centro base y recursos para integracion sociolaboral · puede permitir el acceso a : sistema...
TRANSCRIPT
1
Comisión de AcompañamientoDAT Madrid Capital
Programa Acompañadosacompañamiento en la transición de alumnos con
discapacidad a la salida del sistema educativo.
Información …
Madrid, 2013
Centros Base y recursos para la integración sociolaboral
Comisión de Acompañamiento. DAT Madrid Capital
2Comisión de Acompañamiento. DAT Madrid Capital
•Son servicios sociales especializados de atención básica a personas con discapacidad
•Territorializados (ver más)
¿¿QuQuéé es un CENTRO BASE?es un CENTRO BASE?
ServiciosValoración
Información
Orientación de carácter general sobre accesibilidad y ayudas técnicas, orientación terapéutica
Intervención Terapéutica: atención temprana, intervención psicomotriz, fisioterapia, logoterapia, etc.
3Comisión de Acompañamiento. DAT Madrid Capital
Valoración de la discapacidad:• Dictamen Técnico Facultativo junto a Resolución administrativa del grado de discapacidad: Tarjeta acreditativa de discapacidad.
•Emisión de dictámenes técnicos específicos: de movilidad, de ingreso en centro, de adecuación para el puesto de trabajo, etc.
Orientación formativa y laboral.
CENTROS BASE: CENTROS BASE: SERVICIOS QUE PRESTANSERVICIOS QUE PRESTAN
4Comisión de Acompañamiento. DAT Madrid Capital
RECONOCIMIENTO de PERSONA con DISCAPACIDAD RD 1856/2009, de 4 de diciembre que modifica el RD 1971/1999, de 23 de diciembre.
Solicitud Certificado Persona con discapacidad
EQUIPO de VALORACIÓN MULTIPROFESIONAL, E.V.O.
Médic@ Pedagog@ Técnic@ EmpleoTrabajador@ SocialPsicólog@
DERIVACIÓN ÁREA de ORIENTACIÓN PROFESIONAL(FORMATIVO LABORAL)
Reconocimiento del Grado de Discapacidad
5Comisión de Acompañamiento. DAT Madrid Capital
Puede permitir el acceso a :
Sistema Tributario
TratamientosFormaciónEmpleo
Acceso a CentrosPrestaciones y Ayudas
Procesos selectivos
de empleo público
Vivienda
TransporteAparcamiento
OcioOtros
Reconocimiento del Grado de Discapacidad
6Comisión de Acompañamiento. DAT Madrid Capital
OBJETIVAR LAS PRINCIPALES CAPACIDADES DE LA PERSONA.CONOCER SU FORMACIÓN, SU EXPERIENCIA, SU PERFIL PROFESIONAL: EMPLEABILIDADINFORMACIÓN SOBRE RECURSOS DISPONIBLES Y CONTRATACIÓN.
FOMENTAR Y APOYAR TÉCNICAS BÚSQUEDA ACTIVA DE EMPLEO
ACTUACIONES EN PROCESOS SELECCIÓN DE EMPLEO PÚBLICO.
ADECUACIONES DE PUESTO DE TRABAJO: EMPLEO ORDINARIO.
ÁREA DE EMPLEO: ORIENTACIÓN FORMATIVO LABORAL
7Comisión de Acompañamiento. DAT Madrid Capital
… A partir de la
VALORACIÓNrealizada por los Profesionales
del
Equipo de
Valoración y
Orientación (E.V.O.)
ORIENTACIÓN PROFESIONAL
8Comisión de Acompañamiento. DAT Madrid Capital
OBJETIVAR: CAPACIDADES
ORIENTACIÓN PROFESIONAL
AJUSTE de PERFIL PROFESIONAL: FORMACIÓN, EXPERIENCIA y EXPECTATIVAS…
•NIVEL ACADÉMICO
•FORMACION COMPLEMENTARIA O ESPECIALIZADA
•OFIMATICA
•IDIOMAS
•CARNÉ DE CONDUCIR
•EXPERIENCIA LABORAL
•SITUACION LABORAL ACTUAL: DESEMPLEADO, DEMANDANTE POR MEJORA, PENSIONISTA DE INCAPACIDAD PERMANENTE…
•INTERESES Y EXPECTATIVAS LABORALES ACTUALES
9Comisión de Acompañamiento. DAT Madrid Capital
Herramienta informática V.O.I.L.:
Facilita Orientación desde las capacidades y concreta o define el Itinerario Individualizado de Inserción.Permite seguimiento del proceso de inserción.Permite gestionar la información (en el tiempo y de forma respetuosa).Puede facilitar la coordinación con otras áreas: Oficinas de Empleo.
VALORACIÓN, ORIENTACION E INTEGRACIÓN LABORAL (V.O.I.L.)
ORIENTACIÓN PROFESIONAL
10Comisión de Acompañamiento. DAT Madrid Capital
ORIENTACIÓN PROFESIONAL
AJUSTE –PERSONA PUESTO
PUESTO DE TRABAJO
Requerimientos
PERSONA
Capacidades
Competencias
Motivaciones
ADECUACIONES PUESTO DE TRABAJO
11Comisión de Acompañamiento. DAT Madrid Capital
Activación del Demandante:Definir y Planificar una Búsqueda CONCRETA, ORDENADA y REAL…Modelos de C.V., cartas de presentación, Agenda, Bolsas de Empleo, Listados de recursos y empresas..
