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REUNIÓN DEL DIRECTORIO LEGISLATIVO

SESIÓN ORDINARIA Nº 024-2018

31 DE OCTUBRE DEL 2018

Acta de la reunión ordinaria celebrada por el Directorio Legislativo a las trece horas con treinta minutos del treinta y uno de octubre del dos mil dieciocho. Presentes los señores diputados Carolina Hidalgo Herrera, Presidenta; María Inés Solís Quirós, Vicepresidenta; Luis Fernando Chacón Monge, Primer Secretario; Ivonne Acuña Cabrera, Segunda Secretaria y Yorleny León Marchena; Primera Prosecretaria. Asimismo estuvo presente el señor Antonio Ayales Esna, Director Ejecutivo.

ARTÍCULO 1.- Se lee y aprueba el acta de la sesión ordinaria No 023-2018, celebrada por el Directorio Legislativo el 24 de octubre del 2018.

ARTÍCULO 2.- Se conoce oficio AL-DA-FUSC No. 90-2018, con fecha 24 de octubre del 2018, suscrito por el diputado Erwen Masís Castro y la señora Paola Sáenz Salazar, Jefe y Directora Administrativa de la Fracción del Partido Unidad Socialcristiana, respectivamente, mediante el cual solicitan tramitar la renuncia de la señora Olga María Rodríguez Rojas, cédula No. 2-378-617, al puesto No. 030591, a partir del 31 de octubre del 2018.

La señora Rodríguez Rojas está destacada en el despacho de la diputada María Inés Solís Quirós.

SE ACUERDA: Con base en la solicitud planteada por el diputado Erwen Masís Castro y la señora Paola Sáenz Salazar, Jefe y Directora Administrativa de la Fracción del Partido Unidad Socialcristiana, respectivamente, oficio AL-DA-FUSC No. 90-2018, aceptar la renuncia de la señora Olga María Rodríguez Rojas, cédula No. 2-378-617, al puesto No. 030591, a partir del 31 de octubre del 2018. ACUERDO FIRME. -909-

ARTÍCULO 3.- Se conoce oficio AL-DA-FUSC No. 91-2018, con fecha 24 de octubre del 2018, suscrito por el diputado Erwen Masís Castro y la señora Paola Sáenz Salazar, Jefe y Directora Administrativa de la Fracción del Partido Unidad Socialcristiana, respectivamente, mediante el cual a solicitud de la diputada María Inés Solís, requieren nombrar a la señora María de los Ángeles Vargas Solís, cédula No. 2-527-841, en el puesto No. 030591 de Asesor de Fracción Política 1, a partir del 1 de noviembre del 2018 y hasta el 1 de noviembre del 2019.

SE ACUERDA: Con base en la solicitud planteada por el diputado Erwen Masís Castro y la señora Paola Sáenz Salazar, Jefe y Directora Administrativa de la Fracción del Partido Unidad Socialcristiana, respectivamente, oficio AL-DA-FUSC No. 91-2018, nombrar a la señora María de los Ángeles Vargas Solís, cédula No. 2-527-841, en el puesto No. 030591 de Asesor de Fracción Política 1. Rige a partir del 1 de noviembre del 2018 y hasta el 1 de noviembre del 2019.

La señora Vargas Solís estará destacada en el despacho de la diputada María Inés Solís Quirós. ACUERDO FIRME. -910-

_________________________________SESIÓN ORDINARIA N° 024-2018

31 de octubre del 2018Página N° 1

ARTÍCULO 4.- Se conoce oficio AL-DA-FUSC No. 89-2018, con fecha 22 de octubre del 2018, suscrito por el diputado Erwen Masís Castro y la señora Paola Sáenz Salazar, Jefe y Directora Administrativa de la Fracción del Partido Unidad Socialcristiana, respectivamente, mediante el cual solicitan realizar el nombramiento del señor Daniel Álvarez Quesada, cédula No. 3-497-632, en el puesto No. 098044 de Asesor de Fracción Política 1R, a partir del 1 de noviembre del 2018 y hasta el 30 de abril del 2022.

El señor Álvarez Quesada estará destacado en el despacho del diputado Pablo Heriberto Abarca Mora.

SE ACUERDA: Con base en la solicitud planteada por el diputado Erwen Masís Castro y la señora Paola Sáenz Salazar, Jefe y Directora Administrativa de la Fracción del Partido Unidad Socialcristiana, respectivamente, oficio AL-DA-FUSC No. 89-2018, nombrar al señor Daniel Álvarez Quesada, cédula No. 3-497-632, en el puesto No. 098044 de Asesor de Fracción Política 1R, a partir del 1 de noviembre del 2018 y hasta el 30 de abril del 2022.

El señor Álvarez Quesada estará destacado en el despacho del diputado Pablo Heriberto Abarca Mora. ACUERDO FIRME. -911-

ARTÍCULO 5.- Se conoce oficio DA-PLN-033-2018, con fecha 29 de octubre del 2018, suscrito por el diputado Carlos Ricardo Benavides Jiménez y la señora Agnes Gómez Franceschi, Jefe y Directora Administrativa de la Fracción del Partido Liberación Nacional, respectivamente, mediante el cual, a solicitud de la diputada Franggi Nicolás Solano, requieren el traslado administrativo del señor Marco Tulio Sandí Acuña, cédula No 1-591-696, quien ocupa el puesto No 078941 en el Departamento de Recursos Humanos, a partir del 1 de octubre del 2018 y hasta el 30 de abril del 2022.

SE ACUERDA: Con base en la solicitud planteada por el diputado Carlos Ricardo Benavides Jiménez y la señora Agnes Gómez Franceschi, Jefe y Directora Administrativa de la Fracción del Partido Liberación Nacional, respectivamente, mediante oficio DA-PLN-033-2018, destacar temporalmente al señor Marco Tulio Sandí Acuña, cédula No 1-591-696, puesto No 078941 de Profesional 2B, en el despacho de la diputada Franggi Nicolás Solano, a partir del 1 de octubre del 2018 y hasta el 30 de abril del 2022. ACUERDO FIRME. –912-

ARTÍCULO 6.- Se conoce oficio DZRVP-047-2018, con fecha 25 de octubre del 2018, suscrito por las diputadas Zoila Rosa Volio Pacheco, Subjefa de Fracción del Partido Integración Nacional y Sylvia Patricia Villegas Álvarez, mediante el cual solicitan, por acuerdo de esa fracción, cesar el nombramiento del señor Felipe Guadamuz Flores, en el puesto No. 098078 de Asesor Especializado BR, a partir del 25 de octubre del 2018.

Lo anterior, con responsabilidad patronal, debido a la pérdida de confianza hacia dicho funcionario por su ausencia a laborar el 22 de octubre del presente año así como no atender una reunión en el Ministerio de Salud a las 9 am del mismo día, por encontrarse en Jacó, Puntarenas en asuntos personales.



Esta solicitud se realiza en su calidad de Subjefe de Fracción y diputada del Partido Integración Nacional, en razón de que el doctor Walter Muñoz Céspedes, Jefe de esa bancada, se encuentra de viaje.

El señor Guadamuz Flores está destacado en el despacho de la diputada Volio Pacheco.

En ese mismo sentido se conoce oficio DZRVP-053-2018, con fecha 30 de octubre del 2018, suscrito por los diputados Walter Muñoz Céspedes y Zoila Rosa Volio Pacheco, Jefe y Subjefa de Fracción del Partido Integración Nacional, respectivamente, mediante el cual en adición al oficio DZRVP-047-2018, manifiestan que el cese del señor Guadamuz Flores se justifica debido a que los requerimientos de la fracción han cambiado y se necesita una persona con un perfil profesional diferente al suyo. La coyuntura en la que se ha estado desenvolviendo el parlamento de la fracción durante los últimos meses, los obliga a replantear los objetivos estratégicos de la fracción, de manera que se hace necesario contar con un profesional de otro perfil.

SE ACUERDA: Con base en la solicitud planteada por los diputados de la Fracción del Partido Integración Nacional, mediante oficios DZRVP-047-2018 y DZRVP-053-2018 y con las justificaciones correspondientes, tomar las siguientes disposiciones:

CONSIDERANDO

1. Que según se desprende de los oficios DZRVP-047-2018 y DZRVP-053-2018, emitidos por la Fracción del Partido Integración Nacional, el funcionario Felipe Guadamuz Flores debía participar en una reunión en el Ministerio de Salud el lunes 22 de octubre del 2018.

2. Que ese día, el señor Guadamuz Flores no se presentó a dicha cita, ni a laborar por cuanto, supuestamente, se encontraba atendiendo asuntos personales en Puntarenas.

3. Que con la ausencia del señor Felipe Guadamuz Flores el día 22 de octubre del 2018, se dejó de atender una reunión programada por el despacho de la diputada Zoila Rosa Volio Pacheco, en el Ministerio de Salud, con los consiguientes problemas de gestión dentro del despacho de la legisladora.

4. Que la anterior desatención a sus funciones, provoca una inevitable

pérdida de confianza hacia el funcionario.

5. Que mediante el oficio DZRVP-047-2018, se le comunicó su cese con responsabilidad patronal que rige a partir del 25 de octubre del 2018, sin haber tramitado lo correspondiente a la autorización de la fracción legislativa como lo dispone la Ley 4556, Ley de Personal de la Asamblea Legislativa.

6. Que en razón que esta situación debía ser corregida y ajustada a derecho, mediante oficio DZRVP-053-2018 de fecha 30 de octubre del 2018, suscrito por los diputados Walter Muñoz Céspedes y Zoila Rosa Volio Pacheco, Jefe y Subjefa de Fracción del Partido Integración, se solicita al Directorio Legislativo proceder con el cese con responsabilidad patronal del señor Guadamuz Flores.



7. Que además, los miembros de esa fracción legislativa, consideran que las necesidades de personal de esa bancada han cambiado debido a la coyuntura en la que se ha estado desenvolviendo el parlamento durante los últimos meses, por tanto se hace necesario contar con una persona con un perfil profesional diferente a la del señor Guadamuz Flores.

