professor douglas pereira da silva bacharel em administração com ênfase em marketing. pós...
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• Professor Douglas Pereira da Silva• Bacharel em Administração com ênfase em
Marketing.• Pós Graduado em Gestão Estratégica de
Negócios.• Pós -Graduado em Gestão Pública• Pós -Graduando em Metodologia de Ensino
a Distancia• Pós -Graduando em Gestão de Pessoas• Pós -Graduado em Gestão Social• Professor de Graduação e Pós graduação.• Projetos sociais (faculdade da Maior Idade)• Projetos Prefeitura Taboão da Serra
((JOPEC).• Conselheiro da Secretaria do Meio
Ambiente Itapecerica da Serra• Conselheiro da Secretaria do Comércio
Itapecerica da Serra• Empresário no ramo de Consultoria e
Treinamento DPS Estratégia em RH 2015.1 1
DPS Estratégia em RH 2015.1 2
DPS Estratégia em RH 2015.1 3
EMENTATurma de Segunda Feira
• Apresentar o planejamento estratégico de Recursos Humanos como uma ferramenta vital para o alcance dos objetivos e metas estratégicas das empresas com eficácia e alto desempenho.
• Proporcionar visão generalista do mercado de trabalho, suas necessidades e limitações.
• Bem como suas tendências de atuação. • O campo de atuação do profissional de Recursos Humanos
visa proporcionar através de suas ações a plena satisfação pessoal e profissional dos elementos envolvidos em harmonia com os objetivos da organização.
****APS.(Atividade Prática Supervisionada) 10hs
DPS Estratégia em RH 2015.1 4
BIBLIOGRAFIA
• BÁSICA• CHIAVENATO, Idalberto. Gestão de pessoas: o novo papel dos recursos humanos nas
organizações. Rio de Janeiro: Campus, 1999.• MARRAS, Jean Pierre. Administração de recursos humanos: do operacional ao
estratégico. 13a. Edição. São Paulo: Futura, 2009.• ULRICH, Dave. Recursos humanos estratégicos. 4a. Edição. São Paulo: Futura, 2000.• ULRICH, Dave. Os campeões de recursos humanos: inovando para obter os melhores• resultados. 4. ed. São Paulo: Futura, 1998.• COMPLEMENTAR• FERNANDES, Bruno Henrique Rocha; BERTON, Luiz Hamilton. Administração
estratégica : da• competência empreendedora à avaliação de desempenho. São Paulo : Saraiva, 2005.• PORTER, Michael E. Estratégia competitiva. Rio de Janeiro: Campus, 1980.• MINTZBERG, Henry; QUINN, James Brian. O processo da estratégia. 3 ed. Porto
Alegre:• Bookman, 2001.
DPS Estratégia em RH 2015.1 5
Metodologia das Aulas
Expositivas Leitura de textos Trabalhos Interativos Apresentação de Trabalhos
DPS Estratégia em RH 2015.1 6
Data Conteúdo Programático
14/08/2015 Apresentação do Conteúdo, Diretrizes do curso, Iniciação a disciplina
21/08/2015 Conceito de estratégia (5 Forças de Porter modelo Diamante) Estratégia Competitiva e Matriz BCG
28/08/2015 Fundamentos da Administração Estratégica
04/09/2015 1º Simulado
11/09/2015 Conceito de RH e Gestão de Pessoas, Modelo Diagnóstico de RHA Nova diretriz estratégica do ARH Missão, Visão e valores das Org
18/09/2015 Estratégia Organizacional e Planejamento estratégico de RH25/09/2015 Planejamento estratégico de RH e Exercício de avaliação
02/10/2015 Modelos e alternativas de Planejamento estratégico de RH
09/10/2015 Fatores que intervém no planejamento estratégico de RH, Competências essenciais da organização e o planejamento estratégico
Planejamento Estratégico de Recursos Humanos Turma de Sexta Feira Noite
DPS Estratégia em RH 2015.1 7
Data Conteúdo Programático16/10/2105
23/10/2015
30/10/2015
Cálculos Trabalhistas, Vencimento e descontos, Fórmulas de cálculos trabalhistasComo Calcular um holerite de pagamento de salário mensal e 13% SaláriosComo Calcular um holerite de pagamento de salário mensal e 13% Salários
06/11/2015
13/11/201527/11/2015
Como Calcular um holerite de pagamento de salário mensal e 13% Salários
Cálculo FériasCálculos indenizatórios
04/12/2015 Avaliação Semestral
11/12/2015 Vistas de Prova e avaliação Sub
18/12/2015 Exame Final
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Dados Importantes.
• 3 de setembro 1º Simulado• 6 de Outubro 2º Simulado• 4 de Novembro Av. Multidisciplinar
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