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MASTER PART TIME DIRITTO DEL LAVORO When you have to be right 2015/2016 LAMEZIA TERME

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MASTER PART TIME

DIRITTO DEL LAVORO

When you have to be right

2015/2016

LAMEZIA TERME

La Scuola di Formazione IPSOA fa parte del Gruppo Wolters Kluwer, multinazionale olandese presente in Italia con i più autorevoli brand nel campo dell’editoria specializzata, del software per professionisti e del’informazione professionale. Fin dal 1970 quando è nata, la Scuola ha saputo cogliere i cambiamenti di un mercato in continua evoluzione, che impone a professionisti e uomini d’impresa di aggiornare e ampliare le proprie competenze, puntando su una formazione di qualità. L’offerta annuale, oltre 600 corsi di formazione e più di 40 master, si contraddistingue per la metodologia didattico-operativa e l’illustre corpo docente. Grazie a questa consolidata esperienza, la Scuola rappresenta oggi uno dei più autorevoli punti di riferimento per la formazione e l’aggiornamento di professionisti e giovani laureati, in ambito fiscale, giuridico, giuslavoristico, gestionale e manageriale.

UNA QUALITA’ CERTIFICATA A garanzia della qualità dei processi formativi, la Scuola di formazione Ipsoa è certificata ISO 9001: 2008,

è associata ASFOR (Associazione Italiana per la Formazione Manageriale) e nell’ambito della sicurezza è Centro accreditato AIFOS

IL MASTER

OBIETTIVI

Esaminare le problematiche di applicazione dei principali istituti del diritto del lavoro, alla luce degli orientamenti giurisprudenziali in materia e delle recenti modifiche normative intervenute, al fine di poter individuare la soluzione pratica più idonea alla specifica problematica.

Offrire alle aziende e ai professionisti della materia gli strumenti per adottare le scelte migliori di fronte alle problematiche amministrative più ricorrenti.

Fornire gli strumenti di lavoro per una corretta gestione del personale attraverso una completa ed approfondita conoscenza delle possibilità, in termini di sgravi ed agevolazioni, offerti al datore di lavoro dall’attuale impianto normativo.

DESTINATARI Il Master è rivolto alle seguenti categorie professionali:

responsabili e addetti all’amministrazione e alla gestione delle risorse umane

avvocati, consulenti del lavoro e relativi praticanti

consulenti aziendali dottori commercialisti ed esperti contabili giovani professionisti che intendano

dotarsi di conoscenze teorico-pratiche per un ingresso facilitato nel mondo del lavoro

FORMULA, DURATA, SEDE

Il programma didattico si sviluppa in 60 ore d’aula suddivise in 9 lezioni in formula part-time dal 13 novembre 2015 al 26 febbraio 2016. Sede del Master: Grand Hotel Lamezia, Sant'Eufemia Lamezia - Piazza Lamezia snc – Lamezia Terme (CZ)

DIPLOMA DI MASTER Per il conseguimento del Diploma finale è necessario aver frequentato almeno l’80% delle lezioni

CREDITI FORMATIVI Consulenti del Lavoro, Avvocati e Dottori Commercialisti ed Esperti Contabili Il programma del Master è stato inoltrato agli Ordini competenti per l'accreditamento. Con il contributo editoriale della banca dati Le borse di studio sono offerte da

9 UNITÀ

FORMATIVE

9 LEZIONI

60 ORE

2^ EDIZIONE

I NUMERI DEL

MASTER

LA STRUTTURA

IL CALENDARIO

Il calendario potrà subire variazioni. Consulta il sito www.formazione.ipsoa.it

NOVEMBRE DICEMBRE GENNAIO FEBBRAIO

Venerdì 13 9.30 - 17.30

Venerdì 18 9.30 - 17.30

Venerdì 22 9.30 - 17.30

Venerdì 5 9.30 – 17.30

Venerdì 20 9.30 - 17.30

Venerdì 29

9.30 – 17.30 Venerdì 19 9.30 - 17.30

Venerdì 26 9.30 - 17.30

Venerdì 26* 9.30 – 13.30

* Solo la lezione del 26 febbraio si svolgerà dalle ore 9.30 alle ore 13.30

I CONTRATTI DI LAVORO

LE CAUSE DI SOSPENSIONE DEL RAPPORTO DI LAVORO

IL SISTEMA SANZIONATORIO

LA CESSAZIONE DEL RAPPORTO DI LAVORO

DIRITTO SINDACALE E CONTRATTI DI PROSSIMITA’

