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1 Denominación del Puesto JEFE DE DEPARTAMENTO DE COORDINACIÓN Código de puesto 15-113-1-CFOA001-0000017-E-C-T Número de vacantes UNA Adscripción UNIDAD DE POLÍTICAS, PLANEACIÓN Y ENLACE INSTITUCIONAL Ciudad CIUDAD DE MÉXICO Grupo, Grado y Nivel Administrativo OA1 (JEFE DE DEPARTAMENTO) Remuneración Mensual Bruta $17,046.25 (DIECICIETE MIL CUARENTA Y SEIS PESOS 25/100 M.N..) Funciones OBJETIVO GENERAL DEL PUESTO: ELABORAR LAS ESTARATEGIAS DE COMUNICACIÒN QUE PERMITAN EL FLUJO EFICIENTE DE INFORMACION ENTRE LAS DISTINTAS UNIDADES Y LOS SECOTRES PUBLICOS, PRIVADO Y SOCIAL FUNCIONES: 1. ELABORAR EL PLAN DE TRABAJO PARA LA CORRECTA COMUNICACIÒN ENTRE LAS DISTINTAS UNIDADES ADMINISTRATAIVAS DE LA DEPENDIENCIA 2. EFECTUAR SESIONES PERIODICAS QUE PERMITAN TRANSMITIR INFORMACIÒN A LOS DIVERSAS UNIDADES Y SECTORES CON QUE TIENE COMUNICACIÒN LA DEPENDENCIA 3. MANTENER ACTUALIZADO EL DIRECTRORIO INSTITUCIONAL DE LA UNIDAD DE POLITICA, PLANEACION Y ENLACE INSTITUCIONAL Perfil Escolaridad PREPARATORIA O BACHILLERATO, TERMINADO O PASANTE Experiencia laboral TRES AÑOS EN LAS SIGUIENTES ÁREAS: . ADMINISTRACION PÚBLICA Habilidades Gerenciales . ORIENTACIÓN A RESULTADOS . TRABAJO EN EQUIPO

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Page 1: JEFE DE DEPARTAMENTO DE COORDINACIÓN UNA ......1 Denominación del Puesto JEFE DE DEPARTAMENTO DE COORDINACIÓN Código de puesto 15-113-1-CFOA001-0000017-E-C-T Número de vacantes

1

Denominación del Puesto

JEFE DE DEPARTAMENTO DE COORDINACIÓN

Código de puesto 15-113-1-CFOA001-0000017-E-C-T Número de vacantes UNA

Adscripción UNIDAD DE POLÍTICAS, PLANEACIÓN Y ENLACE INSTITUCIONAL

Ciudad CIUDAD DE MÉXICO

Grupo, Grado y Nivel Administrativo

OA1 (JEFE DE DEPARTAMENTO)

Remuneración Mensual Bruta

$17,046.25 (DIECICIETE MIL CUARENTA Y SEIS PESOS 25/100 M.N..)

Funciones

OBJETIVO GENERAL DEL PUESTO: ELABORAR LAS ESTARATEGIAS DE COMUNICACIÒN QUE PERMITAN EL FLUJO EFICIENTE DE INFORMACION ENTRE LAS DISTINTAS UNIDADES Y LOS SECOTRES PUBLICOS, PRIVADO Y SOCIAL FUNCIONES:

1. ELABORAR EL PLAN DE TRABAJO PARA LA CORRECTA COMUNICACIÒN ENTRE LAS DISTINTAS UNIDADES ADMINISTRATAIVAS DE LA DEPENDIENCIA

2. EFECTUAR SESIONES PERIODICAS QUE PERMITAN TRANSMITIR INFORMACIÒN

A LOS DIVERSAS UNIDADES Y SECTORES CON QUE TIENE COMUNICACIÒN LA DEPENDENCIA

3. MANTENER ACTUALIZADO EL DIRECTRORIO INSTITUCIONAL DE LA UNIDAD DE

POLITICA, PLANEACION Y ENLACE INSTITUCIONAL

Perfil

Escolaridad PREPARATORIA O BACHILLERATO, TERMINADO O PASANTE

Experiencia laboral TRES AÑOS EN LAS SIGUIENTES ÁREAS:

. ADMINISTRACION PÚBLICA

Habilidades Gerenciales . ORIENTACIÓN A RESULTADOS

. TRABAJO EN EQUIPO

Page 2: JEFE DE DEPARTAMENTO DE COORDINACIÓN UNA ......1 Denominación del Puesto JEFE DE DEPARTAMENTO DE COORDINACIÓN Código de puesto 15-113-1-CFOA001-0000017-E-C-T Número de vacantes

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Idiomas . NO APLICA

DENOMINACIÓN DEL

PUESTO

SUBDELEGACIÓN DE DESARROLLO URBANO, ORDENACIÓN DEL TERRITORIO Y

VIVIENDA

CÓDIGO DE PUESTO 15-120-1-CFMA001-0000035-E-C-C

NÚMERO DE

VACANTES UNA

ADSCRIPCIÓN DIRECCIÓN GENERAL DE COORDINACIÓN DE DELEGACIONES

CIUDAD LA PAZ, BAJA CALIFORNIA SUR

GRUPO, GRADO Y

NIVEL

ADMINISTRATIVO

MA1 (DIRECCIÓN DE ÁREA)

REMUNERACIÓN

MENSUAL BRUTA

$47, 973.69 (CUARENTA Y SIETE MIL NOVECIENTOS SETENTA Y TRES PESOS 69/100 M.

