Externe Dienst voor Preventie en Bescherming Securex vzw Maatschappelijke: Tervurenlaan 43, 1040 Brussel RPR: Brussel - Ondernemingsnr.: 0410.664.940 - BIC GEBABEBB - IBAN BE06 2900 0063 062 - www.securex.be

NOTE EXPLICATIVE Vous pouvez utiliser cette check-list afin de vérifier si vous maîtrisez le risque de contamination par le Coronavirus Covid-19 pour le personnel qui doit être présent sur le lieu de travail.

PROPAGATION DU VIRUS Il est généralement admis que la principale façon dont le Coronavirus se propage dans la population est par contact direct, par le biais de gouttelettes de salive (qui sont libérées lors de la toux, de l'éternuement, de la parole,...).

Le virus peut également se propager indirectement par l'intermédiaire de surfaces contenant des virus (poignée de porte, pointeuse, commande de machine à café, imprimantes, claviers partagés, volant, levier de vitesse, instruments, ...) qui sont touchées par les mains puis par les yeux, le nez ou la bouche avec des "mains infectées". La propagation du virus Corona sur une plus grande distance (plusieurs mètres) dans l'air est considérée comme improbable, car les grosses gouttelettes tombent très rapidement et finissent au sol et le virus ne peut pas survivre longtemps dans des conditions sèches, si l'humidité des gouttelettes s'est évaporée. D'où l'importance des mesures de prévention générales.

MESURES DE PRÉVENTION GÉNÉRALES

1. Télétravail

Le télétravail est obligatoire dans toutes les entreprises non essentielles, quelle que soit leur taille, pour tout le personnel dont la fonction s'y prête.

2. Distanciation sociale Pour les fonctions où le télétravail ne peut être instauré, les mesures nécessaires doivent être prises pour assurer le respect des règles de distanciation sociale, notamment le maintien d'une distance de 1,5 mètre entre chaque personne. Cette règle s'applique également aux transports organisés par l'employeur. Si, en raison de la nature de l'activité, il ne peut être évité que des travailleurs doivent se rapprocher (par exemple pour placer une bordure, déplacer une charge lourde), la protection individuelle doit être appropriée : masque buccal et gants

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3. Hygiène Pour tous les employés qui peuvent entrer en contact avec des surfaces potentiellement infectées et afin de ne pas propager (inconsciemment) le virus eux-mêmes, une hygiène des mains stricte est très importante. Se laver les mains régulièrement et soigneusement avec de l'eau et du savon est un moyen efficace de prévenir la propagation du virus. Les travailleurs doivent donc toujours pouvoir se laver les mains. Il est également recommandé de nettoyer régulièrement les surfaces dites "High touch", qui sont souvent touchées par de nombreuses personnes différentes avec leurs mains. Vous trouverez ci-dessous un aperçu de 4 agents qui sont recommandés comme efficaces contre le nouveau virus Corona (SRAS Cov2).

4. Utilisation de masques de protection buccale Consensus sur l'utilisation rationnelle et correcte des masques buccaux en période de pandémie COVID-19 : lien .

https://epidemio.wiv-isp.be/ID/Documents/Covid19/consensus%20on%20the%20use%20of%20masks_RMG_NL.pdf

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5. Travailleur présentant des symptômes

Tout le monde devrait être particulièrement attentif à un ou plusieurs symptômes suivants  :

• Contrôle de la température matin et soir : ne doit pas dépasser 37,3°C (mesurée par un thermomètre frontal - recommandations de l'OMS),

• Toux douloureuse,

• Respiration difficile ou douloureuse.

Dans la situation actuelle, toutes les personnes malades sont considérées comme des cas possibles de COVID-19 et pas seulement celles dont le test est positif.

Il est évident qu'un travailleur malade doit rester à la maison. Les règles normales en matière d'incapacité de travail s'appliquent

Que dois-je faire si l'un de mes collaborateurs tombe malade au travail ?

Lorsqu’un travailleur tombe malade au travail et qu'il est encore capable de rentrer chez lui par lui-même, vous l'incitez à rentrer chez lui et à contacter son médecin de famille par téléphone dès que possible. Il est préférable de ne pas utiliser les transports en commun. Toutefois, si les transports en commun sont la seule option, demandez au travailleur malade d'appliquer strictement les principes de précaution en cas d'éternuement et de toux pendant le trajet de retour et de bien se laver les mains à l'eau et au savon avant le départ.

