4.9.1 motivacion al emprendimiento
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MOTIVACION AL EMPRENDIMIENTO
EMPRENDIMIENTO
la manera de pensar, sentir y actuar, en búsqueda de, iniciar, crear o formar un proyecto a través de identificación de ideas y oportunidades de negocios, viables en términos de mercados,
factores económicos
EMPRENDEDOR
persona que comienza una acción, obra, negocio o empeño, especialmente si encierran dificultad o peligro
EMPRESARISMO
El concepto del empresario tiende a ser limitado a características específicas que nos confunden de entender lo
que representa en la economía de libre mercado
Tipos de emprendedores
Emprendedor persuasivo
Emprendedor visionario
Emprendedor inversionista
Emprendedor
especialista
Emprendedor oportunista
Emprendedor empresario
Visionario: se adelanta a las tendencias del momento y pone su
esfuerzo y negocio en sectores o productos que serán la clave en
un futuro.
Inversionista busca rentabilizar su dinero
con proyectos novedosos. Tienen el
papel de un ocio capitalista, cuyo riesgo e implicación suele ser de asesoramiento y de
aportar capital.
Especialista: suele tener un perfil más técnico. Y aunque
empieza un proyecto empresarial, sus
conocimientos están muy centrados en el
sector donde se centra
Persuasivo: es la punta de la lanza de un proyecto. Quien
arrastra y convence. Es una figura que suele
liderar más que desarrollar el producto o servicio. Se encarga
de mantener la convicción en su
equipo.
Tipos emprendedores
Intuitivo: sabe donde está el negocio. Y lo sabe
porque es un empresario nato. Y emprender es parte
de su pasión que son los negocios.
Emprendedor-empresario: sabe del mundo de la
empresa. Nada le es nuevo. El, asume el riesgo de
emprender pero a diferencia del intuitivo o el
visionario, le gusta consolidar los proyectos, más que emprender. Y es
que hay diferencias entre el emprendedor y el
empresario.
Emprendedor-oportunista: este emprendedor ve la ocasión y se lanza. Sabe
detectar las oportunidades de negocio y los pasos que
debe seguir. Conoce el mercado, sus claves y las
explota.
Emprendedor-vocacional: emprender por
emprender. Todos los perfiles de
emprendedores tienen algo de este. Estos
emprendedores seguramente cuando consiga
posicionar su producto, marca o servicio, se vaya
en busca de nuevas aventuras.
• Personalidad idealista y astuta, preocupada por hacer dinero pero no obsesionados
• No les interesa demasiado el poder sino la autonomía, les gusta ponerse a prueba, enfrentar riesgos pero no a lo loco, sino planificados;
• Les gusta demostrar y demostrarse lo que saben, pueden y valen;
• tienen capacidad de concentración para la resolución y búsqueda de salidas exitosas a problemas, tienen cierto carisma o mística y esperanza respecto a su emprendimiento,
Tolerancia a la frustración. la capacidad de persistir en la conducta encaminada a obtener un resultado, a pesar de las dificultades o retrasos que hayan de enfrentarse.
Autoconfianza. La autoconfianza es la capacidad del individuo en creer en sí mimo, y en la posibilidad de conseguir sus metas personales.
Características de personas con perfil emprendedor
No contar con un plan de negocio Un error común en los emprendedores es obviar la etapa del desarrollo del plan de
negocios.
No conocer bien a los clientes Muchos emprendedores no tienen muy en claro el tipo de consumidores al cuál van a dirigir
sus productos o servicios, y los que lo tienen, no realizan una debida investigación y análisis de sus características.
Subestimar a la competencia Muchos emprendedores subestiman a la competencia, no le dan la debida importancia, y
no se toman el tiempo debido en investigarla y analizarla.
Exceso de optimismo El iniciar un nuevo negocio siempre conlleva un entusiasmo y optimismo propios del hecho de
embarcarse en un nuevo proyecto, pero cuando este entusiasmo u optimismo es excesivo, puede hacer que el emprendedor
pierda objetividad
CARACTERÍSTICAS DE UN MAL EMPRENDEDOR
Contratar a personal no capacitado
El emprendedor suele pensar que puede hacer y resolverlo todo, y que sólo necesita contratar el personal justo que lo siga en sus decisiones.
Gastar demasiado
Debido al entusiasmo que atraviesa el emprender al crear su negocio, éste suele no medir bien sus gastos, y comprar todo lo que esté a su mano, o comprar los productos más caros, hasta que finalmente se le acaba el capital sin siquiera haber empezado su negocio.
La creatividad es el proceso de presentar un problema a
la mente con claridad
CREATIVIDAD
Proceso de creatividad
El proceso creativo no es un proceso fácil. Tampoco es un proceso lineal, es un proceso interactivo. Es un volver al principio siempre y en el cual se producen
una gran cantidad de procesos intermedios hasta llegar a la conclusión de lo que se esta desarrollando
merece la pena
PROCESO DE AUTO REFLEXIÓN
Autorreflexión es la capacidad del hombre de pensar en las consecuencias de un acto. Este puede ser de cualquier
naturaleza.