ARBITRATO E CONCILIAZIONE

RAPPORTI DI LAVORO CON ELEMENTI DI INTERNAZIONALITA’ E LINEAMENTI DI DIRITTO COMUNITARIO

IL PROCESSO DEL LAVORO

ORGANIZZAZIONE DELLO STUDIO PROFESSIONALE

IL PROGRAMMA I UNITÀ FORMATIVA

I CONTRATTI DI LAVORO

- Nozioni ed indici della subordinazione - Tipologie contrattuali ante e post Jobs Act - Il nuovo contratto di apprendistato ed i contratti a contenuto formativo - Il contratto di lavoro a tempo determinato - Il contratto part-time - I tirocini formativi - Le cause di invalidità del contratto di lavoro e la tutela dell’art. 2126 c.c. - Il potere organizzativo e direttivo del datore di lavoro - Il potere disciplinare - Le invenzioni e le opere di ingegno del lavoratore - Il lavoro degli immigrati - Il patto di non concorrenza

II UNITÀ FORMATIVA

LE CAUSE DI SOSPENSIONE DEL RAPPORTO DI LAVORO

- La malattia - L’infortunio - La maternità - Gli ammortizzatori sociali

III UNITÀ FORMATIVA

IL SISTEMA SANZIONATORIO - L’attività di vigilanza in materia di lavoro: organi, coordinamento, novità - Ricorsi amministrativi e giurisdizionali in materia di lavoro - Procedimento ispettivo e sanzionatorio - I provvedimenti sanzionatori - I ricorsi al Comitato Regionale per i rapporti di lavoro e alla Direzione Regionale del Lavoro - I ricorsi avverso l’ordinanza ingiunzione, la cartella di pagamento e l’avviso di addebito INPS

IV UNITÀ FORMATIVA LA CESSAZIONE DEL RAPPORTO DI LAVORO

- Le dimissioni del lavoro e la convalida - Il licenziamento individuale - Il licenziamento collettivo - Il licenziamento per superamento del periodo di comporto per malattia - La risoluzione per mutuo consenso - Le novità della L. 92/2012 - La conciliazione nell’iter di licenziamento per giustificato motivo oggettivo

V UNITÀ FORMATIVA DIRITTO SINDACALE E CONTRATTI DI PROSSIMITA’

- Il diritto sindacale alla luce delle recenti normative - La contrattazione collettiva - La certificazione dei contratti di lavoro - Rappresentanza e le forme di rappresentatività sindacale - Diritto di sciopero e reazione del datore di lavoro - Assemblea, referendum, diritto di affissione, locali delle rappresentanze sindacali, contributi sindacali, diritto

/ dovere di informazione - Diritto allo sciopero e limiti di reazione del datore di lavoro - Condotta antisindacale

- Come prevedere e prevenire i conflitti - Tecniche di negoziazione sindacale - Protagonisti del negoziato - Preparazione del negoziato - Il linguaggio sindacale - Gli errori da evitare durante una negoziazione sindacale - Contratti di Prossimità

VI UNITÀ FORMATIVA ARBITRATO E CONCILIAZIONE

- Tentativo facoltativo di conciliazione - Conciliazione monocratica preventiva - Conciliazione monocratica contestuale - Conciliazione Sindacale - Arbitrato rituale - Arbitrati irrituali

VII UNITÀ FORMATIVA

RAPPORTI DI LAVORO CON ELEMENTI DI INTERNAZIONALITA’ E LINEAMENTI DI DIRITTO COMUNITARIO

- Contratto di rete e regolamento gestione lavoratore dipendente - Distacco comunitario – obblighi in materia di lavoro e contribuzione delle aziende comunitarie operanti in

