新生命公益推廣計畫說明【失控的派對__在辦公室真實上演的荒謬現場】
TRANSCRIPT
工作基本權利
歧視禁止身障權益
新生命公益專案
身⼼障礙保護法，⼤型企業⾏號， 員⼯數67⼈以上就應聘僱 1％ 有就業能⼒的身⼼障礙員⼯
⼤多企業因為不想要替這些傷友，特別設⽴
無障礙區域以及職業訓練，選擇繳罰款來解
決問題，或雇⽤22k⼤學
⽣來逃避罰則。
Challenge
現況及挑戰
HOW
x
oo
oo
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oo
失控派對實境 我們希望喚起大眾對脊傷工作者的關注︐進而帶動企業的參與︕
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工作基本權利
歧視禁止身障權益
新生命公益專案
身⼼障礙保護法，⼤型企業⾏號， 員⼯數67⼈以上就應聘僱 1％ 有就業能⼒的身⼼障礙員⼯
⼤多企業因為不想要替這些傷友，特別設⽴
無障礙區域以及職業訓練，選擇繳罰款來解
決問題，或雇⽤22k⼤學
⽣來逃避罰則。
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現況及挑戰
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失控派對實境 我們希望喚起大眾對脊傷工作者的關注︐進而帶動企業的參與︕
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