オブラブ2011夏 2つの10年〜これまでと、これから〜
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2011/07/04に行われたオブラブ2011での懸田パート。VUEのPathway+Keynoteのハイブリッド。TRANSCRIPT
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2つの10年 ~これまでと、これから~2011/07/04合同会社カルチャーワークス懸田剛
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プロフィール
電波塔
アジテーター
愛媛県在住 懸田 剛Takeshi Kakeda
合同会社カルチャーワークス
アジャイルコーチ
プロジェクトファシリテーションコンサルタント
西日本担当
元永和システムマネジメント
コンサルタント
アジャイルプロセス協議会四国支部"Agile459"
代表
twitter.com/kkd
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新たな役割カルチャーカルティベーター
cultivate ¦ kə ltə vā t¦ verb [ trans. ] 1 prepare and use (land) for crops or gardening. • break up (soil) in preparation for sowing or planting. • raise or grow (plants), esp. on a large scale for commercial purposes. • Biology grow or maintain (l iving cells or tissue) in culture. 2 try to acquire or develop (a quality, sentiment, or ski l l ) : he cultivated an air of indifference. • try to win the friendship or favor of (someone) : it helps if you go out of your way to cultivate the local people. • [usu. as adj. ] ( cultivated) apply oneself to improving or developing (one's mind or manners) : he was a remarkably cultivated and educated man.
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cultivate ¦ kə ltə vā t¦
プロフィール
電波塔
アジテーター
愛媛県在住
合同会社カルチャーワークス
アジャイルコーチ
プロジェクトファシリテーション
西日本担当
元永和システムマネジメント
コンサルタント
アジャイルプロセス協議会
twitter.com/kkd
興味ある人、起ち上げませんか?
ソフトウェア/システム
チーム自分
顧客
価値目的
デザイン
全体性
テスト
要件定義
DB設計UIデザイン
ドメインモデリング
アーキテクチャー
プログラミング
チームビルディング
ファシリテーション
ビジネス価値
システム設計
1人でできること10人でできること100人でできること1000人でできること
今日話せないことパーマカルチャーのデザイン原則パタン・ランゲージとアジャイル比較プロダクトオーナーアンチパターン真の利用者参画
2つの10年 ~これまでと、これから~2011/07/04合同会社カルチャーワークス懸田剛
これまで これから
書籍 ビジョンAmazon履歴
ビジネス価値の
何が解決できるのか
社会にどう役に立つのか
未来にどう役立てるか
10年後のビジョン
一緒にやろうよ!!
社会課題の解決
地方をXXXで活性化を!!
回りを巻き込むつながりを増やす
アジャイル!?
"耕す"
組織/チームの豊かな土壌システム(文化)を作りだす
http://growwell.jp/websaienschool/tuti/images/dojyo.gif
不耕起栽培手をかける
対比
システムの持てる力を促進させて強める
うまくいったことをまとめる
皆でフィードバックする
未来へ残す
日本のPLoP
GembaPLoP
"耕さない"直接、手をかけない仕組みを育てる
ソフトウェア/システム自分
デザイン
10年間の興味の拡張の変遷
土を耕す土壌劣化
生物がいなくなる
土がふかふかになる
養分が作れない
肥料投入雑草を抜く
土が固くなる
土壌システム破壊
表土乾燥
生物死滅
ふかふかにしたい依存
期待しない効果
風により飛散
有機物不足
生態系破壊
逆効果
依存直射日光
我々のやること
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今日話せないことパーマカルチャーのデザイン原則パタン・ランゲージとアジャイル比較プロダクトオーナーアンチパターン真の利用者参画
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これまで これから
書籍 ビジョンAmazon履歴
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これまで
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フリーランス
2000
UnitTesting(TDD)リファクタリング
Continuous Integration
ペアプログラミングコードの共同所有
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2001年
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2002年
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フリーランス
2000 2003
ファシリテーション
マインドマップふりかえり
コミュニケーションVisual Thinking
メタファ
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2003年
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2004
![Page 14: オブラブ2011夏 2つの10年〜これまでと、これから〜](https://reader034.vdocuments.site/reader034/viewer/2022052619/55586a5cd8b42a8d018b4a73/html5/thumbnails/14.jpg)
2005
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フリーランス
2000 2003 2006
製品開発見える化ビジネス価値
持続可能性
学習する組織
計画づくり
受入テストリーディング
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2006
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2007
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2008
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フリーランス
2000 2003 2006
全体の最適化
システム思考
持続可能性
アレグザンダー
学習する組織
技術卓越
2009
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2009
![Page 21: オブラブ2011夏 2つの10年〜これまでと、これから〜](https://reader034.vdocuments.site/reader034/viewer/2022052619/55586a5cd8b42a8d018b4a73/html5/thumbnails/21.jpg)
2010
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ソフトウェア/システム自分
デザイン
10年間の興味の拡張の変遷
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チームも含めたデザインcultivate ¦ kə ltə vā t¦
プロフィール
電波塔
アジテーター
愛媛県在住
合同会社カルチャーワークス
アジャイルコーチ
プロジェクトファシリテーション
西日本担当
元永和システムマネジメント
コンサルタント
アジャイルプロセス協議会
twitter.com/kkd
興味ある人、起ち上げませんか?
