Februári Hírlevél

A E G E E – B u d a p e s t Európai Hallgatók Hálózatának Egyesülete

2

Íme a félév első hírlevele!

A hírlevél összerakásánál jobbnak láttuk, ha egységessé tesz-

szük a dizájnt, ami már összhangban lesz AEGEE-Budapest újon-

nan megalakuló arculatával. Így búcsút kell mondanunk Bogi mes-

terien összeeszkábált remekműveinek, de remélem annál nagyobb

örömmel fogadjátok Stefivel való közös munkánk gyümölcsét, amit

egyenlőre csekély hozzáértéssel, ám de annál nagyobb lelkesedés-

sel állítottunk össze nektek.

Fogadjátok szeretettel!

2.

3

Búcsúzik a Board 4. oldal

Közgyűlések 8. oldal

Beszámoló és beiktató közgyűlés

Core team választás

Board hétvége 10. oldal

Eredmények

Más szemszögből

Member of the Month 13. oldal

Élménybeszámolók 14. oldal

EBM Izmir

ES 2 Castelló

Eseménynaptár 18. oldal

3.

4 4. Búcsúzik a Board

5

Kedves Mindenki!

Ezúton szeretnék elbúcsúzni tőletek a hírlevélben, mint AEGEE-Budapest elnöke.

Talán sokan már nem is tudjátok, hogy 2009 tavaszán csatlakoztam a szervezethez,

2010 tavaszán egy egyhetes ifjúsági cserének voltam a főszervezője, majd azt kö-

vetően választottak meg a szervezet elnökének. Összesen tehát már 3 éve tevé-

kenykedem az AEGEE-ben, de abból is főként az elmúlt másfél évem az, amit nagy-

ban meghatározott ez a diákszervezet. Rengeteg időt, energiát és lelkesedést fordí-

tottam a szervezetre, de utólag biztosan állítom, hogy megérte! Részt vettem 6 be-

vonó táborban, közel annyi LTC-ben, 3 Agorán, 2 EBM-en és még rengeteg nemzetközi és helyi rendezvényen. Olykor

napi több órát dolgoztam az AEGEE-nek otthon a számítógépemet bújva, e-maileket pötyögve, gyűléseken ülve vagy épp

a rendezvényeinken. Nagyon sokat tanultam, fejlődtem, valamint iszonyat sok új élménnyel, baráttal és kalanddal lettem

gazdagabb.

Mindezért köszönettel tartozom mindenkinek, aki az elmúlt időszakban aktív tagként, Board tagként, főszervezőként, part-

nerként vagy bármi más módon, de hozzájárult a szervezet sikereihez!

Remélem AEGEE-Budapest a jövőben is az egyik legsikeresebb antenna lesz és kívánok sok sikert a következő

Boardnak, valamint az AEGEE összes elkövetkező generációjának!

Németh Annamária

elnök

Kedves AEGEEsek!

Először is, szeretném megköszönni a bizalmat, amit nekem szavaztatok, másodszor pedig a

jelenléteteket és lelkesedéseteket, ami lehetővé tette, hogy ilyen sikeres félévet zárjunk.

A Fundraising tevékénység eredeménye egyik részről sikeres volt, másik részről viszont bőven

maradtak lehetőségek, amiket eddig nem használtunk ki. Álmaim közül sok megvalósult, a többi

pedig utódomra, Mészáros Petire vár. Ahhoz, hogy hosszú távon AEGEE-Budapest jól tudjon

működni, soha ne maradjon el rendezvényünk pénzszűke miatt, továbbra is keményen kell dol-

gozni. Leginkább azért, hogy a vállalatok felismerhessék, AEGEE-Budapest, de leginkább a tag-

jai értéket képviselnek, rájuk áldozni pedig érdemes és hasznos. Van hová fejlődnie AEGEE-Budapest FR tevékenységé-

nek, így mindenkit arra biztatnék, csatlakozzon az FR WG-hez, próbálja ki magát egy olyan területen, ahol tényleg sok

tapasztalatot, magabiztosságot és megnyerőképességet szerezhet. Különösen az Agora kapcsán nyílnak olyan lehetősé-

gek, amik egy életre megalapozhatják AEGEE-Budapest kapcsolatait. Segítsetek ebben Sarkadi Tominak, Agora ugyanis

nem lesz Budapesten egymás után kétszer!

Mindenkinek sok sikert és további örömteli AEGEE-zést kívánok, éljetek a lehetőségekkel, amit nyújt Nektek!

