guide feb 2010-2011 : fédérations

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06 ACTIVIT ÉS ET RÉ ALISA TI ONS 13 S T R A T ÉGIE, S TR UCT URE E T FONCTIONNEMENT 03 AVANT-PROPOS 63 FÉDÉRATIONS 109 INFO 64 Membres effectifs 64 Alimentation Fevia – Fédération de l'industrie alimentaire 66 Armateurs Union royale des armateurs belges 67 Assurance s – courtiers d'assuran ces UP CA – Union pr ofes s ionnelle de cour  tiers d'assurance 68 Assurances – entreprises d'assurances Assuralia – Union professionnelle des entr eprises d'as surance s 69 Automobile et cycle FEBIAC – Fédération belge de l'indus trie de l'automobile et du cycle 70 Banques, bourse, crédit et placements Febelfin – Fédération belge du sec teur financier 71 Béton FEBE – Fédération de l'industrie du béton 72 Br ique FBB – Fédération belge de la brique 73 Bureaux d'ingénierie et de consultance ORI – Organisation des bureaux d'in génieurs-conseils, d'ingénierie et de consultance 74 Chaux, calcaires, dolomies et produits connexes F édér a t ion des indus t r ies extr a ctives et transformatrices de roches non combustibles 76 Chimie et sciences de la vie essenscia – Fédération belge des indus- tries chimiques et des sciences de la vie 78 Ciment Febelcem – Fédération de l'industrie cimen ti ère belg e 79 Commerce Fedis – Fédération belge du commerce 81 Compagnies aériennes BA TA – Be lgia n Air T r a ns por tati on Association 82 Construction Confé r a ti on Construction 83 Energie entreprises électrique s et gazières FE BE G – F édér ati on belge des entreprises électriques et gazières 84 Energie – gestionnaires de réseaux d'électricité et gaz en Belgique Synergrid – Fédération des gestionnaires de réseaux électricité et gaz en Belgique 85 Energie – pétrole FPB – Fédération pétrolière belge 86 Fibres – ciment Union professionnelle des producteurs belges de fibres-ciment 87 Gestion de l'environnement FEGE – Fédération des entreprises de gestion de l'environnement 88 Habillement et confection Creamoda 89 Industrie graphique Febelgra – Fédération belge des industries graphiques 90 Industrie technologique Agoria – Fédération de l'industrie technologique 91 Nettoyage UGBN – Union générale belge du nettoyage 92 Papiers – fabricants Cobelpa – Association des fabricants de pâtes, pa pier s et car tons de Belg ique 93 Papiers – industries transformatrices Fetra – Fédération des industries trans-  formatrices de papier et de carton 94 Ports Fédération patronale des ports belges 95 Sablières Groupement des sablières 96 Services RH F edergon – F édération des part ena ir es de l’emploi 97 Sidérurgie GSV – Groupement de la sidérurgie 98 T extile, bois et ameublement Fedustria – Fédération de l'industrie du textile, du bois et de l'ameublement 100 Transport et logistique Fédération d'employeurs pour le com-  merce international, le transport et la logistique 101 Verre FIV – Fédération de l'industrie du verre 102 Membres adhéren ts 102 Activités diverses 102 Agences de paris UPAP – Union professionnelle des agences de paris 103 Attractions touristiques ATTA 103 Auteurs, compositeurs et éditeurs S aba m – S oci été belge des auteur s, compositeurs et éditeurs 104 Banques d'épargne Groupement belge des banques d'épargne 104 Bois Conseil national du bois 105 Cuir Unitan – Union de la tannerie et de la mégiss er ie bel ges 105 Dispositifs médicaux Unamec – Association professionnelle de fabricants, importateurs et distribu- teurs de dispositifs médicaux 106 Gestion des emballages industriels VAL-I-PAC 106 Industries céramiques Fedicer – Fédération des industries céramiques de Belgique 107 Industr ie de la chaussure Febic – Fédération belge de l'industrie de la chaussure 107 Industr ies diamantaires SBD – Syndicat de l'industrie diamantaire belge 108 Institutions de pension ABIP – As s ociation belge des ins tit uti ons de pension 108 Médias audiovisuels F ebela v – Fédération belge des entreprises audiovisuelles FEB GUIDE 2010-2011

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06 ACTIVITÉS ET RÉALISATION S

13 STRATÉGIE, STRUCT URE ET FONCTIONNEMENT

03 AVANT-PROPOS

63 FÉDÉRATIONS

109

INFO

64 Membres effectifs64 Alimentation

Fevia – Fédération de l'industrie

alimentaire

66 Armateurs

Union royale des armateurs belges

67 Assurances – courtiers d'assurances

UPCA – Union professionnelle de

cour tiers d'assurance

68 Assurances – entreprises d'assurances

Assuralia – Union professionnelle

des entreprises d'assurances

69 Automobile et cycle

FEBIAC – Fédération belge de

l'industrie de l'automobile et du cycle

70 Banques, bourse, crédit et placements

Febelfin – Fédération belge du secteur

financier

71 Béton

FEBE – Fédération de l'industrie

du béton

72 Br ique

FBB – Fédération belge de la brique73 Bureaux d'ingénierie et de consultance

ORI – Organisation des bureaux

d'ingénieurs-conseils, d'ingénierie

et de consultance

74 Chaux, calcaires, dolomies et produits

connexes

Fédération des industries extractives

et transformatrices de roches non

combustibles

76 Chimie et sciences de la vie

essenscia – Fédération belge des indus-

tries chimiques et des sciences de la vie

78 Ciment

Febelcem – Fédération de l'industriecimentière belge

79 Commerce

Fedis – Fédération belge du commerce

81 Compagnies aériennes

BATA – Belgian Air Transportation

Association

82 Construction

Confédération Construction

83 Energie– entreprises électriques

et gazières

FEBEG – Fédération belge des

entreprises électriques et gazières

84 Energie – gestionnaires de réseaux

d'électricité et gaz en Belgique

Synergrid – Fédération des gestionnaires

de réseaux électricité et gaz en Belgique

85 Energie – pétrole

FPB – Fédération pétrolière belge

86 Fibres – ciment

Union professionnelle des producteursbelges de fibres-ciment

87 Gestion de l'environnement

FEGE – Fédération des entreprises de

gestion de l'environnement

88 Habillement et confection

Creamoda

89 Industrie graphique

Febelgra – Fédération belge des

industries graphiques

90 Industrie technologique

Agoria – Fédération de l'industrie

technologique

91 NettoyageUGBN – Union générale belge du

nettoyage

92 Papiers – fabricants

Cobelpa – Association des fabricants

de pâtes, papiers et cartons de Belgique

93 Papiers – industries transformatrices

Fetra – Fédération des industries trans-

 formatrices de papier et de carton

94 Ports

Fédération patronale des ports belges

95 Sablières

Groupement des sablières

96 Services RH

Federgon – Fédération des partenairesde l’emploi

97 Sidérurgie

GSV – Groupement de la sidérurgie

98 Textile, bois et ameublement

Fedustria – Fédération de l'industrie

du textile, du bois et de l'ameublement

100 Transport et logistique

Fédération d'employeurs pour le com-

 merce international, le transport et la

logistique

101 Verre

FIV – Fédération de l'industrie du

verre

102 Membres adhérents102 Activités diverses

102 Agences de paris

UPAP – Union professionnelle des

agences de paris

103 Attractions touristiques

ATTA

103 Auteurs, compositeurs et éditeurs

Sabam – Société belge des auteurs,

compositeurs et éditeurs

104 Banques d'épargne

Groupement belge des banques

d'épargne

104 Bois

Conseil national du bois

105 Cuir 

Unitan – Union de la tannerie et de

la mégisserie belges

105 Dispositifs médicauxUnamec – Association professionnelle

de fabricants, importateurs et distribu-

teurs de dispositifs médicaux

106 Gestion des emballages industriels

VAL-I-PAC

106 Industries céramiques

Fedicer – Fédération des industries

céramiques de Belgique

107 Industr ie de la chaussure

Febic – Fédération belge de l'industrie

de la chaussure

107 Industr ies diamantaires

SBD – Syndicat de l'industrie

diamantaire belge108 Institutions de pension

ABIP – Association belge des institutions

de pension

108 Médias audiovisuels

Febelav – Fédération belge des

entreprises audiovisuelles

FEB GUIDE 2010-2011

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MEMBRES EFFECTIFS

ACTIVITÉS

FEVIA est l'expression et le porte-parole

de l'industrie alimentaire en Belgique.FEVIA entreprend de multiples actionsqui ont pour but de contribuer à la crois-sance et au succès de ses membres. Lesactions sont concentrées sur quatre do-maines prioritaires :• économie/communication ;• questions sociales ;• environnement ;• politique alimentaire.

Elle compte :• des membres individuels : les entre-

prises de l'industrie alimentaire quicontribuent directement au fonction-nement de FEVIA ;

• des membres-groupements : les sous-secteurs de l'industrie alimentaire.

MISSIONS PRIORITAIRES

Rôle du Département'Economie/Communication' :• donner une meilleure visibilité et image

du secteur, faire connaître son identifi-cation et son positionnement écono-mique ;

• communiquer et diffuser l'informationvers l'extérieur et vers les membres.

Rôle du Département 'Affairessociales' :• croissance, emploi et rentabilité, à la fois

comme objectif et comme moyen ;

• par tenariat pour le progrès par l'échan-ge d'information et le dialogue au ni-veau de l'entreprise.

Rôle du Département 'Environnement' :• contribuer au développement durable

dans le respect de l'équilibre entre éco-logie, technologie et économie ;

• assumer ses responsabilités propres endialogue et coopération avec les autresacteurs de la société.

Rôle du Département 'Politiquealimentaire' :• jouer un rôle au sein de la politique ali-

mentaire belge (fédérale et communau- taire), qui est à situer dans un con texteeuropéen et international. Cette poli-  tique alimentaire doit contribuer à lasanté et au bien-être du consommateur final en lui assurant, dans des conditionséconomiques réalistes, une offre d'ali-ments qui lui permette de gérer defaçon équilibrée son bien-être et sasanté sur les plans tant quantitatif quequalitatif. Cette politique est réalisée enconcertation avec les autres acteurs.

Les compétences relevant des autoritésrégionales et communautaires sont prises

en charge par trois organisations sœursrégionales : FEVIA Wallonie, FEVIA Vlaan-deren et FEVIA Bruxelles.

ALIMENTATION FEVIAFédération de l'industrie alimentaire

Avenue des Arts 431040 Bruxelles T + 32 2 550 17 [email protected] F + 32 2 550 17 54

ContactChris Moris T + 32 2 550 17 [email protected] F + 32 2 550 17 59

PrésidentDirk Decoster 

Directeur généralChris Moris

Date de fondation1937

Membres individuels461 entreprises affiliées directement

Membres-groupements26

Nombre total de travailleurs actifs dansles entreprises membres54.547

www.fevia.bewww.alimentationinfo.org

A. AubryDirecteur administratif & finance, FerreroArdennes

 J. BlommaertsHR Director Benelux & Industry Solutions,CSM BeneluxL. BormsAdministrateur délégué, VondelmolenP. BuggenhoutDirecteur général, Milcobel, Président,Confédération belge de l'industrie laitière

FlandreM. CasierAdministrateur délégué, Algist Bruggeman

 J.-J. CaspariPrésident, CEREALES; Managing Director Benelux, Kellog's Benelux

 J. ClaeysAdministrateur délégué, WestvleesR. CoolsSecrétaire général, BEGAPOM / VEGEBE

 J. CrahayAdministrateur, Warcoing IndustrieR. DeberghSecrétaire général, Confédération belgede l'industrie laitièreA.de BeukelaerAdministrateur délégué, Taste Development

V. de ClippelePrésident-Directeur général, NestléBelgiluxD. DecosterPrésident, Fevia ; Administrateur-Directeur général, Unifrost

H. DecroosAdministrateur délégué, RabbitM. DelaitreDirecteur-Général Europe du Nord,McCain Foods BelgiumM. DelbaereAdministrateur délégué, Crop'sP. DelvauxDirecteur, CBTI; Customer DevelopmentFinance Director, Unilever Belgium SPRLP. De Meyer

Regional Sales Director, Tate & LyleEUROPEB. DeryckereManaging Director, AlproP. De SloovereSecrétaire général, UTC

CONSEIL D'ADMINISTRATION

FEB GUIDE 2010-2011

PrésidentDirk Decoster 

Directeur généralChris Moris

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MEMBRES EFFECTIFS

ALIMENTATION

FEB GUIDE 2010-2011

FEVIAFédération de l'industrie alimentaire

 J-Ph. DespontinPrésident du Comité exécutif, SpadelW. DestoopCommercial Director Pepsico Belux, SmithsFood GroupY. De Vinck Administrateur délégué, Roger & Roger P. DoodemanCEO, Ad Van Geloven

 J. DosscheAdministrateur délégué, Dossche Mills &Bakery M. du BoisPrésident, FIEB ; Administrateur délégué,Spadel

 J. EylenboschVice-President Public Affairs BeLux,Coca-Cola Entreprises BelgiumM. FranzenAdministrateur délégué, Detry FrèresW. GeeraertsManager Corporate Quality & EnvironmentalIssues, Barry Callebaut BelgiumC. Gilain-PyckeAdministrateur délégué-Directeur général,Inex

Y. GoemansLegal Counsel, Solae EuropeB. HaspeslaghAdministrateur délégué-directeur général,Hesbaye FrostP. Henry de FrahanCountry Director, Masterfoods

 J-L. HeymansAdministrateur délégué, Materne-ConfiluxM. HofmanCEO, Ter Beke-PlumaT. HubbuchAdministrateur délégué, Raffinerie Tirlemon- toiseT. Huet

Administrateur délégué, Desobry S.E. IncalzaSecrétaire général, Association royale desmeuniers belgesR. JacobCEO, Unifrost

G. KayaertVice President - Relations with europeanInstitutions, Centre de coordinationNestleB. KeerisCEO, Imperial Meat ProductsEric LauwersBusiness Unit President Benelux, AB INBEVP. LehrmannPrésident, FBM ; Group CommercialManager, BoortmaltF. LerouxPrésident, Fédération nationale desfabricants de produits et conserves deviandesD. LeroyManaging Director, Unilever Belgium

 J. L'HoëstDirecteur général, Belgian Ice Cream Group

 J. LinkensPrésident, CHOPRABISCO ; CEO, NeuhausO. LippensAdministrateur délégué, Iscal Sugar M. MoortgatCEO, Brouwerij Duvel Moor tgatG. Morelle

Public, Scientific & Environmental AffairsManager, Puratos J. NouwenGroup Operations Director, SunnylandDistributionA. RagonCEO, DanoneD. RobeynPrésident, FEBELGLACES ; CEO, Jacques Ijs

 J-P. RoelsDirecteur général, CeresM. RoubaudDirecteur général, Alken-Maes Brasseries

  J.M. SchevenelsDirecteur BU Corman, Président,

Confédération belge de l'industrie laitièreB. SerrasPrésident, BreMA ; Directeur Général, HotCuisineT. SmaggheDirecteur, Febev

F. SmeuldersDirecteur général, Friesland FoodsProfessional BelgiumM. SoubryAdministrateur, directeur général, Ets JosephSoubry  J. ToyeAdministrateur délégué, Palm BreweriesP. Van BeverenAdministrateur R&D, Lantmännen Unibake  J. VandemoortelePresident Group Executive Committee,VandemoorteleG. Van den BroekeAdministrateur délégué, Van den Broeke-Lutosa

G. VandenbrouckeDirecteur général, Marine Harvest Pieters J. Vander SticheleGeneral Manager Operations, Lotus Bakeries J. Van EyndeAdministrateur-Chief Financial Officer, DouweEgbertsB. Van GompelPrésident, Ajunec ; Technical Director Benelux& France, Coca-Cola ServicesG. Vanherpe

Administrateur délégué, La LorraineR. VanhoegaerdenGeneral Manager, Citrique BelgeP. Van LaereManaging Director, Campbell Foods BelgiumH. VermeulenDirecteur, Ad van GelovenT. VervloetPrésident, Brasseurs belgesV. VijvermanPrésident, Groupement des fabricants,importateurs, transformateurs et mélangeursd'arômes, Flavour Regulatory Group Manager,Danisco BelgiumC. Wadel

General Manager, Nutricia Belgium Baby Divisie, et administrateur délégué, NutriciaBelgië, Nutricia BelgiëM. WillaertPrésident, NAREDI ; Founder Director,Bioradix

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MEMBRES EFFECTIFS

ACTIVITÉS

L'Union royale des armateurs belges,

fondée en 1909, regroupe les armateursétablis en Belgique, permet la réalisation

d'études communes et défend les inté-

rêts du secteur aux niveaux national, eu-

ropéen et international.

MISSIONS PRIORITAIRES

La navigation étant un secteur interna-

 tional, l'une des tâches de l'Union con-

siste à suivre les développements de la

réglementation européenne et interna-

 tionale qui la régit, ainsi que les condi-

 tions de travail et la sécurité sociale dupersonnel navigant, et à en informer ses

membres.

Lorsque l'évolution des règles interna-

  tionales impose la modification de la

législation belge, l'Union propose les

amendements nécessaires aux autorités

compétentes.

En matière de concertation sociale,

l'Union mène toutes les négociations

avec les partenaires sociaux dans le

cadre de la commission paritaire 316(Marine marchande). En effet, depuis la

création des commissions paritaires,

l'Union est le seul représentant des em-

ployeurs-armateurs. Pour la formation

du personnel navigant, l'Union collabore

étroitement avec les autorités et les ins-

  titutions de formation compétentes, en

organisant une formation permanente et

des cours de recyclage qui répondent

aux normes internationales.