N.)

FUNCIONES OBJETIVO GENERAL DEL PUESTO:

COORDINAR LAS ESTRATEGIAS Y ACCIONES DE DESARROLLO URBANO, ORDENACIÓN

DEL TERRITORIO Y VIVIENDA, PARA CONTRIBUIR A LA SOLUCIÓN DE LA

PROBLEMÁTICA QUE EN ESTAS MATERIAS ENFRENTAN LOS GOBIERNOS LOCALES.

FUNCIONES:

1. INFORMAR CONFORME A LA NORMATIVIDAD VIGENTE SOBRE LOS AVANCES

EN LA EJECUCIÓN DE LOS PROGRAMAS DE DESARROLLO URBANO,

ORDENACIÓN DEL TERRITORIO Y VIVIENDA A SU CARGO, POR CONDUCTO DEL

DELEGADO, A LAS UNIDADES ADMINISTRATIVAS CORRESPONDIENTES Y A LA

UNIDAD DE COORDINACIÓN DE DELEGACIONES

2. DAR SEGUIMIENTO A LA INTEGRACIÓN Y ACTUALIZACIÓN DEL INVENTARIO DE

OBRAS Y ACCIONES DERIVADAS DE LA APLICACIÓN DE LOS PROGRAMAS DE

DESARROLLO URBANO, ORDENACIÓN DEL TERRITORIO Y VIVIENDA A SU

CARGO.

3. COORDINAR LA INTEGRACIÓN DE LA INFORMACIÓN RELATIVA A LA

AUTORIZACIÓN Y APROBACIÓN DEL EJERCICIO DEL GASTO PÚBLICO FEDERAL

RELATIVO A LOS PROGRAMAS DE DESARROLLO URBANO, ORDENACIÓN DEL

TERRITORIO Y VIVIENDA A SU CARGO PARA LA CUENTA ANUAL DE LA

HACIENDA PÚBLICA FEDERAL Y DEMÁS INFORMES PRESENTADOS POR LA

SECRETARÍA.

4. DETECTAR Y PROPONER A LA SUBDELEGACIÓN DE ADMINISTRACIÓN LAS

NECESIDADES DE CAPACITACIÓN DEL PERSONAL A SU CARGO Y COORDINAR

SU PARTICIPACIÓN EN EL PROGRAMA ANUAL DE CAPACITACIÓN.

5. PROMOVER LA PARTICIPACIÓN DEL PERSONAL A SU CARGO EN LA

IMPLANTACIÓN Y EL MANTENIMIENTO DE LOS MODELOS ORGANIZACIONALES

Y DE CALIDAD EN LA DELEGACIÓN DE CONFORMIDAD CON LAS NORMAS Y

LINEAMIENTOS INTERNOS EMITIDOS PARA TAL FIN.

6. ESTABLECER LOS MECANISMOS PARA LA LIBERACIÓN DE LOS RECURSOS

FINANCIEROS FEDERALES APROBADOS PARA LOS PROYECTOS, OBRAS Y

ACCIONES DE LOS PROGRAMAS DE DESARROLLO URBANO, ORDENACIÓN DEL

TERRITORIO Y VIVIENDA A SU CARGO Y ELABORAR LOS INFORMES DE

AVANCE QUE REQUIERA EL DELEGADO Y LAS UNIDADES ADMINISTRATIVAS

CENTRALES.

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7. SUPERVISAR EL REGISTRO Y SEGUIMIENTO DE LAS APORTACIONES

FEDERALES, ESTATALES, MUNICIPALES Y EN SU CASO DE LOS BENEFICIARIOS

PARA LA EJECUCIÓN DE LOS PROGRAMAS DE DESARROLLO URBANO,

ORDENACIÓN DEL TERRITORIO Y VIVIENDA A SU CARGO CONFORME A LA

ESTRUCTURA FINANCIERA DE CADA PROGRAMA EN LOS SISTEMAS

AUTORIZADOS POR LA SECRETARÍA.

8. ELABORAR EL PROGRAMA ANUAL DE ACTIVIDADES DE LA SUBDELEGACIÓN DE

DESARROLLO URBANO, ORDENACIÓN DEL TERRITORIO Y VIVIENDA,

SOMETERLO A LA REVISIÓN DEL DELEGADO Y LLEVAR A CABO SU CORRECTA

Y OPORTUNA EJECUCIÓN.