Italia - Contratti di prossimità - Riqualificazione del rapporto di lavoro - Voucher internazionale - Analisi dei profili fiscali e previdenziali

VIII UNITÀ FORMATIVA IL PROCESSO DEL LAVORO

- Il rito del lavoro e l’elaborazione giurisprudenziale - La fase introduttiva ed i requisiti del ricorso - La prima udienza di trattazione, l’interrogatorio delle parti e la conciliazione del giudice - L’istruttoria ed il regime delle prove orali - La fase della decisione - Il procedimento cautelare: presupposti - Il procedimento speciale in tema di licenziamento nella riforma Fornero - Il rito speciale per i licenziamenti

IX UNITÀ FORMATIVA ORGANIZZAZIONE DELLO STUDIO PROFESSIONALE

- Come organizzare lo studio professionale - L'incarico iniziale - I flussi operativi mensili

LA FACULTY

IL CORPO DOCENTE Roberto Camera Funzionario Amministrativo presso la Direzione Territoriale del Lavoro di Modena Giuseppe Buscema Consulente del lavoro Temistocle Bussino Funzionario Ispettivo, Docente di Prassi amministrativa in materia previdenziale presso l’Università Cattolica del Sacro Cuore di Milano Umberto Gargiulo Avvocato, Ricercatore di Diritto del lavoro presso l'Università della Magna Grecia di Catanzaro

Roberto Garritano Consulente del lavoro Mario Giudici Responsabile Servizio lavoro e previdenza Unione Industriali di Como, Consulente del Lavoro

Carlo Maletta Presidente Ordine dei Consulenti del lavoro di Messina Pasquale Staropoli Avvocato civilista in Reggio Calabria Mario Tocci Avvocato in Cosenza, Docente di diritto commerciale presso l'Università statale di Sassari, Dottore di ricerca in “Impresa, Stato e Mercato” nell’Università Statale degli Studi della Calabria, mediatore civile e commerciale, Docente universitario di diritto sportivo presso la L.U.de.S. di Lugano

LA STRUTTURA ORGANIZZATIVA

Paola Maiorana Responsabile della Scuola di formazione Ipsoa Rossella Femminella Responsabile Area Lavoro della Scuola di formazione Ipsoa Patrizia Ruzzo Coordinamento didattico e organizzativo

IL MATERIALE DIDATTICO

TESTI PROFESSIONALI Nel corso del Master saranno distribuiti testi professionali del gruppo Woltes Kluwer Italia attinenti agli argomenti affrontati e individuati sulla base delle novità normative e giurisprudenziali in materia.

CARD SCONTI Tutti i partecipanti riceveranno una card sconti per usufruire di alcune condizioni particolarmente vantaggiose per l’acquisto di

prodotti editoriali Ipsoa e per la partecipazione alle iniziative della Scuola di Formazione.

DISPENSE A supporto dell’attività di studio saranno disponibili delle dispense realizzate esclusivamente per i partecipanti al Master sulla base delle indicazioni bibliografiche fornite dai docenti. Il materiale didattico sarà reperibile online attraverso l’inserimento in una sezione dedicata del sito internet www.formazione.ipsoa.it

Autorevoli professionisti del settore, con esperienza didattica e professionale

pluriennale, che collaborano da anni con la Scuola i formazione Ipsoa

LA FORMAZIONE FINANZIATA

FINANZIA LA FORMAZIONE DEI DIPENDENTI ATTRAVERSO I FONDI INTERPROFESSIONALI

Le aziende e gli studi professionali hanno la possibilità di accedere a finanziamenti per realizzare la formazione continua dei propri dipendenti. La Scuola di Formazione Ipsoa (ente di formazione certificato UNI EN ISO 9001:2008 settore EA37) è in grado di supportare le aziende e il singolo professionista nella gestione di tutte le fasi del Piano formativo partendo dall’analisi dei fabbisogni formativi, passando alla richiesta di finanziamento e all’erogazione della formazione fino alla fase di rendicontazione.