ARMATEURS Union royale des armateurs belges

Ernest Van Dijckkaai 82000 Antwerpen T + 32 3 232 72 [email protected] F + 32 3 231 39 97

ContactPeter Verstuyft

[email protected]

PrésidentNicolas Saverys

Administrateur déléguéPeter Verstuyft

Date de fondation28/10/1909

Membres27

www.brv.be

G. Bultynck General Manager, Business Unit Shipping,Ahlers BelgiumL. CrielGeneral Manager, EuronavF. MottrieEuropean Regional Executive, SafmarineContainer LinesA. SaverysManaging Director, DelphisN. SaverysPrésident, Union royale des armateurs

belges, Chief Executive Officer, Exmar B. TimmermansManaging Director, Bocimar P. VierstraeteGeneral Manager, Union de remorquageet de sauvetage

Y. VlaminckxManaging Director, Fast Lines Belgium

CONSEIL D'ADMINISTRATION

FEB GUIDE 2010-2011

PrésidentNicolas Saverys

Administrateur déléguéPeter Verstuyft

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MEMBRES EFFECTIFS

ACTIVITÉS

L'UPCA a pour objet de représenter 

ceux qui exercent la profession de cour- tier d'assurance et de réassurance, d'as-surer la protection des intérêts de laprofession, de promouvoir ceux-ci etd'étudier toutes questions intéressant sesmembres.

Nos membres offrent principalementleurs ser vices aux entreprises, institutionset organisations publiques.

ASSURANCES UPCAUnion professionnelle de courtiers d'assurance

Avenue Albert-Elisabeth 40 T + 32 2 737 95 831200 Bruxelles F + 32 2 732 14 18

Contact

A. Van [email protected]

PrésidentPatrick Claerhout

Secrétaire généralA.Van Varenberg

Date de fondation15/03/1990

Membres15

www.upca.be

Ph. BioulCEO, MarshP. ClaerhoutPrésident, UPCA ; Président du Conseild’administration, BelgiboR. CortenAdministrateur délégué, ADDD. DielsAdministrateur délégué, Gras SavoyeP. HuygheDirecteur général, ConcordiaB. Janssens

Managing Director, AgallisM. LeysenAdministrateur délégué, Vanbreda Risk &Benefits et Vanbreda InternationalE. RooseDirecteur, Allia Insurance Brokers

 J. Tack Chief Executive Officer, AON BelgiumA. Van VarenbergSecrétaire général, UPCA ; secrétaire général,Concordia

CONSEIL D'ADMINISTRATION

FEB GUIDE 2010-2011

PrésidentPatrick Claerhout

Secrétaire généralA.Van Varenberg

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MEMBRES EFFECTIFS

ACTIVITÉS

L'Union professionnelle des entreprises

d'assurances (Assuralia) a été fondée en1920.

Elle regroupe la quasi-totalité des entre-prises d'assurances belges et étrangèresqui opèrent sur le marché, et sa repré-sentativité atteint 96 % de l'encaissement.

Assuralia compte depuis peu parmi sesmembres plusieurs réassureurs étrangersaffiliés en tant que membres effectifs ouparticipant au forum de réassurance.

MISSIONS PRIORITAIRES

Assuralia a pour objet l'étude, la protec-  tion et le développement des intérêtsprofessionnels de ses membres.Ses statuts lui confèrent plus particulière-ment une fonction :• de représentation ;• de coordination ;• d'étude et de concertation, principale-

ment dans le domaine statistique ;• d'information et de sensibilisation ;• de formation.

Indépendamment de la défense des inté-rêts de la profession et de la représenta- tion de ses membres, Assuralia :• veille à la bonne application de conven- tions relatives au règlement des sinis- tres, principalement en assurance RCautomobile ;

• étudie les modalités de constitution etgère des pools couvrant les risques dif-ficiles à placer dans les branches ren-

dues obligatoires ;• participe à la rédaction des prescrip- tions techniques permettant la valida- tion et la certification des installationsde détection et d'extinction des incen-dies et des dispositifs anti-effraction ;

• traite et gère les statistiques du secteur ;

• organise cours et séminaires destinéspar priorité au personnel des compa-gnies, et ce par l'action de son centrede formation ;

• cherche à mieux faire connaître et com-

 prendre l'assurance, ses virtualités et ses

contraintes dans le public, et ce par l'ac-

 tion de son centre d'information ;

• assure la coordination et l'exécutiondes dispositions convenues dans les ac-cords sociaux au sein du secteur del'assurance.

ASSURANCES ASSURALIAUnion professionnelledes entreprises d'assurances

Square de Meeûs 29 T + 32 2 547 56 111000 Bruxelles F + 32 2 547 56 [email protected]

ContactRené Dhondt T + 32 2 547 56 [email protected] F + 32 2 547 56 00

PrésidentBart De Smet

Administrateur déléguéPhilippe Colle

Directeur généralRené Dhondt

Date de fondation1920

Membres90 entreprises d'assurances

Nombre total de travailleurs actifsdans les entreprises membres20.070 au 31/12/2007

www.assuralia.be

F. BlankersCEO, Delta Lloyd Life

B. Bourgois,CEO, Europ Assistance

A. Cano,CEO, AG Insurance

Ph. ColleAdministrateur délégué, Assuralia

G. DaemenAdministrateur délégué, DAS

 J.-Cl. DebusschePrésident du comité de direction, Mensura

L. Deflem,Membre du Conseil d’Administration, Securex Belgium

Th. DelvauxPrésident du comité de direction, Generali Belgium

B. De SmetPrésident, Assuralia, CEO d’Ageas

E. De Talhouët,CEO, Axa Belgium

G. De WinterCEO, Mercator 

R. DhondtDirecteur général, Assuralia

 J. ForestVice-président, Assuralia, Président du Comité

de direction, P&V

R. FranssenPrésident du Comité de direction, Allianz

Belgium

C. HaenecourDirecteur des Assurances Particuliers, Avéro

Ph. LatourCFO, Fortis Insurance Belgium

F. LemonnierDirecteur ‘entreprises’, AXA Belgium

C. Marius,Directeur-général, Inter Partner Assistance

I. Ramboer,Administrateur délégué, Protect

G. RoelandtPrésident du comité de direction, Dexia

Insurance Belgium

S. Rottiers,CEO, Nationale Suisse

B. Thiry,Président du Comité de Direction, Ethias

 J. ThysDirecteur général, KBC Assurances

L. VancampAdministrateur délégué, DKV Belgium

E. Van den Eynden,CEO ING Insurance

D. Van Liempt,

Directeur général, KBC VerzekeringenH. VerstraetePrésident du comité de direction, Nateus

F. VromanAdministrateur délégué, Federale Assurances

CONSEIL D'ADMINISTRATION

FEB GUIDE 2010-2011

PrésidentBart De Smet

Administrateur déléguéPhilippe Colle

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MEMBRES EFFECTIFS

ACTIVITÉS ET MISSIONS PRIORI-TAIRES

L'ASBL Febiac œuvre de manière proac- tive en faveur d'un climat entrepreneurialfavorable et durable pour le secteur del'automobile et du cycle.

Pour ce faire, Febiac :• représente l'ensemble de ses membres

auprès des différentes parties prenan- tes (instances politiques, administrations,organisations d'employeurs, médias, …)dans le débat sociétal et politique sur lasécurité routière, la protection de l'envi-ronnement, la mobilité et l'économie ;

• mène une politique de promotion ac- tive au profit du secteur et dans l'inté-rêt de ses clients, et ce notamment par le biais de l'organisation de salonsconsacrés à l'automobile et au cycle ;

• collecte, traite et fournit des informa- tions et données marketing sur le mar-ché de l'automobile et du cycle ainsique sur le parc circulant ;

• remplit son rôle de plate-forme de

rencontre, de réseautage et de forma-

 tion ;

• entretient des contacts avec des as-

sociations internationales telles que

l'OICA, l'ACEA et l'ACEM.

AUTOMOBILE ET CYCLE FEBIACFédération belge de l'industriede l'automobile et du cycle

Boulevard de la Woluwe 46, bte 61200 Bruxelles T + 32 2 778 64 [email protected] F + 32 2 762 81 71

ContactPierre Alain De Smedt

PrésidentPierre Alain De Smedt

Administrateur déléguéLuc Bontemps

Secrétaire généralAndré Decraene

Date de fondation1899. Le 9/12/1938, modifiée en ASBL

Membres effectifs138

www.febiac.be

 J.P. BehermanAdministrateur délégué, Beherman European

F. BistonVicePresident,Head ofVolvoGroupRepresentation EU

L. BontempsAdministrateur délégué, Febiac

B. CrolsManaging Director, Volvo Cars Belgium & Luxemburg

M. De HaesChief Executive Officer, Mercedes-Benz Belgium

Luxembourg

 J.P. DejaceMarketing Services Director, Federal-Mogul Global

Aftermarket EMEA

E. Deprins

Managing Director, Toyota BelgiumP. de RooijPrésident-administrateur délégué, Ford Motor Cy 

(Belgium)

P. A. De SmedtAdministrateur, président, Febiac

M. GueudinAdministrateur-directeur général, Citroën Belux

Ph. GuillaumeAssociate Partner, IBM Belgium

E. HerreraDeputy Market General Manager, Fiat Group

Automobiles Belgium

P. HimpeManaging Director, Volvo Trucks Benelux

St. Le GuévelDirecteur général, Peugeot Belgique-Luxembourg

E. MerckxAdministrateur, Febiac

Ph. MertensAdministrateur, Beherman European, Trésorier, Febiac

 J. MouligneauAdministrateur délégué-adjoint, Scania Belgium

P. DeneusManaging Director Opel Belux, General Motors Belgium

Ph. PortalDirecteur général, Renault Belgique Luxembourg

M. SeysAdministrateur, Febiac

M. Van de BruaeneDistrict Manager, Harley-Davidson Benelux

G. VanhuffelManaging Director, Daf Trucks Belgique

Th. van KanCEO D'Ieteren Auto, Vice-président, Febiac

P. VigoniAdministrateur, Fesial

L. VinckxEngineering, Regulations, Environment & CO2

Strategy, General Motors Europe

Ph. von SahrPrésident & CEO, BMW Belgium Luxembourg

Présidents honorairesI. Jonkers (1995-2000)

 J.-A. Moorkens (2000-2006)

CONSEIL D’ADMINISTRATION (AU 28 MAI 2010)

FEB GUIDE 2010-2011

PrésidentPierre Alain De Smedt

Administrateur déléguéLuc Bontemps

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MEMBRES EFFECTIFS

ACTIVITÉS

Febelfin, la Fédération belge du secteur fi-

nancier, est le ‘shared voice’ du secteur et joue un rôle important en tant que conci-liateur entre ses membres et différentesparties au niveau national et européen :décideurs politiques, autorités de con trô-le, fédérations professionnelles et grou-pes d’intérêts.Febelfin suit les tendances et évolutionset aide ses membres à adopter une posi-  tion adéquate. Elle informe et conseilleses membres, notamment sur le plan ju-ridique, fiscal, prudentiel et social, ainsique sur les techniques inhérentes auxproduits. Febelfin s’engage à soutenir ledéveloppement durable des activités ban-caires et financières et ce, là où nécessaireou souhaitable, en concertation avec lesparties concernées.

Avec ses membres, Febelfin s’applique àmettre en évidence les valeurs du secteur via les messages et positions sectoriels :service au client, confiance et transpa-rence, dynamisme et proactivité.

Febelfin est la fédération-coupole du sec- teur financier belge et regroupe cinq as-

sociations constitutives :• l'Association belge des Banques et desSociétés de bourse (ABB) ;

• l'Union professionnel le du Crédit(UPC) ;

• l'Association belge des Asset Managers(BEAMA) ;

• l'Association belge des Membres de laBourse (ABMB) ;

• l'Association belge de Leasing (ABL).

La Fédération compte neuf membresadhérents ayant un statut particulier :SWIFT, Atos Wordline, NYSE Euronext, leConseil d'agrément des agents de change,Isabel, Belgian Venture Capital and PrivateEquity Association, l’Association profes-sionnelle belge des sociétés de factoring,Euroclear, LCH.Clearnet Group. Febelfinet ses membres représentent ensemble234 institutions financières en Belgique.

BANQUES, BOURSE, CRÉDIT ET PLACEMENTS FEBELFINFédération belge du secteur financier

Rue d’Arlon, 82 T + 32 2 507 68 111040 Bruxelles F + 32 2 888 68 [email protected]

PrésidentStefaan Decraene

Administrateur déléguéMichel Vermaerke

Date de fondation de la fédération-coupole28/03/2003

Nombre total de travailleurs actifs dans lesentreprises membres135.000 emplois directs

www.febelfin.be

Stefaan DecraenePrésident Febelfin

Dexia Banque

Michel VermaerkeAdministrateur délégué, Febelfin

Représentants ‘grandes banques’Erik DralansING België

Lieve MostreyBNP Paribas Fortis

 Jan VanhevelKBC Bank 

Représentants ‘non-grandes banques’Piet VerbruggeDelta Lloyd

Luc VerseleLandbouwkrediet

Représentants ‘activités de niche’Luc AspeslaghKBC Securities

Regnier HaegelsteenBank Degroof 

Représentants ‘prestataires’d’infrastructures financières / marchésfinanciersIgnace CombesEuroclear 

Représentants ‘UPC’

Marianne Delbrouck Présidente, UPC; KBC Bank 

 Joanna Van BladelVice-présidente, UPC; Dexia Banque

Représentants ‘BEAMA’Alexandre DeveenVice-président, BEAMA; ING Investment

Management Belgium

Erwin SchoetersPrésident, BEAMA; KBC Bank NV, Private Banking

Dirk Van den Broeck Vice-président, BEAMA; Petercam Management

Services

Représentant ‘ABMB’Eric Struye de SwielandePrésident, ABMB; Petercam

Représentant ‘ABL’Patrick BeselaerePrésident, ABL; ING Lease Belgium

CONSEIL D'ADMINISTRATION

FEB GUIDE 2010-2011

PrésidentStefaan Decraene

Administrateur déléguéMichel Vermaerke

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MEMBRES EFFECTIFS

ACTIVITÉS

La FEBE est la fédération de l’industrie

belge du béton préfabriqué. Les entre-prises qu’elle représente fabriquent etfournissent une vaste gamme de produitsdestinés au secteur de la construction ausens large : infrastructure et bâtiments.

MISSIONS PRIORITAIRES

Faire entendre et défendre le point devue de l’industrie du béton préfabriquésur les plans technique, social, écono-mique et juridique. Telle est la tâche prin-cipale à laquelle s’attelle la FEBE. Pour les

professionnels de la construction, la FEBEest le centre de connaissance de l’indus- trie du béton préfabriqué. La fédérationrépond à leurs questions pratiques et techniques. La FEBE aide en outre ses en-  treprises membres en leur prodiguantdes conseils spécialisés et pratiques dansles domaines suivants :

• Questions sociales (concertation inter-sectorielle, conseils et informations sur la réglementation sociale)

• Formations (organisation de formations techniques)

• Sécurité (sensibilisation à un environ-nement de travail plus sûr)

• Questions techniques (suivi et conseilsen matière de normalisation et de ré-glementation)

• Promotion et communication (infor-mations par le biais de la revue BETON,du site web réservé aux membres, deFEBE News et des nombreuses autrespublications).

BÉTON FEBEFédération de l'Industrie du Béton

Boulevard du Souverain 68,1170 Bruxelles T + 32 2 735 80 [email protected] F + 32 2 734 77 95

ContactEddy Dano T + 32 2 735 80 [email protected] F + 32 2 734 77 95

PrésidentLudo Panis

DirecteurEddy Dano

Date de fondation23/01/1936

Membres80 (110 sièges de production)

Nombre total de travailleurs actifsdans les entreprises membresEnviron 6.800

www.febe.be

M.-A. Belfroid-RonveauxAdministrateur délégué, Ets E. RonveauxS. BulckeVice-président, FEBE, administrateur délégué,LithobetonL. Coeck Administrateur délégué, Coeck Betonfabriek 

 J. CoxAdministrateur délégué, Xella BEB. CuyversAdministrateur, Echo

E. DanoDirecteur, FEBEP. Declerck Vice-président, FEBE, administrateur délégué, Decomo

H. GhyselsDirecteur Opération et Développement,Groupe CRH-Belgium

 J.-C. HollayDivision Manager Residential/MerchantProducts, RemacleV. KerkstoelAdministrateur délégué, Kerkstoel 2000+W. KlapsManager Business Improvement, CRH-IPBL. PanisPrésident, FEBE, administrateur délégué,

EbemaD. RoosensAdministrateur délégué, Roosens BétonsM. ThirifayDirecteur, BPMN

S. Van BuggenhoutDirecteur, Prefaco

 J. Van der VeldenAdministrateur délégué, Van der Velden BetonM. VerstichelManaging Director Structo

CONSEIL D'ADMINISTRATION

FEB GUIDE 2010-2011

PrésidentLudo Panis

DirecteurEddy Dano

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MEMBRES EFFECTIFS

ACTIVITÉS

La Fédération belge de la brique regrou-

pe les fabricants de briques et de produitsbriquetiers. Elle a pour but de soutenir etde défendre leurs intérêts communs.

La Fédération informe et conseille sesmembres dans des matières diverses.Elle représente le secteur briquetier tantau niveau fédéral et régional qu’au niveaueuropéen.

Ses domaines prioritaires d’activité sont :- les matières sociales ;- les matières environnementales ;- les matières techniques ;- la promotion et la communication.

BRIQUE FBBFédération belge de la brique

Rue des Chartreux 19, bte 191000 Bruxelles T + 32 2 511 25 [email protected] F + 32 2 513 26 40

Contact Jo Van Den Bossche

PrésidentCamille Vanpee

Directeur  Jo Van Den Bossche

Date de fondation02/04/1947

Membres30

Nombre total de travailleurs actifsdans les entreprises membresEnviron 1.600

www.brique.be

 J. De BruynSteenbakkerijen Van Ploegsteer t

 J. de CorswaremSteenbakkerij FlorenA. DesmedtDestaW. HeylenSteenfabriek HeylenB. NelissenSteenfabriek Nelissen-HaesenE. RutsWienerberger 

W. Van BrandenSVK P. Vande MoortelSteenfabriek Vande Moortel

 J. Van Der BiestWienerberger 

C. VanpeePrésident FBB, Steenfabr ieken VandersandenK. VerhelstGroep VerhelstB. WillainWienerberger 

  J.-P. Wuytack Steenfabrieken VandersandenK. WuytsWienerberger 

CONSEIL D'ADMINISTRATION

FEB GUIDE 2010-2011

PrésidentCamille Vanpee

Directeur Jo Van Den Bossche

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MEMBRES EFFECTIFS

ACTIVITÉS

Née de la fusion en 1992 de Burobel(1971) et de la Chambre des ingénieurs-conseils de Belgique (1913), ORI est l'or-ganisation des bureaux en Belgique.