9. COORDINAR EL PROCESO DE EJECUCIÓN DE LOS PROGRAMAS DE

DESARROLLO URBANO, ORDENACIÓN DEL TERRITORIO Y VIVIENDA A SU

CARGO CON APEGO A LAS NORMAS Y LINEAMIENTOS APLICABLES EMITIDOS

POR LAS UNIDADES ADMINISTRATIVAS COMPETENTES.

10. DAR SEGUIMIENTO A LA DIFUSIÓN, FORMULACIÓN Y ESTABLECIMIENTO DE

LOS CONVENIOS DE COORDINACIÓN PARA EL DESARROLLO SOCIAL Y DEMÁS

INSTRUMENTOS DE COORDINACIÓN QUE SE CELEBREN EN EL MARCO DE LOS

PROGRAMAS DE DESARROLLO URBANO, ORDENACIÓN DEL TERRITORIO Y

VIVIENDA CON LOS GOBIERNOS LOCALES Y LOS SECTORES SOCIAL Y

PRIVADO.

PERFIL ESCOLARIDAD LICENCIATURA O PROFESIONAL, TERMINADO O PASANTE

EXPERIENCIA

LABORAL

CINCO AÑOS EN LAS SIGUIENTES ÁREAS:

PLANIFICACIÓN URBANA

ADMINISTRACIÓN PÚBLICA

HABILIDADES

GERENCIALES

ORIENTACIÓN A RESULTADOS

Y NEGOCIACIÓN

IDIOMAS NO APLICA

Denominación del

Puesto SUBDELEGADO JURÍDICO

Código de puesto 15-123-2-CFNA001-0000002-E-C-P Número de vacantes UNA

Adscripción DELEGACIÓN ESTATAL EN BAJA CALIFORNIA SUR

Ciudad LA PAZ, BAJA CALIFORNIA SUR

Grupo, Grado y Nivel

Administrativo NA1 (SUBDIRECTOR DE ÁREA)

Remuneración

Mensual Bruta $25,254.76 (VEINTICINCO MIL DOSCIENTOS CINCUENTA Y CUATRO PESOS 76/100 M. N.)

Funciones

OBJETIVO GENERAL DEL PUESTO:

ASESORAR EN LA REPRESENTACION EN JUICIOS LEGALES EN LOS QUE TENGA

INJERENCIA LA DELEGACIÓN SE REALICEN DE ACUERDO A LA NORMATIVIDAD

ESTABLECIDA CON LA FINALIDAD DE LOGRAR SENTENCIAS FAVORABLES PARA LA

INSTITUCIÓN

FUNCIONES:

1. IMPLEMENTAR LOS MECANISMOS JURIDICOS NECESARIOS A FIN DE LOGRAR

QUE LAS SENTENCIAS DICTADAS EN LOS JUICIOS EN QUE LA DELEGACIÓN

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ESTATAL SEA PARTE, SEAN FAVORABLES A LOS INTERESES DE LA

SECRETARÍA.

2. SUPERVISAR QUE EN EL DESAHOGO DE LOS ASUNTOS COMPETENCIA DE LA

DELEGACION, SE CUMPLA CON LOS ORDENAMIENTOS LEGALES Y

ADMINISTRATIVOS CORRESPONDIENTES.

3. ASESORAR AL DELEGADO EN LA EMISION DE OPINIONES JURIDICAS RESPECTO

DE LOS ASUNTOS AGRARIOS DE SU COMPETENCIA.

4. SUPERVISAR QUE EL SERVICIO QUE OTORGA LA DELEGACIÓN ESTATAL EN LA

CERTIFICACIÓN DE LAS COPIAS DE LOS DIVERSOS DOCUMENTOS QUE OBRAN

EN SUS ARCHIVOS, CUMPLA CON LOS REQUISITOS SEÑALADOS EN LA

NORMATIVIDAD CORRESPONDIENTE.

Perfil

Escolaridad LICENCIATURA O PROFESIONAL, TERMINADO O PASANTE:

Experiencia laboral

CUATRO AÑOS EN LAS SIGUIENTES ÁREAS:

. DEFENSA JURÍDICA Y PROCEDIMIENTOS

. DERECHO Y LEGISLACIÓN NACIONALES

. ADMINISTRACIÓN PÚBLICA

Habilidades Gerenciales . ORIENTACIÓN A RESULTADOS

. LIDERAZGO

Idiomas . NO APLICA

Denominación del

Puesto UNIDAD DE DESARROLLO URBANO Y ORDENACION DEL TERRITORIO

Código de puesto 15-120-1-CFNA001-0000084-E-C-C Número de vacantes UNA

Adscripción DIRECCIÓN GENERAL DE COORDINACIÓN DE DELEGACIONES

Ciudad LA PAZ, BAJA CALIFORNIA SUR

Grupo, Grado y Nivel

Administrativo NA1 (SUBDIRECTOR DE ÁREA)

Remuneración

Mensual Bruta $25,254.76 (VEINTICINCO MIL DOSCIENTOS CINCUENTA Y CUATRO PESOS 76/100 M. N.)