"¿qué pensará si le digo esto?", "¿qué sucederá si hago esto?", "¿Cómo respondería si le hago esto?", etc.
Una autorreflexión de manera seria es una actividad harto agotadora, pues
conlleva a analizar todas las variables involucradas en tu autorreflexión.
Motivación
La motivación está constituida
por todos los factores capaces
de provocar, mantener y
dirigir la conducta hacia
un objetivo.
Innovación
El término innovación refiere a aquel
cambio que introduce alguna novedad o
varias.
Pensamiento estratégico • El pensamiento estratégico es el
recurso para conseguir lo qué uno quiere
• preguntas: ¿dónde estaba ayer? ¿dónde estoy hoy? ¿dónde quiero estar mañana? y ¿cómo haré para conseguirlo?
Es más sencillo elaborar un plan que ejecutarlo. Lo difícil es
visualizar el futuro que se desea y desde el cual se pueda
construir el presente que se necesita para lograrlo.
La cultura es la base y el
fundamento de lo que somos. Esta
existe en nosotros desde el momento en que nacemos y es el
aporte moral e intelectual de
nuestros progenitores en un inicio y de nuestro
entorno posteriormente
La sociedad Es la agrupación de personas (al menos dos) que se unen en
vistas a objetivos comunes. Así reconocemos
sociedades formadas por familias, que a su
vez se agrupan en unidades mayores,
conformando pueblos o naciones.
Globalización
un fenómeno de carácter internacional: su acción consiste principalmente en lograr una penetración mundial de capitales (financieros, comerciales e
industriales), ha permitido que la economía mundial (mecanismos que la integran: el comercio, la producción, y las finanzas) moderna abra espacios de integración activa que intensifiquen la vida económica mundial y Surge como
consecuencia de la internacionalización cada vez más acentuada de los procesos económicos, los conflictos sociales y los fenómenos político-culturales.
Economía ciencia social que estudia el comportamiento económico de agentes individuales
producción, intercambio, distribución y consumo de bienes y servicios
Economía global
La economía global La globalización es el proceso
resultante de la capacidad de ciertas actividades de
funcionar como una unidad, Las decisiones y actividades
en cualquier lugar tienen repercusiones significativas y simultáneas en lugares muy
distantes.
Competitividad en Colombia
Colombia es el séptimo país en términos de competitividad en
América Latina, seguido de cerca por Perú, Argentina y Ecuador. Así lo
afirma un estudio realizado por el Instituto de competitividad.
Adén, una red educativa de negocios de origen Pese a ser
considerada por muchas compañías como una de las economías más
importantes y prometedoras de la región argentino.
Los mypimes hacia la competitividad
Es una forma de organizarse en una empresa: Es común ver a los gerentes
de las pymes desarrollar varias actividades a la vez: vender, cobrar,
comprar, producir, pedir crédito, contratar, etc. Los estudios señalan que las empresas que han permanecido en el mercado por varios años lo primero
que hacen es organizarse, es decir, han distribuido sus actividades internas en
procesos y le han asignado un responsable a cada uno de ellas.
Objetivos de desarrollo del milenio
Los Objetivos de Desarrollo del Milenio, también conocidos como Objetivos del
Milenio (ODM), son ocho propósitos de desarrollo humano fijados en el año 2000, que los 189 países
miembros de las Naciones Unidas acordaron conseguir para el año 2015. Estos objetivos tratan problemas de la vida cotidiana que se consideran
graves y/o radicales.
El Plan Nacional de Desarrollo 2010-2014:
Prosperidad para Todos, que se expide por medio de la presente ley, tiene como objetivo
consolidar la seguridad con la meta de alcanzar la paz, dar un gran salto de progreso
social, lograr un dinamismo económico regional que permita desarrollo sostenible y crecimiento sostenido, más empleo formal y
menor pobreza y, en definitiva, mayor prosperidad para toda la población.
Que es un objetivo de trabajo, características,
clases
Los objetivos son resultados que una empresa pretende
alcanzar, o situaciones hacia donde ésta pretende llegar.
Características:
Medibles
Claros
Alcanzables
Desafiantes
Realistas
Coherentes
Clases:
Objetivos generales
Objetivos específicos
Objetivos de largo plazo
(Estratégicos)
Objetivos de corto plazo
(Operacionales)
LEY DE FOMENTO A LA CULTURA DEL EMPRENDIMIENTO
En Colombia existe una ley nacional que busca fomentar la cultura del emprendimiento. Esta, identificada como la ley 1014 de 2006, pretende promover el espíritu emprendedor entre los estudiantes y hacer de ellos personas capacitadas para innovar y generar bienes servicios dirigidos a formar competencias empresariales.La Ley del Emprendimiento se rige por varios principios de formación integral del ser humano: fortalecimiento de procesos de trabajo asociativo, reconocimiento de responsabilidades y apoyo a procesos de emprendimiento sostenibles desde lo social, cultural, ambiental y regional.
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