La Scuola di formazione Ipsoa è accreditata da Fondoprofessioni

Richiesta di informazioni Per avere ulteriori informazioni e uno specifico supporto contattare: FC Informatica – Partner Wolters Kluwer Tel. 0984 462018 [email protected]

CONSULENZA GRATUITA

LE INFORMAZIONI QUOTE DI PARTECIPAZIONE LISTINO € 1.800,00 + IVA

BORSE DI STUDIO Le borse di studio, a copertura totale o parziale della quota di partecipazione, sono previste a favore di giovani professionisti con votazione di laurea non inferiore a 100/110. L’assegnazione sarà effettuata ad insindacabile giudizio della Struttura Organizzativa in base a criteri di merito. Per concorrere all’assegnazione delle borse di studio è necessario allegare alla scheda d’iscrizione: • curriculum vitae • lettera di motivazione • copia del certificato di laurea • eventuali certificazioni di abilitazione

professionale • 1 foto tessera Tale documentazione dovrà pervenir via fax o per posta prioritaria entro e non oltre il 30 ottobre 2015 secondo le seguenti modalità: • Mail: [email protected] • Fax: 0984/847227

MODALITÀ DI ISCRIZIONE L’iscrizione al Master è aperta ad un massimo di 50 partecipanti. Prima di inviare la scheda di iscrizione è necessario verificare il numero di posti disponibili, contattando la Segreteria Organizzativa. L’iscrizione può essere effettuata secondo le seguenti modalità: • compilando la scheda di iscrizione cartacea in calce ed inviandola al seguente indirizzo e-mail [email protected] oppure a mezzo fax 0984 847227

Per formalizzare l’iscrizione è, inoltre, necessario inviare, via fax 0984 847227 o via email all’indirizzo: [email protected] , il proprio curriculum vitae con foto. La scuola di Formazione IPSOA si riserva la facoltà di annullare il master qualora non si raggiungesse il numero minimo di partecipanti previsto per il suo svolgimento.

Richiesta di informazioni SEGRETERIA ORGANIZZATIVA DI ZONA Tel. 0984/462018 [email protected]

SPECIALE SCONTI € 1.440 + IVA riservato a: • Consulenti del Lavoro, Avvocati e Dottori

Commercialisti iscritti agli Ordini della Calabria

Gli sconti non sono cumulabili Le quote di partecipazione comprendono il materiale didattico distribuito durante il Master.

SCHEDA DI ISCRIZIONE

Compilare e inviare a: Wolters Kluwer Italia S.r.l. – Scuola di Formazione Ipsoa

fax. 02/82476037 - per iscrizioni on-line: www.ipsoa.it/master - Agenzia di zona

DIRITTO DEL LAVORO Lamezia Terme, dal 13 novembre al 26 febbraio 2016

E’ necessario compilare tutti i campi riportati nella presente scheda (cod.199565) QUOTE DI PARTECIPAZIONE

□ € 1.800 + IVA listino

SPECIALE SCONTI Barrare la casella corrispondente alla quota al quale si ha diritto (Gli sconti non sono cumulabili)

SCONTO 20% (€ 1.440 + IVA) riservato a:

Consulenti del Lavoro, Avvocati e Dottori Commercialisti iscritti agli Ordini della Calabria

Dati Partecipante Cognome e nome________________________________________Professione__________________________

Tel. ______/_____________ Fax ______/______________E-mail____________________________________ Iscritto Ordine dei*_________________________________________________________________________ Codice fiscale *____________________________________________________________________________ (* indispensabile per i crediti formativi) Dati per la fatturazione Ragione sociale ____________________________________________________________________________ Indirizzo _________________________________________________________________________________ Cap. _______________________ Città _____________________________________ Prov. ______________ Part.IVA/CF _______________________________________________________________________________ Codice cliente Ipsoa (se assegnato)____________________________________________________________ Modalità di pagamento - La quota di partecipazione € _____________________ + IVA € ______________________________ - Totale fattura € ______________________________ Il pagamento deve essere effettuato all’atto dell’iscrizione secondo una delle seguenti modalità:

Assegno bancario non trasferibile o Assegno Circolare intestato a Wolters Kluwer Italia S.r.l. L’assegno deve essere inviato a Wolters Kluwer Italia S.r.l.– Centro Direzionale Milanofiori – Strada 1 Palazzo F6 – 20090 Assago (MI), indicando nella lettera accompagnatoria il riferimento “Diritto del lavoro”, cod. 199565”, la quota prescelta, l’intestatario fattura ed il nome del partecipante.