ORI représente environ 80 bureaux quiemploient au total quelque 7.000 em-ployés, qui gèrent et préparent annuelle-ment des projets d'une valeur de 10milliards d'euros. Elle est affiliée à l’orga-nisation européenne EFCA (EuropeanFederation of Engineering Consultancy Associations) ainsi qu'à l’organisation in-

 ternationale FIDIC (International Federa- tion of Consulting Engineers).

En tant qu'organisation, ORI est principa-lement active dans trois domaines: la dé-fense d'intérêts, les services aux membreset la stimulation de l'innovation dans lesecteur.

ORI s’engage à défendre les intérêts dusecteur, à promouvoir l’image de qualitéet à mettre en exergue la valeur ajoutéedes bureaux d’ingénierie et de consul- tance. Elle promeut les projets des mem-

bres et attire l'attention sur l'attractivitéde l'emploi dans le secteur. En outre, elleœuvre au fonctionnement optimal dumarché et à un climat d'entreprise favo-rable. Ceci peut être obtenu par la clar tédes descriptions des marchés et une sé-lection basée sur la qualité

ORI organise des séminaires, des confé-rences et d’autres activités pour réaliser ses objectifs, qu’il s’agisse de la recherchecontinue de la qualité, du partage de l’in-formation ou des débats d’idées d’intérêtgénéral pour le secteur.

MISSIONS PRIORITAIRES

ORI fournit un appui à ses membres enoffrant des services comme l'ORI acadé-mie, diverses publications comme lesConditions générales, un annuaire et labrochure ‘Étendue des services’.

Cette année l’organisation a pour thème

‘l’innovation et la créativité’. Les projets

dans l’infrastructure, le bâtiment, l'environ-

nement et l'énergie, notamment, ont un

impact sociétal important. Les bureaux

d'ingénierie sont quotidiennement à la re-

cherche de solutions durables pour le bien

de la société. L’innovation et la créativité

sont indispensables à cette tâche.

En 2010, ORI organise un concours à l’in-  tention des étudiants : Europolis 2050.Plusieurs équipes doivent, en 24 heures,élaborer un projet futuriste pertinentpour la communauté et cadrant étroite-ment avec les activités des bureaux d’in-génierie. Avec ce concours, ORI veutstimuler l'innovation et la créativité et lecaractère durable des projets.

BUREAUX D'INGÉNIERIEET DE CONSULTANCE

ORIOrganisation des bureaux d'ingénieurs-conseils,d'ingénierie et de consultance

Rue Colonel Bourg 1051030 Bruxelles T + 32 2 706 05 [email protected] F + 32 2 706 05 79

ContactAnya De Bie

PrésidentBernard Gilliot

Secrétaire généralAnya De Bie

Date de fondation1992

www.ori.be

 J. BosschemGrontmij Belgium

 J.-M. CremerBureau d’études GreischA. De BieSecrétaire général, ORIP. DesutterStaboPh. DrugmandPrésident, ORI WallonnieB. GilliotPrésident ORI, Tractebel Development Engineering

H. JouretStudiebureau JouretT. SpitaelsTPF EngineeringS. TussetPrésident ORI Bruxelles, Marcq & Roba

K. Van MalderenSoresmaM. Van PutVice Président, ORI, Président ORIVlaanderen, Arcadis Belgium

CONSEIL D'ADMINISTRATION

FEB GUIDE 2010-2011

PrésidentBernard Gilliot

Secrétaire généralAnya De Bie

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MEMBRES EFFECTIFS

ACTIVITÉS

Fediex est une fédération professionnellepatronale à vocation régionale et natio-nale qui concerne les entreprises – pe- tites ou grandes – exerçant une activitéd'extraction ou de transformation deroches non combustibles.Ensemble, elles totalisent plus de 90% dela production belge. Fediex se préoccupedes aspects socio-économiques, environ-nementaux, de la sécurité au travail, de laqualité des produits.A l'écoute de ses membres, Fediex faitentendre la voix de l'industrie extractive

auprès des instances belges, européennesou internationales. Elle est membre de laFEB, de l'Union wallonne des entreprises(UWE), de l'Union Européenne des Pro-ducteurs de Granulats (UEPG), de l'Eu-ropean Lime Association (EuLA), del'International Lime Association (ILA), duGroupement belge de l’Energie Explosive,d’infobeton.be.Fediex assure également la liaison per-manente entre plusieurs groupementseuropéens et les institutions de l'Unioneuropéenne à Bruxelles et au Luxem-bourg.

Elle est l'interlocutrice pr ivilégiée, spécia-lisée et expérimentée pour tout ce quiconcerne les carrières et les produits decarrière. Fediex est à la disposition de sesmembres pour écouter, informer ou ré-fléchir ensemble.

MISSIONS PRIORITAIRES

Fediex recherche et récolte l'informationauprès des pouvoirs et des instancescompétents tant en Belgique qu'à l'étran-ger, tout en exerçant son influence dansdes matières aussi diverses que la fiscalité,l'environnement, la sécurité sociale, lanormalisation, la certification, les statis- tiques, etc. Fediex assure un soutien sec- toriel à ses membres en distribuant desinformations sur des sujets à caractère ré-gional, national ou européen... tout en of-frant, aux entreprises qui le demandent,des interventions particulières et ponc-

 tuelles. Informer et assurer le partage desconnaissances entre ses membres dansun esprit de développement durable estune des missions importantes de Fediex.Elle entend maintenir des contacts posi-

 tifs et permanents avec l'ensemble des

acteurs qui forment l'environnement de

l'industrie extractive, qu'ils viennent du

monde économique, politique, adminis-

  tratif, universitaire, des institutions de

certification ou de normalisation, des as-

sociations écologiques ou de la presse.

CHAUX, CALCAIRES, DOLOMIESET PRODUITS CONNEXES

Fédération des industries extractives ettransformatrices de roches non combustibles

Boulevard du Souverain 68 T + 32 2 511 61 731170 Bruxelles F + 32 2 511 12 [email protected]

Contact

Michel Lerat,directeur technique T + 32 2 645 52 31

PrésidentMichel Evrard

Conseiller général FediexMichel Calozet

Date de fondation23/07/1942

Membres59

Nombre total de travailleurs actifsdans les entreprises membres2.394,45 ouvriers et 810,90 employés

www.fediex.be

F. AndrienSales Manager, Holcim Granulats

Belgique

M. BertheDirecteur, Carrières Berthe

O. BertrandPrésident-Administrateur délégué,

Cimescaut Matériaux

P. BertrandDirecteur Administratif et Financier,

Cimescaut Matériaux

S. Brichard

General Manager, SagrexD. ClaesDirecteur administratif et financier,

Carrières Unies de Porphyre

F. CostantiniProduction Manager Belgique, Sagrex

G. De CloedtAdministrateur délégué, Nieuwpoortse

Handelsmaatschappij

 J.-B. De JonghSecrétaire général, Carmeuse

F. DelaunoyDirecteur des ventes granulats Benelux,

CCB

C. DenayerMarket Manager Building Industries,

Carmeuse

F. Derycke

Gérant, Carrières 'Les Petons'(Groupe Solvay)

 J.-M. DewandreDirecteur commercial,

Lhoist Benelux

H. D'HooreAdministrateur-Directeur commercial,

Hanson

Aggregates Belgium

Ph. DoniolDirecteur général, GSM Granulats

M. EvrardPrésident Fediex, Directeur, Calcaires

de la Sambre

F. FoucartAdjoint Directeur Environnement et

Communication, Carmeuse

F. GalerChief Executive Officer, Carrières du

Hainaut

A. GerardDirecteur Administratif,

Sita / Hoslet

CONSEIL D'ADMINISTRATION

FEB GUIDE 2010-2011

PrésidentMichel Evrard

Conseiller généralFediexMichel Calozet

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MEMBRES EFFECTIFS

FEB GUIDE 2010-2011

CHAUX, CALCAIRES, DOLOMIESET PRODUITS CONNEXES

Fédération des industries extractives ettransformatrices de roches non combustibles

G. JacqminDirecteur, Holcim Granulats Belgique

 J-J. JorisDirecteur Industriel, Groupe Lhoist

H. JudongDirecteur général, Groupe Lhoist

 J-L. Leclef Technical Manager, Holcim Granulats

Belgique

 J. MarbehantDirecteur administratif, Groupe

Lhoist - Dolomie de Marche-les-

DamesP. PawlickiDirecteur général, Carrières Unies

de Porphyre

V. PeetroonsDirecteur, Shanks

E. PerardDirecteur Carrières, Socogetra

F. RenierAdministrateur délégué, Carrières

de la Préalle

M. SonCarrières de Grès Réunies

M. StulensDirecteur Administratif, Sibelco

M. Van den BulckeDirecteur Environnement et

Communication, Carmeuse

A. VergariDirectrice du laboratoire central,

Sagrex

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MEMBRES EFFECTIFS

ACTIVITÉS

Créée en 1919, essenscia, fédération multi-

sectorielle belge des industries chimiques etdes sciences de la vie, assure la représenta-

 tion et la promotion des intérêts de près de

800 entreprises du secteur de la chimie et

des sciences de la vie.

essenscia compte une vingtaine de sections

professionnelles qui assurent la représenta-

 tion et la promotion des intérêts spécifiques

à leur secteur d'activités : chimie de base or-

ganique et minérale et engrais ; parachimie

(peintures, vernis, encres d'imprimerie, pro-

duits de protection du bois ; produits phar-

maceutiques et vétérinaires ; corps gras,

savons, détergents, cosmétiques, produits de

parfumerie, de toilette, d'hygiène ; produits

divers pour l'industrie, l'agriculture et l'hor-

 ticulture) ; transformation des caoutchoucs

et des matières plastiques ; biotechnologie ;

récupération, traitement et recyclage des

déchets ; génie chimique ; laboratoires de

recherche, d'essais et d'analyse.

Les matières communes relevant des com-

pétences régionales ou communautaires

sont prises en charge par trois sections ré-

gionales : essenscia bruxelles, essenscia

vlaanderen et essenscia wallonie.

MISSIONS PRIORITAIRES

essenscia entend promouvoir un dévelop-

pement durable pour ses entreprises par 

différentes actions :

• informer ses membres des évolutions du

secteur et de ses différentes branches ;

• représenter et défendre ses membres et

promouvoir leur développement auprès

des différents groupes cibles concernés ;

• prester des services collectifs et indivi-duels autour de plusieurs thèmes : déve-

loppement durable, innovation, énergie et

climat, compétitivité des entreprises, rela-

 tions du travail, sécurité du consomma-

  teur et implémentation de REACH,

for mation des jeunes, sécurité au travail et

environnement, amélioration de l’image

de la chimie…

essenscia représente le secteur et ses en-

 treprises actives dans la chimie et les scien-

ces de la vie au sein de dizaines d'associa-

 tions aux niveaux national et international.

Elle entretient un dialogue constant, franc et

ouvert avec toutes les parties prenantes afin

d'améliorer l’acceptabilité sociale de son in-

dustrie et de promouvoir la reconnaissance

de son utilité.

L'industrie chimique et des sciences de la

vie contribue activement au développe-

ment durable, en cherchant et en dévelop-

pant des solutions aux grands défis

planétaires que sont l’utilisation de l’énergie

et des ressources naturelles, l’approvision-

nement en eau et en nourriture ainsi que

l’accès aux soins de santé de la population

mondiale. L’amélioration de la qualité de la

vie de chacun est au cœur de ses priorités.

Informations complémentaires :www.essenscia.be, www.investinbiopharma.be,

www.the-essence-of-life.be, la lettre d'informa-

 tion électronique hebdomadaire, ‘essenscia direct’

et, pour les membres, l'ex tranet essenscia et la

lettre d’information management ‘essenscia info’.

CHIMIE ET SCIENCES DE LA VIE essensciaFédération belge des industries chimiqueset des sciences de la vie

Diamant Building T + 32 2 238 97 11Boulevard A. Reyers 80 F + 32 2 231 13 011030 Bruxelles

[email protected] Beckx, T + 32 2 238 97 08porte-parole GSM + 32 476 80 94 74

PrésidentWouter De Geest

Administrateur déléguéYves Verschueren

Date de fondation22/05/1919Elle est devenue une ASBL le 23/05/1928

Membres780

Nombre total de travailleurs actifsdans les entreprises membresEnviron 95.000

www.essenscia.be

M. ArnoldAdministrateur délégué, Bayer SAF.-Ch. BourseauxAdministrateur-Directeur Planning &Logistique,Kabelwerk EupenH. CasierChief Executive Officer, IneosF. CoenenChief Executive Officer, Tessenderlo GroupD. Collier

Administrateur-Secrétaire général/Vice-prési-dent Administration, Janssen PharmaceuticaW. De GeestPrésident, essenscia, Administrateur délégué,Président du comité de direction, BASFAntwerpen

 J.-A. De MuylderPrésident essenscia bruxelles, Administrateur délégué, L.C.A.L. DelagayePrésident, Agfa Materials – Agfa Gevaer tCh. DevroeyPrésident Lubricants Association BelgiumL. HippeAdministrateur délégué, Evonik-DegussaAntwerpenG. Janssens

Président IVP, General Manager, PPGArchitectural Coatings EMEAP. LizinPrésident, essenscia wallonie, Director External and Public Affairs Belgium,GlaxoSmithKline Biologicals

Ch. MalcorpsExecutive Vice Président – Country Manager Belgium, Solvay D. MalherbeVice-président, essenscia, Administrateur délégué UCB Belgium, Vice President PublicAffairs UCB GroupW. MichielsVice-président, essenscia, Administrateur délégué, ProvironL. Neels

Directeur général, pharma.beB. PecquereauGeneral Manager, Syngenta Crop ProtectionPh. StasChief Executive Officer, AlgoNomics,a Lonza company 

CONSEIL D'ADMINISTRATION

FEB GUIDE 2010-2011

PrésidentWouter De Geest

Administrateur déléguéYves Verschueren

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MEMBRES EFFECTIFS

CHIMIE ET SCIENCES DE LA VIE

L. SuykensCorporate Marketing Director, Procter &Gamble Distribution Company EuropeP. Van AckerPrésident, essenscia vlaanderen, Works GeneralManager, BP ChembelC. Van CampPrésident sor tant de essenscia, Senior VicePresident Head of Polyolefins Division, TotalPetrochemicalsM. Vandermeiren

General Manager, Univar Benelux J. Van PraetDirecteur d’usine, ExxonMobil Petroleum& Chemical – Meerhout Polymers PlantL. VarigasAdministrateur délégué, Lanxess

P. VerhellePrésident Detic, Product Safety & ComplianceManager EMEA, Ecolab Production BelgiumY. VerschuerenAdministrateur délégué, essensciaH. VliegenVice-président, essenscia, International BusinessDevelopment Manager, Recticel

FEB GUIDE 2010-2011

essensciaFédération belge des industries chimiqueset des sciences de la vie

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MEMBRES EFFECTIFS

ACTIVITÉS

FEBELCEM a pour but d'assister, d'infor-

mer et de former les utilisateurs de ci-ment (assistance et information techni-que de l'utilisateur pour assurer la bonnemise en œuvre du produit et la réussitede projets).Elle organise également des cours et jour-nées d'études à l'intention des concep- teurs et maîtres d'œuvre.Enfin, elle participe à des cycles de for-mation destinés aux futurs ingénieurs, ar-chitectes et personnel de chantier.

MISSIONS PRIORITAIRES

FEBELCEM a pour tâches essentielles :• la représentation et la défense des in- térêts de ses membres ;

• la promotion de la meilleure utilisationdu ciment et du béton ;

• l'information et l'assistance techniquedes utilisateurs de ciment.

En tant qu'affiliée à la FEB et à l'UWE, elleassure un contact permanent avec les au- torités publiques fédérales et régionales.Par ailleurs, elle participe aux travauxmenés par l'Association européenne duciment (Cembureau) ainsi qu'aux travauxde normalisation sur les plans belge(NBN) et européen (CEN).

CIMENT FEBELCEMFédération de l'industriecimentière belge

Boulevard du Souverain 68 T + 32 2 645 52 111170 Bruxelles F + 32 2 640 06 [email protected]

ContactÉric Schelstraete, T + 32 2 645 52 21Responsable F + 32 2 640 06 70de la [email protected]

PrésidentAndré Jacquemart

DirecteurAndré Jasienski

Date de fondation26/01/1949

Membres3

Nombre total de travailleurs actifsdans les entreprises membresEnviron 1.100

www.febelcem.be

V. BichetCEO, Holcim France BeneluxC. ChabottauxDirecteur industriel et technique, CimentsCalciaH. de PenfentenyoDirecteur commercial, Ciments CalciaP. DolbergMember of the Executive Committee,Holcim Group Support LtdB. DonceelSales Director Cement Operations,

HeidelbergCement BeneluxL. EppleAdministrateur délégué, Holcim Belgique SAAndré JacquemartPrésident, Febelcem – General Manager Benelux

HeidelbergCement GroupA. JasienskiDirecteur, Febelcem

 J.P. MéricPrésident, Ciments Calcia

CONSEIL D'ADMINISTRATION

FEB GUIDE 2010-2011

PrésidentAndré Jacquemart

DirecteurAndré Jasienski

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MEMBRES EFFECTIFS

ACTIVITÉS

Fedis est l'organisation professionnelle des

petites, moyennes et grandes entreprisesdu commerce actives en Belgique. Le com-

merce porte sur l'achat et la vente de mar-

chandises, comme de services.

Fedis agit au nom de tous les types de

commerce en Belgique:

• magasins de proximité et hypermarchés ;

• grossistes et détaillants ;

• vente à domicile ;

• commerces alimentaires et non alimen-

 taires ;

• e-commerce et vente par catalogue.

Les chaînes de restaurants, regroupées au

sein de Bemora, ainsi que les entreprises decatering, faisant quant à elles partie de

l'Union belge du catering, sont également

membres de Fedis. L'industrie de l'embal-

lage est représentée auprès de Fedis via

FedPack.

