megfelelŐ
DESCRIPTION
HOSSZÚ TÁVÚ SIKER. A FEJLŐDÉSHEZ SZÜKSÉGES ALAPELVEK. MEGFELELŐ. STRAT ÉGIA. LÁTÁS SZÁNDÉKOK CÉLOK. ÉRTÉKEK. Kip Miller 2009 . Október 31. A CÉG ÉRTÉKE. HASZON. P ÉNZ-FORGALOM. Hosszú távú siker. - PowerPoint PPT PresentationTRANSCRIPT
MEG
FELE
LŐ
STRATÉGIA
HOSSZÚ TÁVÚ SIKER
A FEJLŐDÉSHEZ
SZÜKSÉGES
ALAPELVEK
LÁTÁS
SZÁNDÉKOK
CÉLOK
ÉRTÉKEK
Kip Miller2009. Október 31.
22
• Hogy a vállakózásunk hatékonyan Hogy a vállakózásunk hatékonyan növekedjen, lényeges egy hosszúnövekedjen, lényeges egy hosszú távú távú stratégia kidolgozása.stratégia kidolgozása.
• A legtöbbA legtöbb kisvállalkozás a kisvállalkozás a következőkben szeretne növekedni:következőkben szeretne növekedni:
Hosszú távú sikerHosszú távú siker
PÉNZ-FORGALOM
HASZONA CÉG
ÉRTÉKE
33
A hosszú távú siker érdekében A hosszú távú siker érdekében biztos alapra van szükségünkbiztos alapra van szükségünk
• A biztos alapot a következők A biztos alapot a következők képezik:képezik:
44
55
• Egy „Egy „pillanatfelvételpillanatfelvétel” arról, hogyan ” arról, hogyan képzeljük el a jövőtképzeljük el a jövőt
• Mérjük fel az adottságainkat, Mérjük fel az adottságainkat, képességeinket, ajándékainkat, képességeinket, ajándékainkat, hajlamainkathajlamainkat
• Ugorjunk egyet a jövőbe és Ugorjunk egyet a jövőbe és egy kamera segítségével egy kamera segítségével készítsünk egy pillanatképetkészítsünk egy pillanatképet
• Lépjünk vissza és írjuk le, miben áll a Lépjünk vissza és írjuk le, miben áll a látásunklátásunk
Mi a személyes Mi a személyes vagy üzleti látásunk?vagy üzleti látásunk?
66
• Istentől származikIstentől származik
• Nélküle elveszünkNélküle elveszünk
Miért fontos a helyes látás?Miért fontos a helyes látás?
„„Ha nincs Ha nincs
kijelentés, kijelentés,
elvadul a elvadul a
nép”nép”
[P[Példéld 29 29,,18] 18]
77
• A helyes látás fontosabb, mint az A helyes látás fontosabb, mint az anyagi források, a módszerek és anyagi források, a módszerek és stratégiák stratégiák
• A vállalkozások vezetői gyakran A vállalkozások vezetői gyakran átugornak a helyes látás, helyes átugornak a helyes látás, helyes értékrend kialakításán értékrend kialakításán Egyenesen a módszerekre, a gyakorlati Egyenesen a módszerekre, a gyakorlati
lépésekre térnek lépésekre térnek
Szeretnének azonnali eredményt látniSzeretnének azonnali eredményt látni
Azonnal elkezdik a cselekvést, a cselekvést, Azonnal elkezdik a cselekvést, a cselekvést, a cselekvést…a cselekvést…
A helyes látás elsődlegesA helyes látás elsődleges
88
• Mi szeretnék lenni, ha megnövök? Mi szeretnék lenni, ha megnövök?
• Mit szeretnék elérni?Mit szeretnék elérni?
A helyes látás két kérdés A helyes látás két kérdés megválaszolásával kezdődik:megválaszolásával kezdődik:
99
• Imádság és elmélkedésImádság és elmélkedés
• Elgondolkodni a Elgondolkodni a lehetőségekrőllehetőségekről
• Mi az, amiről szeretnénk, Mi az, amiről szeretnénk, hogy ismerjenek bennünket?hogy ismerjenek bennünket?
