Анжела Ястреб. Почему мы не достигаем целей?
DESCRIPTION
Выступление Анжелы Ястреб "Почему мы не достигаем целей?" на конференции IT Spring 2012.TRANSCRIPT
Почему мы не достигаем Целей?
Целей слишком много Виртуальность: «хотелось бы», «было бы неплохо» Расплывчатые формулировки Ложная цель, цель ≠ ценность Чужая цель Несоразмерность объема, усилий, ресурсов и времени Иллюзии Самосаботаж, отсутствие дисциплины Неуверенность Страхи и стратегии Много разговоров – мало дела. Скудный на пространство вариантов взгляд Страсть к пожарам
Ловцы иЛовушки для Целей
Море упущенных возможностей…
Цель ≠ Мечта
Стратегия (карта целей)
Оценка ресурсов,
сроков, затрат
Выбор ключевых
точек контроль
+Описанные результаты
Ресурсное состояние
Фильтры▼
Сценарии▼
80 / 20▼
Прививки
ЦЕЛЬЗА ЦЕЛЬЮ
Конкретная, измеримая, важная, достижимая, реалистичная,
определена во времени
Прилекательная, приятная, неопределенная, неконкретная
т.А т БОпределить исходное положение:a) …b) …c) …
Анализ действий × Вера × Гибкость = Успех!
Страхи и Стратегии
Правила и правота Зона комфорта, как зона особого
режима «Казаться» вместо «быть»
Как бы не стало хуже… Дискомфорт: неприятно, стыдно,
неудобно, больно
Для чего большего я копаю? Приведетли это к достижению моей цели?
?
Теперь в моей жизни все устроится, ведь у меня уже есть лопата!
Лопата… или Сад ?
Достижение целей
РЕЗУЛЬТАТ
ЦЕЛЬ
РЕЗУЛЬТАТ
РЕЗУЛЬТАТ
РЕЗУЛЬТАТ
ЦЕЛЬ
ЦЕЛЬ
ЦЕЛЬ
ЦЕЛЬ
??
??
?
??
ПУТЬ ?
ЦЕЛЬ
?
Цель + Ценность=Результат
Когда мы связываем воедино понятия«Цель» и «Ценность», мы создаём ПОСТОЯННЫЙ РЕЗУЛЬТАТ!
Цель без действия –это лишь мечта.
Действия без цели – напрасная
трата времени.
Цель + Действия =Результат.
От знания – к делу!
2. ВЕРЮ
1. ЗНАЮ
3. ДЕЛАЮВНЕДРЯЮПОЛУЧАЮ
Информация
Мотивация
Достижение
Достижение целей
Цели не будут достигнуты
Уверенность, вера в себя
Неудача
Приоритеты, достигнутые
ресурсыДействие?
Исходное состояние Целевое состояние
нет
да
данет
Стратегия▼
Тактика
Успех!
Цели будут достигнуты
+−
ЦЕЛЬ
ДЛИНА – цель (желание) направление, вектор.
ШИРИНА – ценность (смысл).
ВЫСОТА – внутренние условия развития, миссия / предназначение.
3 D Цель
БЫТЬ
ДЕЛАТЬ
ИМЕТЬ
СМЫСЛ, влияние, видение
ДОСТИЖЕНИЕ,Комфорт, интересная
деятельность
ПЕРСПЕКТИВА, обучение, развитие
ОТНОШЕНИЕ, эмоциональный
комфорт
Жизненное равновесиеи баланс
Финансы:доход,
инвестиции, управление
Семья, отношения,
дети
Друзья, сообщества
Личная эффективность
и развитие
Здоровье: физическое,
эмоциональное, интеллектуальное
Отдых, увлечения, хобби
Условия жизни: комфорт и уют
Профессиональноеразвитие
Люди наблюдают ход событий и задаются вопросом: почему так происходит? Я же спрашиваю себя, чего хочу я и представляю то, чего еще не было, а затем задаюсь вопросом: а почему, собственно, нет?
Бернард Шоу однажды сказал:
Анжела ЯстребБизнес консультант
Профессиональный Сертифицированный Коуч PCC ICF,СЕО Working People Group
e-mail: [email protected]
mobile: +38 (067) 442 20 58mobile: +38 (050) 355 47 50
Благодарю за внимание!