Les secteurs représentés au sein de Fedis

sont les suivants :

• baby • food

• books • home & deco

• catering • chaînes de restaurants

• packaging • direct selling

• personal care • do-it-yourself and

& beauty garden• e-commerce • pharma

• electro • sports

• entertainment • telecom

• fashion • toys

MISSIONS PRIORITAIRES

• Défense des intérêtsFedis défend les intérêts individuels et col-

lectifs de ses membres aux niveaux local,

régional, fédéral et européen. Dans cette

optique, elle entretient des contacts suivis

avec les pouvoirs publics, les syndicats, lesassociations de consommateurs et d'autres

organisations professionnelles.

Les collaborateurs de Fedis sont présents

dans bon nombre de conseils et commis-

sions où ils défendent, en tant que manda-

 taires, les intérêts du secteur.

• ConseilDes collaborateurs spécialisés fournissent

des conseils gratuits et sur mesure pour les

problèmes auxquels peut être confronté le

commerçant, notamment dans les matières

sociales, économiques, fiscales, juridiques,

 techniques et environnementales.Nos spécialistes conseillent aussi nos adhé-

rents dans les questions de santé publique,

de sécurité des produits, d'implantations

commerciales et dans bien d'autres do-

maines encore, qui font le quotidien du

commerçant d'aujourd'hui.

• InformationFedis informe ses membres au moyen de

newsletters électroniques hebdomadaires,

qui tiennent ceux-ci au courant de l'actua-

lité du commerce. Certains domaines sont

approfondis par le biais de brochures dé-

  taillées, telles que celles consacrées auxheures d'ouverture des magasins, à la

construction/rénovation d'un magasin, à la

sécurité des produits, etc.

• RéseauFedis offre une plateforme unique d'é-

changes entre commerçants, grâce à son

organisation par secteurs, qui permet de

regrouper les acteurs d'une branche d'ac-

 tivités.

COMMERCE FEDISFédération belge du commerce

Avenue E. Van Nieuwenhuyse 81160 Bruxelles T + 32 2 788 05 [email protected] F + 32 2 788 05 01

ContactAnne Timmermans, T + 32 2 788 05 16Département communication F + 32 2 788 05 [email protected]

Président Jean de Leu de Cecil

Administrateur déléguéDominique Michel

Date de fondation11/05/1978

Nombre total de travailleurs actifsdans les entreprises membresEnviron 300.000

www.fedis.be

R. Al AssouadManaging Director, InnoO. BarailleCountry Manager, Ikea BelgiumM. BrisseSenior Vice President Human Resources andOrganizational Development, Delhaize BelgiumW. ClaesDirecteur général, Java

 J. ColruytPrésident du conseil d’administration, ColruytM. Decremer

Administrateur délégué, Distri Shoe J. de Leu de CecilPrésident, Fedis, directeur-secrétaire du conseild'administration, ColruytL. DemezHuman Resources Manager, Carrefour Belgium

M. EeckhoutCEO Delhaize Belgium, Executive Vice-President,Delhaize GroupG. FischerDirecteur général, LidlA. GoethalsPast President, Fedis,O. HottletAdministrateur délégué, Hottlet Frozen FoodsC.KaisergrüberCountry Director Belgium-Luxemburg, HemaG. Lambrechts

Administrateur délégué, LambrechtsG. LavinayAdministrateur délégué, directeur exécutif, Car-refour BelgiumE. MestdaghAdministrateur délégué, Mestdagh

S. MeulemansGeneral Manager, Pizza BelgiumB. MeyhuiAdministrateur délégué, MeyhuiD. MichelAdministrateur délégué, FedisTh. QuertinmontDirecteur général, administrateur délégué,SogesmaV. RagoenManaging Director, New Vanden BorreR. Renmans

Administrateur délégué, Quality Meat RenmansN. RitterDirecteur général, Makro Cash & Carry BelgiumL. RoggeDirecteur général, Colruyt

CONSEIL D'ADMINISTRATION

FEB GUIDE 2010-2011

Président Jean de Leu de Cecil

Administrateur déléguéDominique Michel

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MEMBRES EFFECTIFS

COMMERCE

FEB GUIDE 2010-2011

H. RoyenAdministrateur délégué, LehdisS. SaeyAdministrateur délégué, Saey Home &GardenF. SchotteAdministrateur délégué, StandaardBoekhandelF. Smeyers,Directeur général, Zara BelgiqueP. SteylemansAdministrateur délégué, Ets Steylemans

M. TricotAdministrateur délégué, MatchD. van CauterenCEO, Menouquin

 J.-M. Van CutsemAdministrateur délégué, Delfood

L. VerammeAdministrateur délégué, LaboratoriaFlandriaG. VerkestAdministrateur délégué, Brico

FEDISFédération belge du commerce

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MEMBRES EFFECTIFS

ACTIVITÉS

La Belgian Air Transport Association

(BATA) est une organisation sans but lu-cratif, qui défend les intérêts des compa-gnies aériennes belges et compte aussiparmi ses membres des sociétés, autresque des compagnies aériennes, dont l'ac- tivité est en rapport étroit avec l'indus-  trie aéronautique. BATA est égalementune organisation patronale représentativeau sein de la commission paritaire 315.02(aviation commerciale).

Les membres effectifs sont Brussels Air-lines, CityJet (anciennement VLM Airlines),European Air Transport (groupe DHL),TUI Belgium Airlines (qui opère sous lenom de JetAir Fly), Thomas Cook AirlinesBelgium et TNT Airways. Les membresassociés sont Aviapartner, CAE et Flight-Care.

BATA est le porte-parole des compagniesaériennes dans leurs relations avec di-verses autorités et organisations, BrusselsAirport, l'Administration belge de l'aéro-nautique. Elle prend des initiatives concer-nant le régime fiscal des pilotes, le régimede pension du personnel naviguant, les re-

devances aéroportuaires à Brussels Air-port, le dossier des nuisances sonores, lesredevance et coûts relatifs à l’utilisationde l’espace aérien en Belgique et, de ma-nière générale, l'environnement régle-

mentaire dans lequel les compagnies aé-riennes doivent opérer.

Les compagnies aériennes affiliées àBATA occupent plus de 6.000 personneset ont ensemble une flotte de 140 appa-reils. Les membres transportent plus de8.000.000 passagers et 550.000 tonnesde fret par an.

Le conseil d'administration de BATA estcomposé des compagnies aériennes re-présentées, en principe, par leur CEO ouleur 'accountable manager'.

BATA compte en son sein diverses com-missions dédiées à des questions spéci-fiques, comme le BATA HR Group,l'Aeropolitical Committee, etc.

COMPAGNIES AÉRIENNES BATABelgian Air Transportation Association

Ringweg, Luchthavengebouw 451930 Zaventem (Président)Clos du Val de l’Ecossais 361420 Braine-L’Alleud (Secrétaire général)

ContactPrésidentGünther Hofman T +32 2/712.97.22

Secrétaire généralMichèle Lahaye T +32 496/57.12.80

Date de fondation1977

Membres effectifs6

Membres associés3

Nombre total de travailleurs actifs dans lesentreprises membres (effectifs et associés)Plus de 10.000

www.bata.aero

Brussels Airlines, représenté par M. MeyfroidtCityJet, représenté par  J. VannesteEuropean Air Transport (DHL group), représentépar G. KehrTUI Airlines Belgium (Jetair Fly), représenté par G. HofmanThomas Cook Airlines Belgium, représenté par L. KeteleTNT Airways, représenté par N. Terzakis

CONSEIL D'ADMINISTRATION

FEB GUIDE 2010-2011

PrésidentGünther Hofman

Secrétaire généralMichèle Lahaye

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MEMBRES EFFECTIFS

ACTIVITÉS

La Confédération Construction a été

créée pour défendre, assister et assurer la représentation de toutes les entre-prises de construction. Outre la défensedes intérêts des entrepreneurs, elle con-seille et informe les entreprises de cons-  truction dans les domaines social, juri-dique, économique, administratif et fiscal.

La Confédération Construction assure lareprésentation des entrepreneurs affiliésà l'égard de toutes les instances, qu'ellessoient politiques, interprofessionnelles, fé-dérales, européennes ou même interna- tionales.

Elle assure sa mission de défense et de

conseil dans les matières régionalisées par 

le biais de ses 3 Confédérations régionales

(Confédération Construction Wallonne,

Confédération Construction Bruxelles-

Capitale et Vlaamse Confederatie Bouw).

Aux niveaux provincial et communal, cesont les 17 confédérations locales qui as-surent ce service envers les entreprisesaffiliées, tandis que, pour des questionsliées à la profession ou pour la défense

de leurs intérêts spécifiques, les entrepre-neurs affiliés peuvent également faireappel aux 19 fédérations professionnellesfaisant partie de la Confédération Cons- truction.

MISSIONS PRIORITAIRES

Les principales tâches de la confédération

consistent à :• réaliser, dans un large esprit de collabo-

ration, l'organisation professionnelle de tous les entrepreneurs de construction – entreprises et indépendants exerçantun métier de la construction –, dans lebut premier de défendre les véritablesintérêts de la profession, en conformitéavec les exigences de l'intérêt général ;

• assurer vis-à-vis des pouvoirs publics lareprésentation officielle des intérêts gé-néraux de l'ensemble des entreprisesde la construction sur les plans écono-mique, social, juridique, fiscal et admi-nistratif ;

• promouvoir l'entente et la coordinationentre les différentes branches de laconstruction ;

• proposer aux gouvernements fédéralet régionaux toutes mesures utiles envue d'assurer, dans le cadre de l'intérêtgénéral, le développement de l'activitéde construction ;

• informer les groupements affiliés etleurs membres sur toutes les questionséconomiques, sociales, juridiques, fis-cales, administratives et techniques les

concernant ;• préserver et promouvoir toute activitéparaprofessionnelle susceptible de con-courir au meilleur fonctionnement del'ensemble de la profession.

CONSTRUCTION Confédération ConstructionRue du Lombard 34-42 T + 32 2 545 56 001000 Bruxelles F + 32 2 545 59 [email protected]

ContactVéronique Vanderbruggen T + 32 2 545 56 26Directeur Communication F + 32 2 545 57 [email protected]

Président Jacques De Meester 

Administrateur déléguéRobert de Mûelenaere

Date de fondation10/04/1946

Membres15.000 entreprises de construction affiliées au

 travers de 17 confédérations locales (dont 9 enWallonie, 1 à Bruxelles-Capitale et 7 en Flandre)et 19 fédérations professionnelles

Nombre total de travailleurs actifs dansles entreprises membresEnviron 190.000

www.confederationconstruction.bewww.formalis.bewww.produbatiment.bewww.journeechantiersouverts.be

C. AmeyeAdministrateur délégué, Ameye Claude

 J. CarabinDirecteur général, Balteau I.E.

K. ClaessensAdministrateur délégué, Van der Kinderen

 J. CoumansAdministrateur délégué, Albitum

D. DanielsDirecteur, F-Construct

S. De DobbelaereAdministrateur, Orbegit

E. De KempeneerAdministrateur délégué, EDK Entreprises Générales

 J. De MeesterPrésident, Confédération Construction et

Administrateur délégué, De Meester Maintenance

& MultiservicesR. de MûelenaereAdministrateur délégué, Confédération

Construction

E. Dewulf Président de l’ADEB

L. EeckhoutPrésident, Buyse Bouwt

V. FavierAdministrateur délégué, Entr. Favier 

 J. GheysensAdministrateur délégué, De Graeve

A. GillardGérant, Gillard Alain Jean

A. GuisseAdministrateur délégué, Entr. Guisse & Fils

R. HinnensDirecteur général , Wycor 

P. KumpenAdministrateur délégué, Kumpen

 J.-M. KyndtAdministrateur directeur général,

Van Laere

M. LefebvreGérant, Janssens Construct

Ch. MaesAdministrateur délégué, Maes

 J. MatagneAdministrateur, Galère – Soc. De Travaux

 J. MeulemanAdministrateur délégué, Decorteam Meuleman & C°

M. OlivierAdministrateur délégué, Olivier menuiserie

G. PineurAdministrateur, Pineur & Sobeltra

B. SacreAdministrateur, Entr. Robert Golinvaux

E. ScherpereelDirecteur, Colas Belgium

L. SmetDirecteur général, CVR 

L. VaessenAdministrateur délégué, Alg. Bouwonderneming

Vaessen

P. VandenbemptGérant, Vandenbempt Alg. ondernemingen

  J. VangervenAdministrateur délégué, SA Herbosch-Kiere

I. VanlerbergheFondé de Pouvoir, Aannemingen Vanlerberghe

  J. WillemenAdministrateur délégué, Willemen

CONSEIL D'ADMINISTRATION

FEB GUIDE 2010-2011

Président Jacques De Meester 

Administrateur déléguéRobert de Mûelenaere

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MEMBRES EFFECTIFS

ACTIVITÉS

La Febeg défend les intérêts des entre-

prises actives dans les domaines de laproduction, le commerce ou la fourni- ture des énergies électrique et gazière, etles laboratoires concernant ces activités.

MISSIONS PRIORITAIRES

• Grouper les entreprises du secteur del'électricité et du gaz et leurs intérêtsgénéraux, en particulier dans les do-maines économique, fiscal et juridiqueet en matière d'environnement;

• Etudier, encourager et réaliser tout ce

qui peut contribuer au développementnormatif, scientifique ou industriel et auprogrès des entreprises belges d'élec- tricité et du gaz;

• Promouvoir la qualité et la sécurité de la  transmission de données entre sesmembres et les autres parties du mar-ché, entre autres en soutenant adminis- trativement la réconciliation financièredans le marché belge de l’électricité etdu gaz.

ENERGIE FEBEGFédération belge des entreprises électriqueset gazières

Galerie Ravenstein 3, bte 9 T + 32 2 500 85 851000 Bruxelles F + 32 2 500 85 [email protected]

Contact Jan Herremans T + 32 2 500 85 80 [email protected] F + 32 2 500 85 86

PrésidentSophie Dutordoir 

Vice-présidentLuc Sterckx

Directeur général Jan Herremans

Date de fondation26/04/2004

Membres

19Nombre total de travailleurs actifs dans lesentreprises membres± 8.900

www.febeg.be

B. BoesmansGeneral Manager, LaborelecP. De VosDeputy General Manager, Gassco ASP. DesenderExcutive Director, ElectrawindsS. DutordoirPrésident, Febeg; Administrateur Directeur général, ElectrabelR. FouchierChief Corporate Officer, E-ON Benelux

 J. HerremansDirecteur général, FebegR. KestemansChief Executive Officer, Nuon BelgiumL. SterckxVice-président, Febeg; Chief Executive Officer, SPE

E. Van BruyselAdministrateur délégué, DistrigazE. Van LaethemAdministrateur délégué, Essent BelgiumB. VanderschuerenAdministrateur délégué, Lampiris

H. WyverkensRegulatory Affairs Manager, EDF

CONSEIL D'ADMINISTRATION

FEB GUIDE 2010-2011

PrésidentSophie Dutordoir 

Directeur général Jan Herremans

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MEMBRES EFFECTIFS

ENERGIE

CONSEIL D'ADMINISTRATION

FEB GUIDE 2010-2011

ACTIVITÉS

Synergrid représente aussi bien les ges-

 tionnaires de réseaux de transport queles gestionnaires de réseaux de distribu- tion, tant pour l’électricité que pour le gaznaturel.Les gestionnaires de réseaux constituentun maillon essentiel entre d’une part lesproducteurs, les fournisseurs et les ven-deurs d’énergie et d’autre part les con-sommateurs qui peuvent choisir librementleurs fournisseurs. Ils ont un rôle capitalpour un fonctionnement du marché ou-vert et efficace, pour une libre concur-rence entre les acteurs du marché et unapprovisionnement fiable en énergie. Ilsacheminent quotidiennement de façonnon discriminatoire jusqu’aux consomma- teurs finals plus de 44% (2007) de la con-sommation d’énergie en Belgique. Ilsassurent également le transit, l’importationet l'exportation des flux d’énergie de etvers l'étranger. Pour réaliser ces missions,ils investiront encore 1,2 milliard d’eurosen 2010 dans le développement et le re-nouvellement de leurs réseaux sanscompter les éventuels investissements ex- ceptionnels.

Outre la gestion des réseaux et l’achemi-nement de l’électricité et du gaz, les ges-  tionnaires de réseaux sont des facili- tateurs du marché et assument aussi di-verses missions de service public au ni-veau URE, énergie renouvelable, appro- visionnement des défavorisés...

MISSIONS PRIORITAIRES

- Elaboration des pratiques les plus effi-

caces et les plus adéquates pour un ache-minement fiable, efficace, non discrimi-

natoire de l’électricité et du gaz naturel

au consommateur final qu’ils relèvent du

secteur industriel, tertiaire ou résidentiel.

Les experts des gestionnaires de réseaux

collaborent au sein de plusieurs commis-

sions et groupes de travail en vue d’échan-

ger leurs expériences et connaissances

ainsi que pour rechercher des solutions

ou formuler des positions communes.

- Recueil de données statistiques : Syner-

grid rassemble les données statistiques

des gestionnaires de réseaux.

- Etude et suivi des législations et de la

normalisation afin que ces dernières intè-

grent les préoccupations des gestion-

naires de réseaux.

- Recueil et publication de la jurisprudence :

la revue juridique “IUVIS” donne un

aperçu de la jurisprudence récente rela-

  tive aux domaines concernant les ges-

 tionnaires de réseaux.

- Représentation des gestionnaires de ré-seaux au niveau paritaire.

- Représentation des gestionnaires de

réseaux dans diverses commissions et

groupes de travail internationaux et au ni-

veau fédéral et régional.

