omsorg - sundhed eller samvær?

Omsorg sundhed eller samvær?

Rehne Christensen filosofisk firma

Omsorg - sundhed eller samvær?

Omsorg

At tage vare på andre mennesker som værdifulde og uerstattelige, og hvis behov vi søger at komme i møde.


Omsorg som samvær

Etablere og vedligeholde relationer

Skabe og indgå i socialt samvær og fællesskab

Omsorgsarbejde i form af: Samvær, samtale, fælles aktiviteter, hjælp og støtte.


Omsorg som samvær

Den sociale omsorg skal gennem samvær, relationer og fælles aktivitet kompensere fysisk/mentale handicap, manglende sociale kompetencer og socialt netværk, misbrug og andre faktorer, der begrænser borgeren i hverdagen.


Omsorg som sundhed

Undersøge, behandle og pleje ift. sygdom og lidelse

Motivere og rådgive om sundhed

Omsorgsarbejde i form af: Motivation, behandling, pleje og rådgivning.


Omsorg som sundhed

Omsorg som sundhed indeholder et tydeligt mål om udvikling: Gradvis ændring af karakteristika ved en genstand, et individ eller fænomen over tid.

Fra sygdom, lidelse, smerte til rask, velfungerende, velvære.


To forskellige typer omsorg Behov og mål

Omsorg som samvær: kompensere mangel

Omsorg som sundhed: aktualisere potentiale


To forskellige typer omsorgTid og planlægning

Omsorg som samvær: korte og langsigtede forløb, som kan være svære at planlægge.

Omsorg som sundhed: mellemlange og langsigtede forløb, der kan planlægges.


Det sundes og det sociales etik

Den professionelle omsorg skal bidrage til, at borgeren får mulighed for at leve et godt liv.


Lykken – det gode liv

1) Ydre goder; magt, rigdom og sundhed2) Indre goder; erkendelse og indsigt3) Nydelse og lyst4) Sociale goder; velfærd, muligheder og rettigheder


Relationsetik og medicinsk etikLægen og socialarbejderen

Det fagligt medicinsk forsvarligeDet pædagogisk etisk forsvarlige


Sundhedens menneskesynNormalisering

RationalitetAdfærd kan korrigeres Fri viljeMyndiggørelse


Samværets menneskesynSkadesreduktion

Produkt af samfund, arv m.m.Forbedre livskvalitet nu og herDetermineretReducere skader og gener


Når samværet bliver absolutOmsorg for omsorgens egen skyld

Overbeskyttende forældre der forkrøbler deres barn

Særlige hensyn til udsatte borgere i forhold til ryge-forbud.


Når sundheden bliver absolutUdvikling for udviklingens egen skyld

Et ufravigeligt krav om udvikling af mennesker, arbejde, viden, helbred osv.

En norm for hvordan vi indretter samfundet og lever vores liv – en ny religion?


Hvad er et værested?

Et ly, et ”shelter”, et helle

Et måltid, basal omsorg og socialt samvær

Service- og omsorgsmedarbejdere

Omsorg - sundhed eller samvær

Udviklingen på området

Mindre homogen brugergruppe med mere komplekse problemer

Krav om mere målrettet og resultatorienteret indsats fra myndighedernes side

Mere tværgående samarbejde med andre faggrupper, herunder sundhedsarbejdere.


Værestederne fremover

Fra værested til ”blivested”

Motivation, udvikling (sundhed, beskæftigelse, it)

Motivations- og udviklingsmedarbejdere


Omsorg Balancegangen mellem samvær og sundhed

Relation og behandling

Relationsetik og medicinsk (sundheds-) etik

Normalisering og skadesreduktion


Dilemmaer i moderne omsorgsarbejde

Omsorgsarbejdets dobbelte karakter, f.eks. at balancere samvær og sundhed i tobaksforebyggelse, kan i en række situationer aktualisere etiske problemer og dilemmaer.


Dilemma

En vanskelig situation, hvor vi har to eller flere valg-muligheder. Uanset hvad vi vælger, er resultatet ikke det, vi helst vil have.


Etisk dilemma

En vanskelig situation, hvor vi skal træffe et valg mellem to eller flere valgmuligheder. Der er gode etiske og moralske grunde til at vælge både valgmulighed A og B, men et valg skal træffes.


Sæt omsorgen i spil

Sætte tobaksforebyggelse på dagsordnen i sociale tilbud

Kortlægge de værdier, der er på spil i tobaksforebyggelse

Få indblik i samarbejdsparters syn og måde at løse opgaver på

Skabe en fælles forståelse og linje i indsatsen

Benytte spillet til fælles håndtering af problemer og dilemmaer

”Morten vil til demonstration”

Morten bor på det bosted, hvor I arbejder. Gennem lang tid har I forsøgt at motivere Morten til at komme lidt ud og deltage i nogle aktiviteter – indtil videre uden held. Morten har nu besluttet sig for, at han gerne vil deltage i en demonstration. Men Morten er ikke tryg ved at tage af sted alene, og han vil derfor gerne følges af en medarbejder. Demonstrationen er arrangeret af det danske nazistparti og er til fordel for nazismen. Hvad gør I?

omsorg - sundhed eller samvær?

Documents