Duncker.

De ruim 800 winkeliers in Alkmaar en Heiloo zijn door het

museum benaderd om ambassadeur te worden van de

tentoonstelling ‘Prachtig Portret. De familie van Foreest en

het landgoed Nijenburg’. Door gratis entreekaartjes weg te

geven bij zelfverzonnen acties kunnen zij de tentoonstelling

promoten onder het regionale publiek. Een uniek initiatief met

drempelverlagend effect.

Maar zou het niet mooier zijn voor het museum om toch

wat aan de toegangskaarten te verdienen? ,,Nee, het is van

belang dat de mensen uit de regio de collectie van Alkmaar

ontdekken’’, vertelt Duncker. ,,De winkeliers vragen we wel

een kleine bijdrage voor de entreebewijzen, want: geef je iets

gratis, dan word je niet serieus genomen. Daarom bieden we

de toegangskaarten in pakketten van 50 stuks voor 0,20 per

bewijs.’’

FOTOGRAFIE: JAN JONG

Page 18: OSOM 2011-2

16

UIT DESTOPPEN

KAST

fotografie: Jan Jong

Page 19: OSOM 2011-2

17

Een klein jaar geleden fuseerden PINS Group en IS Interned Services tot de IS Group.

De IS Group is een moderne IT-dienstverlener en bestaat uit IS online voor het MKB

en IS Enterprise voor de grootzakelijke markt. Het bedrijf uit Purmerend is Nederlands

grootste onafhankelijke hosting provider en leverancier van ‘managed services’.

De digitalisering van onze werkomgeving bevindt zich in een stroomversnelling.

Met de huidige online mogelijkheden maakt het in veel gevallen niet meer uit of je

op kantoor zit of thuis in je achtertuin. We zijn overal bereikbaar en kunnen overal

werken, als er maar (mobiel) internet is. In moderne kantoren wordt hier al op inge-

speeld. Het gaat niet meer om een vaste werkplek, maar een werkvlek: een flexi-

bele locatie waar je kunt gaan zitten om je werk te doen. In feite kun je je kantoor

meenemen in je tas en uitstallen daar waar je dat wilt.

STOPPENKAST

Volgens Jan Willem des Tombe, die samen met voormalig IS-voorman Arjan

Steevels de Raad van Bestuur vormt van de IS Group, is het nieuwe werken struc-

tureel aan het inbedden. Natuurlijk zal niet iedereen op die manier kunnen werken,

maar voor veel kennisberoepen is het de toekomst. Hij merkt het aan de vraag. Men

wil gebruiksgemak en toegespitste oplossingen. En daar komt veel meer bij kijken

dan alleen kastjes en leidingen. Hij ziet dat de activiteiten van zijn bedrijf letterlijk uit

de stoppenkast komen. ,,Onze producten en diensten zijn gericht op het verbeteren

van productiviteit en bereikbaarheid. De gebruikerskant is daarin leidend en dat is

veel meer dan alleen het leveren van computerkracht en datahosting. We praten

over betere kantoorautomatisering, effectieve websites, doeltreffende webshops,

slimme telefonie, flexwerken: het komt allemaal bij elkaar. ’’

Uit de fusie van IS en PINS is een bedrijf ontstaan dat genoeg potentieel heeft om

verder te groeien. ,,De fusie is een perfecte match’’, constateert Des Tombe. ,,We

versterken elkaar en hebben feitelijk alle competenties aan boord. Een grote groep

professionals werkt voortdurend aan nieuwe slimme oplossingen. En dat is voor

ons, in een branche waar kennis doorslaggevend is, van groot belang. In de huidige

vorm zijn we voor elke organisatie interessant, groot of klein.’’

TOONBEELD

Deze zomer betrok de IS Group haar nieuwe pand aan de Wielingenstraat in

Purmerend. Het gebouw is het toonbeeld van wat het bedrijf is. ,,We hebben bewust

gekozen voor nieuwbouw op deze locatie. Er wonen veel professionals in deze

regio en er zijn veel IT-bedrijven. Bovendien willen we als bedrijf ook Purmerend

op de kaart zetten. Je hebt hier alles: ruimte, kennis, infrastructuur en ruimden-

kend bestuur.’’ Het gebouw van de IS Group is CO2 neutraal, het ligt tegenover het

station en is helemaal afgestemd op het nieuwe werken. Des Tombe: ,,Ons kantoor

is een ontmoetingsplaats waarbij weliswaar onze circa 90 technische mensen een

vaste werkplek hebben, maar alle andere medewerkers in principe overal hun werk

kunnen doen. Zo gaan we ook om met de werktijden. Ons kantoor gaat niet om

18.00 uur dicht. Ook daarin zijn we flexibel.’’

WWW.IS.NL

Page 20: OSOM 2011-2

18

DROMEN VAN CONCERTGEBOUW

Ze zijn jong en getalenteerd, komen uit de hele wereld,

hebben een passie voor klassieke muziek en willen allen

de absolute top bereiken. Dat delen de 130 musici van de

24ste editie van The International Holland Music Sessions

in Bergen NH. Vijf weken lang gaven ze concerten door

heel Noord-Holland en in ruil daarvoor kregen ze les van

masterdocenten tijdens de Summer Academy.

