catalogue formations printemps - ete 2014

FORMATIONSFORMATIONS

Printemps - Ete 2014

En ce début d’année 2014, force est de constater que vous avez été nombreux à participer à une ou plusieurs sessions de formation au cours de l’année 2013.

La Chambre d’Agriculture et ses partenaires ont adapté et élargi l’offre de for-mation, offre pour laquelle, en tant que participants, vous vous dites satisfaits ou très satisfaits.

Vous êtes à nouveau très présents dans les sessions proposées au catalogue « Automne-Hiiver », preuve que cette nouvelle offre répond à vos attentes.

Nous avons le plaisir de vous communiquer l’offre « Printemps-Eté », soit pour renforcer les thématiques déjà proposées puisque les attentes restent fortes, soit pour explorer de nouvelles thématiques.

Dans ces périodes d’évolution des contextes tant économique que réglementaire ou technique, ou parfois de mutation profonde, la formation permet de prendre du recul, de réfléchir et de trouver des pistes d’adaptation ou des voies d’amélio-ration.

Convaincus que vous trouverez dans ces nouvelles propositions des réponses à vos attentes, sachez que nous restons à votre écoute pour vos suggestions ou autres besoins. N’hésitez pas à contacter les équipes techniques.

La formation pour accompagner les évolutions...

Vincent Lavier Président de la Chambre d’Agriculture

de Côte d’Or

Aurélien Viellard Président du Pôle Formation

- Installation - Transmission - Emploi

L’agriculture évolue, la formation continue !

Le centre de formation de la Chambre d’Agriculture de Côte d’Or propose son nouveau catalogue avec de nombreux stages alternant les apports théoriques, exercices pra-tiques, visites d’exploitation et valorisation de l’expérience des participants. Tous les stages ne sont pas référencés au catalogue. De nouvelles sessions de formation sont en cours de programmation et seront annoncées sur www.cote-dor.chambagri.fr.

La formation, un droit pour tous

Chef d’exploitation, conjoint(e) collaborateur(trice), cotisant(e) solidaire, aide familial ou engagé(e) dans une démarche d’installation.

Votre fonds d’assurance formation VIVEA (www.vivea.fr) prend en charge une partie des frais de formation si votre contribution au fonds de formation est à jour (à véri-fier sur votre solde de cotisation MSA). Restent à votre charge les frais d’inscription. Par ailleurs, la participation à une formation pour un chef d’entreprise donne droit à :- Un retour de crédit d’impôt de 66€/jour dans la limite de 40 heures/an compte tenu des textes en vigueur (loi de finances). Parlez-en à votre comptable.- Un tarif préférentiel auprès de votre service de remplacement.

Vous êtes en demarche de création ou reprise d’exploitation, le fonds de formation VIVEA prendra en charge vos frais pédagogiques, vous êtes alors ayant droit VIVEA. Par ail-leurs, vous bénificiez d’une réduction sur le tarif : maximum 10€/j.

Former des salariés est l’assurance d’avoir une main-d’œuvre compétente et adaptée aux évolutions de leur métier. La CA21 accompagne les chefs d’exploitation dans la prise en charge des frais de for-mation des salariés auprès du FAFSEA. Pour en savoir plus : www.fafsea.com

A l’écoute de vos besoins

Nos conseillers essayent de répondre à l’ensemble de vos attentes, priorités et ques-tions par une offre diversifiée mais aussi en vous proposant d’élaborer avec vous des stages « clé en main » et/ou « à la carte ».Contactez la CA21 et ses partenaires au 03 80 68 66 40 ou à [email protected].

Lors de votre formation, faites-vous remplacer au meilleur prix et en toute confiance !

Les services de remplacement ?

Les services de remplacement des agriculteurs existent depuis plus de 40 ans et sont un outil précieux à disposition du monde agricole.

Implantés localement, ils apportent un service de proximité rapide, et assurent la continuité d’une entreprise agricole en cas d’absence de l’exploitant(e) pour problèmes de santé, congé maternité ou paternité, période de formation ou tout simplement lors de vacances bien méritées.

CONTACTSFanny CLEMENCE

42 Rue de Mulhouse - BP 37 530, 21075 Dijon Cedex06 17 41 39 32

[email protected]@cote-dor.chambagri.fr

La participation à une formation vous donne droit à un tarif préférentiel de remplacement

<35 ans (/j) >35 ans (/j)Hors Certiphyto 42€ 52€

Certiphyto 72€ 82€

Le remplacement doit avoir lieu dans les 3 mois suivant chaque jour de formation.

SommaireGrandes cultures 6

Méthode HERODY : Optimiser le fonctionnement du sol 6

Les Plantes bio-indicatrices en grandes cultures 7

Viticulture 8

Faire de la traçabilité une force pour son exploitation grâce à « Mes Parcelles » 9

Soigner la vigne par les plantes 10

Bien régler son pulvérisateur en pneumatique 11

Connaissance des terroirs : Un atout auprès de sa clientèle 12

Construire son tarif 13

Réussir en Viticulture Biologique 14

Formation Dégustateur : Initiation avec la CAVB 15

Elevage 16

Dégager du revenu en élevage allaitant pour rester compétitif 16

Fourrages et rations : faites le point avant l’hiver ! 17

Valoriser les données d’OVITEL : Perfectionnement 19

Analyser ses résultats technico économiques Galacsy 20

Maîtriser la reproduction en élevage laitier 21

Utiliser les bilans Boviclic pour prendre des décisions 23

Ameliorer ou maintenir la qualite du lait 24

Conduire un troupeau avec un robot de traite 25

Bien gérer ses agnelages 26

Eleveur infirmier : Examen d’un caprin malade 27

Approche des problèmes de santé en élevage ovin et caprin 28

Perfectionnement dans le dressage du chien de troupeau 29

Exploitation : Création, Association, Transmission 30

Créer ou entrer dans une société : Réussir mon projet d’association 30

Les clés pour anticiper et préparer ma cessation d’activité 31

Gestion de l’exploitation 32

Gérer et anticiper les risques présents sur mon exploitation 32

Anticiper et gérer les risques liés à mon installation 33

Marre de ramer avec ses papiers ? 34

Bonnes pratiques agricoles 35

Construire son aire de lavage de pulvérisateur 35

Directive Nitrates : faites le point sur les évolutions 36

EAD-Formation préparatoire au certiphyto-Plan Ecophyto (décideurs) 38

Machinisme et entretien 39

S’initier aux techniques de soudure 39

Vérification des appareils de levage 40

Emploi, management, tutorat 41

Recruter et encadrer un salarié 41

Devenir tuteur et maître d’apprentissage 42

Sauveteur Secouriste du Travail (SST) - Initiation 43

Sauveteur Secouriste du Travail (SST) - Recyclage 44

Diversification 45

Pauline ALLARD (Responsable de stage) Tél. 03 80 91 06 76 [email protected]

Damien RONGET Tél. 03 80 28 81 20 [email protected]

Centre de formation : Chambre d’Agriculture de Côte-d’Or 42 rue de Mulhouse - BP 37530 - 21075 Dijon Cedex - Secrétariat : 03 80 68 66 40

Méthode HERODY : Optimiser le fonctionnement du sol

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- Identifier les composantes de la fertilité des sols,- Dégager les bases d’un raisonnement des pratiques culturales.

