boletin interno
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boletin de la personeria de bogotaTRANSCRIPT
PersoneroEl
InternoInformativo
Boletín Interno No. 12 - febrero de 2013
Siguenos en: @Personeriabta Personería de Bogotá
• Setratadeunambiciosopro-yectoquecomenzaráaejecutar-sedesdeelpróximo1°demarzo.• Nosólopermaneceráabier-talasedecentral,tambiénserea-lizarán recorridosdeatenciónendiferenteslugaresdelaciudad.• Asuntos relacionados consalud,peticiones,quejasreclamosy derechos humanos conformanlosmásimportantesfrentesdetra-bajo.
LaPersoneríadeBogotá,apartirdel próximo 1° de marzo, exten-derá ostensiblemente su horariodeatenciónalpúblico,puespa-sarádelaborar8horasdelunesaviernes, a despachar durante las24horasdeldía,inclusosábados,domingosyfestivos.
La novedad hace parte de ungran proyecto de la administra-cióndel PersoneroDistrital, Ricar-doCañón,sustentadoenelhecho
deque lademandade serviciosporpartedeloshabitantesdeBo-gotásobrepasaloslímitesdetiem-podelactualhorariodeatención.Enotraspalabras,muchosbogo-tanos, por razones de trabajo uotras ocupaciones, no puedendirigirsea la entidaddespuésdelas 8 a.m., ni antesde las 5 p.m.Además,muchoshechosquevul-neranlosderechosdeloscapitali-nossucedenprecisamenteduran-tehorasdelanocheenlascualesnotienenanadiequelosorienteydefienda.
LosserviciosdelaPersoneríaseránprestados en un principio desdesusedecentral,eneledificiodelaCalle21No.6-34yluegoenpuntoscomo hospitales, estaciones dePolicía,URIyCAI.Másadelanteelusuariopodráacudiracualquieradeestospuntososolicitarasisten-ciavía telefónica.Entre tanto, serealizaránvisitasadiferentessitios
clavesdelaciudad.
Los servicios que prestará la Per-sonería durante ese nuevo hora-rio,yaúnenelhabitual,consistenen orientación sobre los serviciosqueprestalaentidad,asesoríaju-rídica, recepción de peticiones,quejasy reclamos (PQR),progra-macióndeaudienciasdeconci-liacióndentro y fueradel horarioextendido,expedicióndelCertifi-cadodeAntecedentesDisciplina-rios, seguimientoa lagestiónpú-blicayotros.
Conestamedida,elentedecon-troldelaciudadbuscaampliarelalcancedesugestiónparasalva-guardarellegítimoyrealejerciciode los derechos fundamentalesde losbogotanos,asícomoparagarantizarquesecumplanlosde-beresporpartedeautoridadesyciudadanos.
H RAS24365 días al año
ATENCIÓN
Llámenos: Línea 143Lo atenderemos en la Calle 21 No. 6 - 34
La Personería atenderá las 24 horas del día
Crónica
Por Álvaro Rafael Acuña Herrera
El‘profe’Montoyadijo,conrela-ciónalosacuerdosdedesempe-ño que debemos suscribir comociudadanos y, en nuestro casopuntual, como servidores públi-cos:“(…)soncomounauniónentornoaunpropósitoencomúnencuantoaltrabajo,quetienenqueverconconstruir,formaryenten-der que las cosas que yo hagoy que el otro hace deben servirparaalgo.Elacuerdodedesem-peñopartedelrespetoporelotroydelreconocimientodelsentidoquetodosqueremosdarleanues-trotrabajo.Elacuerdodedesem-peñotambiénsefundamentaenla verdad, tanto del jefe comodelsubalterno.Nopuedeser ins-trumento de engaño, es decirquedebeestarorientadopor la buena fe de quienes acuerdan”.
Esestaúltimaparte,quizás,laquemássentidotiene;losacuerdosdedesempeñodebenestarorienta-dos por la buena fe de quienesacuerdan.Yes justoaquídondenopodemosdejardepensarenla célebre frase que alguna vezenuncióotro“luchadorverraco”(paraseguiratono),comolofue
el señorHenryFord,al referirseala calidad en sí: “Calidad signi-fica hacer las cosas bien, incluso cuando nadie te está mirando”.
