Currículo ADAI Innovación en la formación de

Psicólogos

Actualización Curricular Psicología

UDLA

• Revisión periódica del perfil de egreso.

• Acomodación a los objetivos institucionales.

• Innovación curricular: métodos, contenidos.

Proceso Razonamiento

SIMON SINEK

at TED

Why?

Queremos formar PROFESIONALES

que ayuden y contribuyan al

DESARROLLO, la EVOLUCIÓN y el CAMBIO,

PERSONAL y SOCIAL

How?

Enseñando a través de un

MARCO CURRICULAR que favorezca

el aprendizaje de competencias claves del

Psicólogo

como CONSULTOR y AGENTE DE CAMBIO.

APRENDIZAJE ACTIVO

COLABORACIÓN

COMPETENCIAS PERSONALES E

INTERPERSONALES

ADAI

1 Esfuerzo colectivo del equipo

3 Abarcar diferentes tópicos o áreas de

competencias.

4 Entrega de enseñanza desde múltiples ángulos.

Ej: Conocimiento disciplinario.

5 Entrenamiento del equipo. 6

Esfuerzo

permanente

de

evaluación

y gestión

ADAI SYLABUS OUTCOMES – Resultados de Aprendizaje ADAI de los Programas

ADAI

PERFIL DE EGRESO

• Psicólogo

• Consultor

• Agente de cambio

ATENDER

DIALOGAR

ACTUAR

INTEGRAR

What?

Integración

Psicología

Básica

Integración

Psicología

Desarrollo

Integración

Área

Psicosocial

Integración

Herramientas

Profesionales

GRACIAS

Olegario Hernández

Marcelo Fagalde

Leonel Núñez

Escuela de Psicología UDLA