El cuidado y las mujeres rurales36ava Asamblea de la Comisión

Interamericana de la MujerCIM. OEA

San José, 29 de octubre 2012

El cuidado y las mujeres rurales36ava Asamblea de la Comisión

Interamericana de la MujerCIM. OEA

San José, 29 de octubre 2012

Soledad ParadaAsesora de género

Oficina Regional de la FAO Para América Latina y el Caribe

Soledad ParadaAsesora de género

Oficina Regional de la FAO Para América Latina y el Caribe

¿Por qué el cuidado en el sector rural? ¿Por qué el cuidado en el sector rural?

•Derechos universales de niños y mujeres •Pero también para que mujeres puedan incorporarse en condiciones de igualdad a la actividad productiva.

•Derechos universales de niños y mujeres •Pero también para que mujeres puedan incorporarse en condiciones de igualdad a la actividad productiva.

LA vida en la zonas rurales: LA vida en la zonas rurales:

• Un 46% de las mujeres rurales no tienen ingresos propios[2].

• Las mujeres empleadas en la agricultura reciben en promedio un salario del 75% al de los hombres[3].

• El 54 % de las trabajadoras agrícolas en América Latina y el Caribe están por debajo de la línea de pobreza.

• Un 46% de las mujeres rurales no tienen ingresos propios[2].

• Las mujeres empleadas en la agricultura reciben en promedio un salario del 75% al de los hombres[3].

• El 54 % de las trabajadoras agrícolas en América Latina y el Caribe están por debajo de la línea de pobreza.

Nuestra heterogenea y desigual región de ALC

Nuestra heterogenea y desigual región de ALC

• Una agricultura que permite alimentar a parte importante del mundo. Parte de sus trabajadoras , viven en zonas urbanas

• Agricultura familiar atrasada y cada vez con mayor dificultades para salir adelante

• Parte importante de la población rural que trabaja en actividades diferentes a la agricultura

• Una agricultura que permite alimentar a parte importante del mundo. Parte de sus trabajadoras , viven en zonas urbanas

• Agricultura familiar atrasada y cada vez con mayor dificultades para salir adelante

• Parte importante de la población rural que trabaja en actividades diferentes a la agricultura

Cambios en el mercado de trabajo rural.

Cambios en el mercado de trabajo rural. • Creciente feminización de las

actividades agrícolas

• Como productoras y como trabajadoras asalariadas

• Creciente feminización de las actividades agrícolas

• Como productoras y como trabajadoras asalariadas

Trabajadoras y trabajadores dependientes.

Trabajadoras y trabajadores dependientes.

• Hombres sobre implicados en el trabajo: pago a destajo implica trabajar siempre más tiempo para obtener los mismo recursos

• Hombres ausentes por la migración

• Hombres sobre implicados en el trabajo: pago a destajo implica trabajar siempre más tiempo para obtener los mismo recursos

• Hombres ausentes por la migración

Las mujeres Las mujeres

• Feminización pero……• Sus entradas , permanencias y salidas

del mercado de trabajo tienen ciclos estacionales • No solo de acuerdo con las cosechas • Sino más bien con su ciclo de vida y el

cuidado de los hijos • Ajustes de tiempo durante el año • Ajustes de tiempo diario

• Feminización pero……• Sus entradas , permanencias y salidas

del mercado de trabajo tienen ciclos estacionales • No solo de acuerdo con las cosechas • Sino más bien con su ciclo de vida y el

cuidado de los hijos • Ajustes de tiempo durante el año • Ajustes de tiempo diario

Trabajadoras o familias migrantes……

Trabajadoras o familias migrantes……

• Jornaleras hortícolas en el norte de México• Familias indígenas de Panamá en cosecha

del café en Costa Rica• Mujeres de la sierra peruana van a la costa

a cosechar espárragos• Mujeres de la zona central de Chile

recorren desde la zona Norte hacia el centro sur del país.

• Jornaleras hortícolas en el norte de México• Familias indígenas de Panamá en cosecha

del café en Costa Rica• Mujeres de la sierra peruana van a la costa

a cosechar espárragos• Mujeres de la zona central de Chile

recorren desde la zona Norte hacia el centro sur del país.

……..……..

• Familia de origen ya no existe

• Desaparecen las redes de apoyo de otras mujeres para las labores de cuidado.

• Familia de origen ya no existe

• Desaparecen las redes de apoyo de otras mujeres para las labores de cuidado.

Urbano

Rural

28.6

26.5

71.4

73.5

Distribución del tiempo social de cuidado . México 2009 . %

HombresMujeres

Horas semanales destinadas a trabajo fuera del SCN. México2009. EUT

Horas semanales destinadas a trabajo fuera del SCN. México2009. EUT

JHT y CMnTJHT y CMTJHnT y CMT

JHT y CMnTJHT y CMTJHnT y CMT

1721

26

77

70

62

HombresMujeres

Horas Tasas

6

21.5

14.5

42.9

Ecuador 2007, promedio de horas semanales destinadas al cuidado y

tasas

Hijos Hijas

En hog. sin menores de 6 años

En hog con 1 menor de 6 años

En hog. con 2 o más menores de 6

años

10.7

19.622.9

Promedio de horas semanales des-tinadas a cuidado por mujeres.

Ecuador , EUT 2007

Búsqueda de fórmulas nuevas para responder a necesidades de cuidado en zonas rurales

Búsqueda de fórmulas nuevas para responder a necesidades de cuidado en zonas rurales

Algunos ejemplos pero de cobertura limitada

Algunos ejemplos pero de cobertura limitada

• BRASIL : Nova Semente en Petrolina,

• CHILE: Salas cuna y jardines infantiles para temporeras de la fruta en Chile

• MEXICO: Escuelas para niños migrantes con sus familias

• BRASIL : Nova Semente en Petrolina,

• CHILE: Salas cuna y jardines infantiles para temporeras de la fruta en Chile

• MEXICO: Escuelas para niños migrantes con sus familias

• Tarea de toda la sociedad adoptar medidas para que el cuidado sea labor de todos

• Tarea de toda la sociedad adoptar medidas para que el cuidado sea labor de todos

a) Corresponsabilidad de hombres y mujeres b) Responsabilidad del Estado de invertir en

cuidado para mujeres de las zonas rurales

c) Quién financia?• Empleadores?• Empleadores y trabajadores?• Los diferentes modelos. Pros y

contra de cada uno

a) Corresponsabilidad de hombres y mujeres b) Responsabilidad del Estado de invertir en

cuidado para mujeres de las zonas rurales

c) Quién financia?• Empleadores?• Empleadores y trabajadores?• Los diferentes modelos. Pros y

contra de cada uno

Para que hombres y mujeres tengan la libertad de elegir sobre el destino de sus vidas

Para que hombres y mujeres tengan la libertad de elegir sobre el destino de sus vidas