Bonifico bancario a favore di Wolters Kluwer Italia S.r.l. sul c/c 000000005111 Banca Popolare Commercio e industria(IBAN IT97Y 0504 8324 6000 0000 005111) indicando nella causale il riferimento “Diritto del lavoro”, cod. 199565 ”, la quota prescelta, l’intestatario fattura ed il nome del partecipante. E’ necessario inviare via fax alla Scuola di Formazione Ipsoa una fotocopia attestante il bonifico effettuato

Addebito sulla carta di credito

(A001)American Express (B 001)Mastercard (C 001)Visa (D 001)Diner’s N._ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ Scadenza __________________ Intestata a _______________________________________ PARTE RISERVATA A CHI SI ISCRIVE AL MASTER E RICHIEDE LA BORSA DI STUDIO (in questo caso è necessario inviare tramite posta prioritaria la scheda di iscrizione e i documenti richiesti in allegato all’indirizzo sopraindicato. Per chi volesse solo concorrere all’assegnazione della borsa di studio non è necessario inviare la scheda di iscrizione )

Il candidato richiede di partecipare all’assegnazione di: Borsa di studio Il candidato dichiara di voler partecipare al Master anche se non dovesse ottenere la borsa di studio Si

Il candidato allega Curriculum Vitae Una foto tessera Certificato di laurea

Eventuale disdetta dovrà essere comunicata via fax almeno 15 giorni lavorativi antecedenti la data dell’incontro.. Nessun rimborso è previsto oltre tale termine. Per cause di forza maggiore potranno essere variati sede, date e relatori delle singole unità formative. Il materiale didattico non è sostituibile ed è ad uso esclusivo dei partecipanti all’iniziativa .La Scuola di Formazione Ipsoa si riserva la facoltà di annullare le iniziative a calendario qualora non si raggiungesse il numero minimo previsto dei partecipanti. Le quote eventualmente versate, verranno restituite o potranno essere utilizzate per partecipare ad altre iniziative.I dati personali saranno registrati su database elettronici di proprietà di Wolters Kluwer Italia S.r.l., con sede legale in Assago Milanofiori Strada 1-Palazzo F6, 20090 Assago (MI), titolare del trattamento e saranno trattati da quest’ultima tramite propri incaricati. Wolters Kluwer Italia S.r.l. utilizzerà i dati che La riguardano per finalità amministrative e contabili. I Suoi recapiti postali e il Suo indirizzo di posta elettronica saranno utilizzabili, ai sensi dell’art. 130, comma 4, del Dlgs. 196/03, anche a fini di vendita diretta di prodotti o servizi analoghi a quelli oggetto della presente vendita. Lei potrà in ogni momento esercitare i diritti di cui all’art. 7 del D.Lgs. n. 196/2003, fra cui il diritto di accedere ai Suoi dati e ottenerne l’aggiornamento o la cancellazione per violazione di legge, di opporsi al trattamento dei Suoi dati ai fini di invio di materiale pubblicitario, vendita diretta e comunicazioni commerciali e di richiedere l’elenco aggiornato dei responsabili del trattamento, mediante comunicazione scritta da inviarsi a: Wolters Kluwer Italia S.r.l. – PRIVACY - Centro Direzionale Milanofiori Strada 1-Pal. F6, 20090 Assago (MI), o inviando un Fax al numero: 02.82476.403

Data_________________ Firma _________________________

E’ necessario consegnare copia della presente scheda e dell’avvenuto pagamento al momento della registrazione

FC INFORMATICA SAS di Franchino Perri & C. Via Panagulis, 8 – 87036 Rende (CS)