SYNERGRIDFédération des gestionnaires de réseauxélectricité et gaz en Belgique ASBL

Avenue Palmerston 4 T + 32 2 237 11 111000 Bruxelles F + 32 2 230 44 80

ContactFerdinand de Lichtervelde T + 32 2 237 11 [email protected] F + 32 2 230 44 80

PrésidentDaniel Dobbeni

Secrétaire généralFerdinand de Lichtervelde

Date de la création20/04/2005

Nombre de travailleurs actifs18

www.synergrid.be

P. CoomansVice-président, Synergrid, Directeur Opérations,InfraxG. De Block Secrétaire général, INTER-REGIESL. De BruyckerVice-président, Synergrid, Directeur général,EandisG. de HemptinneDirecteur Asset Management, FluxysF. DemeyerDirecteur Corporate Governance, Eandis

D. DobbeniPrésident, Synergrid, CEO, EliaF. GennauxSecrétaire général adjoint, IntermixtD. HorlaitDirecteur Département Infrastructures, ORES

C. HubinDirecteur technique, TECTEO J. HugéAdministrateur délégué, ORESL. HujoelVice-président, Synergrid, Directeur général,SibelgaW. PeeraerCEO, FluxysG. PeetersAdministrateur délégue, EandisA. Petit

Sécrétaire général adjoint, IntermixtG. Van BouchauteDirecteur général, Association Liègoisedu GazF. VandenbergheDirecteur Customer & Market, ELIA

M. VerscheldeSecrétaire général, Intermixt

PrésidentDaniel Dobbeni

Secrétaire généralFerdinand deLichtervelde

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MEMBRES EFFECTIFS

ENERGIE

CONSEIL D'ADMINISTRATION

FEB GUIDE 2010-2011

ACTIVITÉS

La Fédération pétrolière belge (FPB) est

le porte-parole officiel des principalessociétés pétrolières opérant dans le raf-

finage et la distribution de produits pé-

 troliers en Belgique. Elle assume ce rôle

vis-à-vis des autorités publiques, des as-

sociations et du public, et ce dans les

matières d'intérêt commun pour le sec-

 teur. La fédération dispose à cet effet

d'un secrétariat permanent installé à

Bruxelles.

MISSIONS PRIORITAIRES

Les fonctions principales de la fédérationconsistent à :• se tenir informée des questions qui in- téressent ses membres et, à cet effet,maintenir des contacts suivis avec lesautorités publiques compétentes tantfédérales que régionales et avec toutesles institutions et entités concernées ;

• la FPB fournit un cadre permettant àl’industrie pétrolière d'élaborer des po-sitions communes face aux politiqueset aux propositions législatives dans lesmatières notamment économiques, so-ciales et environnementales. Elle veille,ce faisant, au strict respect des règlesdu droit de la concurrence ;

• faire connaître ses politiques et posi- tions vis-à-vis de l'opinion publique et

des autorités fédérales et régionales etde toutes les instances concernées ;

• représenter l'industrie pétrolière dansles négociations entre partenaires so-ciaux au sein des commissions pari- taires compétentes ;

• représenter l'industrie pétrolière dans toute négociation liée au contrat deprogramme relatif au régime belge desprix de vente maxima des produits pé-  troliers, garantissant l'approvisionne-ment normal du pays.

FPBFédération pétrolière belge

Avenue des Arts 39, bte 2 T + 32 2 508 30 001040 Bruxelles F + 32 2 511 05 [email protected]

Contact Jean-Louis Nizet T + 32 2 508 30 [email protected] F + 32 2 511 05 91

PrésidentPatrice Brès

Secrétaire général  Jean-Louis Nizet

Date de fondation26/10/1926

Membres11

Nombre total de travailleurs actifsdans les entreprises membres5.305 (au 31 décembre 2006)

www.petrolfed.be

P. BrèsDirecteur général, TOTAL BelgiumI. CarrDirecteur, Raffinerie Anvers,ExxonMobil Petroleum & ChemicalM. DecortePrésident, administrateur délégué, BelgianShell S.A.M. DoyenAdministrateur délégué, Delek Belgiumsprl/bvbaM. Mazenauer

Refinery manager, Petroplus Belgium RefiningCorporation nv J.-L. NizetSecrétaire général, FPBG. RuitingaDirecteur général, Kuwait Petroleum Belgium

B. SubaevDirecteur général, Lukoil Belgium

PrésidentPatrice Brès

Secrétaire général  Jean-Louis Nizet

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MEMBRES EFFECTIFS

ACTIVITÉS

L'Union professionnelle des producteurs

belges de fibres-ciment a pour objectifsprincipaux la défense des intérêts du sec- teur auprès de toutes les couches socialesainsi que la mise en œuvre d'études vi-sant au recyclage des fibres-ciment en gé-néral.

FIBRES-CIMENT Union professionnelle des producteurs belges defibres-ciment

Aerschotstraat 114 T + 32 3 760 49 389100 Sint-Niklaas F + 32 3 760 49 27

ContactCarry Peeters

Président Jan Teugels

SecrétaireCarry Peeters

Date de fondation02/04/1941

Membres7

Nombre total de travailleurs actifsdans les entreprises membres1.036

C. PeetersSecrétaire, Union professionnelledes producteurs belges de fibres-ciment

 J. TeugelsPrésident, Union professionnelledes producteurs belges de fibres-cimentF. VerstraeteTrésorier, Union professionneldes producteurs belges de fibres-ciment

CONSEIL D'ADMINISTRATION

FEB GUIDE 2010-2011

Président Jan Teugels

SecrétaireCarry Peeters

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MEMBRES EFFECTIFS

ACTIVITÉS ET MISSIONSPRIORITAIRES

La FEGE représente aujourd’hui l’ensem-ble de la chaîne de traitement des dé-chets (de la récupération à la destructionen passant par le recyclage) ainsi que lesacteurs de l’assainissement des sols. LaFEGE défend leurs intérêts et vise à four-nir des informations optimales sur l’évo-lution et les débats importants du secteur.

GESTION DE L'ENVIRON NEMENT FEGEFédération des entreprises de gestionde l'environnement

Rue du Pavillon 9 T + 32 2 757 91 701030 Bruxelles F + 32 2 757 91 [email protected]

ContactAnita Cosaert T + 32 2 757 91 [email protected] F + 32 2 757 91 12

PrésidentDavid Vanheede

DirecteurWerner Annaer t

Date de fondation1994

Membres individuels170 entreprises

Nombre total de travailleurs actifs

dans les entreprises membresEnviron 8.000

www.fege.be

Br. ArtsVeolia ESO. BarberyTrésorier, FEGE, GeocycleM. BauduinWOS/RevatechM. BerthoudVice-président, FEGE, SitaT. BorgmansGeo-MilieuP. De BruyckerIndaver 

H. De Vlieghere-HausTWZE. JoncheereSitaP. LaeversMachiels

Y. LucaVan GansewinkelPh. MarcuzShanksB. Van GorpEKOLD. VanheedePrésident FEGE, Vanheede EnvironmentalGroup

CONSEIL D'ADMINISTRATION

FEB GUIDE 2010-2011

PrésidentDavid Vanheede

DirecteurWerner Annaert

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MEMBRES EFFECTIFS

ACTIVITÉS

Creamoda est l'organisation profession-

nelle du secteur de l'habillement et de laconfection.

MISSIONS PRIORITAIRES

Défense des intérêts collectifs• promoteur des intérêts sectoriels au-

près des pouvoirs publics et au sein desorganes de concertation, et ce sur lesplans tant régional que fédéral ;

• traitement de problématiques secto-rielles comme :- la lutte pour une réduction du coût

salarial ;- la promotion de l'image du secteur ;- l'organisation de séances d’informa- tion ;

- l'encouragement de contacts collé-giaux au sein du secteur.

Services individuels taillés sur mesureCommunication• promotion via www.creamoda.be ;• Belgian Designer Partners : lien entre

les créateurs et les fabricants ;• collaboration avec Modo Bruxellae et

Flanders Fashion Institute.

Economique/International•suivi de la réglementation de la politiquedu commerce international et des ré-glementations douanières ;

• avis lors de problèmes concrets con-cernant le commerce extérieur et l’out-sourcing ;

• possibilités de subsides ;• statistiques sectorielles.

 Juridique• contrats types ;• accompagnement lors de problèmes ju-ridiques concrets ;• suivi de la législation

Social• négociation des CCT sectorielles ;• suivi et information sur la législation

sociale ;• conseil en cas de problèmes sociaux

dans l'entreprise ;• accompagnement lors des contacts

avec les pouvoirs publics ;• gestion des organisations paritaires.

Technologique• accompagnement pratique lors du cal-

cul du prix de revient et du contrôle dela qualité ;

• radiographie de la structure de l'orga-nisation ;

• suivi et information sur les normes ;• législation environnementale ;

• accompagnement lors des analyses derisques ;• innovation.

HABILLEMENT ET CONFECTION CreamodaLeliegaarde 22 T + 32 2 238 10 111731 Zellik F + 32 2 238 10 [email protected]

ContactErik Magnus T + 32 2 238 10 [email protected]

PrésidentMarc Staels

Directeur généralErik Magnus

Date de fondation1946

MembresEnviron 200

Nombre total de travailleurs actifsdans les entreprises membresEnviron 15.000

www.creamoda.be

D. CelisHR-director, Johnson Controls GeelI. de BisschopAdministrateur délégué, UDCP. DeclercqAdministrateur délégué, Declercq & DeclercqM. GobertAdministrateur délégué, SoficotexM. GysemansAdministrateur délégué, GysemansP. HaenebalckeAdministrateur délégué, Elanco Confec-

 tiebedrijvenN. KyndtVice-President Operations Jeanswear Intern,VF EuropeM. MeyerAdministrateur délégué, Mayerline

L. MichielsensAdministrateur délégué,Michielsens-SterckxB. SiauAdministrateur délégué, AlsicoD. SioenAdministrateur, SioenA. StaelsAdministrateur délégué, Staels-BorcoR. VandermeerschAdministrateur délégué, Confectiebedrijf Celesta

H. Van de VeldeAdministrateur délégué, Van de VeldeR. Van EetveldeAdministrateur délégué, TrioletP. Van HasselAdministrateur délégué, Van Hassels

 J. Jr. VanhoutteAdministrateur délégué, Oni Onik S. Van RoyAdministrateur délégué, V.R. Embroidery T. WynendaeleAdministrateur délégué, Wesco

CONSEIL D'ADMINISTRATION

FEB GUIDE 2010-2011

PrésidentMarc Staels

Directeur généralErik Magnus

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MEMBRES EFFECTIFS

ACTIVITÉS

Febelgra se charge de défendre et de pro-

mouvoir les intérêts des industries graphiquesbelges. Elle représente les en  treprises exer-

çant les activités suivantes :

• la composition et/ou l'impression au sens

le plus large : impressions typographiques,

plano graphiques, sérigraphiques, électroni-

ques, réalisation de circuits intégrés et de

microfilms, impression de plans, héliogravu-

re, flexographie, flockage, photocopie, et ce

sur papier, métal, verre, matières plastiques,

produits textiles et autres matériaux ;

• toutes les techniques de préparation et de

finition desdits produits, telles que la con-

cep tion graphique, la photoreprographie, la

clicherie, la gravure des plaques et des tam-pons, la reliure ainsi que la finition et l'en-

noblissement ;

• toutes les techniques de reproduction et

de duplication de la communication audio-

visuelle.

MISSIONS PRIORITAIRES

Febelgra a pour tâches essentielles :Dans le domaine social• information et conseil aux membres rela-

 tifs à la législation sociale ;

• communication et mise à jour de l’infor-mation sociale sectorielle ;

• accompagnement en cas de conflits sociaux

dans les entreprises ;

• représentation du secteur dans les négo-

ciations paritaires.

Dans les domaines commercial etéconomique• banque de données sur les différents pro-

duits et spécialisations ;

• informations commerciales de solvabilité,

service de recouvrement de créances ;

• statistiques et évolution sectorielle ;

• organisation de sessions d’information, sé-

minaires, et participation à des foires pro-fessionnelles ;

• promotion à l'exportation (organisation de

workshops à l'étranger) ;

• communication des faits et chiffres du

secteur.

Dans le domaine de l'environnement• information et conseil concernant la poli-

 tique fédérale, régionale et européenne ;

• organisation de collectes de déchets répon-

dant aux exigences de la législation ;

• prévention et promotion environnementales

dans l’industrie.

Dans le domaine technique• renseignements techniques aux membres

et aux tiers ;

• promotion de l’innovation et de l’efficience

en production.

Dans le domaine de la formation• adaptation des programmes de formation

en fonction de l'évolution technique et des

exigences du marché en matière de per-

sonnel.

Dans le domaine de la promotion

• campagnes de promotion concernantl'image du secteur ;

• paper Chain Forum : action commune d'in-

formation à l'initiative des entreprises pro-

ductrices et transformatrices de papier 

revalorisant le papier en tant que matière

première.

En tant qu’organisation de compétences, Fe-

belgra compte 3 piliers régionaux, à savoir Fe-

belgra Région de Bruxelles-Capitale ASBL,

Febelgra Vlaanderen VZW et Febelgra Wal-

lonie ASBL, chargés des contacts directs et

des services aux entreprises affiliées.

INDUSTRIE GRAPHIQUE FEBELGRAFédération belge des industries graphiques

Rue Belliard 20, bte 16 T + 32 2 512 36 381040 Bruxelles F + 32 2 513 56 [email protected]

Contact Jan De Brabanter T + 32 2 512 36 [email protected] F + 32 2 513 56 76

PrésidentArmin Van der Linden

Secrétaire général Jan De Brabanter 

Date de fondation1978

Membres661 (1er  janvier 2010)

Nombre total de travailleurs actifsdans les entreprises membres9.596 (1er  janvier 2010)

www.febelgra.be

W. BeukeleirsBeukeleirs Full Service PrintingM. ChalotIPM printing

 J. De BrabanterSecrétaire, Febelgra ASBLA. DelvalEditions Européennes (les)V. DelzenneDiaprint

W. DemeestereDe Schutter'NerocG. DésirontConseiller, Febelgra ASBL

 J. GeetsConseiller, Febelgra ASBL

R. GeraertsGeraerts EtikettenP. LannooDrukkerij LannooT. LejeuneEdition & ImprimerieD. RoosenDrukkerij Roosen J. StevensStevens Print

B. StrobbeMercator PressW. VanbilloenLetterzetterij E.V. & zonenR. Van DaeleVPrint

V. VandeputteHelio CharleroiA. Van der LindenPrésident, Febelgra ASBL Joh. Enschedé Van MuysewinkelP. Van HolmVan Holm CommunicatieE. Van LandeghemVan Gossum PrintingV. Vercammen

Conseiller, Febelgra ASBL

CONSEIL D'ADMINISTRATION

FEB GUIDE 2010-2011

PrésidentArmin Van der Linden

Secrétaire général Jan De Brabanter 

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MEMBRES EFFECTIFS

ACTIVITÉS

Agoria rassemble et représente les entre-

prises grandes consommatrices et produc- trices de technologies. Elle s'engage pour 

leur avenir et celui des 275.000 personnes

qui y travaillent.

Les entreprises d'Agoria sont activesdans :• la production et la transformation de mé-

 taux ferreux et non ferreux ;

• le travail du métal ;

• la fabr ication d'équipements pour la

construction ;

• la transformation des plastiques et la pro-

duction de produits finis ;

• les engins de chantier, les moteurs, la mé-canique de précision... ;

• les TIC ;

• l'assemblage automobile ;

• l'industrie de la défense et de la sécurité ;

• l'aviation, les technologies spatiales ;

• l'électrotechnique ;

• la conception de systèmes d'assemblages

automatisés pour l'industrie ;

• le montage et la gestion d'installations in-

dustrielles ;

• le montage d'installations mécaniques et

de constructions métalliques ainsi que la

location de grues.

L'industrie technologique a réalisé en 2009

un chiffre d'affaires de quelque 72,8 milliards

d'euros.

En Wallonie, Agoria dispose de représenta-

 tions à Charleroi et Liège. En Flandre, Agoria

est présente à Anvers, Bruges, Gand et Has-

selt. Le siège d'Agoria se situe à Bruxelles,

ainsi que sa représentation pour la capitale.

MISSIONS PRIORITAIRES

- En période difficile, Agoria est un véritable

‘partenaire de crise’ pour ses membres via

des actions ciblées pour les aider à faire

face à la conjoncture.

- Agoria est aux côtés de ses membres lors

de conflits sociaux. Pour les conseiller, les

soutenir et dénoncer les abus.

- Les clubs d’Agoria (Banking Club, Rene-

wable Energy Club, Infrastructure Club,

Belgian Sportstechnology Club, Carbon

Energy Club) sont autant de réseaux, d'ini-

 tiatives pour développer les affaires desentreprises en Belgique, mais surtout sur 

les marchés étrangers.

- La fédération s'engage dans la formation

des travailleurs et la sensibilisation des

 jeunes aux métiers technologiques.

- Agoria encourage une politique de déve-

loppement durable et de respect de l'en-

vironnement, tout en maintenant la posi-

 tion concurrentielle de nos entreprises.

- Au nom de ses membres,Agoria fait valoir 

leur point de vue auprès du monde poli-

 tique fédéral, régional, voire local.

- La fédération est un organe représentatif 

lors de négociations sectorielles ou inter-sectorielles.

- Agoria entend favoriser et appuyer toute

décision réglementaire ou politique favori-

sant les investissements dans nos entreprises.

- Agoria est également un centre d'infor-

mation et de formation à l'attention de ses

membres et des médias.