Si aterrizamos un poco el con-ceptodeFordaldesempeñodecadaunodenosotroscomociu-dadano(enelentendidodequeel hombre, por haber nacido oresidir en una ciudad, es miem-brodeunacomunidadorganiza-daquelereconoceesacalidadparasertitulardederechos,perotambiéndedeberes,propiosdela ciudadanía)1 , llama la aten-ción,comolomencionóelperso-nerodelaciudad,RicardoMaríaCañón, que en laCarta Políticadel 91 se habla de muchos de-rechos, pero demuy pocos de-beres. Así, muchas veces recla-mamosderechosagritoheridoyhastaenmanifestacionesymar-chas de protesta; no obstante,cuandosetratadedeberes,estossecumplen(siesquesucede)demanera tan silente, que se vuel-vencasi imperceptibles.Enotraspalabras, nadie protesta contra1Perissé,AgustínHoracio.Laciudadaníacomoconstrucciónhistóricosocialysustrans-formacionesenlaArgentinacontemporánea
quienes incumplen sus deberes.
Entonces, el desempeñarsecomodebeser(debercomosus-tantivo) es una tarea de buenafe como lo sentencia el ‘profe’Montoya.Sinvigilantes,sinproto-colos,sinpresiones.Losacuerdosde desempeño en la sociedady en cualquier empresa debenregirse por la convicción (unacuestiónmás de sentido comúnquedeética)decumplirconelcompromiso de ciudadano, in-cluso cuando nadie te está mi-rando, como dijo Henry Ford.
Pues bien, ya que estamos deacuerdo con el acuerdo (y quevalga la cacofonía), se puedeconcluirquedeeso se trata:Deverraquera,decalidad,debuenafe,deacordarsinfirmas,sinenga-ños,sinpresiones.Así,eltematie-nequeverconlosDerechos,perotambiénconlosDeberesquete-nemos como individuos de unasociedadquecadadíareclamamás de sus servidores públicos.
¿Deacuerdo?
“De acuerdo con las palabrasdel profesor Luis FernandoMon-toya, pronunciadas a través deunvideo institucionaldenomásdeseisminutosdeduraciónyex-hibidoendíaspasadosenelau-ditorio de la Personería Distrital,podría uno entender, por fin, elsignificadodeunaexpresiónquehacemuchísimotiempohizoca-rreraenelpaís:“Esetipoesunve-rraco, tiene verraquera”. Y estovamásalládelestadoenelquese encuentra el mundialmen-te conocido como “Campeónde la vida”; realmente loqueauno lo deja perplejo es la cali-dad y cuantía de sus palabras.
De cómo se logran los acuerdos de buena fe
CrónicaLa Personería
ha sido reestructurada
“Luegodelasmodificacionesefec-tuadas a losAcuerdos 34 de 1993y182de2005,atravésdelAcuer-do 514 del 18 de diciembre de2012,nuestraentidadhaestrenadouna nueva estructura organizacio-nal. Fundamentalmente el cam-bio comprendió algunas supresio-nes de cargos, modificaciones,actualizaciones y la creación denuevasdependenciasy funciones.
Cincoáreas fueroneliminadasdelorganigrama: Control y CarreraAdministrativa, Bienestar Social yCapacitación, Financiera, Recur-sos Físicos e Informática. Al tiem-po, fueron creadas tres direccio-nes: Tecnologías de Información yComunicación (TIC), Planeacióny Conciliación, y cinco subdirec-ciones: Gestión de Talento Huma-no; Desarrollo del Talento Huma-no; Presupuesto, Contabilidad y
Tesorería; Gestión Documental yRecursos Físicos, y Contratación.Las Personería Delegadas parala Coordinación creadas son:de Ministerio Público y Dere-chos Humanos; Veedurías; Asun-tos Disciplinarios, y Locales.
Las nuevas Personerías Delegadasson: Defensa y Protección de losDerechos Colectivos y del Consu-midor;ProteccióndeVíctimas;Pro-tecciónde la Infancia,Adolescen-cia, Mujer, Adulto Mayor, Familiay Personas en situación de disca-pacidad,yunamáspara laSegu-ridad y Convivencia Ciudadana.
Además fueroncreados25cargosdeasesores.
Conestoscambios,elorganigramade la Personería de Bogotá, D.C.,quedóasí.
