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Bachelorstudium in Betriebsökonomie Fachhochschule Nordwestschweiz FHNW Hochschule für Wirtschaft T +41 (0) 848 821 011 info.wirtschaft @ fhnw.ch www.fhnw.ch / wirtschaft Folgende Hochschulen der Fachhochschule Nordwestschweiz FHNW bieten Bachelor-Studiengänge an: – Hochschule für Angewandte Psychologie – Hochschule für Architektur, Bau und Geomatik – Hochschule für Gestaltung und Kunst – Hochschule für Life Sciences – Hochschule für Musik – Pädagogische Hochschule – Hochschule für Soziale Arbeit – Hochschule für Technik – Hochschule für Wirtschaft

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Fachhochschule Nordwestschweiz FHNWHochschule für WirtschaftT +41 (0) 848 821 011 info.wirtschaft @ fhnw.chwww.fhnw.ch / wirtschaft

Folgende Hochschulen der Fachhochschule Nordwestschweiz FHNW bieten Bachelor-Studiengänge an:

– Hochschule für Angewandte Psychologie– Hochschule für Architektur, Bau und Geomatik– Hochschule für Gestaltung und Kunst– Hochschule für Life Sciences– Hochschule für Musik– Pädagogische Hochschule– Hochschule für Soziale Arbeit– Hochschule für Technik– Hochschule für Wirtschaft

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Bedürfnisse erkennen, Einflüsse wahrnehmen, Szenarien entwickeln, das Unternehmen auf morgen ausrichten, gute Teams bilden – das ist die Kunst des Managements.

www.fhnw.ch/management-studieren

@FHNWbusiness

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Deshalb sollten Sie Management an der FHNW studieren

Unternehmen in die Zukunft steuernIn der Wirtschaftswelt von heute brechen langjährige Geschäftsmodelle plötzlich weg, traditionsreiche Marken verschwinden und an ihrer Stelle werden neue, agile Unternehmen innert Kürze zu globalen Playern. Als Managerin oder Manager gehen Sie in diesem dynamischen Umfeld voraus und initiieren die Erschliessung neuer Märkte ebenso wie die Optimierung interner Prozesse.

Gefragte Generalistinnen und GeneralistenNach dem Studium stehen Ihnen die Türen zu vielen spannenden Jobs offen. Sei dies als Projektleiter, Beraterin oder Mitglied des Managements. In Grossunternehmen werden Sie genauso gebraucht wie in aufstrebenden KMU oder Start-ups. Ob im industriellen Umfeld oder im Dienstleistungs-sektor – Sie haben dank Ihrem breiten Horizont ausgezeichnete Berufsaus-sichten.

Zuhören, abwägen und entscheidenWie Sie die Chancen und Gefahren eines Unternehmens aufspüren, erfassen und daraus die richtigen Schlüsse ziehen, lernen Sie im fachlich fundierten und aktuellen Unterricht direkt von unseren praxiserfahrenen Dozierenden. Nach dem Studium sind Sie mit den Herausforderungen und Prozessen von Unternehmen bestens vertraut.

Schlagkräftige Teams aufbauenDas Studium vermittelt Ihnen auch die nötigen Fähigkeiten, damit Sie andere Menschen für Ihre Ideen begeistern können. Sie lernen, wie Teams optimal zusammengesetzt und gefördert werden. Weil Sie als Teamplayer agieren, sind Sie in der Lage, Ihre Ideen zielstrebig umzusetzen.

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Mit dem Bachelor of Science sind Sie bereit für Ihre Karriere, mit einem Blick für die komplexen Zusammenhänge des Unternehmens. Wichtige Berufsfelder der Betriebsökonomie sind Unternehmensführung, Finanz- und Rechnungswesen, Marketing und Verkauf, Organisationsentwicklung, Personal und Ausbildung, Informatik und Einkauf sowie Produktion und Logistik.

Das Studium der Betriebsökonomie vermittelt Ihnen fundiertes Wissen und Können für alle betriebswirtschaftlichen Funktionen. Grosse Bedeutung haben auch die Kommunikation und Fremdsprachen.

«Das Studium bereitete mich bestens

auf eine Führungsposition vor,

erweiterte mein Fachwissen

und half mir dabei,

meine Passion zu finden.»

Florian Schib, Absolvent

In kleinen und mittelgrossen Unternehmen kann der Berufseinstieg über eine Generalistenfunktion erfolgen. Der Einstieg in die Praxis erfolgt in grösseren oder spezialisierten Unternehmen in der Regel über qualifizierte Assistenztätigkeiten und Sachbearbeitung sowie über Trainee-Programme. Nach entsprechender Einarbeitungszeit können Sie Führungsaufgaben über-nehmen. Oder warum nicht ein Start-up gründen und direkt Unternehmerin oder Unternehmer werden? Die Mehrheit der Absolventinnen und Absolventen ist im Dienstleistungs-sektor tätig. Im Speziellen sind dies Banken und Finanzdienstleistungsunter-nehmen sowie Beratungsunternehmen. Das Treuhandwesen, öffentliche Verwaltungen, das Bildungs-, das Gesundheits- und das Sozialwesen, Versicherungen, Handel, Verkehr und Spedition bieten ebenfalls attraktive Arbeitsgebiete. Gerade in der Schweiz sind aber auch Industriebetriebe sehr an unseren Absolventinnen und Absolventen interessiert.