Les Paramètres de la Fertilité du Sol :- Conditions nécessaires à la croissance desplantes et à l’activité microbienne,- Structure du sol (clé de la fertilité),- Constituants minéraux actifs (argiles et limons)et Organiques (humus vrai, nourriture microbienne,insolubilisation),- Eléments de liaison (fer et calcium).

Le Raisonnement des Pratiques :- Fonctionnement du sol et nutrition de la plante,- Travail du sol,- Conduite des engrais verts,- Raisonnement des apports organiques et minérauxet chaulage.

- Diaporamas- Exposés- Echanges et débats- Analyses de sol- 2 profils de sol (terrain)

Objectifs

Programme

Méthodes et moyens

Informations pratiques

Renseignements et inscriptions

Durée : 1 journée

Dates et lieux : 03/03/2014 : Chambre d’Agriculture - Châtillon 04/03/2014 : Restaurant le Bourguignon - Bèze

Public concerné : Polyculteurs(trices) et polycul-teurs (trices) - éleveurs/éleveuses de Côte-d’Or : - Adapté à l’agriculture Conven-tionnelle- Ouvert à l’agriculture Biologique

Intervenant : Dominique MASSENOT : AMISOL

Tarif Net de TVA : Ayant droit VIVEA* : 45€ Autre public** : 213€ *voir dernier appel cotisation MSA **consulter votre fonds d’assurance formation Retour crédit impôt pour les chefs d’entreprise imposés au réel : 66€/j

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OBSERVATIONS TERRAIN

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Pauline ALLARD (Responsable de stage) Tél. 03 80 91 06 76 [email protected]

Pierre ROBIN Tél. 03 80 91 06 76 [email protected]


Les Plantes Bio-Indicatricesen grandes cultures

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- A partir de la flore identifiée sur des parcelles :mieux connaître les écosystèmes et établir un plan d’actions en lien avec des techniques agronomiques respectueuses de l’environnement.

- Initiation à la botanique : Explication d’une méthode d’observation desplantes et mise en pratique.

- Etude des plantes Bio-Indicatrices pourétablir des diagnostics.

- Mise en application de la méthode dediagnostic sur les cultures de l’exploitation d’unstagiaire et définition des moyens d’adaptionde ses pratiques suite au diagnostic.

- Exposés- Echanges et Débats- Observations des plantes sur le terrain- Utilisation du livret des plantes bio-indicatrices

Objectifs

Programme

Méthodes et moyens



Durée : 2 jours

Dates et lieux : 14 et 15 avril 2014 : Lycée Agricole de QUETIGNY

Public concerné : Polyculteurs (trices) et poly-culteurs (trices)-Eleveurs/éleveuses de Côte d’Or :- Adapté à l’agriculture Biolo-gique et Conventionnelle

Intervenant : Miguel NEAU : Promonature

Tarif Net de TVA : Ayant droit VIVEA* : gratuit Autre public** : 420€ *voir dernier appel cotisation MSA **consulter votre fonds d’assurance formation Retour crédit impôt pour les chefs d’entreprise imposés au réel : 66€/j

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Anne-Claire REYNAUD (Responsable de stage) Tél. 03 80 28 81 46 [email protected]


Faire de la traçabilité une force pour son exploitation viticole grâce à

Mes Parcelles

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- Etre capable de calculer des indicateurs de performance de son exploitation (économiques et environnementaux) grâce au logiciel Mes Parcelles.

- Création de son parcellaire,

- Enregistrement de ses interventions (phyto, travail du sol…),

- Calcul de son IFT,

- Calcul et analyse de son coût de production.

- Intervention en salle à partir d’une exploitation « modèle »- Démonstration de l’outil en ligne- Mise en oeuvre par le viticulteur directement en ligne avec son code d’accès et ses propres données

Performance et rentabilité en toute simplicité

Objectifs

Programme

Méthodes et moyens



Durée : 1 journée

Dates et lieux : 11/03/2014 : Maison de la Viticulture à Beaune

Public concerné : Viticulteurs(trices) et salarié(e)s viticoles de Bourgogne

Intervenant : Cathie Cuisin : Conseillère environnement, Chambre d’Agriculture de Côte-d’Or


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Soigner la vigne par les plantes

- Etre capable de réaliser des traitements biologiques pour soigner ses vignes.

- Cycle de l’eau,- Les stratégies de défense du végétal et des rava-geurs,- Historique des traitements chimiques et biologiques,- Phénomènes de résistance des ravageurs (végétal et animal),- Préparations répulsives, stimulantes, insecticides, fongicides,- Préparation (extrait fermenté, infusion, décoction, dilution …) et rôle du brassage,- Etude sur la fermentation des extraits de plantes,- Reconnaissance des auxiliaires, des maladies et des ravageurs,- Choix du mode de traitement et mise en pratique.

- Apports théoriques illustrés

- Evaluation collective orale sur support diaporama

Réalisez des traitements biologiques

efficaces contre les ravageurs !

Objectifs

Programme

Méthodes et moyens



Durée : 2 jours

Dates et lieux : 13/05/2014 et 14/05/2014 : Maison de la Viticulture à Beaune


Intervenant : Eric Petiot


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Anne-Claire Reynaud (Responsable de stage) Tél. 03 80 28 81 46 [email protected]


Bien régler son pulvérisateur en pneumatique

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- Etre capable d’obtenir une qualité de pulvérisation opti-male en s’assurant d’un bon réglage de son matériel.

1ère demi-journée :- Présentation des différents types de pulvérisateurs enpneumatique,- Connaissance des principaux points de réglage.

2ème demi-journée :- Evaluation de sa qualité de pulvérisation dans la vigne,- Echanges autour des résultats bruts et des possibilitésd’amélioration des réglages.

- Apports théoriques illustrés - résultats d’essais- Mise en pratique statique sur des pulvérisateurs appartenant aux stagiaires- Fiches techniques matériels-Test papiers hydro sensibles sur les matériels des viticulteurs- Remise de doc de synthèse sur les résultats obtenus par chacun des pulvérisateurs

Améliorez la qualité de votre pulvérisation au

service de votre production !

Objectifs

Programme

Méthodes et moyens



Durée : 1 journée

Dates et lieux : 14 Mars 2014 : Maison de la Viticulture à BeauneJuillet 2014 : terrain

Public concerné : Viticulteurs(trices) et chefs de culture

Intervenants : Pierre-Etienne Petitot : Conseiller viticole etJérémy Nobs : Conseiller machinisme, Chambre d’Agriculture de Côte-d’Or


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Connaissance des terroirs : un atout auprès de sa clientèle

- Acquérir les notions de base en géologie et pédolo-gie pour pouvoir déchiffrer un paysage et expliquer ses spécificités et conséquences sur un vin à sa clientèle.