8. Que pese a existir causales suficientes para el despido sin responsabilidad patronal debido a la pérdida de confianza suscitada, se opta por el cese inmediato con responsabilidad patronal del servidor, al amparo de lo dispuesto en los artículos 46 y 47 de la Ley 4556, Ley de Personal de la Asamblea Legislativa, en razón de las necesidades propias del servicio que se presta y dado que se requiere contar de inmediato con recurso humano para ocupar el puesto No 098078, por tanto, con fundamento en el principio de oportunidad, se acoge la solicitud planteada por la Fracción del Partido Integración Nacional.

SE ACUERDA: Con base en la solicitud planteada por los diputados de la Fracción del Partido Integración Nacional, mediante oficios DZRVP-047-2018 y DZRVP-053-2018 y con las justificaciones correspondientes, cesar con responsabilidad patronal el nombramiento del señor Felipe Guadamuz Flores, cédula No 1-1186-941, en el puesto No 098078 de Asesor Especializado BR, a partir del 31 de octubre del 2018, de conformidad lo dispuesto en los artículos 46 y 47 de la Ley 4556, Ley de Personal de la Asamblea Legislativa.

Se instruye al Departamento de Recursos Humanos para que proceda con la liquidación correspondiente. ACUERDO FIRME. -917-

ARTÍCULO 7.- Se conoce oficio DCAC-051-2018, con fecha 25 de octubre del 2018, suscrito por el diputado Carlos Avendaño Calvo, Jefe de Fracción del Partido Restauración Nacional, mediante el cual comunica que en la reunión extraordinaria de esa bancada, celebrada el 24 de octubre del 2018, en el punto “movimientos de personal”, se conoció y aprobó el cese con responsabilidad patronal de la señora Mónica Catalán Marín, cédula No 3-332-127 en el puesto No 055785 de Directora Administrativa de Fracción Política, a partir del 30 de octubre del 2018.

Lo anterior se justifica debido a que los requerimientos de la fracción han cambiado y se necesita una persona con un perfil profesional diferente al suyo. La coyuntura en la que se ha estado desenvolviendo el Parlamento durante los últimos meses, los obliga a replantear los objetivos estratégicos de la fracción, de manera que se hace necesario contar con un profesional con otro perfil que en los próximos días estarán indicando.

SE ACUERDA: Con base en la solicitud planteada por el diputado Carlos Avendaño Calvo, Jefe de Fracción del Partido Restauración Nacional, mediante oficio DCAC-051-2018, y las justificaciones vertidas cesar con responsabilidad patronal el nombramiento de la señora Mónica Catalán Marín, cédula No 3-332-127, en el puesto No 055785 de Directora Administrativa de Fracción Política, a partir del 30 de octubre del 2018. ACUERDO FIRME. -915-

ARTÍCULO 8.- Se conocen sendas notas con fecha 25 de octubre del 2018, suscritas por los diputados Jonathan Prendas Rodríguez; Ivonne Acuña Cabrera, Marolin Azofeifa Trejos, Ignacio Alpízar Castro, Harllan Hoepelman Páez, Carmen Chan Mora y Floria Segreda Sagot, mediante las cuales, en



su condición de diputados independientes solicitan elevar al Directorio Legislativo la petición para que se conserven la cantidad de plazas correspondientes a cada legislador, establecida en un promedio de 5,86 personas -sin perjuicio de lo que más adelante se dirá-, así como el derecho de trasladar en calidad de préstamo a 2,2 funcionarios administrativos, para que sean destacados en su despacho. Todo lo anterior, al amparo del artículo 113 de la Constitución Política; así como con lo señalado en la sentencia de la Sala Constitucional, número 2003- 02865 de las quince horas con treinta minutos del nueve de abril del dos mil tres:

“De conformidad con el artículo 106 de la Constitución Política, los diputados son representantes de la Nación. La precisión anterior es importante para destacar, que si bien es cierto, los diputados acceden a los cargos públicos a través de los partidos políticos, una vez electos, son representantes del pueblo. Esta representación debe ser efectiva, lo que implica que deben existir los mecanismos legales que le permitan al diputado ejercer su función, contar con los medios necesarios para cumplir con el mandato constitucional que se les ha encomendado. Es en este aspecto, el Reglamento de la Asamblea Legislativa juega un papel de singular importancia, pues este es el medio que la Constitución le otorgó a aquella para que se organice y autorregule. Por consiguiente, es a la Asamblea Legislativa a la que corresponde, mediante su reglamento, estructurar una organización que permita a los diputados ejercer su función, que si bien puede ser razonablemente regulada en aras de lograr orden y eficiencia, no puede limitar la función de los diputados al punto de que haga ineficaz el cumplimiento de su mandato. En consecuencia, la Asamblea debe procurar una organización, que permita una adecuada función legislativa, y a la vez, el ejercicio de la función que tienen los diputados, en su condición de representantes nacionales”.

Aunado a lo anterior, se anota lo señalado en el artículo 4 de la sesión extraordinaria N° 55- 2011 de 4 de mayo de dos mil once, en el cual se dispone lo siguiente:

"SE ACUERDA: Con el propósito de no debilitar más la labor que se desarrolla en las diferentes dependencias administrativas de la Institución, dejar sin efecto el acuerdo tomado por el Directorio Legislativo en el artículo 33 de la sesión N° 005-2010 y en consecuencia, se restituye la disposición contenida en el último párrafo del artículo 15 de la sesión N° 1-2002, en el que se estableció que cada diputado tendrá derecho a 2,2 funcionarios administrativos destacados en sus despachos en calidad de préstamo./ En virtud de lo anterior, cada legislador podrá contar hasta con ocho funcionarios en sus oficinas (suma resultante de 5,87 puestos de fracción más 2.2 destacados): en consecuencia, cada fracción deberá multiplicar el número total de diputados que la conforman por 2,2 y esa es la cantidad de servidores destacados a los que tiene derecho./ Se solicita a la Administración que informe a los diputados el cumplimiento de la anterior disposición y se encarga al Departamento de Recursos Humanos para que determine e informe a este Directorio Legislativo si existe algún exceso de puestos administrativos destacados en los diferentes despachos.

Asimismo, a partir del antecedente que sentó el caso de un diputado independiente del período constitucional actual, según el acta de la sesión



ordinaria N° 006-2018, del 6 de junio del 2018, el Directorio Legislativo mediante el acuerdo que consta en el artículo 13, en consonancia al informe de los departamentos de Recursos Humanos y Asesoría Legal indicaron:

“(...)

Que la competencia de asignación de recursos que el artículo 25 inciso 3) del Reglamento de la Asamblea Legislativa le asigna al Directorio Legislativo, no puede interpretarse de manera que se impida el acceso de estos a los diputados independientes.

Que la distribución de los 334 puestos disponibles, responden a la relación de 5,86 (personas) para cada diputado, según la siguiente distribución:

2 Asesores Especializados B 1 Asesor Especializado A 1 Asesor de Fracción Política 1 1 Asistente de Fracción Política 2 1 Asistente de Fracción Política 1

Que en los casos de fracciones políticas, los decimales (0.86) se suman para armar el grupo de asesores de fracción (Dirección, Subdirección y Asistente de Fracción Política 1), siempre respetando las 334 plazas. Ello permite determinar cuándo se debe ejecutar el redondeo (al número superior o inferior), en el caso actual, la repartición de las plazas se realizó tal y como se visualiza en el cuadro anterior. Ahí se aprecia que el corte para el redondeo hacia arriba fue de 0.62.

Que a criterio de ambos departamentos técnicos en el asunto, el diputado independiente requiere de los recursos necesarios para el desarrollo de sus funciones como representante de la Nación, ello implica entre otras cosas la equidad en el otorgamiento de plazas de fracción política bajo los lineamientos estipulados de manera anticipada o sea 5.86 funcionarios por cada diputado: 2 Asesores Especializados B, 1 Asesor Especializado A, 1 Asesor de Fracción Política 1, 1 Asistente de Fracción Política 2 y por redondeo hacia arriba, 1 Asistente de Fracción Política 1”

De ese modo y en congruencia con lo estipulado, solicitan se realicen las gestiones administrativas pertinentes para reconocer los puestos ya asignados en sus despachos para este momento, así como la solicitud planteada en torno del redondeo a 6 a la cantidad de personas por diputado independiente, para así garantizar su labor y la equidad e igualdad de trato de los diputados en condiciones semejantes.

Por otro lado se conoce oficio BINR-IAC-0007-2018, con fecha 30 de octubre del 2018, suscrito por los diputados Jonathan Prendas Rodríguez, Coordinador Bloque Nueva República e Ivonne Acuña Cabrera, Segunda Secretaría del Directorio Legislativo, mediante el cual solicitan que se hagan efectivos los siguientes requerimientos a los siete diputados integrantes del Bloque Independiente Nueva República.

1. Cambio de placas que identifican las oficinas.2. Cambio de los diferentes sellos de los despachos.



3. Cambio de las tarjetas de presentación.4. Cambio de las firmas de los correos de diputados y funcionarios de sus

despachos.5. Solicitud de al menos un código para el nombramiento de Director.

Asimismo se conoce oficio BINR-IAC-0008-2018, con fecha 31 de octubre del 2018, suscrito por los diputados Jonathan Prendas Rodríguez, Coordinador Bloque Nueva República e Ivonne Acuña Cabrera, Segunda Secretaría del Directorio Legislativo, mediante el cual solicitan incluir en la solicitud planteada mediante oficio BINR-IAC-0007-2018, a la diputada Nidia Lorena Céspedes Cisneros, quien a partir del 31 de octubre del 2018, formará parte del Bloque Independiente Nueva República.

Finalmente, se recibe en la sesión a los diputados Carlos Avendaño Calvo y Eduardo Cruickshank Smith, quienes exponen al Directorio Legislativo su posición con respecto a los diputados de la Fracción del Partido Restauración Nacional que se declararon independientes.

