catalogue des formations · 2020-03-09 · de la gestion des formations dpc medi formation est un...

CATALOGUE DES FORMATIONS

1er semestre 2020

L’expertise de la formation présentielle et du E-Learning réunis

MEDI Formation • TRILOGIE Santé • Catalogue formations 2020 • 2 MEDI Formation • TRILOGIE Santé • Catalogue formations 2020 • 3

LA FORMATION DANS LES SOINS : QUELS ENJEUX ?

Les structures de soins connaissent aujourd’hui des contraintes importantes : évolutions réglementaires, turn-over, budget restreint, manque d’effectif… et font par ailleurs face à des évolutions sociétales qui challengent leur organisation, comme le vieillissement de la population et la chronicisation des maladies. Pour répondre à ces enjeux, la formation est plus que jamais l’élément sur lequel capitaliser. L’acquisition ou le maintien des savoirs-faires des professionnels de santé leur permet ainsi de mieux faire face à ces évolutions et d’être davantage capable d’apporter une réponse efficace dans des situations tendues... Depuis plus de 15 ans à vos côtés, notre volonté est de vous proposer des formations parfaitement adaptées à vos besoins afin de vous aider à former rapidement et efficacement vos salariés.

NOS ENGAGEMENTS

RÉACTIVITÉ afin de rendre opérationnels dans les meilleurs délais vos nouveaux agents ou temporaires

FORMAT ADAPTÉ formations courtes, efficaces, facilement appréhendables en termes de coûts et d’objectifs attendus

MONTÉE EN PUISSANCE de l’ensemble de votre personnel

SOUPLESSE dans la mise en application du dispositif de formation et dans le respect de vos contraintes organisationnelles

ACCOMPAGNEMENT PERSONNEL pour une meilleure adhésion au parcours


Des formations animées par des experts dans leur domaine Des journées régionales de formation, pluriprofessionnelles et pluridisciplinaires, proposées sur toute la France

Des formations organisées inter et intra établissement, qui se déclinent sur 1 ou 2 journées

Favoriser les synergies avec les établissements

de votre territoire de santé

S’enrichir auprès d’intervenants référents

dans leur spécialité

Échanger avec des pairs

L’EXPERTISE DE LA FORMATION présentielle et du e-learning réunis pour accompagner vos projets !

Formation présentielle

Des formations à distance, constituées de ressources interactives, accessibles sur une plateforme simple d’utilisation. Selon la formation, un tutorat peut être proposé

Former vos agents en toute flexibilité,

depuis n’importe quel lieu

Des contenus interactifs, exercices et

quizz d’évaluation

Un accompagnement pédagogique et technique tout au long du parcours

E-learning

La formation présentielle et à distance combinées pour mettre en œuvre des parcours souples et adaptés à vos contraintes

S’adapter à chaque apprenant

S’appuyer sur un dispositif répondant à vos objectifs et impératifs

Développer et valoriser les compétences de vos agents

Blended-learning

QUI SOMMES-NOUS ?

MEDIFormation et TRILOGIE Santé joignent leur expérience afin de vous accompagner dans tous vos projets de formation.

Nous partons de vos besoins pour vous proposer des solutions certifiées et innovantes, favorisant l’évolution des compétences de votre personnel.

Les formations proposées sont référençables par l’ensemble des financeurs de la formation professionnelle.

Nos actions DPC sont mises en place par l’ODPC Be One Santé (n° 7313) et sont valorisables au titre du DPC sous réserve de leurs publications.Be One Santé est le partenaire de MEDI Formation et TRILOGIE Santé, en charge de la gestion des formations DPC MEDI Formation est un organisme

certifié par Bureau Veritas Certification. Certification Veriselect - référentiel de formation professionnelle

NOS PARTENAIRES MÉDIA

Nos formations se déclinent sur étagère ou sur mesure, en présentiel, e-learning et blended.