• Mi az, amit mindig is tenni szerettünk Mi az, amit mindig is tenni szerettünk volna? volna?
• Mi az, amivel a Mi az, amivel a legnagyobb hatást legnagyobb hatást gyakoroljuk a környezetünkre?gyakoroljuk a környezetünkre?
A helyes látás felépítéseA helyes látás felépítése
1010
• Ott kezdődik, ahol az elme véget érOtt kezdődik, ahol az elme véget ér• Istent dicsőítiIstent dicsőíti• Erőteljes ideális Erőteljes ideális
eredményt ígéreredményt ígér• Kifejti a legjobb Kifejti a legjobb
lehetséges eredménytlehetséges eredményt• Megállapítja, Megállapítja,
miben áll a siker miben áll a siker
A megfelelő látásA megfelelő látás
1111
• Világosan kifejti a célokatVilágosan kifejti a célokat• Egyszerű és röviden megfogalmazható, Egyszerű és röviden megfogalmazható,
könnyen megjegyezhetőkönnyen megjegyezhető• Nem foglal mindent magábanNem foglal mindent magában• Az elkövetkezendő 5-10 év kimenetelének a Az elkövetkezendő 5-10 év kimenetelének a
pillanatfelvételepillanatfelvétele
A megfelelő látásA megfelelő látás
1212
• A vállalatnál mindenki előtt világos A vállalatnál mindenki előtt világos lesz hogy „merre tart a vállalkozás” lesz hogy „merre tart a vállalkozás”
• Segít a döntéshozatal folyamatábanSegít a döntéshozatal folyamatában
• Felbuzdít, hogy elindítsuk a szükséges Felbuzdít, hogy elindítsuk a szükséges folyamatokat a kívánt eredmény folyamatokat a kívánt eredmény elérése érdekébenelérése érdekében
• Az egész vállalkozást motiválja a Az egész vállalkozást motiválja a nagyobb elvárások és törekvések nagyobb elvárások és törekvések irányábairányába
A megfelelő látás A megfelelő látás megfogalmazásának előnyeimegfogalmazásának előnyei
1313
• Lelkesít és előmozdítja a kreatív Lelkesít és előmozdítja a kreatív energiákat az emberekbenenergiákat az emberekben
• Beteljesít – mi Beteljesít – mi akkor vagyunk akkor vagyunk a leghatékonyabbak, a leghatékonyabbak, ha beteljesítjük a ha beteljesítjük a célunkat célunkat
• Az emberek Az emberek „megmaradnak és gyarapodnak” ahelyett „megmaradnak és gyarapodnak” ahelyett hogy „elmennének és kihalnának”hogy „elmennének és kihalnának”
A megfelelő látás A megfelelő látás megfogalmazásának előnyei megfogalmazásának előnyei
(folytatás)(folytatás)
1414
Habakuk 2,1-3Habakuk 2,1-3 (Protestáns Újfordítású Biblia)(Protestáns Újfordítású Biblia)
A kialakított látásA kialakított látás — — Írjuk le!Írjuk le!
1 „Őrhelyemre állok, odaállok a bástyára, figyelek, várva, hogy mit szól hozzám és mit felel panaszomra.
2 Az ÚR szólt is, és ezt mondta: Írd le ezt a kijelentést, vésd táblákra, hogy könnyen el lehessen olvasni!
3 Mert ez a kijelentés meghatározott időre vonatkozik, hamarosan célhoz ér, és nem csal meg ha késik is, várd türelemmel, mert biztosan bekövetkezik, nem marad el.”