Berufliche Perspektiven

Im Studium absolvieren Sie zuerst die Assessmentstufe, anschliessend das Hauptstudium.

Einheitliche AssessmentstufeAuf der Assessmentstufe erarbeiten Sie sich die Grundlagen Ihrer Manage-mentausbildung. Gleichzeitig lernen Sie Ihre fachlichen Stärken kennen.

Individuelle StudienrichtungenIm Hauptstudium wählen Sie aus einem Wahlpflichtangebot verschiedene Module aus. So können Sie das Studium verstärkt auf Ihre eigenen Wünsche und Neigungen abstimmen. Praxisprojekte und die abschliessende Bachelor- Arbeit vervollständigen Ihre Ausbildung.

Modulgruppe ECTS

organisieren und entwickeln 25

berechnen und steuern 30

analysieren und entscheiden 25

integrieren und implementieren 45

kommunizieren und führen 30

Umfeld verstehen 25

Total 180

Studienstruktur

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Modulübersicht Vollzeit-Studium

Assessmentstufe Hauptstudium

Semester 1 30 ETCS Semester 2 30 ETCS Semester 3 30 ETCS Semester 4 30 ETCS Semester 5 30 ETCS Semester 6 30 ETCS

organisieren und entwickeln 25 ECTS

- Informationsmanagement - Marketing - Geschäftsprozess- & Projektmanagement

- Supply Chain Management & Sustainability- Entrepreneurship & Innovation

berechnen und steuern 30 ECTS

- Financial Accounting- Wirtschaftsmathematik & -statistik 1

- Management Accounting - Wirtschaftsmathematik & -statistik 2

- Corporate Finance - Financial Reporting & Controlling

analysieren und entscheiden 15 ECTS

- Grundlagen des verantwortungsbewussten Entscheidens

- Empirische Methoden & Business Analytics- Studienarbeit

integrieren und implementiern 45 ECTS

- Integrales Management - Studienrichtung Teil 1 - Projektarbeit

- Studienrichtung Teil 2 - Bachelor Thesis - Integrationsmodul

kommunizieren und führen 30 ECTS

- Wirtschaftskommunikation 1* - Wirtschaftskommunikation 2*- HRM & Organisational Behaviour 1

- Wirtschaftskommunikation 3*- HRM & Organisational Behaviour 2

- Wirtschaftskommunikation 4*

Umfeld verstehen 25 ECTS

- Grundlagen Wirtschaftsrecht - Mikroökonomie - Makroökonomie- Kontextmodul 1

- Kontextmodul 2

Fachmodule 10 ECTS

- Fachmodul 1 - Fachmodul 2

Total 180 ECTS

Die Module «Studienrichtung Teil 1», «Studienrichtung Teil 2» und die «Bachelor Thesis» umfassen eine Studienleistung von 10 ECTS-Kreditpunkten, alle anderen je 5 ECTS-Kreditpunkte.

* Die Module Wirtschaftskommunikation 1 bis 4 bestehen je aus einem deutschen und einem englischen Teil.

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Modulübersicht Teilzeit-Studium

Assessmentstufe Hauptstudium

Semester 1 25 ETCS Semester 2 20 ETCS Semester 3 25 ETCS Semester 4 20 ETCS Semester 5 20 ETCS Semester 6 20 ETCS Semester 7 25 ETCS Semester 8 25 ETCS

organisieren und entwickeln 25 ECTS

- Informationsmanagement - Marketing - Geschäftsprozess- & Projektmanagement

- Supply Chain Management & Sustainability- Entrepreneurship & Innovation

berechnen und steuern 30 ECTS

- Financial Accounting- Wirtschaftsmathematik & -statistik 1

- Wirtschaftsmathematik & -statistik 2

- Management Accounting - Corporate Finance - Financial Reporting & Controlling

analysieren und entscheiden 15 ECTS

- Grundlagen des verantwortungsbewussten Entscheidens

- Empirische Methoden & Business Analytics- Studienarbeit

integrieren und implementiern 45 ECTS

- Integrales Management - Studienrichtung Teil 1- Projektarbeit**

- Studienrichtung Teil 2 - Bachelor Thesis - Integrationsmodul

kommunizieren und führen 30 ECTS

- Wirtschaftskommunikation 1* - Wirtschaftskommunikation 2* - HRM & Organisational Behaviour 1

- HRM & Organisational Behaviour 2

- Wirtschaftskommunikation 3* - Wirtschaftskommunikation 4*

Umfeld verstehen 25 ECTS

- Grundlagen Wirtschaftsrecht - Mikroökonomie- Kontextmodule**

- Makroökonomie- Kontextmodule

- Kontextmodule - Kontextmodule** - Kontextmodule - Kontextmodule

Fachmodule 10 ECTS

- Fachmodul 1** - Fachmodul 2**

Total 180 ECTS

Die Module «Studienrichtung Teil 1», «Studienrichtung Teil 2» und die «Bachelor Thesis» umfassen eine Studienleistung von 10 ECTS-Kreditpunkten, alle anderen je 5 ECTS-Kreditpunkte.