- Définition du terroir et des différents sols et sous-sols,- Visites terrain : lecture d’un paysage, explication de la formation des sols et sous-sols de Bourgogne,- Une demi journée en Côte de Nuits et une demi journée en Côte de Beaune,- Dégustation et comparaison de vins issus de différents terroirs.

- Apports théoriques illustrés avec un diaporama- Observations terrain- Lectures de paysage

Objectifs

Programme

Méthodes et moyens



Durée : 2 jours

Dates et lieux : Jour 1 : 11/03/2014 : Maison de la Viticulture à BeauneJour 2 : 13/03/2014 : Terrain Jour 3 : 25/03/2014 : Terrain : 13h30 - 18h30

Public concerné : Viticulteurs(trices) et salarié(e)s de domaine viticole ou négoce

Intervenant : Françoise Vannier-Petit :Géologue


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Les + : Une formation par ODG peut être proposée. Elle serait axée sur l’appel-lation et les lieux dits. N’hésitez pas à nous contacter pour toute demande.


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Construire son tarif

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- Etre capable d’élaborer sa politique tarifaire

- Analyse de sa situation à date : Analyse SWOT,- Définition des objectifs des participants au niveau quali-tatif et quantitatif,- Construction de l’offre tarifaire : Elaboration de son prix de revient en fonction des objectifs fixés, des besoins de marge, de ses coûts de revient, de ses coûts de redistri-bution,- Tarif comme outil de communication vers l’extérieur,- Suivi du tarif,- Cas pratiques d’élaboration de tarif.


- Travail et entraînement sur les cas personnels des participants

- Travail de groupe sur une étude de cas

Votre offre tarifaire au bon coût !

Objectifs

Programme

Méthodes et moyens



Durée : 1 journée

Dates et lieux : 27/03/2014 : Maison de la Viticulture à Beaune


Intervenant : Philippe Vancon : Conseil et formation en stratégie commerciale,Philippe Vançon et Associés


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Réussir en Viticulture Biologique

- Etre capable de produire en viticulture biologique.

- La Viticulture Bio en Bourgogne,- Cahier des charges AB,- Démarches liées à la conversion en AB : les aides, la certification,- Conduite de la vigne en AB : fertilisation, entretien des sols et protection phytosanitaire : grands principes et résultats d’essais.

- Apports théoriques illustrés, présentation de la réglementation et de résultats d’essai de conduite en AB- Visite d’un domaine- Réflexion sur la faisabilité d’un passage en AB

Apprenez à maîtriser votre conduite

Objectifs

Programme

Méthodes et moyens



Durée : 1 journée

Dates et lieux : 3/04/2014 : Maison de la viticulture à Beaune


Intervenants : Agnès BOISSON : Conseillère viticulture, SEDARB Pierre PETITOT : Conseiller viticole, Chambre d’Agriculture de Côte-d’Or


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Marion SAUQUERE (Responsable de stage) Tél. 03 80 25 00 25 [email protected]


Formation Dégustateur : Initiation avec la CAVB

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- Etre capable de reconnaître les défauts olfactifs et gustatifs d’un vin et évaluer ses seuils de perception.

- Axes d’équilibre d’un vin,

- Reconnaissance des défauts gustatifs et olfactifs,

- Causes et remèdes,

- Exercices pratiques de dégustation.


- Exercices pratiques de dégustation

- Tests de dégustation

Objectifs

Programme

Méthodes et moyens



Durée : 2,5 jours

Dates et lieux : Mars 2014 : Maison de la Viticulture à Beaune


Intervenant : CQFD : Cabinet d’oenologie et d’analyses sensorielles

Tarif Net de TVA : Ayant droit VIVEA* : gratuit Autre public** : 385€ *voir dernier appel cotisation MSA **consulter votre fonds d’assurance formation Retour crédit impôt pour les chefs d’entreprise imposés au réel : 66€/j

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Aurore GERARD (Responsable de stage) Tél. 03 80 90 68 72 [email protected]


Dégager du revenu en élevage allaitant pour rester compétitif

- Etablir un diagnostic sur la rentabilité de l’activité bovin viande sur les exploitations et dégager des pistes d’amélioration du revenu grâce à l’outil coût de production.

- Introduction : le marché de la viande bovine et la méthode des coûts de production,- Diagnostic individuel : collecte de données sur votre exploitation et calcul personnalisé des différents indi-cateurs de coût de production,- Analyse de situation et positionnement de votre élevage : identification des points forts et des points faibles des postes de charge et de produit,- Mise en relation des choix techniques et des résultats économiques,- Identification de pistes d’actions, concrètes et réa-lisables.

- Apports du formateur adaptés aux intérêts du groupe- Diagnostic individuel réalisé avec le formateur sur votre exploitation- Initiation au calcul de sa productivité et de son prix de revient- Echanges entre éleveurs et éleveuses à partir des chiffres du groupe et des références- Visite illustrative

Objectifs

Programme

Méthodes et moyens



Durée : 2,5 jours

Dates et lieux : Septembre à novembre 2014 : Chambre d’Agriculture, Créancey

Public concerné : Eleveurs/éleveuses de bovins allaitants intéréssé(e)s pour travailler sur leurs coûts de production

Intervenant : Vincent DOAL : Conseiller bovins viande, Chambre d’Agriculture de Côte-d’Or

Tarif Net de TVA : Ayant droit VIVEA* : gratuit Autre public** : 743.75€ *voir dernier appel cotisation MSA **consulter votre fonds d’assurance formation Retour crédit impôt pour les chefs d’entreprise imposés au réel : 66€/j

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Vincent DOAL Tél. 03 80 90 68 71 [email protected]


Diagnostic individuel

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Fourrages et rations : faites le point avant l’hiver !

- Engager une réflexion sur son bilan fourrager et ses rations hivernales pour optimiser l’efficacité et le coût de l’alimentation de ses animaux

- Alimentation des bovins : besoins, apports des matièrespremières et équilibre des rations,

- Qualité des fourrages et leurs particularités pour 2014,

- Réalisation individuelle de son bilan fourrager,

- Analyse de ses rations habituelles et identification de leviers à actionner (techniques et économiques).

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- Rappel des bases- Exemples concrets- Travail sur logiciel à partir de ses propres données- Visite illustrative

Objectifs

Programme

Méthodes et moyens



Durée : 1 journée

Dates et lieux : Novembre 2014 : Chambre d’Agriculture, Créancey

Public concerné : Eleveurs/éleveuses de bovins

Intervenant : Vincent DOAL : Conseiller bovins viande, Chambre d’Agriculture de Côte-d’Or


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Vincent DOAL Tél. 03 80 90 68 71 [email protected]


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Tarif sur

demande



Valoriser les données d’OVITEL : perfectionnement

- Savoir exploiter les données technico-économiques pour le suivi du troupeau.