DESPACHO PERSONERO DE BOGOTÁ
Personería Auxiliar
Oficina Asesora de Divulgación y Prensa Oficina de Control Interno
Secretaría General Personería Delegada para la Coordinación
del Ministerio Público y Derechos Humanos
Personería Delegada para la Coordinación
de Veedurías
Personería Delegada para la Coordinación de Asuntos Disciplina-
rios
Personería Delegada para la Coordinación de Personerías Locales
Usaquén
Chapinero
Santafé
San Cristóbal
Usme
Tunjuelito
Bosa
Kennedy
Fontibón
Engativá
Suba
Barrios Unidos
Teusaquillo
Los Mártires
Antonio Nariño
Puente Aranda
Dirección Centro de Conciliación
Dirección de Talento Dirección Administra- Dirección de TIC Dirección de Pla-
neación
Subdirección de Gestión del Talento Humano
Subdirección de Desarrollo del Talen-to Humano
Subdirección de Presu-puesto, Contabilidad y Tesorería.
Subdirección de Gestión Documental y Recursos Físicos.
Personería Delegada para Asuntos Disciplinarios I
Personería Delegada para la Movilidad y la Planea-ción Urbana
Personería Delegada para la Protección del Ambiente y Asuntos Agrarios
Personería Delegada para el Sector Social
Personería Delegada para Asuntos de Gobierno y Gestión Pública
Personería Delegada para Asuntos de Educación, Cultura, Recreación y Deporte
Personería Delegada para el Hábitat y Servicios Pú-blicos
Personería Delegada para Finanzas y Desarrollo Eco-nómico
Personería Delegada para Asuntos Penales I
Personería Delegada para Asuntos Penales II
Personería Delegada para Asuntos Policivos
Personería Delegada para la Asistencia Jurídica al Ciuda-dano
Personería Delegada para la Vigilancia de los Derechos Humanos
Personería Delegada para la Protección de Víctimas
Personería Delegada para la Protección de Infancia, Adoles-cencia, Mujer, Adulto Mayor, Familia y Personas en Situación de Discapacidad
Personería Delegada para la Defensa y Protección de los Derechos Colectivos y del Consumidor
La Candelaria
Rafael Uribe
Ciudad Bolívar
Sumapaz
Subdirección de Contra-tación
Personería Delegada para la Segunda Instancia
Personería Delegada para Asuntos Disciplinarios II
Personería Delegada para Asuntos Disciplinarios III
Personería Delegada para Asuntos Disciplinarios IV
Dirección de Investigaciones Especia-les y Apoyo Técnico
Oficina Asesora de Jurídica
Personería Delegada para la Seguridad y Convivencia Ciu-dadana
Por: Jairo Aguilar
Personería destituye e inhabilita a dos ex directores del IDU
• Irregularidades en 21 obras devalorización. Pese a que la mayoríadeobrasdebieronhaberseentregadohacemásdedosaños,algunasaúnnosehanterminado.• Improvisación en diseños, de-moraencompradeprediosyfaltadecoordinaciónenlaadecuacióndere-des,generaronretrasosdevariosaños.• IDUentregóobras “adedo”, sinconcurso público, a contratistas de laFase III de TM yaotrosdeDistritosdeConservación.
La Personería de Bogotá, en primerainstancia, destituyó a los ex directoresdel InstitutodeDesarrolloUrbano(IDU)Liliana PardoGaona yNéstor EugenioRamírez Cardona y los inhabilitó paradesempeñar cargos públicos por 20 y18años,respectivamente,porirregula-ridadesenlacontrataciónyejecuciónde21delas36obrasdelGrupoUnodeValorizaciónestablecidasenunAcuer-doDistritalde2005,conuncostosupe-rioralos$389milmillones.
Los funcionarios omitieron realizar lasgestionesnecesariasparaevitarlasde-moras e improvisaciones que impidie-ronlaentregaoportunadelasobras,alpuntoqueaúnhoyalgunasdeellasno
sehanterminado.
A losdosexdirectores se les sancionóporfaltadeplaneaciónensulabor, locualsereflejóenproblemasen laela-boracióndediseños,rediseñosydemo-rasenlaadquisicióndeprediosparalasobras.
LaPersoneríaDelegadaparaCoordina-cióndeAsuntosDisciplinariosconsideróquelosinculpadossonresponsablesdefalta de coordinación en la adecua-ciónderedesdeserviciospúblicosylaexpedicióndepermisosambientalesodetránsito,para laconstrucciónopor-tunadelasvíaspúblicas.
