Download - Experiencia exitosa mujeres
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E.S.E HOSPITAL SAN CRISTOBAL
SALUD PLENA PARA LAS MUJERES.EXPERIENCIA EXITOSA.
2015.
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LOCALIDAD SAN CRISTOBAL
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LOCALIDAD SAN CRISTOBAL
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SALUD PLENA PARA LAS MUJERESEXPERIENCIA EXITOSA
En la localidad de san Cristóbal durante el periodo 2012 – 2015 se desarrolla la iniciativa mujeres lideresas, la cual tiene como objetivo empoderar un grupo de mujeres lideres los territorios , para la replica de información que contribuya a la transformación de imaginarios del proceso salud enfermedad y dinámicas sociales asociadas a este.
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ANTECEDENTES
• Inasistencia y deserción de las Mujeres que asistían a las
reuniones del COLMYEG.
• Inconvenientes de tipo personal entre las asistentes.
• Deseos de sobresalir de manera individual.
• Desconocimiento de portafolio de servicios de algunas
instituciones.
• Asistencia de todas a diferentes los espacios.
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CARACTERIZACION
Pertenecen a las diferentes etapas del ciclo vital
Viven al interior de la localidad San Cristóbal
Estratos socioeconómicos 1, 2 o 3.
Nivel académico primario y secundario.
Ocupaciones laborales como oficios varios, agricultura, operarias y hogar.
El interés de asistir al comité obedeció al hecho de conocer las actividades que allí se
llevan a cabo por estar ubicado en un lugar muy comercial con gran afluencia de público.
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MUJERES LIDERESAS
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PROCESO…
Se desarrollan estrategias encaminadas hacia el
fortalecimiento de la asistencia al COLMYEG.
Sesiones de sensibilización para reconocimiento del papel
activo frente a la situación de salud.
Procesos de empoderamiento.
Actividades artísticas y recreativas.
Cambiar lugar del desarrollo del COLMYEG para asistencia
a éste.
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EN ARTICULACION CON…
Programa TERRITORIO
S SALUDABLES
Modelo de atención APS
Gestión intersectorial
Socialización y posicionamiento de las políticas y programas de Salud pública con énfasis en enfoque de género
Identificación de las condiciones y necesidades de salud
Acciones de P y P / Socialización de portafolios de servicios
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ENTRE ALGUNOS TEMAS…
• Auto 092 de 2008.• Acuerdo 381 del 2009.• Ley 1639 de 2013.• Ley 1761 de 2015.• Ley 1257 de 2008• Línea púrpura.• Sentencia C-355 de 2006.• Servicios amigables.
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LOGROS
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LOGROS
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LOGROS
El grupo de mujeres lideresas se consolido como un grupo de actores sociales multiplicadoras que movilizan a la comunidad a las diferentes estrategias del programa territorios saludables como:
• SSC.• Redes de Mujeres. • Consejos de Salud.• Red del Buen trato.• Jornadas y campañas• Consejo local de seguridad de Mujeres.
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• Las mujeres lideresas se encuentran formando parte activa del COLMYEG.
• Asisten a los diferentes espacios y replican la información que reciben de los equipos de Territorios Saludables.
• Conocen las rutas de acceso a los servicios de salud.• Trabajan en procesos de exigibilidad de derechos.• Solicitan el desarrollo de jornadas en sus territorios.
LOGROS
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• Se forman en procesos educativos y de
emprendimiento.
• Trabajan en pro de su comunidad.
• Atentas a los cambios normativos para estar
acordes a las nuevas exigencias del medio en el
cual se desenvuelven.
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• Postulación a cargos en las JAL y Concejo de
Bogotá, entre otras.
• Articulan acciones con las organizaciones.
• Posicionamiento del sector salud en diferentes
actividades.
LOGROS
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GRACIAS