[ September 2007 ]
[ September 2007 ]
A LÁTÁSUNKA LÁTÁSUNK
[ September 2007 ]
ÜÉH150
Az Eastern hosszú távú látása abban
áll, hogy messzemenően gondoskodunk a
partnereinkről, ezáltal elősegítve e
fejlődésüket, hogy elérhessék a személyes
és szakmai céljaik legmagasabb szintjét
Üzlettársaink
[ September 2007 ]
ÜÉH150
Törekszünk a legmagasabb szinten
kielégíteni ügyfeleinket kifogástalan
szolgáltatással és szeretnénk, ha
elismernének minket, mint legjobb
víz- és gázvezetékgyártó cég a
környéken.
Ügyfeleink
[ September 2007 ]
ÜÉH150
Ragaszkodunk az erkölcsi értékekhez:
becsületesség, feddhetetlenség,
gondoskodás, pozitív hozzáállás a kemény
munkához. Ezek az értékek felruháznak
bennünket, hogy az üzlettársaink és
ügyfeleink elvárásait teljesíthessük.
ÉRTÉKEK
[ September 2007 ]
ÜÉH150
Ahol nincs kockázat, nincs hit. Isten
segítségével a céljaink akkor
érhetőek el ha Őt magasztaljuk,
engedelmesek vagyunk Neki, és
hűséges sáfárjai vagyunk annak amit
ránk bízott A hit annyit jelent, mint
bizonyosnak lenni a láthatatlan
valóság felől, és aszerint cselekedni
HIT
[ September 2007 ]
ÜÉH150
Ezekkel az értékekkel az Eastern cég
bizalommal tekint a jövő elé, és az
elkövertkezendő 5-7 évre szeretné elérni az
évi 150 millió dolláros eladási szintet. Bár
ez egy eléggé optimista cél, Isten áldásával
és azon törekvésünkkel, hogy az
üzlettársainkat és ügyfeleinket mindenben
kiszolgáljuk, kimagasló sikert szeretnénk
elérni.
150
[ September 2007 ]
• Ragaszkodni az
• A képessé tesz bennünket
[ September 2007 ]
$68M $71M$82M
$95M
FY11
-12
$110M
$130M
$150M
FY12
-13
FY13
-14
FY10
-11
FY09
-10
FY08
-09
FY07
-08
[ September 2007 ]
2525
2626
• A mindennapokban előmozdítja a A mindennapokban előmozdítja a vállalkozásunkatvállalkozásunkat
• Segíti a csapatot arra összpontosítani, ami a Segíti a csapatot arra összpontosítani, ami a „mai napon fontos”„mai napon fontos”
• Megfelelően alkalmazva és mindennap Megfelelően alkalmazva és mindennap cselekedve segít a hosszú távú cél elérésébencselekedve segít a hosszú távú cél elérésében
• Azok a cégek, ahol az alkalmazottak megértik Azok a cégek, ahol az alkalmazottak megértik a missziós célokat 29 százalékkal nagyobb a missziós célokat 29 százalékkal nagyobb eredményeket érnek el, mint a többi cégek eredményeket érnek el, mint a többi cégek (Watson-Wyatt Work Study)(Watson-Wyatt Work Study)
Miért fontos a Miért fontos a szándéknyilatkozat?szándéknyilatkozat?
Lk 18Lk 18,,3131 Azután maga mellé vette a tizenkettőt, és így szólt Azután maga mellé vette a tizenkettőt, és így szólt hozzájuk: „Most felmegyünk Jeruzsálembe, és az Emberfián hozzájuk: „Most felmegyünk Jeruzsálembe, és az Emberfián
beteljesedik mindaz, amit a próféták megírtak.beteljesedik mindaz, amit a próféták megírtak..”.”
2727
• Egy világos megfogalmazása annak Egy világos megfogalmazása annak amit a vállalkozásunk teszamit a vállalkozásunk tesz
• Megfogalmazása annak, hogy milyen Megfogalmazása annak, hogy milyen hatást szeretnénk gyakorolni a hatást szeretnénk gyakorolni a mindennapokbanmindennapokban
• Alkalmazható kell legyen a külső és Alkalmazható kell legyen a külső és belső ügyfelekrebelső ügyfelekre
• Csupán 5-6 szó hosszúságúnak kell Csupán 5-6 szó hosszúságúnak kell lennie, hogy mindenki könnyen lennie, hogy mindenki könnyen megjegyezhessemegjegyezhesse
Miben áll a személyes és Miben áll a személyes és szakmai szándéknyilatkozatszakmai szándéknyilatkozat??