The International Holland Music Sessions (TIHMS) is een

beproefd concept en staat internationaal hoog aange-

schreven. Jonge talenten komen dolgraag in de zomer naar

Bergen, want deelname staat niet alleen goed op hun CV,

het is misschien wel de opstap naar hun debuut op een

wereldpodium: het Concertgebouw in Amsterdam. Als zij

worden geselecteerd, mogen zij meedoen met de ‘New

Masters on Tour’, waar een nieuwe generatie solisten hun

opwachting maakt. En dat is de droom van elke musicus.

,,Bergen is en blijft onze thuishaven. Het is hier begonnen,

de deelnemers verblijven er en de masterclasses vinden er

plaats. Maar inmiddels zijn we breder gaan kijken en organi-

seren we concerten door heel Noord-Holland’’, zegt directeur

Perry Reitsma. ,,Van Haarlem tot Texel en van Enkhuizen tot

Muiden. We geven meer concerten dan Robeco doet in het

Concertgebouw. Dat is heel bijzonder.’’

INTERNATIONAAL

Het festival is de laatste jaren internationaler geworden. Er

zijn meer landen die meedoen en dat komt door de naam

en faam van de docenten en het programma. Reitsma: ,,Het

festival geeft de deelnemer een toekomstperspectief. Ze

geven concerten op bijzondere plekken en talent kan zich

op een eigen manier ontwikkelen. Dat is tegendraads in

een wereld die wordt beheerst door agencies. Als je hier

meedoet, zit je nog voor je doorbraak.’’

,,There are many reasons for attending International Holland

Music Sessions: absolutely great professors and extremely

talented young musicians around. Such a great opportunity we

have, playing recitals during the Festival that could go on in ‘New

Masters on Tour’ with a recital at one of the best concert halls in

the world: Concertgebouw in Amsterdam! But the most important

reason for me is to spend 2 weeks in a place full of inspiration,

amazing music and people that become your music family and

music home. It is really wonderful to share all your best ideas and

feelings with people close to your heart.’’

Zlata Chochieva

WWW.TIHMS.COM

FOTOGRAFIE: JAN JONG

Page 21: OSOM 2011-2

Wat zijn uw speerpunten voor 2011 en verder? En hoe kunt u hier maximaal van profiteren? Naast het economische klimaat zijn er vast nog andere uitdagingen en vraagstukken die u als ondernemer bezighouden. Vraagstukken als overnames en bedrijfsopvolging; Hoe zorgt u ervoor dat u op een optimale wijze afstand kunt doen van uw bedrijf of juist verder kunt groeien door acquisities? Daarbij gaat het niet alleen om de pure cijfers, maar ook om emotionele aspecten. Of misschien bent u in het buitenland actief of heeft u ambities hiertoe. Hoe gaat u om met de vaak complexe fiscale vraagstukken die ontstaan bij internationaal zakendoen? En wordt 2011 hét jaar om meer te investeren in innovatie? Per 1 januari 2010 is de octrooibox namelijk substantieel uitgebreid en omgedoopt tot de innovatiebox, maar wat levert dit u op?

Groei door goed ondernemerschapAls ondernemer kijkt u vooruit. De economische neergang heeft ervoor gezorgd dat er grote verschuivingen hebben plaatsgevonden in datgene wat ondernemers belangrijk vinden. Wij begrijpen dit en helpen ondernemers graag hun doelstellingen bij te stellen en te realiseren.U hebt in ons een betrouwbare sparringpartner die u op een gedegen manier adviseert en begeleidt bij alle (financiële) vraagstukken op uw weg. We hechten veel waarde aan het nakomen van onze beloftes, waarop u ons altijd mag aanspreken. Onze dienstverlening is grenzeloos: Bij internationaal zakendoen zorgen we voor een helder fiscaal totaalbeeld, waarbij we niets aan het toeval overlaten. Bovendien bieden we u toegang tot het wereldwijde PwC-netwerk, waarmee we lokale expertise in no time beschikbaar hebben.

Passen wij bij u?Uiteindelijk kunt alleen ú dit bepalen. Wij kunnen u wel vertellen dat wij het belangrijk vinden duurzame relaties op te bouwen met onze klanten, maar uiteindelijk is dit iets dat u als ondernemer moet ervaren. En wie kan

u dit beter vertellen dan onze klanten?Onze klanten bevinden zich onder innovatieve bedrijven, gevestigde bedrijven, grote beursgenoteerde multinationals, internationaal opererende familie-bedrijven en tal van organisaties uit de publieke sector. Onze vestiging is actief bij alle soorten bedrijven en instellingen en vooral sterk vertegenwoordigd in de sectoren bouw, agri, zakelijke dienstverlening, zorg, onderwijs en binnenlands bestuur.

Noordwest-Holland bindtNet als veel bedrijven in de regio, zijn we vooral doeners. We hebben een nauwe band met de regio. Zo zijn we lid van de Ronde Tafel en Jong management. We voelen onze verantwoordelijkheden echter niet ophouden bij onze relaties met klanten, medewerkers, leveranciers en toezichthouders, we hebben ook belangenloos werk gedaan voor de bewoners van de zorginstelling Esdege Reigersdaal waar we belastingaangiften voor hebben verzorgd. Ook hebben we de Stichting Dupla ondersteund, die zich inzet voor gehandicapte kinderen.Tijd voor een goed gesprek?Neemt u dan contact op met onze vestigingsleider Per Kroon(tel. nr. +31 (0)88 792 00 72) voor een vrijblijvende kennismaking.