Szafonov Olga

FR vezető

Búcsúzik a Board 5.

6

Kedves AEGEE-sek!

Most hogy az új Board munkához látott, bizton állíthatom, hogy jó kezekben vannak az exchange-

ek, a Hírlevél, a közelgő programok és a szervezet képviselete: vagyis elsősorban jó munkát kívá-

nok Annának (és a többieknek is)!

A félév során sok élményben volt részem a Boardban – túléltük együtt a legutóbbi (leghidegebb?!)

Agorát, levezényeltünk jó pár helyi programot és igyekeztünk minél előbbre vinni a szervezetet.

Alelnökként próbáltam a nehéz helyzetekben is helytállni és lelkesen segítettem a Board munkáját. Hazaérkezve az

AEGEE-Castelló és az Academy által rendezett European School 2-ről, ahol európai szintű projtektek kidolgozásán fára-

doztunk, már biztos, hogy hallotok még felőlem a közeljövőben, ha az AEGEE-ről esik szó. A Board-tagság után

trénerkedéssel szeretnék foglalkozni, és így járulni hozzá a szervezet munkájához.

Mindenkinek sikerekben gazdag tavaszt kívánok!

Nagy Boglárka

alelnök

Kedves AEGEE-sek, drága kis PR csoport!

Köszönöm szépen nektek a bizalmat, amit a megválasztásomkor nekem szavaztatok és ezzel le-

hetőségem nyílt arra, hogy kicsit hozzátegyek az AEGEE-Budapest fejlődéséhez.

Az elmúlt időszak, amit Board tagként töltöttem a legtartalmasabb egyetemi félévemmé vált, az

állandó programok, pörgés, gyűlések, ötletelések, táborozások, PR-kampányok, közös gyűlés utá-

ni sörözések és még sorolhatnám, hogy mi mindennek köszönhetően!

Ez a pár sor most csak búcsú a Board tagságtól és az elmúlt idő munkájától de az AEGEE-től biztosan nem!

Stang Krisztina

PR vezető

Sziasztok!

Élveztem minden percét: mind a Boarddal - evvel a 7 kifejezetten karakteres emberrel -,

mind a HR-esekkel, mind minden más AEGEE-ssel való közös munkát. Minden túlzást

félretéve egy élettapasztalat Board-tagnak lenni: egy munkába állás előtti társas rugdaló-

zóhoz hasonlítanám, amit élvezel, mert van szűnni nem akaró motivációd, mert mindent

kipróbálhatsz, érzed, hogy van értelme, és a végén még járni is megtanulsz. Persze annyit

azért nem alszunk, mint egy kis baba, viszont annál több emailt olvasunk! Én a személye-

men is sok változást tapasztaltam, és ezt mind Ti alakítottátok ill. hozzátok alakult. Búcsúzom tehát a HR-vezetői poszttól,

de az AEGEE-től még későbbre tervezem a távozást.

Egy életre szóló pozitív emlék marad ez is. Köszönöm ezt mind Nektek és hasonlóan jó és előrevivő élményeket kívánok

az új Boardnak!

Pólya Beatrix

HR vezető

PS: Vizuálisabb búcsúmat itt találhatjátok: http://indavideo.hu/video/12_5 .

Búcsúzik a Board 6.

7

Kedves leköszönő Board lányok!

Nagyon örülök hogy a félév során veletek dolgozhattam, úgy gondolom egy nagyon jó félévet sike-

rült produkálnotok. Lelkesedésetek és hozzáállásotok számomra nagyon inspiráló volt.

Emlékszem mikor májusban jelentkeztem Board-tagnak és a választás után együtt ünnepeltünk,

még alig ismertelek titeket. Azt gondoltam: „Hogyan fogok én együttdolgozni velük?”. Hát a válasz,

azóta szerintem megszületett.

A néhány feszült momentum ellenére élveztem a veletek töltött időt. Az biztos, hogy sosem fogom

elfelejteni Ali G-t, vagy a többi remek pillanatot, ami a hideg Agorát mégis élvezetessé tette.

Kívánok nektek további sikeres féléveket és remélem az AEGEE-ben töltött időtök még nem ért a végére.

Tóth Bálint

IT vezető

Kedves Annamari, Bogi, Kriszta, Olga és Trixi!

Köszönöm Nektek azt a nagyszerű félévet, amit együtt tölthettem Veletek a Boardban! Mindig

nagy öröm és megtiszteltetés volt ilyen lelkes és inspiráló emberekkel együtt dolgozni, a strugai

Agora pedig minden túlzás nélkül életem legjobb utazása volt!

