Download - Presentatie uwv symposium autisme werkt!
![Page 1: Presentatie uwv symposium autisme werkt!](https://reader034.vdocuments.site/reader034/viewer/2022042816/558bd90dd8b42aa5308b478a/html5/thumbnails/1.jpg)
Autisme werkt!
Presentatie UWV Werkbedrijf
Gertjan Jansen en Hanneke Ulrich
Arbeidsdeskundigen UWV Werkbedrijf Doetinchem
![Page 2: Presentatie uwv symposium autisme werkt!](https://reader034.vdocuments.site/reader034/viewer/2022042816/558bd90dd8b42aa5308b478a/html5/thumbnails/2.jpg)
Inhoud presentatie
Trends/ontwikkelingen in de Wajong
Ontwikkeling in aantal Wajongers en aandeel werkende Wajongers
Werken met ondersteuning
Werkgevers met Wajongers in dienst
Begeleiding naar werk met Autisme
Kenmerken ASS
Comorbiditeit
Begeleiding naar werk met autisme
De kracht van autisme
Werken met ondersteuning
Uitleg over de regelingen
Vragen
Praktijkvoorbeeld
2
![Page 3: Presentatie uwv symposium autisme werkt!](https://reader034.vdocuments.site/reader034/viewer/2022042816/558bd90dd8b42aa5308b478a/html5/thumbnails/3.jpg)
Ontwikkeling aantal Wajongers
3
0
2.000
4.000
6.000
8.000
10.000
12.000
2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012
ontwikkelingsstoornissen psychiatrische ziektebeelden
somatische ziektebeelden diagnose onbekend
![Page 4: Presentatie uwv symposium autisme werkt!](https://reader034.vdocuments.site/reader034/viewer/2022042816/558bd90dd8b42aa5308b478a/html5/thumbnails/4.jpg)
Ontwikkeling werkende Wajongers
4
12% 11% 12% 13%
14% 13% 13% 12%
0%
5%
10%
15%
20%
25%
30%
2008 2009 2010 2011
regulier in/via WSW
![Page 5: Presentatie uwv symposium autisme werkt!](https://reader034.vdocuments.site/reader034/viewer/2022042816/558bd90dd8b42aa5308b478a/html5/thumbnails/5.jpg)
Aandeel werkende Wajongers (18 t/m 24 jaar) naar diagnose
5
0% 10% 20% 30% 40%
verstandelijke beperking: diep/matig
verstandelijke beperking: licht/zeer licht
verstandelijke beperking: ernst niet bekend
autistisch spectrum stoornis
aandachtstekortstoornis (o.a. ADHD)
overige ontwikkelingsstoornissen
psychiatrische ziektebeelden
somatische ziektebeelden
Totaal
![Page 6: Presentatie uwv symposium autisme werkt!](https://reader034.vdocuments.site/reader034/viewer/2022042816/558bd90dd8b42aa5308b478a/html5/thumbnails/6.jpg)
Werkgevers met een Wajonger in dienst
Eind 2011 had 4,8% van de werkgevers één of meer Wajonger(s) in dienst
Verschillen in % werkgevers met een Wajonger in dienst naar omvang werkgevers en bedrijfstak door o.a.:
Aanwezigheid vacatures
Type werk (laaggeschoold)
Mogelijkheden voor aanpassen werk(plek)
Financieel risico
Spankracht
6
![Page 7: Presentatie uwv symposium autisme werkt!](https://reader034.vdocuments.site/reader034/viewer/2022042816/558bd90dd8b42aa5308b478a/html5/thumbnails/7.jpg)
Overwegingen van werkgevers
Sociaal-maatschappelijk
Economisch
Persoonlijk
7
![Page 8: Presentatie uwv symposium autisme werkt!](https://reader034.vdocuments.site/reader034/viewer/2022042816/558bd90dd8b42aa5308b478a/html5/thumbnails/8.jpg)
Kenmerken ASS
Naast klassiek autisme, ook Asperger en PDD-NOS
Kenmerken van een pervasieve ontwikkelingsstoornis
Moeite met sociale contacten
Moeite met (non)verbale communicatie
Vasthouden aan bekende patronen
Moeite hebben met veranderingen
Diepgaande kennis van één specifiek onderwerp
![Page 9: Presentatie uwv symposium autisme werkt!](https://reader034.vdocuments.site/reader034/viewer/2022042816/558bd90dd8b42aa5308b478a/html5/thumbnails/9.jpg)
Comorbiditeit