Adresgegevens PwCKantorenpark HoutvaartWognumsebuurt 11817 BH Alkmaartel. +31 (0)88 792 00 72

VerhuisberichtBegin 2012 verhuizen wij naar het prestigieuze nieuwbouwproject aan de Ringweg van Alkmaar (Robonsbosweg).Wij zijn om meerdere redenen blij met het nieuwe pand: Door een toename van het aantal klanten en medewerkers groeien we uit ons jasje. Bovendien stimuleert deze nieuwe kwalitatief hoogwaardige en transparante kantooromgeving onderlinge samenwerking. En de locatie is ideaal voor een optimale en sterke regionale klantbediening. Alles bij elkaar sluit dit duurzame pand naadloos aan op onze ambitie om een aantrekkelijke werkgever te zijn en een ”trusted business advisor” richting onze klanten.

1000-21-OSOM Nr 2 Kleur: fc

Stabilisatie of groei economie in Noordwest-Holland

Page 22: OSOM 2011-2

1000-21-1000-4047 OSOM Nr 2 Kleur: fc

ALLE MERKEN BEDRIJFSWAGENS

www.kareltrans.nl

Ook voor reparatie, onderhoud, APK en schadeafhandeling aan personenauto of bus, bent u bij ons op het juiste adres.

V o o r é l k e k l u s d è j u i s t e b u s .

De Compagnie 14 Zwaag/Hoorn - T: 0229-217460GROOTHANDELSPRIJZEN

PRIJZEN EXCLUSIEF BTW

Bosch Car Service

UNIEK! HUMMER C3 3.7 AUT. LUXURY VANLEDER INT ALLES ELEK. MAT-ZWART!

AIRCO CLIMATE + CHROME PAKKET2011! NU 28.950,- GRIJS KENT.

V.A. € 459,-P/MND

MITSUBISHI OUTLANDER 2.0 TD-I INTENSEZWART MET. ZILVER LIJSTEN

4WD AIRCO ELEKTRA TREKHAAK 2009 89.000 KM 18.950,- GRIJS KENT.

V.A. € 299,-P/MND

PEUGEOT BOXER 3.O HDI 160 PK BAKWAGENUNIEK! ZEER LAGE TILDREMPEL + LUCHTVERING

ZIJDEUR AIRCO ELEKTRA DAKSPOILERHYDR. LAADKLEP 2009 28.950,-

V.A. € 459,-P/MND

IVECO DAILY GESLOTEN BESTELDIV. LENGTES + HOOGTES OOK AUTOMAAT

OOK BESTEL + LAADKLEP!V.A. 11.950,- OP = OP!

V.A. € 199,-P/MND

IVECO PICK-UP OOK DUBBEL CABINEOOK KIPPERS

TREKHAAK 3500 KG AHWV.A. 2007 NU V.A. 16.950,-

2X VW LT 46 TDI PICK-UP DUBBEL CABINEDUBBEL LUCHT MET KRAAN

ZEER COMPLEET + AIRCO 2004 NÚ V.A. 17.950,-

V.A. € 259,-P/MND

VW CRAFTER TDI 163 PICK UP + 2X AFZETBAK.BE-COMBINATIE DUS MET HOOG LAADVERMOGENAFZETBAK HYDR. BEDIEND. HAAKARM-SYSTEEM

2007 33.000 KM NIEUW 90.000,- NU 39.950,-

V.A. € 289,-P/MND

IVECO 40 C15 BAKWAGENHOOGTE 2.36 LAADKLEP

VERWARMD + GEÏSOLEERD2008 48.000 KM NU 35.950,-

V.A. € 599,-P/MND

V.A. € 149,-P/MND

RIJBEWIJS B+E

VW LT/ CRAFTER, ALLE LENGTES90/109/136/163 PK OOK HOOG DAK

OOK DUBB. CABINE EN BESTEL+LAADKLEPLT V.A. 6.950,-CRAFTER 07-09 V.A. 12.950,-

DIREKT LEVERBAAR

OPEL ZAFIRA DTCI VANBEIDEN ORIGINEEL NAVIGATIE.

AIRCO + ELECTRA2006 V.A. 150.000 KM 8.950,-

DAF XF 105 510PK AS TRONIC EURO 5 AD BLUE SPACE CAB XENON NAVIGATIE ENZ. VOL!