Laimprovisacióngeneróprórrogas,sus-pensiones y adiciones a los contratospordeficienciasenelcontrolyvigilan-cia en la correcta ejecución del plandeobras.Deesaforma,sepresentaroncontinuoscambiosenloscronogramasdeconstrucciónyentregaenlamayo-ríadelas7vías,2puentesvehiculares,5peatonales, 5andenesy2obrasdemejoramientovial.
AdicionesLilianaPardoutilizó la figurade laadi-ción para entregar “a dedo” nueve
obrasdevalorizaciónpor90milmillonesdepesos.Lafuncionarianoefectuólaconvocatoria pública de ley para es-cogerdemaneratransparentealmejorcontratistayadjudicar laconstruccióndelasvías.
LaProcuraduríaGeneralde laNaciónasumiólainvestigacióndenuevedeloscontratosdelIDU,de14obras,quelle-vaba laPersonería, realizadosa travésdeadicionesacontratistasdelaFaseIIIdeTransmilenioydeDistritosdeConser-vación(mantenimientovial).
La Personería investigó tres adicio-nes: Calzada norte de la Avenida Vi-llavicencio, entre Avenida Ciudad deCali y Avenida El Tintal; MejoramientoGeométricode laAvenidaPrimerodeMayopor laAvenidaPoporoQuimba-yaylaconstruccióndelaAvenidaSan-taLucíadesdelaAvenidaGeneralSan-tanderhasta laAvenida JorgeGaitánCortés. Las dos primeras obras fueronadicionadasalcontratodelDistritodeConservaciónSurOccidenteylaterce-raauncontratodelDistritoSurOriente.
Sin terminar Tanto Pardo como Ramírez se encon-traron responsables por la demora en
laejecucióndelaAvenidaSantaLucía(Transversal42)quenisiquierasehater-minado.
También por las irregularidades en laAvenidaVillavicencioconAvenidaBo-yacá;allíseproyectórealizardosorejasy dos conectantes de la intersecciónvial.Lasobrasdebíanestarterminadasenagostode2010y,aunqueelIDUdijohaberculminado laobraenenerode2011, se determinó que quedó pen-dientelaconstruccióndeunaoreja.
La Avenida Mariscal Sucre o Carrera19B, entre Calles 26 y 24 y la Carrera19,entreCalles26y28,queeranparadiciembrede2010,aúnestánpendien-tes.
Gravísima conductaLasfaltasfueroncalificadascomogra-vísimas,pueslosexfuncionariospartici-paronenlaetapaprecontractualoenlaactividadcontractual,endetrimentodelpatrimoniopúblico,ocondescono-cimientodelasnormas.
Los investigadoresconsideraronqueelcomportamiento de los ex directoresfuecometidoatítulodedolo,debidoaquesuactuaciónserealizóconpleno
conocimientodelasfacultadesquelesatribuíalaleyy,noobstante,obviaronlas reglassobreadministracióndebie-nespúblicosgenerandouna situacióndecrisisenlaciudad.
Más demorasLavíaadoscarrilesdelaCarrera11en-trelaAvenida9ªylaCalle106,comoelpuentevehicularde laCarrera11porAvenida 9ª, se debió entregar en di-ciembrede2010,perosóloseterminóenoctubrede2012ynohasidopues-taen servicio. Inclusoel puentede laCalle100porCarrera15,obraejemplodelaAdministración,tuvounretrasodecincomeses.
LasampliacionesdelaCalle170entreAvenidaBoyacáylavíaCota,ylaCa-rrera9ª.entreCalles147y170,sedebie-ron terminarentremarzo y febrerode2011,peroseculminaronsóloafinalesde2012.
Los andenes de la Calle 76, entre laCarrera15yAvenidaCaracas,quete-níanqueestarlistosparaabrilde2010,seterminaronunañodespués.Elpuen-tepeatonaldelaCalle13porCarrera75Adebíaentregarseendiciembrede2009,peroseterminóochomesesmás
tarde.LospeatonalesdelaAvenidaBo-yacáporCalle21yCalle13deberíanestarlistosenoctubrede2010,perolosterminaronenjuliode2011.
LosandenesdelasCalles77y85,entreCarreras 15 y 11, que debieron termi-narseennoviembrede2010, sólo fue-ronentregados hastaabril de 2011. Elpuentepeatonalde laCarrera68porCalle23Sur,quedebíaentregarseenmayode2010,seterminósóloenoctu-brede2012.ElpeatonaldelaAvenidaBoyacáporCalle60Surdebíaestarlistoparajuliode2010,perosedioalservi-ciocincomesesdespués.