Funciones

OBJETIVO GENERAL DEL PUESTO:

INSTRUMENTAR LAS ACCIONES PARA EJECUTAR LOS PROGRAMAS DE DESARROLLO

URBANO Y ORDENACIÓN DEL TERRITORIO, DEL PROGRAMA HÁBITAT Y DEL

PROGRAMA OPERATIVO DE LA SUBDELEGACIÓN DE DESARROLLO URBANO Y

ORDENACIÓN DEL TERRITORIO Y VIVIENDA, EN COORDINACIÓN CON LOS GOBIERNOS

Y AUTORIDADES LOCALES, PARA DOTAR DE INFRAESTRUCTURA A LA POBLACIÓN DE

LAS ZONAS URBANAS MARGINADAS A FIN DE COADYUVAR EN LA SUPERACIÓN DE LA

POBREZA PATRIMONIAL EN LA ENTIDAD FEDERATIVA.

FUNCIONES:

1. ELABORAR CONFORME A LA NORMATIVIDAD VIGENTE LOS INFORMES DEL

AVANCE EN LA EJECUCIÓN DE LOS PROGRAMAS DE DESARROLLO URBANO Y

ORDENACIÓN DEL TERRITORIO A SU CARGO Y SOMETERLOS A LA

CONSIDERACIÓN Y REVISIÓN DEL SUBDELEGADO DE DESARROLLO URBANO,

ORDENACIÓN DEL TERRITORIO Y VIVIENDA.

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2. SUPERVISAR LA REALIZACIÓN DE ESTUDIOS DIRIGIDOS A IMPULSAR LA

CONSTITUCIÓN DE RESERVAS TERRITORIALES PARA EL DESARROLLO URBANO

Y LA VIVIENDA EN LA ENTIDAD FEDERATIVA; ASÍ COMO LA INTEGRACIÓN DE LA

DOCUMENTACIÓN CONCERNIENTE AL EXPEDIENTE PARA LA ELABORACIÓN

DEL DICTAMEN TÉCNICO PARA LA EXPROPIACIÓN DE TIERRAS DE ORIGEN

EJIDAL Y COMUNAL EN ESTRICTA OBSERVANCIA A LOS ORDENAMIENTOS

LEGALES VIGENTES.

3. BRINDAR LA INFORMACIÓN PARA LA REALIZACIÓN DE LA EVALUACIÓN DEL

IMPACTO SOCIOECONÓMICO DE LOS PROGRAMAS DE DESARROLLO URBANO Y

ORDENACIÓN DEL TERRITORIO A SU CARGO EN LA ENTIDAD FEDERATIVA.

4. INFORMAR AL SUBDELEGADO DE DESARROLLO URBANO, ORDENACIÓN DEL

TERRITORIO Y VIVIENDA SOBRE EL REGISTRO Y SEGUIMIENTO DE LAS

APORTACIONES FEDERALES, ESTATALES, MUNICIPALES Y EN SU CASO DE LOS

BENEFICIARIOS PARA LA EJECUCIÓN DE LOS PROGRAMAS DE DESARROLLO

URBANO Y ORDENACIÓN DEL TERRITORIO A SU CARGO CONFORME A LA

ESTRUCTURA FINANCIERA DE CADA PROGRAMA EN LOS SISTEMAS

AUTORIZADOS POR LA SECRETARÍA.

5. REGISTRAR Y ACTUALIZAR, CON BASE EN LOS DATOS PROPORCIONADOS POR

LAS EJECUTORAS, EL AVANCE DE LAS OBRAS Y ACCIONES DERIVADAS DE LOS

PROGRAMAS DE DESARROLLO URBANO Y ORDENACIÓN DEL TERRITORIO EN

LOS SISTEMAS DE INFORMACIÓN CORRESPONDIENTES, CON APEGO A LA

NORMATIVIDAD VIGENTE.

6. INTEGRAR Y PROPORCIONAR LA INFORMACIÓN Y DOCUMENTACIÓN RELATIVA

AL EJERCICIO DEL GASTO PÚBLICO FEDERAL DE LA OPERACIÓN DE LOS

PROGRAMAS DE DESARROLLO URBANO Y ORDENACIÓN DEL TERRITORIO A SU

CARGO PARA LA INTEGRACIÓN DE LA CUENTA ANUAL DE LA HACIENDA

PÚBLICA FEDERAL Y DEMÁS INFORMES PRESENTADOS POR LA SECRETARÍA.

7. PROPORCIONAR LA INFORMACIÓN NECESARIA Y ELABORAR LOS ANEXOS

TÉCNICOS DE EJECUCIÓN PARA LA LIBERACIÓN DE LOS RECURSOS

FINANCIEROS FEDERALES APROBADOS PARA LOS PROYECTOS, OBRAS Y

ACCIONES DE LOS PROGRAMAS DE DESARROLLO URBANO Y ORDENACIÓN

DEL TERRITORIO A SU CARGO, ELABORAR LOS INFORMES DE AVANCE QUE

REQUIERAN EL SUBDELEGADO DE DESARROLLO URBANO, ORDENACIÓN DEL

TERRITORIO Y VIVIENDA, EL DELEGADO Y LAS UNIDADES ADMINISTRATIVAS

CENTRALES Y ASEGURAR EL ARCHIVO DE LA DOCUMENTACIÓN DE

CONFORMIDAD CON LA NORMATIVIDAD APLICABLE.

