memòria 2016 - inici - fundació montblancfundaciomontblanc.org/images/memorias/memoria... ·...
TRANSCRIPT
Memòria 2016
Memoria 2016
La Fundació Montblanc per a la promoció de la dona neix de la mà d’un grup de professionals catalans units pel desig de promoure el desen-volupament humà, amb especial interès en la promoció de la dona i la protecció de la infàn-cia i la joventut.
Des de llavors hem posat totes les nostres energies en aquest projecte, aprofitant opor-tunitats i comptant amb l’ajuda incondicional de tots vosaltres: els que ens doneu suport amb els vostres donatius i els que oferiu la vostra ajuda i col·laboració directa en tants projectes i activitats, sense la qual seria impossible dur-los a terme.
Amb aquest nou resum d’activitats pretenem apropar-vos els projectes que tenim entre mans i expressar-vos la nostra més sincera gratitud.
Presentació
Fotografia:
Ismael Martinez
Arxiu Montblanc
Disseny i maquetació:
Roger Grau
Dibuixos:
Víctor Arregui
© Fundació Montblanc per a la promoció de la dona
Carrer de Sants 14-16, Principal - 08014 Barcelona
Tel. +34 3633825 - Fax +34 4053165
www.fundaciomontblanc.org
La Fundación Montblanc para la promoción de la mujer nace de la mano de un grupo de profesiona-les catalanes unidos por el deseo de promover el desarrollo humano, con especial interés en la pro-moción de la mujer y la protección de la infancia y la juventud.
Desde entonces hemos puesto todas nuestras ener-gías en este proyecto, aprovechando oportunidades y, cómo no, con la ayuda de todos vosotros: los que nos apoyáis con vuestros donativos y los que ofre-céis vuestra ayuda y colaboración directa en tan-tos proyectos y actividades, sin la cual sería imposi-ble llevarlos a cabo.
Con este nuevo resumen de actividades pretende-mos acercaros a los proyectos que tenemos entre manos y expresaros nuestra más sincera gratitud.
Presentación
Cooperació al desenvolupament / Cooperación al desarrollo
Educació per al desenvolupament /Educación para el desarrollo
Promoció cultural i educativa / Promoción cultural y educativa
PresidentaMaria Júlia Prats Moreno
VicepresidentaPilar Roca Vilaseca
SecretàriaConcepció Patxot Cardoner
VocalsMaría José García Celma
Fernando José Gracia Hernando
Mª Purificación Lodroño Darocas
Mercedes Pastor Rodríguez
Francisca Pérez Madrid
Ignacio Javier Sala Amat
Patronat Patronato
16,50%dels recursos aplicats
ÁFRICA COSTA DE MARFILPoblación 22 millones de habitantesÍndice de pobreza 59,3% (multidimensional)Desnutrición 17% de los niñosSin agua potable 32 % de la poblaciónIPosición según IDH 172/188Tasa de escolarización 57%Esperanza de vida al nacer 56 añosíndice de desigualdad de género 0,632
ÀFRICA COSTA D’IVORIPoblació 22 milions d’habitantsÍndex de pobresa 59,3% (multidimensional)Desnutrició 17% dels infantsSense aigua potable 32% de la poblacióClassificació segons IDH 172/188Taxa d’escolarització 57%Esperança de vida en néixer 56 anysíndex de desigualtat de gènere 0,632
Escola Etimoé - MakoréLocalització: Abbata-Cocody (Abidján).
Objectiu del projecte: Ampliació dels edificis a 2.940 m2,per impartir ensenyament infantil, primària i secundària.
Beneficiaris: 1.200 infants i les seves famílies.
Contrapart: Associació FAMILLE ET EDUCATION
Cofinanciadors: FPSC - OFID - IMPULS
Total aportat per Fundació Montblanc des de l’inici: 469.122,62 €
El 2007, Etimoé - Makoré ini-cià la seva marxa a Abidjan com un petit parvulari en què s’oferia una educació integral a infants i famílies sense recur-sos econòmics. Avui compta ja amb educació primària, té qua-si 700 alumnes i la demanda de places augmenta cada any.L’ objectiu és escolaritzar un total de 2.000 infants fins a educació secundària.
Escuela Etimoé - MakoréLocalización: Abbata-Cocody (Abidján).
Objetivo del proyecto: Ampliación de los edificios a 2.940 m2, para impartir enseñanza infantil, primaria y secundaria.
Beneficiarios: 1.200 niños y sus familias.
