concepto y tipos de comunidad s.p. iest
DESCRIPTION
conceptos de comunidadTRANSCRIPT
Objetivo General
• Identificar el concepto de comunidad y los
diversos tipos de comunidades, sus características y funciones, para
establecer una forma adecuada de
intervención de Trabajo Social, siendo acorde a
su realidad y/o contexto.
OBJETIVOS ESPECIFICOS , CONOCER …..
•Definiciones de comunidad
•Factores esenciales que dan forma y sentido a la comunidad
•Función que desempeña la comunidad
DEFINICION DE COMUNIDAD
• UN GRUPO DE INDIVIDUOS QUE VIVEN EN UNA ZONA GEOGRAFICA DETERMINADA , COMPARTEN UNA MISMA CULTURA , VALORES Y NORMAS Y ESTAN ORGANIZADOS EN UNA ESTRUCTURA SOCIAL , CONFORME AL TIPO DE RELACIONES QUE LA COMUNIDAD HA DESARROLLADO A LO LARGO DEL TIEMPO.
DEFINICION TRADICIONAL DE COMUNIDAD
Una localidad o dominio caracterizado por los siguientes elementos:• Ser miembro con símbolos , valores
y normas compartidos• Influencia mutua• Necesidades compartidas y
compromisos para atenderla• Emociones compartidas
CARACTERISTICAS DE LA COMUNIDAD ACTUAL • LOS INDIVIDUOS PERTENECEN A DIFERENTES COMUNIDADES (TRABAJO ,
OSCIO , OTROS INTERESES)• TIENEN GRANDES DESIGUALDADES SOCIALES, ECONOMICAS Y
SANITARIAS.• SON SOCIEDADES DE MASAS DONDE EL TERRITORIO NO ES
DETERMINANTE.• INCLUYEN INSTITUCIONES SOCIALES FORMALES , GRUPOS INFORMALES
Y AGREGADOS QUE SON INTERDEPENDIENTES Y CUYA FUNCION ES ATENDER GRAN VARIEDAD DE NECESIDADES COLECTIVAS.
Definiciones de comunidad dadas por:• Entre los investigadores que abordan el
tema se encuentra Natalio Kisnerman quien señala que “el concepto de comunidad proviene del latín communis, que significa hombres conviviendo juntos en un espacio, compartiendo algo, convivencia, comunicación, unidad.
• Por lo tanto, podemos en principio decir que es un sistema de relaciones sociales en un espacio definido, integrado en base a intereses y necesidades compartidas”
• En la definición el autor centra la atención en las relaciones sociales, aspecto a destacar considerando que a través de ellas se genera un proceso de socialización de información y aprehensión de conocimientos que asegura la creación de una identidad colectiva que regula el comportamiento social de los miembros de la comunidad.
• Marco Marchioni, por su parte, afirma que desde el punto de vista estructural, la comunidad se compone de cuatro elementos principales que están interrelacionados entre sí y esa interacción define la acción comunitaria. Estos elementos son:
• Territorio.• Población.• La demanda.• Los recursos.
• Ezequiel Ander Egg argumenta que la expresión comunidad “sirve para designar a una agrupación organizada de personas que se perciben como unidad social cuyos miembros participan de algún rasgo, interés, elemento, objetivo o función común, con conciencia de pertenencia, situados en una determinada área geográfica en la cual la pluralidad de personas interacciona más intensamente entre sí que en otro contexto.”
• Ander Egg introduce el elemento “conciencia de pertenencia” que constituye uno de los soportes vertebradores del concepto comunidad, ya que no existe pertenencia sin la presencia de un grupo humano ubicado en un territorio determinado. Este grupo humano es portador de una cultura, una identidad cultural y un patrimonio, un sistema de valores, tradiciones y creencias propios que le confieren autenticidad y singularidad.