2008 93.500 KM 49.950,-

FORD TRANSIT85/100/125/135/140 OOK DUBBEL CABINE

DIVERSE UITVOERINGEN MET AIRCONW MODEL 2007-2009 V.A. 9.950,-

MERCEDES VITO/VIANOBESTEL/DUBBEL CABINE/PERSONENBUS95/115/150/204PK/ 4WD EN KOELWAGEN

2005-2009 V.A. 8.950,-

OPEL VIVARO / RENAULT TRAFIC80/90/100/115/140 PK2003-2006 V.A. 5.950,-

NW MODEL 2007-2009 V.A. 10.950,-

VW TRANSPORTER T5 9X NIEUW MODEL2004-2011 DIV. KLEUREN EN UITVOERINGEN85-204 PK TDI BESTEL+DUBBEL CABINEU RIJDT AL V.A 7.950,- VW TRANSPORTER

FIAT SCUDO/CITROEN JUMPYDUBBELE CABINE ELECTRA 1X AIRCO

2007 88.000 KM 13.950,-2009 27.000 KM 15.950,-

V.A. € 299,-P/MND

V.A. € 799,-P/MND

V.A. € 139,-P/MND

3X VW TOURAN FACELIFT 1.9 TDI VANROETFILTER DIV. KLEUREN 2007AIRCO CRUISE LUXE UITVOERING

2004-2007 132. AL V.A 8.950,-

V.A. € 149,-P/MND

V.A. € 99,-P/MND

V.A. € 169,-P/MND

MERCEDES SPRINTER 516CDI BAKWAGENWIT HYDR. LAADKLEP 4.40 M LAADLENGTE

ELEKTRA EN BETONPLEX LAADVLOER2010 29.000 KM 34.950,-

2X

2X PEUGEOT BIPPER/FIAT FIORINO 1.4 HDI + 1.3JTD DIV.KLEUREN + UITV.

OOK MET AIRCO EN ELEKTRA!VANAF 2008 V.V.60.000 KM 6.950,-

V.A. € 99,-P/MND

V.A. € 159,-P/MND

2X OPEL COMBO CDTI 70 PKSCHUIFDEUR RECHTS AIRCO

ELECTRA 2X NAVIGATIE2007-08 V.A. 99.000 KM V.A. 4.450,-

V.A. € 99,-P/MND

V.A. € 179,-P/MND

9X NIEUW MODEL!6X 3.0 V6 CDI!

VW CADDY OOK NIEUW MODELDIV. KLEUREN OOK AUTOMAAT

AIRCO CRUISE ELEKTRA MISTLAMPEN6X NIEUW BJ 2011 0 KM! 2004 V.A. 5.950,-

V.A. € 99,-P/MND

OOK BLUE MOTION!

VW CADDY 1.9 TDI 105PK KOELWAGENBLAUW MET. KONVEKTA KOELER

AIRCO CRUISE ELEKTRA MISTLAMPEN2009 V.A. 88.000 KM V.A. 16.950,-

KOELWAGEN!

HYUNDAI H300 170PK BESTEL+DUBB CABZWART LINKS+RECHTS SCHUIFDEUR

AIRCO ELEKTRA TREKHAAK2008-2009 V.A. 79.000 KM V.A.10.950,-

V.A. € 179,-P/MND

4X!

IVECO DAILY KOELWAGEN 35S12 BJ 2010 81.000KM L3 H2

AIRCO ELEKTRA CHAUFFEURSSTOEL2010 NU 34.950,-

KOELWAGEN!

EURO 5!

MITSUBISHI L200 2.5 DI-D INVITE CLUBCABZILVER MET. POLYTOP SIDESTEPS4WD AIRCO ELEKTRA TREKHAAK

2008 130.000 KM 15.950,- ZEER MOOI!

V.A. € 259,-P/MND

VW CADDY MAXI OOK NIEUW MODELDIV. KLEUREN OOK AUTOMAAT

AIRCO CRUISE ELEKTRA MISTLAMPEN8X NIEUW BJ 2011 0 KM! 2009 V.A. 13.950,-

V.A. € 199,-P/MND

OOK BLUE MOTION!

OPEL MOVANO /RENAULT MASTER OOK NIEUW MODEL DIRECT LEVERAAR

ENKEL EN DUBBEL CABINE DIV. LENGTES2005-2011 (6X NIEUW!) V.A. 8.950,-

V.A. € 189,-P/MND

RIJBEWIJS B+E

40 M3

UNIEK! VW LT TDI 160PK BE-COMBIWIT TREKKER + GESL. OPLEGGER 40M3

2530KG LAADVERMOGEN AIRCO B+E-RBW2004 142.000KM 24.950,-

RIJBEWIJS B+E

OOK KOELWAGEN!

DIV. BE COMBI BAKWAGENSZEER HOOG LAADVERMOGEN

OOK IN GEKOELDE UITVOERING2007-2010 AL V.A. 28.950,-

V.A. € 259,-P/MND

V.A. € 539,-P/MND

V.A. € 199,-P/MND

MERCEDES SPRINTER DIV UITVOERINGENOOK 2X 519 DUBBEL LUCHT V.A. 22.950,-

DIV. KLEUREN AIRCO ELEKTRABJ 2007-2009 V.A. 14.950,-

Page 23: OSOM 2011-2

21

KORT

BEDRIJVENTERREIN BAANSTEE-NOORD VERRIJSTDe contouren van het bedrijvenpark Baanstee-Noord in Purme-

rend beginnen zich af te tekenen. De afgelopen maanden is

400.000 m3 zand aangevoerd om de voormalige polder aan de

N244 op te hogen. Langzaam maar zeker transformeert de ruim

80 hectare weidegrond tot een ambitieus bedrijvenpark, waarbij

de nadruk ligt op kwaliteit, duurzaamheid en groen. De gemeente

Purmerend is zeer te spreken over het economisch effect dat

het bedrijvenpark op de regio zal hebben en de groei kansen die

het ondernemers biedt. Baanstee-Noord is aantrekkelijk door de

ligging aan de A7, dichtbij Schiphol en Amsterdam. Al vele onder-

nemers hebben hun interesse getoond. Naar verwachting kan de

bouw van de bedrijfspanden begin 2012 starten.