LosandenesdelaCarrera13delasCa-lles26a32,enamboscostados,Calles32 a 45 costado occidental, Calle 63a 66costadooriental yCalle 66a 68,estaban para mayo de 2010, pero elúltimo tramo seentregócuatromesesmástarde.LosandenesdelaCalle127entreCarreras19y7ª.debíanterminar-seenseptiembrede2010pero fueronentregadosenfebrerode2011.Losan-denesdelaCalle122,entreCarreras15y19seentregarondosmesesdespuésdeloprevisto.
Por: Oscar Ardila Arias
Personería de Bogotá logró sentar en una mesa de trabajo a pa-dres de familia, colegios privados y Secretaría de Educación, para buscar solución definitiva a incer-tidumbre de estudiantes que es-taban en colegios de convenio.
La Personería de Bogotá inicióuna indagación preliminar con-tra algunos funcionarios de laSecretaríadeEducaciónporac-tuacionesdentrodelprocesodecontratacióndecolegiosdecon-venioqueatiendena85.000niños.
AsíloindicóelPersonerodeBogo-tá,RicardoMaríaCañón,luegodeunamesadetrabajo,decercadecincohoras,queserealizóenesaentidadconpadresdefamilia,es-tudiantes, directivos de colegiosdeconvenioyservidorespúblicosde la Secretaría de Educación.
Al cabode la reunión, el Secre-tario de Educación, Óscar Sán-chez,y losdirectivosdeloscole-gios no se pusieron de acuerdoenunafechaciertadeiniciodeclasespara losalumnosdeesta-blecimientosprivadosdeconve-nioconelDistrito. La razón:Has-ta elmartes de esta semana seinició la firma de 181 contratosentre laentidadoficialy lospar-ticulares, quedando pendientela expedición de las pólizas porparte de los colegios, la suscrip-ción del acta de iniciación delcontratoylainclusiónenelsiste-madelosalumnosbeneficiados.
El Personero citó a los funciona-rios de la Secretaría de Educa-ción e invitó a los padres de losestudiantesafectados (lamayo-ría niños) y adirectivosdecole-giosparticularesparaelpróximolunes11defebreroconel finde
continuarconlamesadetraba-jo en la que se pueda conocerla fecha cierta de iniciación declasesparaunos85.000alumnos.
Además,Cañón solicitó a la Se-cretaría escuchar y resolver unaseriedecasospuntualesdeestu-diantes que fueron excluidos delosconvenios,peseatenerherma-nosenlosmismosestablecimien-tosotenerotrotipodesituaciones.
Lospadresde familiaexpusieroncasos de estudiantes que llevanvariosañosenlosconveniosy,sinembargo,noaparecenenlasba-sesdedatosdelaSecretaría,deotrosqueaparecíanperofueronborradosydeexcluiralosniñosmáspequeñosdeunamismafamilia.También señalaron que los me-nores yaperdierondos semanasdeclases,pueslamayoríadebióempezarel21deeneropasado.
Las cesantías son una presta-ción social a la que tienen de-recho todos los trabajadoresdelpaís. El empleador debe con-signarlas anualmente en el mesde febrero,en los fondosdece-santías escogidos de maneravoluntaria por cada empleado.
Las cesantías son consideradascomounahorroalargoplazo.Fue-roncreadasporelGobiernona-cionalcomounsegurodedesem-pleo y su rendimiento financierodependedelagestióndirectadelasadministradorasdelosFondosde Pensiones y Cesantías (AFP).Solicitud parcial de cesantías:Las cesantías se pueden inver-tir para el pago parcial o total
de la deuda adquirida conmo-tivo de la compra o remodela-ción de vivienda o adquisiciónde otro bien inmueble. Tambiénpueden utilizarse en el pago delos estudios de educación supe-riordelafiliado,cónyugey/ohijos.
El trabajadorpuedetrasladar lascesantíasalfondoqueprefieraacortoylargoplazo;suretirototalestá reguladopor la ley y sedaencasodeterminacióndelcon-tratolaboralomuertedelafiliado.
Las cesantías son embargablescuando existen deudas adqui-ridas con cooperativas; tam-bién,porordenjudicial,paracu-brir la obligación de alimentos.