Contraparte: Asociación FAMILLE ET EDUCATION
Cofinanciadores: FPSC - OFID - IMPULS
Total aportado por Fundación Mont-blanc desde el inicio: 469.122,62 €
En 2007, Etimoé - Makoré ini-ció su andadura como un pe-queño parvulario en el que se ofrecía una educación integral a niños y familias sin recursos económicos. Hoy cuenta ya con educación primaria, tiene casi 700 alumnos y la demanda de plazas aumenta cada año.Su objetivo es escolarizar un total de 2.000 niños hasta educación secundaria.
“Las grandes oportunidades para ayudar a los demás rara vez vienen, pero las pequeñas nos rodean todos los días. “
Sally Koch
Escola YaraniLocalització: Abidján.
Objectiu del projecte: Beques d’estudis de capacitació professional.
Beneficiaris: 80 dones per curs i les seves famílies.
Contrapart: Associació Education et Développement (EDE).
Cofinanciadors: Donants privats
Total aportat per Fundació Montblanc des de l’inici: 13.169 €
Escuela YaraniLocalización: Abidján.
Objetivo: Becas de estudios de capacitación profesional.
Beneficiarios: 80 mujeres por curso y sus familias.
Contraparte: Asociación Education et Développement (EDE).
Cofinanciadores: Donantes privados
Total aportado por Fundación Mont-blanc desde el inicio: 13.169 €
“Cuanto menos poseemos, más podemos dar. Parece imposible, pero no lo es. Esa es la lógica del amor.“
Teresa de Calcuta
Yarani es una escuela de forma-ción profesional en hostelería para chicas jóvenes que no han tenido oportunidad de estudiar debido a la pobreza extrema en la que viven sus familias.
Después de dos años de estudio, más del 90% acceden a un lugar de trabajo bien remunerado en hoteles y embajadas o montan su pequeño negocio de catering.
Yarani és una escola de formació professional en hostaleria per a noies joves que no han tingut oportunitat d’estudiar a causa de la situació de pobresa extrema en què viuen les seves famílies.
Després de dos anys d’estudi, més del 90% de les joves ac-cedeixen a un lloc de treball ben remunerat en hotels i am-baixades o munten el seu petit negoci de càtering.
Garissa
NORTHEASTERN
EmbuNyeri
Nairobi
NakuruKisumu
Kakamega
EASTERN
CENTRAL
RIFT VALLEY
Mombassa
COAST
WESTERN
NYANZA
NILE
Arua GuluNORTHERN
KARAMOJA
Moroto
Mbale
EASTERN
NORTHBUGANDA
Bombo
Port Bell
BUGOSA
CENTRAL
KampalaMasaka
SOUTHBUGANDAMbarara
SOUTHERN
WESTERN
Fort Portal
ZIWAMAGHARIBI
Bukoba
MWANZAMwanza
Musoma
MARA
Shinyanga
SHINYANGA
ARUSHA
ArushaMoshi
KILIMANJARO
TANGA
TangaSingida
DODOMA
SINGIDATABORA
TaboraKigoma
KIGOMA
RUKWA
Sumbawanga
Mbeya
MBEYA
Iringa
IRINGA
MOROGORO
Morogoro
PWANDI
LINDI
Lindi
MTWARAMtwaraSongea
RUVUMA
ZAMBIE
MOZAMBIQUEMALAWI
SOMALIE(Somalia)
Kigali
Bujumbura
Océan IndienIndian Ocean
ZAMBIE(Zambia)
RWANDA
BURUNDI
SOUDAN(Sudan)
ETHIOPIE(Ethiopia)
K E N Y A
O U G A N D A(Uganda)
T A N Z A N I E(Tanzania)
Dodoma
Dar es Salaam
ÀFRICA KENYAPoblació 43 milions d’habitantsÍndex de pobresa 47% (multidimensional)Desnutrició 16,5% Dels nensSense aigua potable 41% de la poblacióPosició segons IDH 145/188Taxa d’escolarització 57%Esperança de vida en néixer 51,1%índex de desigualtat de gènere 0,608
7,19%dels recursos aplicats
ÁFRICA KENIAPoblación 43 millones de habitantesÍndice de pobreza 47% (multidimensional)Desnutrición 16,5% de los niñosSin agua potable 41% de la poblaciónIPosición según IDH 145/188Tasa de escolarización 57%Esperanza de vida al nacer 51,1%índice de desigualdad de género 0,608
Escuela de capacitación
KimleaLocalización:
Tigoni. KiambuObjetivo:
Capacitar profesionalmente a mujeres que no han tenido oportunidad de recibir
educación, para que accedan a un puesto de trabajo.
