convocatoria 1 ala chili

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  • 7/28/2019 Convocatoria 1 Ala Chili

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    PER Ministerio de Agricultura Autoridad Nacional del

    AguaOficina de Administracin

    PROCESO CAS N 247-2013-ANACOMISION N 8

    CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACIN ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS DE UN (01)PROFESIONAL ESPECIALISTA EN CONSERVACION Y PLANEAMIENTO DE RECURSOS HIDRICOS

    I. GENERALIDADES

    1. Objeto de la convocatoriaContratar los servicios de un PROFESIONAL ESPECIALISTA EN CONSERVACION YPLANEAMIENTO DE RECURSOS HIDRICOS, con la finalidad de realizar las actividades detalladasen el punto III.

    2 Dependencia, unidad orgnica y/o rea solicitanteAdministracin Local del AguaCHILI

    3 Dependencia encargada de realizar el proceso de contratacinUnidad de Recursos Humanos de la Oficina de Administracin.

    4 Base legala. Decreto legislativo N 1057, que regula el Rgimen Especial de Contratacin Administrativa de

    Servicios.b. Reglamento del Decreto Legislativo N 1057 que regula el Rgimen de Contratacin

    Administrativa de Servicios, aprobado por Decreto Supremo N 075-2008-PCM, modificado porDecreto Supremo N 065-2011-PCM.

    c. Las dems disposiciones que resulten aplicables al Contrato Administrativo de Servicios.II. PERFIL DEL PUESTO

    REQUISITO DETALLE

    Experiencia (1)

    Experiencia laboral no menor de cinco (05)aos en entidades pblicas y/o privadas.

    Experiencia laboral no menor de un (01) aoen labores de conservacin y evaluacin de

    proyecto

    Competencias (2)

    Proactivo y responsable. Aptitud para trabajar en equipo y bajo presin. Responsabilidad y eficiencia en las actividades

    asignadas.

    Habilidades de comunicacin verbal y escrita..Formacin Acadmica, grado acadmico y/onivel de estudios (3)

    Profesional Titulado en Ingeniera Civil,Agrcola, Agronoma, Hidrulica o afines,colegiado y habilitado.

    Cursos y/o estudios de especializacin (4) Conocimiento y/o Manejo de paquetes

    informticos (Excel, Word, Power Point,Autocad, Sas System).

    Requisitos para el puesto o cargo (5) Disponibilidad Inmediata.Nota:1. Para la Evaluacin Curricular los requisitos (1) y (3), sern considerados requisitos mnimos indispensables, los postulantes que

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    no cumplan con estos requisitos, sern considerados NO APTOS.2. La persona con discapacidad que cumpla con los requisitos para el cargo y alcance un puntaje aprobatorio obtiene una calificacin

    del 15% sobre el puntaje final obtenido en la etapa de evaluacin, que incluye la entrevista final, de acuerdo a lo dispuesto por la

    Ley 29973. La discapacidad deber estar acreditada por el rgano competente, en el cual determinar el grado de discapacidad.

    III. CARACTERSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGOPrincipales funciones a desarrollar:

    Emitir opinin tcnica en materia de derechos de uso de agua subterrnea.Evaluar los informes tcnicos sobre solicitudes de ejecucin de obras de captacin de aguas

    subterrneas.

    Apoyar en la delimitacin y monumentacin de las fajas marginales en concordancia a la Leyde Recursos Hdricos y su Reglamento.

    Elaborar informes tcnicos para autorizar la recarga artificial de acuferos.Llevar los registros de controles de explotacin del agua subterrnea y preparar los reportes

    mensuales de la medicin del agua subterrnea extrada por los titulares de derechos.

    Conducir la aplicacin de medidas y acciones a adoptarse en los casos que se alteren lascondiciones de volumen o calidad del agua subterrnea.

    Emitir opinin tcnica y efectuar inspecciones oculares, peritajes tcnicos y otras accionesnecesarias para instruir los procedimientos sancionadores, relacionados con la explotacin

    de aguas subterrneas.

    Supervisar y evaluar la aprobacin por las ALAS del valor de la tarifa de monitoreo y gestinde aguas subterrneas propuesta por los operadores.

    Participar en los estudios, inventario, caracterizacin y evaluacin de los recursos hdricos.Realizar la ejecucin del monitoreo, prospeccin, evaluacin y modelamiento de acuferos. Otras funciones que le corresponda conforme a la normatividad vigente y que le encargue el

    Sub Director de la Direccin de Conservacin y Planeamiento de Recursos Hdricos de la

    Autoridad Administrativa del Agua

    IV. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO

    CONDICIONES DETALLE

    Lugar de prestacin de servicios Administracin Local del Agua CHILI

    Duracin del contrato Tres meses desde la suscripcin del contrato

    Remuneracin mensual S/. 3 000.00 (Tres mil y 00/100 Nuevos Soles)mensuales, incluido el impuesto de Ley.

    Otras condiciones esenciales del contrato (No precisa)

    V. CRONOGRAMA Y ETAPAS DEL PROCESO

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    ETAPAS DEL PROCESO CRONOGRAMA REA RESPONSABLE

    Aprobacin de la Convocatoria12 de marzo de

    2013Secretaria General

    Publicacin del proceso en el ServicioNacional del Empleo

    02 de julio de2013

    Unidad de RecursosHumanos

    CONVOCATORIA

    1 Publicacin de la convocatoria en la pgina

    web de la institucin.