Seguimiento del Proceso de Inserción (VOIL)
Desactivación/Reactivación en el Área de Orientación
DEFINICIÓN DEL ITINERARIO INDIVIDUALIZADO DE INSERCIÓN
ORIENTACIÓN PROFESIONAL
12Comisión de Acompañamiento. DAT Madrid Capital
Oficina de EmpleoFormación Profesional (Escuelas Taller, …)Otras opciones de formaciónAutoempleo
Información sobre recursos disponibles (mapa de recursos )
ORIENTACIÓN PROFESIONAL
Información sobre mercado de trabajo y opciones de empleo
Empleo Privado:Empleo OrdinarioEmpleo Protegido (Centros Especiales de Empleo)
Empleo Público
13Comisión de Acompañamiento. DAT Madrid Capital
Dispositivos especializados (de Servicios Sociales): Centros Ocupacionales (PcD intelectual )Centros de Rehabilitación Laboral (Salud Mental)
Programas específicos para Personas con discapacidad:Proyectos SERPAIS
AULAS de APOYO a la INTEGRACIÓN SOCIOLABORAL
PROYECTOS en COLABORACIÓN con ESAL
Recursos específicos para Personas con discapacidad
ORIENTACIÓN PROFESIONAL
14Comisión de Acompañamiento. DAT Madrid Capital
CENTROS OCUPACIONALESC.O.s
Ámbito prelaboral, supervisado y no remunerado.
No existe competitividad. Área de Integración Laboral
Personas con Retraso Mental LIGERO o MODERADO sin graves trastornos asociados.
Además se objetiva que no pueden desempeñar una tarea laboral y que no tienen hábitos de asunción de responsabilidades en el desempeño de tareas.
Se debe entender como primer paso en el proceso de integración laboral, NUNCA COMO FIN.
15Comisión de Acompañamiento. DAT Madrid Capital
CENTROS de REHABILITACIÓN LABORALCRLs
Programas para ayudar a personas con enfermedad mental a aprender o recuperar los hábitos y capacidades laborales
Apoyo para el acceso y mantenimiento en el mundo laboral
Programas individualizados para preparar y apoyar la inserción en el empleo sobre todo en empresas ordinarias.El seguimiento y apoyo que cada persona necesita para asegurar su mantenimiento del puesto de trabajo.Actuaciones con el tejido empresarial
16Comisión de Acompañamiento. DAT Madrid Capital
Trabajo remunerado, competitivo, pero con menores exigencias que en la empresa ordinaria.
Entorno laboral en el que la mayoría de trabajadores son Personas con discapacidad (no es un entorno ordinario).
Es un paso intermedio en el proceso de integración, NO debe ser un fin, sino un camino durante el proceso de integración.
17Comisión de Acompañamiento. DAT Madrid Capital
CENTROS ESPECIALES DE EMPLEO o EMPLEO PROTEGIDO, C.E.E.s:
Aula de Apoyo a la Integración Sociolaboral de Personas con
Discapacidad
Entrevista Ocupacional, ajustando Formación, Experiencia, Capacidades a las EXPECTATIVAS, estableciendo un Plan Personal de Empleo.
Talleres de Formación en Habilidades Laborales: Iniciación a la informática, búsqueda activa de empleo, modalidades de contratos de trabajo, ejemplos de entrevista de trabajo, etc…Espacio B.A.E.: Búsqueda Activa de Empleo. Facilitador de entrevistas con determinadas empresas sensibilizadas.Actuaciones con el tejido empresarial.
18Comisión de Acompañamiento. DAT Madrid Capital
Proporcionar Apoyos a las Personas con Discapacidad Intelectual, para Mejorar sus Resultados Personales
DERIVACIÓN …ACOGIDA, VALORACIÓN Y ORIENTACIÓNFORMACIÓNINSERCIÓN LABORAL.. A través de la Metodología de Empleo con ApoyoTRABAJO CON FAMILIASAPOYO PSICOSOCIALDERIVACIÓN A OTROS RECURSOS: OCIO Y TIEMPO LIBRE, VIDA
INDEPENDIENTE, ETC
ACCIONES DIRIGIDAS A LAS PERSONAS
ACCIONES DIRIGIDAS A LAS EMPRESAS
19Comisión de Acompañamiento. DAT Madrid Capital
Servicios de ProvisiServicios de Provisióón de Apoyos para la n de Apoyos para la
IntegraciIntegracióón Socion Sociolaboral de laboral de PcD.IPcD.I. .
SERPAISSERPAIS
Itinerarios integrados de inserción que, a partir de la valoración individual, establezcan planes personalizados para la inserción socio‐laboral de personas con discapacidad.
Servicios de acompañamiento y apoyo en la adaptación al desempeño de un puesto de trabajo.
Ayudas a la potenciación de redes para optimizar actuaciones mediante el conocimiento e intercambio de estrategias y buenas prácticas.
Colaboración con entidades sin ánimo de lucro
20Comisión de Acompañamiento. DAT Madrid Capital
PORQUE CON LOS APOYOS ADECUADOS, LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD OBTIENEN RESULTADOS SATISFACTORIOS EN ENTORNOS NORMALIZADOS, TANTO EN INSERCIÓN LABORAL COMO EN PARTICIPACIÓN COMUNITARIA.
GRACIAS POR SU ATENCIÓN
21Comisión de Acompañamiento. DAT Madrid Capital