Si le travailleur n'a plus la force de rentrer chez lui par lui-même, la manière dont vous devez agir dépend de l'état de santé du travailleur :

• Si le travailleur semble être gravement malade et que son état de santé se détériore rapidement, vous pouvez faire appel aux services d’aide médicale d'urgence. Si nécessaire, ils peuvent emmener le travailleur malade à l'hôpital.

• Pour un travailleur moins gravement malade, que vous ne voulez toutefois pas laisser rentrer à son domicile tout seul, il est préférable de chercher une solution en concertation avec la famille et/ou, éventuellement, avec le médecin de famille. Les employeurs peuvent, en concertation avec leur conseiller interne en prévention ou avec le service externe de prévention et de protection au travail, établir une procédure pour organiser le transport à domicile des collaborateurs qui tombent malades au travail. Dans cette éventualité, ils tiennent compte au maximum des recommandations ci-dessus.

Afin d'éviter qu'un travailleur qui tombe malade au travail n'infecte d'autres collègues, il est préférable de prendre les mesures suivantes :

• Si possible, prévoyez une pièce dans laquelle la personne malade peut être isolée lorsqu'elle ne peut pas rentrer chez elle immédiatement par ses propres moyens.

• Si vous disposez des masques buccaux au travail, il est conseillé de faire porter un tel masque au travailleur malade après qu'il s’est lavé ou désinfecté les mains. S'il n'y a pas de masque buccal, demandez au travailleur de se couvrir la bouche et le nez avec un tissu ou un foulard.

• Indiquez explicitement à votre travailleur les principes d'une bonne hygiène en matière d'éternuement et de toux et demandez-lui de se laver les mains avant le déplacement.

• Veillez à désinfecter les surfaces (bureaux, poignées de porte, appareils utilisés, etc.) avec lesquelles l'employé malade a été en contact. Le coronavirus est inactivé par tous les désinfectants couramment utilisés.

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6. Reprise du travail après une infection confirmée par le Covid-19 La reprise du travail est possible au plus tôt après minimum 7 jours à partir de l’apparition des symptômes ET sans réapparition des symptômes (pas de fièvre sans avoir recours aux médicaments antipyrétiques, pas de difficultés respiratoires, pas d’état grippal, etc.). Reprise du travail:

• Le télétravail est standard pendant la phase épidémique en Belgique ;

• Si le télétravail n’est pas possible : les règles de distanciation sociale et d’hygiène stricte des mains doivent être respectées :

o pendant la phase épidémique en Belgique ; o après la phase épidémique jusqu’à 2 semaines après l’apparition des symptômes.

• Si la règle de distanciation ne peut pas être respectée : il est recommandé de porter un masque chirurgical pour une durée d’au moins 14 jours.

7. Reprise du travail après suspicion d’infection par le Covid-19 Dans la mesure où les tests ne sont plus pratiqués que chez les cas graves et les travailleurs des soins de santé qui ont de la fièvre et qui présentent des symptômes, par mesure de précaution, les directives à suivre sont les mêmes qu’en cas d’infection confirmée par le Covid-19 (voir plus haut).

8. Premiers secours en période de crise Corona Assistance

• Ne commencez à donner les premiers soins que si la sécurité du secouriste peut être garantie. Comme on ne sait pas si la victime est infectée par le coronavirus COVID-19, on considère actuellement que tout le monde est présumé infecté.

• Effectuez l'intervention avec le moins de personnes possible et de préférence dans une salle de premiers secours séparée.

• Ne vous approchez pas à moins de 1,5 m de la victime.

• Si la victime est accessible, demandez-lui ce qui s'est passé. Les réponses vous aideront à évaluer les besoins de la victime et à déterminer si vous devez faire appel aux services d'urgence.

• Donnez des conseils à la victime pour qu'elle s’aide elle-même. Par exemple, vous pouvez fournir des pansements et expliquer à la victime comment les utiliser.

• Appelez le 112 si la victime n'est pas accessible ou si elle est gravement blessée.

