marja innanen, apulaispääsihteeri kestävän …...• koordinaatio vnk:ssa 1.1.2016 lähtien...
TRANSCRIPT
Kestävän kehityksen toimikunta, VNK
Marja Innanen, apulaispääsihteeri
Pystymmekö elämään donitsissa?
Tulevien
sukupolvien
eväät on
pian
syöty…
…ellemme
toimi
tänään!
Kestävän kehityksen yhteiskuntasitoumus
Sitoumusprosessia johtavat
KANSALLINEN KESTÄVÄN KEHITYKSEN TOIMIKUNTA
• 50-jäseninen toimikunta edistää kestävän kehityksen mukaisen yhteiskunnan rakentamista.
• Puheenjohtaja pääministeri Sipilä
• Varapuheenjohtaja MYMI Tiilikainen
• Pääsihteeri Annika Lindblom
• Koordinaatio VNK:ssa 1.1.2016 lähtien
Asiantuntijapaneeli (isännöi Sitra) antaa toimikunnalle tieteellistä tukea ja sparrausta.
Ministeriöistä koostuva koordinaatioverkosto ohjaa työtä
Asiantuntijapaneeli:Furman, Saari, Kiander, Hukkinen, Hiilamo, Heiskanen
Kestävän kehityksen yhteiskuntasitoumus
Toimikunnan jäsentahot
Kestävän kehityksen yhteiskuntasitoumus
Yhteiskuntasitoumus on suomalainen sosiaalinen innovaatio kestävän kehityksen edistämiseksi
Kestävän kehityksen yhteiskuntasitoumus toimii pitkän aikavälin tavoitekehikkona ja raamina eri yhteiskunnallisten toimijoiden strategia- ja ohjelmatyölle.
Yhteiskuntasitoumus on Kestävän kehityksen toimikunnan tulkinta siitä, mitä kestävä kehitys tarkoittaa.
Se on myös toimintaan vievä työkalu.Eri toimijoiden toimenpiteet määrittävät käytännössä kestävän kehityksen sisällön.
Se on yksi Suomen keinoista toteuttaa Agenda2030a
SITOUMUS ON UUSI
TOIMINNALLINEN TAPA AJATELLA STRATEGISESTI
Kestävän kehityksen yhteiskuntasitoumus
Sitoumuksen kahdeksan tavoitetta:Yhdenvertaiset mahdollisuudet hyvinvointiin
Vaikuttavien ihmisten yhteiskunta
Työtä kestävästi
Kestävät yhdyskunnat ja paikallisyhteisöt
Hiilineutraali yhteiskunta
Resurssiviisas talous
Luonnon kantokykyä kunnioittavat elämäntavat
Luontoa kunnioittava päätöksenteko
Hyvä terveys, koulutus ja työllistymi-nen, elämänlaatu kaikille Ei köyhyyttä, eriarvoisuutta. Tasa-arvoa.
Kaikille tasa-arvoinen mahdollisuus vaikuttaa omaan elämäänsä. Tunne osallisuudesta ja merkityksellisyydestä. Yhdenvertaisuus, suvaitsevaisuus.
Korkea työllisyysaste, työn tuottavuus, tuloksellisuus, laatu. Osaamisen päivittäminen. Kestävän kehityksen työpaikat; uudistuminen, työelämän tasa-arvo, hyvinvointi- ja turvallisuus.
Kestävät, turvalliset, viihtyisät, terveelliset elinympäristöt, yhteisöllisyys. Maaseudun ja kaupunkien elinvoima ja tuki toisilleen.
Energiatehokkaat, uusiutuvat, ilmastomyötäiset, monimuotoisten palveluiden ja tuotteiden ratkaisut. Älykkäät liikenne-energiajärjestelmät, kestävä maa- ja metsätalous.
Lisätään resurssi- ja materiaalitehokkuutta, kiertotaloutta. Viisas avoimen datan hyödynnys, panostus tutkimukseen ja puhtaaseen teknologiaan.
Luonnonvarojen kulutus ympäristön kannalta kestävälle tasolle. Lisää kestävästi tuotettuja tuotteita ja palveluita. Arvot ja asenteet
Loppu luonnon monimuotoisuuden köyhtymiselle. Luonnonvarojen kestävä käyttö
VisioLUONNON KANTOKYVYN TURVAAVA, HYVINVOIVA JA GLOBAALISTI VASTUULLINEN
SUOMI
Kestävän kehityksen yhteiskuntasitoumus
Sitoumuksen hyötyjä osallistujille
OSAKSI KANSAINVÄLISTÄ MUUTOSTYÖTÄ
Toimenpidesitoumuksen tekijät ovat osa maailmanlaajuista toimintaa, johon kohdistuu kiinnostusta monitahoisesti yli kansallisten rajojen.