WINNAAR JONG MKB’ER 2011 UIT NOORDWEST-HOLLANDJaap Dijkstra van het bedrijf Bright Events (Uitjes en Eten) uit

Warmenhuizen is door Federatie Jong MKB-Nederland gekozen

tot Jong MKB’er van het Jaar 2011. Met zijn uitgebreide presen-

tatie van een verfrissende concept voor het organiseren van

actieve evenementen, feesten en trainingen, overtuigde hij de

jury en liet hij zijn vier concurrenten achter zich. Bedrijven die

niet langer dan zeven jaar staan ingeschreven bij de Kamer van

Koophandel komen in aanmerking voor deze inspiratieprijs.

,,Een prachtige onderscheiding voor de jaren hard werken aan

een fraai bedrijf met indrukwekkende groeicijfers. Ik ben hier

heel blij mee!’’, reageert Dijkstra verheugd.

FOTO: MONIQUE KOOIJMANS

FOTO: JMKB NL

GERMAINS SEED TECHNOLOGY SLUIT ZICH AAN BIJ SEED VALLEYHet Amerikaanse bedrijf Germains heeft besloten een nieuw

R&D centrum te openen in Enkhuizen. De zaadtechnologie-

specialist vestigt zich hiermee in Seed Valley, het hart van de

Europese zaadindustrie. Het nieuwe centrum is een belangrijke

aanvulling op de reeds bestaande R&D centra in Engeland en

Amerika. ,,Het zal een spilfunctie vervullen in het wereldwijde

Germains R&D team’’, aldus Daniel Johnson, Germains Business

Director voor de tuinbouw. Hij is trots om deel uit te gaan maken

van Seed Valley en kijkt uit naar een nauwe samenwerking. ,,Op

deze manier maken we optimaal gebruik van gezamenlijke

kennis en ervaring.’’

Page 24: OSOM 2011-2

22

JURY PRIJST REGIONALE ARCHITECTUURDe transformatie van de Koemarkt in Purmerend tot het huidige

horecaplein is bekroond met de prestigieuze Noord-Hollandse

Arie Keppler architectuurprijs in de categorie ‘ruimtelijke orde-

ning’. De geraffineerde en ingetogen wijze waarop het plein

werd heringericht oogstte veel lof. Het architectenpaar Maarten

en Jetty Min uit Bergen nam de award voor ‘particuliere woon-

huizen’ in ontvangst voor hun transparante privéwoning in de

duinen. De award voor ‘gerealiseerde bouwwerken’ ging naar

het aangepaste sportcentrum Ronald McDonald in Amsterdam

en die voor ‘historisch erfgoed’ naar de gerenoveerde Amster-

damse Dr. Rijk Kranmerschool. Het Alkmaarse Karenhuis en een

nieuwbouwblok in Broek op Langedijk kregen een eervolle

vermelding.

ALKMAAR STAPT OVER OP BREEDNETAlkmaar neemt deel aan het project Breednet, een supersnel

open glasvezelnet waarop concurrentie tussen de verschillende

aanbieders mogelijk is. Tot voor kort had Alkmaar geen open

breedbandnetwerk doordat UPC en KPN hun netwerk niet open-

stelden voor andere aanbieders. De nieuwe verbinding maakt de

overstap naar concurrentie een stuk makkelijker. ,,Een open

netwerk levert een belangrijke bijdrage aan ‘Alkmaar Kennis-

stad’’’, aldus wethouder Peter de Baat. ,,Alle bedrijven en inwo-

ners van Alkmaar moeten toegang kunnen krijgen tot dit open

breedband netwerk. Er komt dus een hoge netwerkcapaciteit

tegen relatief lage kosten. Dit systeem breekt de markt.’’ Eind dit

jaar kan met de aanleg worden gestart. Industrieterrein Oudorp

is als eerst aan de beurt, waarna geleidelijk de rest van Alkmaar

volgt.

ENERGYBOARD VOOR EEN STERK ENERGIECLUSTERDe provincie ziet grote economische kansen voor Noord-Holland

Noord op het gebied van duurzame energie. Dankzij de geografi-

sche ligging, infrastructuur en de weersomstandigheden heeft

deze regio een goed vestigingsklimaat voor deze sector.

Om de snel bloeiende bedrijfstak op het gebied van duurzame

energie verder te ontwikkelen tot een sterk energiecluster richt

zij EnergyBoard op. Ton Hoff, voormalig directeur van Energie-

onderzoek Centrum Nederland (ECN), is als kwartiermaker druk

bezig met het voeren van gesprekken met diverse partijen. In het

najaar wordt het bestuur van de EnergyBoard geïnstalleerd en

zullen de eerste stappen worden genomen in het benutten van

kansen.