8. SUPERVISAR LA EJECUCIÓN DE LAS OBRAS PÚBLICAS A CARGO DE LA

SECRETARÍA DERIVADAS DE LOS PROGRAMAS DE DESARROLLO URBANO Y

ORDENACIÓN DEL TERRITORIO A SU CARGO, CON ESTRICTA OBSERVANCIA DE

LAS NORMAS, POLÍTICAS, PROCEDIMIENTOS Y ACUERDOS APLICABLES.

9. DAR SEGUIMIENTO A LA SUPERVISIÓN DEL AVANCE FÍSICO DE LAS OBRAS Y

ACCIONES DE LOS PROGRAMAS DE DESARROLLO URBANO Y ORDENACIÓN

DEL TERRITORIO A SU CARGO Y PROPORCIONAR LA INFORMACIÓN

REQUERIDA PARA LA ELABORACIÓN DE LOS INFORMES DE AVANCE FÍSICO

FINANCIERO QUE REQUIERA EL DELEGADO, EL SUBDELEGADO DE

DESARROLLO URBANO, ORDENACIÓN DEL TERRITORIO Y VIVIENDA Y LAS

UNIDADES ADMINISTRATIVAS CORRESPONDIENTES.

Perfil Escolaridad LICENCIATURA O PROFESIONAL, TERMINADO O PASANTE:

Page 6: JEFE DE DEPARTAMENTO DE COORDINACIÓN UNA ......1 Denominación del Puesto JEFE DE DEPARTAMENTO DE COORDINACIÓN Código de puesto 15-113-1-CFOA001-0000017-E-C-T Número de vacantes

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Experiencia laboral CUATRO AÑOS EN LAS SIGUIENTES ÁREAS:

. PLANIFICACIÓN URBANA

Habilidades Gerenciales . ORIENTACIÓN A RESULTADOS

. LIDERAZGO

Idiomas . NO APLICA

Denominación del Puesto

JEFE DE DEPARTAMENTO DE INTEGRACIÓN Y ANÁLISIS DE EXPEDIENTES DE EJECUCIÓN DE RESOLUCIONES PRESIDENCIALES

Código de puesto 15-210-2-CF01059-0000059-E-C-C Número de vacantes UNA

Adscripción DIRECCIÓN GENERAL DE LA PROPIEDAD RURAL

Ciudad CIUDAD DE MÉXICO

Grupo, Grado y Nivel Administrativo

OA1 (JEFE DE DEPARTAMENTO)

Remuneración Mensual Bruta

$17,046.25 (DIECICIETE MIL CUARENTA Y SEIS PESOS 25/100 M.N..)

Funciones

OBJETIVO GENERAL DEL PUESTO: ELABORAR PROYECTOS DE ORDENES DE EJECUCION DE RESOLUCIONES PRESIDENCIALES A FIN DE OTORGAR CERTEZA JURIDICA Y DOCUMENTAR EN LA TENENCIA DE LA TIERRA APLICANDO LA LEY FEDERAL DE REFORMA AGRARIA FUNCIONES:

1. RECIBIR LA SOLICITUD DEL SUJETO AGRARIO PARA SU ANALISIS

2. ANALIZAR CADA UNA DE LAS SOLICITUDES PARA DETERMINAR LA PROCEDENCIA Y CON ELLO ELABORAR LA ORDEN DE EJECUCION

3. ELABORAR OFICIOS DE ORDEN DE EJECUCION DE RESOLUCIONES

PRESIDENCIALES

4. RECIBIR LA SOLICITUD DE LOS TRABAJADORES TECNICOS. SE ANALIZA FACTIBILIDAD Y SE ELEBORA OFICIO SOLICITANDO DICHOS TRABAJOS A LA REPRESENTAQCION AGRARIA Y UNA EZ QUE SE RECIBEN SE DETERMINA LO PROCEDENTE

5. ORDENAR LOS TRABAJOS A LOS REPRESENTANTES AGRARIOS

6. ANALIZAR LOS TRABAJOS QUE SE LE DELEGARON A LOS REPRESENTANTES

AGRARIOS

7. ORDENAR LA EJECUCION DE LA RESOLUCIONES PRESIDENCIALES

8. RECIBIR LA SENTENCIA DEL PODER JUDICIAL QUE ORDENA LA EJECUCIÓN DE UNA RESOLUCIÓN PRESIDENCIAL EN BENEFICIO DEL AMPARISTA, EN CONSECUENCIA, SE ORDENAN LOS TRABAJOS DE EJECUCIÓN A LA REPRESENTACIÓN AGRARIA EN TÉRMINOS DE LA LEY FEDERAL DE REFORMA AGRARIA Y CUANDO DE LA PROPIA OPINIÓN DE DICHA REPRESENTACIÓN SE DESPRENDE QUE EXISTE IMPOSIBILIDAD LEGAL Y MATERIAL PARA SU EJECUCIÓN, SE ELABORA EL ACUERDO CORRESPONDIENTE.