THÈME FORMATION PARAMÉDICAUX MÉDICAUX ADMINISTRATIFS DURÉE (H) FORMAT PAGE

PRISE EN SOINS DES PATIENTS Agressivité et violence dans le soin 7 Présentiel 10

Alzheimer 3 E-learning 10

Bientraitance 1 E-learning 10

Calculs de doses 18 E-learning 11

Journée Francophone de l’Hypnose 7 Présentiel 11

Le temps de soin 7 Présentiel 12

Un autre regard sur les conflits : la relation à soi 7 Présentiel 12

Les Régionales de cancérologie 7 Présentiel 12

Les Régionales de diabétologie 7 Présentiel 13

Les Régionales de la Santé : Qualité de vie au travail, travail de qualité 7 Présentiel 13

Les Régionales de Santé mentale 7 Présentiel 14

Prescription de l’activité physique adaptée IDE 8 Blended 14

Projet de vie 1 E-learning 15

Raisonnement clinique 3,5 E-learning 15

Transfusion 3 E-learning 15

PRISE EN SOINS DES PATIENTS / DOULEUR

Amélioration de la prise en charge de la douleur dans les unités de soins 7 Présentiel 16

Douleur 7 E-learning 16

Douleur : devenir un référent 7 Présentiel 17

Les Régionales de la douleur 7 Présentiel 17

Les Régionales des Soins palliatifs 7 Présentiel 18

Soins palliatifs 3,5 E-learning 18

PRISE EN SOINS DES PATIENTS / PLAIES ET CICATRISATION Les Régionales des Soins de Plaies 7 Présentiel 19

Plaies chroniques et cicatrisations 7 Présentiel 19

PRÉVENTIONS DES RISQUES AES et AEV 1 E-learning 20

Gestion des risques 4 E-learning 20

LES FORMATIONS Action valorisable au titre du DPC sous réserve de sa publication


THÈME FORMATION PARAMÉDICAUX MÉDICAUX ADMINISTRATIFS DURÉE (H) FORMAT PAGE

PRÉVENTIONS DES RISQUES Identito-vigilance 2 E-learning 20

Hygiène 5 E-learning 21

Prévention des erreurs médicamenteuses 4 E-learning 21

MÉDICAMENTS /PRÉVENTIONS DES RISQUES

L’administration des médicaments : les bonnes pratiques pour une meilleure prévention des risques 7 Présentiel 22

Les Régionales de gérontologie 7 Présentiel 22

GÉRIATRIE La fin de vie et les directives anticipées 7 Présentiel 23

Nutrition des personnes âgées 7 Présentiel 23

ADMINISTRATIFS - DIRECTION Initiation à la comptabilité et à la finance hospitalière 7 Présentiel 24

Le rôle central du secrétariat médical dans le parcours patient 7 Présentiel 24

Les rôles du leadership et les fonctions du management dans les soins

Cadres de santé, infirmiers coordinateurs Médecins 7 Présentiel 24

Management Cadres de santé, infirmiers coordinateurs Médecins 3 E-learning 25

Stratégie hospitalière médico-économique : comprendre avant d’agir 7 Présentiel 25

L’Assistante administrative en gérontologie 7 Présentiel 25

La responsabilité juridique des professionnels de santé 7 Présentiel 26

La Nomenclature Générale des Actes Professionnels IDEL 7 Présentiel 26

La responsabilité médicale hospitalière 7 Présentiel 26

DROIT Les droits du patient 7 Présentiel 27

Les droits du patient 4 E-learning 27

LAÏCITÉ - RELIGION Le respect de la laïcité dans les établissements de soins 7 Présentiel 28

Le respect des rites funéraires en institution 7 Présentiel 28

PROFESSIONNELS Journée inter régionale des infirmières coordinatrices IDEC 7 Présentiel 29

Journées Francophones des Aides Soignants Aide-soignant 14 Présentiel 29

Journées Nationales des Infirmiers Libéraux IDEL 7 Présentiel 30

Préparation au concours Cadre de santé IDE Professionnels des filières de rééducations et médicaux technique

54 E-learning 30

Préparation au concours infirmier pour les candidats relevant de la formation professionnelle continue et AS/AP 60 E-learning 30

LES FORMATIONS Action valorisable au titre du DPC sous réserve de sa publication


7 heures Présentiel (formation inter-intra)

Tous les personnels paramédicaux

Agressivité et violence dans le soin• Repérer les interactions et le fonctionnement de la famille, la personne

accueillie et le professionnel, et développer ses capacités et ses compé-tences relationnelles d’observation, d’écoute de soi et d’écoute de l’autre

• Aborder le contexte juridique• Élaborer et mettre en œuvre des stratégies individuelles et collectives de

conduite vis à vis des famillesDescriptif complet et dates sur www.trilogie-sante.com

TARIF : sur devis en fonction de nombre de participants

PRISE EN SOINS DES PATIENTS

Alzheimer

Acquérir les compétences nécessaires pour prendre soin des patients atteints de la maladie d’Alzheimer (évaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine infirmier, concevoir et conduire un projet de soins infirmiers...)

