estilo en la toma de decisiones y empleados competentes
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MANEJO DEL DESEMPEÑO DE
LOS EMPLEADOS
Ensayo escrito
Incidentes críticos
Escalas gráficas de calificación
Escalas de calificación basadas en el
comportamiento (BARS)
Comparaciones multipersonales
Administración por objetivos (MBO)
Evaluación de 360 grados
COMPENSACIÓN Y BENEFICIOS
¿Ejercicio y desempeño del empleado
Tipo de desempeño en el puesto
Rentabilidad de la compañía
Ubicación geográfica
Filosofía gerencial
Tipo de negocio
Sindicalizado
Énfasis en mano de obra o capital
CÓMO RETENER A LOS EMPLEADOS COMPETENTESY DE ALTO DESEMPEÑO
ESTILO DEL TOMADOR DE DECISIONES
Errores y prejuiciosen la toma de decisiones
ESTILOS DE TOMA DE DECISIONES
• Estilo de pensamiento lineal • Estilo de pensamiento no lineal
Preferencia por fuentes
de información internas
(sensaciones e intuición)
Preferencia de una persona
por utilizar los datos externos
y hechos
Exceso de confianza
Retrospectiva
Egoísmo
Costos irrecuperables
Percepción selectiva)
Casualidad
Disponibilidad
Ambigua: Que actúa con poca decisión, seguridad o firmeza
Antigüedad: Tiempo que ha transcurrido desde que una cosa empezó a existir.
Compensación: La compensación es un modo de extinguir las obligaciones que tiene lugar cuando dos personas son deudoras la una de la otra, con el efecto, por ministerio de la ley, de extinguir las dos deudas hasta el importe menor.
Circunstancias: Elemento accidental que va unido a la sustancia de algo: circunstancias adversas.
Confort: Condiciones materiales que proporcionan bienestar o comodidad.Construía: Fabricar una obra material, generalmente de gran tamaño, de acuerdo con una técnica de trabajo compleja y usando gran cantidad de elementos.Contextualizar: Poner en un determinado contexto.
Contraproducente: Que produce un efecto contrario al que conviene o se pretende. Críticos: Lo relativo a la crítica, especialmente designando a quien la ejerce, sobre todo si lo hace profesionalmente. Cuantificar: Expresar mediante números aspectos cualitativos de la realidad.
Deteniendo: Parar o interrumpir un movimiento o una actividad. Distorsionan: Deformar un sonido o una imagen.Emperico: Que está basado en la experiencia y en la observación de los hechos.
Énfasis: Fuerza en la articulación o en la entonación con la que se quiere destacar un aspecto de lo que se dice.Estándares: Consiste en el establecimiento de normas a las que debe ajustarse la información geográfica, los procesos de intercambio de ésta y la interoperación de los sistemas que deben manejarla.
Extinguen: Apagar un fuego, una luz u otra fuente de energía. Flexibilidad: Capacidad para adaptarse con facilidad a las diversas circunstancias o para acomodar las normas a las distintas situaciones o necesidades.
Heurísticas: La Heurística es la capacidad que ostenta un sistema determinado para realizar de manera inmediata innovaciones positivas para sí mismo y sus propósitos.Implicaciones: Implicación se refiere al hecho de que hay algo «plegado» o doblado en el interior de algo que oculta lo que hay en su interior, de forma que lo interior no es visible o perceptible aunque esté ahí.
Inesperados: Que sucede sin esperarse.Interruptor: Dispositivo para abrir o cerrar el paso de corriente eléctrica en un circuitoMedible: El adjetivo es la palabra que acompaña al nombre para determinarlo o calificarlo.Recompensar: Dar una cosa o hacer un beneficio a una persona, como premio por un servicio, o como reconocimiento por un mérito o una buena acción.Premoniciones: Precognición
(también conocida como "premonición") es la supuesta capacidad de conocer hechos con anterioridad a su acontecimiento e independencia de su situación especial que no pueden ser deducidos a partir de información adquirida en el presente mediante los sentidos.
Retrospectiva: Que hace referencia a un tiempo pasado.Riesgosas: Que es peligroso, aventurado o entraña la amenaza o proximidad de un daño.Satisfacción: Sentimiento de bienestar o placer que se tiene cuando se ha colmado un deseo o cubierto una necesidad.Riguroso: Rigor o Rigurosidad tienen una serie de significados en relación a la vida y el discurso intelectual. Estas son distintas de las acepciones en ámbitos judiciales y políticos donde se las interpreta como hacer cumplir la ley al pie de la letra, o absolutismo político. En la religión, se dice que puede ser practicada en forma superficial, o practicada con rigor y conformidad con los preceptos
Subsidio: Ayuda económica que una persona o entidad recibe de un organismo oficial para satisfacer una necesidad determinada.Trotamundos: Trotamundos de Carabobo es un equipo de baloncesto venezolano con base en Valencia que participa en la Liga Profesional de Baloncesto de Venezuela.Selectividad: El examen de selectividad es una prueba escrita que se realiza a los estudiantes que desean acceder a estudios universitarios en universidades públicas y privadas de España.