izlazak iz prosječnosti : preko ekonomije znanja do društva znanja
DESCRIPTION
Izlazak iz prosječnosti : preko ekonomije znanja do društva znanja. Dru š tvene vrijednosti temelj su razvoja svakog dru š tva. Vrijednosti koje podržava Riječki val: Rad, znanje , poduzetni š tvo , suradnja. Vrijednost Rad: RH Najniža stopa zaposlenosti u EU. Izvor: Eurostat 2012. - PowerPoint PPT PresentationTRANSCRIPT
Izlaz iz prosječnosti / 26.02.2013. / Boris Popović, MBA, dipl.ing. 1
Izlazak iz prosječnosti: preko ekonomije znanja do društva
znanja
Izlaz iz prosječnosti / 26.02.2013. / Boris Popović, MBA, dipl.ing. 2
Društvene vrijednosti temelj su razvoja svakog društva
Vrijednosti koje podržava Riječki val:Rad, znanje, poduzetništvo, suradnja
Izlaz iz prosječnosti / 26.02.2013. / Boris Popović, MBA, dipl.ing. 3
Izlaz iz prosječnosti / 26.02.2013. / Boris Popović, MBA, dipl.ing. 4
Vrijednost Rad: RH Najniža stopa zaposlenosti u EU78
.60% 85
.10%
71.4
0%
69.4
0%
67.8
0%
66.6
0%
69.2
0%
61.7
0%
61.4
0%
57.0
0% 65.6
0%
58.7
0%
57.3
0%
57.1
0%
44.6
0%
78.6
0%
78.2
0%
71.7
0%
71.7
0%
66.2
0%
65.0
0%
60.0
0%
59.7
0%
59.6
0%
59.3
0%
58.6
0%
56.9
0%
55.4
0%
54.0
0%
46.3
0%
20072010
Izvor: Eurostat 2012
Izlaz iz prosječnosti / 26.02.2013. / Boris Popović, MBA, dipl.ing. 5
Najniža stopa zaposlenosti u EU
3 glavna razloga1. Gotovo kompletno porezno opterećenje naslonjeno na bruto cijenu rada i
potrošnju ( drugo najveće davanje ‘iz’ i ‘na’ plaću te gotovo najveći PDV 2. Najveća razina cijena od svih tranzicijskih zemalja (monopoli i oligopoli)3. Sindikalna moć radnika u javnom sektoru te kolektivni ugovori koji štite
kupovnu moć njihovih plaća
Rješenje4. Preseljenje poreznog tereta sa rada na ostale oblike dohotka5. Strukturnim reformama liberalizirati i deregulirati tržište dobara i usluga s
ciljem poticanja konkurencije na tržištu6. Izmjene zakona o radu
Izvor:Intervju sa Josipom Ticom o istraživanju Eurostata
Izlaz iz prosječnosti / 26.02.2013. / Boris Popović, MBA, dipl.ing. 6
Vrijednost: Znanje
• Relativno dosta visoko obrazovanih ali neodgovarajuća struktura
• Odlazak obrazovanih (bijela kuga) 23%• Inteligentna dijaspora prilika za povezivanje• Neuskladjenost potreba gospodarstva i sveučilišta • Produktivnost znanstvenika dobra s obzirom na razvijenost• Kako od publikacije napraviti patent i proizvod ?• Razina inoviranja niska kao i nastajanje tehnoloških
inovacija
Izlaz iz prosječnosti / 26.02.2013. / Boris Popović, MBA, dipl.ing. 7
Kvaliteta obrazovnog sustava U21 Ranking
• RH 44. od 48 sa 44,9/100 bodova (USA)
• Austrija 12. a Slovenija 28. • Odnos društveni/ tehnički 52/24%
nekad 35/35%• Broj doktorata na prirodnim
znanostima pao sa 25% na 10%• Broj doktorata sa društvenih
znanosti porastao sa 10 na 22%
Izlaz iz prosječnosti / 26.02.2013. / Boris Popović, MBA, dipl.ing. 8
Vrijednost: Poduzetništvo u RH• GEM 2011 69 zemalja mi smo oko
sredine• Status poduzetnika:
1.Finska, RH na začelju• Omjer izmedju poduzetnika iz nuzde i
prilike podjednak (efikasnost)• Ako ne uspiješ si loš• Ako uspiješ si sumnjiv• Poduzetništvo i inovacije temelj
ekonomije znanja
Izlaz iz prosječnosti / 26.02.2013. / Boris Popović, MBA, dipl.ing. 9
Skriveni šampioni• Rast i razvoj temeljen na inovacijama
31patent/1000 zaposlenih vs. 6/1000 zaposlenih • Prema istraživanju IEDC Bled za CEE najbolja
SLO sa 15, BiH 9, SRB 7, MAK 4, RH najslabija 3 takve tvrtke
• Dok-Ing, Bodren, Durante M2• Vodeći u regiji, 19 godina, €140 mil.,10% rast
profita godišnje• 35,7% u ICT i nanotehnologiji,18,4% ind.