• Ne se rapprocher de la victime que lorsqu'une action de sauvetage, telle que la réanimation, doit être effectuée. Mais cela ne peut se faire que dans des conditions strictes : uniquement lorsque le sauveteur porte des gants jetables et un masque chirurgical ou FFP2.

• Décontaminer toutes les surfaces et les matériaux utilisés après l'intervention. Notez les noms de tous les autres secouristes qui ont pu participer à l'intervention.

Réanimation

• En cas de situation de réanimation, appelez toujours le 112 ! • Veillez à votre propre sécurité et à celle de la victime. Si vous ou un membre de votre famille êtes

malade, ou si vous appartenez à un groupe à haut risque, il est préférable de ne pas pratiquer la

réanimation afin de réduire le risque d'infection. • Déterminer la respiration normale : au lieu de regarder, d'écouter et de sentir, en tant que secouriste,

vous devez maintenant seulement regarder pour déterminer si une victime respire encore. • Si vous devez exécuter une réanimation, ne faites pas de bouche-à-bouche. Effectuez des

compressions thoraciques et utilisez si disponible, un défibrillateur externe (DEA). N'utilisez pas de dispositif de protection contre le bouche-à-bouche, comme un masque de poche ou de réanimation. Ils

ne sont pas sûrs.

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• Pas de compressions thoraciques . Vous pouvez utiliser un DEA

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CHECK-LIST

COMMUNICATION

OK NOK

Communiquer à l'ensemble des travailleurs toutes les mesures de prévention générales et spécifiques à l'entreprise instaurées dans le cadre de la prévention du Coronavirus.

Placer des affiches reprenant les mesures générales de prévention contre le Coronavirus à différents endroits (Distance sociale, hygiène des mains, mesures lors d'éternuements et de toux,…).

Informer tous les travailleurs qu'en cas de maladie (rhume, mal de gorge, fièvre, toux sèche,...), ils ne sont pas autorisés à se rendre au travail et qu’ils doivent contacter leur médecin traitant.

Informer les travailleurs appartenant à un groupe à risque qu'ils doivent contacter leur médecin traitant pour lui demander s'ils peuvent continuer à travailler. Sont notamment considérées comme à risques : les personnes immunodéprimées, les personnes qui prennent de la cortisone pour des maladies inflammatoires, les personnes qui souffrent déjà de maladies chroniques : diabète de type 2, obésité (BMI>30), maladies cardiovasculaires, respiratoires ou rénales.

BATIMENTS/LOCAUX/BUREAUX

OK NOK

Nettoyer soigneusement tous les locaux avant la reprise des activités. Pour les surfaces et les locaux normaux, utilisez des produits de nettoyage classiques.

Mettre en place un programme adapté de nettoyage des locaux et veillez à ce que ceux-ci soient nettoyés au moins une fois par jour. Utiliser des produits de nettoyage classiques.

Laisser les portes ouvertes dans la mesure du possible. Cela limite le contact avec les poignées.

Décontaminer les surfaces qui sont fréquemment touchées par plusieurs personnes (poignées de porte, pointeuse, commandes de machine à café, imprimantes, claviers partagés,...).

Veiller à ventiler/aérer les locaux le plus régulièrement possible. Ne fermez pas la ventilation mécanique si elle est présente, même si le local n'est pas utilisé. Si vous ne possédez pas de ventilation mécanique, ouvrer les fenêtres autant que possible. N'utilisez pas de ventilateurs individuels qui peuvent propager le virus.

Essayez d'éviter que les gens qui entrent et sortent se croisent. Si possible, assurez-vous qu'il y a une entrée et une sortie séparées ou séparez les flux à l’aide, par exemple, des murs mobiles.

Prévoir des règles de circulation à sens unique ou de priorité dans les escaliers étroits où les personnes ne peuvent pas garder une distance suffisante pour traverser (par exemple, droit de passage pour ceux qui descendent). Gardez une distance suffisante dans les escaliers (roulants).

Si les ascenseurs ne peuvent pas être mis hors service : limiter leur utilisation au strict nécessaire et n'y faites pas entrer plus d'une personne à la fois. Utiliser un affichage pour informer les utilisateurs.

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ÉQUIPEMENTS SOCIAUX

OK NOK

Prévoir suffisamment de lavabos avec du savon et des serviettes jetables pour pouvoir se laver les mains. Dans les endroits où il n'y a pas d'eau courante, des bidons/bouteilles d'eau avec du savon peuvent être fournis.