Contraparte: Kianda Foundation
Beneficiarias: 120 mujeres al año
Total aportado por Fundación Mont-blanc desde el inicio: 133.818,37 €
Escola de capacitació
KimleaLocalització:
Tigoni. Kiambu
Objectiu:Capacitar professionalment dones que no han tingut oportunitat de rebre educació,
perquè accedeixin a un lloc de treball.
Contrapart: Kianda Foundation
Beneficiaries: 120 dones a l’any
Total aportat per Fundació Montblanc des de l’inici: 133.818,37 €
Kimlea és un centre de forma-ció tècnica que ofereix a dones i nenes alfabetització, formació en anglès, informàtica, elaboració de teixits, producció alimentària, nutrició i salut, a més d’una aten-ció especial al desenvolupament personal.
Actua en la zona de Tigoni, Kiam-bu, tradicionalment dedicada al cultiu del te i del cafè.
Kimlea es un centro de formación técnica que ofrece a mujeres y niñas alfabetización, formación en inglés, informática, elaboración de tejidos, producción alimentaria, nutrición y salud, además de una atención espe-cial al desarrollo personal.Actúa en la zona de Tigoni, Kiambu, tradicionalmente dedicada al cultivo del te i del café.
Programa CHEP de salut infantil
Localització:Limuru
Objectiu:Assistència sanitària per 4.200 infants i
1.800 pares durant 10 anys.
Contrapart: Kimlea Training Center
Beneficiaris: 4.200 infants i 1.800 pares.
Total aportat per Fundació Montblanc des de l’inici: 21.264,34 €
El programa de salut procura l’atenció sanitària de nens d’entre 0 i 10 anys des del dispensari de Kimlea Training Center, situat a una zona deprimida del districte de Tigoni, en Limuru, Kenya.
Es garanteixen els serveis de diag-nòstic, prevenció i tractament de malalties, així com a reforç vitamí-nic i nutricional per als nens.
Programa CHEP de salud infantil
Localización: Limuru
Objetivo: Asitencia sanitaria para 4.200 niños y 1.800
padres durante 10 años.
Contraparte: Kimlea Training Center
Beneficiarias: 4.200 niños y 1.800 padres.
Total aportado por Fundación Mont-blanc desde el inicio: 21.264,34 €
El programa de salud procura la atención sanitaria de niños de en-tre 0 y 10 años desde el dispensario de Kimlea Training Center, situa-do en una zona deprimida del dis-trito de Tigoni, en Limuru, Kenia. Se garantizan los servicios de diag-nóstico, prevención y tratamiento de enfermedades, así como refuer-zo vitamínico y nutricional para los niños.
OcéanAtlantique
Atlantic Ocean
Franceville
Makokou
Lambaréné
Libreville
Port Gentil
Mouila
Koulamoutou
MossendjoTchilbanga Djambala
Sibiti
BrazzavilleMadingouLoubomo
Pointe-Noire
ANGOLA
ANGOLA
GABON
Mts de laLeketi
1 040
Ogoué
M A S S I FD U C H A I L L U
Kinshasa(Léopoldville)
Bukavu
Kisangani(Stanleyville)
Mbuji-Mayi(Bakwanga)
Kananga(Luluabourg)
Lulumbashi(Elisabethville)
Bandundu
Matadi
Mbandaka(Coquilhatville)
GABON
CONGO
ANGOLA
ZAMBIE(Zambia)
TANZANIE(Tanzania)
OUGANDA(Uganda)
SOUDAN(Sudan)
CENTRAFRIQUE(Central African Republic)
CAMEROUN
ANGOLA
OcéanAtlantique
AtlanticOcean
RWANDA
BURUNDI
Ruwenzori5 119
L.Mai-Ndombe
Ouba
ngui
L. Tanganyika
Kasaï
Zaïre
MO
NT
SM
IT
UM
BA
ÁFRICA R. D. DEL CONGOPoblación 74,8 millones de habitantesÍndice de pobreza 74% (multidimensional)Desnutrición 28,2 % de los niñosSin agua potable 60% de la poblaciónIPosición según IDH 176/188Tasa de escolarización 54%Esepranza de vida al nacer 48 añosíndice de desigualdad de género 0,681
ÀFRICA R. D. DEL CONGOPoblació 74,8 milions d’habitantsÍndex de pobresa 74% (multidimensional)Desnutrició 28,2 % dels infantsSense aigua potable 60% de la poblacióPosició segons IDH 176/188Taxa d’escolarització 54%Esperança de vida en néixer 48 anysíndex de desigualtat de gènere 0,681
17,29%dels recursos aplicats
Localització:Kinshasa
Objectiu del projecte:Promoure la formació i iniciatives relaciona-des amb els drets humans.