- Evaluation de l’appropriation du logiciel OVITEL par chaque utilisateur,- Utilisation des principales fonctions du logiciel,- Exploitation des données pour le suivi du troupeau,- Edition de tableaux de synthèse,- Manipulation du logiciel de lecture de boucle électronique(Psion), et Pocket (sortie terrain).

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- Mise en pratique individuelle en salle informatique avec des exercices concrets

- Manipulation sur le terrain du lecteur de boucle élec-tronique et du pocket

Objectifs

Programme

Méthodes et moyens



Durée : 1 journée

Dates et lieux : Mai 2014 : Chambre d’Agriculture, Créancey

Public concerné : Utilisateurs(trices) du logiciel OVITEL

Intervenant : Laurent SOLAS :Chambre d’Agriculture de Saône-et-Loire


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Céline FRANCE Tél. 03 80 90 89 09 [email protected]

Nom de l'organisme :

Coordonnées:

N° d'activité DRTEFP : 2621P001021 SIRET :

Durée 1 jour

Dates et lieux des prochaines sessions*Horaires

9h00-17h00

Intervenants

Tarif journalier d'inscription à votre charge*Cotisant VIVEA 20 €/jourPersonne en démarche d'installation 10 €/jourCotisant FAFSEA 20 €/jourAutre 20 €/jour

Tarif unitaire repas (si pris sur place) 13.00 € / repas

Responsable stage 42 à 52 €/jour

Bénéficiez d'un crédit d'impôt** 66 €/jourCoût total de la formation / pers #DIV/0! € /jour

Autre contact*

Mai 2014

Méthode et moyens Laurent SOLAS - CA 71

Créancey

INFO

GAINS

C.France

Public concerné / Prérequis

A.GERARDRenseignements / inscription

03.80.90.89.09

03.80.90.68.72

** Tout chef d’exploitation au régime du bénéfice réel peut bénéficier, lorsqu’il participe à une formation, d’un crédit d’impôt calculé sur la base du SMIC horaire, dans la limite de 40h par an.

Les adhérents au Service de remplacement peuvent bénéficier de tarifs préférentiels (de 42 à 52 €) pour des

motifs de formation (72 à 82 € pour les formations certiphyto).

A l'issue de la formationDélivrance d'une attestation de fin de formation

Les conditions générales d'inscription sont disponibles à la fin du catalogue semestriel ou sur www.cote-dor.chambagri.fr

Plaquette / Programme de formation

Valoriser les données d'OVITEL : perfectionnement

Chambre d'Agriculture de Côte d'Or

42 rue de Mulhouse BP37530 - 21075 DIJON Cedex

Organisme de Formation

182 100 040

Lieu

Savoir exploiter les données technico-économiques pour le suividu troupeau

Objectif général

Contenu


Date ou période

- Evaluation de l'appropriation du logiciel OVITEL par chaqueutilisateur- Utilisation des principales fonctions du logiciel- Exploitation des données pour le suivi du troupeau- Edition de tableaux de synthèse- Manipulation du logiciel de lecture de boucle électronique(Psion), et Pocket (sortie terrain)

Ce cout est en majeure partie pris en charge par votre fonds de formation (les principaux étant VIVEA et FAFSEA pour les actifs agricoles). Seuls les frais d'inscription restent à votre charge !! Vérifiez votre statut et vos droits sur votre appel à cotisation MSA.

Etre utilisateur du logiciel OVITEL

Mise en pratique individuelle en salle informatique avec desexercices concretsManipulation sur le terrain du lecteur de boucle électronique et dupocket Conditions financières

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PAYER

[email protected]

[email protected]

Faites vous remplacer à tarif préférentiel**

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OPE.FOR.ENR.1 6 Version n°5 - 05/11/2013

VISITE

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Analyser ses résultats technico-économiques Galacsy

- Quantifier le poids des différentes composantes du coût de production, dégager les moyens de les contenir et analyser la conduite des exploitations les plus performantes pour envisager ses propres pistes d’évolution.

- Tendances économiques locales,- Principaux repères technico économiques,- Méthode du coût de production pour calculer son prix de revient,- Comparaison des élevages sur les postes princi-paux,- Analyse d’un cas concret avec visite d’exploitation.

- Exposé et apports.

- Echanges et comparaison en groupe - Visite d’une exploitation et étude de cas. Analyse de ses propres résultats et mise en place d’un plan de progrès.

Objectifs

Programme

Méthodes et moyens



Durée : 1 journée

Dates et lieux : Novembre 2014 : - Vingeanne ou - Val de Saône ou - Plateau

Public concerné : Eleveurs/éleveuses soucieux(ses) d’analyser la conduite de leur exploitation sous l’angle technico écono-mique

Intervenant : Franck Lavedrine : Technicien, ECEL21


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Franck LAVEDRINE : Tél. 03 80 68 67 10 [email protected]

VISITE

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Maîtriser la reproduction en élevage laitier

- Analyser ses résultats repro.- Comprendre les facteurs principaux influençant les performances dans la perspective de construire un plan d’action adapté pour son élevage.

- Physiologie de la reproduction,

- Conditions optimales de l’insémination,

- Maitrise du parasitime et des conditions sanitaires,

- Alimentation et reproduction,

- Détection des chaleurs.

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- Exposé et apports - Visite d’une exploitation et étude de cas

Objectifs

Programme

Méthodes et moyens



Durée : 2 jours

Dates et lieux : Mars 2014 : Auxonne

Public concerné : Eleveurs/éleveuses soucieux(ses) d’améliorer les résultats de reproduction de leur cheptel

Intervenant : Docteur vétérinaire : ELVA NOVIA


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Franck LAVEDRINE : Tél. 03 80 68 67 10 [email protected]

VISITE

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Utiliser les bilans de Boviclic pour prendre des décisions

- Utiliser les données et bilans technico-économiques du logiciel Boviclic pour analyser les résultats de l’exploita-tion et prendre des décisions sur la conduite du troupeau.

- Paramétrage et utilisation des principales fonctions du logiciel en fonction de votre exploitation (matin).Deux ateliers au choix parmi les 4 proposés (après-midi) :- « gérer la reproduction » : savoir obtenir le bilan de repro-duction complet. Interpréter les résultats par rapport à des références connues,- « gérer le volet économique » : savoir saisir les informa-tions pour les analyser,- « gérer les traitements sanitaires » : utiliser les re-cherches ciblées des informations saisies,- « comprendre et utiliser le bilan sanitaire » : comprendre d’où proviennent les informations du bilan et comment les interpréter, seul ou avec les intervenants de l’exploitation.

