t.c. İstanbul kÜltÜr Ünİversİtesİ avrupa ve uluslararasi İlİŞkİler merkezİ

Post on 25-Jan-2016

76 Views

Category:

Documents

4 Downloads

Preview:

Click to see full reader

DESCRIPTION

T.C. İSTANBUL KÜLTÜR ÜNİVERSİTESİ AVRUPA VE ULUSLARARASI İLİŞKİLER MERKEZİ. Erasmus Bölüm Koordinatörleri Toplantısı 27 Şubat 2009. İKÜ LLP / ERASMUS PROGRAMI 2008-2009 ÇALIŞMA TAKVİMİ. 22-25 Eylül 2008 1 . dönem gelen Erasmus Öğrencileri için Oryantasyon Programı - PowerPoint PPT Presentation

TRANSCRIPT

T.C. İSTANBUL KÜLTÜR ÜNİVERSİTESİT.C. İSTANBUL KÜLTÜR ÜNİVERSİTESİ

AVRUPA VE ULUSLARARASI İLİŞKİLER MERKEZİAVRUPA VE ULUSLARARASI İLİŞKİLER MERKEZİ

Erasmus Bölüm Erasmus Bölüm Koordinatörleri ToplantısıKoordinatörleri Toplantısı

27 Şubat 200927 Şubat 2009

İKÜ LLP / ERASMUS PROGRAMI İKÜ LLP / ERASMUS PROGRAMI 2008-2009 ÇALIŞMA TAKVİMİ2008-2009 ÇALIŞMA TAKVİMİ

22-25 Eylül 2008 122-25 Eylül 2008 1. dönem gelen Erasmus Öğrencileri için . dönem gelen Erasmus Öğrencileri için Oryantasyon Oryantasyon ProgramıProgramı05-09 Ocak 200905-09 Ocak 2009 Erasmus Tanıtım Seminerleri Erasmus Tanıtım Seminerleri

09-16 Şubat 200909-16 Şubat 2009 2. dönem gelen Erasmus Öğrencileri için 2. dönem gelen Erasmus Öğrencileri için Oryantasyon Oryantasyon ProgramıProgramı

06 Mart 200906 Mart 2009 Erasmus Programı Öğrenci Erasmus Programı Öğrenci Hareketliliği içinHareketliliği için

son başvuru tarihison başvuru tarihi

10 Mart 200910 Mart 2009 Erasmus Programı Öğrenci Erasmus Programı Öğrenci Hareketliliği Hareketliliği

Yabancı Dil SınavıYabancı Dil Sınavı

17 Mart 200917 Mart 2009 Erasmus Programı Öğrenci Erasmus Programı Öğrenci Hareketliliği Hareketliliği

sonuçların ilan edilmesisonuçların ilan edilmesi

3. 3. Jean Monnet Jean Monnet Programı (Avrupa Entegrasyonu)Programı (Avrupa Entegrasyonu)3 3 Temel FaaliyetTemel Faaliyet – Jean Monnet; – Jean Monnet; Avrupalı KurumlarAvrupalı Kurumlar; ;

Avrupalı TopluluklarAvrupalı Topluluklar

2. Çapraz Programlar2. Çapraz Programlar4 Temel Faaliyet4 Temel Faaliyet – Poli – Politika Geliştirmetika Geliştirme; ; Dil Öğretimi;Dil Öğretimi; Bilişim; Bilişim;

YaygınlaştırmaYaygınlaştırma

GrundtvigGrundtvigYetişkin Yetişkin EğitimiEğitimi

Leonardo Leonardo da Vincida Vinci

İlk ve sürekli İlk ve sürekli Mesleki Eğitim Mesleki Eğitim

ve Öğretimve Öğretim

ErasmusErasmusYüksek Yüksek

ÖğretimÖğretim & & İleri Eğitimİleri Eğitim

ComeniusComeniusOkul EğitimiOkul Eğitimi

1. Sektörel Programlar (Genel Eğitim)1. Sektörel Programlar (Genel Eğitim)

Üniversitemizde Hayatboyu Üniversitemizde Hayatboyu Öğrenim Programlarının Öğrenim Programlarının Uygulanma Alanları (LLP)Uygulanma Alanları (LLP)