2828
Kip személyes hitvallásaKip személyes hitvallása
“Legyek egy keresztyén férj, apa, gyülekezeti tag és üzletember, egy gonosz és bűnös világban.”
2929
Az Eastern cég Az Eastern cég szándéknyilatkozata:szándéknyilatkozata:
Teljes mértékben kielégíteni a Teljes mértékben kielégíteni a az ügyfelek igényeitaz ügyfelek igényeit
Megérteni az ügyfelek Megérteni az ügyfelek szükségeitszükségeit
Áldozatkész szolgáltatást Áldozatkész szolgáltatást nyújtani nyújtani
GondoskodniGondoskodni az ügyfélről az ügyfélről
„Ha pedig valaki egy mérföldnyi útra kényszerít, menj el vele
kettőre.” (Máté 5,41)
3030
Az Eastern cég céljaiAz Eastern cég céljai
Istent naponta dicsőíteni az Istent naponta dicsőíteni az időtálló ,időtálló ,
Őt dicsőítő értékek naponta Őt dicsőítő értékek naponta való bemutatása általvaló bemutatása által……
3131
3232
• Olyan gyakorlatok, amelyeket mindennap Olyan gyakorlatok, amelyeket mindennap alkalmazunk, (vagy alkalmaznunk kellene) a alkalmazunk, (vagy alkalmaznunk kellene) a munkánk soránmunkánk során
• Azok a jellemző magatartásformák, amelyeket Azok a jellemző magatartásformák, amelyeket a vállalkozásunk meg kíván valósítania vállalkozásunk meg kíván valósítani
• A személy vagy vállalkozás legfontosabb A személy vagy vállalkozás legfontosabb szempontjai, prioritásaiszempontjai, prioritásai
• Megalapozása annak, hogyan viselkedjünkMegalapozása annak, hogyan viselkedjünk• Időtálló, Istent dicsőítőIdőtálló, Istent dicsőítő• Segít megmagyarázni, hogy miért úgy Segít megmagyarázni, hogy miért úgy
végezzük a munkánkat ahogyan tesszükvégezzük a munkánkat ahogyan tesszük• Mi az ami egyéni a vállalkozásunkbanMi az ami egyéni a vállalkozásunkban
Mik az alapértékek?Mik az alapértékek?
3333
• Világossá teszi, hogy kik vagyunk, és mi az Világossá teszi, hogy kik vagyunk, és mi az ami mellet rendíthetetlenül kiállunkami mellet rendíthetetlenül kiállunk ””Ha nem állsz ki semmi mellet, bármi Ha nem állsz ki semmi mellet, bármi
miatt eleshetsz.”miatt eleshetsz.”• Szolgálatunkkal Istent Szolgálatunkkal Istent
dicsőítjükdicsőítjük• Hatással van a vállalatunk Hatással van a vállalatunk
minden területéreminden területére• Segít a döntéshozatalbanSegít a döntéshozatalban• Segít a helyes értékrend Segít a helyes értékrend
felállításában a mindennapi felállításában a mindennapi munkánkbanmunkánkban
Miért fontosak az alapértékek?Miért fontosak az alapértékek?