Contrapart:CECFOR
Hi col·laboren:D&EF i Il·lustre Col·legi d’Advocats de Bar-celona
Beneficiaris:1.175 estudiants i les seves famílies a l’any
Import destinat al projecte:45.887,50 €
Amb aquest projecte, es pretén la formació d’agents multiplica-dors en matèria de drets humans entre dones procedents del medi universitari de Kinshasa.Per a això, es porta a terme un programa consistent en la sensibilització d’estudiants uni-versitàries i batxillers dels dos últims anys de secundària.
Localización:Kinshasa
Objetivo:Promover la formación e iniciativas relacio-nadas con los Derechos Humanos.
Contraparte:CECFOR
Colaboran:D&EF e Il·lustre Col·legi d’Advocats de Barcelona
Beneficiarios:1.175 estudiantes y sus familias al año
Importe proyecto:45.887,50 €
Con este proyecto, se pretende la for-mación de agentes multiplicadores en materia de Derechos Humanos entre mujeres procedentes del medio universitario de Kinshasa.Para ello, se lleva a cabo un pro-grama consistente en la sensibi-lización de estudiantes univer-sitarias y bachilleres de los dos últimos años de secundaria..
Mujer y derechos humanos
Donai drets humans
Pous d’aigua potable
Localització:Kinshasa y Lubumbashi.
Objectiu del projecte:Millora de l’accés a l’aigua potable, saneja-
ment i higiene.
Contrapart:CECFOR
Beneficiaris:10 milions d’habitants
Import destinat al projecte:55.045,64 €
La distància mitjana que cami-nen les dones i infants congo-lesos per recollir aigua és de 6 quilòmetres.
Amb aquest projecte es pretén millorar l’estructura sanitària i dotar d’aigua potable a través de la construcció de pous d’ac-cés lliure a la població en llocs de màxima necessitat (hospi-tals i escoles).
Pozos agua potable
Localización:Kinshasa y Lubumbashi.
Objetivo:Mejora del acceso al agua potable,
saneamiento e higiene a través de la construcción de pozos.
Contraparte:CECFOR
Beneficiarios:10 millones de habitantes
Importe proyecto:55.045,64 €
La distancia media que cami-na la mujer congoleña para re-coger agua es de 6 kilómetros.
Con este proyecto se pretende mejorar la estructura sanitaria y dotar de agua potable a través de la construcción de pozos de acceso libre a la población en lugares de máxima necesidad (hospitales y escuelas).
Escoles Liziba i BozindoLocalització:Kinshasa.
Objectiu del projecte:Promoure l’accés a l’educació secundària a joves sense recursos, mitjançant beques i ajuts.
Contrapart:AFEDI
Beneficiaris:500 alumnes a l’any
Total aportat per Fundació Montblanc des de l’inici: 79.470,51 €
Les escoles Liziba i Bozindo són centres d’ensenyament creats per un grup de pa-res congolesos el 2009, que tracten d’afavorir la qualitat educativa i humana dels seus alumnes, així com l’apodera-ment de la dona a través de la seva formació acadèmica i com a persona. Les dues esco-les funcionen a ple rendiment i actualment es troben ja en fase d’ampliació de la seva in-fraestructura.
Localización: Kinshasa.
Objetivo: Promover el acceso a la educación secunda-ria a jóvenes sin recursos, mediante becas y ayudas.
Contraparte: AFEDI
Beneficiarios: 500 alumnos al año
Total aportado por Fundación Mont-blanc desde el inicio: 79.470,51 €
Las escuelas Liziba y Bozindo son dos centros de enseñan-za creados por un grupo de padres congoleños en 2009, que tratan de favorecer la ca-lidad educativa y humana de sus alumnos, así como el em-poderamiento de la mujer a través de su formación acadé-mica y como persona. Ambas escuelas funcionan a pleno rendimiento y actualmente se encuentran ya en fase de am-pliación de infraestructura.
Escuelas Liziba y Bozindo
HOSPITALMonkole
HOSPITAL Monkole
La Fundación Montblanc mantie-ne su apoyo para la adquisición de material hospitalario y para el desa-rrollo de los programas de preven-ción y lucha contra el VIH / SIDA, maternidad y cirugía ortopédica, infantil y pediátrica.
Localització:Kinshasa.
Objectiu del projecte:Accés als serveis sanitaris de la població corresponent a cinc zones de salut a Kinshasa.