Sobre el particular, la diputada Carolina Hidalgo Herrera, plantea que el Directorio Legislativo analizará el tema y procederá como corresponda, buscando siempre la paridad, equidad y sobre todo facilitar a cada legislador lo necesario para que cumplan adecuadamente con su mandato constitucional.

SE ACUERDA: Tomar las siguientes disposiciones:

1. Con base en la solicitud planteada por los diputados Jonathan Prendas Rodríguez e Ivonne Acuña Cabrera, Segunda Secretaría del Directorio Legislativo, mediante oficio BINR-IAC-0008-2018, ampliar el acuerdo tomado por el Directorio Legislativo en el artículo 10 de la sesión No 023-2018, en el que se conoce la decisión de declararse independientes varios diputados de la Fracción del Partido Restauración Nacional y se ordenan las disposiciones administrativas correspondientes, a fin de que se incluya a la diputada Nidia Lorena Céspedes Cisneros dentro de la lista de legisladores.

2. En virtud de tal declaratoria de los diputados Jonathan Prendas Rodríguez, Ivonne Acuña Cabrera, Marolin Azofeifa Trejos, Ignacio Alpízar Castro, Harllan Hoepelman Páez, Carmen Chan Mora, Floria Segreda Sagot y Nidia Céspedes Cisneros de la Fracción del Partido Restauración Nacional y, a fin de contar con el criterio técnico de los departamentos involucrados en la materia, solicitar lo siguiente:

a. Al Departamento de Recursos Humanos que, para la próxima sesión que celebre este Órgano Colegiado, remita una propuesta de la distribución de códigos que debería tener cada diputado que se declaró independiente, tomando en consideración los criterios recientemente vertidos y lo dispuesto en el inciso c), artículo 25, del Reglamento de la Asamblea Legislativa.

Asimismo, se solicita a esa dependencia valorar si a este bloque de diputados independientes les corresponde contar con un puesto de dirección administrativa.



b. Al Departamento de Asesoría Legal que, para la próxima sesión que celebre este Órgano Colegiado, remita a consideración de este Directorio Legislativo su criterio con respecto a la forma en la que administrativamente deben ser atendidos los requerimientos del grupo de diputados que se separaron de la Fracción del Partido Restauración Nacional y que se denominan Bloque Nueva República; por ejemplo en temas como representación en la Asamblea Legislativa, pago de dietas, elaboración de placas para la curul, tarjetas de presentación, sellos, etc., así como cualquier otro tema de interés para este Órgano Colegiado. ACUERDO FIRME. -907, 906-

ARTÍCULO 9.- Se conoce oficio GPNR-IAC-006-2018, suscrito por la diputada Ivonne Acuña Cabrera, Segunda Secretaria del Directorio Legislativo, mediante el cual indica que debido a que se recibió el cese de la funcionaria Mónica Catalán Marín, al puesto de Directora Administrativa de Fracción del Partido Restauración Nacional, solicita tener por modificado el rige del nombramiento de la funcionaria Catalán Marín, acordado en sesión del 14 de octubre pasado, a fin de que este dé inicio a partir del 1 de noviembre del 2018.

SE ACUERDA: Con base en la solicitud planteada por la diputada Ivonne Acuña Cabrera, Segunda Secretaria del Directorio Legislativo, modificar el acuerdo tomado en el artículo 26 de la sesión No 022-2018, con el propósito de que se lea de la siguiente manera:

“SE ACUERDA: Nombrar interinamente a la señora Mónica Catalán Marín, cédula No. 3-332-127, en el puesto No. 030631 de Profesional 2B, a partir del 1 de noviembre del 2018.

Este nombramiento se realiza por tres meses y será prorrogado por periodos iguales hasta que el Directorio Legislativo ordene la realización del concurso interno correspondiente y queda sujeto a la verificación de requisitos por parte del Departamento de Recursos Humanos. La señora Catalán Marín estará destacada en el Departamento de Comisiones Legislativas”.

___________________Nota: La diputada Hidalgo Herrera, ratifica su posición contraria a la realización de este nombramiento.-916-

ARTÍCULO 10.- Se conoce oficio AL-ARA-114-2018, con fecha 22 de octubre del 2018, suscrito por la diputada Aracelly Salas Eduarte, mediante el cual solicita realizar las gestiones debidas a fin de tramitar un convenio de préstamo institucional entre la Asamblea Legislativa y el Instituto Nacional de las Mujeres, (INAMU), con el propósito de destacar temporalmente, hasta el 30 de abril del año 2020, con posibilidad de una prórroga por dos años más, y con la garantía de todos sus derechos laborales, a la funcionaria de dicha institución Maria Gabriela Zúñiga Fuentes, cédula No. 1-1029-0680, en su despacho, dada su especialidad en temas de relevante atención para esta oficina legislativa en materia de los derechos de las mujeres. La Licenciada Zúñiga Fuentes se desempeña en una plaza de Abogada, bajo el número 195 UR en el INAMU.

1. Propósito del traslado.



Se busca con el traslado que la Licda. Zúñiga Fuentes, colabore en mi despacho y en esta Asamblea, en materia de varias iniciativas legislativas relativas a la normativa sobre mujeres, jefas de hogar, adultas mayores, niñas y jóvenes en estado de vulnerabilidad, entre otros temas.

2. Proyecto que se desarrollará.

La señora Zúñiga Fuentes se encargará de apoyar la asesoría en materia de mujeres, desarrollando una serie de iniciativas legislativas que buscan mejorar los proyectos de ley que estaré presentando y otros que se encuentran en trámite en la corriente legislativa. Del mismo modo, como Presidenta de la Comisión Permanente Especial de Discapacidad y Adultos Mayores, se plantea como objetivo desarrollar un proyecto en materia de mujeres con discapacidad y de adultas mayores, quienes en su mayoría se encuentran en condiciones económicas precarias.

3. Funciones que desarrollará:

a) Asesoría verbal y escrita jurídica en materia de derechos de las mujeres.

b) Redacción de proyectos de ley relativos a los derechos de la mujeres, mujeres con discapacidad, mujeres adultas mayores, entre otros.

c) Atención a grupos de mujeres en condiciones de pobreza.

d) Atención de grupos de mujeres organizadas para mejorar sus condiciones de vida y familias.

e) Asesorar a la Diputada en materia de trámite legislativo de los proyectos de ley como: redacción de mociones, dictámenes, informes, entre otros.

4. Persona que fiscalizará su trabajo en la Asamblea Legislativa.

Como diputada fiscalizará la labor de la funcionaría Zúñiga Fuentes.

Esta solicitud cuenta con el visto bueno del diputado Erwen Masís Castro, Jefe de Fracción del Partido Unidad Socialcristiana.

SE ACUERDA: Previo a tomar la determinación de suscribir el convenio de préstamo interinstitucional entre la Asamblea Legislativa y el INAMU, para destacar a la señora María Gabriela Zúñiga Fuentes, en el despacho de la diputada Aracelly Salas Eduarte, solicitar al Departamento de Asesoría Legal que coordine lo pertinente con las partes, elabore una propuesta de convenio y la someta a consideración de este Directorio Legislativo. ACUERDO FIRME. -923-

ARTÍCULO 11.- Se conoce oficio AL-USEG-OFI-426-2018, con fecha 23 de octubre del 2018, suscrito por la señora Magaly Camacho Carranza, Jefa de la Unidad de Seguridad y Vigilancia, mediante el cual traslada nota suscrita por el señor Jonathan Ramírez Rovira, donde solicita prórroga del permiso sin goce de salario por un mes más a partir del 22 de enero del 2019.



Agrega que el funcionario Bryan Rusconiff Jiménez, cédula No. 1-1272-150, es quien actualmente sustituye dicho permiso, por lo que solicita la prórroga para su nombramiento.

SE ACUERDA: Con base en la solicitud planteada por la señora Magaly Camacho Carranza, Jefa de la Unidad de Seguridad y Vigilancia, mediante oficio AL-USEG-OFI-0426-2018, prorrogar el permiso sin goce de salario del señor Jonathan Ramírez Rovira, cédula 1-1335-540, en el puesto N° 000077 de Agente de Seguridad, con el propósito de que atienda asuntos personales. Rige a partir del 22 de enero del 2019 y hasta por un mes.

En consecuencia, se prorroga el nombramiento del señor Bryan Rusconiff Jiménez, cédula N° 1-1272-150, en el puesto N° 000077 de Agente de Seguridad, en sustitución del señor Jonathan Ramírez Rovira, hasta el retorno del titular del puesto. ACUERDO FIRME. -924-

ARTÍCULO 12.- Se conoce nota con fecha 29 de octubre del 2018, suscrita por el señor

Emilio Arias Rodríguez, mediante el cual solicita permiso sin goce de salario en el puesto No. 055828 de Profesional 2B, del 1 de noviembre del 2018 al 1 de noviembre del 2022. Lo anterior con el propósito de asumir el cargo de Embajador de Costa Rica en Guatemala. No. obstante, si requiere reincorporarse antes de la fecha indicada, lo haría saber.

La anterior solicitud cuenta con el visto bueno de la señora Karla Granados Brenes, Directora del Departamento de Relaciones Públicas, Prensa y Protocolo.

SE ACUERDA: De conformidad con lo dispuesto en el artículo 33, inciso 5) del Reglamento del Estatuto del Servicio Civil, otorgar permiso sin goce de salario al señor Emilio Arias Rodríguez, en el puesto No. 055828 de Profesional 2B, con el propósito de que asuma el cargo de Embajador de Costa Rica en Guatemala. Rige a partir del 1 de noviembre del 2018 y hasta el 1 de noviembre del 2022.

En consecuencia el señor Juan Pablo Estrada Gómez, cédula No 3-368-970, continúa en el puesto No 055828 de Profesional 2B, en sustitución del señor Emilio Arias Rodríguez hasta el retorno del titular del puesto. -925-

ARTÍCULO 13.- Se conoce nota con fecha 22 de octubre del 2018, suscrita por un grupo de

periodistas de los despachos de diputados, mediante la cual presentan formal recurso de revocatoria al acuerdo adoptado por el Directorio legislativo en sesión No. 019-2018, artículo 23, en relación con el ingreso a la Barra de Prensa.