Kontextmodule: Angebote zur Erfüllung der insgesamt 10 ECTS-Kreditpunkte in den Kontextmodulen können ab dem 3. Semester belegt werden. Es handelt sich um Module im Umfang von 2 bis 5 ECTS-Kreditpunkten im Bereich der Fremdsprachen und Allgemeinbildung. In dieser Übersicht sind je 5 ECTS-Kreditpunkte im 3. und 6. Semester eingetragen. Kontextmodule können jedoch je nach zeitlichen Möglichkeiten und je nach Angebot auch in anderen Semestern oder in der unterrichtsfreien Zeit zwischen den Semestern belegt werden. Das Angebot kann sich ändern und wird jeweils frühzeitig angekündigt.

** Berufsbegleitendes Studium: Module, die von berufsbegleitenden Studierenden durch kaufmännische Berufspraxis (Arbeitspensum während des Studiums von 50-70 %) kompensiert werden können, sind mit mit zwei Sternen (**) gekennzeichnet. Maximal werden 15 ECTS-Kreditpunkte angerechnet. Projektarbeit sowie je 5 ECTS-Kreditpunkte aus Kontext- und/oder Fachmodulen. Im Studium müssen mindestens je ein Kontext- und Fachmodul zu 5 ECTS-Kreditpunkten belegt werden.

* Die Module Wirtschaftskommunikation 1 bis 4 bestehen je aus einem deutschen und einem englischen Teil.

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Die Kapitalmärkte dominieren die Weltwirtschaft. Sie erhalten einen fundier-ten Einblick in die Funktionsweise dieser Märkte und der Rolle des Banking.

Die aktuellen und zukünftigen Herausforderungen für die Finanzindust-rie sind vielfältig und haben aufgrund der Bedeutung des Finanzsystems weitreichende Konsequenzen für die globale Wirtschaft. Sie eignen sich in dieser Studienrichtung die Techniken und Modelle an, um in diesem schwierigen Umfeld zu bestehen. Insbesondere werden Sie mit den Risiken von Banken vertraut und wissen, wie sich diese in gewünschtem Masse absichern lassen. Ferner können Sie Aktien, Obligationen und Derivate be-werten und effiziente (Aktien-) Portfolios konstruieren.

Sie haben Freude an…... Fakten und Zahlen... kapitalmarktorientierten Modellen... der Finanz- und Bankenwelt

KarrieremöglichkeitenMit der Studienrichtung Banking und Finance stehen Ihnen unter anderem folgende Berufsfelder offen:- Commercial Banking- Investment Banking- Asset Management- Unternehmensberatung- Pensionskassen

Studienrichtungen Banking und Finance Die Welt von Kapitalmärkten und Banken

Die Studienrichtungen finden im letzten Jahr Ihres Studiums statt und werden im Diplom aufgeführt. So können Sie aufgrund Ihrer Interessen und Karriere-wünschen ein individuelles Studienportfolio zusammenstellen.

Gastvorträge von führenden Experten aus dem Bankensektor (z.B. Credit Suisse, BKB, TGK, Swisscanto) und Case Studies vermitteln Ihnen praxisorientiertes Wissen.

Praxisnaher Unterricht

Banking Finance entrepreneurship

internat. entrepreneurship internat. �nancial management unternehmenskomm.

compliance management

digital businessvalue networks

economic psychology �nanzmanag. auditing

�nanzmanag. treuhand

�nanzmanag. controlling hrm altHRM & Change

intern. business in asia

international HRM alt

marketing

Mindestgrösse von 108px.

international HRM & Change

Banking und Finance

Compliance Management

Digital Business und Value Networks

Economic Psychology

Entrepreneurship

Finanzmanagement und Auditing

Finanzmanagement und Controlling

Finanzmanagement und Treuhand

Banking Finance entrepreneurship

internat. entrepreneurship internat. �nancial management unternehmenskomm.

compliance management

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International Entrepreneurship

International Financial Management

International HRM & Change

Marketing

Unternehmenskommunikation

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Die Digitalisierung durchdringt und verändert zum Teil gesamte Wertschöp-fungsketten. Wer ihre Möglichkeiten wertstiftend und innovativ einsetzen kann, verschafft sich entscheidende Wettbewerbsvorteile.

Mit der zunehmenden Digitalisierung und Internationalisierung gewinnt die Entwicklung innovativer Geschäftsmodelle sowie nachhaltiger, effizienter Geschäftsprozesse an Bedeutung.

Ob Hersteller, Händler oder Dienstleister: Zahlreiche Unternehmen su-chen für die Transformation ihrer Geschäftsmodelle Mitarbeitende, die die Digitalisierung des Wertschöpfungsnetzwerkes von Produkten und Dienst-leistungen verstehen und vorantreiben. Sie brauchen dazu digital affine, aufgeschlossene und neugierige Mitarbeitende, die anstehende Heraus-forderungen der Digitalisierung mit Kunden, Mitarbeitenden und Lieferanten ganzheitlich erfassen und Innovationspotentiale angehen.

