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Recruiting & HR


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CV: Cómo diferenciarte del resto

Webinar InfoJobs

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#MondayChallenge

Entorno altamente competitivo:- convergencia de mercados- entorno económico- influencia geopolítica- cambio cada vez más rápido

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#MondayChallenge

Nos toca jugar una competición de elite en un campo que no es el nuestro, con condiciones nada favorables y con un nivel de exigencia alto.

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#MondayChallenge

Tenemos que enfocar la energía en establecer una buena estrategia, leer bien la situación, establecer una táctica, entrenar y afrontar cada partido con determinación.

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#MondayChallenge

Partido a partido

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#MondayChallenge

CV: debemos asegurarnos que se va a ver y leer lo más importante. Impacto visual.- estilo - orden- contenido

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#MondayChallenge

Estilo: que nos defina pero que nunca el continente enmascare el contenido.

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#MondayChallenge

Orden: a tener en cuenta a qué oferta nos estamos presentando y si estamos aplicando a una oferta o se trata de una autocandidatura.

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#MondayChallenge

Contenido: - Datos de contacto- Experiencia: responsabilidades, capacidades y aptitudes. No descripción de puesto pero si de competencias adquiridas o desarrolladas.- Menciones especiales.- Proyectos propios.

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¿Y otra información? Si, siempre y cuando nos represente.

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Imprescindible:- Si existen “screening questions” responder de forma inteligente, tomándose el tiempo necesario y aprovechándolas como punto diferencial.- Si es preciso carta de motivación: NO utilizar plantillas, estaremos derrochando recursos.- Si vamos a mandar un email: que el cuerpo del mensaje sea corto, preciso y hable de verdad sobre nosotros.

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Oportunidades de oro

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Además, la fuerza es poderosa en:- RRSS: perfil profesional y pertenencia a grupos del sector- Coworking- Networking- Programas de becas- Concursos- Blogs

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Información veraz, no adornada, que debemos preparar antes de la entrevista. Para garantizar...

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Que la Fuerza nos acompaña.

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#MondayChallenge

¡Gracias!

@liditanpwww.habitissimo.eswww.trabajarlafelicidad.com

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