Sobre el particular manifiestan lo siguiente:

“ 1.- Con fecha del 27 de setiembre de 2018, el subdirector de asesores de la Fracción de Restauración Nacional, Mario Aguilar, le envió un planteamiento por correo electrónico al señor Antonio Ayales Esna, en el que hizo una serie de señalamientos sobre el acceso a la Barra de Prensa. Le recordó a este Directorio que la labor que se desarrolla en estos tiempos sobre materia



de comunicación no necesariamente está ligada con el ejercicio periodístico.

2.- En la comunicación del acuerdo adoptado el 11 de octubre y cuya notificación se le hace el 22 de octubre, el Directorio omite responder el planteamiento formal y más bien amplía el acuerdo con mayores restricciones a las establecidas en el que dio pie a su planteamiento.

3.- El acuerdo fija un límite de acceso de "cinco periodistas" para fracciones de más de diez diputados, tres periodistas cuando las bancadas cuenten con 5 a 9 legisladores y un periodista para las fracciones de cuatro o menos congresistas. Esta limitación es contraria al derecho al trabajo y significa un grueso error de interpretación al establecer que la Barra de Prensa es un sitio exclusivo para periodistas.

4.- Además de los periodistas hay funcionarios que desarrollan también una labor de comunicación que reviste especial relevancia para el diputado y diputada, quien es, en última instancia, el o la solicitante de la presencia del funcionario en este recinto.

5.- En el acuerdo se establece que estos funcionarios podrán hacer ingreso a dicho recinto de manera rotativa, con el propósito de que solo permanezca

Uno por cada fracción. Si la primera parte de este punto dos resulta en una ilegalidad e inconstitucionalidad, esta lo resulta aún más pues este Directorio legislativo cercena la posibilidad de que funcionarios, periodistas debidamente acreditados,, ingresen a la Barra de Prensa pues solo se permite un periodista a la vez. Lo anterior genera una discriminación odiosa entre "periodistas de medios de comunicación" y "periodistas que trabajan para la Asamblea Legislativa".

6.- La decisión del Directorio legislativo también es una clara restricción al ejercicio de la libertad de expresión garantizado en nuestra Constitución Política y en tratados internacionales. Limita el ejercicio de las funciones del asesor en comunicación y coloca una barrera entre "el periodista de un medio de comunicación" y el encargado de comunicación.

7.- Consideramos un error que se equipare la función los asesores de prensa de los y las congresistas, con un medio de comunicación masiva.



Por estas razones, solicitamos se proceda a revocar el acuerdo respectivo. En caso de que se solicite el criterio del Departamento Legal o algún otro, a fin de resolver esta revocatoria, solicitamos se suspenda la aplicación del acuerdo hasta su resolución definitiva.”

SE ACUERDA: Dictar la siguiente resolución:

CONSIDERANDO:

1. Que las decisiones adoptadas por este Directorio Legislativo en cuanto al uso de la barra de prensa, respondieron principalmente a la solicitud planteada por la Coordinadora del Comité Institucional de Emergencias, mediante oficio AL-CEME-OFI-019-2018, en el que se estableció la capacidad máxima de ocupantes que podía tener este recinto, de conformidad con los estudios técnicos hechos en la materia.

2. Que al ser lugar pequeño, es necesario limitar el ingreso de personas, de manera paritaria y equitativa con respecto a la cantidad de medios de comunicación y de asesores.

3. Que mediante artículo 9 de la sesión No 021-2018, se regula este ingreso y de otorga espacio, tanto a los medios de comunicación, como a los asesores de prensa de las diferentes fracciones legislativas, de manera equitativa, respondiendo en todo momento al limitado espacio que se tiene.

POR TANTO, el Directorio Legislativo, en uso de las facultades que le otorgar el artículo 25 del Reglamento de la Asamblea Legislativa, acuerda tomar las siguientes disposiciones:

1. Rechazar el recurso de revocatoria planteado por un grupo de periodistas de los despachos de diputados, contra el acuerdo tomado por el Directorio Legislativo en el artículo 23 de la sesión No 019-2018.

2. A fin de regular el ingreso a la barra de prensa, modificar el acuerdo tomado por el Directorio Legislativo en el artículo 9 de la sesión No 021-2018, para que se lea de la siguiente manera:

SE ACUERDA: A fin de mantener el orden en la barra de prensa del Plenario Legislativo, ampliar el acuerdo tomado por el Directorio Legislativo en el artículo 23 de la sesión No 019-2018, con el propósito de establecer las siguientes disposiciones:

1. Los periodistas de medios de comunicación que deseen ingresar a la barra de prensa del Plenario deberán acreditarse previamente ante el Departamento de Relaciones Públicas, Prensa y Protocolo, dependencia que llevará el registro correspondiente.

Esa dependencia, además, deberá asignar espacios fijos a los diferentes medios de comunicación.

2. Se establecen las siguientes regulaciones para el ingreso de funcionarios de fracciones políticas a ese recinto:



Para las fracciones de diez o más diputados (5 funcionarios). Para las fracciones de 5 a 9 diputados (3 funcionarios). Para las fracciones de 4 o menos diputados (1 funcionario).

Estos servidores podrán hacer ingreso a dicho recinto de manera rotativa, con el propósito de que solo permanezca la proporcionalidad señalada anteriormente por cada fracción, considerando la capacidad máxima del recinto.

3. Se instruye a la Administración para que restrinja el ingreso a esta área, de manera que no se permita a personas ajenas a labor que ahí se desarrolla.

Finalmente, se solicita a los usuarios de esa sala trabajar en silencio y armonía, a fin de facilitar esta labor de comunicación. ACUERDO FIRME. -929, 928, 927, 926-

ARTÍCULO 14.- Se conoce oficio JMVFE-JFA-175-2018, con fecha 24 de octubre del 2018, suscrito por el diputado José María Villalta Flórez-Estrada, mediante el cual se refiere a la solicitud hecha al señor Rodolfo Ulloa, en su condición de Jefe Administrativo de su despacho, a fin de que “remitir (...) el nombre de los funcionarios(as) de la dependencia a su cargo, así como el de las fracciones políticas, según corresponda, que estuvieron en huelga ese día...”; procede a aclarar lo siguiente:

En primer lugar que, como superior jerárquico de su despacho, con fundamento en lo dispuesto en los artículos 2 y 48 de la Ley de Personal de la Asamblea Legislativa, N° 4556 y el artículo 1941 de la Ley General de la Administración Pública, N° 6227, se avoco la competencia del jefe administrativo de contestar estas gestiones y le solicitó a la Dirección Administrativa que a partir de este momento cualquier notificación sobre el tema le sea comunicada a él directa y personalmente.

En segundo lugar, solicita que le informe la finalidad de la medida porque en su criterio carece de interés actual la indagatoria que realiza la Administración de la Asamblea, por las siguientes razones:

a. En materia del derecho de huelga toda acción disciplinaria o correctiva contra las personas trabajadoras está sujeta a la existencia de una declaratoria de ilegalidad de la huelga, de conformidad con lo dispuesto en los artículos 379 y 620 del Código de Trabajo:

“Artículo 379.- La terminación de los contratos de trabajo o, en su defecto, el rebajo salarial o cualquier tipo de sanción, solo será procedente a partir de la declaratoria de ilegalidad de la huelga. ”

“Artículo 620.- Desde el momento de la entrega del pliego de peticiones, se entenderá planteado el conflicto para el solo efecto de que ninguna de las partes pueda tomar la menor represalia contra la otra, ni impedirle el ejercicio de sus derechos. Quien infrinja esta disposición será sancionado de acuerdo con lo dispuesto en este título, según la importancia de las represalias tomadas y el número de las personas afectadas por estas, y satisfacer los daños y perjuicios que cause.

1 Artículo 94.- El órgano delegante podrá avocar el conocimiento y decisión de cualquier asunto concreto que corresponde decidir al inferior en virtud de la delegación general.



A partir del momento a que se refiere este artículo, toda terminación de contratos de trabajo debe ser autorizada por el órgano que conoce del conflicto, según el procedimiento previsto en este mismo Código para otorgar autorizaciones.

Lo dispuesto en este artículo será aplicable durante la conciliación, el arbitraje, la huelga o el procedimiento, en el caso de convención colectiva fracasada. ”

b. La calificación de la huelga o declaratoria debe solicitarse antes de la finalización del movimiento, de conformidad con lo dispuesto en Código de Trabajo:

“Artículo 661.- La calificación debe pedirse en cualquier tiempo mientras subsista la huelga o el paro, salvo lo dispuesto en la oración final del artículo 384(...) ”

Es público y notorio y así lo reconoce la Procuraduría y, también, el Directorio Legislativo, que esa declaratoria no ha existido, y que ya precluyó el plazo para solicitarla.

c. En materia del derecho de huelga no cabe aplicar otro tipo de normas del Código de Trabajo, como los artículos 72.a y 81.i sobre abandono del trabajo, porque la acción disciplinaria contra las personas trabajadoras que hubieren participado en una huelga está supeditada a la existencia de una declaratoria de ilegalidad en firme, que en este caso no existió y no podrá existir.

Es con fundamento en lo anterior, que considera que la gestión formulada por el Directorio, según acuerdo N° 30 adoptado en sesión ordinaria N-021 -2018 el pasado 11 de octubre, carece por completo de efectos jurídicos e interés actual, y más bien, podría constituirse en una medida dirigida a intimidar a las personas trabajadoras para inhibir el pleno ejercicio sus derechos laborales colectivos en el futuro. Esto último sería sumamente preocupante. Es por ello, que debe aclararse con urgencia la finalidad y pertinencia de esta medida.