Descriptif complet sur www.mediformation.com

3 heures E-learning Tous les personnels paramédicaux et médicaux

TARIF : de 1 à 20 personnes : 50 € HT / agent. Plus de 20 : tarifs dégressifs, nous contacter pour devis

BientraitanceConduire une relation dans un contexte de soin (évaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine infirmier, concevoir et conduire un projet de soins infirmiers…)

Descriptif complet sur www.mediformation

1 heure E-learning Tous les personnels paramédicaux

TARIF : de 1 à 20 personnes : 41.66 € HT / agent. Plus de 20 : tarifs dégressifs, nous contacter pour devis

Calculs de doses • Consolider son socle de connaissances en mathématiques• Sécuriser ses pratiques professionnelles en maitrisant les calculs de

doses en lien avec la préparation d’injections, de perfusions, de seringues auto-pulsées

• Mettre en œuvre des prescriptions spécifiques (héparine en SAP, catécholamines, transfusion sanguine...)

• Mettre en œuvre des protocoles complexes• Apprendre à gérer la commande de pharmacie

Version courte 2 h 30 également disponibleDescriptif complet sur www.mediformation.com

Journée Francophone de l’Hypnose Des conférences axée sur l’hypnose et les traumatismes psychologiques, et 12 ateliers d’approfondissement sur hypnose et douleur, urgence, médecine humanitaire, traumatismes de groupe, maïeutique, trauma infantile, viol, fin de vie…

Descriptif complet sur www.trilogie-sante.com

7 heures Présentiel Tous les personnels paramédicaux et médicaux

TARIF : 320 € HT / agent

Lyon : 7 février 2020

Action valorisable au titre du DPC sous réserve de sa publication

18 heures E-learning Tous les personnels paramédicaux




Les Régionales de Diabétologie Développer ses compétences dans la prise en soin du patient diabétiqueAu choix : • Devenir référent en APA • Focus sur l’actualité scientifique et régionales en diabétologie (outils

connectés...)• DPC les plaies du patient diabétique


TARIF : 150 € HT / agent. Libéral : 125 € HT

Strasbourg : juin 2020Beaune : novembre 2020

des participants recommanderaient cette formation à leurs collègues

7 heures Présentiel Tous les personnels paramédicaux, médicaux et administratifs

Les Régionales de la Santé : Qualité de vie au travail, travail de qualitéQualité de vie au travail : un enjeu auquel le monde de la santé est confronté tant au plan individuel que collectif. Des ateliers de manage-ment, d’autres de développement personnel alternent avec des apports théoriques pluridisciplinaires.



Tours : juin 2020Beaune : septembre 2020

des participants recommanderaient cette formation à leurs collègues91 %


« Chaque année les sujets traités permettent une bonne remise à niveau.» (source questionnaire évaluation Beekast Régionales

de Diabétologie Lyon 2019)

Témoignage participant




Le temps de soin• Actualiser ses connaissances sur le concept TEMPS.• Savoir allier nos représentations professionnelles et personnelles (de

l’idéal au possible).Descriptif complet et dates sur www.trilogie-sante.com



Les Régionales de cancérologie Actualiser ses connaissances en cancérologie grâce à des formateurs experts. Au choix :• Devenir référent Soins de support en oncologie• Focus sur les cancers hormono-dépendants. • DPC sur la prise en soins du cancer de l’enfant



Paris : Novembre 2020Strasbourg : Décembre 2020


Personnel de santé souhaitant développer ses aptitudes personnelles et comportementales

Un autre regard sur les conflits : la relation à soi• Engager un travail sur soi• Conduire une réflexion sur sa manière de se comporter et d’appréhender

les conflits l’idéal au possible).Descriptif complet et dates sur www.trilogie-sante.com




Les Régionales de Santé Mentale

• Comment aborder et prendre en soin les comorbidités somatiques en santé mentale ?