Sie haben Freude an…... der Anwendung von digitalen Technologien... vernetztem Denken und Handeln... Innovationen zur Optimierung der kooperativen Wertschöpfung... der Gestaltung von Organisationen und Prozessen

KarrieremöglichkeitenMit der Studienrichtung Digital Business und Value Networks stehen Ihnen unter anderem folgende Berufsfelder offen:- Management Digital Business- Projektleitung für Digitalisierung- Supply Chain Management- Digital Business Analysis / Architecture

Digital Business und Value Networks Unternehmen digital vernetzen und transformieren

Compliance Management bedeutet im betriebswirtschaftlichen Verständnis die Einhaltung von Gesetzen, Standards und internen Verhaltensregeln und ist somit Teil des Risikomanagements eines Unternehmens.

Unternehmen sehen sich mit zunehmenden regulatorischen Anforderungen konfrontiert. Gleichzeitig wächst die Erwartungshaltung der Gesellschaft und nicht alles, was rechtlich legitim ist, wird von der Öffentlichkeit akzeptiert. Der Bereich «Compliance» wird deshalb weiter wachsen und bietet jetzt langfristige Karriereperspektiven. Die Schweizer Wirtschaft ist stark globa-lisiert und ihre Wertschöpfungsketten und Produkte werden zunehmend komplexer. Schliesslich steigen auch die Erwartungen von Investoren, Nicht-regierungsorganisationen, Mitarbeitenden, Medien und der Öffentlichkeit an die Unternehmensethik.

Sie haben Freude an…... der Bearbeitung von Problemstellungen zwischen Recht, Ethik und Business... beleuchten von Risiken aus verschiedenen Perspektiven... vernetztem Denken

KarrieremöglichkeitenMit der Studienrichtung Compliance Management stehen Ihnen unter anderem folgende Berufsfelder offen:- Compliance Management in allen Branchen- Managementpositionen in Grossunternehmen, KMU und öffentlicher Verwaltung sowie NGO- Consulting

Compliance Management Strategischer Erfolgsfaktor für gute Unternehmensführung

Realitätsnähe und Praxisorientierung durch viele Gastreferate und Fallstudien.

Einzigartig in der Schweiz

Banking Finance entrepreneurship

internat. entrepreneurship internat. �nancial management unternehmenskomm.

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international HRM & Change

Sie besuchen innovative Unternehmen und lernen mittels Fallstudien von um-gesetzten Digitalisierungsprojekten und kennen die aktuellen und künftigen Hand-lungsfelder des Digital Business.

Digitale Innovationen praktisch umgesetzt

Banking Finance entrepreneurship

internat. entrepreneurship internat. �nancial management unternehmenskomm.

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Um ein eigenes Unternehmen im internationalen Umfeld zu gründen braucht es Risikobereitschaft, Machermentalität, Neugier, Kreativität – und hand-festes Wissen über effiziente Geschäftsprozesse. Als Entrepreneure stehen Ihnen Karrieremöglichkeiten im eigenen Unternehmen aber auch als wert-volle Mitarbeitende in kleinen, mittleren und Grossbetrieben offen.

Etwas bewegen wollen, eigene Ideen entwickeln und vielseitige Interessen zeichnen Sie aus. Entrepreneure suchen systematisch nach innovativen Ge-schäftsideen, Märkten und Geschäftsmodellen für das eigene Unternehmen sowie für den Arbeitgeber. Sie analysieren, wo sie erfolgreich eine Markt-lücke bedienen können und setzen ihre Vorhaben zukunftsgerichtet und innovativ um.

Sie haben Freude an…... Selbständigkeit... innovativen Geschäftsmodellen... vernetztem Denken

KarrieremöglichkeitenMit der Studienrichtung Entrepreneurship stehen Ihnen unter anderem folgende Berufsfelder offen:- Gründung von Start-ups- Management in diversen Branchen- Unternehmensberatung- Recruitment Consulting- Fundraising

Entrepreneurship Unternehmerisch handeln – Marktchancen nutzen

Die Studienrichtung Economic Psychology ist die ideale Möglichkeit, Ihre ökonomischen Studieninhalte um psychologische Aspekte zu erweitern, die im Businessumfeld relevant sind.

In der Studienrichtung Economic Psychology lernen Sie die grundlegenden psychologischen Theorien und Modelle kennen und gewinnen einen Einblick in die Arbeitsmethodik von Wirtschaftspsychologinnen und -psychologen. Es werden zentrale Konzepte, Methoden und Erkenntnisse der Psychologie – vor allem der Entscheidungs- und Sozialpsychologie – vermittelt, die auch für die Wirtschaftswissenschaften relevant sind.

Dieses Wissen hilft Ihnen, das Entscheidungsverhalten von Konsumentinnen und Konsumenten besser zu verstehen, vorherzusagen und zu beeinflussen.