Edelläkävijöitä seurataan ja menestys lukuisilla mittareilla vakuuttaa.
Synergiaa
Viestintä- ja mainehyötyjä
Sidosryhmä-vuoropuhelua
Verkostoitumistakotimaassa ja
ulkomailla
Kansainvälisyyttä
Tukea, kiritystä, raamit kestävän
kehityksen työlle
Kestävän kehityksen yhteiskuntasitoumus
Sitoumus2050-palvelu
r
Uutiskirje
Digitaalinen viestintäekosysteemi
Kotisivu:
Kestavakehitys.fi(Blogs
Follow-up)
#Sitoumus2050
11 200 viewers
2600 flollowers
4500 followers
3000 recipients
Kestävän kehityksen yhteiskuntasitoumus
Sitoumus2050 on väline toteuttaa kestävän kehityksen toimintaohjelma Agenda2030a
Kestävän kehityksen yhteiskuntasitoumus
Seuranta : kestavakehitys.fi/seuranta
Kestävän kehityksen yhteiskuntasitoumus
Kasvava kansainvälinen kiinnostus
Suomen mallissa kolme kestävän kehityksen ulottuvuutta keskustelee aidosti keskenään, näin ei ole monessakaan maassa - ja Suomi on toteuttanut tätä jo 20 vuotta.
Stephen Chacha, Beyond 2015 Africa Regional -järjestö
”
Suomi on loistava tähti kestävänkehityksen kartalla.
Brendan Guy, Natural Resources Defense Council
”
Kaikilla mailla pitäisi olla Suomen mallin mukainen sitoumus toimintatapana.
Farooq Ullah, Stakeholder Forum for a Sustainable Future
”
Kestävän kehityksen yhteiskuntasitoumusKestävän kehityksen yhteiskuntasitoumus
Ajankohtaista, tuloksia
Tuloksia 2014–
SITOUMUKSEN VISIOLuonnon kantokyvyn turvaava, hyvinvoiva ja globaalisti vastuullinen Suomi
TOIMIALAA ON ANTANUT SITOUMUKSENFINANSSIALA, METSÄTEOLLISUUS TOIMIALANA, KAUPAN LIITTO, TEKNOLOGIATEOLLISUUS, ENERGIA-TEOLLISUUS, MERITEOLLISUUS
6SUOMEN
SITOUMUSMALLIHERÄTTÄÄ KASVAVAA
KIINNOSTUSTAERI PUOLILLAMAAILMAA
YLI
SITOUMUSTA
NOIN 80 OPPILAITOSTAYLI 300 YRITYSTÄYLI 100 KAUPUNKIA JA KUNTAA
1000sitoumuksen tehneistä pitää
sitä toimivana työkalunakestävän kehityksen
edistämiselle ja voi suositellasitoumusta muille
100%LÄHES
TILAISUUKSISSA JA SOSIAALISESSA MEDIASSATAVOITETTU KYMMENIÄ TUHANSIA
Sitoumusprosessi on saanut hyvän vastaanoton ja edennyt odotuksiaparemmin. Toisaalta työ on vasta alussa, ja sitoumuksia pitää saada paljon lisää.Kestävän kehityksen asiantuntijapaneelin professorit Eeva Furman ja Janne Hukkinen
”
Uusi Sitoumus2050 -palvelualusta mahdollistaa jakamisen, liittymisen, raportoinnin paremmin:
Vuosina 2019-2020 lisätään automatisaatiota, robotiikkaa, AI
Kestävän kehityksen yhteiskuntasitoumus
Toimenpidesitoumuksen antaneita yrityksiä
Kiinteistö Oy Akavatalo
Kierrätyskeskus
Kestävän kehityksen yhteiskuntasitoumus
ESIMERKKI: Finanssialan toimenpidesitoumukset
Ajansäästö•Paperilla tehty taloushallinto vie yhden hengen yrityksessä 5h/kk. Automatisoituna 1,5 h. Pienyrityksessä säästö olisi yli 20 tuntia kuukaudessa. •Jos koko alv-raportointi automatisoituisi, säästyy 250–300 henkilötyövuotta.
