apr sign y compet2

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Basicamente, en SÍ MISMO el Educando Necesita: -Competencia Cognoscitiva -Conocimientos anteriores A p r e n d i z a j e S i g n i f i c a t i v o y (COMPETENCIAS - - S i g l o X X I ) Centrado en el Educando Cooperador, participativo, Interactivo Auto-Controlado Actitud de Búsqueda de Significados para Construir Sabe localizar la información Auto-Motivación EL EDUCANDO ES EL RESPONSABLE DE SU PROCESO Utiliza el Pensamiento Crítico: -Conoce, Aplica -Comprende, Analiza, - Sintetiza y Evalúa PARA ELABORAR NUEVAS REPRESENTACIONES Aumenta Auto- Estima y Mejora las Relaciones Humanas Y para alcanzar los objetivos necesita: -Explorar, Planificar, Experimentar, Controlar, Tener Expectativas, Actitudes, Motivaciones… Centrado en el Desarrollo de sus Competencias -Es un proceso que nunca acaba -Requiere Memorización y PRÁCTICA!!! -Se Construyen y Reconstruyen de acuerdo Situación, Necesidad del caso Otro, Inteligencia, Actitud Tomar la ´Decisión DE RESOLVER UN CONFLICTO o un PROBLEMA El Profesor/Facilitador necesita: Diagnóstico Preciso Información Estructurada, Organizada Formación, Prácticas, Exposiciones Modelos a Repetir, Guías de Acción, Análisis de Casos, Trabajos, Debates Diálogo mixto, Confrontaciones… EVALUAR

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MAPA MENTAL DE APR. SIGN Y COMP

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Page 1: Apr Sign Y Compet2

Basicamente, en SÍ MISMO el Educando Necesita:-Competencia Cognoscitiva-Conocimientos anteriores

A p r e n d i z a j e

S i g n i f i c a t i v o

y (COMPETENCIAS -

- S i g l o X X I )

Centrado en el EducandoCooperador, participativo,

InteractivoAuto-ControladoActitud de Búsqueda de

Significados para ConstruirSabe localizar la informaciónAuto-MotivaciónEL EDUCANDO ES EL

RESPONSABLE DE SU PROCESO•Utiliza el Pensamiento Crítico:

-Conoce, Aplica-Comprende, Analiza, - Sintetiza y Evalúa

PARA ELABORAR NUEVAS

REPRESENTACIONES

Aumenta Auto-Estima y Mejora

las Relaciones HumanasY para alcanzar los objetivos necesita:

-Explorar, Planificar, Experimentar, Controlar, Tener Expectativas, Actitudes, Motivaciones…

Centrado en el Desarrollo de sus Competencias

-Es un proceso que nunca acaba-Requiere Memorización y

PRÁCTICA!!!-Se Construyen y Reconstruyen de acuerdo Situación, Necesidad del casoOtro, Inteligencia, Actitud

Tomar la ´Decisión

DE RESOLVER UN CONFLICTO o

un PROBLEMA

El Profesor/Facilitador necesita:

•Diagnóstico Preciso•Información Estructurada, Organizada•Formación, Prácticas, Exposiciones•Modelos a Repetir, Guías de Acción,•Análisis de Casos, Trabajos, Debates•Diálogo mixto, Confrontaciones…

EVALUAR