Sie haben Freude an…... psychologischen Aspekten des menschlichen Entscheidungsverhaltens... Verhaltensweisen von Konsumentinnen und Konsumenten... methodischen Vorgehensweisen von Wirtschaftspsychologinnen und -psychologen

KarrieremöglichkeitenMit der Studienrichtung Economic Psychology stehen Ihnen unter anderem folgende Berufsfelder offen:- Produktinnovation, -entwicklung, und -management- Marketing (Preisgestaltung, Werbung)- Marktforschung- Unternehmensstrategische Aufgaben, v.a. in der Begleitung von Innovationsprozessen- Unternehmensberatung

Economic Psychology Modernes Management verlangt psychologisches Wissen

Während des Studiums erhalten Sie die Möglichkeit, sich an Gründerwettbewerben wie der Startup Challenge zu beteiligen.

Im Wettbewerb der Ideen

Sie setzen das erlernte Wissen ein, um be-triebliche Probleme mit Hilfe von psycholo-gischen Erkenntnissen zu lösen. Dazu ana-lysieren Sie Fälle und erstellen der Situation entsprechende Lösungsvorschläge.

Praxis-Werkstatt

Banking Finance entrepreneurship

internat. entrepreneurship internat. �nancial management unternehmenskomm.

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Banking Finance entrepreneurship

internat. entrepreneurship internat. �nancial management unternehmenskomm.

compliance management

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Finanzmanagement und Controlling sind unerlässlich für eine wertorientierte Unternehmenssteuerung. Werden Sie zum Businesspartner im Unternehmen.

Die Studienrichtung Finanzmanagement und Controlling vermittelt Hand-lungskompetenzen in der finanziellen Führung von Unternehmen. Dies er-fordert die Erstellung von entscheidungsrelevanten und vertrauenswürdigen Finanzdaten sowie deren zielgerichtete Analyse, Bewertung und Interpre-tation. Im Controlling geht es vor allem darum, den Entscheidungsträgern Handlungsalternativen und deren finanzielle Konsequenzen aufzuzeigen. So-mit wird ein modernes Controlling immer mehr zu einem Inhouse-Consulting.

Sie haben Freude an…... Fakten und Zahlen... wertorientierter Unternehmenssteuerung in KMU... praktischen Anwendungen

KarrieremöglichkeitenMit der Studienrichtung Finanzmanagement und Controlling stehen Ihnen unter anderem folgende Berufsfelder offen:- Controlling in allen Branchen- Finanzmanagement bei mittleren und grossen Betrieben- Internes Consulting- Internal Auditing- Business Analysis- Consulting

Finanzmanagement und Controlling Finanzielle Unternehmensführung – beraten und steuern

Finanzmanagement und Auditing: Erwerben Sie handlungsorientierte Kom-petenzen im Finanzmanagement. Finanzdaten analysieren, finanzielle Konse-quenzen von Entscheidungen erkennen und steuern stehen im Zentrum.

Diese Studienrichtung vermittelt Handlungskompetenzen in der finanziellen Führung von Unternehmen. Dies erfordert die Erstellung von entscheidungs-relevanten und vertrauenswürdigen Finanzdaten sowie deren zielgerichtete Analyse, Bewertung und Interpretation. Ein fächerübergreifendes Denken und Erarbeiten von Lösungsalternativen wird gefördert. Das Auditing ist die Basis für eine vertrauenswürdige Kommunikation an alle Stakeholder ins-besondere an Investoren.

Sie haben Freude an…... Fakten und Zahlen... wertorientierter Unternehmenssteuerung... betriebs- und finanzwirtschaftlichen Zusammenhängen

KarrieremöglichkeitenMit der Studienrichtung Finanzmanagement und Auditing stehen Ihnen unter anderem folgende Berufsfelder offen:- Externe Wirtschaftsprüfung / Revision- Treuhandwesen- Finanzmanagement bei mittleren und grossen Betrieben- Internal Auditing- Finanzkontrolle

Finanzmanagement und Auditing Finanzielle Unternehmensführung – prüfen und beraten

Diese Studienrichtung wird in Kooperation mit den drei gossen Audit-Firmen PWC, Ernst & Young und KPMG angeboten, wodurch Sie sich praxisnahe Erfahrungen sowie ein Netzwerk aneignen können.

Schweizweit einzigartig!

Sie können den Titel «Lean Six Sigma Green Belt» oder des «ScrumMasters» erwerben.

Erwerb von zusätzlichen Auszeichnungen

Banking Finance entrepreneurship

internat. entrepreneurship internat. �nancial management unternehmenskomm.

compliance management

digital businessvalue networks

economic psychology �nanzmanag. auditing

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intern. business in asia

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marketing

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international HRM & Change

Banking Finance entrepreneurship

internat. entrepreneurship internat. �nancial management unternehmenskomm.

compliance management

digital businessvalue networks

economic psychology �nanzmanag. auditing

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Ein innovatives Human Resource Management gestaltet den Wandel pro-aktiv – für Menschen, Teams und Organisationen.