Ezúton is szeretnék sok sikert kívánni Nektek a jövőben, és remélem még sok-sok AEGEE-s

rendezvényen fogunk találkozni!

Fábián Béla

titkár

Búcsú (de csak az elmúlt fél évtől)

Nagyon sokat gondolkodtam, hogy hogyan kellene neki látnom megírni ezt a rövid cikket és,

hogy egyáltalán kinek címezzem. Arra jutottam, hogy nem a most elbúcsúzú board tagoknak

írok. Erre azért jutottam, mert nem érzem, hogy búcsút kellene mondanom ex-Board társaim-

nak, mivel hiszek abban, hogy nem csak munkatársak hanem nagyon jó barátok is voltunk és

az ember nem búcsúzik el a barátaitól még ha egy fórumon nem is találkoznak tovább.

Ezért itt szeretnék búcsúzni az őszi félévtől, a sikeres programoktól és kívánom, hogy az a félév még jobb legyen, és fél

év múlva a mostani boardtól se akarjak elköszönni.

Szabó Szabolcs

pénzügyes

Búcsúzik a Board 7.

8

Beszámoló és beiktató közgyűlés

Egy újabb beszámoló közgyűlésnek lehettünk tanúi február 23.-án, ahol a leköszönő Board helyébe hi-

vatalosan is belépett az újonnan megválasztott elnökség. Így a búcsúzkodás mellett az új Board beikta-

tása is még egy plusz jó ok volt a gyűlés utáni bulizásra!

Az új board tagjai:

Elnök: Kerekes Szabolcs

Alelnök: Alexi Anna

Titkár: Fábián Béla

Pénzügyi vezető: Szabó Szabolcs

PR vezető: Gál Stefánia

FR vezető: Mészáros Péter

HR vezető: Ötvös Bettina

IT vezető: Tóth Bálint

A gyűlésen minden régi Board-tag – akik közül sokakkal a következő félévben is találkozhatunk – beszá-

molt a múlt félév sikereiről, teljesítményéről és tapasztalatairól. A közgyűlés szavazással mindenkinek

elfogadta a munkáját. Azonban nem csak erről szavaztunk – megválasztottuk az új Felügyelő Bizottsá-

got is, melynek Ács Dávid, Kardos Gergely és Szelei Péter lettek a tagjai.

A szervezet működésében is nagy változásokról döntöttünk, így a jövő félévtől létrejön a

„Projektmenedzser”, mint Board-pozíció, valamint törlésre került az IT vezető az SZMSZ-ből.

Ismét eredményes félévet zárt az AEGEE-Budapest, amit a beszámolókban összefoglalt megannyi pro-

jekt és megvalósult rendezvény is alátámasztott.

Köszönjük a tavalyi Board munkáját és sok sikert kívánunk az új Boardnak!

Gyimesi Balázs

IPWG vezető

Közgyűlések 8.

9

Core Team választás

Február 24.-én, Rendkívüli közgyűlés keretében sor került az Agora Core Team megválasztására.

Amint az előzetesen is kiküldött motivációs levelekben olvashattátok, nem feltétlenül tudtunk volna dön-

teni, ha csak a lelkesedést kellett volna figyelembe venni. Ezt leginkább az mutatja, hogy Kárpáti Dániel

(Hosszú) és Pauza Diána a földrajzi röpke párezer kilométeres távolságot áthidalva Skype-on vett részt

a választásokon, és itt válaszoltak a felmerült kérdésekre, közben egy ízelítőt adva Belgiumból és Spa-

nyolországból.

A szavazás eredménye szerint a 2012. őszi budapesti Agorát szervező Core Team tagjai:

• Coordinator: Demeter Márton

• Vice-Coordinator: Gergely Enikő

• Vice-Coordinator 2.: a mindenkori elnök,

tehát Kerekes Szabolcs

• Pénzügyes: Kárpáti Dániel

• HR-es: Papp Roland

• FR-es: Sarkadi Tamás

• PR-es: Sztanev Bianka

• IT-s: Bancsó Ádám

• Általános pozíciók: Kalamár Gergő,

Lehota Zsófia, Pauza Diána, Szabadics

Gergely

Gratulálunk és sikeres Agora szervezést kívánunk!

Hellinger Szabina

SU főszervező

Közgyűlések 9.