• María Teresa Caballero avala el enfoque de Ander Egg definiendo a la comunidad como el “agrupamiento de personas concebido como unidad social, cuyos miembros participan de algún rasgo común (intereses, objetivos, funciones), con sentido de pertenencia, situado en determinada área geográfica, en la cual la pluralidad de personas interactúa intensamente entre sí e influye de forma activa o pasiva en la transformación material y espiritual de su entorno”
Elementos esenciales
• TERRITORIOEspacio geográfico donde vive la población
• POBLACIÓNConjunto de personas que actúan e interactúan
Acciones Intra-comunitarias: dentroRelaciones Inter-comunitarias: entre
• DEMANDAS, PROBLEMAS, NECESIDADES E INTERESES COMUNES
Hacer consciente a la población
• RECURSOS DISPONIBLESHumanos, infraestructura, financieros
TERRITORIO
• Entidad física y social, espacio geográfico delimitado, diferenciado y dinámico donde toman cuerpo y se vivencian y confrontan las realidades (históricas, económicas, culturales, políticas, educativas, sociales, relacionales...) que determinan el modo de vida de una población y que posee una estructura administrativa que lo define y tipifica como: aldea, pueblo, municipio, mancomunidad, comarca, ciudad o barrio.
• El territorio es el lugar donde interactúan y participan las instituciones comunitarias y la población, la administración y los ciudadanos, y el lugar donde se hace posible la interacción de las políticas sectoriales.
POBLACIÓN• Colectivo humano formado por individuos
y grupos (primarios y secundarios) de magnitud variable, compartiendo unos intereses comunes, con sentimientos de proximidad, pertenencia, unidad e identidad colectiva y con relaciones e interacciones sociales
• intracomunitarias (individuo-individuo, individuo-grupo, grupo-grupo).
• intercomunitarias (comarcales, regionales, nacionales, internacionales), de diverso grado y con una cierta estabilidad temporal.
• Aunque esté dotada de una acotación espacial (territorio), no significa sin embargo que a nivel social, una comunidad sea menos compleja, más homogénea o más consensual.
DEMANDAS, NECESIDADES
• NECESIDADES, PROBLEMAS, INTERESES Y ASPIRACIONES comunes y compartidas, en sus dimensiones actual y futura, explícita o implícita, subjetiva y objetiva, existente
y potencial, pero en cualquier caso, necesariamente clarificadas, presentadas
y priorizadas en forma de demandas sociales, que constituirán el motor básico
para generar la acción comunitaria.
RECURSOS
• Disponibles, existentes o potenciales• la propia comunidad y sus miembros
son los primeros recursos; • Después estarían las estructuras y
organizaciones sociales (instituciones, asociaciones, etc.),
• Así como los diversos equipamientos, servicios y recursos (materiales y económicos) de carácter comunitario, públicos o privados.
Comunidad
Profesión Raza Religión
Agrupación organizada
Intimidad personal
Profundidad emocional
Compromiso moral
En territorio común
Continuidad en el tiempo
Cohesión social
Interés común Rasgos comunes
Objetivo y función común Conciencia de
pertenencia
Pluraridad
Interacción constante
LA FAMILIA
Para identificar las características, se requiere
establecer:
La estructura
La dinámica
Las funciones
Conjunto de partes o elementos que interactúan dinámicamente constituyendo las bases que sustentan y dan forma a la comunidad;
Cada comunidad existe o es creada para cumplir determinados fines;
Está constituida por un conjunto de fuerzas económicas, sociales y psicológicas que interactúan y presionan desde el interior o exterior dándole un grado de inestabilidad a cada comunidad.
Tipos de comunidad
Grado de Libertad
Grado de Urbanización
Grado de Desarrollo Económico
Grado de integración interna
Rurales
Suburbanas
Urbanas
Alto nivelMediano nivelMarginalidad
Elevado grado de asociatividad
Protocomunidad
Simple agregado humano
Enfoque OperacionalComunidad Territorial
Comunidad Funcional
Medianamente planificadas
Totalmente planificadas
Estructura de la Comunidad
Económica
Morfológica
Jurídico-Política
Ideológica
Social
Cultural
De estos depende la capacidad para obtener bienes primarios del medio, para subsistencia
Instituciones en las cuales los hombres adquieren o ejercen la distribución del poder y autoridad dentro de las estructuras sociales.