• Utiliser les recommandations de bonne pratique de l’HAS.• DPC : « Évaluer et traiter la douleur en santé mentale, en s’appuyant sur

les connaissances scientifiques actualisées »Descriptif complet sur www.trilogie-sante.com


Les Sables-d’Olonne : 26 mai 2020Clermont-Ferrand : 17 septembre 2020

Prescription de l’Activité Physique Adaptée • Comprendre les mécanismes par lesquels l’activité physique agit

de façon générale, en améliorant la condition physique• Identifier les déterminants de l’adoption d’un comportement actif,

pérenne et inséré dans les habitudes de vie selon les ressources psychosociales

• Identifier les missions des différents acteurs pour encourager la coopération

• Savoir accompagner les patients vers les professionnels qualifiés de son territoire

Descriptif complet et dates sur www.trilogie-sante.com


Projet de vie • Évaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le cadre

d’un projet de vie• Évaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine

infirmier• Concevoir et conduire un projet de soins infirmiers• Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens• Communiquer et conduire une relation dans un contexte de soins



Raisonnement clinique• Acquérir les compétences nécessaires pour élaborer un raisonnement

clinique professionnel• Concevoir et conduire un projet de soins infirmiers• Organiser et coordonner des interventions soignante


3,5 heures E-learning Tous les personnels paramédicaux


TransfusionMaîtriser l’ensemble de l’acte transfusionnel (distinguer les différents groupes sanguins, analyser les 3 principales cartes disponibles dans les services, connaitre les différents Produits Sanguins Labiles…)






8 heures Blended Tous les personnels médicaux et les infirmiers




TARIF : de 1 à 20 personnes : 66,66 € HT / agent. Plus de 20 : tarifs dégressifs, nous contacter pour devis

7 heures Présentiel (formation intra)

Tous les personnels paramédicaux, médicaux et administratifs

Amélioration de la prise en charge de la douleur dans les unités de soins

Connaître le contexte légal et réglementaire de prévention et de lutte contre la douleur, s’approprier les principaux textes régissant la prise en charge de la douleur



PRISE EN SOINS DES PATIENTS - DOULEUR


Les Régionales de la Douleur Actualiser ses connaissances et développer ses compétences en participant à une réflexion pluridisciplinaire autour de la douleurAu choix : • Devenir référent en thérapeutiques non médicamenteuses• Focus sur les usages et mésusages des traitements• DPC la douleur des gestes invasifs



Marseille : octobre 2020Angers : novembre 2020

« Qualité des intervenants exceptionnelle. »

(source questionnaire évaluation Beekast Régionales de la Douleur Paris 2019)


Douleur

Acquérir les compétences nécessaires pour prendre soin des patients ayant une douleur aiguë ou chronique (évaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine infirmier, concevoir et conduire un projet de soins infirmiers…)


Douleur : devenir un référentAcquérir des bases élémentaires permettant d’assurer les activités de référent douleur au sein de leur service et/ou pôle, de leur institution


« Contenu et débats très intéressants. » (source questionnaire évaluation Devenir référent

douleur 2019)








Soins palliatifs • Apprendre à évaluer une situation clinique et mettre en œuvre des

actions à visée diagnostic• Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique• Évaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine

infirmier• Concevoir et conduire un projet de soins infirmiers• Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens• Communiquer et conduire une relation dans un contexte de soins


Les Régionales des Soins Palliatifs Les soins palliatifs sont des soins actifs délivrés par une équipe multidisciplinaire, dans une approche globale de la personne, visant à soulager les symptômes physiques et prenant également en compte la souffrance psychologique, sociale et spirituelle. Ils s’adressent au malade et à ses proches, au domicile et en institution.3 sessions en parallèle, au choix :• Devenez référent en « Accompagnement des proches », destiné en

priorité aux professionnels de santé en USP, EMSP, LISP, EHPAD• Les soins palliatifs en oncologie, destiné en priorité aux professionnels de

santé en services hospitaliers• DPC « S’approprier la démarche palliative dans l’interdisciplinarité

au domicile, destiné aux professionnels de santé travaillant au domicile ou hôpital »