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- Mise en pratique individuelle en salle informatique

- Plusieurs ateliers proposés

Objectifs

Programme

Méthodes et moyens



Durée : 1 journée

Dates et lieux : Octobre 2014 et Novembre 2014 : Chambre d’Agriculture, Créancey

Public concerné : Utilisateurs(trices) du logiciel Boviclic avec données exploitables

Intervenants : Vincent DOAL : Conseiller bovins viandeCarole THIBAULT: Conseillère identification, Chambre d’Agriculture de Côte-d’Or


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Carole THIBAULT Tél. 03 80 68 66 26 [email protected]

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Améliorer ou maintenir la qualité du lait

- Comprendre les infections mammaires en élevage bovin,- Identifier les facteurs de risques de contaminations et de dégradation de la qualité du lait et étudier des pistes d’amélioration.

- Rappels sur les mécanismes infectieux.

Analyse des moyens de luttes préventifs :- Hygiène des trayons avant et après les traites,- Normes des installations de traite,- Logement des vaches laitières,- Traitement des mammites et la conduite au taris-sement,- Conduite des primipares.

- Exposé - Echanges - Etude de cas

Objectifs

Programme

Méthodes et moyens



Durée : 2 jours

Dates et lieux : 26 février et 6 mars : St Seine l’Abbaye 04 et 12 mars 2014 : Ste Marie La Blanche

Public concerné : Eleveurs /éleveuses souhai-tant mieux maîtriser la qualité cellulaire de leur lait

Intervenants : Jean François DESSOLIN : Côte-d’Or Conseil Elevage Edwige BORNOT : Vétérinaire


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Jean François DESSOLIN Tél. 03 80 68 67 10 [email protected]

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Conduire un troupeau avec un robot de traite

- Appréhender les conséquences techniques liées à l’installation d’un robot de traite,- Approfondir les pratiques à mettre en place pour opti-miser son utilisation et adapter la conduite du troupeau.

- Gestion de l’alimentation : optimiser l’utilisation du robot sans impacter le coût alimentaire,

- Aménagement de l’espace : organiser le bâtiment autour du robot,

- Qualité du lait : maîtriser l’hygiène de traite et les condi-tions sanitaires d’élevage,

- Suivi sanitaire du troupeau.

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- Apports théoriques illustrés par des visites d’élevage- Echanges entre participants - Retour d’expérience- Apports techniques par des spécialistes

Osez l’innovation !

Objectifs

Programme

Méthodes et moyens



Durée : 2 jours

Dates et lieux : 13 et 20 mars 2014 : St Seine l’Abbaye

Public concerné : Eleveurs/éleveuses ayant installé ou souhaitant installer un robot de traite

Intervenants : A. BLONDEL : Ain Conseil Elevage Laurence COURTOT : Conseillère qualité lait, CA71


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Jean François DESSOLIN Tél. 03 80 68 67 10 [email protected]

VISITE

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Bien gérer ses agnelages

- Mettre en oeuvre de bonnes pratiques sanitaires autour de l’agnelage pour optimiser la rentabilité de l’atelier ovin.

- Préparation des brebis avant l’agnelage,

- Interventions et premiers soins à apporter après l’agnelage,

- Utilisation des antibiotiques : pourquoi et comment ?

- Alternatives aux antibiotiques,

- Choisir le bon produit en réponse à un symptôme.

- Apports théoriques, méthodologiques et échanges avec l’intervenant en salle

- Mises en situation et exercices pratiques en élevage

Les bonnes pratiques sanitaires

au profit de votre rentabilité !

Objectifs

Programme

Méthodes et moyens



Durée : 1 journée

Dates et lieux : Avril-mai 2014 : Secteur Venarey-les-Laumes

Public concerné : Eleveurs/éleveuses d’ovins souhaitant être plus perfor-mants dans la gestion des mises bas sur leur élevage

Intervenant : Edwige BORNOT : Vétérinaire

Tarif Net de TVA : Ayant droit VIVEA* : 30€ Autre public** : 164,40€ *voir dernier appel cotisation MSA **consulter votre fonds d’assurance formation Retour crédit impôt pour les chefs d’entreprise imposés au réel : 66€/j

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Virginie PABIOU Tél. 03 80 68 67 35 [email protected]

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Eleveur infirmier : Examen d’un caprin malade

- Acquérir une méthode d’examen rigoureuse et systé-matique des caprins malades, en vue de recueillir des symptômes pertinents et de prendre la bonne décision thérapeutique.

- Gestes clés de l’examen d’un caprin malade et le recueil des symptômes,

- Principales pathologies en élevage caprin (chevreaux et adultes malades) et leur identification,

- Choix d’un traitement adapté.

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- Rappels théoriques et échanges avec l’intervenant en salle

- Application à un ou plusieurs cas concrets

Objectifs

Programme

Méthodes et moyens



Durée : 1 journée

Dates et lieux : Mars 2014 :Echevronne

Public concerné : Eleveurs/éleveuse de caprins souhaitant être plus performant(e)s dans la ges-tion sanitaire de leur élevage

Intervenant : Edwige BORNOT : Vétérinaire


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Virginie PABIOU Tél. 03 80 68 67 35 [email protected]

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Approche des problèmes de santé en élevage ovin et caprin

- Reconnaître et interpréter les signes et les symp-tômes des principales maladies ovines et caprines pour optimiser la gestion du troupeau et limiter les interventions vétérinaires.

- Anatomie du mouton et de la chèvre,- Maîtriser efficacement un animal pour l’examiner,- Examen et diagnostic sur des animaux en fin de vie,- Réalisation d’autopsie et observations organe par or-gane pour valider ou infirmer les théories,- Connaissance et reconnaissance des parasites et de leur cycle de vie,- Maladies néonatales : mieux les connaître pour mieux y faire face,- Echanges sur des cas d’actualité en santé ovine et caprine.

- Apport de connaissances théoriques et échange de pratiques et d’expérience avec un vétérinaire formateur- Observations sur animaux- Méthodologie et réalisation d’autopsies par les stagiaires

Objectifs

Programme

Méthodes et moyens



Durée : 1 journée

Dates et lieux : Novembre 2014 : Chambre d’Agriculture, Créancey

Public concerné : Tout éleveur/éleveuse d’ovins et caprins

Intervenant : Hubert GERMAIN : Vétérinaire formateur


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Jean-Marc BIDOIRE Tél. 03 80 68 66 58 [email protected]

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Programme


Perfectionnement dans le dressage du chien de troupeau

- Utiliser plus efficacement son chien dans les situations propres à son exploitation.