ソフトウェア/システム
チーム自分
顧客
価値目的
デザイン
全体性
テスト
要件定義
DB設計UIデザイン
ドメインモデリング
アーキテクチャー
プログラミング
チームビルディング
ファシリテーション
ビジネス価値
システム設計
1人でできること10人でできること100人でできること1000人でできること
今日話せないことパーマカルチャーのデザイン原則パタン・ランゲージとアジャイル比較プロダクトオーナーアンチパターン真の利用者参画
2つの10年 ~これまでと、これから~2011/07/04合同会社カルチャーワークス懸田剛
これまで これから
書籍 ビジョンAmazon履歴
ビジネス価値の
何が解決できるのか
社会にどう役に立つのか
未来にどう役立てるか
10年後のビジョン
一緒にやろうよ!!
社会課題の解決
地方をXXXで活性化を!!
回りを巻き込むつながりを増やす
アジャイル!?
うまくいったことをまとめる
皆でフィードバックする
未来へ残す
日本のPLoP
GembaPLoP
ソフトウェア/システムチーム自分
デザインデザイン
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顧客の価値も含めたデザイン
cultivate ¦ kə ltə vā t¦
プロフィール
電波塔
アジテーター
愛媛県在住
合同会社カルチャーワークス
アジャイルコーチ
プロジェクトファシリテーション
西日本担当
元永和システムマネジメント
コンサルタント
アジャイルプロセス協議会
twitter.com/kkd
興味ある人、起ち上げませんか?
ソフトウェア/システム
チーム自分
顧客
価値目的
デザイン
全体性
テスト
要件定義
DB設計UIデザイン
ドメインモデリング
アーキテクチャー
プログラミング
チームビルディング
ファシリテーション
ビジネス価値
システム設計
1人でできること10人でできること100人でできること1000人でできること
今日話せないことパーマカルチャーのデザイン原則パタン・ランゲージとアジャイル比較プロダクトオーナーアンチパターン真の利用者参画
2つの10年 ~これまでと、これから~2011/07/04合同会社カルチャーワークス懸田剛
これまで これから
書籍 ビジョンAmazon履歴
ビジネス価値の
何が解決できるのか
社会にどう役に立つのか
未来にどう役立てるか
10年後のビジョン
一緒にやろうよ!!
社会課題の解決
地方をXXXで活性化を!!
回りを巻き込むつながりを増やす
アジャイル!?
うまくいったことをまとめる
皆でフィードバックする
未来へ残す
日本のPLoP
GembaPLoP
ソフトウェア/システム自分
デザイン
10年間の興味の拡張の変遷
ソフトウェア/システムチーム自分
価値目的
顧客
デザインデザインデザイン
![Page 25: オブラブ2011夏 2つの10年〜これまでと、これから〜](https://reader034.vdocuments.site/reader034/viewer/2022052619/55586a5cd8b42a8d018b4a73/html5/thumbnails/25.jpg)
継続的な全体性のセルフデザイン
ソフトウェア/システム
チーム自分
顧客
価値目的
デザイン
全体性
テスト
要件定義
DB設計UIデザイン
ドメインモデリング
アーキテクチャー
プログラミング
チームビルディング
ファシリテーション
ビジネス価値
システム設計
![Page 26: オブラブ2011夏 2つの10年〜これまでと、これから〜](https://reader034.vdocuments.site/reader034/viewer/2022052619/55586a5cd8b42a8d018b4a73/html5/thumbnails/26.jpg)
未来の誰か
三つの課題
cultivate ¦ kə ltə vā t¦
プロフィール
電波塔
アジテーター
愛媛県在住
合同会社カルチャーワークス
アジャイルコーチ
プロジェクトファシリテーション
西日本担当
元永和システムマネジメント
コンサルタント
アジャイルプロセス協議会
twitter.com/kkd
本当の価値って?経済的モノサシだけでいいの?
