c:\documents and settings\administrador\escritorio\reglamento sena
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BIENESTAR APRENDIZ SENA
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Es un ejercicio democrático, avalado por la mayoría de
los votos de los aprendices, que representa, con la institución y
en general con la comunidad educativa.
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Es el Aprendiz que enconsideración a su comportamiento,
liderazgo, actitud crítica, competencia innovadora, resulte elegido a través de
elección popular ejercida en voto secreto por sus compañeros del
respectivo Centro.
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Actuar como canal de comunicación entre los estamentos de la comunidad educativa,
propiciando relaciones cordiales para el buen funcionamiento del Centro.
Motivar a la comunidad educativa para participar en eventos curriculares y complementarios ,
culturales, deportivos, tecnológicos, investigativos,
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Incumplimiento de sus responsabilidades.
*Bajo rendimiento académico que amerite mayor dedicación a su formación.
*Sanciones recibidas por aspectos académicos o disciplinarios.
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Son aquellos que desde la inducciónmuestran capacidades de liderazgo positivo
que benefician el hacer del programa de formacióny de la comunidad educativa .
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*Ser postulados por los aprendices del mismo programa
*Tener disponibilidad para trabajar en equipo con los representantes de Centro y demás integrantes
de la comunidad educativa cuando se requiera.
*Actuar de acuerdo con lo estipulado en el presente Reglamento y tener buenas relaciones
interpersonales con los integrantes de la Comunidad Educativa
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Asumir compromisos como veedores y partícipes de los procesos, para garantizar:
• La formación permanente de la comunidad educativa.
La participación y educación ciudadana, así como el fomento de la integración, confraternidad y solidaridad.
• Una comunidad educativa bien informada, a través de los Líderes comunicadores.
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La elección se efectuará por lapostulación democrática realizada por
los integrantes del programa, por un período mínimo de seis (6) meses,
en programas de formación titulada.
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