- Retour sur les difficultés rencontrées en situation de travail,

- Approfondissement de la conduite sur troupeau,

- Perfectionnement de points de conduite spécifiques àl’exploitation,

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- Travail avec les chiens en extérieur

Objectifs

Méthodes et moyens



Durée : 1 journée

Dates et lieux : Fin septembre 2014 :Thoisy-le-Désert

Public concerné : Tout éleveur/éleveuse ayant suivi une sessio d’initiation ou avec de l’expérience

Intervenant : S. de MONTMOLLIN : Moniteur agréé, IDELE


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Jean-Marc BIDOIRE Tél. 03 80 68 66 58 [email protected]


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Valérie COQUARD (Responsable de stage) Tél. 03 80 68 66 42 [email protected]


Créer ou entrer dans une société : réussir mon projet d’association

- Comprendre et mettre en oeuvre tous les aspects juridiques et fiscaux de son projet sociétaire et orga-niser les aspects relationnels entre associés notam-ment le partage du travail et des objectifs collectifs et individuels.

- Objectifs d’une association,- Décisions d’ordre juridique, fiscal et social et leursconséquences,- Comptes associés et Répartition du résultat,- Réglement intérieur et Organisation du travail,- Bases de la communication, Positionnement et mise en place d’objectifs individuels et collectifs,- Motivation et projet,- Prévention et Gestion des conflits,- Statut du fermage.

- Echanges sur les situations vécues

- Expériences, apports et diaporama

- Mises en situation et jeux de rôle

Objectifs

Programme

Méthodes et moyens



Durée : 2 jours

Dates et lieux : 20 et 28 janvier 2014 9 et 11 avril 2014 11 et 13 juin 2014 17 et 19 septembre 2014 17 et 21 novembre 2014 :Dijon - Chambre d’Agriculture

Public concerné : Toute personne ayant le projet de créer ou intégrer une société

Intervenants : Emmanuel BRUNO : Juriste, AS71 Nicole BOITEUX : Consultante, Asso. Amplitude


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Sébastien GAUTIER Tél. 03 80 68 67 68 [email protected]

Les clefs de la réussite !

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Les clés pour anticiper et préparer ma cessation d’activité

- Etablir un plan d’action pour anticiper et préparer au mieux la cessation de son activité et organiser latransmission de son exploitation.

- Principales démarches à la cessationd’activité,

- Devenir de son exploitation : identifier au moins 2 scé-narios possibles,

- Points de vigilance jurdiques etfiscaux de sa cessation.

- Travail individuel et en groupe

- Echanges entre participants

- Apports théoriques.

Partir en retraite l’esprit tranquille !

Objectifs

Programme

Méthodes et moyens



Durée : 1 journée

Dates et lieux : 07/03/2014 :Dijon - Chambre d’Agriculture

Public concerné : Agriculteur(trice) de plus 55 ans ayant le souhait decesser son activité dans les années à venir

Intervenant : Alexis PARENT : Conseiller transmission, Chambre d’Agriculture de Côte-d’Or


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Alexis PARENT Tél. 03 80 68 67 84 [email protected]

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Aline PARIZE (Responsable de stage) Tél. 03 80 68 66 28 [email protected]


Gérer et anticiper les risques présents sur mon exploitation

- Savoir mieux sécuriser ses productions et ses résultats face aux risques climatiques, sanitaires et économiques,- Définir une stratégie au sein de votre exploitation pour mieux prendre en compte la gestion des risques agricoles.

- Définition et évaluation de la prise de risques sur l’exploitation,- Risques assurables et non assurables,- Risques liés aux aléas climatiques.

POUR ALLER PLUS LOIN :A l’issue de cette journée, plusieurs modulesd’approfondissement, vous seront proposés en fonc-tion de vos problématiques.

- Apports théoriques et échanges

- Réalisation d’une auto-évaluation à partir de vos données

Objectifs

Programme

Méthodes et moyens



Durée : 1 journée

Dates et lieux : Mai 2014 : Dijon - Chambre d’Agriculture

Public concerné : Chef d’exploitation

Intervenant : Bernard Perdrisot, agricul-teur/formateur : Chambre d’Agriculture de Côte-d’Or et un conseiller en assurances


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Arnaud EHRLACHER Tél. 03 80 68 67 68 [email protected]

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Anticiper et gérer les risques liés à mon installation

- Identifier les principaux risques liés à la sécurité et à l’approche globale sur l’exploitation agricole support de l’installation,- Mettre en oeuvre des outils et moyens permettant de prévenir ces risques ou au moins d’en diminuerl’incidence sur la pérennité de l’exploitation.

- Rsques les plus fréquents sur une exploitation agricole ou viticole,- Solutions pour lutter contre les principaux risques,- Mise en place de mesures/outils de prévention des risques,- Eléments assurables ou non assurables dans une exploitation agricole ou viticole,- Biens et personnes assurables selon les types de risques,- Points clés dans un contrat d’assurance.

- Apports et documents- Exemples et cas concrets des exploitations des participants - Présentation d’une grille des principaux risques

Démarrer son activité dans les meilleures conditions !

Objectifs

Programme

Méthodes et moyens



Durée : 1 journée

Dates et lieux : 20/03/2014 :Dijon - Chambre d’AgricultureSeptembre-octobre 2014 :Dijon - Chambre d’Agriculture

Public concerné : Toute personne ayant un projet d’installation ou récemment installé(e) comme agriculteur(trice) ou viticulteur(trice)

Intervenants : Mickael NICOLAS : Conseiller sécurité, MSA Christophe LEMOINE : Conseiller GROUPAMA


Maëlle SUREAU Tél. 03 80 68 67 72 [email protected]

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Marre de ramer avec ses papiers ?

- Définir sa statégie administrative et être capable de réaliser l’ensemble des démarches administra-tives et réglementaires sur son exploitation de façon conforme et dans le respect des délais.

- Tronc commun (1,5j : matin J1 et journée J3) : Calendrier général des démarches (sociales, écono-miques, fiscales) ;Sécurité et conformité des outils de production, démarche d’informatisation.- Module Productions Végétales (0,5j : après-midi J1) : Plan d’Exploitation Agricole et Registre Parcellaire Gra-phique (RGP), Prime Herbagère AgroEnvironnementale (PHAE), Programme de Maîtrise des Pollutions d’Ori-gine Agricole (PMPOA), Indemnités Compensatoires d’Handicaps Naturels (ICHN), Droits à Paiement Unique (DPU), carnet de culture...- Module Productions Animales (1j : Journée J2) :Identification, passeports, marquage, Déclaration d’Ac-tivité Polluante (DAP), bien-être animal..