SAMENWERKEN AAN REGIONAAL-ECONOMISCH BELEIDDiverse regionale partijen hebben samen

het Platform Regionale Economie opge-

richt. Het Platform neemt de rol over van

de commissie Regiostimulering met de

daarbij behorende ondersteuning van de

Kamer van Koophandel. De deelnemende

partijen gaan zich bezighouden met onder

andere de besteding van regionale

middelen en regiomarketing en zullen een

verbinding leggen tussen de regionale

ambities en die van de Provincie en het

Rijk. Het samenwerkingsverband bestaat uit

VNO-NCW, MKB Noordwest-Holland, LTO,

vakcentrales FNV, CNV en MHP, Metaalunie,

Bouwend Nederland, Horeca Nederland,

RECRON, Transport en Logistiek Neder-

land (TLN), EVO, Federatie Bedrijvenvereni-

gingen Alkmaar en omstreken (FBA), West-

friese Bedrijvengroep (WBG), Vereniging

Ondernemend Waterland (VOWA) en KvK

Noordwest-Holland.

Staand van links naar rechts: Thijs Pennink (KvK), Alfred de Jong (Vereniging Ondernemend Waterland (VOWA)), Piet Dekker (Westfriese

Bedrijvengroep), Siemen Ruiter (LTO Noord-Holland), Michel Becker (Koninklijke Horeca Nederland), Frans Kramer (Federatie Bedrijven-

verenigingen Alkmaar e.o. (FBA)), Mart de Waard (Transport en Logistiek), Harry Lamers (MKB Noordwest-Holland), Cor Gerritsen (EVO),

Jan Batstra (Ontwikkelingsbedrijf Noord-Holland Noord), Mascha Kooren (KvK). Zittend van links naar rechts: Cor Gerritsen (EVO),

Etienne Genefaas (Koninklijke Metaalunie, district Noord-West), Margreet Kops (MKB Noordwest-Holland), Gerrit Valk (KvK).

Page 25: OSOM 2011-2

23

FUNDAMENT VOOR FLORIADE 2022 IS GELEGDOndernemers, overheden, onderwijsinstel-

lingen en adviesbureaus in Noord-Holland

Noord zetten alles op alles om de Floriade

2022 samen naar de regio te halen. Het

fundament ligt er al. Op symbolische wijze

hebben de betrokken partijen de ‘eerste

heipaal’ geslagen in een Noord-Hollandse

wijngaard. De grootste tuinbouwexpo ter

wereld biedt een belangrijke kans om de

regio zowel nationaal als internationaal op

de kaart te zetten. Eind dit jaar beslist de

Nederlandse Tuinbouwraad of Noord-

Holland Noord ook echt een plan voor

een winnend bod mag maken.

ONDERNEMERSFONDS IN DEN HELDER Per 1 januari 2012 starten Helderse ondernemers een onderne-

mersfonds om te investeren in aantrekkelijke winkelgebieden in

de gemeente. De winkeliers gaan een extra percentage onroe-

rendezaakbelasting (ozb) betalen. De gemeente int dit bedrag

en stort het vervolgens in een pot, welke het onafhankelijke

ondernemersfonds beheert. Een deel van het geld wordt

gebruikt voor de promotie van Den Helder, de rest wordt in de

diverse winkelgebieden besteed.

OPKNAPBEURT VOOR DRIE BEDRIJVENTERREINEN IN HARENKARSPELDrie al wat oudere bedrijventerreinen in de gemeente Harenkar-

spel worden opgeknapt. Het gaat om De Banne, Oudevaart en

Huisweid. Dit onder voorwaarde dat er geen detailhandel wordt

gevestigd en dat ook grootschalige kantoorbouw uitgesloten is.

De eigenaren van bedrijven op De Banne willen graag meer

gebruik maken van hun zichtpositie vanaf de N245. De

gemeente is bereid de bomen daar wat uit te dunnen of te

kappen, zolang er wordt geïnvesteerd in kwaliteit.

DIGITAAL ENERGIELOKET VOOR REGIO ALKMAARIn de regio Alkmaar werken de gemeenten aan

een forse reductie van CO2. Om energieverspil-

ling tegen te gaan en meer duurzame energie-

bronnen te benutten, bundelen zij hun krachten.

Uit deze samenwerking is het Digitaal Energie-

loket Regio Alkmaar ontstaan. Op www.energie-

loket.nl/regioalkmaar kunnen bewoners en

ondernemers terecht voor actuele, regionale

informatie over energiebesparing in huis en in

bedrijfspanden. Naast tips bevat de website een

overzicht van regionale bedrijven die energiebe-

sparende maatregelen kunnen uitvoeren en

worden landelijke informatie en initiatieven

vermeld. Het digitale energieloket is een initiatief

van de gemeenten Alkmaar, Heerhugowaard,

Langedijk, Heiloo, Castricum, Bergen, Schermer,

Graft-De Rijp en de Milieudienst Regio Alkmaar. FOTOSTUDIO WICK NATZIJL

Page 26: OSOM 2011-2

24

Als je met de broers André en Hans Groot en Frank en

Nico Karsten aan de keukentafel in Hoogwoud zit, lijken de

moeilijkste problemen makkelijk oplosbaar. Mestoverschot?

‘Nee hoor, laat maar komen’. Energietekort? ‘We kunnen heel

Hoogwoud van stroom en warmte voorzien’. Want sinds het

voorjaar van 2008 boeren de heren op biogas. Het is een

welkome, maar ook noodzakelijke aanvulling op het soms

magere boerenbestaan.