PRISE EN SOINS DES PATIENTS - DOULEUR




PRISE EN SOINS DES PATIENTS / PLAIES ET CICATRISATION

Plaies chroniques et cicatrisations • Maîtriser les notions de base en matière d’anatomo-physiologie

de la peau et des tissus.• Connaître les différents traitements et les différents types de

pansements.• Être capable d’adapter le pansement au type de plaie.• Savoir identifier les différents types de plaies chroniques



Les Régionales des Soins de Plaies • Actualiser ses connaissances en matière d’anatomo-physiologie

de la peau et des mécanismes de cicatrisation• Prévenir et traiter l’escarre du sujet âgé• Aborder techniquement et psychologiquement les plaies tumorales• S’initier à l’hypnoanalgésie dans le soin des plaies• DPC « Les plaies du patient diabétique »



Grenoble : 3 avril 2020


3,5 heures E-learning Tous les personnels paramédicaux



Gestion des risquesConnaître les risques propres au domaine de la santé et savoir les prévenir (intégrer les notions de danger et de risque dans les situations de soins, identifier les mesures adaptées, acquérir une méthode adaptée…)


4 heures E-learning Tous les personnels paramédicaux, médicaux et administratifs


AES et AEV

Comprendre ce que sont les AES/AEV, et leurs conséquences possibles (maitriser les facteurs de risque, identifier les rôles et responsabilités de chacun, connaître les mesures générales de prévention…)




PRÉVENTIONS DES RISQUES




Prévention des erreurs médicamenteuses • Comprendre et expliciter les risques et danger de l’administration

médicamenteuse• Comprendre et expliciter les risques et dangers de l’administration

médicamenteuse ainsi que de participer à la sécurisation du circuit du médicament, à la déclaration et à l’analyse de l’erreur médicamenteuse.


Identito-vigilance

Appréhender l’importance du processus d’identification du patient (comprendre le concept d’identitovigilance, connaître l’organisation mise en place au sein de l’établissement…)


2 heures E-learning Tous les personnels paramédicaux, médicaux et administratifs




Hygiène• Comprendre les bonnes pratiques pour diminuer à la fois les risques

d’accidents et plus particulièrement d’infections liées aux soins• Acquérir les bonnes pratiques pour diminuer à la fois les risques d’acci-

dents et plus particulièrement d’infections liées aux soins• Identifier les règles d’hygiène utilisées dans les établissements et en

argument l’usage• Respecter les règles d’hygiène correspondant aux règles de bonne

pratique• Prévenir les infections associées aux soins (pour le patient et pour le

professionnel lui-même)Descriptif complet sur www.mediformation.com


L’administration des médicaments : les bonnes pratiques pour une meilleure prévention des risques• Acquérir ou parfaire ses savoirs dans la prise en soin ou l’accompagnement

des résidents, dans le domaine de l’administration des médicaments• Acquérir les bonnes pratiques pour diminuer à la fois les risques

d’accidents et plus particulièrement d’infections liées aux soins• Méthodologie :- Analyse réflexive des pratiques quotidiennes d’administration des

médicaments.- Apport ou d’approfondissement de connaissances liées aux bonnes

pratiques d’administration des médicaments et de gestion des risques.- Proposition d’outils (ou de pratiques) d’aide à la sécurisation de la

démarcheDescriptif complet et dates sur www.trilogie-sante.com

MÉDICAMENTS / PRÉVENTIONS DES RISQUES

Nutrition des personnes âgéesMaitriser les thèmes de la dénutrition, des troubles de la déglutition, des troubles cognitifs et comprendre leur impact sur les patients atteints

Nous contacter pour plus d’informations

GÉRIATRIE

La fin de vie et les directives anticipéesAméliorer les pratiques professionnelles pour l’accompagnement des malades en fin de vie au travers d’une présentation de la législation en vigueur et de la jurisprudence





3 heures E-learning Tous les personnels paramédicaux et médicaux


GÉRIATRIE

Les Régionales de Gérontologie

Participer à une réflexion pluridisciplinaire et pluri professionnelle autour de la personne âgée• DPC « Bon usage des médicaments chez la personne âgée »


7 heures Présentiel Tous les personnels paramédicaux, médicaux et administratifs


Amiens : 4 juin 2020Grenoble : 2 octobre 2020

des participants recommanderaient cette formation à leurs collègues


7 heures Présentiel(formation inter-intra)