Indagan a funcionarios de la Secretaría de Educación por convenios
El ABC de las cesantías
Por: Giovanni Riveros R.Por: Oscar Ardila Arias
Hay que saber de todo
Entregamosaustedesacontinua-ción,otralistadedatosque,contoda seguridad, debería hacerpartedenuestrosaber.
• En promedio, una personaríe15vecesduranteeldía.• Algunas investigacioneshandadocomo resultadoque los in-sectos son atraídos por personasquereciéncomieronplátano.• Elprimeranticonceptivoco-nocido,datade2.000añosantesdeCristo.Losegipciosusabanes-tiércol de cocodrilo como anti-conceptivo.• El 70% de los norteamerica-nosnocreenqueelhombrehayallegadoalaluna.• CadavezqueBeethovensesentabaaescribirmúsica, sepo-níaaguafríasobresucabeza.• LaetiquetadelcadáverdeLee Harvey Oswald fue vendida
enunasubastapor6.600dólares.• TodaslasgóndolasenVene-cia(Italia)debenpintarseencolornegro, excepto las que pertene-cenaaltosoficiales.• Hace600añoselfrancéseraelidiomaoficialenInglaterra.• Sólo hay dos banderas enelmundoqueondeancondicio-nadas: La bandera nacional deFilipinas ondeadependiendodeltiempo;laparteazulvahaciaarri-baen tiempodepaz;en tiempodeguerra laquevahaciaarribaeslaroja.LomismosucedeconlabanderadeRepúblicaDominica-na.• Losúnicosdosríosquefluyendesuranorteenelmundo,sonelNilo(Egipto)yelFoxRiver(Apple-ton,WinsconsinUSA).• Unapersonamorirámás rá-pidopornodormirquepornoco-mer.Elhombresólopuedeaguan-
tar10díassinsueño,peropuedepasarvariassemanassincomer.• Lapalabramáslargasinvo-caleseninglesesRhythms.• En 1945, una computadoradeHarvardteníaundesperfecto.GraceHopper investigóyencon-tró un insecto en uno de los cir-cuitos.Desdeentonces,cadavezque hay un desperfecto en unacomputadora se dice que tieneun“bug”(insecto).• La palabra Karate significamanosvacías.• La palabra Samba significaponerlosombligosjuntos.• El alfabeto más largo delmundoeseldeCamboya: Tiene74letras.• En1980,enunhospitaldeLasVegas, fueron suspendidos variostrabajadores por apostar a quéhoraibanamorirlospacientes.• El emperador azteca Moc-
Por: Hernando Suarez
tezumateníaunsobrino llamadoCuitlahuac, que significa “llenodeexcremento”.• Thomas Alva Edison teníamiedoalaoscuridad.• Cuando un niño termina laeducación primaria, ha visto ensu corta vida 8.000 asesinatos y10.000actosdeviolenciaenlate-levisión.• LafigurahistóricadeNapo-leónhaaparecidoen194pelícu-las, Jesucristoen152yAbrahamLincolnen138,incluyendolaqueseestrenórecientemente.• EnlarevistaTimeen1938elHombredelañofueAdolfoHitler.• LapalabraCARDENALsigni-ficaBISAGRA.Seusaparadeno-minarelelementodeuniónentreDiosyloshombres.
?
Don Jorge, el señor del ‘mecato’
Encuentro entre el Personero de Bogotá y los conductores de la Entidad
EnlaSaladeAudienciasdelaEn-tidad se realizó una jornada dereflexión entre el Personero deBogotá,Dr.RicardoMaríaCañónPrieto,ylosconductoresdelains-titución.
EnesteencuentroelJefedelMi-nisterio Público Distrital destacóla filosofíayejemplodevidadelprofesor Luis FernandoMontoya,conocidocomoel“Campeóndela Vida”, por su fortaleza y valorpara continuar luchando por surecuperación.
El Personero dijo a los asistentes:“ElProfesorLuisFernandoMonto-
ya,dicequenoentiendeporquélagente sequeja tanto. Expresaél,yoyanomepuedoquejar,nome quejo de nada, no siento elcuerpo,nadamedueleytampo-comecanso.”
Además, resaltó la entereza del“Campeón de la Vida” para re-cuperar lamovilidaddesucuer-po, “Voy a intentar recuperar lamovilidad,si lohagosoyfeliz,ysinolologrotambiénvoyaserfelizporquelointentétodoeltiempo”.
