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V I S I Ó NE M P R E S A R I A L

Escrito por: Mateo Rafael Tablado, Editor

Producido por: Taybele Piven, Directora de Operaciones de WDM Group – LATAM

Entrevistado: Ing. Carlos Lozano, Presidente de MASA y STORK Colombia

MASA Y STORK: Confiabilidad en manejo y cuidado de activos para sectores de minería, oil & gas, energía y petroquímica.Mecánicos Asociados brinda los altos estándares que maneja desde siempre y el respaldo de la multinacional holandesa STORK a las instalaciones donde brinda servicio

Escrito por: Mateo Rafael Tablado, Editor

Producido por: Taybele Piven, Directora de Operaciones de WDM Group – LATAM

Entrevistado: Ing. Carlos Lozano, Presidente de MASA y STORK Colombia

MASA Y STORK: Confiabilidad en manejo y cuidado de activos para sectores de minería, oil & gas, energía y petroquímica.Mecánicos Asociados brinda los altos estándares que maneja desde siempre y el respaldo de la multinacional holandesa STORK a las instalaciones donde brinda servicio

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MASA Y STORK M I N E R I A

Mecánicos Asociados S.A.S. inició operaciones en 1983, brindando servicios integrales a los sectores de oil

& gas, minería y energía para gestión de activos, implementando los más avanzados sistemas de seguridad en las instalaciones de sus clientes; de esta manera, se posicionaron como líderes en el pilar de HSEQ (Mineria, seguridad, medio ambiente y calidad), así como en mantenimiento, actualización y optimización de instalaciones.

En 2007, MASA pasó a formar parte del Stork Technical Services, multinacional holandesa cuyo prestigio data desde el siglo XIX en el manejo de combustibles como el gas, petróleo y sus derivados. Hacer parte de la empresa holandesa

No se escatima en seguridad para manejo de material y cuidado de recursos

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brindó la posibilidad de traer a Colombia un respaldo con años de prestigio y desarrollo en servicios especializados, a través de la implementación de procedimientos avanzados para optimizar operaciones, así como acceso a herramientas, maquinaria y otros recursos provistos por la multinacional originaria de los Países Bajos.

En la actualidad, MASA y STORK brinda sus servicios de primer nivel a empresas importantes como Equión y Ecopetrol, principales compañías petroleras colombianas. La empresa opera de acuerdo a las normas ISO 14001:2004, ISO 9001:2008 y OHSAS 18001:2007, así como bajo los estándares impuestos por la casa matriz STORK desde los Países Bajos.

El Ing. Carlos Lozano es quien lidera el destino de MASA y STORK Colombia desde 2013. Se ha especializado en áreas administrativas, y su experiencia en el sector del petróleo data desde 1985 en diversas empresas como Woodgroup, Ecopetrol y BP (British Petroleum).

“Actualmente estoy estudiando un MBA en la Universidad de Los Andes”, comenta el Ing. Lozano, quien no se conforma con los conocimientos y logros que lo han llevado a dirigir a MASA y STORK.

MASA y STORK opera con el dinamismo que exige el mercado, sujeto a las altas y bajas del mercado, de acuerdo con factores y actores del sector commodities, mismos que ejercen su

Personas Clave Carlos LozanoPresidente de Mecánicos Asociados S.A.S.

Ingeniero Mecánico graduado en 1984 de la Univ. Nal. de Colombia. En 1985 inicia su labor trabajando en el oleoducto Caño Limón-Coveñas, en el yacimiento descubierto por Occidental Petroleum Corp. en 1983 y ahora propiedad de Ecopetrol, empresa donde también trabajó Lozano. Otras empresas importantes a las que prestó sus servicios fueron BP y Woodgroup, permaneciendo 15 años en esta última, previo a su gestión como Presidente de MASA y STORK en 2013. Además de sus estudios de ingeniería, cuenta con una maestría por parte de EGADE (Escuela de Graduados en Administración y Dirección de Empresas, del Tecnológico de Monterrey) en su Programa de Desarrollo de Directivos, y al cierre de 2015 está matriculado en el MBA de la Universidad de los Andes.

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“Mecánicos Asociados ya era una compañía bastante sólida en cuanto a procesos de compra de su cadena de

suministro y de procesos corporativos”– Ing. Carlos Lozano, Presidente de MASA y STORK Colombia.

MASA Y STORK

influencia a nivel mundial. Esto se traduce en ocasiones en

renegociaciones con clientes, de manera que continúe prestándose un servicio de calidad. Los servicios que brindan son flexibles; en este sector es indispensable identificar las fortalezas y puntos críticos dentro de los procesos de cada cliente para tener claro las soluciones que se deben implementar en los tiempos recomendados. La perdurabilidad es un factor preponderante para la empresa y para relaciones que lleven a ganar-ganar con los clientes y el seguimiento debido a cada caso.

“No ha habido ningún detrimento en la

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“Mecánicos Asociados ya era una compañía bastante sólida en cuanto a procesos de compra de su cadena de

suministro y de procesos corporativos”– Ing. Carlos Lozano, Presidente de MASA y STORK Colombia.

M I N E R I AMASA Y STORK

calidad del servicios que le brindamos al cliente, entendemos las necesidades y obtenemos alternativas viables”, explicó el ejecutivo.

