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Michael Page International Brasil Engenharia & Manufatura XXXVII Seminrio de Reduo de Minrio de Ferro e Matrias Primas Salvador 18/09/2007 Finance | Tax | Legal | Banking & Financial Services | Insurance & Health | Human Resources | Sales & Marketing Retail | Information technology | Engineering & Manufacturing | Supply Chain & Procurement | Property & Construction | Oil & Gas O Desafio atual de recrutar profissionais para o setor minero metalrgico

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Quem somos Seu desafio como gestor Cenrio Mundial Cenrio Nacional Aes Prticas Sumrio

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A Michael Page International Lder Mundial em Recrutamento de Executivos de Midle e Top Management; Faturamento mundial em 2006 : US$ 2bi Empresa cotada da Bolsa de Londres Mais de 20mil profissionais recrutados anualmente Presente no Brasil desde 2000; Foco em reas especficas de recrutamento; Consultores oriundos das reas para qual recrutam; Atuao nacional via escritrios em So Paulo, Campinas, Rio de Janeiro e Curitiba (Incio das operaes esta semana) Atuao regional no Brasil, Mxico e Argentina (iniciando a atuao no prximo ms) Equipe de 155 profissionais no Brasil.

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Divises nas quais atuamos Engineering & Manufacturing Supply Chain & Procurement Propety and Construction Finance Banking Insurance and Health Tax & Legal Sales & Marketing Information Technology Oil & Gas Human Resources

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Alguns de nossos clientes

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Seu desafio como Gestor Qual deve ser sua prioridade zero?

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Cenrio Mundial Produo de Ao Bruto

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Cenrio Mundial Dinmica de Mercado

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Cenrio Nacional Dinmica de Mercado

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Investimentos no setor - Brasil 1997 - 2006 63% dos investimentos visaram o aumento direto de produo

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Oferta e Demanda de profissionais Efeito Tesoura Demanda Profissionais Cenrio 1 (70-85) Somente as escolas tradicionais oferecem cursos Profissionais Valorizados no mercado Fortes investimentos estatais Cenrio 2 (85-2000) Cenrio de privatizaes com empresas assumindo gestes complexas Ausncia de investimentos em aumento de produo Cresce a oferta de profissionais no mercado, oriundos de reestruturaes e faculdades; Profissionais do mercado migram para outros setores (ex: pblico, financeiro) Cenrio 3 (2000- ) Escolas fecham os cursos; Empresas voltam a investir em aumento de produo aps terem estabilizado a transio; Voltam a faltar profissionais no mercado; Profissionais extremamente valorizados.

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Cenrio de investimentos nacional 37,1MMt/ano 83,4 MMt/ano Input 125% 2006 2012-2015

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Desafio dos Gestores Hoje Qual deve ser sua prioridade zero?

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Prioridade Zero CompetnciasUniversaisCompetnciasEspecficas PESSOAS

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Reteno de profissionais Desafio Liderana Remunerao Perspectiva Busca na concorrncia Network Indicaes Consultorias Trazer de volta a velha guarda Flexibilizao dos perfis Formaes menos especficas Treinamento intensivo Preparar a prxima gerao Estagirios / Trainees Aes prticas Defina seu plano de ao Aes imediatas Aes de curto prazo Aes de mdio prazo Aes de longo prazo

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Michael Page International Brasil Engenharia & Manufatura Fbio Pereira: +55 (11) 4505-6000 Email: fabiopereira@michaelpage.com.br www.michaelpage.com.br www.flashcandidatos.com.br www.pagepersonnel.com.br Finance | Tax | Legal | Banking & Financial Services | Insurance & Health | Human Resources | Sales & Marketing Retail | Information technology | Engineering & Manufacturing | Supply Chain & Procurement | Property & Construction | Oil & Gas