3434
3535
• Az következő tulajdonságokkal lehetne körülírniAz következő tulajdonságokkal lehetne körülírni • ŐszinteŐszinte• IgazmondóIgazmondó• MegbízhatóMegbízható• Tiszteletreméltó Tiszteletreméltó
• Magában foglalja a mások felé irányuló Magában foglalja a mások felé irányuló becsületességet és magunk felé is az indítékaink becsületességet és magunk felé is az indítékaink és a belső lényünk tekintetébenés a belső lényünk tekintetében
• Igazat mondani – függetlenül attól, hogy mik Igazat mondani – függetlenül attól, hogy mik lesznek a következményeilesznek a következményei
BECSÜLETESSÉGBECSÜLETESSÉG – – A legfontosabb alapértékA legfontosabb alapérték
• Igazságos Igazságos • ValódiValódi• HűségesHűséges
… mi elõtted lesz, becsületességemr
õl ez felel…
[1Mózes 30,33]
3636
• A becstelenség áldozata mindig egy A becstelenség áldozata mindig egy személyszemély
• Minden becsületes döntés megerősíti a Minden becsületes döntés megerősíti a kapcsolatunkat a kapcsolatunkat a
Üzlettársainkkal Üzlettársainkkal Ügyfeleinkkel Ügyfeleinkkel BeszállítóinkkalBeszállítóinkkal
• Ha igazat mondunk, megbízhatóak Ha igazat mondunk, megbízhatóak leszünkleszünk
• Ha magas a bizalomszint, a vállalkozás Ha magas a bizalomszint, a vállalkozás nagyobb lépésekben haladnagyobb lépésekben halad
BECSÜLETESSÉGBECSÜLETESSÉG – – A legfontosabb alapértékA legfontosabb alapérték (folyt.)(folyt.)
3737
• A szavaink és cselekedeteink összhangba A szavaink és cselekedeteink összhangba hozatalahozatala
A szavaink és cselekedeteink ugyanarról A szavaink és cselekedeteink ugyanarról beszélnekbeszélnek
• NEMNEM egy eladási módszer, vagy egy jól egy eladási módszer, vagy egy jól megfogalmazott mondat, amit megfogalmazott mondat, amit megtanulhatunk vagy ismételhetünkmegtanulhatunk vagy ismételhetünk
• Erősödik amikor ellene állunk a Erősödik amikor ellene állunk a becstelenség csábításánakbecstelenség csábításának
• Idővel fejlődik, és megtanulunk nagyobb Idővel fejlődik, és megtanulunk nagyobb és kisebb helyzeteket kezelniés kisebb helyzeteket kezelni
FEDHETELENSÉGFEDHETELENSÉG – – egy tartós értékegy tartós érték
Aki feddhetetlenül él, biztonságban él, de aki görbe úton jár, az kitudódik róla. Péld 10,9
3838
• Ha kis dolgokban hűek maradunk, a nagy Ha kis dolgokban hűek maradunk, a nagy dolgokban is hűek leszünkdolgokban is hűek leszünk
• Ha hűtlenek leszünk kis dolgokban, nagy Ha hűtlenek leszünk kis dolgokban, nagy dolgokban is azok leszünkdolgokban is azok leszünk
• Ha nem vagyunk megbízhatóak kis Ha nem vagyunk megbízhatóak kis feladatokban, kire lehet az üzletet rábíznifeladatokban, kire lehet az üzletet rábízni??
• A legnagyobb dolog, amit magunkért tehetünkA legnagyobb dolog, amit magunkért tehetünk AAzz emberi emberi kapcsolatkapcsolatokok elképzelhetetlen elképzelhetetlenekek
nélkülenélküle A beteljesedés elképzelhetetlen nélküleA beteljesedés elképzelhetetlen nélküle A másokra való hatásgyakorlás A másokra való hatásgyakorlás
elképzelhetetlen nélküle elképzelhetetlen nélküle
FEDHETELENSÉGFEDHETELENSÉG – – egy tartós értékegy tartós érték
A valódi feddhetetlenség a helyén áll, akár a nehézségek, akár a jólét teszik próbára. - Charles Swindoll
3939
• Másokra jobban odafigyelni, mint Másokra jobban odafigyelni, mint önmagunkraönmagunkra
• Nem csak a magunk érdekeit keresniNem csak a magunk érdekeit keresni• A mások hasznát is keresniA mások hasznát is keresni• Önzetlenül odafigyelni a mások Önzetlenül odafigyelni a mások
szükségeireszükségeire• Másokhoz kedvesen odafigyeléssel és Másokhoz kedvesen odafigyeléssel és
nemeslelkűen viszonyulninemeslelkűen viszonyulni
GONDOSKODÁSGONDOSKODÁS – – hatást gyakorolni másokrahatást gyakorolni másokra
És senki se a maga hasznát nézze, hanem mindenki a másokét is.