Contrapart:CECFOR
Col·laboradors:Ajuntament de Barcelona i donants privats
Beneficiaris:84.000 onsultes anuals
Total aportat per Fundació Montblanc des de l’inici: 205.449,37 €
La Fundació Montblanc dona su-port a l’adquisició de material per a l’hospital i per al desenvolupament dels programes de prevenció i lluita contra la VIH / SIDA, maternitat i assistencial, i el programa de cirur-gía ortopèdica, infantil i pediàtrica.
Localización:Kinshasa.
Objetivo:Acceso a los servicios de salud de la población de cinco áreas sanitarias en Kinshasa.
Contraparte:CECFOR
Colaboradores:Ajuntament de Barcelona y donantes privados
Beneficiarios:84.000 consultas anuales
Total aportado por Fundación Montblanc desde el inicio: 205.449,37 €
Localització:Kimbondo
Objectiu del projecte:Promoure la formació i iniciatives relacionades amb l’agricultura i productivitat.
Contrapart:CECFOR
Col·laboradors:Ajuntament de Barcelona, IESE Alumni, Fundació Caja Navarra i donants privats.
Beneficiaris:50 dones camperoles anuals
Total aportat per Fundació Montblanc des de l’inici: 130.652,92 €
Desenvolupa-ment agrari i productivitat
Desarrollo agrario y productividad LocalizaciónKimbondo
ObjetivoPromover la formación e iniciativas relacionadas con la agricultura y productividad.
ContraparteCECFOR
ColaboradoresAjuntament de Barcelona, IESE Alumni, Fundación Caja Navarra y donantes privados.
Beneficiarios50 mujeres campesinas anuales
Total aportado por Fundación Mont-blanc desde el inicio130.652,92 €
El projecte promou l’organitza-ció de camperoles de Kimbon-do, proporcionant el capital so-cial necessari perquè gestionin les seves pròpies explotacions d’hortalisses, sense abandonar el conreu de la mandioca, base de l’alimentació familiar.
El proyecto promueve la organiza-ción de campesinas de Kimbondo, proporcionando el capital social necesario para que gestionen sus propias explotaciones de hortali-zas, sin abandonar el cultivo de la mandioca, base de la alimentación familiar.
“No hay problemas que no po-damos solventar juntos, y muy pocos que podamos solventar solos.”
Lyndon B. Johnson
Proyecto ebaleLocalización:
Kinshasa.
Objetivo:Acceso a la sanidad a mujeres y niños
Contraparte:Hospital Monkole
Colaboradores:CBRE Real Estate y donantes privados.
Beneficiarios:66 mujeres
Total aportado por Fundación Mont-blanc desde el inicio:
3.033,86 €
Projecte ebaleLocalització:
Kinshasa.
Objectiu del projecte:Facilitat l’accés a la sanitat a dones i nens
Contrapart:Hospital Monkole
Col·laboradors:CBRE Real Estate i donants privats.
Beneficiaris:66 dones
Total aportat per Fundació Montblanc des de l’inici:
3.033,86 €
Ebale es un proyecto solidario de trabajo en red promovido por Montblanc, junto con el grupo de Amigos de Monkole y la ONG Onay, dirigido a la colaboración con el Hospital Monkole, que tiene por objeto la asistencia a mujeres y niños que viven en condiciones de extrema pobreza.
Ebale és un projecte solidari de treball en xarxa, dirigit a la captació de fons, promo-gut per Montblanc, junta-ment amb el grup d’Amics de Monkole i l’ONG Onay, i dirigit a la col·laboració amb l’Hospital Monkole, que té com a objectiu assistir a dones i nens que viuen en condicions d’extrema pobresa.
Indira Gandhi
“No hay peor contaminación que la pobreza.”
CAPE
NAMIBIA
BOTSWANA
ZIMBABWE
MOZAMBIQUE
Océan IndienIndian Ocean
Océan AtlantiqueAtlantic Ocean
Cape Town(Le Cap)
Bisho
CISKEY
TRANSKEI
Umtata
TRANSKEI
LESOTHO
BishoPietermaritzburg
Durban
Maseru
ORANGE FREE STATE
NATAL
SWAZILAND
Mbabane
TRANSKEI
Thohoyandou
VENDA
BOPHUTHATSWANA (BOP.)
BOP.
BOP.
BOP.
BOP.
BOP.