Personnels administratif et direction


Personnels administratif

ADMINISTRATIF - DIRECTION

Initiation à la comptabilité et à la finance hospitalièreComprendre le fonctionnement budgétaire et d’un hôpital pour construire son propre budget d’exploitation, mais également les flux financiers de votre structure pour commencer à la piloter sans lui nuire


Le rôle central du secrétariat médical dans le parcours patientPermettre aux personnels administratifs de connaître le rôle du secrétariat médical tout au long du parcours patient


Les rôles du leadership et les fonctions du management dans les soins• Prendre conscience de l’interdépendance et la complémentarité

des compétences de leadership et de management dans les soins.• Développer les comportements basés sur la pensée réflexive, la

promotion de la pensée systémique compatible avec les contraintes environnementales

• Explorer les outils indispensables à la prise de décision• Partager son expérience pour mieux apprendre ensemble

et créer un réseau professionnel pour pérenniser la démarcheDescriptif complet et dates sur www.trilogie-sante.com


Cadres de santé, Infirmiers coordinateurs, médecins, personnels administratifs



3 heures E-learningPersonnels administratifs, cadres de santé, Infirmiers coordinateurs, médecins

Management• Acquérir les outils fondamentaux pour communiquer et gérer vos équipes• Identifier les forces et faiblesses des différents types de management• Choisir la posture optimale lors de situations de négociation, conflit,

décision...Descriptif complet sur www.mediformation.com


Stratégie hospitalière médico- économique : comprendre avant d’agirComprendre la situation de votre établissement de santé à partir des outils disponibles (PMSI, CREA, Bilan, EPRD, PGFP…), de la cartographie des pouvoirs, de l’analyse de son environnement concurrentiel et des enjeux de coopération



Personnels administratif et direction


L’Assistante administrative en gérontologieDévelopper les compétences et les spécificités de la fonction en secteur sanitaire et médico-social


7 heures Présentiel (formation intra) Personnels administratif



La Nomenclature Générale des Actes Professionnels• S’approprier la NGAP, en particulier son titre XVI relatif aux « soins

infirmiers ».• Savoir appliquer les bonnes cotations en fonction des soins prescrits et

effectués.• Connaître les dernières dispositions règlementaires en matière de

facturation des actes et soins complexes.• Connaître les règles de cumul des actes et leur champ d’application.• S’approprier, au travers d’exercices et de cas concrets, les situations de

facturation d’actes effectués au domicile.Descriptif complet et dates sur www.trilogie-sante.com



La responsabilité juridique des professionnels de santé• Acquérir des connaissances concrètes sur la responsabilité juridique, et

être capable de les transposer dans son contexte de travail quotidien tous les acquis de la formation

• Donner des outils concrets aux participants sur la posture à adopter face aux avancées suscitées par la loi



La responsabilité médicale hospitalière• Une question qui fait débat, issue de l’actualité, vue comme une occasion

pour parler du droit• Un point, pédagogique et simple, sur l’un des grands thèmes du droit de

la responsabilité ;• Un panorama de jurisprudences récentes






Les droits du patientComprendre les droits des patients et les textes qui les régissent pour en appréhender l’implication dans sa pratique professionnelle


7 heures E-learning Personnels paramédicaux


DROIT

Les droits du patient• Acquérir des connaissances concrètes sur les droits du patient• Permettre à chaque participant de pouvoir transposer dans son

contexte de travail quotidien tous les acquis de la formation• Comprendre les mécanismes juridiques découlant de cette thématique






7 heures Présentiel (formation inter-intra) Infirmière libérale



Le respect de la laïcité dans les établissements de soinsSavoir se positionner selon les principes de laïcité dans son exercice professionnel





Le respect des rites funéraires en institutionAider le personnel paramédical à s’approprier une meilleure connaissance pratique des rites funéraires pour un meilleur accompagnement en fin de vie des patients et des familles dans le respect des lois et des règlements en vigueur