Instaurer des actions de communication sur l’importance de l’hygiène des mains. Afficher près des lavabos les instructions pour se laver correctement les mains .

Le restaurant d'entreprise, la cafétéria ou le réfectoire ne peuvent pas être complètement fermés. Dans ces conditions, veiller à fournir des directives spécifiques pour maintenir une distance sociale entre les travailleurs et/ou le personnel de cuisine. - Règle générale : laisser une chaise entre deux personnes et ne pas s'asseoir l'un en face de l'autre, sauf si la table possède une largeur supérieure à 1,5 m. - Si nécessaire , organiser le temps de pause de midi par équipe pour répondre à cette exigence. - Hygiène des mains : se laver les mains avant d'entrer et après avoir quitté le réfectoire.

Limiter le nombre de personnes présentes dans la zone fumeur et/ou les toilettes afin de respecter la distance sociale. Ajustez la disposition des meubles.

Prenez des mesures spécifiques pour respecter la distance sociale et éviter le contact avec des surfaces potentiellement contaminées dans les vestiaires : réduire au maximum la durée d'occupation, favoriser le change en individuel ou en équipe pour limiter le nombre de travailleurs et éviter tout contact avec des surfaces potentiellement contaminées comme des vêtements ou autres objets personnels (ne rien garder à l'extérieur des armoires fermées).

Si les ascenseurs ne peuvent pas être mis hors service : limiter leur utilisation au strict nécessaire et n'y faites pas entrer plus d'une personne à la fois. Utiliser un affichage pour informer les utilisateurs.

Lieux normalement visités par de nombreux travailleurs (par exemple, RH, helpdesk, délégation syndicale locale) :

• Essayez d'utiliser la communication électronique autant que possible

• Placer des écrans en plexi au comptoir

• N'autoriser qu'une seule personne au guichet Marquer le sol dans la salle d'attente pour respecter la distance sociale.

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LÉGIONELLOSE AU REDÉMARRAGE

OK NOK

Rinçage des conduites d'eau froide : ouvrez complètement les robinets et rincez jusqu'à ce que la température de l'eau froide soit stable. Pour ce faire, il faut d'abord ouvrir les robinets les plus éloignés du raccordement de l'installation du réseau d'eau potable.

Mise en service de la production d'eau chaude sanitaire (ECS) : porter l'ECS à 65°C pendant au moins 1 heure. En cas de circulation d'eau chaude sanitaire, la température doit également atteindre 65°C dans toutes les parties du circuit primaire et secondaire. En d'autres termes, si des circuits secondaires sont présents, il ne suffit pas de mesurer la température sur le tuyau de retour.

Après avoir redémarré la production et la circulation de l'eau chaude sanitaire, tous les robinets doivent être ouverts pendant au moins 3 minutes à 65°C. Le personnel d'exploitation doit être conscient des risques de brûlures lors de cette opération.

ADMINISTRATION

OK NOK

Le télétravail reste obligatoire. Si la présence ""physique"" de plusieurs travailleurs dans un même bureau ne peut être évitée : - Veiller à maintenir un taux d'occupation des bureaux le plus bas

possible afin que la distance sociale puisse toujours être respectée.

- Ne laisser venir au bureau que les travailleurs dont la présence est indispensable à l'organisation.

- Laisser les travailleurs utiliser autant que possible leur propre bureau avec leur propre matériel. Si cela n'est pas possible, le matériel doit être désinfecté lorsqu'un autre travailleur commence à l'utiliser. Alternative pour les surfaces difficiles à désinfecter : les recouvrir d'un film plastique jetable qui sera remplacé à chaque changement d'équipe ou utilisateur.

Essayer d'organiser des réunions en ligne autant que possible (Skype, Teams,...). Prendre des mesures si des réunions où des travailleurs doivent être physiquement présents ne peuvent être évitées : - Disposer le mobilier dans les salles de réunion de manière à

respecter la distance sociale. - Limiter la durée ainsi que le nombre de participants.

- Nettoyer et aérer la salle après la réunion.