社会課題
情報の蓄積呑み会コミュニティJPLoPは残念ながら...
興味ある人、起ち上げませんか?
ソフトウェア/システム
チーム自分
顧客
価値目的
デザイン
全体性
テスト
要件定義
DB設計UIデザイン
ドメインモデリング
アーキテクチャー
プログラミング
チームビルディング
ファシリテーション
ビジネス価値
システム設計
地方を取り巻く課題構造的問題地方格差東京との違い
1人でできること10人でできること100人でできること1000人でできること
今日話せないことパーマカルチャーのデザイン原則パタン・ランゲージとアジャイル比較プロダクトオーナーアンチパターン真の利用者参画
2つの10年 ~これまでと、これから~2011/07/04合同会社カルチャーワークス懸田剛
これまで これから
書籍 ビジョンAmazon履歴
ビジネス価値の
何が解決できるのか
社会にどう役に立つのか
未来にどう役立てるか
10年後のビジョン
一緒にやろうよ!!
社会課題の解決
地方をXXXで活性化を!!
回りを巻き込むつながりを増やす
アジャイル!?
うまくいったことをまとめる
皆でフィードバックする
未来へ残す
日本のPLoP
GembaPLoP
ソフトウェア/システム自分
デザイン
10年間の興味の拡張の変遷
![Page 27: オブラブ2011夏 2つの10年〜これまでと、これから〜](https://reader034.vdocuments.site/reader034/viewer/2022052619/55586a5cd8b42a8d018b4a73/html5/thumbnails/27.jpg)
![Page 28: オブラブ2011夏 2つの10年〜これまでと、これから〜](https://reader034.vdocuments.site/reader034/viewer/2022052619/55586a5cd8b42a8d018b4a73/html5/thumbnails/28.jpg)
デザインで社会問題を解決する
![Page 29: オブラブ2011夏 2つの10年〜これまでと、これから〜](https://reader034.vdocuments.site/reader034/viewer/2022052619/55586a5cd8b42a8d018b4a73/html5/thumbnails/29.jpg)
1人でできること10人でできること100人でできること1000人でできること
![Page 30: オブラブ2011夏 2つの10年〜これまでと、これから〜](https://reader034.vdocuments.site/reader034/viewer/2022052619/55586a5cd8b42a8d018b4a73/html5/thumbnails/30.jpg)
![Page 31: オブラブ2011夏 2つの10年〜これまでと、これから〜](https://reader034.vdocuments.site/reader034/viewer/2022052619/55586a5cd8b42a8d018b4a73/html5/thumbnails/31.jpg)
![Page 32: オブラブ2011夏 2つの10年〜これまでと、これから〜](https://reader034.vdocuments.site/reader034/viewer/2022052619/55586a5cd8b42a8d018b4a73/html5/thumbnails/32.jpg)
ビジネス価値の先を考える
何が解決できるのか
社会にどう役に立つのか
未来にどう役立てるか
アジャイルの考えを他の分野に伝えられないか?
![Page 33: オブラブ2011夏 2つの10年〜これまでと、これから〜](https://reader034.vdocuments.site/reader034/viewer/2022052619/55586a5cd8b42a8d018b4a73/html5/thumbnails/33.jpg)
地方をXXXで活性化を!!
回りを巻き込むつながりを増やす
アジャイル!?