Üniversitemizde Hayatboyu Üniversitemizde Hayatboyu Öğrenim Programlarının Öğrenim Programlarının Uygulanma Alanları (LLP)Uygulanma Alanları (LLP)

LLP / Erasmus Personel LLP / Erasmus Personel Hareketliliği-Staff MobilityHareketliliği-Staff Mobility

LLP / Erasmus Öğrenci LLP / Erasmus Öğrenci HareketliliğiHareketliliği

LLP / Erasmus Staj HareketliliğiLLP / Erasmus Staj Hareketliliği Jean Monnet ProgramıJean Monnet Programı

2004-2008 DÖNEMİ2004-2008 DÖNEMİERASMUS PROGRAMI İSTATİSTİKLERİERASMUS PROGRAMI İSTATİSTİKLERİ Öğrenci Değişimi - Giden :Öğrenci Değişimi - Giden : 158158

Öğrenci Değişimi - Gelen :Öğrenci Değişimi - Gelen : 102102

Staj Hareketliliği – Giden:Staj Hareketliliği – Giden: 88

Öğretim Üyesi Değişimi - Giden :Öğretim Üyesi Değişimi - Giden : 3030

Öğretim Üyesi Değişimi - Gelen :Öğretim Üyesi Değişimi - Gelen : 2121

Eğitim Alma Hareketliliği – Giden:Eğitim Alma Hareketliliği – Giden: 88

Eğitim Alma Hareketliliği – Gelen:Eğitim Alma Hareketliliği – Gelen: 44

2007-20132007-2013

LLP Erasmus LLP Erasmus

Personel Hareketliliği-Staff Personel Hareketliliği-Staff MobilityMobility

Personel Hareketliliği-Staff Personel Hareketliliği-Staff MobilityMobility

Erasmus Personel HareketliliğiErasmus Personel Hareketliliği

Ders Verme Ders Verme Hareketliliği – Hareketliliği – Staff Staff mobility for mobility for teaching teaching assignments (STA)assignments (STA)

Eğitim Alma Eğitim Alma Hareketliliği - Hareketliliği - Staff Staff mobility for mobility for training (STT)training (STT)

Ders Verme Hareketliliği İki Şekilde Ders Verme Hareketliliği İki Şekilde GerçekleşebilirGerçekleşebilir

Ders Verme Ders Verme HareketliliğiHareketliliği

Ders Verme Ders Verme HareketliliğiHareketliliği

Akademik personelin Akademik personelin ders vermek üzere ders vermek üzere yurtdışında ortak yurtdışında ortak

olunan üniversiteye olunan üniversiteye gitmesigitmesi

Akademik personelin Akademik personelin ders vermek üzere ders vermek üzere yurtdışında ortak yurtdışında ortak

olunan üniversiteye olunan üniversiteye gitmesigitmesi

Yurtdışındaki Yurtdışındaki işletmelerde çalışan işletmelerde çalışan

personelin ders personelin ders vermek üzere vermek üzere

üniversiteye gelmesiüniversiteye gelmesi

Yurtdışındaki Yurtdışındaki işletmelerde çalışan işletmelerde çalışan

personelin ders personelin ders vermek üzere vermek üzere

üniversiteye gelmesiüniversiteye gelmesi

Eğitim Alma Hareketliliği İki Şekilde Eğitim Alma Hareketliliği İki Şekilde GerçekleşebilirGerçekleşebilir

Eğitim Alma Eğitim Alma HareketliliğiHareketliliği

Eğitim Alma Eğitim Alma HareketliliğiHareketliliği

Akademik veya idari Akademik veya idari personelin eğitim almak personelin eğitim almak

üzere yurtdışındaki üzere yurtdışındaki partner üniversiteye partner üniversiteye

gitmesi gitmesi

Akademik veya idari Akademik veya idari personelin eğitim almak personelin eğitim almak