MmbathoPretoria
Johannesbourg
TRANSVAAL
ÀFRICA SUD ÀFRICAPoblació 50 milions d’habitantsÍndex de pobresa 39,6% (multidimensional)Desnutrició 8,7 % dels nensSense aigua potable 12% de la poblacióPosició segons IDH 116/188Taxa d’escolarització 99,7Esperança de vida en néixer 52 anysíndex de desigualtat de gènere 0,462
2,53%dels recursos aplicats
ÁFRICA SUDÁFRICAPoblación 50 millones de habitantesÍndice de pobreza 39,6 % (multidimensional)Desnutrición 8,7 % de los niñosSin agua potable 12 % de la poblaciónIDH 0,62 %Posición según IDH 116/188Tasa de escolarización 99,7Esperanza de vida al nacer 52 añosíndice de desigualdad de género 0,462
Escola Westwold
Localització:Johannesburg
Objectiu del projecte:Capacitació i apoderament de la dona
sense recursos.
Contrapart:Komati Foundation
Beneficiaris:120 dones a l’any
Total aportat per Fundació Montblanc des de l’inici:
29.548,30 €
L’ escola Westwold, fundada el 2004 per Komati Foundation, ofereix capacitació tècnica per a la formació i desenvolupament de dones joves d’entorns desfavorits que tenen interès en el sector de la restauració i l’hostaleria.
Escuela Westwold
Localización:Johannesburgo
Objetivo:Capacitación y empoderamiento de la
mujer sin recursos .
Contraparte:Komati Foundation
Beneficiarias:120 mujeres al año
Total aportado por Fundación Montblanc desde el inicio:
29.548,30 €
La escuela Westwold, fundada en 2004 por Komati Founda-tion, ofrece capacitación técnica para la formación y desarrollo de mujeres jóvenes de entornos desfavorecidos que tienen interés en el sector de la restauración y la hostelería.
“El propósito de la vida humana es servir y mostrar compasión y voluntad de ayudar a los demás.”
Albert Schweitzer
AMÈRICABOLÍVIAPoblació 10,5 milions d’habitantsÍndex de pobresa 47 % (multidimensional)Desnutrició 27 % dels nensSense aigua potable 22 % de la poblacióPosició segons IDH 119/188Taxa d’escolarizació 81%Esperança de vida en néixer 66 anysíndex de desigualtat de gènere 0,47
6,05%dels recursos aplicats
AMÉRICABOLIVIAPoblación 10,5 millones de habitantesÍndice de pobreza 47 % (multidimensional)Desnutrición 27 % de los niñosSin agua potable 22 % de la poblaciónPosición según IDH 119/188Tasa de escolarización 81%Esperanza de vida al nacer 66 añosíndice de desigualdad de género 0,47
OcéanPacifique
Pacific Ocean
La Paz
Oruro
ORURO
LA PAZ
Cochabamba
COCHABAMBA
Potosi
POTOSI
TARIJATarija
Sucre
CHUQUISACA
Santa Cruz
SANTA CRUZ
Trinidad
BENIPEROU(Peru)
BRESIL(Brazil)
PARAGUAY
ARGENTINE(Argentina)
CHILI(Chile)
Projecte educa-tiuLocalització:El Plato. Dpto. de Santa Cruz.
Objectiu del projecte:Accés a l’educació primària i secundària amb allotjament per a infants i joves de poblacions disperses.
Contrapart:Germanes de la Companyia de Santa Teresa de Jesús.
Beneficiaris:120 nens i joves a l’any
Total aportat per Fundació Montblanc des de l’inici: 169.483,22 €
Proyecto educa-tivoLocalización:El Plato. Dpto. de Santa Cruz.
Objetivo:Acceso a la educación primaria y secundaria con alojamiento para niños y jóvenes de poblaciones dispersas.
Contraparte:Hermanas de la Compañía de Santa Teresa de Jesús.
Beneficiarias:120 niños y jóvenes al año
Total aportado por Fundación Mont-blanc desde el inicio:169.483,22 €
La Fundació Montblanc col•labora des de fa anys amb les Germanes de la Companyia de Santa Teresa de Jesús de la missió d’El Plato, en el projecte educatiu que dirigeixen a la província Ñuflo de Chavez, a Bolívia.
Aquesta escola ofereix ensenyament primari i secundari a nens i joves sen-se recursos de la zona i de poblacions distants.
La Fundación Montblanc colabora desde hace varios años con las Her-manas de la Compañía de Santa Teresa de Jesús de la misión de El Plato, en el proyecto de escuela El Carmen, que dirigen en la provin-cia Ñuflo de Chavez, en Bolivia.