SE ACUERDA: Informar al diputado José María Villalta Flórez-Estrada que, dado que existe evidencia de que el movimiento de huelga se materializó, según lo indicó la Secretaria General de la Unión de Trabajadores Legislativo, en oficio del 10 de setiembre del 2018, este Directorio Legislativo considera válido el trámite que se sigue ante la Procuraduría General de la República para solicitar la declaratoria de ilegalidad de la huelga convocada por la Unión de Trabajadores Legislativos (UTRALEG), en sesión extraordinaria del 5 de setiembre de los corrientes.

Por lo anterior, se ratifica el acuerdo tomado por el Directorio Legislativo en el artículo 30 de la sesión No 021-2018. ACUERDO FIRME. -930-

ARTÍCULO 15.- Se conocen oficios AL-DRHU-OFI-2531-2018 y AL-DRHU-OFI-2587-2018,

suscritos por el señor Hugo Cascante Micó, Director del Departamento de Recursos Humanos, mediante los cuales adjunta los informes de estudio de



reasignación indicados, en atención a lo dispuesto en el artículo 10 de la sesión N° 219-2018 realizada por el Directorio Legislativo el 26 de abril del 2018, en el que se requirió lo siguiente:

“Por lo tanto, se acuerda Instruir al Departamento de Recursos Humanos para que remita a aprobación de este Directorio Legislativo, las recomendaciones de reasignación que sean procedentes y que a la fecha se encuentren pendientes de aprobación”.

Lo anterior para que sea del conocimiento y aprobación por parte de los miembros del Directorio Legislativo.

SE ACUERDA: Tomar las siguientes disposiciones:

1. Con base en el criterio exteriorizado por el Departamento de Recursos Humanos mediante oficios AL-DRHU-OFI-2531-2018 y AL-DRHU-OFI-2587-2018, reasignar los puestos, ocupados en propiedad por los siguientes funcionarios:

N° de informe N° de PuestoNombre de funcionario

UbicaciónY clasificación sugerida

Diferencia salarial por mes

N° 0010-2018 030614 Eugenia Orellana Valenzuela

Depto de Archivo(Profesional 1B a Profesional 2B)

¢ 189.904.52

N° 0011-2018 109993Beatriz Obando

Arias

Depto de Comisiones(Profesional 1B a Profesional 2A)

¢ 151.083.94

No 0012-2018 005761Hugo Eduardo

Mora Sibaja

Depto. Servicios Parlamentarios

(Técnico 2 a Profesional 1B)

¢ 233.892.53

No 0013-2018 00027Ileana Bustamante

Salazar

Depto. Comisiones(Jefe Técnico a Profesional 1B)

¢ 185.519.29

No 0014-2018 103468Luis Carlos Rojas

Jiménez

Depto Servicios Generales (Agente de

Seguridad a Técnico de Seguridad)

¢ 157.497.34

Las anteriores reasignaciones rigen a partir del 1 de noviembre del 2018.

A la luz de lo dispuesto en el artículo 21 del Manual de Procedimientos para las Reasignaciones de Puestos en la Asamblea Legislativa, estos movimientos de personal tendrán una provisionalidad de tres meses a partir de la fecha de vigencia.

2. Al amparo de las competencias contenidas en el artículo 25 del Reglamento de la Asamblea Legislativa y como medida de contingencia presupuestaria, se ratifican los términos del acuerdo tomado por el Directorio Legislativo en el artículo 31 de la sesión No 81-2015, específicamente en cuanto al tema de las



reasignaciones, las cuales se suspenden a partir del 2 de noviembre del 2018.

Se instruye al Departamento de Recursos Humanos para que se suspenda la realización de informes y la presentación de recomendaciones para reasignar de manera ascendente los puestos de los funcionarios legislativos.

Se instruye al Departamento de Recursos Humanos para que publicite el presente acuerdo. -931 (b)-

ARTÍCULO 16.- Se conoce oficio A1D/MIP-OFICDOC-201838, con fecha 23 de octubre del 2018, suscrito por el señor Jason Morales Corrales, Director del Movimiento de Iniciativa Popular, Adopte un Diputado, mediante el cual solicita que sea remitido al Directorio Legislativo para su conocimiento y debido trámite el presente documento.

Indica que, como como parte del control político ciudadano que realiza esta organización y ante las eventuales irregularidades acaecidas en el nombramiento de la señora Mónica Catalán, quien funge actualmente como directora administrativa de la fracción Restauración Nacional, en una plaza en el Departamento de Comisiones, solicita tomar en consideración lo siguiente:

A. La señora Catalán fue nombrada en una plaza que debió sacarse a concurso; sin embargo, aunque el reglamento legislativo no indica que deba realizarse, la Ley 4556 de Personal de la Asamblea Legislativa, en su capítulo VI, artículos 10, 11, 12 establecen el procedimiento que corresponde.

B. La funcionaria de confianza no presentó su renuncia al puesto que ejerce en la Asamblea antes de ser nombrada en el puesto que nos atañe.

C. Los nombramientos a dedo como este, desfavorecen la transparencia, tan afectada en la opinión pública, cuando se saltan los procedimientos ya dispuestos por una ley vigente.

D. Este tipo de nombramientos limita el derecho de otras personas quienes eventualmente podrían participar, incluso, quienes podrían ser personas más idóneas al puesto.

E. Estas acciones desentonan en el objetivo inicial del Directorio, de evitar este tipo de nombramientos.

F. El nombramiento de la señora Catalán ni siquiera se encontraba en el orden del día, es sumamente preocupante que este Directorio atienda temas de última hora para asuntos cuestionables por la opinión pública.

Debido a lo anterior, solicita revisar el nombramiento de la señora Catalán y este sea revocado, para que la plaza sea puesta a concurso que brinde la posibilidad de participar a otros candidatos y candidatas, en igualdad de oportunidades. En el mismo orden, solicita que se indiquen las razones que primaron para que las secretarías propusieran un nombramiento con tanta celeridad y desorden.



Asimismo, están solicitando al Directorio, evitar a futuro, los nombramientos a dedo y sean sometidos a los procesos que correspondan y estén ya contemplados en nuestra legislación.

Hace del conocimiento que tanto este oficio como la respuesta que obtengan se tendrán por documentos públicos, por lo que se reservan el derecho de compartir toda información a través de los medios que consideren oportunos. Asimismo, solicita la oportuna respuesta refiriéndose al código de oficio, a nuestro correo electrónico, [email protected] en los plazos otorgados por la ley para estas diligencias, entiéndase máximo 10 días hábiles, no obstante, agradece la celeridad en la respuesta.

A continuación se conoce informe de la Administración, relativo a los requerimientos planteados por el señor Jason Morales Corrales en el oficio A1D/MIP-OFICDOC-201838:

Aplicación del Capítulo VI, artículos 10, 11, 12, de la Ley de Personal.

En el empleo público existen dos tipos de nombramiento que presuponen trámites y condiciones diferenciadas. En primer término, están los nombramientos en propiedad, los cuales se realizan previa comprobación de idoneidad, mediante los procesos concursales que permiten la inclusión del servidor elegido al Régimen del Servicio Civil y les brinda una estabilidad en sus puestos, y en segundo término, están los nombramientos interinos que no conllevan inclusión al régimen estatutario, sino que se trata de nombramientos temporales, sujetos al retorno del titular al puesto, cuando sean interinos por sustitución o bien, a la realización de un concurso interno, cuando se trate de un nombramiento interino en puesto vacante.

Nuestra Ley de Personal, número 4556, dispone el procedimiento que debe llevarse para nombrar de manera interina en plazas vacantes que no sean objeto de promoción; no obstante, el tema ha sido de análisis por parte del Directorio Legislativo desde tiempo atrás, puesto que existe un vacío en cuanto a su aplicación. Precisamente, nuestro Departamento de Asesoría Legal ha emitido varios criterios; entre ellos, el que externó con el oficio As. Leg. 719-05 del 9 de setiembre del 2005, donde concluyó lo que a continuación transcribo:

“Lo anterior aplica en toda su extensión a los casos sometidos a consideración en esta oportunidad, ya que sigue sin existir la bolsa de empleo requerida con el fin de dar cabal cumplimiento y aplicación a lo dispuesto en el párrafo 1º del artículo 19 de la Ley de Personal, por lo que la lógica y la sana administración nos llevan a determinar la implementación de una vía alternativa que evite el entrabamiento operativo de la Institución.

Así las cosas, es criterio reiterado de esta Asesoría Legal que, en el tanto no se realicen los concursos requeridos para formar las listas de elegibles por clases, lo procedente sería propiciar una flexibilización temporal en la aplicación del artículo 19 de cita en concordancia con el párrafo final del artículo 10 del Reglamento del Estatuto del Servicio Civil, de manera tal que se permita realizar los nombramientos por sustitución “durante el tiempo que el jefe respectivo lo considera necesario o hasta por el período de suspensión de la relación de servicio del titular”, situación que lejos de violentar nuestro cuerpo normativo, encuentra un sustento jurídico válido y de aplicación supletoria para nuestra Institución”.

En su momento y hasta la fecha, la medida tomada por el Órgano Colegiado fue realizar los nombramientos interinos por tres meses y prorrogarlos por periodos iguales hasta que se ordene la realización del concurso interno respectivo, además de quedar sujeto a la verificación de los requisitos por parte del Departamento de Recursos Humanos (véanse los oficios de la Asesoría



Legal, números As. Leg. 601-05, As. Leg. 719-05, As. Leg. 783-05 del 8 de agosto, 9 de setiembre y 28 de setiembre, respectivamente, todos del año 2005).

Ahora bien, recientemente, con la entrada en vigencia de la Reforma Procesal Laboral, aprobada con la Ley N° 9343, el Departamento de Asesoría Legal, a solicitud del Directorio, planteó una propuesta de Reglamento para el proceso de Reclutamiento y Selección de Funcionarios Interinos de la Asamblea Legislativa, el cual se encuentra pendiente de ejecución a falta de que se concrete su publicación en el diario oficial La Gaceta.

Cese de funciones de la señora Catalán Marín.