Perfil Escolaridad

LICENCIATURA O PROFESIONAL, TITULADO EN CUALQUIERA DE LAS SIGUIENTES ÁREAS:

CIENCIAS SOCIALES

DERECHO

INGENIERIA CIVIL

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Experiencia laboral

DOS AÑOS EN LAS SIGUIENTES ÁREAS:

. AGRONOMÍA

. DERECHO Y LEGISLACIÓN NACIONALES

. QUÍMICA FÍSICA

Habilidades Gerenciales . ORIENTACIÓN A RESULTADOS

. TRABAJO EN EQUIPO

Idiomas . NO APLICA

Denominación del

Puesto SUBDIRECCIÓN DE INFORMACIÓN

Código de puesto 15-211-2-CF01012-0000003-E-C-T Número de vacantes UNA

Adscripción DIRECCIÓN GENERAL DE CONCERTACIÓN SOCIAL

Ciudad CIUDAD DE MÉXICO

Grupo, Grado y Nivel

Administrativo NA1 (SUBDIRECTOR DE ÁREA)

Remuneración

Mensual Bruta $25,254.76 (VEINTICINCO MIL DOSCIENTOS CINCUENTA Y CUATRO PESOS 76/100 M. N.)

Funciones

OBJETIVO GENERAL DEL PUESTO:

ATENDER EN AUDIENCIA A LOS SUJETOS AGRARIOS Y ORGANIZACIONES

CAMPESINAS, OTORGANDO RESPUESTA A LOS PLANTEAMIENTOS PRESENTADOS, ASÍ

COMO, MANTENER EL SEGUIMIENTO DE LOS COMPROMISOS ADQUIRIDOS EN

AUDIENCIA, FACILITANDO EL CONTROL DE LOS MISMOS MEDIANTE LA TOMA DE

ACUERDOS, A EFECTO DE CONTAR CON UN UNIVERSO DE PETICIONES Y

RESPUESTAS.

FUNCIONES:

ATENDER, DE MANERA INTEGRAL, LAS DEMANDAS DE LOS SUJETOS AGRARIOS Y

ORGANIZACIONES CAMPESINAS, PRIVILEGIANDO EL DIÁLOGO Y LA CONCERTACIÓN

PARA LA SOLUCIÓN PACÍFICA DE LOS ASUNTOS QUE SE PRESENTEN.

DAR RESPUESTA A LOS PLANTEAMIENTOS PRESENTADOS POR LOS SUJETOS

AGRARIOS Y LAS ORGANIZACIONES CAMPESINAS, PARA LA ATENCIÓN DE LA

PROBLEMÁTICA AGRARIA.

LLEVAR EL CONTROL Y SEGUIMIENTO DE LOS COMPROMISOS ADQUIRIDOS EN

AUDIENCIA, PARA LA TOMA DE DECISIONES POR LA SUPERIORIDAD Y LAS ÁREAS

OPERATIVAS.

Perfil

Escolaridad

LICENCIATURA O PROFESIONAL, TITULADO:

CIENCIAS POLÍTICAS Y ADMINISTRACIÓN PÚBLICA

DERECHO

Experiencia laboral

TRES AÑOS EN LAS SIGUIENTES ÁREAS:

. DERECHO Y LEGISLACIÓN NACIONALES

. ADMINISTRACIÓN PÚBLICA

Habilidades Gerenciales . ORIENTACIÓN A RESULTADOS

. LIDERAZGO

Idiomas . NO APLICA

Page 8: JEFE DE DEPARTAMENTO DE COORDINACIÓN UNA ......1 Denominación del Puesto JEFE DE DEPARTAMENTO DE COORDINACIÓN Código de puesto 15-113-1-CFOA001-0000017-E-C-T Número de vacantes

8

DENOMINACIÓN DEL

PUESTO DIRECCIÓN DE REGULACIÓN INSTITUCIONAL

CÓDIGO DE PUESTO 15-300-1-CFMA001-0000068-E-C-A

NÚMERO DE

VACANTES UNA

ADSCRIPCIÓN DIRECCIÓN GENERAL DE ORGANIZACIÓN SOCIAL Y VIVIENDA RURAL

CIUDAD CIUDAD DE MÉXICO

GRUPO, GRADO Y

NIVEL

ADMINISTRATIVO

MA1 (DIRECCIÓN DE ÁREA)

REMUNERACIÓN

MENSUAL BRUTA

$47, 973.69 (CUARENTA Y SIETE MIL NOVECIENTOS SETENTA Y TRES PESOS 69/100 M.

N.)