Die heutige Arbeitswelt ist von immer schnellerem Wandel geprägt. Ein modernes Human Resource Management (HRM) stellt sich dieser Heraus-forderung, entwirft Konzepte und Strategien für Menschen und Organisa-tionen und setzt diese im Unternehmen um. Die Digitalisierung ermöglicht neue Arbeits- und Organisationsformen, die ein innovatives HRM mitgestaltet. Gefragt sind Personen, die die bewährten und neuen Instrumente des HRM und der Organisationsentwicklung überprüfen, anpassen und entwickeln.Sie lernen, warum traditionelle Formen der Unternehmensorganisation zuneh-mend durch Konzepte des agilen Handelns und der Selbstorganisation abge-löst werden und wie Sie dazu beitragen können, diesen Wandel zu gestalten.

Sie haben Freude an…... Menschen und Organisationen... innovativen Ansätzen des Personalmanagements... Umsetzung von Veränderungen in Organisationen

KarrieremöglichkeitenMit der Studienrichtung Human Resource Management stehen Ihnen unter anderem folgende Berufsfelder offen:- Spezialist/-in Human Resource Management – sich in einem Feld des HRM vertiefen- Change-Consulting – Beratung bei Veränderungsprozessen- Personalentwicklung – Mitarbeitende bei der Kompetenzentwicklung unterstützen- Personalvermittlung – Fachkräfte vermitteln- HR-Leitung – Aufstieg und Karriere im Personalmanagement

HRM und ChangeMenschen und Organisationen für die Zukunft entwickeln

Treuhand und Consulting: Erwerben Sie Kompetenzen im Finanzmanage-ment aus der Perspektive von KMUs.

In dieser Studienrichtung stehen Handlungskompetenzen in der finanziellen Führung von kleinen und mittleren Unternehmen im Zentrum. Die Ver-mittlung von praktikablen, einfachen und trotzdem fundierten Lösungen für Fragestellungen aus dem Finanzbereich für KMUs ist die Basis dieser Studienrichtung.

Sie haben Freude an…... Fakten und Zahlen... wertorientierter Unternehmenssteuerung... handfesten Herausforderungen von kleinen und mittleren Unternehmen

KarrieremöglichkeitenMit der Studienrichtung Finanzmanagement und Treuhand stehen Ihnen unter anderem folgende Berufsfelder offen:- Externe Wirtschaftsprüfung/Revision- Treuhandwesen- Finanzmanagement bei kleinen und mittleren Unternehmen- Consulting für kleine und mittlere Unternehmen

Finanzmanagement und Treuhand Finanzielle Unternehmensführung aus der Perspektive von KMU

Diese Studienrichtung wird in Kooperation mit Treuhandsuisse durchgeführt. Dies gewährleistet praxisnahen Unterricht und sie erhalten Zugang zu einem wertvollen Netzwerk.

Schweizweit einzigartig

Banking Finance entrepreneurship

internat. entrepreneurship internat. �nancial management unternehmenskomm.

compliance management

digital businessvalue networks

economic psychology �nanzmanag. auditing

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�nanzmanag. controlling hrm altHRM & Change

intern. business in asia

international HRM alt

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Mindestgrösse von 108px.

international HRM & Change

Sie setzen das erlernte Wissen in einem Living Case zum Thema Change-Management um.

Living Case: HR und Change analysieren und praktisch umsetzen

Banking Finance entrepreneurship

internat. entrepreneurship internat. �nancial management unternehmenskomm.

compliance management

digital businessvalue networks

economic psychology �nanzmanag. auditing

�nanzmanag. treuhand

�nanzmanag. controlling hrm altHRM & Change

intern. business in asia

international HRM alt

marketing

Mindestgrösse von 108px.

international HRM & Change

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Um ein eigenes Unternehmen im internationalen Umfeld zu gründen braucht es Risikobereitschaft, Machermentalität, Neugier, Kreativität – und Sie sind in der Lage auf andere Business-Kulturen zuzugehen. Als Entrepreneure stehen Ihnen Karrieremöglichkeiten im eigenen Unternehmen aber auch als wertvolle Mitarbeitende in kleinen, mittleren und Grossbetrieben in einer globalisierten Welt offen.

Etwas bewegen wollen, eigene Ideen entwickeln und vielseitige Interes-sen zeichnen Sie aus. Zudem bewegen Sie sich mit Ihren Ideen gerne in einem internationalen Umfeld. Entrepreneure suchen systematisch nach innovativen Geschäftsideen, globalen Märkten und international vernetzten Geschäftsmodellen für das eigene Unternehmen sowie für den Arbeitgeber. Sie analysieren, wo sie erfolgreich eine Marktlücke bedienen können und setzen ihre Vorhaben zukunftsgerichtet und innovativ um.

Sie haben Freude an…... Selbständigkeit im internationalen Umfeld... innovativen internationalen Geschäftsmodellen... vernetztem Denken

KarrieremöglichkeitenMit der Studienrichtung International Entrepreneurship stehen Ihnen unter anderem folgende Berufsfelder offen:- Gründer/in von Start-ups im internationalen Umfeld- Management in diversen Branchen- Unternehmensberatung- Recruitment Consultant- Fundraiser

International Entrepreneurship Generating Business in global Markets

Asien ist kein exklusiver Markt mehr für multinationale Unternehmen, es gibt immer mehr Möglichkeiten auch für KMU.

