bab iii kerangka pikir dan hipotesis · web viewbagian akademik menyerahkan nilai ke bagian...
TRANSCRIPT
MANUAL PROSEDURPELAKSANAAN KULIAH KERJA NYATA
PROGRAM STUDI MANAJEMENFAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS
UNIVERSITAS BRAWIJAYAMALANG
2017
Manual ProsedurPelaksanaan Kuliah Kerja Nyata
Program Studi ManajemenFakultas Ekonomi dan Bisnis
Universitas Brawijaya
Kode Dokumen : 002020-06008Revisi : 4Tanggal : 24 Agustus 2017Diajukan oleh : Ketua Unit Jaminan Mutu
Dr. Sudjatno, SE., MS.Dikendalikan oleh
:Unit Jaminan Mutu
Disetujui oleh : Ketua Program Studi
1
Dr. Siti Aisjah, SE., MS.
DAFTAR ISI
1. Tujuan.................................................................................3
2. Ruang Lingkup..................................................................3
3. Definisi................................................................................5
4. Rujukan...............................................................................5
5. Garis Besar Prosedur......................................................5
6. Bagan Alir..........................................................................8
2
Pelaksanaan Kuliah Kerja Nyata
1. Tujuan
Manual Prosedur Permohonan Pelaksanaan Kuliah Kerja Nyata
(KKN) adalah tahapan yang harus dilakukan oleh mahasiswa dalam
melakukan administrasi untuk melakukan magang kerja, Hal ini
perlu dilakukan untuk kebutuhan mahasiswa, bagian administrasi,
serta dosen pembimbing
2. Ruang Lingkup
Kegiatan Kuliah Kerja Nyata (KKN) untuk mahasiswa ini
melibatkan beberapa orang dan unit dengan wewenang dan
tanggung jawaban sebagai berikut:
MahasiswaWewenang : Memilih bentuk pelaksanaan KKN
(KKN Profesi, KKN Tematik, atau
Konversi)
Merencanakan pelaksanaan KKN
Merencanakan Judul Laporan KKN
Tanggungjawab : Melaksanakan KKN
Menyusun Proposal KKN
3
Menyusun Laporan KKN
Dosen PembimbingWewenang : Mengarahkan mahasiswa
judul/topik yang akan diambil
Menentukan Tema dan topik KKN
Melakukan pengecekan kegiatan
KKN mahasiswa di lokasi KKN
Tanggungjawab : Membimbing mahasiswa dalam
penyusunan proposal dan laporan
KKN
Administrasi Jurusan Manajemen
Wewenang : Menyeleksi mahasiswa yang
mengajukan pelaksanaan KKN
Tanggungjawab : Memberikan pengumuman dan
mengadakan pembekalan peserta
KKN
Menyiapkan dokumen administrasi
(surat-surat ke obyek KKN,
questionnaire yang harus diberikan
kepada Peserta KKn dan Obyek
KKN)
Menerima nilai hasil ujian KKN dari
4
dosen pembimbing dan
menyerahkan nilai mahasiswa
tersebut ke bagian recording
3. Definisi
Kuliah Kerja Nyata merupakan kegiatan awal untuk mengenal
dunia kerja, serta untuk mengembangkan ilmu yang di dapat dari
kegiatan akademis. Kuliah Kerja dapat bermanfaat dalam
menambah ilmu serta wawasan dan pengalaman di dalam dunia
kerja
4. Rujukan
a. Buku pedoman akademik
b. Buku pedoman KKN
c.