[Filippi 2,4]
4040
• A felelősség elfogadásaA felelősség elfogadása• Felhatalmazni az alkalmazottakat, hogy Felhatalmazni az alkalmazottakat, hogy
felelősségteljesen cselekedjenek a vállalat felelősségteljesen cselekedjenek a vállalat feladatainak megvalósítása érdekébenfeladatainak megvalósítása érdekében
• Amíg valaki a külső dolgokat hibáztatja, pl. a Amíg valaki a külső dolgokat hibáztatja, pl. a vállalat eljárásmódját, a szolgáltatásait, az vállalat eljárásmódját, a szolgáltatásait, az árpolitikájáét, másokat, ez korlátozza a árpolitikájáét, másokat, ez korlátozza a felfelé való mozgástfelfelé való mozgást
FELELŐSÉGTUDATFELELŐSÉGTUDAT – – számot kell adnunk azzal, amit számot kell adnunk azzal, amit teszünkteszünk
Akár esztek tehát, akár isztok, bármi mást cselekesztek, mindent Isten dicsőségére
tegyetek!... Mint ahogyan én is … nem a magam hasznát keresve, hanem a többiekét…
[1Korintus 10,31;33]
4141
• Egy a Egy a összpontosító elme összpontosító elme
pozitív, vonzópozitív, vonzó!!
• Egy a Egy a összpontosító elme összpontosító elme
majdnem mindig képes tisztán gondolkodnimajdnem mindig képes tisztán gondolkodni!!
POZITÍV GONDOLKODÁSMÓDPOZITÍV GONDOLKODÁSMÓD – a – a gyümölcsöző élet alapvető gyümölcsöző élet alapvető tulajdonságatulajdonsága
Beláttam tehát, hogy nincs jobb, mint ha örül az ember a munkájának, mert ez jutott neki. …
[Préd 3,22]
Zúgolódás és vonakodás nélkül tegyetek mindent…[Filippi 2,14]
4242
Az életem során egyre inkább látom a megfelelő hozzáállás fontosságát, annak kihatását az egész életre. A pozitív hozzáállás számomra fontosabb mint a nevelés, a pénz, a körülmények, a kudarcok, a siker, mint amit az emberek gondolnak, mondanak, vagy tesznek. Fontosabb, mint a külső, a tehetség, a képességek. Felépíthet vagy összetörhet egy vállalatot, egy gyülekezetet, egy családot. Figyelemre méltó dolog az, hogy minden napon dönthetünk arról, hogy mi lesz az aznapi hozzáállásunk a dolgokhoz. Nem változtathatjuk meg a múltunkat, nem változtathatjuk meg azt, hogy az emberek bizonyos módon cselekednek. Nem változtathatjuk meg a kikerülhetetlent. Az egyedüli, amit tehetünk, a másik oldalon változtatni, a saját hozzáállásunkon. Meggyőződésem, hogy az élet 10%-ban abból áll, ami velem történik, és 90%-ban abból ahogyan én viszonyulok ezekhez. Ez mindannyiunkra érvényes. Felelősek vagyunk a hozzáállásunkért. -- Chuck Swindoll
POZITÍV GONDOLKODÁSMÓDPOZITÍV GONDOLKODÁSMÓD – a megfelelő – a megfelelő hozzáálláshozzáállás kérédésekérédése!!