Autisme komt regelmatig voor in combinatie met:
een verstandelijk handicap
ADHD
gedragsstoornis
obsessiecompulsievestoornis
angst- stemmingsstoornis en/of
persoonlijkheidsstoornis
![Page 10: Presentatie uwv symposium autisme werkt!](https://reader034.vdocuments.site/reader034/viewer/2022042816/558bd90dd8b42aa5308b478a/html5/thumbnails/10.jpg)
Begeleiding naar werk met autisme
Struikelblokken
trager werktempo
weinig flexibel
moeite met vaardigheden omzetten bij veranderde omstandigheden
moeite met veel prikkels
moeite met “normaal” sociaal gedrag
![Page 11: Presentatie uwv symposium autisme werkt!](https://reader034.vdocuments.site/reader034/viewer/2022042816/558bd90dd8b42aa5308b478a/html5/thumbnails/11.jpg)
Begeleiding naar werk met autisme
Tips voor werkgevers
Bied structuur
Geef een medewerker tijd en geduld
Communiceer helder, concreet en precies
Vraag door bij onduidelijkheden
Kom afspraken na
Heb vertrouwen en geef vertrouwen
Een goede werkplek
Weinig veranderingen op de werkplek
Prikkelarme omgeving
Voorspelbare werksituatie
Voorgestructureerd werk
![Page 12: Presentatie uwv symposium autisme werkt!](https://reader034.vdocuments.site/reader034/viewer/2022042816/558bd90dd8b42aa5308b478a/html5/thumbnails/12.jpg)
De kracht van Autisme
Een werknemer met autisme:
werkt hard
is betrouwbaar
is eerlijk en recht door zee
heeft een sterk analytisch vermogen
is nauwkeurig, heeft oog voor detail en is perfectionistisch
![Page 13: Presentatie uwv symposium autisme werkt!](https://reader034.vdocuments.site/reader034/viewer/2022042816/558bd90dd8b42aa5308b478a/html5/thumbnails/13.jpg)
Werken met ondersteuning
Meer dan de helft van de werkende wajongeren werkt met ondersteuning in de vorm van loondispensatie, jobcoaching en/of voorzieningen.
13
![Page 14: Presentatie uwv symposium autisme werkt!](https://reader034.vdocuments.site/reader034/viewer/2022042816/558bd90dd8b42aa5308b478a/html5/thumbnails/14.jpg)
Regelingen m.b.t. arbeidsgehandicapten (1)
No Risk Polis
Levenslang voor wajong
Proefplaatsing
2 maanden op proef met behoud van uitkering
Mobiliteitsbonus
Max. €7000,- premiekorting op jaarbasis (€3500,- bij een wajongere met loondispensatie) gedurende drie jaar.
14
![Page 15: Presentatie uwv symposium autisme werkt!](https://reader034.vdocuments.site/reader034/viewer/2022042816/558bd90dd8b42aa5308b478a/html5/thumbnails/15.jpg)
Regelingen m.b.t. arbeidsgehandicapten (2)
Loondispensatie
Loonwaardeonderzoek door een arbeidsdeskundige van het UWV
- Alleen inzetbaar bij Wajongere
Jobcoaching
Begeleiding door een externe jobcoach om zowel de klant als de werkgever te ondersteunen.
- Ook inzetbaar bij werknemers zonder uitkeringsrelatie met UWV
Voorzieningen
Inzet van hulp of een hulpmiddel om het werk te kunnen uitoefenen.
- Ook inzetbaar bij werknemers zonder uitkeringsrelatie met UWV
15
![Page 16: Presentatie uwv symposium autisme werkt!](https://reader034.vdocuments.site/reader034/viewer/2022042816/558bd90dd8b42aa5308b478a/html5/thumbnails/16.jpg)
Nog vragen?
?
?
?
?
16
![Page 17: Presentatie uwv symposium autisme werkt!](https://reader034.vdocuments.site/reader034/viewer/2022042816/558bd90dd8b42aa5308b478a/html5/thumbnails/17.jpg)
De praktijk
Henk Jan Westhoff
Werkgever
Westhoff Coffee Fresh
Toon Verheij
(voormalig) Jobcoach
Docent praktijkschool Practicon te Doetinchem
17
![Page 18: Presentatie uwv symposium autisme werkt!](https://reader034.vdocuments.site/reader034/viewer/2022042816/558bd90dd8b42aa5308b478a/html5/thumbnails/18.jpg)