Esta escuela ofrece enseñanza prima-ria y secundaria a niños y jóvenes sin recursos de la zona y de poblaciones distantes.
“Los hombres son ricos sólo en medida de lo que dan. El que da un gran servicio re-cibe una gran recompensa.”
Elbert Hubbard
BHOUTAN(Bhutan)
SRI LANKA
BIRMANIE(Burma)
BANGLADESH
NEPAL
CHINE - Tibet(China)
PAKISTAN
AFGHANISTAN
Bhopal
MADHYA PRADESH
MAHARASHTRA
Ahmadabad
Jaipur
RAJASTHAN
HARYANA
Rohtak Delhi
Amristar
PUNJAB Chandïgarh
Lucknow
UTTAR PRADESH
GUJARAT
Bhubaneswar
ORISSA
CalcutaWEST BENGAL
Patna
BIHARAijal
MIZORAM
ShillongMEGHALAYA
GangtokSIKKIN
Gauhati
ASSAM
Imphal
MANIPUR
Kohima
ARUNACHAL PRADESH
TRIPURAAgartala
Hyderabad
Bombay
ANDHRA PRADESH
Bangadore
KARNATAKA
Madras
TAMIL NADU
Trivandrum
KARMATAKA
Mer d'OmanArabian Sea
Golfe du BengaleBay of Bengal
JAMMU
AND
KASHMIR
Simla
HIMACHALPRADESH
Srïnagar
NAGALAND
Ziro
ÀSIAÍNDIAPoblació 1250 milions d’habitantsÍndex de pobresa 51,1 % (multidimensional)Desnutrició 27 % dels nensSense aigua potable 22 % de la poblacióPosició segons IDH 130/188Taxa d’escolarització 65%Esperança de vida en néixer 65,8 anysíndex de desigualtat de gènere 0,61
32,82%dels recursos aplicats
ASIAINDIAPoblación 1.250 millones de habitantesÍndice de pobreza 51,1% (multidimensional)Desnutrición 27 % de los niñosSin agua potable 22 % de la poblaciónPosición según IDH 130/188Tasa de escolirazicación 65%Esperanza de vida al nacer 65,8 añosÍndice de desigualdad de género 0,61
Localització:
Nova Delhi
Objectiu del projecte:Capacitar professionalment dones que no han tingut oportunitat de rebre educació,
perquè accedeixin a un lloc de treball o emprenguin un petit negoci.
Contrapart:Educational & Development Initiatives
(EDI).
Beneficiaris:
900 dones l’any.
Total aportat per Fundació Montblanc des de l’inici:
1.031.041,52 €
Kamalini LocalizaciónNueva Delhi
ObjetivoCapacitar profesionalmente a mujeres que no han tenido oportunidad de recibir educación,
para que accedan a un puesto de trabajo o emprendan un pequeño negocio.
ContraparteEducational & Development Initiatives
(EDI).
Beneficiarias
900 mujeres al año.
Total aportado por Fundación Mont-blanc desde el inicio
1.031.041,52 €
Kamalini
Kamalini acoge jóvenes indias que tuvieron que dejar sus estudios, o que no pudieron empezarlos. Su objetivo es for-marlas para que puedan con-tribuir al sostenimiento de sus familias, mejoren sus expecta-tivas de trabajo con estudios superiores y lleguen a ser más independientes, contribuyen-do a mejorar el estado de gran desigualdad entre hombres y mujeres en que viven.
Kamalini acull joves índies que van haver de deixar els seus estudis, o que no van po-der començar-los. L’ objectiu és formar-les perquè puguin contribuir al sosteniment de les seves famílies, millorin les expectatives de treball amb es-tudis superiors i arribin a ser més independents per contri-buir a millorar l’estat de gran desigualtat entre homes i do-nes en què viuen.
“Casi todas las cosas bue-nas nacen de una actitud de aprecio por lo demás.”
Dalai Lama
EDUCACIÓ PER AL DESENVOLUPAMENT
Programa “Mou Fitxa”
El voluntariado de la fundación se integra en el Programa “Mou Fitxa”, y cuenta con más de 200 personas, y 23 convenios con entidades.Los voluntarios colaboran en: buscar financiación para los proyectos en los que participa la Fundación, desarrol lar ayuda asistencial, organizar eventos de sensibilización y actos benéficos. Participan también en el diseño y la puesta en marcha de campos de trabajo en terreno. Un grupo significativo constituye el voluntariado de tiempo libre, capacitado para prestar sus servicios como monitor de tiempo libre durante los campamentos de verano y las colonias.