4343
Hatást gyakorolni az emberekre
4545
EASTERNEASTERN (est. (est. 2002)2002)
A következő dolgok szolgálatát vállaltukCÉG
KÖZÖSSÉG
HAZA
MÁS NÉPEK
4646
Segítő kezek
TörődésRészvét
Szolgálat
GONDOS-KODÁS
A CÉLUNK: a cselekvő
4747
A célunk, hogy pozitív hatást A célunk, hogy pozitív hatást gyakoroljunk a mások életéregyakoroljunk a mások életére
Gondoskodni az Gondoskodni az EMBEREKRŐLEMBEREKRŐL::– A szakmai piacokonA szakmai piacokon– Otthonaikban Otthonaikban – A világ távoli vidékeinA világ távoli vidékein
Az Az EasternEastern a következőket szeretné a következőket szeretné::
4848
HÁZASSÁGI KONFERENCIÁK
OKTATÁSI VISSZATÉRÍTÉS
LELKIGONDOZÓI SZOLGÁLAT
cpr trainingcpr training
DEFIBRILLATOR-OKTATÁS
ÖSZTÖNDÍJAK ÖRÖGBEFOGADÁSI JUTTATÁS
VÁLSÁG-SEGÉLY
EGYÉNEK SZÁMÁRA
CaresCares
MUNKAHELYIEBÉDIDEI BIBLIATANULMÁNY
Our COMPANYa CÉGEN BELÜLCaring for Gondoskodás
4949
Gondoskodni a vállalati KÖZÖSSÉGEKRŐL
5050MIRACLE HILL
MISSZIÓ
TERHESSÉG ÉS ÚJSZÜLÖTT
EGÉSZSÉGGONDOZÁS
CAMPUS CRUSADEFOR CHRIST
KERESZTYÉN ATLÉTÁK
KÖZÖSSÉGE
KÖZÖSSÉGI GYERMEK-
ÉS IFJÚSÁGI OTTHONOK
KERESZTYÉN VÁLLÁLKOZÓK
VÉRADŐK KÖZÖSSÉGE
Segítő kéznyújtás
AMERIKAI RÁKBETEGSÉG-
KEZELŐ TÁRSASÁG
5151
SEGÉLYEK
CSOMAGOK AZ IRAKI
CSAPATOK RÉSZÉRE
SEGÍTŐ KEZEK SZOLGÁLAT
A SAMARITÁNUS ERSZÉNYE
A Haza szolgálata
NEMZETI IMANAP
5252
Szolgálat MÁS NÉPEK felé
• USA• Romania
• Kenya
• Dominican Republic
•
• Peru • Tanzania
India
• Ecuador
5353
Imaházépítés támogatásaImaházépítés támogatása Mumbai Mumbai-ban-ban, Indi, Indiábanában
Szolgálat MÁS NÉPEK felé
5454
Mindennapi Mindennapi életkenyér életkenyér gyermek-gyermek-otthon otthon TanzTanzániábanániában
Szolgálat MÁS NÉPEK felé
5555
Egy vállalat, Egy vállalat, amire amire büszkék büszkék lehetünklehetünk
A GONDOSKODÁS szolgálataA GONDOSKODÁS szolgálata Amikor Amikor „gondoskodunk az „gondoskodunk az
ügyfelünkről”ügyfelünkről” – – szolgálunk szolgálunk nekik és szolgálunk nekik és szolgálunk egymásnak – jó dolgok egymásnak – jó dolgok történnektörténnek
A gondoskodás SZOLGÁLATA
5656
Egymásról GONDOSKODNI és egymást mosollyal az Egymásról GONDOSKODNI és egymást mosollyal az arcunkon szolgálni ez teszi az arcunkon szolgálni ez teszi az Eastern Eastern céget egy céget egy nagyszerű munkahellyénagyszerű munkahellyé!!
A vágyunk? A vágyunk? – – a szolgálat által az a szolgálat által az Eastern Eastern cég váljon cég váljon a legkellemesebb, legéletteljesebb munkahellyé a legkellemesebb, legéletteljesebb munkahellyé ahol valaha dolgoztunkahol valaha dolgoztunk!!
A gondoskodás SZOLGÁLATA
5757
szívverése
Az emberek életére
gyakorolt hatás
Az