El Directorio Legislativo conocerá en la próxima sesión la solicitud de la Fracción del Partido Restauración Nacional para que se cese el nombramiento de la señora Mónica Catalán, a partir del 1 de noviembre del año en curso. Importante aclarar que el nombramiento acordado lo es en condición de funcionaria interina y rige a partir del 15 de noviembre; en consecuencia, el cese en mención se dará antes de que entre en vigencia el nombramiento interino.

Hecha la aclaración sobre la aplicación del capítulo VI de la Ley de Personal, los nombramientos en puestos administrativos y de confianza, de acuerdo con el artículo 25 del Reglamento de la Asamblea Legislativa son competencia del Directorio Legislativo.

Orden del día de las sesiones del Directorio Legislativo.

El Directorio Legislativo no está obligado a conocer únicamente lo que contempla el orden del día, puesto que se trata de un simple instrumento que sirve de guía para atender diferentes asuntos, sin perjuicio que se puedan incluir algunos otros que resulten de importancia o de necesidad para la efectiva y oportuna prestación del servicio público al que nos debemos.

SE ACUERDA: Con base en el informe vertido por la Administración con respecto a las inquietudes planteadas por el señor Jason Morales Corrales, Director del Movimiento de Iniciativa Popular, Adopte un Diputado, expuesto con oficio A1D/MIP-OFICDOC-201838, ratificar el acuerdo tomado por el Directorio Legislativo en el artículo 26 de la sesión No 22-2018. Comuníquese al interesado. _________________________Nota: La diputada Hidalgo Herrera indica que no estuvo de acuerdo con este nombramiento y así lo dejó constando en su momento en el inciso 2), artículo 2 de la sesión No 023-2018, por tanto reitera su posición al respecto. -914-

ARTÍCULO 17.- Se conoce correo electrónico remitido por la señora Karla Granados

Brenes, Directora del Departamento de Relaciones Públicas, Prensa y Protocolo, mediante el cual indica que, por el momento, finalizaron las sesiones de las comisiones de Hacendarios e Ingreso y Gasto Público en el Salón de Benemeritazgos y la situación del análisis y discusión del plan fiscal es incierta. Por otro lado, se presenta un trabajo intenso de las comisiones, principalmente las de investigación.

Así las cosas, solicita conceder autorización para que dicha sala se reserve hasta el último día laboral de este año, lo cual permitiría mantener la sala acondicionada con los equipos de sonido y grabación, así como con el mobiliario necesario y atender de esta forma cualquier solicitud que se presente por parte de un presidente o presidenta de comisión.



SE ACUERDA: Con base en la solicitud planteada por la señora Karla Granados Brenes, Directora del Departamento de Relaciones Públicas, Prensa y Protocolo, mediante correo electrónico, reservar el Salón de Benemeritazgos por lo que resta del año, únicamente para atender solicitudes de presidentes de comisión. -932-

ARTÍCULO 18.- Se conoce oficio Pres. AL-179-2018, con fecha 31 de octubre del 2018,

suscrito por la diputada Carolina Hidalgo Herrera, Presidenta de la Asamblea Legislativa, mediante el cual indica que ha sido invitada por parte de Eurosocial para participar en el “Tercer taller para la elaboración de la Ley Marco 2.0 de Acceso a la Información de la OEA”, así como en el XVI encuentro de la RTA, que se llevará a cabo del 5 al 8 de noviembre del 2018, en Paraguay. Tal como lo señala la invitación, los gastos de tiquete aéreo, hospedaje y manutención estarían cubiertos; sin embargo, solicita la aprobación de la póliza de viaje correspondiente.

SE ACUERDA: Autorizar la participación de la diputada Carolina Hidalgo Herrera, en el “Tercer taller para la elaboración de la Ley Marco 2.0 de Acceso a la Información de la OEA”, así como en el XVI encuentro de la RTA, que se llevará a cabo del 5 al 8 de noviembre del 2018, en Paraguay.

Asimismo, en virtud de que el ente organizador asume los costos de este viaje, únicamente se autoriza la emisión de la póliza de viaje. ACUERDO FIRME. -913-

ARTÍCULO 19.- Se conoce oficio AL-DRHU-OFI-2623-2018, con fecha 30 de octubre del

2018, suscrito por el señor Hugo Cascante Micó, Director del Departamento de Recursos Humanos, mediante el cual se refiere al acuerdo tomado por el Directorio Legislativo en el artículo 19 de la sesión N° 010-2018, celebrada el 20 de junio del 2018, según el cual se determinó promover la movilidad laboral voluntaria a aquellos puestos que se definan como prescindibles para la Institución.

Por lo anterior, una vez realizado el procedimiento estipulado por el Directorio Legislativo, el departamento de Desarrollo Estratégico Institucional emitió el informe de criterio sobre las diferentes solicitudes de movilidad laboral voluntaria, con respecto a la prescindibilidad del puesto, y en este departamento realizaron el análisis de los expedientes personales. Con base en dicha información, en los cuados siguientes se incorpora el detalle sobre cada caso.

En las páginas dos y tres de este documento se presentan los diferentes casos con la información actualizada sobre las vacaciones acumuladas y ponderadas, así como la fecha en que se cumpliría el nuevo periodo. En las páginas cuatro, cinco, seis y siete se presenta el cuadro con la información del Departamento de Desarrollo Estratégico Institucional y de los expedientes personales, aquellos casos que en la última columna aparece un “ok”, son viables de aplicar la movilidad laboral voluntaria, el resto, está pendiente de información que debe presentar el interesado, las condicionantes indicadas por el DEI limitan la prescindibilidad de esos puestos o no procede aplicar la movilidad laboral.



Primera Entrega de Criterios de Prescindibilidad de Puestos por MLV-Lista al 31 julio 2018 -

No. NOMBRE FUNCIONARIO CLASIFICACIÓN PUESTO

UBICACIÓN PRESUPUESTARIA

¿ES VIABLE PRESCINDIR

DEL PUESTO?

SALDO DE VACACIONES AL 25 OCTUBRE DE 2018

FECHA DE ACREDITACIÓN

DE VAC

1Zeidy María Vargas

Leitón*** Técnico 2 Archivo SÍ3 DÍAS 2016-2017.

23.76 PROP. 2017-201801-11 C/A

2 Marjorie Cascante Rojas Profesional 1B Proveeduría Sí 13 DÍAS 2017-2018.4.32 PROP. 2018-2019

16-08 C/A

3 Guido R. Chaves Bolaños Profesional 2B Recursos Humanos SÍ

7.50 DÍAS 2017-2018.8.64 PROP. 2018-2019

16-06 C/A

5 Marco Antonio García Sandí Profesional 1B Participación Ciudadana SÍ

24 DÍAS 2017-2018.2.16 PROP. 2018-2019

01-09 C/A

6 María Mayela Araya Herrera Profesional 2B Dirección Ejecutiva SÍ

18.50 DÍAS 2017-2018. 6.48 PROP. 2018-2019

29-06 C/A

8 Francisco Murillo Quesada Profesional 1 B Servicios Generales SÍ

1.50 DÍA 2017-2018. 6.48 PROP. 2018-2019

16-07 C/A

10 Luis Alberto Bonilla Rojas Operador de Equipo Móvil

Servicios Generales. SÍ

24 DÍAS 2017-2018 16-10 C/A

11 Margarita González Alfaro Técnico 2 Financiero SÍ 12.50 DÍAS 2017-2018. 12.96 PROP. 2018-2019

16-04 C/A

12 Eugenia Cuesta Jiménez * Médico G 1 Servicios de Salud SÍ 19 DÍAS 2010-2011 02-10 C/A

13 Jeannette Calvo Cordero Técnico 2 Servicios Generales SÍ

1 DÍA 2017-2018.6.48 PROP. 2018-2019

16-07 C/A

14 Adriana Núñez Artiles Profesional 2B Biblioteca SÍ 8.64 PROP. 2018-2019 16-06 C/A

15 Rosa Iris Palma Brenes Profesional 2BRelaciones

Públicas Prensa y Protocolo

SÍ1 DÍA 2017-2018.

17.28 PROP. 2018-201916-02 C/A

16 Luis Ángel Vásquez Sánchez Operador de Equipo Móvil

Servicios Generales SÍ

13.94 PROP. 2018-2019 01-01 C/A

17 Fabio Espinoza Chacón Operador de Equipo Móvil


11.46 PROP. 2018-2019 16-04 C/A

20Álvaro Rubén Ramírez

Ramírez Profesional 1B Archivo SÍ8 DÍAS 2017-2018.

12.96 PROP. 2018-201916-04 C/A

22 José Ricardo Ruíz González Técnico 2Relaciones

Públicas Prensa y Protocolo

SÍ9.50 DÍAS 2016-2017.26 DÍAS 2017-2018.

8.64 PROP. 2018-2019

18-09 C/A

23 Ana Isabel Siles Castro Trabajador Especializado 1 Servicios de Salud SÍ

4.32 PROP. 2018-2019 19-07 C/A

25Luz Bertha Ureña

Garbanzo*** Técnico 2 Archivo SÍ1 DÍA 2016-2017.

23.76 PROP. 2017-201801-11C/A

26Danilo Alfonso González

Alvarado Profesional 1B Archivo SÍ4.50 DÍAS 2017-2018. 15.12

PROP. 2018-201902-03 C/A

27 Donald Miranda Arias ** Operador de Equipo móvil.


13.60 PROP. 2017-2018 20-11 C/A

28Aura Argentina Monge

Bolaños Ujier Servicios Generales SÍ

16.50 DÍAS 2017-2018 16-10 C/A

29 Hernán Monterrosa Rojas Profesional 2B Biblioteca SÍ 2 DÍAS 2017-2018.6.48 PROP. 2018-2019

16-07 C/A

30Luis Alberto Calvo

Rivera**** Ujier Servicios Generales SÍ

14.60 PROP. 2018-2019 16-12 C/A

34 Luis Enrique Flores Fallas Profesional Jefe 2 Recursos Humanos SÍ

7.50 DÍAS 2013-2014.26 DÍAS 2016-2017.26 DÍAS 2017-2018

16-09 C/A

35 Sigifredo Marín Rodríguez Trabajador Especializado 1

Servicios Parlamentarios SÍ

25.50 DÍAS 2017-2018 16-09 C/A



Primera Entrega de Criterios de Prescindibilidad de Puestos por MLV-Lista al 31 julio 2018 -



¿ES VIABLE PRESCINDIR

DEL PUESTO?