10

A Board hétvége számos okból kiemelt rendezvény egy Board tag, sőt, az egész szervezet életében. Itt születnek olyan

fontos döntések, amelyek az előttünk álló több hónapra hatással vannak, valamint itt jut idő végre kicsit távolabbról szem-

lélni a szervezetet és fejlődését, továbbá olyan égető témákat átbeszélni, amelyekre a programokkal és munkával teli fél-

évek során általában nem jut elég figyelem. Ezúttal szeretném nektek röviden bemutatni, hogy az idei Board hétvégénk

milyen eredményeket hozott.

Kezdeném először is a legmarkánsabb változással, méghozzá egy Board pozíció törlésével és egy új megalkotásával.

Ugyan a Board létszáma így változatlan marad (8), még véletlenül sem mondanám, hogy csupán átalakítottunk egy pozí-

ciót, mert valójában tényleg nem ez történt. Először is, felismertük, hogy a Boardban a terhelés egyenlőtlenül oszlik el, így

bizonyos feladatok átcsoportosításával próbálkoztunk, azonban a felelősségi körök rugalmatlansága miatt ez kevés ered-

ménnyel járt. Ezt követte annak a felismerése, hogy bizony egyes pozíciók sokkal inkább hozzájárulnak a szervezet stra-

tégiához, míg az IT vezetői pozíció inkább támogató jellegű. Ezzel párhuzamosan megállapítottuk, hogy a szervezet pro-

jektjeinek száma egyre nő: tavaly rendeztük a hagyományteremtő első születésnapi Gálánkat, idén Agorára készülünk,

belevágtunk a YOUrope Needs YOU! projektbe, idegen nyelvi kerekasztal beszélgetéseket indítottunk, az elmúlt évben

megszaporodott az informális cseréink száma, nem is beszélve a tagjaink felől jövő kezdeményezések számának növeke-

désével! Az elmúlt fél évben ugyanakkor azt

tapasztaltuk, hogy sajnos lassan már nem tu-

dunk minden kezdeményezésnek teret adni és

a Boardon belül sem tudja már egy ember

kézben tartani az összes futó projektet. Éppen

ebből következően merült fel az igény, hogy

hozzunk létre egy projekt vezető pozíciót a

Boardban, akinek elsődleges feladata a pro-

jektjeink koordinálása lesz. Így történt tehát,

hogy a Boardban az egyik pozíció megszünte-

tése és egy új, stratégiailag sokkal fontosabb

pozíció megalkotása mellett döntöttünk.

Board hétvége eredmények

Board hétvége 10.

11

Az elmúlt időszakban fontos strukturális változások mentek végbe (Felügyelő Bizottság teljes átalakítása, Agora Core

Team szervezeti struktúrába ágyazása), azonban még nem ért véget a változások sora. Rég óta igény a szervezet közép-

vezetői rétegének kialakítása, amelyen a Board hétvégén is dolgoztunk és megvalósításának módját a Committee rend-

szer kialakításában látjuk. Ugyan most is működnek már Committee-k, koránt sem szabályozott és stabil formában, így

ezt a jövőben ki kell építenünk. Úgy gondoljuk, egy hosszabb folyamat eredménye lehet a Committee-k működésének

formalizálása, így ezt a májusi közgyűlésre hagytuk, addig is megőrizve a rendszer rugalmasságát és „pilot” státuszát.

Májusig várhatóan lesz kellően elegendő idő és tapasztalat, hogy a rendszert kidolgozzuk és alapjait lefektessük a szerve-

zet SZMSZ-ében is.

Hosszú távú, jelentős változást eredményezhet a szervezet egységes arculatára vonatkozó irányelvek lefektetése, mely

szinten megtörtént a Board hétvégén. Meghatároztuk a szervezet arculatába tartozó PR eszközök összességét (plakátok,

matrica, stb.) és megkezdtük az ezekre vonatkozó, egységesítésre irányuló szabályok bevezetését is. A szervezet profibb

arculatának kialakítása ugyanakkor hosszú folyamat lesz várhatóan, így konkrét eredményekről csak később számolha-

tunk majd be, mindenesetre jó úton járunk már.

A hétvége további eredménye, hogy szigorítottunk az Erasmus/aktivitási pontok rendszerén és pontosan meghatároztuk,

hogy a szervezetben az egyes pozíciók betöltésért mennyi pontszámot ajánlunk meg. Emellett szigorítottunk a working

groupok képzési rendszerén is: ezentúl a PR, HR és FR vezetőknek írásban is be kell nyújtaniuk a Board felé a féléves

képzési tervüket és ahogy eddig is, a félév során törekedniük kell annak megvalósítására. Továbbá minden Board tagnak

felelőssége a szervezet stratégiájának megvalósítása a hatáskörén belül – ezt ezentúl szeretnénk még jobban hangsú-

lyozni és az SZMSZ-be is belefoglalni. A Board hétvégén további apróbb döntések is születtek, például a levelezőlistáink

újragondolását is célnak tűztük ki, ahogy a Board munka átláthatóbbá tételét is, havi Board beszámolókon keresztül.

