“Роль hr: основні функції та завдання”
TRANSCRIPT
Роль HR: основні функції та завдання
HR
Про мене
Моє бачення
Головні тренди в Управлінні Персоналом
Трійка головних трендів – розвиток лідерства, розвиток HR та залучення
талантів
Головна проблема в Європі – перепідготовка HR-спеціалістів
Компанії всього світу наголошують на те, що залучення персоналу життєво необхідна для
їхньої роботи
Еволюція ролі HR
Постачальник послуг
Бізнес-підтримка
Бізнес-партнер
Бізнес-драйвер
Стратегічний партнер, Медіатор стосунків, Диспетчер невідкладних випадків, Операційний менеджер
Управлінець
HR
Принцип Надії
Основні принципи
Принцип Балансу
Принцип Самодопомог
и
Орієнтація бізнесу
Гроші Люди
Баланс «Знати-Любити»
Баланс «Форма-Зміст»
Баланс «Стабільність-Зміни»
Проблеми на
виході
Проблеми на вході
Проблеми
Завжди
в людях
Людей не
можна
змінити
чи навчити
Любов до себе
та
Самоцінність
STAFFFR
Дякую за увагу!
Алла Заяць
050-372-16-92