SALDO DE VACACIONES AL 25 OCTUBRE DE 2018

FECHA DE ACREDITACIÓN

DE VAC

36Teresita Marlene Parra

Rosales Profesional 2 A Servicios Parlamentarios SÍ

15.12 PROP. 2018-2019 03-03 C/A

37 Carlos Luis Chaves Espinoza Trabajador Especializado 2


10.80 PROP. 2018-2019 16-05 C/A

39 María Eugenia Ovares Castro Ujier Servicios Generales SÍ

6 DÍAS 2017-2018.4.32 PROP. 2018-2019

16-08 C/A

43Geovanny Rodríguez

RamírezSubjefe Técnico de

UjieresServicios

Generales SÍ13.50 DÍAS 2017-2018 16-10 C/A

44Lissette Cordero Bermúdez

***** Profesional 1B Biblioteca SÍ17.10 PROP. 2018-2019 16-12 C/A

45 Fausto Santana Gómez Ujier Servicios Generales SÍ

NO TIENE SALDO DE VACACIONES.

46Martha Cristina Mora

Brenes Profesional 2B Servicios Parlamentarios SÍ

1 DÍA 2017-2018.10.80 PROP. 2018-2019

01-05 C/A

47 Mario E. Chacón Díez Jefe Técnico Servicios Generales SÍ

12 DÍAS 2017-2018. 15.12 PROP. 2018-2019

02-03 C/A

48 Israel Bustos Córdoba Ujier Servicios Generales SÍ

16.28 PROP. 2018-2019 06-02 C/A

49 Olga Martha Rojas Ávila Técnico 2 Servicios Parlamentarios SÍ

24 DÍAS 2017-2018. 17.28 PROP. 2018-2019

16-02 C/A

* Se encuentra incapacitada hasta el 15 de noviembre 2018.** Cumple el periodo de vacaciones 2017-2018, el 20 de noviembre de 2018, y le queda un saldo de 18 días. *** Cumplen el periodo de vacaciones 2017-2018 el 01 de noviembre de 2018, de 26 días cada periodo. **** Cumple el periodo de vacaciones 2018-2019 el 16 de diciembre de 2018, y le queda un saldo de vacaciones de 19 días.***** Cumple el periodo de vacaciones 2018-2019 el 16 de diciembre de 2018, y le queda un saldo de vacaciones de 21.50 días.

Los periodos 2018-2019 (PROPORCIONALES), son los periodos que no se pueden disfrutar, por lo tanto son los que se deben calcular para el pago respectivo.

Primer grupo de movilidad laboralOctubre 2018

2)CUMPLIMIENTO DE CONDICIONES

SEGÚN LEY 6955



1)¿ ES VIABLE PRESCINDIR

DEL PUESTO? DEI

Nombramiento en propiedad

No ha sido despedido con justa

causa

No ha recibido

prestaciones legales

3) Condiciones del DEI

1 Zeidy María Vargas Leitón Técnico 2 Archivo SÍ SI Ok Ok ok

2 Marjorie Cascante Rojas Profesional 1B Proveeduría SíSI Ok Ok ok

3 Guido R. Chaves Bolaños Profesional 2B Recursos Humanos SÍSI Ok Ok ok

5 Marco Antonio García Sandí Profesional 1B Participación

Ciudadana SÍSI Ok Ok ok

6 María Mayela Araya Herrera Profesional 2B Dirección Ejecutiva SÍ

SI Ok Ok ok

8 Francisco Murillo Quesada Profesional 1 B Servicios Generales SÍSI Ok Ok ok

10 Luis Alberto Bonilla Rojas Operador de Equipo Móvil Servicios Generales. SÍ

SI Ok Ok ok

11 Margarita González Alfaro Técnico 2 Financiero SÍSI Ok Ok ok





SEGÚN LEY 6955




DEL PUESTO? DEI



causa

No ha recibido



12 Eugenia Cuesta Jiménez Médico G 1 Servicios de Salud SÍSI Ok Ok pendiente

13 Jeannette Calvo Cordero Técnico 2 Servicios Generales SÍSI Ok Ok ok

14 Adriana Núñez Artiles Profesional 2B Biblioteca SÍSI Ok Ok ok

15 Rosa Iris Palma Brenes Profesional 2B Relaciones Públicas Prensa y Protocolo SÍ

SI Ok Ok ok

16 Luis Ángel Vásquez Sánchez Operador de Equipo Móvil Servicios Generales SÍ

SI Ok Ok ok

17 Fabio Espinoza Chacón Operador de Equipo Móvil Servicios Generales SÍ

SI Ok Ok ok

20 Álvaro Rubén Ramírez Ramírez Profesional 1B Archivo SÍ

SI Ok Ok ok

22 José Ricardo Ruíz González Técnico 2 Relaciones Públicas Prensa y Protocolo SÍ

SI Ok Ok ok

23 Ana Isabel Siles Castro Trabajador Especializado 1 Servicios de Salud SÍ

SI Ok Ok ok

25 Luz Bertha Ureña Garbanzo Técnico 2 Archivo SÍ

SI

Ok

Ok ok

26 Danilo Alfonso González Alvarado Profesional 1B Archivo SÍ

SI Ok Ok ok

27 Donald Miranda Arias Operador de Equipo móvil. Servicios Generales SÍ

SI Ok Ok ok

28 Aura Argentina Monge Bolaños Ujier Servicios Generales SÍ

SI Ok Ok ok

29 Hernán Monterrosa Rojas Profesional 2B Biblioteca SÍSI Ok Ok ok

30 Luis Alberto Calvo Rivera Ujier Servicios Generales SÍSI Ok Ok ok

34 Luis Enrique Flores Fallas Profesional Jefe 2 Recursos Humanos SÍ

SI Ok Ok Condicionado a variaciones

institucionales

35 Sigifredo Marín Rodríguez Trabajador Especializado 1

Servicios Parlamentarios SÍ

SI Ok Ok ok

36 Teresita Marlene Parra González Profesional 2 A Servicios

Parlamentarios SÍ

SIOk

Recibió pago en

1983 previo a ley de

Equilibrio Financiero

Condicionado a variaciones

institucionales

37 Carlos Luis Chaves Espinoza Trabajador Especializado 2 Servicios Generales SÍ

SI Ok Ok ok

39 María Eugenia Ovares Castro Ujier Servicios Generales SÍ

SI Ok Pendiente de estudio

Pendiente

43 Geovanny Rodríguez Ramírez

Subjefe Técnico de

UjieresServicios Generales SÍ

SI Ok Pendiente de estudio

Pendiente





SEGÚN LEY 6955




DEL PUESTO? DEI



causa

No ha recibido



44 Lissette Cordero Bermúdez Profesional 1B Biblioteca SÍSI Ok Pendiente

de estudioPendiente

45 Fausto Santana Gómez Ujier Servicios Generales SÍ

SI Se encuentra con permiso sin goce de

salario fuera de la

Asamblea Legislativa

46 Martha Cristina Mora Brenes Profesional 2B Servicios

Parlamentarios SÍSI Ok Ok ok

47 Mario E. Chacón Diez Jefe Técnico Servicios Generales SÍSI Ok Ok Condicionado a

variaciones institucionales

48 Israel Bustos Córdoba Ujier Servicios Generales SÍSI Ok Ok ok

49 Olga Martha Rojas Ávila Técnico 2 Servicios Parlamentarios SÍ

SI Ok Ok ok

1. Es la definición dada por el DEI sobre la prescindibilidad del puesto.2. Se refiere a las condiciones estipuladas en la Ley de Equilibrio Financiero:

Estar nombrado en propiedad (artículo 26 de la Ley 6955). No haber sido despedido anteriormente por justa causa (artículo 26 de la Ley 6955). No haber recibido con anterioridad el pago de prestaciones. (artículo 26 de la Ley 6955). Que se compromete a no reingresar a la Administración Pública, centralizada o descentralizada, ni a las

empresas públicas, durante un lapso de siete años contados a partir de su renuncia, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 27 de la Ley 6955, Ley para el Equilibrio Financiero del Sector Público.

3. Se refiere a las condiciones determinantes que indicó el DEI para que se pueda prescindir de esos puestos.

4. Los casos indicados como pendientes se refiere a la necesidad de que el o la funcionaria interesados presenten documentación trascendental para continuar con el trámite de movilidad laboral.

SE ACUERDA: Avalar la siguiente resolución:

CONSIDERANDO

1. Que este Órgano Colegiado se ha abocado en todas sus actuaciones a propugnar por la racionalización, proporcionalidad, razonabilidad y correcta utilización de los recursos financieros puestos a su disposición.

2. Que a la luz de lo anterior, se consideró la posibilidad de recurrir a lo dispuesto en la Ley para el Equilibrio Financiero del Sector Público No. 6955 y su reforma −cuyo objetivo primordial es ordenar, sanear y reducir la planilla institucional− con el firme objetivo de reducir el gasto público.

3. Que el beneficio de la movilidad laboral debe cobijar en posibilidad de petición y de opción, a todos los empleados de la Asamblea Legislativa, lo cual se concretó mediante acuerdo adoptado en el artículo 19 de la sesión Nº 010-2018, en que se invitó a la población legislativa a informar su interés de participar en dicho beneficio.



4. Que dado que el proceso de movilidad laboral requiere de la eliminación obligatoria de la plaza, se solicitó a los directores de los departamentos de Recursos Humanos y Desarrollo Estratégico Institucional, realizar sendos estudios donde se demuestre la prescindibilidad de los puestos, cuyos informes constan en los oficios AL-DDEI-OFI-0066-2018 y AL-DRHU-OFI-2623-2018.

5. Que con la implementación de esta herramienta se espera un importante ahorro en materia del gasto en uno de los rubros más representativos del presupuesto institucional, como lo es la materia salarial.