Emellett született számos ötlet a jövő féléves HR programjainkat illetően is, valamint kissé viccesen ugyan, de felkészül-

tünk többek között AEGEE-Europe megszűnésére és a Corvinus esetleges teljes átszervezésére is.

Németh Annamária

Board hétvége 11.

12

Board hétvége

Február harmadik hétvégéjén került sor a Boardhétvégére. Az EBM-ről hazaérve ugyan

nem kimondottan kipihenten, de annál nagyobb lelkesedéssel vettetem bele magamat a két

board utolsó közös programjába. A három nap folyamán sikerült a szervezet szempontjából

lényeges kérdéseket megbeszélnünk, ugyanakkor biztosan állíthatom, mind jól is éreztünk

magunkat! A hétvégét felejthetetlenné tette többek között Johnny Gold – Paris, Paris című

száma, a Macarena, vagy a csillámf*szlámás videó, amelyet Trixi révén ismerhettünk meg. A

közösen eltöltött idő egységessé kovácsolta az azóta már beiktatott új Boardot, így már mint

összeszokott csapat nézhetünk szembe a jövő kihívásaival! Itt jegyezném még meg, hogy

Annamari kitűnő munkát végzett a hétvége megszervezésével, remélem a következő

Boardhétvégét nekem is hasonlóan jól sikerül majd kiviteleznem.

Kerekes Szabolcs

elnök

(Macarena dancing, mert megérdemeljük!)

Egy másik szemszögből

Board hétvége 12.

13

A jó szokások megtartása végett az e havi számban is a hónap embere(i) a leköszö-

nő Board, akiknek áldozatos munkájukat és töretlen lelkesedésüket szeretnénk ily

módon, papír alapon is, megköszönni.

Búcsúzom tőletek én is és kívánok további kellemes tengerparti sétákat!

Alexi Anna

alelnök

Member of the Month 13.

14

EBM Izmir ’12

Board-tagságom utolsó napjaiban Annával és Kerekes

Szabival vettünk részt a február 9 és 12 között zajló izmiri Euro-

pean Boards Meetingen, amelyet egy feledhetetlen isztambuli

látogatással kötöttünk egybe. Mondanom sem kell az AEGEE-

Spirit új erőre kapott bennem. Nagyon profi szervezés volt, min-

taként szolgálhat az őszi Agoránkhoz. A buszos transzfer, a he-

lyszín választás (gym, egyetem, étkezde 300 mre egymástól), és

a kommunikáció is egyaránt tökéletes volt és flott. Mindenhol foly-

amatosan éreztük a török vendégszeretetet, a hastáncos ébresztés a gymben pedig kiváltképp

lenyűgözött, hát még a fiúkat!

Első nap egy Törökország és az

Európai Unió kapcsolatáról szóló worksho-

pon vettünk részt Annával, amit az ex-chair,

Percin és az isztambuli elnök Alperen tartott.

De volt workshop a török szólássza-

badságról és a fenntartható fejlődésről. A

rendezvény szakmai része is igen nívós

volt: vendégelőadó volt például az AEGEEs

körökben híres professzor dr. James Skelly

és egyéb török egyetemekről hívott pro-

fesszorok, akik a kaukázusi háromszögről

(Grúzia, Örményország és Azerbajdzsán kapcsolatáról) tartottak előadást.

Élménybeszámolók 14.

15

Az utolsó napon pedig a Bea és Kerekes Szabi tartott workshopot a magyar médiatörvényről, ahol

kicsit mi is megpróbáltunk világosabb képet adni a mai magyar politikai helyzetről. Mindeközben

Action Meetingeket terveztük a következő éves Ac-

tion Agendát az AEGEE-antennáknak, amelyek

közül nekik majd egy fókuszterületen

belüli ,,objectivet’’ kell választaniuk és megvalósíta-

niuk. Utolsó nap dokumentfilm vetítésekre ültünk

be Annával; láttunk kaukázusi háromszögről, a

görög társadalom politikai aktivitásáról filmet stb.