CO2 päästöt laskevat > 80%
1) Taloushallinnon järjestelmien tehostaminen
2) Terveydenhuollon asiakastiedon sähköistäminen- Huomattavia ajansäästömääriä niin asiakkaalle kuin viranom.- CO2na: matka kuuhun ja takaisin kolme kertaa- Lääkärintodistukset ajokorttia ja sairauspäivärahaa varten
3) Ajoneuvojen vakuuttaminen ja rekisteröinti sähköisesti- Rekisteröinti-ilmoituksia n 22 milj kpl/á (70 milj km/á ajoa)- Sitoumus puolittaa CO2 päästöt ( kun tavoite että 60%
asiakkaista käyttää sähköistä rekisteröintiä)
4) Finanssiala parantaa ilmastotyönsä läpinäkyvyyttä- raportointimalli, indikaattorit
I Valtioneuvoston kanslia I vnk.fi
Hankinnat Oma toiminta/tuotanto Tuotteet ja palvelut
• Työllistäminen
• Työhyvinvointi
• Osaaminen/koulutus
• Tasa-arvo ja
monimuotoisuus
• Materiaalit
• Vesi
• Energia
• Tuotteet ja palvelut
• Päästöt
• Jätevedet
• Jätteet
• Hankintojen
vastuullisuus
Panokset/resurssit Tuotokset/vaikutukset
• Vaikuttavuus
• SDG-tavoitteet
Hankinnan mittarit Resurssien käytön mittarit Oman toiminnan ja henkilöstön
mittarit
Tuotoksiin liittyvät mittarit
Hankintojen vastuullisuus• Sertifikaatein merkittyjen
tuotteiden osuus ostoista, %
• Sertifikaatein merkittyjen tuotteiden ostot, €/a
• Toimittaja-arviointien kattavuus, % ostoista
Hankintojen kotimaisuus• Hankintojen
kotimaisuusaste %• Hankinnat kotimaasta €/a
Materiaalit• Kierrätysmateriaalin osuus, %• Paperin käyttö, kopiot/a, ostot €/a,
määrä ltk/aEnergia• Energian kulutus, MWh/a• Energian kulutuksen vähenemä,
MWh/a• Energian ominaiskulutus
(kulutus/tuotanto), kWh/tehty työtunti• Lämmön kulutus, MWh/a• Lämmön ominaiskulutus, kWh/Rm3• Sähkön kulutus, MWh/a• Sähkön ominaiskulutus, kWh/Rm3• Uusiutuva energia, MWh/a• Uusiutuvan energian osuus, %• Uusiutumaton energia, MWh/a• Siirrytty vihreään sähköön, %Vesi• Veden kulutus, m3/a• Veden ominaiskulutus, m3/tuotettu
tonni• Vesiriskien kartoitus, k/e• Vesivastuustrategia, k/e
Työllistäminen• Kesä- ja harjoittelupaikat, kpl/a• Työllistyneet maahanmuuttajat, kpl/a• Työllistyneet nuoret, kpl/a• Työllistyneet osatyökykyiset, kpl/a• Uusien työpaikkojen luonti, kpl/a
Työhyvinvointi• Kasvisruokapäivät, kpl/vko (kpl/a)• Sairauspoissaolot, %• Tapaturmataajuus (poissaoloon
johtaneet tapaturmat), LTIF• Tapaturmataajuus (kaikki tapaturmat),
TRIF• Turvallisuushavainnot, kpl/aOsaaminen• Koulutuspäivät, kpl/a, kpl/hlö/a• Kestävään kehitykseen liittyvä
koulutus, kpl/a
Etätyö• Etäkokoukset, kpl/a• Etätyöpäivät, kpl/a (tai kpl/hlö/a)Ekokompassi • Tapahtumien määrä, kpl/a
Sitoumukseen mukaan haastaminen• Sitoumukseen mukaan haastettujen
määrä, kpl/a?
Vastuullisuussertifioidut tuotteet ja palvelut (esim. Joutsenmerkki)• Vastuullisuussertifioitujen tuotteiden/palveluiden määrä, kpl,
myynti, €/aTuotannon/toiminnan päästöt (scope 1)• CO2-päästöt, t/a• CO2-päästöjen vähenemä, t/aAjoneuvojen päästöt (scope 1)• Ajoneuvojen CO2-päästöt, tCO2/a• Ajoneuvojen CO2-päästöjen vähenemä, tCO2/a• Ajokilometrit, km/aLentomatkustuksen vähentäminen (scope 3)• Lentomatkustamisen päästöt, tCO2/a• Lentomatkustamisen CO2-päästöjen vähenemä, tCO2/aTyömatkojen päästöt (scope 3)• Työmatkojen CO2-päästöt, t/aJulkisen liikenteen suosiminen• Julkisen liikenteen matkojen määrä % matkoistaJätevesipäästöt• COD/tuotanto, COD,t/aJäte• Hyötykäytetty jäte, t/a• Hyötykäytetyn jätteen osuus kaikista jätteistä, %• Kaatopaikkajätteen määrä, t/a• Kaatopaikkajätteen osuus, %• Tekstiilijäte, kg/a (t/a)• Muovijäte, kierrätys kg/a, kokonaismäärä t/aRuokahävikki• Ruoka-apuun toimitetun hävikkiruoan määrä, kg/a• Ruokahävikki, kg/vko, l/vrk (t/a)
T&K• Rahoitus kestävän kehityksen (bio- ja kiertotalous jne.)