INDUSTRIE TECHNOLOGIQUE AGORIAFédération de l'industrie technologique

Diamant Building T + 32 2 706 78 00Boulevard A. Reyers 80 F + 32 2 706 78 011030 [email protected]

ContactStijn Ombelets, T + 32 2 706 78 24Directeur [email protected]

PrésidentChrist’l Joris

Administrateur déléguéPaul Soete

Date de fondation20/07/1946

Membres1.600

www.agoria.be

C. BeauduinAdministrateur délégué, Michel Van de Wiele

A. BouffiouxAdministrateur délégué et président,Siemens

Groep België-Luxemburg

R. BrandersCEO, FIB Belgium

 J.-L. BremerManaging Director, Gondrexon Industrie

N. CelisAdministrateur délégué, Garnimetal

M. ChatelleAdministrateur, Constructions Electriques

Schréder 

B. De Graeve

Administrateur délégué, BekaertL. De SplenterePrésident du CA, CNH Belgium, administrateur 

délégué, New Holland Tractor 

P. De VisscherAdministrateur délégué, Icoms Detections

C. De VriezeCountry Manager Belux, Econocom Managed Services

L. DefieuwCEO, Alcatel-Lucent Bell

M.-J. DemeyereSenior President Demeyere

C. Dewulf Administrateur délégué, LVD Company 

 J.-P. FaureAdministrateur délégué, Caterpillar Belgium

B. GobletPresident & CEO, Magotteaux Liège

M. GrynbergCEO, Umicore

Ch. Joris

Président, Agoria; président du CA, ETAPP. LecluyseCEO, Betafence

R. LuyckxCEO, Steria Benelux, président d’Agoria Bruxelles

G. Martens

Directeur général, Ford Werke, GmbH, Fab. te Genk 

M. MartinPrésident, Nexans Benelux

R. MazyAdministrateur délégué, Baxter Lessines Baxter 

M. MillerCountry President, administrateur délégué Alstom

Belgium, président d’Agoria Wallonie

P. MottetAdministrateur délégué, Ion Beam Applications

Ch. PansAdministrateur délégué, CE+T Technics

X. SinéchalManaging Director, Fabricom

P. Soete

Administrateur délégué, AgoriaS. Van ThielenDirecteur général, Continental Automotive Benelux

T. VerstraetenAdministrateur délégué, Televic Group, président

d’Agoria Vlaanderen

CONSEIL D'ADMINISTRATION

FEB GUIDE 2010-2011

PrésidentChrist’l Joris

Administrateur déléguéPaul Soete

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MEMBRES EFFECTIFS

ACTIVITÉS

L'UGBN est la fédération nationale du

secteur du nettoyage, représentative àl'égard des autorités, des syndicats, de laFEB, de la FENI (Fédération européennede nettoyage industriel), de la WFBSC(World Federation of Building ServiceContractors).Ses membres sont des employeurs quiont comme activité principale le net- toyage régulier d'immeubles (y comprisles navires), le nettoyage de matériel rou-lant ou volant (wagons, bus, avions, etc.), lelavage de vitres ainsi que l'exécutiond'une manière habituelle d'une séried'autres travaux tels que le dépoussié-rage, l'entretien de parquets, le ramonage,la désinfection, le nettoyage industriel,l'enlèvement des déchets et l'exécutionde prestations d'aide à domicile de na- ture ménagère.

MISSIONS PRIORITAIRES

L'UGBN a pour principales tâches :• d'étudier les problèmes inhérents à la

profession ; de dégager, en ce domaine,les solutions conformes aux impératifséconomiques et de promouvoir la miseen œuvre de ces solutions ;

• de défendre les droits des membres,d'analyser et de sauvegarder leurs inté-rêts et ceux de leur commerce ;

• de représenter les membres auprès despouvoirs publics et des groupements

analogues au leur, tant en Belgique qu'àl'étranger ;

• de négocier sur toute question d'ordre

social ou économique ou d'intérêt gé-néral pour la profession.

NETTOYAGE UGBNUnion générale belge du nettoyage

Avenue des Nerviens 117, bte 48 bis1040 Bruxelles T + 32 2 732 13 [email protected] F + 32 2 735 07 87

ContactHilde Engels T + 32 2 732 13 [email protected] F + 32 2 735 07 87

PrésidentYvan Fieremans

Administrateur déléguéHilde Engels

Date de fondation02/02/1966

Membres•154 membres du nettoyage classique•13 membres du secteur des déchets•1 membre ramoneur •13 membres du secteur du nettoyage industriel• 2 membres du secteur de la désinfection•12 membres entreprises titres services

Nombre total de travailleurs actifsdans les entreprises membres35.741

www.absugbn.be

K. ClootsAdministrateur délégué, ISSW. ColombierAdministrateur délégué, Multiple ImmoServicesH. EngelsAdministrateur délégué, UGBNY. FieremansPrésident, UGBN, Administrateur deCleaning Masters

 J. GenynChief Financial Officer, Euroclean

M. HoubenDirecteur des Ressources Humaines,Laurenty A. LardenoitAdministrateur délégué, Solar CleaningServices

P. PeetersAdministrateur délégué, Ond. V. PeetersO.I.W.

 J. SchmetsHuman Resources Manager, SITAA. VandenbrandeDirecteur opérationnel, General OfficeMaintenanceS. Verbeeck Chief Executive Officer, ACSE. VerkeynAdministrateur, Ultra Clean

CONSEIL D'ADMINISTRATION

FEB GUIDE 2010-2011

PrésidentYvan Fieremans

Administrateur déléguéHilde Engels

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MEMBRES EFFECTIFS

ACTIVITÉS

Cobelpa couvre les domaines suivants en

 termes de suivi de la législation, de ser-vices aux membres et de représentationextérieure : affaires sociales, affaires envi-ronnementales, sécurité et hygiène, com-munication, matières premières (bois,vieux papiers), énergie et économie.

PAPIER – FABRICANTS COBELPAAssociation des fabricants de pâtes, papiers etcartons de Belgique

Avenue Louise 306 T + 32 2 646 64 501050 Bruxelles F + 32 2 646 82 [email protected]

ContactFirmin Franç[email protected]

PrésidentPierre Macharis

Directeur généralFirmin François

Date de fondation06/11/1940

Membres10

Nombre total de travailleurs actifsdans les entreprises membres

Environ 4.500

www.cobelpa.be

R. BaetenGeneral Manager, LPC BelgiumM. BatteuxDirecteur, Ahlstrom Malmedy Chr. De HollanderDirecteur général, Stora EnsoLangerbruggeE. de VriesMill Director, Sappi Lanaken

 J. DechampsDirecteur général, SCA Hygiene ProductsF. Tans

CEO, IdempapersP. MacharisPrésident, Cobelpa, CEO, VPK PackagingGroupF. MichelDirecteur général, Burgo Ardennes

P.-M. RodeletAdministrateur, Catala PapeteriesE. VerdronckenAdministrateur délégué, Kartonfabriek Saint-Leonard

CONSEIL D'ADMINISTRATION

FEB GUIDE 2010-2011

PrésidentPierre Macharis

Directeur généralFirmin François

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MEMBRES EFFECTIFS

ACTIVITÉS

Fetra est la fédération belge des indus-

  tries transformatrices de papier et decarton.

MISSIONS PRIORITAIRES

Les tâches prioritaires de Fetra consistentà fournir des informations sociales, éco-nomiques et environnementales auxmembres et à défendre leurs intérêtsdans différents groupes de travail.

PAPIER – INDUSTRIES TRANSFORMATRICES FETRAFédération des industriestransformatrices de papier et de cartonMembre d’inDUfed-Sustainable Goods

Boulevard de la Plaine 51050 Bruxelles T + 32 2 344 19 62

[email protected] F + 32 2 344 86 61ContactLieve Vanlierde T + 32 2 340 66 [email protected]

PrésidentPaul Pissens

Secrétaire généralLieve Vanlierde

Date de fondation01/01/1946

Membres80

Nombre total de travailleurs actifsdans les entreprises membresEnviron 9.500

www.fetra.be

B. BouckaertAdministrateur délégué, Bong BelgiumCompany G. CasselmanDirecteur général, Bruggeman & Desouter E. CoolDirecteur général, Smurfit Kappa Cartomills

 J. de SomerAdministrateur (Holding Van Genechten),Van Genechten-Biermans

 J. DoomsDirecteur général, Igepa Belux

M. DussartPrésident & CEO, Bemis EuropeL. ElsenPlant Manager, L. Lacroix - Rizla BelgiumPh. FimmersChief Operating Officer, Cartamundi

 J. EngelenDirecteur général, Smurfit Kappa Van MierloA. GrandjeanAdministrateur délégué, ImpritexE. MichotteGeneral Manager, Amcor Flexibles TranspacP. PissensPrésident, Fetra, Administrateur délégué, PacapimeF. SemoulinAdministrateur délégué, Semoulin PackagingH. van der LooijCluster Director Belgium, SCA Packaging

P. Van OrshaegenAdministrateur délégué, Mondi Packaging

CONSEIL D'ADMINISTRATION

FEB GUIDE 2010-2011

PrésidentPaul Pissens

Secrétaire généralLieve Vanlierde

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MEMBRES EFFECTIFS

ACTIVITÉS

La Fédération patronale des ports belges

a pour tâches principales d'examiner etde gérer les aspects sociaux en rapportavec l'organisation du travail des dockersdans les ports belges.

Elle est une confédération des associa- tions d'employeurs dans les ports belges,qui à leur tour regroupent les entreprisesqui sont les employeurs directs desdockers.

La fédération représente à ce titre cinqassociations d'employeurs :• la Centrale des employeurs aux ports

de Bruxelles et Vilvorde - CEMPO ;• la Centrale des employeurs au port de

Gand - CEPG ;• la Centrale des employeurs au port de

Zeebruges-Bruges - CEWEZ ;• la Centrale des employeurs au port

d'Ostende - CEWO ;• la Centrale des employeurs au port

d'Anvers - CEPA.

MISSIONS PRIORITAIRES

La Fédération patronale des ports belges

a pour principales tâches :• d'examiner les problèmes sociaux en

rapport avec l'emploi des dockers dansles ports belges ;

• de représenter les employeurs desdockers dans les ports belges au seinde la Commission paritaire des ports301 et d'élaborer des CCT ;

• de représenter ces mêmes employeursau niveau international, fédéral et ré-gional en ce qui concerne l'emploi desdockers.

PORTS Fédération patronale des ports belges

Brouwersvliet 33, bte 7 T + 32 3 221 99 872000 Anvers 1 F + 32 3 221 99 [email protected]

ContactRené De Brouwer T + 32 3 221 99 87

[email protected] F + 32 3 221 99 09

PrésidentPaul Valkeniers

DirecteursRené De Brouwer Guy Vankrunkelsven

Date de fondation20/11/1937

Membres5

Nombre total de travailleurs actifsdans les entreprises membresEnviron 12.200

M. AdriansensDirecteur général, Combined TerminalOperators (CTO)G. BenedictusDirecteur, CEWEZ

 J. ClaesGeneral Manager Operations, Belgian NewFruit Wharf (BNFW)R. De BrouwerDirecteur, Fédération patronale des por tsbelgesM. De Windt

Directeur, CEPGS. DenysHRM Manager, PSA – HNN EuropeM. DubourgAdministrateur délégué, ZuidnatieR. Geerardyn

Administrateur délégué, Nova NatieP. HeydeGérant, CEPGE. NotermanAdministrateur délégué, DP World BelgiumM. Paelinck Directeur général, Westerlund Corporation

 J. ReyniersReyniers & SogamaH. RondelezDirecteur, CEWOE. Slachmuylders

Président, CEMPOP. ValkeniersPrésident, Fédération patronale des portsbelgesP. Van den EyndeDirecteur général, Wijngaard Natie

Ph. Van de VyvereAdministrateur délégué, Sea InvestP. Van HoveDirecteur général, Minne Port Services (MPS)G. VankrunkelsvenDirecteur, Fédération patronale des portsbelgesD. VercruyssenAdministrateur délégué, Northern ManuportE. ViennePrésident, CEWEZ

CONSEIL D'ADMINISTRATION

FEB GUIDE 2010-2011

PrésidentPaul Valkeniers

DirecteurRené De Brouwer

DirecteurGuy Vankrunkelsven

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MEMBRES EFFECTIFS

ACTIVITÉS

Le Groupement des sablières est l'asso-

ciation professionnelle des exploitants desablières, c'est-à-dire de sable destiné àdes applications dans la construction(sable pour maçonnerie, sable à béton oude remblayage), sable industriel, naturel,broyé ou calciné (verre, métallurgie, ré-fractaires, céramique, peinture, matièresplastiques, chimie).

Il représente des entreprises appartenantà l'industrie minérale (minéraux de sur-face) en Flandre et en Wallonie.

MISSIONS PRIORITAIRES

Le groupement a pour tâches principalesla représentation des exploitants de sa-blières et la défense de leurs intérêts pro-fessionnels en tant qu'entrepreneurs etemployeurs, notamment en matière :• d'aménagement du territoire (plans de

secteur) ;• d'environnement (normes sectoriel-

les ...) ;• de transport par route et par voie

d'eau ;• de sécurité et hygiène sur les lieux de travail ;

• de conventions collectives de travail.

SABLIÈRES Groupement des sablières

Quellinstraat 49 T + 32 3 223 66 112018 Antwerpen F + 32 3 223 66 47

ContactCathy Blervacq, Secrétaire T + 32 14 83 72 [email protected] F + 32 14 83 72 12

PrésidentAlain Speeckaert

Date de fondation05/02/1937

MembresUne quinzaine

Nombre total de travailleurs actifsdans les entreprises membresEnviron 500

A. SpeeckaertPrésident, Groupement des sablières ;administrateur, SCR-SibelcoM. StulensSCR-SibelcoA. WintersKempische Zandgroeven Winters

CONSEIL D'ADMINISTRATION

FEB GUIDE 2010-2011

PrésidentAlain Speeckaert

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MEMBRES EFFECTIFS

ACTIVITÉS

En tant que fédération des partenaires de

l'emploi, Federgon regroupe les entre-prises de travail intérimaire, les cabinetsde recrutement, search et sélection, lescabinets d'outplacement, les bureaux deprojectsourcing, les entreprises de forma- tion, les sociétés d'intérim managementet les entreprises titres-services.Federgon représente des entreprises ac- tives dans les secteurs liés au placementet autres services RH au sens large du terme.

La fédération joue le rôle majeur deporte-parole officiel de ces secteurs, tantauprès des instances fédérales et régio-nales qu'auprès d'instances internatio-nales.

MISSIONS PRIORITAIRES

La mission essentielle de Federgon est dedéfendre les intérêts collectifs de ses sec- teurs. Elle mène à bien cette tâche :• en représentant ces secteurs et leurs

intérêts ;• en analysant et en expliquant les fac-  teurs contextuels et les développe-ments importants ;

• en veillant à construire pour les sec- teurs une image adéquate auprès desentreprises, des travailleurs, des de-mandeurs d'emploi, des pouvoirs pu-blics, des syndicats et du grand public ;

• en prenant des initiatives qui favorisentle développement des secteurs ;

• en étant attentive au respect de la lé-

gislation dans les secteurs.

Federgon fournit également des servicesindividuels à ses membres. Les prestationsde Federgon consistent à dispenser desconseils ciblés, des formations et des in-formations spécifiques sur des questionssociales, économiques et juridiques quiont trait aux activités de base des entre-prises affiliées. L'affiliation à Federgonconstitue un gage de qualité et de pro-fessionnalisme.

Federgon entend promouvoir l'éthiquedans les secteurs qu'elle fédère et sou- tient leur engagement au sein de la so-ciété, ainsi que le respect des deman-deurs d'emploi, des travailleurs et desclients.

SERVICES RH FEDERGONFédération des partenaires de l’emploi

Avenue du Port 86C, bte 302T + 32 2 203 38 031000 Bruxelles F + 32 2 203 42 [email protected]

ContactHerwig [email protected]

PrésidentAnnemie Verschetse

Directeur généralHerwig Muyldermans

Date de fondation04/02/1964

Membres400

Nombre total de travailleurs actifsdans les entreprises membres7.800 collaborateurs internes488.000 travailleurs intérimaires32.000 travailleurs titres-services4.000 collaborateurs de projet

www.federgon.be

 J. De MeyerPrésident, Commission Formation, Kluwer OpleidingenR. HendrickxPrésident a.i., Commission Interim Manage-ment, PMA Executive Interim ManagementE. DockxTalent PlanetP. LacroixManpower BelgiumP. MelisPrésident, Commission Services aux

par ticulier s, Tempo-TeamH. NijnsRandstad BelgiumM. SmekensPrésident, Commission Recruitment,Search & Selection, Mentorprise

M. TheunsMenT AssociatesF. Van VyvePrésident, Commission Outplacement,Galilei – RandstadC. VelgePrésident, Commission Interim, AxisA. VerschetsePrésident, Federgon, Konvert Interim

CONSEIL D'ADMINISTRATION

FEB GUIDE 2010-2011

PrésidentAnnemie Verschetse

Directeur généralHerwig Muyldermans

Page 35: Guide FEB 2010-2011 : fédérations

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MEMBRES EFFECTIFS

ACTIVITÉS

Le Groupement de la sidérurgie a pour 

objet de promouvoir et d'assurer la dé-fense des intérêts généraux des entre-prises exerçant en Belgique une activitéde production, première transformationde fonte ou d'acier ou une activité indus-  trielle, commerciale ou de servicesconnexes.

MISSIONS PRIORITAIRES

Le Groupement de la sidérurgie a pour  tâches essentielles :• une fonction de représentation des in-

 térêts des membres devant :- des instances et organismes fédéraux

et régionaux (par exemple, Conseilcentral de l'économie, Conseil natio-nal du travail, FEB, UWE, Voka, ...) ;

- des instances internationales, notam-ment le Parlement européen et laCommission européenne ;

- des organismes sidérurgiques multi-nationaux (Eurofer, World Steel Asso-ciation) ;

- des associations multisectorielles (Pla- te-forme Industrie, Febeliec) ;

• une fonction d'information et d'étude :recueillir, diffuser et valoriser des infor-mations dans les domaines économi-que (dont statistique), socio-politique,commercial, environnemental, techni-que, fiscal, juridique ;

• une fonction de sensibilisation à l'im-portance du secteur, mais aussi – pluslargement – des secteurs industriels,

dans l'économie belge. A cet égard, laparticipation à la plate-forme Industriede la FEB, aux côtés d'autres secteursmembres, a permis d'entamer une ré-flexion de fond sur l'image et l'avenir del'industrie et de dégager des pistes pour une politique durable ;

• une fonction de forum, via des com-missions et groupes de travail ad hoc.Le GSV assiste les entreprises dans laprise de positions communes et lesconseille dans leurs contacts et négo-ciations avec les autorités, les organisa-  tions syndicales et d'autres groupessidérurgiques, fournisseurs, groupes declients, etc.

