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Manual de funciones y líneas de acción
estratégicas de los Consejos de Vigilancia.Marcelino Báez
XV Conferencia Regional ACI-AméricasSanto Domingo, Republica Dominicana del 1-5 de octubre, 2007
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VIGILANCIA SUPERVISA:
Procesos sociales
Procesos económicos
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CUMPLIMIENTO DE LAS LEYES Y NORMAS
El Consejo de Vigilancia ejercerá la supervisión de las actividades de la sociedad, y tendrá el derecho al veto.
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•Examinar trimestralmente los libros, documentos, balances y verificar el estado de caja de la sociedad.
Presentar a la asamblea general un informe de las actividades ejercidas durante el periodo de ejercicio.
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Denunciar los errores o violaciones que se hayan cometido; sugiriendo las medidas que tiendan a impedir esas circunstancias.
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El Consejo de Vigilancia verificara los balances y estados de situación antes de presentar los mismos a la consideración de los socios. Así mismo deberá aprobar y rubricar dichos Balances Generales.
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Componentes Cooperativos
Capital Social
Capital Humano
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CARACTERISTICAS DE LAS COOPERATIVAS
Son cooperativas las que cumplen:
a) Igualdad entre los Socios
b) Bases Universales del Cooperativismo.
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Cumplimiento con los deberes y derechos de los socios.
Bases Universales del CooperativismoValoresPrincipios
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Asamblea GeneralConsejos y ComitésVoto universal (participación de los
socios en la toma de desiciones).
- Estatutos Sociales
- Convocatoria
GARANTIA DE LA GESTIÓN GARANTIA DE LA GESTIÓN DEMOCRATICADEMOCRATICA
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- Dirección colegiada- Órganos de dirección- Delegación de responsabilidades- Tomas de desiciones- Registros de resoluciones- Chequeo de listado de asociados - Incremento de los socios y del capital
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GENERALES:Aptitudes Externas
Leyes y Reglamentos Organismos de Integración
Aptitudes Internas Estatutos , Políticas y Disposiciones
COMPETENCIAS Y APTITUDES DE LOS MIEMBROS DEL CONSEJO DE VIGILANCIA
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ESPECIFICAS: Conocer objetivo de la cooperativaConocer estatutos (funciones, derechos)Procedimiento para sucesión de consejeros.Procedimiento para la exclusión de consejeros y socios.Procedimiento para la modificación de estatutos.Dominio Institucional.Objetivo del Veto.
COMPETENCIAS DEL CONSEJO DE VIGILANCIA
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Alcance de los programas de educación. Conocimiento de procesos eleccionarios. Procedimiento de aplicación de los asociados
a las desiciones del Consejo de Administración relativo a la separación de estos de la sociedad.
Aplicación de sanciones disciplinarias. Uso o aplicación de los fondos sociales Verificación de la distribución de excedentes.
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Funcionamiento del Consejo de Administración y del Comité de Crédito.
Dominio de la Política , Normas y Resoluciones de la Cooperativa.
Dominio de la Características Institucionales.
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Dominio de las Características Institucionales
Sociales:Celebración de asambleas
Consejo de Administración
Consejo de Vigilancia
Comité de Crédito
Comisiones
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Administrativas: Políticas de Servicios. Revisión de los procesos económicos Igualdad EquidadActividades Educativas:Igual oportunidad para todos los asociados
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PROCESO ASAMBLEARIO
El Consejo de Vigilancia debe estar atento a las convocatorias de las asambleas, de las reuniones de los consejos y comités.
Participación en el inventario. Conocimiento y firma de los estados financieros. Distribución garantizada de informes. Convocatoria abierta y efectiva. Quórum mínimo estatutario. Propuesta de distribución de excedentes. Nuevos proyectos. Elaboración de actas y resoluciones.
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Dinámica de asamblea:
Socios_ Asamblea Socios_ Distritos_ Delegados
EXPRESION DEMOCRATICA
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LOS CONSEJEROS:
Obedecen a una decisión conjunta de los socios: hombres y mujeres, que puede ser espontánea o no; mediante la cual, se le entrega a estos, la responsabilidad de conducir a buen puerto la sociedad.
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TOMA DE DESICIONES
Los acuerdos para la administración de la sociedad deberán ser tomados por la mayoría de los consejeros presentes, en sección ordinaria legalmente constituida.
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VIGILAR A VIGILANCIA?
Las resoluciones tomadas por los consejos de Administración y Vigilancia, podrán ser apeladas ante la Asamblea General. La decisión tomada por esta, tendrá carácter definitivo.
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ESTRATEGIAS
Impulsar el cumplimiento cabal de: Leyes Reglamentos Normas Políticas Procedimientos
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Garantizar el cumplimiento de los objetivos consignados en el estatuto de la cooperativa tendentes a hacer realidad la razón de ser de esta, elevando realmente el nivel de vida económico y espiritual de los asociados.
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Muchas gracias...........