Durch den technologischen Fortschritt im E-Commerce und der immer ein-facheren Beteiligung an globalen Wertschöpfungsketten, werden KMU zu-nehmend auf den asiatischen Märkten aktiv und können sich nicht mehr mit den Heimmärkten zufrieden geben. Tatsächlich verfolgen Schweizer KMU aktiv asiatische Strategien mit steigendem Personalbedarf. Ein fundiertes Verständnis der einzelnen asiatischen Märkte ist entscheidend, um das Potenzial Asiens zu nutzen. Zudem wird der asiatische Markt für multina-tionale Unternehmen je länger je mehr das Zentrum der Geschäftstätigkeit. Diese Studienrichtung bereitet die Studierenden auf einen Karriereweg im Management von Unternehmen mit asiatischem Business vor.

Sie haben Freude an…... den dynamischen Märkten Asiens... der Verbindung von Geschäft und Kultur... Neuem und sind neugierig auf die Welt

KarrieremöglichkeitenMit der Studienrichtung International Business in Asia stehen Ihnen unter anderem folgende Möglichkeiten offen:- in schweizerischen und europäischen Unternehmen mit Aktivitäten in Asien- in schweizerischen und europäischen Non-Profit-Unternehmen mit Aktivitäten in Asien- in asiatischen Unternehmen in der Schweiz und Europa- Consulting

International Business in Asia Asien als wirtschaftlicher Hotspot der Zukunft

Sie werden viele Spezialistinnen und Spezialisten für asiatische Märkte kennen lernen, die Ihr Netzwerk für Sie zur Ver-fügung stellen.

Spezialisten und Spezialistinnen für asiatische Märkte

Banking Finance entrepreneurship

internat. entrepreneurship internat. �nancial management unternehmenskomm.

compliance management

digital businessvalue networks

economic psychology �nanzmanag. auditing

�nanzmanag. treuhand

�nanzmanag. controlling hrm altHRM & Change

intern. business in asia

international HRM alt

marketing

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international HRM & Change

Während des Studiums haben Sie die Mög-lichkeit, an Gründerwettbewerben wie der Swiss Startup Challenge teilzunehmen.

Im Wettbewerb der Ideen

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Internationales HRM und Change adressiert die Herausforderungen einer sich ständig verändernden und kulturell vielfältigen Welt. Ein modernes HRM entwickelt Strategien und Konzepte und setzt sie in weltweit agierenden Organisationen um.

Die heutige globalisierte Arbeitswelt ist durch einen immer schnelleren Wan-del und Vernetzung gekennzeichnet. Modernes international ausgerichtetes Human Resource Management (HRM) stellt sich dieser Herausforderung, entwickelt Konzepte und Strategien für Menschen und Organisationen und setzt diese weltweit um. Die Digitalisierung ermöglicht neue Arbeits- und Organisationsformen, die ein innovatives HRM mitgestaltet. Gefragt sind Personen, die die bewährten und neuen Instrumente des HRM und der Organisationsentwicklung überprüfen, anpassen und im globalen Kontext umsetzen.

Sie haben Freude an…... Menschen und Organisationen auf der gesamten Welt... Herausforderungen von Wandel und HRM im internationalen Kontext... Aktuellen Trends zu agilen und flexiblen Organisationsstrukturen

KarrieremöglichkeitenMit der Studienrichtung International HRM & Change stehen Ihnen unter anderem folgende Berufsfelder in einem internationalen Umfeld offen:- Spezialisierung HRM: Personalmanagement für global agierende Firmen- Change Consulting: Beratung bei Veränderungsprozessen- HR-Leitung: Führung eines HR-Bereiches- Rekrutierung: Talente international gewinnen- Personalentwicklung: Kompetenzen international entwickeln

International HRM & Change Entwicklung von Menschen und Organisationen in einer globalisierten Welt

International tätige Unternehmen und Organisationen sowie KMU und der öffentliche Sektor suchen Fachleute, die die neuesten Finanzmanagement-Tools und -Techniken beherrschen und diese zur Verwaltung der Finanzen multinationaler Unternehmen, KMUs und Organisationen einsetzen können.

Diese Spezialisierung vermittelt den Studierenden die Werkzeuge und Tech-niken, die sie benötigen, um komplexe internationale Herausforderungen des Finanzmanagements zu meistern, darunter Entscheidungen über Fremd- und Eigenkapitalfinanzierung, Kapitalallokation und Risiko- und Treasury-Ma-nagement, Controlling und Planung, wertorientierte Managemententschei-dungen und strategische Unternehmensentscheidungen.