Instituciones en las cuales los hombres se organizan y supervisan el culto colectivo de Dios o deidades
Nuestra conducta social, está condicionada por hechos en que quedan incluidos otras personas.
Presente en todo lo humano, y comprende normas de conducta y modos para satisfacer sus necesidades y las del grupo.
Relaciona estructuras, agrupaciones y comunidades vecinas , generando integración paulatina
Componentes estructurales de la Comunidad
Infraestructura Material
Estructura Social
Estructura Sociodemográfica
ExternaEstructura Organizacional
Estratificación Social
Servicios Básicos
Vivienda y Equipamiento
Interna
Aspectos Psicosociales y Mentalidad Colectiva
Características de la Comunidad
1. Ocupación de un área geográfica determinada
2. Relaciones sociales habituales
3. Se comparten las ventajas y beneficios obtenidos
4. Se presenta alguna forma de organización
5. Existe una identidad y un sentimiento de pertenencia
6. Tienen un carácter histórico y dinámico
7. Nivel de integración más integro y concreto que en otras formas
8. Existe una cultura compartida
Relación del la Salud Publica con la Comunidad
LA SALUD necesita clasificar las comunidades según sus tipos, lo que le permite poder adaptar el modelo de intervención adecuado para cada tipo de comunidad, trabajando de diferente manera con cada una y basándose en los diferentes grados y categorías que presentan, definiendo el enfoque teórico y comunitario de abordaje, y las técnicas para intervención, procurando que sea el más adecuado al tipo de comunidad y su realidad.
COMUNIDAD (desde lo funcional)
• Asociada a lo primitivo• Forma histórica de organización humana• Solidaridad y respeto a normas de convivencia• Espacialidad • Supeditación de lo colectivo a lo individual • Aspectos comunes (acción, intereses, objetivos)• Homogeneidad• Constructo en continuo desarrollo• Interacción• Organización• Subsistema de otro sistema superior• Búsqueda de bienestar común
Desarrollo comunitarioProceso por medio del cual la población de un
asentamiento concebido como comunidad se integra, a partir de sus potencialidades materiales y humanas en la transformación de su entorno, teniendo como bases
determinantes el liderazgo, la participación y la descentralización, factores indispensables para mejorar
las condiciones económicas, sociales y culturales de cada comunidad, favorecer el desarrollo humano local e
incorporarlas al desarrollo social a escala nacional. Nace de una determinada estrategia prevista a nivel macro por el estado, aspecto que marca de forma
significativa los alcances de este proceso
Finalidad del Desarrollo Comunitario: mejorar las condiciones económicas, sociales y culturales
de cada comunidad, favorecer el desarrollo humano local e incorporarlas al desarrollo social
a escala nacional.
Fuente para el Desarrollo Comunitario: determinada estrategia prevista a nivel
macro por el estado, aspecto que marca de forma significativa los alcances de este
proceso.
Elementos básicos para el desarrollo comunitario
Participación
Liderazgo - líder
Organización – Estructura
Descentralización- Delegación de funciones
y recursos
Trabajo comunitario
Importancia del trabajo comunitario: posibilidad de atender mejor y de forma coordinada a las necesidades que la población expresa; aprovechar mejor los recursos disponibles e incorporar de forma activa a la vida social, económica y política del país a los pobladores de cada localidad, a través del protagonismo de la población en la transformación de su entorno.