LAÏCITÉ - RELIGION

14 heures Présentiel Aide-soignant(e)s

7 heures Présentiel Infirmier(e)s coordinateurs

Journées Francophones des Aides Soignants• L’aide-soignant et la bientraitance.• Comment donner du sens au Prendre soin tout en respectant les droits

et les choix des usagers ? Descriptif complet sur www.trilogie-sante.com

TARIF : nous contacter

Paris : Premier trimestre 2021

PROFESSIONNEL

Journée inter régionale des infirmières coordinatrices• Être en mesure d’identifier les différentes dimensions de la fonction

d’IDEC• Savoir accompagner ses équipes dans une (ré)organisation des services• Savoir communiquer et être en mesure de gérer une situation

conflictuelleDescriptif complet sur www.trilogie-sante.com


Lyon : juin 2020Nantes : septembre 2020

En collaboration avec


54 heures E-learning + tutorat

IDE et professionnels des filières de rééducation et médico-technique justifiant au minimum de 4 années d’exercice professionnel

60 heures E-learning + tutorat

Tous les personnels paramédicaux et autres justifiant au minimum de 3 années d’exercice professionnel

7 - 21 heures Présentiel Infirmiers libéraux

Préparation au concours d’entrée en IFSI pour les candidats relevant de la formation professionnelle continue – AS-AP• Préparer les candidats à l’épreuve écrite et orale du concours d’entrée en IFSI• Préparer l’épreuve écrite et orale du concours d’entrée en IFSI• Mieux connaitre la formation en IFSI et le métier infirmier• Améliorer les capacités d’analyse, d’argumentation et de rédaction• Améliorer les connaissances et capacités en mathématiques


TARIF : 566,66 € HT / agent

PROFESSIONNEL

Journées Nationales des Infirmiers Libéraux

Le rendez-vous annuel de tous les infirmiers libéraux. 3 jours pour se former, effectuer des actions DPC et échanger avec ses collègues

Descriptif complet sur www.saloninfirmier.fr

TARIF : pas d’avance de frais avec le DPC

Paris : du 26 au 28 mai 2020

Préparation au concours Cadre de santéPréparer les professionnels de santé à l’épreuve écrite et oral du concours cadre de santé


TARIF : 1 079,16 € HT / agent


« Nous sommes utilisateurs de la plateforme e-learning MEDIFORMATION depuis plusieurs années et nous trouvons que c’est un outil pertinent pour compléter l’enseignement qui est fait auprès des étudiants en soins infirmiers. Cet outil évolue chaque année et propose différents modules de formation. Son utilisation intégré dans les projets des formateurs, permet de solliciter les étudiants afin qu’ils l’utilisent, même si le e-learning ne convient pas à tous. Le suivi assuré par Médiformation, que ce soit pour les étudiants ou pour l’équipe pédagogique est appréciable de par sa réactivité et les réponses apportées. »

F. Girard, directrice de l’IFSI-IFAS d’Ussel

« Plateforme de qualité au contenu riche, compréhensible, clair et très bien détaillé. Interlocuteur à l’écoute, professionnel, réactif, aussi bien par mail que par téléphone. Nos étudiants apprécient beaucoup ce plus dans leurs formation. »

Jérôme CUREAUX, agent d’administration de l’IFSI-IFAS du CH de Saint-Quentin

« Nous avons opté pour la formule e-learning proposée par MEDI FORMATION pour les modules AES/AEV et HYGIÈNE, que nous jugeons complète et pratique. Ces formations sont bien organisées avec le soutien d’une équipe disponible et efficace. »

Alexandra FRASNETTI, responsable qualité Atlantis

« Cela fait maintenant 5 ans que nous travaillons en partenariat avec MEDI Formation. Notre objectif était la mise en place d’un accompagnement personnalisé afin d’optimiser l’apprentissage dans différents domaines des soins infirmiers. L’outil, de par son interactivité et son dynamisme est apprécié par les étudiants et correspond à leurs profils d’apprentissage. Nous apprécions la réactivité des échanges avec les correspondants de Médiformation, qui sont à l’écoute de nos besoins, ainsi que les envois des rapports de connexion de nos étudiants. »

C. DEON, F. RITAINE, cadres formateurs à l’IFSI de Dunkerque

ILS NOUS FONT CONFIANCE...


TRANSMISSION des contenus par le client

ÉLABORATION du cahier

des charges

DÉFINITION du besoin

FORMATIONS SUR-MESURE

Parce-que les procédures et protocoles de soins peuvent être singuliers dans votre établissement nous pouvons construire avec vous des contenus de formation personnalisés.