Programa “Mou Fitxa”
El voluntariat de la fundació s’integra en el Programa “Mou Fitxa”, i compta amb més de 200 persones i 23 convenis amb entitats.Els voluntaris col•laboren en diverses àrees: en la recerca de finançament per als projectes en què participa la Fundació, desenvolupant ajuda assistencial, organitzant esdeveniments de sensibilització i actes benèfics. Participen també en el disseny i la posada en marxa de camps de treball en terreny. Un grup significatiu constitueix el voluntariat de temps lliure, capacitat per prestar els seus serveis com a monitor de temps lliure durant els campaments d’estiu i les colònies.
“No hay nada más fuerte en el mundo que el corazón de un voluntario”.
Coronel James H. Doolittle
Durant el 2016 s’han dut a ter-me 10 colònies i campaments d’estiu que han mogut a un to-tal de 194 monitors voluntaris i 682 menors participants.
Les activitats han estat programa-des d’acord amb els objectius for-matius: anglès, esport, aventura, jocs, solidaritat, tallers... encami-nats a una formació integral dels joves.Durant 2016 s’han dut a terme 12 sesions informatives, 1 exposi-ció, 4 esdeveniments benèfics, 24 publicacions i un lliurament de diplomes.
La fundació ha participat també en un projecte europeu del programa Erasmus +.
Colonias de verano
EDUCACIÓ PER AL DESENVOLUPAMENT
Durante el 2016 se han llevado a cabo 10 colonias y campamentos de verano que han movido a un total de 194 monitores volunta-rios y 682 menores participantes.
Las actividades han sido pro-gramadas de acuerdo con los objeti-vos formativos: Inglés, deporte, aventura, juegos, solidaridad, talleres…. encaminados a una formación integral de los jóvenes.Durante 2016 se han llevado a cabo 12 sesiones informativas, 1 exposición, 4 eventos benéficos, 24 publicaciones y una entrega de diplomas.
La fundación ha participado también en un proyecto europeo del programa Erasmus +.
Colònies d’estiu
“La pobreza no está solo para entenderla sino tam-bién para solucionarla.“
Vicente Ferrer
PROMOCIÓ Cultural
i educativa
PROMOCIÓN Cultural
y educativaLa Fundación Montblanc da so-porte a proyectos de formación a través de centros culturales en los que se realizan actividades dirigidas a la promoción de la infancia y la juventud.Estos centros, que trabajan en estrecha relación con las familias de los jóvenes, ofrecen progra-mas de tiempo libre, con forma-ción y entretenimiento, encami-nados a promover una juventud más solidaria y comprometida.
En 2016 se ha destinado a este fin un importe total de 289.050,60 €
La Fundació Montblanc dóna suport a projectes de formació a través de centres culturals en què es desenvolupen activitats dirigides a la promoció de la infància i la joventut.Aquests centres, que treballen en estreta relació amb les famílies dels joves, ofereixen programes de temps lliure, amb formació i entreteniment, encaminats a pro-moure una joventut més solidària i compromesa.
El 2016 s’ha destinat a aques-ta finalitat un import total de 289.050,60 €
“Mucha gente pequeña, en lu-gares pequeños, haciendo co-sas pequeñas , puede cam-biar el mundo.”
Eduardo Galeano
TIPOLOGIA D’AJUTS FUNDACIÓ MONTBLANC
EDUCACIÓ
EDUCACIÓN
SALUT
SALUD
DONA
MUJER
30,31%
9,79%
59,90% 40,10%
3,47 %
56,43%
COOPERACIÓ PER AL
DESENVOLUPAMENT
COOPERACIÓN PARA
EL DESARROLLO
PROMOCIÓ CULTURAL
I EDUCATIVA
PROMOCIÓN CULTURAL
Y EDUCATIVA
PROJECTES EUROPEUS
PROYECTOS EUROPEOS
ÍNDIAINDIA
COSTA D’IVORICOSTA DE MARFIL
RD CONGORD CONGO
KENYAKENIA
SUD-ÀFRICA
SUDÁFRICA
BOLÍVIABOLIVIA
BENEFICIARIS INDIRECTES
BENEFICIARIOS INDIRECTOS
1.144.053 287.178BENEFICIARIS DIRECTES
BENEFICIARIOS DIRECTOS
6,05%
17,29%
16,50%
32,82%
7,19%
2,53%
BARCELONABARCELONA
© Fundació Montblanc per a la promoció de la dona
Carrer de Sants 14-16, Principal - 08014 Barcelona
Tel. +34 3633825 - Fax +34 4053165
www.fundaciomontblanc.org