Az első két napi bulit jelesre értékelném, bár

ezt az eredményt nem túl nehéz elérni 300 fős AEGEE-s buliknál. Harmadik napon volt a European

Night,amit a szervezők egy Metin Arobat koncerttel kötöttek egybe, aki a törököknél egy TNT

karakterhez hasonlítanám. A magyar asztal tarolt, bemutattuk az érdeklődőknek a pálinkát, a piros

aranyat, a pilóta kekszet és a magyar borokat. Különböző ötletek születtek a fogyasztási módjaikra.

Ezenkívül kapcsolatba kerültünk a kilátásba helyezett exchange-partnereinkkel (Belgrád, Rodostó/

Tekirdag, Isztambul), de egyéb nemzetiségekkel és antennákkal is.

Ajánlom mindenkinek a török antennák rendezvényeit, garantált a jó kedv és profizmus !

Pólya Beatrix

Élménybeszámolók 15.

16

European School 2 Castelló

Megint egy felejthetetlen hét az AEGEE-

vel, megint egy hatalmas löket a következő

kihívásokhoz, megint vagy 40 kedves új isme-

rős – és rengeteg friss ötlet!

A 2012-es European School 2 AEGEE-

Castelló vendégszeretetét élvezte február 21-

től 28-ig. A lelkes szervezők remekbeszabott

eventet tudhatnak a hátuk mögött, és nem

csak a tengerparttól 50 méterre levő hotel mi-

att gondolom így, hanem a tartalmas esti programok, a fenséges spanyol ételek és a sok odafigye-

lés és kedvesség miatt is, amit tőlük kaptunk.

A European School-ok az AEGEE szervezeti működéséhez szorosan kapcsolódó tréningek. A

European School 1 a helyi projektmenedzsmentre koncentrál, az antennák irányításának csínját-

bínját lehet itt elsajátítani, míg az European School 2 az európai projektekről való intenzív

ötletelésről, illetve azok megtervezéséről szól. Ilyen AEGEE-Europe szinten megvalósítható projek-

teken dolgoztunk mi is Ötvös Bettivel és Mészáros Petivel, na meg még kb. 30 másik résztvevővel

az ES2 ideje alatt.

A tréning első felében számos igazán

hasznos projektmenedzsmentet és vezetési

skilleket fejlesztő „session”-ön vettünk részt,

majd a folyamatos csapatépítés és személyes

skilleket támogató program után lázas projekt-

tervezésbe kezdtünk, ahogy azt a profik csi-

nálják.

Élménybeszámolók 16.

17

Meg is született a hét végére két olyan projekttervezet, melyek előreláthatólag valóban kivitelezhe-

tőek, és két igazán lelkes csapat áll mögöttük. Ha minden jól megy, a közeljövőben sokat hallhattok

majd a ’Move It!’ és az ’ AEGEE Got Talent’ nevű projektekről.

A tréning mindannyiunknak nagyon sokat adott, többeknek ez volt az első igazi nemzetközi

eventje, mégis remek ötletekkel és lelkesen vett részt a csapatmunkában. Sok hasznos tippet vitt

haza mindenki a saját antennája fejlesztéséhez is, illetve önmagáról is megtudott talán valami újat.

A trénerek inspiráló csapata valóban megmozgatta az agyakat, még a hazafelé úton is sokáig volt

téma a hét programja.

Nehéz ilyen keretek között, írásban átadni azt a sok élményt, amivel gazdagodtunk: reggeltől estig

tartó folyamatos koncentrációt és mégis fáradhatatlan közeget jelentett nekünk az ES2 – mint

ahogy reményeim szerint minél többen tapasztaltátok már vagy fogjátok megtapasztalni a jövőben,

hogy milyen egy ilyen rendezvény. Melegen ajánlom mindenkinek a hasonló tematikájú programo-

kat, és bármelyik nemzetközi tréninget, nemcsak mert személy szerint a nem formális tanulás vak

szerelmese vagyok, hanem mert úgy gondolom, egy ilyen event után bárki azzá válhat.

Elnézést a talán túl személyes hangvételért… ha valaki érzelgősnek találná a beszámolómat,

hát az azért van, mert ez valóban egy nagyszerű élmény volt, ami meghatároz.

Próbáljátok ki!

Nagy Boglárka

Élménybeszámolók 17.

18

Március 2-4. Bevonó tábor

Március 6-7. BME Külügyi Börze

Március 20. St. Patrick’s Day

Március 29. Magyar est

Március 29.– Április 1. Exchange Lipcsével és Passauval

Budapesten

Április 13-15. Local Training Course

18.