¿QUÉ ES EL COACHING?
“La capacidad de asistir al individuo o a los equipos
para que logren sus compromisos, y lo hagan más
allá de lo que parecía previamente“ (Jim Selman).
CUALIDADES DE UN COACH
Conocimientos prácticos
(habilidades para conversar). Flexible contigo
mismo y con los
demás
¿QUÉ APORTA LA E.F. EN EL COACHING?
Ayuda en la inteligencia
emocional: identificar emociones
y controlarlas. Educa
emocionalmente.
Respeto a las normas.
Valores: juego limpio.
¿QUÉ APORTA LA E.F. EN EL COACHING?
Mejora las relaciones sociales.
Crear hábitos saludables.
Aprender a perder y ganar.
¿QUÉ APORTA LA E.F. EN EL COACHING?
El niño que juega y practica deporte rebaja las
respuestas estresantes y cambia la configuración
de su cerebro (mayor inteligencia, mejora su
comprensión verbal y pensamiento lógico (Mora
2011).
¿QUÉ APORTA LA E.F. EN EL COACHING?
El ejercicio aeróbico reporta beneficios en las zonas
frontales del cerebro, afectando positivamente al
rendimiento académico por una mayor capacidad de
concentración, atención, memoria y control cognitivo.
Los adolescentes que hacen más EF sacan mejores
notas y tienen un mejor rendimiento cognitivo y
académico en aspectos como la capacidad verbal y no
verbal, el razonamiento abstracto, la capacidad
espacial, el razonamiento y la habilidad numérica (Tesis
doctoral de Navarro Ardoy, 2012).
MI VISIÓN DE LA EDUCACIÓN ACTUAL
El profesor se siente
infravalorado.
Faltan herramientas para
gestionar los conflictos.
MI VISIÓN DE LA EDUCACIÓN ACTUAL
No se reconoce el talento si no la aptitud.
Alumno evaluado por sus resultados. Hay que
reconocer y valorar el aprendizaje.
¿TALENTO?
Este dibujo salió en la sala de subastas
barcelonesa. Es de Salvador Dalí hecho a bolígrafo
sobre papel y comenzó con un precio de salida de
2500€. Hay que desarrollar talento.
¿ETIQUETAMOS?
No etiquetar a las personas, aunque nos da confort y seguridad. En el entorno en que trabajamos se puede etiquetar a una persona como “el vago” pero puede que lo que tenga es miedo al fracaso y por eso no realiza las cosas, no tiene unas buenas directrices. Detrás de una etiqueta hay un mundo de interpretaciones, hay que mirar detrás de esa etiqueta. .
¿PARA QUÉ USAR EL COACHING?
Enseñar=aprender=educar.
Hay que hacer las cosas con nuestros hijos.
Generar un contexto educativo para el aprendizaje
Impulsar el crecimiento de tus hijos
¿PARA QUÉ USAR EL COACHING?
Coach emocional para
superar retos.
Eliminar dudas
Escuchar desde la
empatía.
¿PARA QUÉ USAR EL COACHING?
Confianza
Reacción a la adversidad y convertir el
sacrificio en diversión.
¿CÓMO CONSEGUIRLO?
¿CUÁL ES LA TAREA MÁS DIFÍCIL DEL MUNDO?
¡¡¡Ser padres!!!
¿QUÉ PODEMOS CONCLUIR?
Tenemos un potencial inmenso. Despertar
el talento y los recursos de nuestros hijos
para maximizar el rendimiento académico
y personal. Eliminemos los obstáculos
internos a través del establecimiento de un
plan de acción con metas y objetivos.
Trabajar en el presente la visión de futuro.
Éxito personal y profesional llega por
factores externos (facultades físicas,por
las oportunidades que tengas…) y por
factores internos (confianza,
autoestima…).
¿QUÉ PODEMOS CONCLUIR?
Todo se resume en: ENERGIA. Falta de energía es
causada por desmotivación, negatividad. Debemos
fomentar y entrenar la energía interna para tener
éxito. No quejarse, no emitir juicios, la culpabilidad,
no resistirse al cambio, no justificarse, agradecer,
pedir perdón, decir te quiero…
¿QUÉ PODEMOS CONCLUIR?
De vez en cuando hay que hacerse un limpieza
interna pero para ello tienes que ser consciente de
dónde estás, hazte una fotografía de todas las
áreas de tu vida.
¿QUÉ DEBES TENER SIEMPRE PRESENTE?
Establecer un plan estratégico y buscar un plan B y un C por si el A nos falla.
No todos llegan a ser deportistas de élite, hay que ponerse retos cercanos y alcanzables. Retos difíciles nos frustran.
Todos tenemos un coach dentro, hay que sacarlo.