5. Garis Besar Prosedur
1. Mahasiswa melakukan pengajuan dosen pembimbing KKN
menggunakan surat pengajuan dosen pembimbing KKN ke KPS
2. Mahasiswa wajib mengikuti Pembekalan KKN
3. Mahasiswa melakukan pemograman KKN melalui siam.ub.ac.id
4. Bagian administrasi menyerahkan data mahasiswa yang
memprogram KKN ke KPS
5
5. KPS menentukan dosen pembimbing KKN dan membuat surat
tugas pembimbing KKN
6. Dosen pembimbing menerima surat tugas pembimbing KKN
dari KPS
7. KPS mengumumkan daftar dosen pembimbing KKN dan
membagikan dokumen yang diperlukan (buku pedoman KKN,
buku kegiatan harian, lembar evaliasi)
8. Mahasiswa menyusun proposal KKN
9. Mahasiswa mendapat persetujuan proposal KKN dari dosen
pembimbing
10. Mahasiswa mengajukan surat pengantar KKN ke bagian
administrasi
11. Bagian Administrasi menerbitkan surat pengantar KKN
12. Obyek tempat KKN menerima mahasiswa KKN selama 2 bulan
13. Mahasiswa menyusun draf laporan KKN
14. Dosen membimbing mahasiswa dalam menyusun laporan KKN
15. Evaluasi oleh supervisor obyek tempat KKN
16. Evaluasi oleh dosen pembimbing
17. Bagian akademik menerima lembar evaluasi nilai KKN
18. Obyek tempat KKN mengesahkan laporan KKN
19. Dosen pembimbing mengesahkan laporan KKN
6
20. KPS mengesahkan laporan KKN
21. Bagian akademik menyerahkan nilai ke bagian recording
7
6. Bagan Alir Pelaksanaan KKN
MahasiswaUnit
Pelayanan Adm.
Akademik
Ketua Program
Studi
Dosen Pembimbi
ng
Obyek tempat
KKN
Peng
ajua
n D
osen
Pem
bim
bing
KKN
1 M
ingg
u
1
Menyerahkan data mahasisw
a yang memprogr
am KKN ke KPS.
Menentukan dosen
pem-bimbing
KKN.
Menyusun proposal KKN.
Menerbitkan surat pengantar KKN.
Menerima surat tugas pem-bimbing KKN.
Surat pengantar KKN
Menerima Mahasiswa KKN dan melakuka
n supervisi.
Persetujuan KKN
Ya
Tidak
Mulai
Menyerahkan surat pengajuan pembimbing KKN ke KPS
Surat pengajuan dosen pembimbing KKN
Melakukan Pemrograman KKN melalui
siam.ub.ac.id.
Mengumumkan daftar dosen
pembimbing KKN
dan membagik
an dokumen
yang diperlukan
.
Buku pedoman KKN
Buku kegiatan harian
Lembar evaluasi
Pembekalan KKN
1
ProposalKKN
Surat tugas pembimbing KKN
Mengajukan surat
pengantar KKN.
MahasiswaUnit
Pelayanan Adm.
Akademik
Ketua Program
Studi
Dosen Pembimbi
ng
Obyek tempat
KKN
Pem
beka
lan
2 Ha
ri
Pem
rogr
ama
n
2 M
ingg
u
Peng
umum
an
Dos
en
Pem
bim
bing
1 M
ingg
u
Peng
ajua
n O
byek
KKN
2 M
ingg
u
Mel
aksa
nak
an K
KN
2 Bu
lan
2
MahasiswaUnit
Pelayanan Adm.
Akademik
Ketua Program
Studi
Dosen Pembimbi
ng
Obyek tempat
KKN
Men
yusu
n La
pora
n KK
N
1 Bu
lan
3
Menerima nilai KKN.
Menyusun laporan KKN.
Membimbing
mahasiswa dalam
menyusun laporan
KKN.
Laporan KKN
Evaluasi oleh
supervisor.
Evaluasi oleh
dosen pembimbi
ng.
Lembar evaluasi
Lembar evaluasi
Lembar evaluasi
Mengesahkan
laporan KKN.
Mengesahkan
laporan KKN.
Mengesahkan
laporan KKN.
Menyerahkan ke bagian
recording.Selesai
Melaksanakan KKN
(2 Bulan) dan
melakukan
konsultasi.
1
MahasiswaUnit
Pelayanan Adm.
Akademik
Ketua Program
Studi
Dosen Pembimbi
ng
Obyek tempat
KKN
Eval
uasi
dan
Pen
ilaia
n
2 M
ingg
u
4