FUNCIONES OBJETIVO GENERAL DEL PUESTO:

COORDINAR LA APLICACIÓN Y ACTUALIZACIÓN DE LA NORMATIVIDAD DE LOS

PROGRAMAS SOCIALES DE LA SUBSECRETARÍA DE DESARROLLO AGRARIO Y SU

VINCULACIÓN CON LAS ORGANIZACIONES SOCIALES.

FUNCIONES:

1. ASISTIR A LA DIRECCIÓN GENERAL ADJUNTA DE NORMATIVIDAD MEDIANTE EL

ANALISIS DEL MARCO NORMATIVO DE LOS PROGRAMAS SOCIALES

APLICABLES A LA SUBSECRETARÍA DE DESARROLLO AGRARIO.

2. PRESENTAR LOS PROYECTOS DE MODIFICACIÓN, ACTUALIZACIÓN Y/O

CREACIÓN DE DISPOSICIONES JURÍDICAS Y/O REGLAS DE OPERACIÓN DE

PROGRAMAS DE LA SUBSECRETARÍA DE DESARROLLO AGRARIO A FIN DE

GARANTIZAR SU CORRECTA APLICACIÓN.

3. SUPERVISAR EL CUMPLIMIENTO DEL MARCO NORMATIVO RELATIVO A LAS

ATRIBUCIONES Y FUNCIONES DE LA DIRECCIÓN GENERAL DE ORGANIZACIÓN

SOCIAL Y VIVIENDA RURAL.

4. DAR SEGUIMIENTO Y PRESENTAR INFORMES A LOS ACTOS DE AUTORIDAD

QUE REALICEN LAS ÁREAS QUE CONFORMAN LA SUBSECRETARÍA DE

DESARROLLO AGRARIO.

PERFIL ESCOLARIDAD LICENCIATURA O PROFESIONAL TERMINADO O PASANTE

EXPERIENCIA

LABORAL

CUATRO AÑOS EN LAS SIGUIENTES ÁREAS:

ADMINISTRACIÓN PÚBLICA

CAMBIO Y DESARROLLO SOCIAL

HABILIDADES

GERENCIALES

ORIENTACIÓN A RESULTADOS

Y NEGOCIACIÓN

IDIOMAS NO APLICA

Denominación del

Puesto DIRECCIÓN GENERAL DE CONTRATOS Y NEGOCIACIONES

Código de puesto 15-321-1-CFKA001-0000002-E-C-C Número de vacantes UNA

Adscripción UNIDAD DE UTILIZACIÓN DEL SUELO PARA PROYECTOS EN ENERGÍA E INVERSIONES

FÍSICAS DE LOS FONDOS MINEROS

Ciudad CIUDAD DE MÉXICO

Grupo, Grado y Nivel

Administrativo KA1 (DIRECTOR GENERAL)

Page 9: JEFE DE DEPARTAMENTO DE COORDINACIÓN UNA ......1 Denominación del Puesto JEFE DE DEPARTAMENTO DE COORDINACIÓN Código de puesto 15-113-1-CFOA001-0000017-E-C-T Número de vacantes

9

Remuneración

Mensual Bruta $119,670.45 (CIENTO DIECINUEVE MIL, SEISCIENTOS SETENTA PESOS 45/100 M.N.)

Funciones

OBJETIVO GENERAL DEL PUESTO:

IMPLEMENTAR ACCIONES QUE CONTRIBUYAN A LA FORMULACIÓN DE

CONTRATACIONES Y A LA RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS QUE SE LLEGUEN A

SUSCITAR ENTRE LOS ASIGNATARIOS, CONTRATISTAS, GENERADORES,

TRANSPORTISTAS O DISTRIBUIDORES DE ENERGÉTICOS Y LOS PROPIETARIOS O

TITULARES DE TERRENOS, RESPECTO DE LOS PROCEDIMIENTOS EN LOS QUE

INTERVENGA LA UNIDAD DE UTILIZACIÓN DEL SUELO PARA PROYECTOS EN ENERGÍA E

INVERSIONES FÍSICAS DE LOS FONDOS MINEROS, DE CONFORMIDAD CON LA LEY DE

HIDROCARBUROS Y LA LEY DE LA INDUSTRIA ELÉCTRICA.

FUNCIONES:

1. PROPICIAR ACCIONES QUE PROPICIEN CONDICIONES DE IGUALDAD ENTRE

LOS EJIDATARIOS Y COMUNEROS Y LOS ASIGNATARIOS, CONTRATISTAS,

GENERADORES, TRANSPORTISTAS O DISTRIBUIDORES DE ENERGÉTICOS EN

LAS NEGOCIACIONES PARA LLEGAR A UN ACUERDO SOBRE EL USO, GOCE O

AFECTACIÓN DE TERRENOS, BIENES O DERECHOS.