- Quizz sur les documents réglementaires. Ques-tions/réponses et exercices pratiques sur des cas concrets adaptés aux cas des stagiaires. - Co-construction en sous-groupe d’un calendrier des démarches. Etude comparative en groupe des outils informatiques existants

La formation est individualisée : la durée et

les dates seront précisées à l’issue du

positionnement

Objectifs

Programme

Méthodes et moyens



Durée : 3 jours

Dates et lieux : - 08/04 (J1),10/04 (J2) et 14/04/2014 (J3) - 7/10 (J1), 9/10 (J2) et 14/10/2014 (J3) Dijon - Chambre d’Agriculture

Public concerné : Personne ayant un projet d’ins-tallation concret ou récemmentinstallée

Intervenants : BERTRAND.G, PRUDHON.M, ARNAUD.S : Agricultrices formatrices THIBAULT.C, EDE

Tarif Net de TVA : Ayant droit VIVEA* : 20€/j. Autre public** : 223€/j. *voir dernier appel cotisation MSA **consulter votre fonds d’assurance formation Retour crédit impôt pour les chefs d’entreprise imposés au réel : 66€/j

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Anne HERMANT (Responsable de stage) Tél. 03 80 28 81 29 [email protected]


Construire son aire de lavage de pulvérisateur

- Donner les moyens aux agriculteurs d’apréhender la réglementation mais aussi les bonnes pratiques à mettre en oeuvre, en ce qui concerne les aména-gements environnementaux à réalsier sur l’exploi-tation.

- Présentation du contexte et des enjeux de qualité de l’eau, - Point réglementaire,- Notions nécessaires pour envisager des projets d’amé-nagement de corps de ferme comme la conception d’aires de remplissage et de lavage sur leur exploitation (emplacement, dimensionnement, matériaux …), - Mise aux normes des rétentions pour le stockage de certains produits (fuel, solution azotée, produits phyto-sanitaires).

- Visite d’une exploitation aménagée- Travail à partir des éléments de l’exploitation visitée et des situations des exploitations des stagiaires

Formation sur mesure pour

votre projet d’aménagement !

Objectifs

Programme

Méthodes et moyens



Durée : 1 journée

Dates et lieux : Juin 2014 : Lieu à définir selon les parti-cipants

Public concerné : Agriculteurs(trices), sans pré-requis particulier

Intervenant : Géraldine DUCELLIER :Conseillère Environnement, Chambre d’Agriculture de Côte-d’Or


VISITE

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Anne HERMANT (Responsable de stage) Tél. 03 80 28 81 29 [email protected]


Directive Nitrates : faites le point sur les évolutions

- Raisonner sa fertilisation azotée et enregistrer ses interventions en tenant compte des nouvelles réfé-rences de la méthode des bilans et de la nouvelle réglementation spécifique aux zones vulnérables.

- Calcul des besoins azotés de chaque culture et esti-mation des fournitures du sol pour réaliser le bilan azoté,- Calcul de la disponibilité de l’azote dans les effluents d’élevage,- Calcul du bilan global azoté sur l’exploitation,- Le 5ème programme d’action régional de la Directive Nitrates et ses évolutions réglementaires,- différents enregistrements nécessaires pour ré-pondre à la réglementation.

- Apports théoriques

- Echanges et mise en situation à partir desdonnées de chaque agriculteur

Objectifs

Programme

Méthodes et moyens



Durée : 1 journée

Dates et lieux : Juin 2014 : Lieu à définir selon les parti-cipants

Public concerné : Tout agriculteur(trice) exploi-tant des parcelles en zone vulnérable

Intervenant : Anne HERMANT :Resp. Sect° Environnement, Chambre d’Agriculture de Côte-d’Or


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2014 : 174 nouvelles communes

classées comme zone vulnérable !

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Corinne DELAGETél. 03 80 90 68 [email protected]


EAD-Formation préparatoire aucertiphyto-Plan Ecophyto (décideurs)

- Faire évoluer ses pratiques- Acquérir les bons réflexes en matière d’utilisation de produits phytosanitaires.

- Rappel des différentes réglementations applicables,

- Dangerosité des produits, voies de pénétration,intoxication aiguë et chronique, devenir des PP dansl’organisme : stockage ou élimination, les mesures deprévention et de protection,

- Principales voies de contamination : loi Grenelle 1et 2 - plan Ecophyto 2018, définition des PP - AMM.

- Exposés et échanges

- Exemples et cas concrets

- Débats et questions-réponses

Objectifs

Programme

Méthodes et moyens



Durée : Formation 2 jours ou Formation + test : 1 jour

Dates et lieux : 40 sessions organisées chaque année à Dijon,Châtillon-sur-Seine, Pouilly en Auxois, Darcey ouBeaune (public viticole)

Public concerné : Chefs d’exploitation ou res-ponsable du choix, de l’achat et de l’application des produits phytopharmaceutiques

Intervenants : Conseiller prévention MSA, conseillerS ProductionsVégétales CA21, conseillers Environnement CA21

Tarif Net de TVA : Ayant droit VIVEA* : gratuit Autre public** : 105€/j. *voir dernier appel cotisation MSA **consulter votre fonds d’assurance formation Retour crédit impôt pour les chefs d’entreprise imposés au réel : 66€/j

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S’initier aux techniques de soudure

- Réaliser les réparations courantes et travaux de son exploitation en utilisant les techniques de base de la soudure

- rôle et utilisATION les outils de soudure dans le respect des consignes de sécurité,

- S’initier aux techniques de soudure pour la réparation de matériel sur son exploitation.

- Apports techniques - Démonstration - Exercices et mise en pratique en atelier - Travail en sous groupe

Objectifs

Programme

Méthodes et moyens



Durée : 1 journée

Dates et lieux : 18/03/2014 : Lycée Hippolyte Fontaine -Dijon

Public concerné : Agriculteurs(trices), sans pré-requis particuliers

Intervenants : M. NORE, M. VUILLEMENOT :Formateurs en soudure, GRETA 21


Marion RASPAUD Tél. 03 80 68 67 71 [email protected]

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Sécurité au travail : rédiger son document unique

d’évaluation des risques

- Connaître et se mettre en conformité vis à vis des obligations du chef d’exploitation et de la réglemen-tation en matière de sécurité au travail,- Evaluer les risques pour la santé et la sécurité des travailleurs et retranscrire cette évaluation dans un document.

- Bases règlementaires relatives à la sécurité au tra-vail,- Outils nécessaires et la méthode de rédaction de son DUER,- Obligations de l’employeur en matière de vérifications des installations et équipements de travail, machines mobiles agricoles,- Principaux équipements de protection individuelle.

- Partage d’expériences vécues,

- Exemples et études de cas,

- Echanges.

Objectifs

Programme

Méthodes et moyens



Durée : 2 jours

Dates et lieux : VITICULTEURS : 13 et 24 mars 2014 :Lieu à définir

Public concerné : Personnes responsables de la sécurité sur l’exploitation ou ledomaine

Intervenants : Mickael NICOLAS, Dominique REGNIER ou Jérémy CLAIROTTE :Conseillers prévention MSA


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Jennifer CRUYTTél. 03 80 68 67 68 [email protected]

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Recruter et encadrer un salarié

- Savoir utiliser des outils de gestion des ressources humaines pour réussir le recrutement, l’accueil et l’encadrement d’un salarié sur l’exploitation et ce, dans le respect de la réglementation sociale.