üzere yurtdışındaki üzere yurtdışındaki partner üniversiteye partner üniversiteye

gitmesi gitmesi

Akademik veya idari Akademik veya idari personelin eğitim almak personelin eğitim almak

üzere yurt dışındaki üzere yurt dışındaki işletmeye gitmesiişletmeye gitmesi

Akademik veya idari Akademik veya idari personelin eğitim almak personelin eğitim almak

üzere yurt dışındaki üzere yurt dışındaki işletmeye gitmesiişletmeye gitmesi

Kimler Faydalanabilir?Kimler Faydalanabilir? Avrupa Birliği veya Avrupa Ekonomik Alanı Avrupa Birliği veya Avrupa Ekonomik Alanı

ülke vatandaşı, AB aday ülkelerinden Türkiye ülke vatandaşı, AB aday ülkelerinden Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı veya bu ülkelerde Cumhuriyeti vatandaşı veya bu ülkelerde yaşayan mülteci veya vatansız birey olmakyaşayan mülteci veya vatansız birey olmak

Üniversitemizde tam veya yarı zamanlı olarak Üniversitemizde tam veya yarı zamanlı olarak istihdam ediliyor olmak (kadro şartı yoktur)istihdam ediliyor olmak (kadro şartı yoktur)

Hem personeli olunan hem de misafir Hem personeli olunan hem de misafir olunacak yükseköğretim kurumu tarafından olunacak yükseköğretim kurumu tarafından onaylanmış (imzalı-mühürlü) bir “öğretim onaylanmış (imzalı-mühürlü) bir “öğretim programı/iş planı”na (teaching/work programı/iş planı”na (teaching/work programme) sahip olmakprogramme) sahip olmak

Öğretim/İş Planı Nedir?Öğretim/İş Planı Nedir? Gerçekleşecek ders verme/eğitim alma Gerçekleşecek ders verme/eğitim alma

faaliyetinin;faaliyetinin;-Genel amaç ve hedeflerini-Genel amaç ve hedeflerini-Gün bazında verilecek veya alınacak -Gün bazında verilecek veya alınacak eğitimin başlıkları, içeriği ve saat sayısınıeğitimin başlıkları, içeriği ve saat sayısını-Tercihen ekli program özetini içermelidir. -Tercihen ekli program özetini içermelidir.

Akademik personelin Akademik personelin en az 5 saaten az 5 saat ders ders vermesi gerekmektedirvermesi gerekmektedir

Eğitim alma hareketliliğinde her gün Eğitim alma hareketliliğinde her gün en az en az yarım günyarım gün eğitim alınmalıdır. eğitim alınmalıdır.

Öğretim/İş Planı Nedir?Öğretim/İş Planı Nedir?

Eğitim alma faaliyetinin içeriği personelin Eğitim alma faaliyetinin içeriği personelin üniversitedeki çalışma alanı ile ilgili olmak üniversitedeki çalışma alanı ile ilgili olmak zorundadırzorundadır

Öğretim planı gittikten sonra Öğretim planı gittikten sonra değildeğil, , gitmeden önce onaylanır ve başvuru gitmeden önce onaylanır ve başvuru esnasında teslim edilir.esnasında teslim edilir.

Öğretim planı Öğretim planı elle değilelle değil, elektronik , elektronik ortamda doldurulmalıdırortamda doldurulmalıdır

Başvuru ve Seçim SüreciBaşvuru ve Seçim Süreci Başvuru son tarihlerine dikkat edilmelidir.Başvuru son tarihlerine dikkat edilmelidir.

Gidilecek kurum ile bölümünüz arasında ikili Gidilecek kurum ile bölümünüz arasında ikili anlaşma olması şarttır.anlaşma olması şarttır.

Başvuru sayısı o yıl gönderilebilecek kişi sayısını Başvuru sayısı o yıl gönderilebilecek kişi sayısını geçerse geçerse eşitlikeşitlik ve ve hakkaniyethakkaniyet gözetilerek gözetilerek seçim yapılır.seçim yapılır.