Aan innovatieve ideeën en creativiteit geen gebrek. Het

borrelt spontaan op bij de heren. Dankzij hun inzet borrelt

het ook flink in de biogasinstallatie die is ondergebracht in

hun joint-venture ‘Groot Karsten’. Door mest (50%) en groen

organisch afval te vergisten, wordt biogas geproduceerd. Dat

is de brandstof voor een warmtekrachtinstallatie die warmte

genereert voor de kassen van Frank en Nico en reststroom

levert aan het net. De vergiste mest wordt over het land

uitgereden en van het vaste residu wordt ‘digestaat’ gemaakt,

een korrelvormig product met een hoog bemestende waarde

(snelwerkende stikstof). Ook wordt restwarmte gebruikt om

het vergistingsproces op temperatuur te houden. ,,Het klinkt

allemaal makkelijk, toch is dat het niet’’, zegt Nico Karsten.

,,Het vergistingsproces is heel simpel, maar bij ons gaat er

van alles door elkaar in. Dat maakt het ook weer moeilijk.

Bovendien moet je om in Nederland een plan te verwezen-

lijken, langs nogal wat loketten en krijg je vooral te maken met

wetgeving. Daar hebben we zelfs in de exploitatie nog last

van. We zouden er meer uit kunnen halen, als de regelgeving

realistisch zou zijn en niet achter de actualiteit aanloopt. We

mopperen misschien een beetje, maar we zijn wel apetrots

op onze installatie. En we hopen dat het in de toekomst

steeds makkelijker voor ons zal worden. De lijst met afval-

producten die in onze installatie gebruikt mogen worden,

neemt in ieder geval steeds meer toe.’’

GASPRIJS

De aanleiding voor de biogasinstallatie was de alsmaar

stijgende gasprijs. Nico Karsten zag de energiekosten hoger

en hoger worden en ging op zoek naar een alternatief. Door

met zijn buurmannen en veehouders Hans en André Groot

te praten, kwam het idee naar boven van biovergassing. ,,De

combinatie van veehouderij en glasbouw is erg gunstig’’, zegt

Hans Groot. ,,Als elk dorp zo’n combinatie heeft, kan men

overal in de eigen energie voorzien. We hebben in Hoog-

woud een eigen warmtenet voorgesteld, maar dat is het niet

geworden. In dat geval zouden we dit kunnen doen zonder

subsidie. Een ander groot voordeel: onze grondstoffen

raken nooit op. Als het allemaal goed functioneert dan

leveren we veevoer, kunstmest, warmte, gas en energie.’’

KROOS

Nu de biogasinstallatie draait en de productie een struc-

tureel karakter heeft gekregen, betekent het niet dat de

heren rustig achterover kunnen leunen. Op tafel staat

een plastic doosje met korreltjes. ,,Aan de bolbloemen

uit de kas verdien ik steeds minder’’, vertelt Nico Karsten.

,,Daarom blijf ik altijd op zoek naar iets nieuws. Sinds kort

heb ik delen van mijn kas ingericht als kweekvijvers voor

kroos. Kroos groeit heel goed op mest en van gedroogd

kroos maak ik voedingskorrels met een hoog eiwitgehalte.

Uitstekend en goedkoop veevoer. Als hedendaagse boer

moet je voortdurend op zoek naar nieuwe inkomsten-

bronnen. Als dat ook nog kan op een natuurlijke manier

en de overheid werkt met ons mee, dan liggen er nog heel

veel kansen.’’

Page 27: OSOM 2011-2

25

BOEREN OPBIOGAS

FOTOGRAFIE: ERNEST SELLEGER

Page 28: OSOM 2011-2

26

PATIËNTENVOLGEN OPAFSTAND

FOTOGRAFIE: ERNEST SELLEGER

Page 29: OSOM 2011-2

27

Na een operatie krijgt zes procent van de patiënten te

maken met complicaties. Maar liefst 85 procent daarvan

is te vermijden door een permanente monitoring. Dankzij

een baanbrekende vinding van RS Techmedic uit Broek op

Langedijk krijgen patiënten betere zorg en kunnen zieken-

huizen miljoenen besparen.

Rutger Brest van Kempen en Sander Huntelerslag hebben

de eerste patiëntenmonitor in de wereld ontwikkeld met

ingebouwde mobiele telefoontechnologie. Met deze ‘Dyna-

Vision’ kunnen patiënten in ziekenhuizen, thuis, op reis of

bij vervoer per ambulance op afstand real-time in de gaten

worden gehouden door artsen, op elke denkbare locatie in

de wereld. De apparaten worden vervaardigd bij een produc-

tiebedrijf in Hoorn. Het is een klein kastje dat hangt aan

broekriem of nekgordel en via sensoren is verbonden aan het

lichaam. Via de simkaart worden waarden als hartslag, bloed-

druk en longfunctie over het mobiele netwerk verstuurd naar

artsen, die continu kunnen meekijken op hun computer of

telefoon. Zo kunnen zij vroegtijdig abnormale vitale lichaams-

functies detecteren, waardoor kritieke situaties bij de patiënt

vermeden worden. Zelfs tot 6 uur voordat complicaties

ontstaan, kan de arts deze al zien aankomen en actie onder-

nemen.