L’organisation de vos services et de vos équipes rend parfois difficile la mise en application d’une formation standardisée. Nous pouvons élaborer un parcours de formation dynamique et interactif intégralement sur mesure pour vos agents. Notre équipe d’experts sera à votre écoute et vous guidera afin de co-construire une formation efficace et spécifiquement adaptée à votre demande.

Nous pourrons ensemble réfléchir et étudier les modalités d’apprentissage les plus appropriées, en tenant compte de vos impératifs. En seulement quelques étapes, nous serons capables de vous fournir une étude précise dans des termes techniques, pédagogiques et financiers.

PRISE EN COMPTE des retours et

modifications éventuelles

LIVRAISON CONCEPTION

du module et/ou du contenu

présentiel

Pour toute demande de création de formation sur-mesure, contactez-nous : 01 78 09 83 13

[email protected]

FORMATIONS À TITRE INDIVIDUEL

Vous êtes un indépendant ? Vous souhaitez vous former ? Toutes les formations proposées dans ce catalogue sont accessibles en auto-financement. Pour vous inscrire à une formation, rendez-vous sur :

www.mediformation.com

Pour vous inscrire à une formation en e-learning n’hésitez pas à contacter le service client pour plus d’informations : [email protected] 78 12 21 72

www.trilogie-sante.com

Pour vous inscrire à une formation présentiel, en intra ou en inter n’hésitez pas à contacter le service client pour plus d’informations : [email protected] 30 09 20 66


INDEX DES FORMATIONS AES et AEV .............................................................................................................................................20Agressivité et violence dans le soin .............................................................................................10Alzheimer ..............................................................................................................................................10Amélioration de la prise en charge de la douleur dans les unités de soins ........................................................................................16Bientraitance ........................................................................................................................................10Calculs de doses ..................................................................................................................................11Douleur ..................................................................................................................................................16Douleur : devenir un référent .........................................................................................................17Droits des patients .............................................................................................................................27Gestion des risques............................................................................................................................20Hygiène ..................................................................................................................................................21Identito-vigilance ...............................................................................................................................20Initiation à la comptabilité et à la finance hospitalière.........................................................24Journée Francophone de l’Hypnose ...........................................................................................11 Journée inter régionale des infirmières coordinatrices ........................................................29Journées Francophones des Aides Soignants .........................................................................29Journées Nationales des Infirmiers Libéraux ...........................................................................30La fin de vie et les directives anticipées .....................................................................................23La nomenclature générale des actes professionnels ............................................................26La responsabilité juridique des professionnels de santé .....................................................26La responsabilité médicale hospitalière ....................................................................................26L’administration des médicaments : les bonnes pratiques pour une meilleure prévention des risques ...................................22L’Assistante administrative en gérontologie .............................................................................25Le respect de la laïcité dans les établissements de soins.....................................................28Le respect des rites funéraires en institution ...........................................................................28Le rôle central du secrétariat médical dans le parcours patient........................................24Le temps de soin .................................................................................................................................12Les Régionales de Cancérologie ...................................................................................................12Les Régionales de Diabétologie ....................................................................................................13Les Régionales de Gérontologie ...................................................................................................22Les Régionales de la Douleur .........................................................................................................17Les Régionales de la Santé : Qualité de vie au travail, travail de qualité ........................13Les Régionales de Santé Mentale .................................................................................................14Les Régionales de Soins Palliatifs..................................................................................................18Les Régionales des Soins de Plaies ..............................................................................................19Les rôles du leadership et les fonctions du management dans les soins ......................24Management .......................................................................................................................................25Nutrition des personnes âgées .....................................................................................................23Plaies chroniques et cicatrisations ...............................................................................................19Préparation au concours Cadre de santé ...................................................................................30Préparation au concours d’entrée en IFSI spécifique pour les AS-AP - nouvelle version (FMC) ..............................................................30Prescription de l’Activité Physique Adaptée .............................................................................30Prévention des erreurs médicamenteuses ................................................................................22Projet de vie ..........................................................................................................................................15 Raisonnement clinique ....................................................................................................................15Soins palliatifs ......................................................................................................................................18Stratégie hospitalière médico-économique : comprendre avant d’agir ........................25Transfusion ...........................................................................................................................................15Un autre regard sur les conflits : la relation à soi.....................................................................12

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