proizvodnja,11,2% elektronika
Izlaz iz prosječnosti / 26.02.2013. / Boris Popović, MBA, dipl.ing. 10
Vrijednost: Suradnja
Izlaz iz prosječnosti / 26.02.2013. / Boris Popović, MBA, dipl.ing. 11
Prijedlog Riječkog vala
• Osnivanje Regionalnog vijeća za konkurentnost i inovacije
• Sastav Vijeća - predstavnici:– Gospodarstva– Znanosti– Lokalne uprave i– Udruga civilnog društva
Izlaz iz prosječnosti / 26.02.2013. / Boris Popović, MBA, dipl.ing. 12
Predlažemo i kvantitativne ciljeve za RVZKI PGŽ koji su u interesu svih dionika a utemeljeni su na
vrijednostima koje podržavamo
Smanjiti ovisnost o socijalnim povlasticama
Zaposlenost
1%< godišnje
Povećati konkurentnost i životni standard
Stupanj visokoobrazovanih
40%25%
Otvoriti se prema stranim tržištima i
ojačati međunarodnu suradnju
Pokrivenost uvoza izvozom
>5% godišnje
100%53,3%
>1% godišnje
75%55%
Povećati broj poduzetnika i
inovacija
Konkurentnost
1 mjesto godišnje
1.
7.
2012. 2028. 2012. 2028. 2012. 2020. 2009. 2020.
Izlaz iz prosječnosti / 26.02.2013. / Boris Popović, MBA, dipl.ing. 13
Švedski ciljevi koje moraju dostići da bi ostali u vrhu
• Povećanje konkurentnosti javnog sektora• Poboljšati kvalitetu usluge lokalne uprave• Povećati rast izvoza rastom broja inovacija• Postati lider u obrazovanju (2.sada 84/100)• Povećati zaposlenost
McKinsey Global Institute za Švedsku provedenoistraživanje o tome kako obnoviti ekonomiju
Izlaz iz prosječnosti / 26.02.2013. / Boris Popović, MBA, dipl.ing. 14
RVZKI PGŽ imalo bi za zadatak iz ciljeva razviti strategije a iz njih plan aktivnosti
Izvor: S@A4 Dragonconsulting
Izlaz iz prosječnosti / 26.02.2013. / Boris Popović, MBA, dipl.ing. 15
Izlaz iz prosječnosti / 26.02.2013. / Boris Popović, MBA, dipl.ing. 16
Sektorske analize i naše PGŽ perjanice
Plodine Liburnija rivijera hoteli GP Krk Jadrolinija
JGL Energo
Izlaz iz prosječnosti / 26.02.2013. / Boris Popović, MBA, dipl.ing. 17
Konkurentnost PGŽ
Istraživanje NVK po metodologiji IMD-a
Izlaz iz prosječnosti / 26.02.2013. / Boris Popović, MBA, dipl.ing. 18
• Konkurentnost tvrtke se može definirati kao sposobnost kontinuiranog povećanja produktivnosti (NV po zaposlenom) i broja zaposlenih.
• Hrvatske tvrtke imaju premalu produktivnost, premalu profitabilnost, preveliku imovinu i premalu kapitaliziranost te slab pristup kapitalu.
Definicija konkurentnosti
Izlaz iz prosječnosti / 26.02.2013. / Boris Popović, MBA, dipl.ing. 19
Model nacionalnog indeksa konkurentnosti
Izlaz iz prosječnosti / 26.02.2013. / Boris Popović, MBA, dipl.ing. 20
Regije i županije Hrvatske rangirane prema konkurentnosti 2010.
Izlaz iz prosječnosti / 26.02.2013. / Boris Popović, MBA, dipl.ing. 21
Pregled županija po rangu konkurentnosti i BDP po stanovniku
Izlaz iz prosječnosti / 26.02.2013. / Boris Popović, MBA, dipl.ing. 22
Županije prema razvojnoj fazi i kvaliteti faktora konkurentnosti
Izlaz iz prosječnosti / 26.02.2013. / Boris Popović, MBA, dipl.ing. 23
Izlaz iz prosječnosti / 26.02.2013. / Boris Popović, MBA, dipl.ing. 24
Izlaz iz prosječnosti / 26.02.2013. / Boris Popović, MBA, dipl.ing. 25
Izlaz iz prosječnosti / 26.02.2013. / Boris Popović, MBA, dipl.ing. 26
Izlaz iz prosječnosti / 26.02.2013. / Boris Popović, MBA, dipl.ing. 27
Izlaz iz prosječnosti / 26.02.2013. / Boris Popović, MBA, dipl.ing. 28
Izlaz iz prosječnosti / 26.02.2013. / Boris Popović, MBA, dipl.ing. 29
U razdoblju 1991.-2009. godine 11 županija se razvija, tri se razvijaju sa sporijim intenzitetom, jedna stagnira, a šest županija
zaostaje u razvoju što je temeljni zaključak istraživanja.
Izlaz iz prosječnosti / 26.02.2013. / Boris Popović, MBA, dipl.ing. 30
Posljedice usporenog razvoja PGŽ se direktno odražavaju na blagostanju njenih žitelja