![Page 34: オブラブ2011夏 2つの10年〜これまでと、これから〜](https://reader034.vdocuments.site/reader034/viewer/2022052619/55586a5cd8b42a8d018b4a73/html5/thumbnails/34.jpg)
うまくいったことをまとめる
皆でフィードバックする
未来へ残す
日本のPLoP
GembaPLoP
![Page 35: オブラブ2011夏 2つの10年〜これまでと、これから〜](https://reader034.vdocuments.site/reader034/viewer/2022052619/55586a5cd8b42a8d018b4a73/html5/thumbnails/35.jpg)
興味ある人、起ち上げませんか?詳しくは懇親会で。
![Page 36: オブラブ2011夏 2つの10年〜これまでと、これから〜](https://reader034.vdocuments.site/reader034/viewer/2022052619/55586a5cd8b42a8d018b4a73/html5/thumbnails/36.jpg)
10年後のビジョン
一緒にやろうよ!!
時空を越えて何を残せるか?
社会課題の解決
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未来の誰か
三つの課題
チームも含めたデザイン
顧客の価値も含めたデザイン
新たな役割カルチャーカルティベーター
cultivate ¦ kə ltə vā t¦ verb [ trans. ] 1 prepare and use (land) for crops or gardening. • break up (soil) in preparation for sowing or planting. • raise or grow (plants), esp. on a large scale for commercial purposes. • Biology grow or maintain (l iving cells or tissue) in culture. 2 try to acquire or develop (a quality, sentiment, or ski l l ) : he cultivated an air of indifference. • try to win the friendship or favor of (someone) : it helps if you go out of your way to cultivate the local people. • [usu. as adj. ] ( cultivated) apply oneself to improving or developing (one's mind or manners) : he was a remarkably cultivated and educated man.
プロフィール
電波塔
アジテーター
愛媛県在住 懸田 剛Takeshi Kakeda
合同会社カルチャーワークス
アジャイルコーチ
プロジェクトファシリテーションコンサルタント
西日本担当
元永和システムマネジメント
コンサルタント
アジャイルプロセス協議会四国支部"Agile459"
代表
twitter.com/kkd
slsslmls s
本当の価値って?経済的モノサシだけでいいの?
社会課題
情報の蓄積呑み会コミュニティJPLoPは残念ながら...
デザインで社会問題を解決する
興味ある人、起ち上げませんか?詳しくは懇親会で。
継続的な全体性のセルフデザイン
ソフトウェア/システム
チーム自分
顧客
価値目的
デザイン
全体性
テスト
要件定義
DB設計UIデザイン
ドメインモデリング
アーキテクチャー
プログラミング
チームビルディング
ファシリテーション
ビジネス価値
システム設計
地方を取り巻く課題構造的問題地方格差東京との違い
1人でできること10人でできること100人でできること1000人でできること
今日話せないことパーマカルチャーのデザイン原則パタン・ランゲージとアジャイル比較プロダクトオーナーアンチパターン真の利用者参画
カルティベーションって?
2つの10年 ~これまでと、これから~2011/07/04合同会社カルチャーワークス懸田剛
これまで これから
書籍 ビジョンAmazon履歴
ビジネス価値の先を考える
何が解決できるのか
社会にどう役に立つのか
未来にどう役立てるか
アジャイルの考えを他の分野に伝えられないか?
10年後のビジョン
一緒にやろうよ!!
時空を越えて何を残せるか?
社会課題の解決
地方をXXXで活性化を!!
回りを巻き込むつながりを増やす
アジャイル!?
"耕す"
組織/チームの豊かな土壌システム(文化)を作りだす
http://growwell.jp/websaienschool/tuti/images/dojyo.gif
不耕起栽培手をかける
対比
システムの持てる力を促進させて強める
うまくいったことをまとめる
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未来へ残す
日本のPLoP
GembaPLoP
"耕さない"直接、手をかけない仕組みを育てる
全体性
ソフトウェア/システム自分
デザイン
10年間の興味の拡張の変遷
ソフトウェア/システムチーム自分
デザインデザイン
ソフトウェア/システムチーム自分
価値目的
顧客
デザインデザインデザイン
土を耕す土壌劣化
生物がいなくなる
土がふかふかになる
養分が作れない
肥料投入雑草を抜く
土が固くなる
土壌システム破壊
表土乾燥
生物死滅
ふかふかにしたい依存
期待しない効果
風により飛散
有機物不足
生態系破壊
逆効果
依存直射日光
今日の話
我々のやること