Faaliyete ilk kez katılan ve ilk defa gidilen Faaliyete ilk kez katılan ve ilk defa gidilen ülkeye gidecek kişilere seçim sürecinde öncelik ülkeye gidecek kişilere seçim sürecinde öncelik verilir.verilir.

Hibe ÖdemesiHibe Ödemesi Giden Personele gideceği ülkeye göre Giden Personele gideceği ülkeye göre

değişen miktarlarda günlük harcırah değişen miktarlarda günlük harcırah ile seyahat gideri ödemesi yapılır.ile seyahat gideri ödemesi yapılır.

Seyahat Harcaması giderleri, seyahat Seyahat Harcaması giderleri, seyahat ile ilgili dökümanlar merkezimize ile ilgili dökümanlar merkezimize ulaştırıldıktan sonra yapılır.ulaştırıldıktan sonra yapılır.

Başvurudan sonra...Başvurudan sonra...Personelin hareketliliğe bağlı olarak birtakım Personelin hareketliliğe bağlı olarak birtakım

evrakları da doldurarak yine merkezimize evrakları da doldurarak yine merkezimize iletmeleri gerekmektedir;iletmeleri gerekmektedir;

Erasmus Ders Verme Hareketliliği Hibe Erasmus Ders Verme Hareketliliği Hibe SözleşmesiSözleşmesi

Katılım SertifikasıKatılım Sertifikası Final Rapor Formu Final Rapor Formu Seyahat giderlerini gösteren belgeler;Seyahat giderlerini gösteren belgeler;

Kullanılan bilet/biletlerin orjinaliKullanılan bilet/biletlerin orjinali Ucus kartlarının (Boarding Cards) orjinalleriUcus kartlarının (Boarding Cards) orjinalleri Fatura, makbuz vb ilgili odeme belgelerinin Fatura, makbuz vb ilgili odeme belgelerinin

orijinalleridir.orijinalleridir.

Gelen Akademik/İdari Gelen Akademik/İdari PersonelPersonel

Bölümlere gelen her personel için, Bölümlere gelen her personel için, bir bilgilendirme formu doldurulup bir bilgilendirme formu doldurulup imzalanarakimzalanarak merkezimize merkezimize iletilmelidir.iletilmelidir.

ÖĞRETİM ÜYESİ DEĞİŞİMİ ÖĞRETİM ÜYESİ DEĞİŞİMİ YIL BAZINDA DAĞILIMIYIL BAZINDA DAĞILIMI

3

5

2

8 8

11

3

5 5

1

0

2

4

6

8

10

12

2004-2005 2005-2006 2006-2007 2007-2008 2008-2009

Erasmus Öğretim Üyesi Değişimi

İncomings

Outgoings

GİDEN ÖĞRETİM ÜYELERİ GİDEN ÖĞRETİM ÜYELERİ BÖLÜM BAZINDA DAĞILIMIBÖLÜM BAZINDA DAĞILIMI

Erasmus Giden Öğretim Elemanları

2 2

5

41

13

3 İşletme

İnşaat Mühendisliği

İktisat

İngiliz Dili ve Edebiyatı

Endüstriyel Elektronik

Uluslararası İlişkiler

Hukuk

Eğitim Alma Hareketliliği Yıl Eğitim Alma Hareketliliği Yıl Bazında DağılımıBazında Dağılımı

5

4

3

0

0

0,5

1

1,5

2

2,5

3

3,5

4

4,5

5

2007-2008 2008-2009

Eğitim Alma Hareketliliği

Giden Personel

Gelen Personel

Eğitim Alma Hareketliliği Eğitim Alma Hareketliliği Bölüm Bazında DağılımıBölüm Bazında Dağılımı

Eğitim Alma Hareketliliği

4

1

3 Avrupa ve Uluslararasıİlişkiler Merkezi

Endüstri Mühendisliği

Mimarlık

top related