Er zijn legio toepassingsmogelijkheden, vertelt Rutger. ,,Een

van de belangrijkste is het verminderen van complicaties en

letsels tijdens en na ziekenhuisopnames. Met de Dyna-Vision

wordt vroegtijdig opgemerkt of een hartslag verandert, of

extra zuurstof nodig is of dat er andere problemen zijn en

kan direct worden ingegrepen. Patiënten die complicaties

krijgen, liggen tien dagen extra in het ziekenhuis. Elke ligdag

kost vijf- tot zevenhonderd euro. Dat is voor ziekenhuizen

een enorme kostenbesparing. Maar nog veel belangrijker, de

patiënt hoeft niet onnodig lang ziek te zijn.”

AMBULANCE

Ook tijdens de rit naar het ziekenhuis redt de Dyna-Vision

levens. ,,Bij een hartinfarct bijvoorbeeld geldt hoe sneller de

behandeling, hoe beter het resultaat. Via het mobiele tele-

foonnetwerk worden vanuit de ambulance alle vitale waarden

naar de cardioloog gestuurd, die live kan meekijken en de

ambulancebroeder gerichte instructies kan geven. Bovendien

is de Eerste Hulp beter voorbereid op de patiënt. Die kan

daardoor efficiënter en effectiever behandelen. Er is geen

inventarisatie meer nodig nadat de patiënt is binnengebracht,

waardoor veel kostbare tijd wordt bespaard.”

Page 30: OSOM 2011-2

28

Steeds vaker worden langdurig zieken thuis verpleegd.

Verpleegkundigen moeten dagelijks de patiënt komen contro-

leren; dat is tijd- en kostenintensief. ,,Dankzij dit apparaat kan

de verpleegkundige op afstand zien hoe het met de patiënt

gaat. Als ze bijvoorbeeld merkt dat het zuurstofgehalte te laag

is, kan ze de familie bellen met instructies om het beade-

mingsapparaat anders in te stellen.”

WERELDWIJD SUCCES

Het product is sinds twee jaar op de markt en Rutger reist de

hele wereld over om het aan de man te brengen. De reacties

zijn louter positief. ,,In Italië wil de Minister van Toerisme dat

alle hotels met drie sterren of meer een Dyna-Vision in huis

hebben. Dat zijn er tienduizend. Toeristen die zich niet lekker

voelen, worden aangesloten. Samenwerkende lokale privé-

klinieken kunnen dan live meekijken en de juiste arts inscha-

kelen.” Tachtig procent van de verkochte apparaten gaat naar

Amerika. ,,De afstanden daar zijn groot en reizen kost veel tijd

en geld. Amerikaanse artsen krijgen van de verzekeraars 750

dollar per patiënt die thuis gemonitord wordt met een Dyna-

Vision. De arts logt in op zijn mobiele telefoon en kan snel een

diagnose stellen. Hij kan bijvoorbeeld instructies geven om

pillen te nemen of in geval van nood een ambulance te bellen.”

INTERNATIONALE PRIJS

Thailand is op dit moment het sterkst groeiende land. Daar

heeft RS Techmedic het apparaat verkocht voor gebruik in

800 ambulances. ,,Ook in India hebben we de eerste order

binnen. Verder hebben we opdrachten in Egypte, Saudi-Arabië,

Soedan, Canada, België, Bulgarije en ga zo maar door. Er gaat

geen dag voorbij dat we geen e-mail krijgen van geïnteres-

seerden. We staan regelmatig op beurzen en hebben net een

belangrijke internationale prijs gewonnen. Onze naamsbekend-

heid groeit steeds verder.”

Maar Rutger is nog niet tevreden. ,,We zijn er nog lang niet.

Ik wil dat ieder ziekenhuis ons apparaat in huis heeft, zodat

onnodig letsel wordt voorkomen en de patiënt de beste zorg

krijgt. Pas dan is mijn doel bereikt.”

WWW.DYNA-VISION.COM

Page 31: OSOM 2011-2

1000-20- Kleur: fc

Communiceren is keuzes maken. De juiste middelen, het gunstigste moment en de meest effectieve strategie. Dat is niet altijd gemakkelijk in een wereld vol van signalen, visuele prikkels en een overdaad aan informatie. Hoe wordt uw boodschap nog gehoord, gezien of gelezen? Media Support wijst u de weg met advies en ondersteuning. Stelselmatig en effectief. In strategie én uitvoering. Praktisch en doelgericht. Al 25 jaar. Elke schakel in het proces is voor ons bekend terrein. Wij maken er graag met u een krachtige ketting van.

Media Support in- en externe communicatie | Havinghastraat 32 | 1817 DA Alkmaar

Tel. (072) 515 14 13 | www.mediasupport.nl | [email protected]

De sterke schakel...

Page 32: OSOM 2011-2

1000-20- Kleur: fc

LAAT 180 JAAR INTERNATIONALE ERVARING VOOR U WERKEN

400 internationale relatiemanagers en kantoren in 28 landen. Met Access Online altijd en overal toegang tot al uw buitenlandse bankrekeningen. Met Extradeal zelf uw internationale handelstransacties in gang zetten, aanpassen en volgen. Met DealStation zelf 24 uur per dag handelen op de geld- en valutamarkten.

abnamro.nl/zakelijk