SIDÉRURGIE GSVGroupement de la sidérurgieMembre d’inDUfed – Sustainable Goods

Boulevard de la Plaine 5 T + 32 2 509 14 111050 Bruxelles F + 32 2 509 14 [email protected]

ContactRobert Joos T + 32 2 509 14 35robert.joos@steelbel .be F + 32 2 509 14 00

PrésidentRobrecht Himpe

Vice-présidents João Felix da Silva Jos Steegmans

Directeur généralRobert Joos

Date de fondation22/12/1953

Membres13 entreprises affiliées

Nombre total de travailleurs actifsdans les entreprises membres14.500

www.steelbel.be

L. BonteVice President, Head of OperationalExcellence, ArcelorMittalF. ChindemiAdministrateur délégué-Directeur général,Carsid

 João Felix da SilvaVice-président GSV, Chief Executive Officer,ArcelorMittal LiègeA. GozziPresident and Chief Executive Officer,Duferco Belgium

R. HimpePrésident GSV, Executive Vice-President,Chief Executive Officer Flat Carbon Europe,ArcelorMittal

A. LeclercqVice President Corporate Human Resources,Compensation, Benefits & InternationalMobility, ArcelorMittalA. Nick Chief Executive Officer, Industeel Belgium -ArcelorMittal GroupA. RivaAdministrateur délégué, Thy-Marcinelle -Riva Group

  J. SteegmansVice-président GSV, Administrateur délégué,

ArcelorMittal – Stainless BelgiumM. VereeckeChief Executive Officer, ArcelorMittal Gent

CONSEIL D'ADMINISTRATION

FEB GUIDE 2010-2011

PrésidentRobrecht Himpe

Directeur généralRobert Joos

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MEMBRES EFFECTIFS

Le 1er janvier 2007, une nouvelle organisa-

 tion professionnelle des entreprises indus-

 trielles du secteur du textile, du bois et de

l'ameublement a vu le jour sous le nom deFedustria ASBL, en tant que successeur des

deux organisations séparées Fébeltex ASBL

pour l'industrie textile belge et Fébelbois

ASBL pour l'industrie belge du bois et de

l'ameublement. Alors que 2007 était encore

une année de transition, l'intégration est ef-

fective du point de vue organisationnel, juri-

dique et financier depuis le 1er janvier 2008.

ACTIVITÉS ET TÂCHESPRIORITAIRES

Fedustria remplit trois tâches impor tantes : ladéfense des intérêts, la prestation de services

et la diffusion d'informations.

La défense des intérêts se déroule à tous les

niveaux de pouvoir : international et euro-

péen, fédéral, régional, et même local là où

les entreprises affiliées sont situées en con-

centration importante ou lorsqu'un pro-

blème spécifique se fait jour (par ex. impôts

locaux sur l'activité industrielle). A chaque

fois, une solution est recherchée en concer-

 tation avec d'autres partenaires, et ce à tous

les niveaux concernés.

La prestation de services est spécifique aux

domaines pour lesquels l'organisation pro-

fessionnelle peut véritablement fournir une

valeur ajoutée. Sur le plan social, il y a, par 

exemple, l'accompagnement des entreprises

affiliées dans leurs éventuelles négociations

d'entreprises avec les syndicats. Sur le plan

économique, nous co-organisons des stands

groupés à l'occasion de foires profession-

nelles internationales. Sur le plan environne-

mental, nous fournissons une assistance lors

de la demande d'un permis d'environne-

ment, etc.

La diffusion d'informations doit toujours être

suffisamment spécifique. Les entreprises affi-

liées reçoivent en principe chaque semaine

un bulletin d'information interne, FedustriaNews qui, le cas échéant, est adapté à cha-

cun des deux sous-secteurs (textile versus

bois et ameublement). Il existe une version

néerlandophone et une version francopho-

ne. Des informations plus spécialisées sont

diffusées auprès des membres via un extra-

net sur le site web uniquement accessible

aux entreprises affiliées via un mot de passe.

Forte grâce à sa diversitéFedustria représente une dizaine de groupes

de produits qui, souvent, peuvent encore

être subdivisés en sous-groupes.

Pour le textile :- le textile d'intérieur 

- les textiles techniques

- le textile d'habillement

- l'ennoblissement textile (par ex. les teintu-

reries)

- la production de fils (les filatures).

Pour le bois et l'ameublement :- les meubles et sièges

- les panneaux en bois

- les éléments de construction en bois

- les emballages en bois- divers produits comme les équipements

de jeux, les cadres, les brosses, les miroirs, ...

Au total, Fedustria représente environ 2.000

entreprises de production dans le secteur du

 textile, du bois et de l'ameublement, qui sont

à 90% des PME ; ensemble elles réalisent un

chiffre d'affaires de plus de 10,5 milliards

EUR et représentent un peu moins de

50.000 emplois directs. Environ 70% du chif-

fre d'affaires provient de l'exportation.

TEXTILE, BOIS ET AMEUBLEMENT FEDUSTRIAFédération de l'industrie du textile, du bois etde l'ameublement

Allée Hof-ter-Vleest 5, boîte 11070 Bruxelles T + 32 2 528 58 [email protected] F + 32 2 528 58 09

Poortakkerstraat 98 T + 32 9 242 98 10-209051 Gent F + 32 9 242 98 19-29(Sint-Denijs-Westrem)

PrésidentPhilippe Corthouts

Directeur généralFa Quix

Directeur général adjointGuy Van Steertegem

Vice-président Jean-François Gribomont

Membres

Environ 2.000Nombre total de travailleurs actifsdans les entreprises membresEnviron 50.000

www.fedustria.be

Section ‘textile’K. BuyseAdministrateur délégué, VanmarckeTextielveredelingD. DeesCEO, Beaulieu International GroupR. De LathauwerAdministrateur délégué, Denderland-MartinE. DeporteManaging Director, Associated Weavers

Europe J.-P. DepraeterePrésident du conseil d'administration,Escolys Textiles

 J. Deslee Joint Manager Director, DesleeClama

D. GodinDirecteur, Traitex

 J.-F. GribomontAdministrateur délégué, UtexbelP. HanetDirecteur général, Microfibres EuropeR. LibeertPrésident du conseil d'administration,Libeco-Lagae

 J. Maes

Administrateur délégué, Maes MattressTicking J. NotenCEO, BaltaH. ParidaensMembre du conseil d'administration, IVC

 J.-B. SantensAdministrateur délégué, SantensM. SimonisAdministrateur délégué, Iwan SimonisM. SioenCEO, Sioen IndustriesO. SpeltdoornCEO, Bonar Technical FabricsM. TuytensAdministrateur délégué, Concordia

TextilesM. VerhelstAdministrateur délégué, CoverfilF. VerstraeteAdministrateur délégué, Groep MasureelVeredeling

CONSEIL D'ADMINISTRATION

FEB GUIDE 2010-2011

PrésidentPhilippe Corthouts

Directeur généralFa Quix

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MEMBRES EFFECTIFS

TEXTILE, BOIS ET AMEUBLEMENT FEDUSTRIAFédération de l'industrie du textile, du bois etde l'ameublement

Section ‘bois et ameublement’G. BehaegelAdministrateur délégué, De ZetelL. BillietAdministrateur délégué, LefevereC. CaluwaertsIndustriel, CaluwaertsP. CorthoutsAdministrateur délégué, Recor F. Cras

Administrateur délégué, CrasB. DeknudtChef d'entreprise, Deknudt FramesP. De MeyerAdministrateur délégué, LS Bedding

P. De PootChef d'entreprise, Dux InternationalE. Dewolf Industriel, Dewolf 

 J. IdeAdministrateur délégué, SpanoV. JonckheereAdministrateur délégué, Jonckheere.Wood

 J. LuyckxChef d'entreprise, Habo

R. MeersIndustriel, MecamT. TheunsIndustriel, TheunsB. ThiersAdministrateur délégué, Unilin Flooring

P. VanderhaegenDirecteur général, De Coene ProductsA. VanderscheldenAdministrateur délégué, PerfectaB. VansichenAdministrateur délégué, Van HoudtF. VerveckkenAdministrateur délégué, Pasec

FEB GUIDE 2010-2011

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MEMBRES EFFECTIFS

ACTIVITÉS

La fédération prend essentiellement en

charge les questions sociales, au senslarge, se rapportant au personnel (em-ployés) occupé dans les entreprises res-sortissant à la Commission paritaire pour les employés du commerce international,du transport et de la logistique (commis-sion paritaire 226).

Elle est mandatée par les groupementsprofessionnels suivants :• la Belgian Courier Association (BCA) ;• l'Union royale des armateurs belges ;• la Confédération des expéditeurs de

Belgique (CEB) ;• la Fédération belge des transporteurs

(Febetra) ;• le Forum national logistique (Nafolo);• la Fédération nationale des associations

d'agents et courtiers mar itimes de Bel-gique (Naves);

• la Fédération patronale des ports belges.

MISSIONS PRIORITAIRES

La fédération assure essentiellement la re-

présentation des employeurs de la Com-mission paritaire 226 lors de la concer ta- tion sociale avec les organisations repré-sentatives de travailleurs.

Elle est partie signataire des conventionscollectives de travail conclues au niveaudu secteur et fournit, aux entreprises affi-liées, des informations spécifiques dans ledomaine social ainsi que des avis (par té-léphone/par écrit) au sujet de la législa- tion sociale, de la législation du travail etdes conventions collectives de travail.

TRANSPORT ET LOGISTIQUE

PrésidentPaul Valkeniers

DirecteurRené De Brouwer 

Fédération d'employeurs pour le commerceinternational, le transport et la logistique

Brouwersvliet 33, bte 7 T + 32 3 221 99 892000 Anvers 1 F + 32 3 221 99 [email protected]

Contact

René De Brouwer T + 32 3 221 99 [email protected] F + 32 3 221 99 09

PrésidentPaul Valkeniers

DirecteurRené De Brouwer 

Date de fondation15/06/1937

Membres536

Nombre total de travailleurs actifsdans les entreprises membres25.500

www.wf-fe.be

G. BenedictusDirecteur, CEWEZ

R. De BrouwerDirecteur, Fédération d'employeurs pour le

commerce international, le transport et la logistique

L. De BruynChef du service d'études, CEPA

N. De SchepperHRM, Distrilog

 J. DedeckerCorporate HR Manager, Safmarine Container 

Lines

M. De Windt

Directeur, CEPGR. EvensHuman Resources Manager, DHL Global

forwarding

M. HuybrechtsManaging Director, ART

R. LemmensManaging Director, Newman Shipping & Agency CY

D. LobelleChef de service, Secrétaire de la Fédération

d'employeurs pour le commerce international,

le transport et la logistique

D. MeertDirecteur du personnel, Aviapartner Belgium

S. MertensHRM, Fedex

F. PeetersHRD, Nike

D. Scheerdijk 

Responsable personnel, UPS Parcel ServiceD. SchepensDirecteur du service Personnel Belgique,

SGS-Groep België

F. SpinnewynHRD, Flightcare Belgium

P. ValkeniersPrésident, Fédération d'employeurs pour le

commerce international, le transport et la logistique

M. VandersteenSous-directeur, Cobelfret Ferries

K. Van ElslanderHuman Resources Director, DHL Express Belux

M. Van GeystelenDirecteur, SBTC Sotramar 

S. Van LaerHuman Resources and General Affairs Senior 

Manager, Nippon Express Services

F. Van Reybroeck 

Managing Director, L'IdealM. VermeerschDirecteur HRM, PSA Europe

P. VerstuyftDirecteur, Union royale des armateurs belges

CONSEIL D'ADMINISTRATION

FEB GUIDE 2010-2011

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FEB GUIDE 2010-2011

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MEMBRES EFFECTIFS

ACTIVITÉS

La FIV, qui regroupe les sociétés dont l'acti-

vité industrielle - principale ou accessoire -consiste à produire, transformer ou façon-

ner des produits verriers, a pour tâches

principales de promouvoir et défendre les

intérêts du secteur verrier.

Elle a des missions d'information, de veille et

d'étude : bulletin, circulaires, participation

aux conseils d’administration, commissions

et groupes de travail de nombreuses ins-

  tances (FEB, UWE, BECI, Voka, Industrie

Vlaanderen, CCE, NBN, PMC, BCCA,

INISMa, CESRBC, FEBELIEC, CREG, CE-

FORA. Elle conseille et accompagne les

dossiers des membres/restructurations, in-

vestissements, législation, environnement,énergie.

Elle est le porte-parole du secteur auprès

des autorités fédérales et régionales, mais

aussi internationales, via les groupements

européens (BUSINESSEUROPE, CPIV,

FEVE, IFIEC).

La FIV compte des membres effectifs et des

membres adhérents.

MISSIONS PRIORITAIRES

La FIV est active dans les domaines suivants :

Social• suivi de la législation européenne, fédé-

rale et régionale ;

• représentation au sein d'organes de

consultation et de concertation et com-

missions ;

• négociations et conciliations en CP 115

et 218 ;

• information (établissement de docu-

ments) et communication (réunions) ;

• défense des intérêts des entreprises

verrières ;

• conseils individuels ;

• enquêtes sociales ;

• dossiers de formation sectorielle (ou-

vriers/employés) ;

• gestion du Centre de compétenceCEFOVERRE.

Economique, commercial, fiscal et juridique• suivi des législations régionales, fédérales

et européennes ;

• diffusion d'informations (circulaires, mémos),

communications (réunions), statistiques ;

• participation aux groupes de travail et

commissions ;

• défense des intérêts de l'industrie ver-

rière et des entreprises verrières en par-

 ticulier ;

• relations publiques, notoriété, lobbying ;

• promotion (vitrage à haut rendement,

verre acoustique, Student's Glass Award).

Technique, environnemental et énergie• suivi des législations régionales, fédérales

et européennes ;

• diffusion d'information (circulaires) ;

• organisation de réunions (informations et

prises de position) ;

• participation aux groupes de travail et

commissions dans toutes les instances

• aides aux entreprises sur des sujets spé-

cifiques (accord de branche énergie, plande prévention des emballages…) ;

• opérateur sectoriel de la commission de

normalisation du NBN E 129 « Verre

dans la Construction », suivi de l'évolu-

 tion des normes européennes et de leur 

application en Belgique (certification ré-

glementaire et volontaire).

Elle exerce par ailleurs d'importantes acti-

vités de représentation au sein de nom-

breux organismes et est membre du

comité exécutif du Comité Permanent des

Industries du Verre Européennes.

VERRE FIVFédération de l'industrie du verreMembre d’inDUfed - Sustainable goods

Boulevard de la Plaine 5 T + 32 2 542 61 201050 Bruxelles F + 32 2 542 61 [email protected]

ContactRoland Deridder T + 32 2 542 61 [email protected] F + 32 2 542 61 21

Président Jean-François Heris

Administrateur déléguéRoland Deridder 

Date de fondation19/02/1947

Membres44

Nombre total de travailleurs actifs

dans les entreprises membresEnviron 9.300

www.vgi-fiv.be

M. BouckaertSoliver F. DeknudtSpiegelfabriek DeknudtR. DeridderAdministrateur délégué FIVE. Dupuy

Saint-Gobain Glass BeneluxM. DurantDurobor R. EngelenVice-président FIVEMGO

P. GérardPittsburgh Corning Europe

 J.-F. HerisPrésident FIVAGC Flat Glass EuropeH. Jacquemin3B – The Fibreglass Company 

B. MarchandS.R.I.W.A. MarquesSaint-Gobain Sekurit Benelux

  J-M. MeunierAGC Automotive Europe

F. MeyvaertMeyvaert Glas

 J. Morsink Saint-Gobain Glass Solutions BeneluxF. SymoensPolypane GlasindustrieP. Van Rhede

AGC Flat Glass EuropeF. VerriestSaint-Gobain Glass Solutions BeneluxR. WassonKnauf Insulation

CONSEIL D'ADMINISTRATION

FEB GUIDE 2010-2011

Président Jean-François Heris

Administrateur déléguéRoland Deridder 

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MEMBRES ADHÉRENTS

ACTIVITÉS

Le Groupement des activités diverses re-groupe des entreprises relevant de sec-

 teurs économiques pour lesquels il n'y apas d'organisation professionnelle.

ACTIVITÉS DIVERSES Groupement des activités diverses

Rue des Sols 8 T + 32 2 515 08 821000 Bruxelles F + 32 2 515 09 99

ACTIVITÉS

L'UPAP a pour objet de défendre les in- térêts du secteur des agences de parisqui, au travers d'un réseau de près de 400points de vente, enregistre près de 180millions EUR de chiffre d'affaires, paie plusde 20 millions EUR de taxes directes sur les paris au profit des Régions et occupe

près de 750 personnes.

MISSIONS PRIORITAIRES

• L'UPAP représente ses membres au-près des pouvoirs et des administra- tions publics, afin d'assurer la protectionet le développement des intérêts dusecteur. Et ceci principalement en ce quiconcerne la législation et la fiscalité enmatière de jeux et paris.

• L'UPAP défend les intérêts du secteur auprès des instances patronales et syn-

dicales.

AGENCES DE PARIS

PrésidentAlain Dhooghe

UPAPUnion professionnelle des agences de paris

Rue Vanderkindere 564 T + 32 2 349 16 211180 Bruxelles F + 32 2 349 16 34

ContactAlain Dhooghe, pré[email protected]

Date de fondation03/02/1986

www.upap-bvwk.be

FEB GUIDE 2010-2011

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103

MEMBRES ADHÉRENTS

ACTIVITÉS

ATTA est une ASBL coupole qui repré-sente la majorité des attractions touris-

 tiques de Belgique par l'intermédiaire deses membres (l'ASBL Attraction et Tou-risme pour les francophones, la VZWToeristische Attracties pour les néerlan-dophones et l'ASBL Belgoparks pour lesgrands parcs d'attraction).

MISSIONS PRIORITAIRES

ATTA a pour objectif, aux niveaux natio-nal et international, de défendre les inté-rêts professionnels de ses membres etd'obtenir une réglementation claire et

adaptée pour la création et l'exploitationdes attractions touristiques, entre autresen matière sociale et fiscale et dans le do-maine de l'environnement et de la sécu-rité. A cet effet, elle privilégie les initiativeset les contacts.

ATTA représente en Belgique plus de300 entreprises membres, qui gèrentquelque 360 attractions, emploient 3.500

  travailleurs (équivalents temps plein) etaccueillent ensemble chaque année plusde 17.000.000 de visiteurs.