2. COORDINAR LOS SISTEMAS DE REGISTRO DE LAS NOTIFICACIONES DE INICIO

DE CONTRATACIONES Y NEGOCIACIONES QUE PRESENTEN ANTE LA SEDATU

PARA LLEGAR A UN ACUERDO CON LOS PROPIETARIOS O TITULARES DE

TERRENOS, EN LA REALIZACIÓN DE LAS ACTIVIDADES DE EXPLORACIÓN Y

EXTRACCIÓN DE HIDROCARBUROS; ASÍ COMO LA GENERACIÓN, TRANSMISIÓN

Y DISTRIBUCIÓN DE ENERGÍA ELÉCTRICA.

3. PARTICIPAR EN LA ELABORACIÓN DE LINEAMIENTOS Y MODELOS DE

CONTRATOS ENTRE LOS ASIGNATARIOS Y CONTRATISTAS Y LOS

PROPIETARIOS O TITULARES DE TERRENOS, PARA REALIZAR LAS ACTIVIDADES

DE EXPLORACIÓN Y EXTRACCIÓN DE HIDROCARBUROS, DE TRANSPORTE POR

MEDIO DE DUCTOS, EN COORDINACIÓN CON LA SECRETARÍA DE ENERGÍA.

4. APOYAR EN LOS PROCESOS DE NEGOCIACIÓN Y MEDIACIÓN PARA LOGRAR

UNA SOLUCIÓN ACORDADA ENTRE LOS ASIGNATARIOS, CONTRATISTAS,

GENERADORES, TRANSPORTISTAS Y DISTRIBUIDORES DE ENERGÉTICOS Y

LOS PROPIETARIOS O TITULARES DE TERRENOS.

5. COORDINAR LA CONSTITUCIÓN DE SERVIDUMBRES LEGALES, POR VÍA

ADMINISTRATIVA, CONFORME A LAS DISPOSICIONES DE LA LEY DE

HIDROCARBUROS, LA LEY DE LA INDUSTRIA ELÉCTRICA Y SUS REGLAMENTOS.

6. ELABORAR MANUALES Y FOLLETOS PARA QUE LOS EJIDATARIOS Y

COMUNEROS ESTÉN INFORMADOS DE SUS DERECHOS Y PUEDAN HACERLOS

VALER EN LOS PROCESOS DE NEGOCIACIÓN Y MEDIACIÓN A QUE SE

REFIEREN LA LEY DE HIDROCARBUROS, LA LEY DE LA INDUSTRIA ELÉCTRICA Y

SUS REGLAMENTOS.

7. PROGRAMAR CURSOS DE CAPACITACIÓN INTEGRAL Y PERMANENTE, PARA

PROFESIONALIZAR A LOS SERVIDORES PÚBLICOS DE LA SECRETARÍA DE

DESARROLLO AGRARIO, TERRITORIAL Y URBANO QUE PARTICIPAN EN LOS

PROCESOS DE MEDIACIÓN.

Perfil Escolaridad LICENCIATURA O PROFESIONAL, TITULADO

Page 10: JEFE DE DEPARTAMENTO DE COORDINACIÓN UNA ......1 Denominación del Puesto JEFE DE DEPARTAMENTO DE COORDINACIÓN Código de puesto 15-113-1-CFOA001-0000017-E-C-T Número de vacantes

10

Experiencia laboral

SIETE AÑOS EN LAS SIGUIENTES ÁREAS:

. ORGANIZACIÓN Y DIRECCIÓN DE EMPRESAS

. DEFENSA JURÍDICA Y PROCEDIMIENTOS

. DERECHO Y LEGISLACIÓN NACIONALES

. ADMINISTRACIÓN PÚBLICA

Habilidades Gerenciales . ORIENTACIÓN A RESULTADOS

. VISIÓN ESTRATÉGICA

Idiomas . NO APLICA

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11

Page 12: JEFE DE DEPARTAMENTO DE COORDINACIÓN UNA ......1 Denominación del Puesto JEFE DE DEPARTAMENTO DE COORDINACIÓN Código de puesto 15-113-1-CFOA001-0000017-E-C-T Número de vacantes

12

Page 13: JEFE DE DEPARTAMENTO DE COORDINACIÓN UNA ......1 Denominación del Puesto JEFE DE DEPARTAMENTO DE COORDINACIÓN Código de puesto 15-113-1-CFOA001-0000017-E-C-T Número de vacantes

13

Page 14: JEFE DE DEPARTAMENTO DE COORDINACIÓN UNA ......1 Denominación del Puesto JEFE DE DEPARTAMENTO DE COORDINACIÓN Código de puesto 15-113-1-CFOA001-0000017-E-C-T Número de vacantes

14

Page 16: JEFE DE DEPARTAMENTO DE COORDINACIÓN UNA ......1 Denominación del Puesto JEFE DE DEPARTAMENTO DE COORDINACIÓN Código de puesto 15-113-1-CFOA001-0000017-E-C-T Número de vacantes

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Page 17: JEFE DE DEPARTAMENTO DE COORDINACIÓN UNA ......1 Denominación del Puesto JEFE DE DEPARTAMENTO DE COORDINACIÓN Código de puesto 15-113-1-CFOA001-0000017-E-C-T Número de vacantes

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