    Del 16 al 22 de

    julio de 2013

    Unidad de RecursosHumanos

    2

    Presentacin de la hoja de vida

    documentada en la siguiente direccin:

    Variante de Uchumayo Km 0.5 Sachaca -Arequipa (frente cervecera Backus)o enCalle Diecisiete N 355- Urb. el Palomar -San Isidro - Lima

    23 y 24 de julio de

    2013

    Unidad de Archivo yTrmite Documentario

    SELECCIN

    3 Evaluacin de la hoja de vida25 al 26 de julio

    de 2013Comisin de Seleccin

    4Publicacin de resultados de la evaluacin

    de la hoja de vida en la pgina web de la

    institucin

    31 de julio de

    2013

    Unidad de RecursosHumanos

    5

    Entrevista:

    Variante de Uchumayo Km 0.5Sachaca - Arequipa (frente cerveceraBackus)

    01 y 02 de agosto

    de 2013 Comisin de Seleccin

    6 Publicacin del Resultado Final en pgina

    web de la institucin

    05 de agosto de

    2013

    Unidad de RecursosHumanos

    SUSCRIPCIN DEL CONTRATO

    7 Suscripcin del ContratoDel 06 al 12 de

    agosto de 2013

    Unidad de RecursosHumanos

    8 Registro del Contrato13 de agosto de

    2013

    Unidad de RecursosHumanos

    VI. DE LA ETAPA DE EVALUACIN

    Los factores de evaluacin dentro del proceso de seleccin tendrn un mximo y un mnimo de puntos,distribuyndose de esta manera:

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    Seores:AUTORIDAD NACIONAL DEL AGUAAtte. Comisin N: COMISION N 8

    PROCESO CAS N :

    NOMBRES Y APELLIDOS:

    ..

    DNI N :

    EVALUACIONES PESOPUNTAJEMNIMO

    PUNTAJEMXIMO

    EVALUACIN DE LA HOJA DE VIDA

    a. Formacin acadmicab. Experiencia Generalc. Experiencia Especficad. Cursos o estudios de especializacin

    Puntaje adicional (01 punto por curso o

    especializacin solicitada y un mximo de 4

    puntos) de ser solicitados.

    13 %19 %

    25 %

    51015

    913

    18

    Puntaje total de la evaluacin de la Hoja de Vida 57 % 30 40

    ENTREVISTA 43 % 20 30

    PUNTAJE TOTAL 100 % 50 70

    El puntaje mnimo aprobatorio ser de: Evaluacin Curricular 30 puntos.Entrevista Personal 20 puntos.

    VII. DOCUMENTACIN A PRESENTAR

    1. De la presentacin de la Hoja de Vida:

    La informacin consignada en la Hoja de Vida tiene carcter de declaracin jurada, por lo que elpostulante ser responsable de la informacin consignada en dicho documento y se somete al

    proceso de fiscalizacin posterior que lleve a cabo la entidad. Cabe precisar que el currculo vitaeforma parte del expediente administrativo de convocatoria por lo que no ser devuelto.El mencionado currculo vitae deber ser presentado en un folder manila, no anillado, no empastadou otro, foliado y visado (cada hoja) en un sobre cerrado indicando, considerando la siguienteetiqueta.

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    2. Documentacin Adicional:Formato de Declaracin Jurada sobre Impedimentos (Formato Adjunto).DNI vigente.

    VIII. DE LA DECLARACIN DE DESIERTO O DE LA CANCELACIN DEL PROCESO

    1. Declaracin del proceso como desiertoEl proceso puede declararse desierto en alguno de los siguientes supuestos:a. Cuando no se presenten postulantes al proceso de seleccin.b. Cuando ninguno de los postulantes cumple con los requisitos mnimos.c. Cuando habiendo cumplido los requisitos mnimos, ninguno de los postulantes obtiene el puntaje

    mnimo las etapas de evaluacin del proceso

    2. Cancelacin del proceso de seleccinEl proceso puede ser cancelado en algunos de los siguientes supuestos, sin qu sea responsabilidadde la entidad:

    a. Cuando desaparece la necesidad del servicio de la entidad con posterioridad al inicio delproceso convocatoria.

    b. Por restricciones presupuestales.c. Otras debidamente justificada

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    (FORMATO)

    DECLARACION JURADASOBRE IMPEDIMENTOS

    Yocon Documento Nacional de Identidad N..., al amparo del artculo 4 del Reglamento del Decreto Legislativo N 1057, que regula elRgimen Especial de Contratacin Administrativa de Servicios, declaro bajo juramento:

    1. No tener inhabilitacin administrativa o judicial para el ejercicio de la profesin, para contratar con elEstado o para desempear funcin pblica.

    2. No tener impedimento para ser postor o contratista segn lo expresamente previsto por lasdisposiciones legales y reglamentarias sobre la materia.

    Asimismo declaro que el contenido del currculo vitae que adjunto expresa la verdad, sujetndome a las

    disposiciones establecidas en los artculos 41 y 42 de la Ley N 27444, Ley del ProcedimientoAdministrativo General y dems normas aplicables.

    Por lo que me someto a todas las acciones administrativas, civiles y penales en caso de inexactitud ofalsedad.

    (Fecha)

    Firma del postulanteDNI N