Sie haben Freude an…... Zahlen... fortgeschrittenen Themen des Finanz- und Rechnungswesens... unternehmerischer Entscheidungsfindung und Problemlösung... Wertschöpfung für Unternehmen

KarrieremöglichkeitenMit der Studienrichtung Banking und Finance stehen Ihnen unter anderem folgende Berufsfelder offen:- Finanzanalyse- Finanzkontrolle- Unternehmensberatung- Finanzplanung- Treasury und Finanzmanagement- Risikomanagement für Treasury- Geschäftsentwicklung

International Financial Management Internationale «Financial Management» –Kompetenz wird in vielen Bereichen benötigt

Dies ist eine fantastische Gelegenheit, sich in einem praxisorientierten Umfeld prakti-sches Treasury-Wissen anzueignen.

Direkte Einblicke in die Praxis

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Sie setzen Ihr Wissen in einem Living Case mit dem Fokus auf Change-Management um.

Living Case

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Ob im Erfolgsfall oder in einer Krise: glaubwürdige Kommunikation ist der Schlüssel zu einer positiven Wahrnehmung eines Unternehmens.In der heu-tigen Informationsgesellschaft ist die Reputation eines Unternehmens oder einer Marke ein entscheidender Erfolgsfaktor. Eine gute und zielgerichtete Unternehmenskommunikation sorgt dafür, dass die richtige Botschaft zum ausgewählten Zeitpunkt bei der relevanten Zielgruppe ankommt.

In der Studienrichtung Unternehmenskommunikation, oft auch als Corpo-rate Communications bezeichnet, lernen Sie, eine einheitliche interne und externe Kommunikationsstrategie zu erarbeiten und daraus die passenden Massnahmen abzuleiten, zu planen und umzusetzen.

Sie haben Freude an…... konzeptionellen und strategischen Aufgaben... klassischen und digitalen Kommunikationskanälen... direkter Kommunikation mit allen Stakeholdern

KarrieremöglichkeitenMit der Studienrichtung Unternehmenskommunikation stehen Ihnen unter anderem folgende Berufsfelder offen:- Kommunikationsleitung, Corporate Communications Management, PR- Kommunikationsberatung- Interne Kommunikation- Medien- Redaktion- Social Media & Community Management- Brand Management- Eventkommunikation

Unternehmenskommunikation Wirkungsvoll kommunizieren nach innen und aussen

Marketing ist mehr als Werbung. Marketing-Profis verstehen die Kunden-bedürfnisse und die Entwicklungen im Markt, um ihr Unternehmen richtig im Wettbewerb zu positionieren. Die datengetriebene Digitalisierung gibt Unternehmen immer mehr Instrumente an die Hand, um die Bedürfnisse der Kundinnen und Kunden zu erkennen und auf sie einzugehen.

Welche Schlüsse können Unternehmen aus den Daten ziehen? Wie können sie ihre Produkte in immer unübersichtlicheren Märkten erfolgreich platzie-ren? Wie können zufriedene Kundinnen und Kunden zu Markenbotschaftern werden? Auf solche Fragen liefert Marketing die richtigen Antworten.

Sie haben Freude an…... konzeptionellen und strategischen Aufgaben... Markt- und Kundenanalysen... kreativen Tätigkeiten

KarrieremöglichkeitenMit der Studienrichtung Marketing stehen Ihnen unter anderem folgende Berufsfelder offen: - Marketing Management- Digital/Online Marketing Management- Produktmanagement- Brand Management- Digital Analysis- Social Media & Community Management- Customer Service Management

Marketing Kunden verstehen, gewinnen, binden

Um das erlernte Wissen mit der Praxis zu verbinden, unterrichten erfahrene Fachleute als Gastdozierende. Zudem besuchen Sie Unternehmen und Werbeagenturen, wo Sie die Arbeit der Profis hautnah erleben.

Direkte Einblicke in die Praxis

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Sie setzen das erlernte Wissen ein, um ein reales Kommunikationsproblem für ein Unternehmen zu lösen. Dazu analysieren Sie den Fall und erstellen ein der Situation entsprechendes Kommunikationskonzept.

Praxis-Werkstatt

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Eckdaten

Abschluss Bachelor of Science FHNW in BetriebsökonomieECTS-Punkte 180Studiumsbeginn SeptemberAnmeldeschluss AprilStudienmodus Vollzeit oder TeilzeitDauer 3 bzw. 4 JahreUnterrichtssprache Deutsch, einzelne Module auch in EnglischOrt Basel, Brugg-Windisch oder OltenAuslandsemester möglich ohne Verlängerung der Studiendauer

Studiengangleitung BaselProf. Christian [email protected]

Studiengangleitung Brugg-WindischProf. Dr. Ivan Kö[email protected]

Studiengangleitung OltenProf. Dr. Carsten [email protected]

Customer Care CenterFachhochschule Nordwestschweiz FHNWHochschule für WirtschaftT +41 (0) 848 821 011 info.wirtschaft @ fhnw.ch

Zulassungsbedingungen, Anmeldung und weitereInformationen zum Studium in Betriebsökonomie:

www.fhnw.ch/management-studieren

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Fotografien: Alex KaeslinJanuar 2020© Hochschule für Wirtschaft FHNWÄnderungen vorbehalten