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POSTES DE TRAVAIL

OK NOK

Si il existe des postes de travail où des outils, du matériel ou des installations doivent être partagés entre plusieurs travailleurs, ces outils, matériel ou installations doivent pouvoir être soigneusement nettoyés et désinfectés avant l'utilisation par un autre travailleur.

Certaine(s) machine(s), installation(s) ou poste(s) de travail nécessitent la présence de plus d'un opérateur. Veiller à ce que la distance sociale soit toujours respectée ainsi que toutes les règles d'hygiène de base.

Jusqu'à présent, certains EPI's étaient partagés entre différents travailleurs. Cela doit devenir complètement interdit. Chaque travailleur doit disposer d'EPI's individuels.

Si le travail s'effectue en plusieurs pauses : lors de chaque changement d'équipe, les panneaux de commande et les autres parties de la machine ou du poste de travail qui sont touchées avec les mains doivent être désinfectées. Alternative pour les surfaces difficiles à désinfecter : les recouvrir d'un film plastique jetable qui sera remplacé à chaque changement d'équipe.

DÉPLACEMENTS - TRANSPORT

OK NOK

Un transport collectif est prévu pour transporter les travailleurs vers un chantier ou vers leur lieu de travail. Le déplacement collectif est possible si la distance sociale peut être respectée. Un véhicule avec seulement une banquette avant ne peut être utilisé, un bus de chantier pour 12 personnes avec une répartition idéale de 4 personnes est possible (éventuellement en louant des camionnettes supplémentaires). Si cela n'est pas possible, prévoyez des cloisons et utilisez éventuellement des masques respiratoires. Les travailleurs membres d'une même famille ou les travailleurs étrangers vivants sous le même toit peuvent se déplacer ensemble (sous réserve d'une preuve écrite de leur domicile), mais la distance sociale doit toujours être respectée sur le chantier.

Le partage de véhicule(s) entre différents conducteurs est inévitable. Toutes les parties du véhicule fréquemment touchées avec les mains (volant, levier de vitesse, tableau de bord, poignées de porte...) doivent être nettoyées et désinfectées quotidiennement.

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ESPACE DE VENTE - EXPOSITION

OK NOK

Assurer la distanciation sociale par l'obligation d'utiliser un chariot ou un caddie par client.

Limiter le nombre de clients dans le magasin à une personne par 10 m². Le nombre de chariots/caddies doit être limité au nombre maximum de clients qui peuvent être présents dans le magasin (1 chariot/client/10m²). Ne rendez pas accessibles les chariots qui ne peuvent pas être utilisés (ex: chaine avec cadenas). Limiter le temps de présence dans le magasins et privilégier les courses seul (pas en famille).

Désinfecter tous les chariots/caddies avant de les mettre à disposition des clients suivants.

Petites surfaces :

• Limiter le nombre de clients afin de maintenir la distance sociale.

• Afficher le nombre maximum de clients qui peuvent se trouver dans le magasin en même temps.

Effectuer le réassortiment des rayons autant que possible en dehors des heures d'ouverture afin de limiter les contacts entre les travailleurs et les clients. Si nécessaire, adapter les horaires d'ouverture pour remplir les rayons.

Ne pas donner de conseil à la clientèle dans les allées du magasin. Installer un comptoir/guichet destiné à cet effet.

CAISSES

OK NOK

Installer aux caisses un marquage au sol pour indiquer la distance sociale (1,5m) entre les clients.

Instaurer le payement uniquement par voie électronique. Eviter le contact physique.

Désinfecter le terminal de paiement après chaque utilisation.

RÉCEPTION – GUICHET

OK NOK

Placer un marquage au sol de la réception pour respecter la distance sociale.

Installer un écran en plexiglas entre les clients et le travailleur.

Empêcher la transmission de documents de main à main, si nécessaire demander d'envoyer des photos numériques par téléphone portable ou par mail

Éviter la présence de plusieurs travailleurs au même comptoir/bureau d'information.

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RÉCEPTION DE MARCHANDISES - CONTACT AVEC DES EXTERNES

OK NOK

Effectuer les livraisons sur rendez-vous.

Ne pas donner aux chauffeurs un accès libre au comptoir, préférer l'annonce via leur propre téléphone portable.

Admettre un seul chauffeur à la fois à la réception.

Désinfecter les appareils qui sont touchés par les chauffeurs (interphones, poignées de porte, comptoir, etc.).