6. Que el plazo de retorno del dinero invertido en movilidades es cercano a los seis meses, tiempo después del cual se iniciará un ahorro con la supresión de las plazas.

POR TANTO, el Directorio Legislativo, en uso de las facultades que le otorga el artículo 25 del Reglamento de la Asamblea Legislativa y en el criterio vertido por los departamentos de Desarrollo Estratégico Institucional y Recursos Humanos, mediante oficios cuyos informes constan en los oficios AL-DDEI-OFI-0066-2018 y AL-DRHU-OFI-2623-2018, respectivamente, acuerda tomar las siguientes disposiciones:

1. Sujeto a que se concrete la gestión que se está realizando ante el

Ministerio de Hacienda para dotar al Programa de Movilidad Laboral de los fondos suficientes, autorizar a los siguientes funcionarios a que inicien los trámites correspondientes a fin de optar por dicho beneficio:

NOMBRE FUNCIONARIO CLASIFICACIÓN PUESTO

UBICACIÓN PRESUPUESTARIA FECHA

1 Francisco Murillo Quesada Profesional 1 B Servicios Generales 16 de noviembre 2018

2 Luis Alberto Bonilla Rojas Operador de Equipo Móvil Servicios Generales 1 de enero 2019

3 Jeannette Calvo Cordero Técnico 2 Servicios Generales 16 de noviembre 2018

4 Adriana Núñez Artiles Profesional 2B Biblioteca 16 de noviembre 2018

5 Rosa Iris Palma Brenes Profesional 2B Relaciones Públicas Prensa y Protocolo 16 de noviembre 2018

6 Luis Ángel Vásquez Sánchez Operador de Equipo Móvil Servicios Generales 16 de noviembre 2018

7 Fabio Espinoza Chacón Operador de Equipo Móvil Servicios Generales 16 de noviembre 2018

8 Ana Isabel Siles Castro Trabajador Especializado 1 Servicios de Salud 16 de noviembre2018

9 Danilo González Alvarado Profesional 1B Archivo 16 de diciembre 2018

10 Donald Miranda Arias Operador de Equipo móvil. Servicios Generales 16 de noviembre 2018

11 Hernán Monterrosa Rojas Profesional 2B Biblioteca 16 de noviembre 2018

12 Luis Alberto Calvo Rivera Ujier Servicios Generales 16 de noviembre 2018

13 Sigifredo Marín Rodríguez Trabajador Especializado 1 Servicios Parlamentarios 16 de diciembre 2018

14 Teresita Marlene Parra Rosales Profesional 2 A Servicios Parlamentarios 16 de noviembre 2018

15 Carlos Luis Chaves Espinoza Trabajador Especializado 2 Servicios Generales 16 de noviembre 2018

16 María Eugenia Ovares Castro Ujier Servicios Generales 16 de noviembre 2018



17 Lissette Cordero Bermúdez Profesional 1B Biblioteca 16 de diciembre 2018

18 Martha Cristina Mora Brenes Profesional 2B Servicios Parlamentarios 1 de diciembre 2018

19 Israel Bustos Córdoba Ujier Servicios Generales 16 de noviembre 2018

20 Marjorie Cascante Rojas Profesional 1B Proveeduría 1 de diciembre 2018

21 Guido R. Chaves Bolaños Profesional 2B Recursos Humanos 1 de diciembre 2018

22 María Mayela Araya Herrera Profesional 2B Dirección Ejecutiva 16 de diciembre 2018

23 Margarita González Alfaro Técnico 2 Financiero 1 de diciembre 2018

24 Álvaro Ramírez Ramírez Profesional 1B Archivo 1 de diciembre 2018

25 Aura A. Monge Bolaños Ujier Servicios Generales 1 de diciembre 2018

26 Geovanny Rodríguez Ramírez Subjefe Técnico de Ujieres Servicios Generales 1 de diciembre 2018

27 Zeidy María Vargas Leitón Técnico 2 Archivo 16 de diciembre 2018

28 Marco Antonio García Sandí Profesional 1B Participación Ciudadana 1 de enero 2019

29 Luz Bertha Ureña Garbanzo Técnico 2 Archivo 1 de enero 2019

30 Olga Martha Rojas Ávila Técnico 2 Servicios Parlamentarios 16 de diciembre 2018

31 José Ricardo Ruíz González Técnico 2 Relaciones Públicas Prensa y Protocolo 1 de enero 2019

32 Luis Enrique Flores Fallas Profesional Jefe 2 Recursos Humanos 1 de abril 2019

33 Fausto Santana Gómez Ujier Servicios Generales 1 de febrero 2019

Para tal efecto, la Administración deberá realizar las gestiones pertinentes ante la Dirección Nacional de Presupuesto del Ministerio de Hacienda, para la supresión de los códigos antes citados.

2. Encargar al señor Pedro Solano García, Director de la División Administrativa, para que de inmediato y en conjunto con las dependencias involucradas en el tema −e independientemente del trámite que se realiza en el Ministerio de Hacienda−, dispongan cuanto antes de las gestiones necesarias, a fin de elaborar los documentos que se estilan para dar paso a la movilidad laboral de los funcionarios descritos en el inciso anterior y que inmediatamente disfruten los periodos de vacaciones acumulados.

Lo anterior en virtud de que se requiere disponer de una gran cantidad de trámites administrativos y el tiempo es reducido.

3. Se aclara a los interesados en aplicar al programa de movilidad laboral, que este Órgano Colegiado ha realizado ingentes esfuerzos por dotar de contenido financiero para este año; sin embargo, su viabilidad se encuentra sujeta a la tramitación de la modificación presupuestaria avalada y a que los plazos para la elaboración y concreción de los documentos sea efectiva en lo que resta del 2018.

Se autoriza la reincorporación a sus puestos en propiedad, a partir de la notificación del presente acuerdo, de aquellos funcionarios que se encuentren nombrados en otros códigos o que estén disfrutando de permisos con o sin goce de salario.



Se instruye al Departamento de Recursos Humanos y Financiero para que procedan con los trámites correspondientes para dar paso a la movilidad laboral voluntaria de los funcionarios descritos en el inciso anterior. De conformidad con lo que dispone la legislación, este beneficio se otorga bajo la expresa condición de que los servidores no podrán ocupar puesto alguno en la Administración Pública central, descentralizada ni en empresas públicas, por un lapso de siete años a partir de su renuncia.

La prioridad en que deben tramitarse dichas liquidaciones, la tendrán los funcionarios que primero agoten los periodos de vacaciones acumuladas que tienen pendientes.

Previo a acogerse al programa de movilidad laboral voluntaria, los citados funcionarios deberán agotar los periodos vencidos de vacaciones que tengan acumuladas a la fecha de emisión del presente acuerdo. ACUERDO FIRME. -922, 921, 920-

ARTÍCULO 20.- De conformidad con lo establecido en el artículo 8 de la Ley Contra la

Corrupción y el Enriquecimiento Ilícito en la Función Pública, el contenido de este artículo es de carácter confidencial hasta su resolución final.

ARTÍCULO 21- Se conoce oficio GPNR-IAC-003-2018, con fecha 29 de octubre del 2018, suscrito por la diputada Ivonne Acuña Cabrera, Segunda Secretaria del Directorio Legislativo, mediante el cual remite nota suscrita por la señora Jessica Castillo Guzmán, cédula No 1-1182-717, en la cual renuncia al puesto No 098033 de Asistente de Fracción Política 2, a partir del 1 de noviembre del 2018.

SE ACUERDA: Aceptar la renuncia de la señora Jessica Castillo Guzmán, cédula No 1-1182-717, en el puesto No 098033 de Asistente de Fracción Política 2, a partir del 1 de noviembre del 2018. ACUERDO FIRME. -918-

ARTÍCULO 22.- Se conoce oficio DA-PLN-034-2018, con fecha 30 de octubre del 2018, suscrito por el diputado Carlos Ricardo Benavides Jiménez y Agnes Gómez Franceschi, Jefe y Directora Administrativa de la Fracción del Partido Liberación Nacional, respectivamente, mediante el cual informan que en reunión ordinaria de fecha 29 de octubre del 2018 de esa bancada, y a solicitud del diputado Jorge L. Fonseca Fonseca, se solicita cesar el nombramiento del señor Otto Fonseca Alvarado, cédula No 1-544-047, puesto No 015253, a partir del 31 de octubre del 2018.

Lo anterior obedece al deseo del diputado Fonseca Fonseca de variar el modelo de comunicación política de su despacho.

SE ACUERDA: Con base en la solicitud planteada por los diputados de la Fracción del Partido Liberación Nacional y con las justificaciones correspondientes, tomar las siguientes disposiciones:

CONSIDERANDO



1. Que el señor Otto Fonseca Alvarado, cédula No 1-544-047, labora en el despacho del diputado Jorge L. Fonseca Fonseca y ocupa el código No 015253 de Asesor de Fracción Política 1 R.

2. Que plantea el legislador que su despacho requiere variar el modelo de comunicación política de su despacho.

3. Que en reunión de la Fracción del Partido Unidad Socialcristiana realizada el 29 de octubre, se adoptó el correspondiente acuerdo para proceder con el cese del señor Fonseca Alvarado.

POR TANTO, se acuerda cesar con responsabilidad patronal el nombramiento del señor Otto Fonseca Alvarado, cédula No 1-544-047, en el puesto No 015253 de Asesor de Fracción Política 1R, a partir del 31 de octubre del 2018. Se ordena al Departamento de Recursos Humanos proceder con la liquidación de sus extremos laborales. ACUERDO FIRME. -919-

ARTÍCULO 23.- SE ACUERDA: Solicitar a los jefes de las diferentes fracciones políticas representadas en la Asamblea Legislativa, que realizaron expresamente dicho requerimiento, una ampliación de las justificaciones para aumentar el tope de tiempo extraordinario de los ujieres destacados en sus despachos. 937-

Se levanta la sesión a las 2:50 p.m.



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