El Personero de Bogotá invitó alaborar a los conductores cadadíaconentusiasmoydedicación:
“Estratardehacerlascosasbien,adecuadamentey saliendomástarde.Eshaciendocosas,tratan-do de que el tiempo nos rindacadavezmás,porque todos te-nemosquehacermuchascosas”.
ElPersoneroconcluyó:“SerPerso-nerodeBogotáeselmejorcargodelmundoyustedestrabajanenunaentidadbuenísima;hayquequererla; no se distraigan. No sepuedeperdertiempoysalirsedelcamino”.
DonJorgeBarónJaimehatenidoenelcomerciolaformaganarselavidaydesacaradelanteasufamilia. Durante cuarenta añosfue libreroenelcentrodeBogo-tá,enSanVictorino,Calle13conCarrera11,hastaqueserealizólareubicacióndevendedoresinfor-malesdeesesector.Desdehacemásdeseisañosvendegolosinasenelpuestoubicadoa laentra-dadeledificiode laCalle21delaEntidad.
Conversamos con él. Esta es suhistoria.Boletín Interno:¿Entrelasexperien-cias como vendedor de libros,cuáleslaquemásdestaca?
Jorge Barón Jaime:EnSanVictori-no compartí espacio de trabajoconelactualdueñodelalibreríaPanamericana, Carlos FedericoRuiz.Allíduróunpocodetiempo;luegoalquilóunlotedondeinsta-lóunlocalllamadoLaPanameri-cana,queestabaubicadoenlaCarrera10entreCalles12y13”.
BI:¿Quéañoradelaventadeli-bros?JBJ:Leagradezcoaloslibrosquemedejaronculturayeducación.Con laventade libroseduquéamiscuatrohijos;ahora todos sonprofesionales; así los saqué ade-lante,apesardequeyoeraunapersonapobre”.
BI: ¿Quélibrorecuerdademane-raespecial?JBJ: El libro quemás recuerdo yquemediomayorimpulsofue“ElPoderde laVoluntad”deBristol;un libroantiguodemásdecua-rentaaños;esmágico,enseñaaserindependienteparaconseguirloquesequiereysintenerqueserempleado. Esto lo he puesto enprácticaen la vida ymeha idobien”.
BI:¿Volveríaavenderlibros?JBJ: Tengolibrosenlacasacomoparaponerunalibrería,peroaho-ra los locales son caros y no sevendecasi.Yapasólaépocadelaventadelibros,lagenteahora
Por: Giovanni Riveros R. Por: Giovanni Riveros R.
pocoloscompra.
BI:¿Desdecuándovende‘meca-to’enlaPersoneríadeBogotá?JBJ: Desde hace seis años y dosmeses. Yo trabajaba en la calleperohubounpactoconlaAdmi-nistracióndeLuchoGarzónparadejar de trabajar allí y entoncesnosayudaron;nosofrecierontra-bajoporunañoenMisiónBogotáydespuésnosdijeronquenote-níamoselperfilparadesempeñarningúnempleo.Resolvíinterponeruna tutelaporelderechoal tra-bajoy,alsalirfavorable,meinclu-yeronenelprogramade‘Meca-tosinIndiferencia’.
BI:¿Cómo levavendiendo ‘me-cato’enlaPersonería?JBJ: Me he sabido ganar la vo-luntad de la gente; me ha idomuybienyestoycontento…meagradatrabajaraquíporlasven-tasquehago.Soyfeliztrabajandoaquí,estoymuyagradecidoconlagenteporquemehancolabo-radomucho.
BI: ¿Usteddacréditoa susclien-tes?JBJ:Hequeridoayudarlesaquie-nes a veces no tienen el dineroparacomprar;yolesfíoyhastaelmomentomehancumplido”.
BI:¿Quéesloquemáslomotivaparatrabajaraquí?JBJ:A vecesmepidenconsejos,tratodeorientarlos, lesayudoenloquepueda.Estoymuyagrade-cido con todos los funcionariosporlacolaboraciónquemebrin-dan; siempre me saludan y metratanbien”.
Ahíestá,pues,unapequeñaperoelocuente muestra de que ver-daderamente la voluntad tienepoder.Don Jorgees unejemplodecapacidadydeseodesupe-ración; una extraordinaria prue-badequenohaydisculpaenlavida,paranoconseguirloquesequiere.
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