ATTA est aussi le seul représentant desemployeurs dans la Commission paritairedes attractions touristiques.

ATTRACTION S TOURISTIQUES

PrésidentDominique Fallon

ATTAAttractions touristiques

Siège socialMarché aux Herbes 611000 Bruxelles

Adresse postaleWalibi Belgium T + 32 10 42 15 00Avenue de l’Europe 100 F + 32 10 41 68 84

1300 [email protected]

ContactsFabienne Guaglianone, secrétaireYvan Moreau, trésorier 

PrésidentDominique Fallon

Date de fondation24/08/2000

Nombre total de travailleurs actifsdans les entreprises membresEnviron 3.500

PrésidentStijn Coninx

ACTIVITÉS

La Société belge des auteurs, composi-  teurs et éditeurs, SABAM, est la plusgrande entreprise privée belge du secteur culturel, en ce qui concerne tant les flux fi-nanciers qu'elle draine que le nombre decréateurs qu'elle défend.

Créée en 1922 par des auteurs… pour des auteurs, la SABAM est à ce jour en-core gérée par des auteurs, par le biais deson conseil d'administration.

MISSIONS PRIORITAIRES

La SABAM a pour but la perception et larépartition, l'administration et la gestioncollective, en Belgique et à l'étranger, del'ensemble des droits d'auteur de ses mil-liers d'associés, de ses mandants et de so-ciétés correspondantes. Elle compte

parmi ses associés des auteurs actifs dansde nombreuses disciplines artistiques(musique, littérature, arts visuels, théâtre,audiovisuel,…).

Parce que l'exploitation d'œuvres proté-gées n'est pas limitée à la Belgique etqu'un nombre croissant d'associés con-naissent un rayonnement internationalconsidérable, la SABAM a conclu des ac-cords avec quelque 200 sociétés sœursdans le monde. Ainsi, la SABAM peutaussi garantir les droits de ses associés àl'étranger.

En 2008, la SABAM a redistribué desdroits d'auteur aux artistes-créateurs bel-ges et étrangers pour un montant de187,6 millions EUR. Pour obtenir un telrésultat, plus de 300 membres du per-sonnel se mobilisent chaque jour au siègesocial avec l'aide d'agences locales dansles principales villes du pays.

AUTEURS, COMPOSITEURS ET ÉDITEURS SABAMSociété belge des auteurs, compositeurset éditeurs

Rue d'Arlon 75-77 T + 32 2 286 82 111040 Bruxelles F + 32 2 230 05 [email protected]

ContactThierry Dachelet, T + 32 2 286 82 41directeur Communication F + 32 2 230 38 11et Relations externes

 [email protected]

Président

Stijn Coninx

Date de fondation1922

www.sabam.be

FEB GUIDE 2010-2011

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MEMBRES ADHÉRENTS

ACTIVITÉS

Le Groupement belge des banques

d'épar gne est l'association professionnelle

des organismes de crédit inscrits en Bel-gique comme banque d'épargne auprèsde la Commission bancaire, financière etdes assurances.

MISSIONS PRIORITAIRES

Le Groupement belge des banques

d'épargne défend particulièrement les in- térêts sociaux de ses membres, rattachésà la Commission paritaire 308.

BANQUES D'ÉPARGNE

PrésidentLuc Versele

Groupement belge des banques d'épargne

Mechelsesteenweg 180 T + 32 3 247 15 742018 Antwerpen F + 32 3 247 13 [email protected]

ContactLuc Versele , président

ACTIVITÉS

Le Conseil national du bois regroupe lesassociations suivantes de la filière 'bois' :

Union nationale des entreprisesdu boisAvenue des Volontaires 21040 Bruxelles

[email protected]

Fédération belge du commerced'importation de boisAvenue des Volontaires 21040 [email protected]

Fédération nationale des scieriesRue Royale 1631210 [email protected]@swing.be

MISSIONS PRIORITAIRES

• Les fédérations que regroupe le Con-seil national du bois jouent le rôle de

représentants patronaux exclusifs pour les différents sous-secteurs.

• Le Conseil défend les intérêts du sec- teur au sens large, et de ses membresen par ticulier.

• Il rend un service permanent au secré- tariat de chaque association.

BOIS Conseil national du bois

Avenue des Volontaires 21040 Bruxelles T + 32 2 229 32 [email protected] F + 32 2 229 32 64

ContactFrançois De Meersman

Membres395, soit :

- 195 négociants en bois ;- 95 scieries ;- 57 importateurs- 48 exploitants forestiers

www.fnn.bewww.fedemar.bewww.boisimport.bewww.houtinfobois.be

FEB GUIDE 2010-2011

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MEMBRES ADHÉRENTS

MISSIONS PRIORITAIRES

L'Union de la tannerie et de la mégisseriebelges (Unitan) a pour objet de coor-

donner, dans la mesure du possible, les in-  térêts professionnels et patronaux del'industrie de la tannerie et des industriesqui s'y rattachent.

CUIR

PrésidentAlbert Cappelle

UNITANUnion de la tannerie et de la mégisserie belges

c/o Tannerie MasureRue des Tanneurs 140 T + 32 69 36 23 237730 Estaimbourg F + 32 69 36 23 10

Contact

Vincent Mestdagh, directeur Ressources humaines,[email protected]

PrésidentAlbert Cappelle

AdministrateursCécile DevreeseAndré Radermecker 

Date de fondation18/01/1962

Membres3

FEB GUIDE 2010-2011

ACTIVITÉS

Unamec réunit les entreprises du secteur du matériel médical, quelle que soit la ma- tière première des dispositifs concernés(textiles, métal, chimie, papier...) pour lesaspects spécialement médicaux (régle-mentation, remboursement, clientèlecommune).

Ses membres sont 230 producteurs, im-portateurs et/ou distributeurs de dispo-sitifs médicaux y compris le secteur IVD(Diagnostic In vitro) (matériel à usageunique, implants, biens d'équipement,produits dentaires, lentilles de contact).

MISSIONS PRIORITAIRES

Unamec agit comme représentant dusecteur et est accepté comme interlocu- teur, notamment par :• l’Agence Fédérale des Médiaments et

des Produits de Santé (AFMPS) (trans-position des directives, réglementationdes canaux de distribution) ;

• le SPF Economie (réglementation desprix) ;

• l'Inami ;• le SPF Finances ;• le Bureau de normalisation.

En dehors des relations avec ces institu-  tions officielles, Unamec est égalementengagé activement dans la défense des in-  térêts commerciaux et autres de sesmembres, en assurant par exemple :• l'organisation de séminaires et jour-

nées de formation à l'intention de ses

membres et des milieux extérieurs

concernés ;

• un suivi régulier des délais de paiementdes hôpitaux et CPAS ;

• la réalisation d'enquêtes de marché ausein de ses membres ;

• la par ticipation au conseil d'administra- tion de VAL-I-PAC, Melarec (Recupel)Mdeon.

DISPOSITIFS MÉDICAUX

PrésidentPaul Soenen

UNAMECAssociation professionnelle de fabricants,importateurs et distributeurs de dispositifsmédicaux

Avenue Roi Albert 1er 64 T + 32 2 257 05 901780 Wemmel F + 32 2 252 43 [email protected]

ContactRichard Van den Broeck T + 32 2 257 05 [email protected] F + 32 2 252 43 98

PrésidentPaul Soenen

DirecteurRichard Van den Broeck 

Date de fondation06/03/1959

Membres230

Nombre total de travailleurs actifs dans lesentreprises membres19.000

www.unamec.be

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MEMBRES ADHÉRENTS

ACTIVITÉS

VAL-I-PAC est un organisme créé en 1997

à l'initiative du monde économique belge et

qui a pour mission de stimuler et de coor-donner le recyclage d'emballages industriels.

La gestion des déchets d’emballages indus-

 triels est régie en Belgique depuis ’97 par 

un Accord de Coopération entre les 3 Ré-

gions. Un accord qui impose certaines obli-

gations aux entreprises qui mettent des

emballages sur le marché. La principale obli-

gation concerne le taux de recyclage (80 %)

et de valorisation (85 %) des matériaux mis

sur le marché. Pour remplir ces obligations

de manière centralisée, une cinquantaine

d'entreprises issues de secteurs très divers

et de fédérations professionnelles ont joint

leurs compétences pour fonder VAL-I-PAC,une ASBL disposant d’un agrément officiel

délivré par la Commission Interrégionale de

l’Emballage (CIE).

VAL-I-PAC est opérationnel depuis mi-août

1998 et fournit aujourd’hui ses services à

7.900 entreprises belges, représentant

625.000 tonnes d'emballages.

Quelque 200 opérateurs privés collaborent

au système VAL-I-PAC afin de rassembler 

les informations relatives au recyclage et à la

valorisation des déchets d'emballages in-

dustriels.

VAL-I-PAC stimule le tri sélectif des déchets

d'emballages industriels par l'octroi de sub-

sides financiers aux entreprises qui font desefforts en ce sens.

MISSIONS PRIORITAIRES

Le système VAL-I-PAC vise l'obtention effi-

cace des taux de recyclage et de valorisa-

 tion des déchets d'emballages industriels.

VAL-I-PAC a développé dans ce but :

• un système multisectoriel (tous les sec-

 teurs d'activité sont couverts) et multi-

matériaux (tous les types de matériaux

d'emballages sont gérés) ;

• une méthode de déclaration de données

pragmatique et simple pour les adhérents ;

• des stimuli financiers destinés à motiver 

les entreprises à collecter leurs déchets

d'emballages de façon sélective afin d'aug-

menter le recyclage ;

• une collaboration avec les collecteurs et

récupérateurs privés actifs sur le marché

belge en vue du recensement des don-

nées nécessaires pour remplir les missions

mentionnées ci-dessus.

GESTION DES EMBALLAGES INDUSTRIELS

PrésidentRoger Van der Linden

VAL-I-PACAvenue Reine Astrid 59, bte 111780 [email protected] T + 32 2 456 83 10

F + 32 2 456 83 20ContactAnn Demecheleer T + 32 2 456 83 [email protected] F + 32 2 456 83 20

PrésidentRoger Van der Linden

Directeur général Johan Sneyers

Date de fondation7/11/1997

Membres8.200

www.valipac.be

ACTIVITÉS

La Fédération des industries céramiquesde Belgique entend servir les intérêtsprofessionnels de ses membres, et ce viaune démarche collective auprès des or-ganisations, institutions et commissions.

MISSIONS PRIORITAIRES

La tâche essentielle de Fedicer est de re-présenter les membres auprès d'institu- tions, de commissions et d'organisations telles que :• le Centre de recherche de l'industrie

belge de la céramique (CRIBC) et l'Ins- titut national des silicates, sols et maté-riaux (Inisma), ces deux organes étantgroupés dans le Belgian Ceramic Re-search Center, avenue Gouverneur Cornez 4, 7000 Mons ;

• la Commission paritaire de l'industrie

céramique ;• VAL-I-PAC, Recywall (recyclage desdéchets).

INDUSTRIES CÉRAMIQUES FEDICERFédération des industries céramiquesde Belgique

Av. Gouverneur Cornez 4 T + 32 65 40 34 317000 Mons F + 32 65 40 34 58

ContactBernard Willain

PrésidentBernard Willain

Vice-présidentsAndré Wauters

Francis Collignon

Date de fondation26/10/1940

Membres16

Nombre total de travailleurs actifs dansles entreprises membres+/- 1.400

PrésidentBernard Willain

FEB GUIDE 2010-2011

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MEMBRES ADHÉRENTS

ACTIVITÉS

Umochobel, l'Union nationale des entre-prises industrielles de moyenne et moin-

dre importance productrices dechaussures, fondée en 1945, fut transfor-mée en Groupement national des fabri-cants de chaussures et de pantoufles en1954. La Fédération belge de l'industriede la chaussure en est issue en 1968.

INDUSTRIE DE LA CHAUSSURE FEBICFédération belge de l'industriede la chaussure

Rue François Bossaerts 531030 Bruxelles T + 32 2 735 27 [email protected] F + 32 2 736 12 76

PrésidentRoeland Smets

Date de fondation1968

www.febic.be

PrésidentRoeland Smets

ACTIVITÉS

Le Syndicat de l'Industrie DiamantaireBelge veille à promouvoir l'industrie dia-mantaire belge sous tous ses aspects ainsique l'industrie diamantaire internationale.Il veille aussi à lutter contre les abus et lessituations intolérables. Il a pour but dedéfendre les intérêts de ses membres

dans le domaine social, juridique, fiscal,économique et technologique.

Ce syndicat est une association profes-

sionnelle des entreprises diamantaires

belges et étrangères établies en Belgique.

Il représente les courtier s, les négociants,

les fabricants, les scieurs et les cliveurs

ainsi que les pierres précieuses de cou-

leur.

MISSIONS PRIORITAIRES

Les tâches essentielles du SBD consistenten :• une représentation au sein de différents

organes de concertation paritaires, à sa-voir la Commission paritaire de l'indus-  trie et du commerce diamantaire, le

Fonds de compensation interne du sec- teur du diamant, le Fonds de l'industriediamantaire, la Caisse nationale descongés payés ;

• la gestion et la représentation au niveauinternational (International DiamondManufacturers Association - IDMA) etau niveau européen (European Councilof Diamond Manufacturers - ECDM) ;

• la défense des intérêts des membresauprès de différents interlocuteurs, à

savoir : De Beers, BHP, Rio Tinto, Al-

rosa, Antwerp World Diamond Cen-

 tre (AWDC) et auprès des pouvoirs

publics ;

• la gestion du Centre de recherchescientifique et technique du diamant(WTOCD) ;

• des services aux membres, à tous les ni-veaux, surtout social et juridique, com-me la diffusion d'informations sur  toutes sortes de réglementations et deCCT ;

• des initiatives pour la formation etl'emploi.

INDUSTRIES DIAMANTAIRES

PrésidentEduard Denckens

SBDSyndicat de l'Industrie Diamantaire Belge

Hoveniersstraat 22 T + 32 3 233 11 292018 Anvers F + 32 3 227 46 [email protected]

ContactLinda Vancauwenberghe , T + 32 3 233 11 29directeur F + 32 3 227 46 [email protected]

PrésidentEduard Denckens

Date de fondation07/07/1927

Membres117 fabricants49 commerçants

Nombre total de travailleurs actifsdans les entreprises membres1.300

www.sbd.be

FEB GUIDE 2010-2011

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MEMBRES ADHÉRENTS

ACTIVITÉS

L'Association a pour objet :- d'assurer de la manière la plus large la

défense des intérêts de ses membres, tant sur le plan national qu'internatio-nal ;

- l'octroi des avantages matériels et im-matériels à ses membres afin d'assister ses membres dans la réalisation de leur objet qui vise à gérer et/ou exécuter des régimes de retraite.

- de représenter ses membres auprès de tout organisme public ou privé tant na-  tional qu'international et, notamment,en se faisant reconnaître par les pou-voirs publics belges et/ou étrangerscomme leur organe représentatif ;

- de proposer et de prendre toutes me-sures utiles quelconques, tant sur le plannational qu'international de nature àpermettre à ses membres ainsi qu'à  toutes autres institutions privées depension, d'assurer, d'améliorer ou desauvegarder le bon fonctionnement de

leurs activités en ce qui concerne l'oc- troi de pensions complémentaires etd'avantages associés.

Elle peut accomplir tous actes se rappor- tant directement ou indirectement à sonobjet.

INSTITUTIONS DE PENSION ABIPAssociation belge des institutions de pension

Boulevard A. Reyers 80 T + 32 2 706 85 451030 Bruxelles F + 32 2 706 85 [email protected]

Contact

Philip Neyt, président T + 32 2 202 86 [email protected] F + 32 2 201 54 58 Jos Verlinden,secrétaire général : T + 32 2 706 85 45

 [email protected]

PrésidentPhilip Neyt

Date de fondation28/02/1975 (M.B. 01-05-1975)

Membres189 membres, dont 129 IRPs (= institutions de re-

 traite professionnelle), qui sont les membres ef fec tifs,et 60 prestataires de service, qui sont des membresadhérents. Les IRPs opèrent soit au niveau de l’em-ployeur (une entreprise ou autorité publique, ou

de groupes d’employ eurs),soit au niveau des secteurs(= fonds sectoriels).

Nombre total de travailleursaffiliés aux institutions de re-traite professionnelle(IRP) participant aux ac tivi-

 tés de l'ABIP : +/- 1.000.000

www.pensionfunds.be

ACTIVITÉS

L'activité principale des membres de Fe-belav consiste en la diffusion de signauxradio et/ou télévision, quelle que soit lamanière dont ces signaux sont diffusés.

MISSIONS PRIORITAIRES

L'association a pour objet social l'étude,la protection et le développement des in- térêts professionnels de ses affiliés. A cetégard, elle s'occupe notamment :• de la protection des intérêts de ses af-

filiés, c'est-à-dire des entreprises dusecteur qui s'occupent principalementd'émissions de radio et d'émissions té-lévisées, indépendamment de leursmoyens de diffusion ;

• de la représentation des entreprises af-filiées dans le cadre des relations avecles organisations représentatives des

rendre transparentes et uniformes lesconditions de travail dans le secteur ;

• de faciliter les relations mutuelles entreles entreprises du secteur et les rela- tions entre les entreprises du secteur etl'administration publique, aussi bien sur les plans régional et fédéral que sur lesplans européen et international ;

• d'examiner et d'offrir dans ce cadre desservices nécessaires et utiles aux affiliés

de l'association.

MÉDIAS AUDIOVISUELS FEBELAVFédération belge des entreprises audiovisuelles

Adresse du siègeBoulevard A. Reyers 80, 1030 Bruxelles

Adresse pour la correspondanceFebelav - P/a Vlaamse Media MaatschappijMedialaan 1, 1800 Vilvoorde T + 32 2 255 38 [email protected] F + 32 2 253 36 13

ContactKris Cuypers, secrétaire

PrésidentSandrine Gobesso

Date de fondation02/05/2000

Membres11

Nombre total de travailleurs actifsdans les entreprises membresEnviron 1.500

PrésidentPhilip Neyt