CONJUNTO DE ACCIONES TEÓRICAS (DE PROYECCIÓN) Y PRÁCTICAS (DE
EJECUCIÓN) DIRIGIDAS A LA COMUNIDAD CON EL FIN DE ESTIMULAR,
IMPULSAR Y LOGRAR SU DESARROLLO SOCIAL, POR MEDIO DE UN PROCESO
CONTINUO, PERMANENTE, COMPLEJO E INTEGRAL DE CONSERVACIÓN, CAMBIO Y
CREACIÓN A PARTIR DE LA PARTICIPACIÓN DE SUS POBLADORES
TRABAJO COMUNITARIO:
OBJETIVOOBJETIVO
HISTORICO CONCRETO ENDÓGENO
INTEGRADO
FACTIBLEECONÓMICA
Y SOCIALMENTE MEDIBLEHUMANO
SISTEMATICO
PARTICIPATIVO
COMPONENTE DE LA ESTRATEGIADE DESARROLLO
CARACTERÍSTICAS DEL TRABAJO COMUNITARIO
GLOBALIZACION COMO TRANSNACIONALIZACION DE LA VIDA COTIDIANA:
a) CONSUMISMOb) Ser humano objeto y sujeto del fenómeno
Retos actuales para el trabajo comunitario
CONCEBIRLO COMO META
COMUNIDADSÓLO COMO
OBJETO
DÉBIL FUNCIONAMIENTO
DEORGANIZACIONES
DEMASAS
CENTRALIZACIÓN
FALTA DE RECURSOS
INSUFICIENTESENTIDO DE
PERTENENCIA
POCA VIDA ESPIRITUAL
COMUNITARIA
FALTA DE PREPARACIÓN
TENDENCIA A LAHOMOGENEIZACIÓN
NIVEL CULTURALDE LA POBLACIÓN
ACCESO A LOSSERVICIOS
INFRAESTRUCTURAEXISTENTE
LA POBLACIÓN SABE
PARTICIPAR
INSTITUCIONALIZACIÓN DEL TRABAJO COMUNITARIO
MEJOR RELACIÓN ENTRE
LOS FACTORESDE LA COMUNIDAD
SOLUCIÓNA PROBLEMAS
VIEJOS CONGESTIÓN
COMUNITARIA
MAYOR PREPARACIÓN
DE DIRECTIVOS
AUMENTODEL
SENTIDODE
PERTENENCIA
MAYORCONOCIMIENTO
DE LACOMUNIDAD
DISMINUCIÓN DE
INDISCIPLINASSOCIALES
FOMENTO AGRICULTURA
URBANA
INCREMENTOASISTENCIA
SOCIAL
MEJORANLOS
SERVICIOS
MAYORLIMPIEZA Y
EMBELLECIMIENTO
EL MAESTROCOMO PROMOTOR
CRECEN LAS ACTIVIDADES DEPORTIVAS Y CULTURALES
COMUNIDAD
Una comunidad es un grupo o conjunto de individuos, seres humanos, o de animales (o de cualquier otro tipo de vida) que comparten elementos en común.
Un grupo se define como dos o más individuos, interactuantes e interdependientes, que se han reunido para alcanzar determinados objetivos específicos.
GRUPO:
GRUPO: COMUNIDAD:
Predominan las relaciones afectivas, el buen rollo, la amistad, etc.
Se basa en las relaciones afectivas, no pueden faltar, pero lo más importante no es el buen rollo, sino los principios, el ideario, los valores de la comunidad.
El grupo es concéntrico, está centrado en sí mismo, en la vida de sus propios miembros.
La comunidad es centrífuga. Es importantísima la vida de sus miembros, pero no existe para ella misma, sino para salir de sí hacia fuera
El grupo es más homogéneo: la gente es de la misma edad, con unos mismos gustos y experiencias.
La comunidad es más heterogénea, admite edades y mentalidades distintas, exige un esfuerzo de tolerancia y de escucha
El grupo solo tiene sentido en sí mismo. Fuera de él, las personas no se sienten miembros.
GRUPO: COMUNIDAD
La comunidad concreta es una parte de una comunidad mucho más amplia. De manera que, un miembro que tenga que ausentarse de su comunidad, buscará el modo de vivir comunitariamente en otro sitio.
El grupo responde a intereses personales: necesidad de encontrarse con gente, de ser aceptado, de compartir con gente de tu edad, necesidad de pasártelo bien.
En la comunidad tú te pones al servicio de la comunidad, asumiendo que ésta te pueda pedir Ciertos compromisos.