Tecnología: optimización de operaciones y reducción de costos

Parte de los ajustes en perspectiva para MASA y STORK, incluyen la implementación de tecnología que facilita la vigilancia remota a las instalaciones de los clientes, así como sistemas de supervisión que no requieren de presencia en el sitio durante el 100 por ciento del tiempo de operaciones del cliente. La centralización de monitoreo por parte de expertos para

auxiliar al personal de campo es una alternativa que los tiempos actuales no solamente exigen, sino que directamente la posibilitan, existiendo herramientas y recursos para cumplir este propósito.

“Queremos introducir tecnología para dar soporte remoto a los equipos en el campo de trabajo, siendo más eficientes, optimizando recursos y proporcionando información en tiempo real que permita tomar decisiones oportunas”, resumió Lozano.

El respaldo de Stork

Technical Services hace

una diferencia desde

herramientas hasta

procesos de trabajo

MASA Y STORK

MASA y STORK se distingue por detectar áreas por mejorar en cada instalación

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Factor STORK: diferenciador clave sobre la competenciaLa evaluación de proveedores de MASA y STORK se desarrolla en conjunto con una empresa especializada, garantizando así que se cumplan determinados requisitos. Obviamente, operar bajo la tutela de una multinacional como STORK aumenta los controles sobre estos procedimientos. El factor “Holanda” incrementa estándares en diversos procesos que sin duda implican que Mecánicos Asociados S.A.S. cuente con atributos que lo diferencian –y por mucho- de la competencia, como un soporte tecnológico y recursos que permiten suplir la compra de equipos a terceros, pues la empresa cuenta con fabricación de turbinas de vapor, incrementadores, mantenimiento de válvulas y otros elementos que brindan autosuficiencia a la empresa colombiana.

“Mecánicos Asociados ya era una compañía bastante sólida en cuanto a procesos de compra de su cadena de suministro y de procesos corporativos previa a su adquisición total por STORK”, comentó el presidente de la compañía.

Mejor que el estándarMASA y STORK cumple con certificaciones globales así como nacionales, cada empresa por separado (como Mecánicos Asociados y como STORK) cuenta con la trinorma ISO 14001, ISO 9001 y OHSAS 18001. En cuanto a las exigencias por parte del país, MASA

Contar con una amplia

participación del mercado

es fruto del esfuerzo

y dedicación para brindar

las mejores soluciones en

cada compromiso

M I N E R I AMASA Y STORK

Capacidad y voluntad

son parte del ADN del

personal de la empresa

y STORK tiene una certificación del 95 por ciento, por encima del 85 por ciento, cifra que obtiene el aval del RUC – Consejo Colombiano de Seguridad y la unidad de negocio de AMS de Colombia (Asset Management Solutions Ltd). No obstante, la empresa está en búsqueda de obtener la certificación ISO 26000, relacionada con Responsabilidad Social Corporativa y la ISO 55000.

Prevención de accidentes: responsabilidad social de todosEntre los esfuerzos que lleva a cabo MASA y STORK a manera de enlace con la comunidad, se cuenta el programa MAXLISTO, mismo que inculca a los niños a evitar riesgos de accidentes,

MASA Y STORK

Confianza en tierra firme y altamar

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M I N E R I A

con la visión de que ellos sean protagonistas de la campaña y que esta influya en otros integrantes de su comunidad.

“Queremos que en las escuelas de las comunidades donde trabajamos entrenen a los chicos en seguridad industrial y que esto tenga efecto en sus padres para que ellos regresen siempre sanos y salvos a casa”, compartió Lozano.

Además, el Plan Padrino que se desarrolla en distintas ubicaciones donde operan, es una herramienta para la inclusión y formación en su plantilla laboral de personas pertenecientes a las comunidades de las zonas en las que están presentes, mediante tutorías ejercidas por los empleados con experiencia.

El personal altamente

capacitado de MASA

y STORK está entrenado

para minimizar posibles

riesgos y accidentes

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“Este tipo de adiestramientos han reducido significativamente las tasas de accidentes en nuestras actividades”, enfatizó el ejecutivo.

ProyeccionesEl Presidente de MASA y STORK Colombia considera que el año 2016 pueda ser un año más difícil que el 2015, debida a la crisis que se está viviendo en el sector. Pero la flexibilidad y sentido de oportunidad de la dirección de la compañía ha sido estimulada ante estas condiciones del mercado, y ya está en contacto con sectores distintos a los que se les ha brindado servicio regularmente, así como el llevar su know how y otros recursos a países vecinos como Perú (concretamente a los sectores de minería y refinería), Bolivia (gas) y Ecuador, considerando que a este último solo puedan llevar servicios de proyectos y consultoría, pues las leyes de dicho país impiden involucrarse en aspectos más amplios dentro de los sectores petroleros y de minería.

Esta estrategia, además de ampliar los sectores que la empresa atiende, permite conservar a los clientes, de manera que en el futuro a corto plazo se conserve la misma participación en el mercado que actualmente suma la empresa. La idea es también empezar a trabajar proyectos EPC (ingeniería, procuración de fondos y construcción) que brinden el crecimiento de MASA y STORK en la región.

Información de la Compañía N O M B R E

MASA y STORK

I N D U S T R I A

Servicios para minería,

petróleo y energía

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Distrito Capital, Colombia

F U N D A C I Ó N

1983 adquirido por

STORK en 2007

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