Fournir autant que possible aux travailleurs leur propre dispositif/appareil d'enregistrement, si les appareils sont partagés entre plusieurs travailleurs: désinfection des dispositifs partagés à chaque contact (clavier, souris, scanner, imprimante, ...).

Contrôler les marchandises autant que possible de manière visuelle (sans contact). Si un contact est nécessaire, il faut porter des gants. Maintenir à tout moment une distance sociale avec le chauffeur.

Travailler avec des bons de commande numériques. S'il est impossible d'éviter les documents en papier, stockez-les pendant 24 heures dans un local bien ventilé, lavez-vous les mains immédiatement.

Livraisons sur chantier : Faites-en sorte que les livraisons sur chantier se poursuivent sur rendez-vous. N'autoriser qu'un seul fournisseur à la fois sur le chantier. Si possible, fermer le chantier afin que les fournisseurs ne puissent pas y entrer de leur propre initiative. Délimiter une zone de chargement et de déchargement, aussi loin que possible du reste des activités du site.

ENTREPÔT

OK NOK

Autoriser un nombre limité de magasiniers dans l'entrepôt afin que la distance sociale puisse être respectée.

Mettre en place un trafic à sens unique pour que les magasiniers ne se croisent pas dans les allées.

Prévoir des outils pour que les charges plus lourdes puissent être manipulées par une personne.

TRAVAIL CHEZ DES PARTICULIERS

OK NOK

Travailler toujours seul dans une pièce. Demander aux habitants de se déplacer dans une autre pièce. Conclure ces accords avec les habitants lors de la planification de l'exécution des travaux.

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CORONAVIRUS (COVID-19) – INFOS SUPPLÉMENTAIRES ET CONTACTS

La situation évoluant d’heures en heures, nous vous conseillons de vous référer au site du SPF Santé

publique. Sur www.info-coronavirus.be vous pouvez consulter les dernières mises à jour.

Sur notre site web, via www.securex.be/corona, vous trouverez un certain nombre de FAQ ciblées, de

vidéos et d'outils digitaux qui vous sont destinés en tant qu'entrepreneur, en tant qu'employeur et dans le

cadre de votre politique de prévention. Tout ce que vous devez savoir pour introduire une demande de

chômage temporaire.

Nous restons accessibles via nos canaux en ligne et par téléphone. Pour Securex Belgique, l'adresse

électronique health.safety@securex.be

Ces documents peuvent aussi vous aider :

• Affiche - Le lavage des mains.

• Affiche - Protégez-vous contre le coronavirus.

• Mise en place d'un Business Continuity Planning.

• Demande d'octroi des mesures de soutien dans le cadre de la crise du coronavirus.

Jouez au jeu de prévention Corona de Play It Safe et apprenez comment nous pouvons vaincre le virus

Corona ensemble !

N'hésitez pas à nous contacter, nous serons heureux de vous aider.

http://www.securex.be/coronahttps://www.securex.be/fr/gestion-du-personnel/chomage-temporairemailto:health.safety@securex.behttps://www.securex.eu/lex-go.nsf/vwAllDocs/93E0B6216C9A77D1C1258384002457F1/$File/93E0B6216C9A77D1C1258384002457F1_01_fr.pdfhttps://emailing.securex.eu/CoronaFRhttps://marcomprdsa.blob.core.windows.net/media/securexbe/media/over-securex/2020_bcp_coronavirus_fr_lr.pdfhttps://marcomprdsa.blob.core.windows.net/media/securexbe/media/over-securex/demande-mesures-soutien-corona.docxhttps://playitsafe.eu/speel-het-corona-preventie-game/

MESURES DE PRÉVENTION GÉNÉRALES1. TélétravailCOMMUNICATIONBATIMENTS/LOCAUX/BUREAUXÉQUIPEMENTS SOCIAUXLÉGIONELLOSE AU REDÉMARRAGEADMINISTRATIONPOSTES DE TRAVAILDÉPLACEMENTS - TRANSPORTESPACE DE VENTE - EXPOSITIONCAISSESRÉCEPTION – GUICHETRÉCEPTION DE MARCHANDISES - CONTACT AVEC DES EXTERNESENTREPÔTTRAVAIL CHEZ DES PARTICULIERS