tutkimushankkeisiin €/a
Sitoumus2050 – palvelulla voi konkretisoida koko arvoketjun
ESIMERKKI: Meriteollisuus - vastuullinen meriteollisuusverkosto ResponSea
VisioRakennamme yhdessä kestävää merenkulkua tulevaisuuden maailmalle. Työmme lopputuloksena syntyy elinkaarivaikutuksiltaan kestävä ja taloudellinen alus ja sen laitteet ja järjestelmät
ToimenpiteetKehitämme tuotteidemme ja verkostomme vastuullisuuttaKerromme toimintamme positiiviset vaikutukset yhteiskunnalle ja ympäristölle
Meriteollisuuden painopisteteemat:•Meriliikenteen ympäristövaikutusten vähentäminen•Meriteollisuuden yritys reiluna työpaikkana•Toimitusketjun vastuullisuuden seuranta•Kiertotalous ja elinkaaritehokkuus kaikessa toiminnassa
Muovikassisitoumus:Mukana yli 3 400 myymälää ja yhteensä
yli 95 % päivittäistavarakaupasta. - Esimerkki vapaaehtoisesta
itsesääntelystä (Kaupan liitto)Tuloksia:• S-ryhmän ruokakaupat: muovikassien
kulutus laski 52 miljoonaa kpl• Intersport: muovikassien kulutus laski
yli 40 %• Gigantti: muovikassien kulutus laski
maksullisuuden jälkeen 64 % • K-ruokakaupat: paperikassien myynti
kasvoi 2017 yli 20 %
ESIMERKKI: Muovikassisitoumus GreenDeal
Parhaat sitoumukset:- Lähtevät antajansa ydintoiminnoista- Ovat oleellista toimintaa organisaatiolle- Konkreettisia, selkeitä toimia ja niille mittarit- Ovat riittävän haasteellisia – uutuusarvo kohdillaan- Hyödyntävät muiden haastamista – liittyminen- Viestinnällisiä – otsikointi- Raportoidaan ja viestitään säännöllisesti
- > etusivumme ja kaikki viestintäkanavamme käytössänne!
Kestävän kehityksen yhteiskuntasitoumus
Fredmanin toimenpidesitoumukset:
1. Edistämme tietoisuutta kestävästä kehityksestä 2. Sitoudumme savuttomaksi työpaikaksi 3. Kunnioitamme työntekijöidemme oikeuksia 4. Lisäämme hankintojemme kotimaisuusastetta.5. Pienentämään jätekuormaamme entisestään.6. Vähentämään energiankulutustamme edelleen.7. Tavoittelemme nollaa työtapaturmaa 8. Mahdollistamme ajoittaisen etätyön kaikille toimihenkilöillemme. 9. Kiinnitämme huomiota IT-laitteiden energiatehokkuuteen niitä valittaessa ja käytettäessä.
Perheyritys korvasi vastuullisuusraportoinnin laajalla kestävän kehityksen sitoumuksella
Fredman Groupin sitoumuksen takana on ajatus asioiden modernista ja ketterästä tekemisestä.
Fredman päätti tehdä laajan, kaikki toimintansa osa-alueet sisältävän toimenpidesitoumuksen vastuullisuusraportin sijaan.
Näin saatiin samat tiedot paketoitua kevyempään muotoon ja myös laajemman lukijakunnan silmille.
Kestävän kehityksen yhteiskuntasitoumus
Elisa tavoittelee 100 % hiilineut-raaliutta vuoteen 2050 mennessä
”Kotipesän tulee olla puhdas, jotta voimme olla mukana rakentamassa kestävää tulevaisuutta. Siksi sitoudumme vähentämään energiankulutuksemme hiilijalanjälkeä 50 % vuoteen 2025 mennessä ja 100% vuoteen 2050 mennessä!” - Minna Kröger, Elisan yritysvastuujohtaja
Elisa on sitoutunut tehostamaan laitteistonsa energiatehokkuutta ja käyttämään uusitutuvaa energiaa, jotta kasvava energian tarve ei korreloidu päästöjen kanssa. Myös erilaisia kiertotalouden innovaatioita hyödynnetään aiempaa enemmän. Muun muassa Tampereen toimisto lämmitetään alakerrassa sijaitsevan konesalin hukkalämmöllä
Seuraavaksi on meidän kaikkien
vuoro:
1.Testaa2.Valitse teoista3.Tee sitoumus4.Seuraa
Tervetuloa mukaan!
Kestavakehitys.fihttp://sitoumus2050.fi (sitoumustietokanta)Twitter: @sitoumus2050Facebook: www.facebook.com/sitoumus2050
Marja Innanenapulaispää[email protected] +358 40 777 5582