- Principales obligations en droit du travail inhérentes aux employeurs,

- Méthodes de recrutement et de gestion des salariés.

- Echanges sur les situations vécues

- Expériences, apports et diaporama, documents de synthèse

- Mises en situation et jeux de rôle

Objectifs

Programme

Méthodes et moyens



Durée : 1 journée

Dates et lieux : 20/03/2014 20/05/201408/10/2014 :Dijon

Public concerné : Etre ou ayant le projet de devenir employeur de main d’oeuvre salariée

Intervenants : Cécile VECCHI :Juriste en Droit SocialCéline FLUCKIGER :Chargée de Mission Emploi, FDSEA 21


M. COURBERAND Tél. 03 80 68 66 42 [email protected]

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Devenir tuteur et maître d’apprentissage

- Se positionner au mieux dans son rôle de tuteur, et améliorer sa communication,- Apprendre à encadrer et évaluer un apprenti/stagiaire,- Savoir transmettre ses connaissances.

Module COMMUNICATION :Jour J1• Se positionner en tant que tuteur• Mes fonctions de tuteur : une relation réussie• S’affirmer en tant que tuteur• Transmission des savoirs : développer ses compé-tences pour motiver et suivre au mieux son apprentiJour J2• Manager pour encadrer au mieux l’évolution de l’ap-prenti• Evaluer la progression de son apprenti pour sa réus-site scolaire et professionnelleModule SECURITE :- Connaître les risques et les moyens de prévention- Acquérir une méthode pour rédiger le Document Unique d’Evaluation des Risques (DUER)

- Apports théoriques et échanges d’expériences

Objectifs

Programme

Méthodes et moyens



Durée : 2 à 3 jours

Dates et lieux : J1 : 11/07; 24/07; 28/08;9/09 ou 25/09 J2 : 19/09; 2/10; 23/10 ou30/10Sécurité : 16/09; 30/09 ou 10/10

Public concerné : Chef d’exploitation accueillant prochainement un apprenti

Intervenants : Pascale PONSE: Consultante en ressources humaines et managment, PPC Mickael NICOLAS : MSA

Tarif Net de TVA : Ayant droit VIVEA* : 25€/j. Autre public** : 193€/j. *voir dernier appel cotisation MSA **consulter votre fonds d’assurance formation Retour crédit impôt pour les chefs d’entreprise imposés au réel : 66€/j

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Transmettez votre savoir faire auprès de la

nouvelle génération !

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Sauveteur Secourisme du travail - Initiation

- Savoir exécuter les gestes de premier secours et être acteur de la prévention dans son entreprise.

- Accidents de travail sur le domaine et dans la pro-fession,

- Protection immédiate de la victime et modalités de prévention des secours,

- Gestes de premiers secours.

- Mises en situation

- Echanges d’expériences

Pouvoir intervenir en cas d’urgence ou d’incendie

dans l’attente de l’arrivée des secours

Objectifs

Programme

Méthodes et moyens



Durée : 2 jours

Dates et lieux : 07/03 et 14/03/2014 : CAVB : Beaune

Public concerné : Toute personne volontaire pour apporter les premiers secours en cas d’accident sur le lieu de travail

Intervenant : Michaël NICOLAS : Préventeur, MSA


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Sauveteur Secourisme du travail : Recyclage

- Maintenir et actualiser ses compétences pour interve-nir efficacement en situation d’accident.

- Réappropriation des gestes de premiers secours du positionnement,

- Familarisation avec le nouveau matériel et la pra-tiques des gestes.

- Mises en situation

- Echanges d’expériences

Objectifs

Programme

Méthodes et moyens



Durée : 1 journée

Dates et lieux : 13/03/2014 :CAVB : Beaune

Public concerné : Titulaires du certificat de SST

Intervenants : Michaël NICOLAS : Préventeur, MSA


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BP REAlisez votre projet !BREVET PROFESSIONNEL RESPONSABLE D’EXPLOITATION AGRICOLE

Le BPREA vous intéresse ? N’hésitez pas à nous contacter

Responsable de formation : Claude DELAPORTETél :03 80 68 66 41

[email protected] administratif : Sabine ECARD

Tél : 03 80 68 66 40 [email protected]

www.cote-dor.chambagri.fr

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adaptée à tous types de production

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d’exploitation

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de Niveau IV

Recrutements : avril, juin et

septembreLa Région soutient ce projet avec la FSE

Coupon de renseignement et de pré-inscription

Le responsable de stage prendra contact avec vous pour approfondir votre demande

A renvoyer à : Centre de formation de la Chambre d'agriculture de Côte-d'Or - 42 rue de Mulhouse - BP 37530 - 21075 Dijon Cedex Tél. 03 80 68 66 40 - Fax. 03 80 68 66 49 – Email. [email protected]

Intitulé de la formation : ……………………………………………………………………………………….. ………………………………………………………………………………………………………………………. Nom et prénom du responsable du stage :………………………………………………………………………………. Nom et prénom du contact : …………………………………………………………………………………………… Date(s) de la formation :………………………………………...…... N° de page du catalogue :…………… STAGIAIRE NOM - Prénom :……………………………………………………..… Date de naissance :____/____/____ NOM de la société:………………………………………………………………………………………………... ……………………………………………………………………………………………………………………… N°Siret (14 chiffres) :__/__/__/__/__/__/__/__/__/__/__/__/__/__ Je certifie sur l'honneur être à jour de ma cotisation VIVEA (appel à cotisations MSA) Je suis en cours d'installation Je ne suis pas contributeur VIVEA

Adresse : ………………………………………………………………………………………………………… ……….……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………… Code Postal :……………………. Ville :……………………………………….………………………………… Tél. fixe :____/ ____/____/____ Tél. portable :____/ ____/____/____ Email :………………………………………………………………… ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

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Conditions générales d’inscriptionPréambule

Des modifications sont toujours possibles sur les formations présentées dans le catalogue : le nom des intervenant(e)s, les dates et les lieux des formations peuvent ne pas être définitifs au moment de l’édition des fiches catalogue. Un pro-gramme détaillé et définitif est envoyé à chaque inscrit dans les deux semaines qui précèdent la formation.La Chambre d’agriculture de Côte-d’Or étant engagée dans une démarche de qualité des services, les pres-tations de formation sont réalisées dans le respect du code d’éthique et des règles applicables en vigueur.

Public

Les formations s’adressent en priorité aux agriculteurs et agricultrices, aux cotisants et cotisantes de solidarité, aux conjoint(e)s collaborateurs et collaboratrices, aux aides familiaux et aux personnes en cours d’installation. Elles sont aussi ouvertes aux salarié(e)s d’exploitations agri-coles. Dans la limite des places disponibles, les formations peuvent accueillir toute personne souhaitant s’y inscrire, et qui en accepte les conditions, notamment tarifaires.

Pré-requis

Pour la plupart des formations, aucune connais-sance préalable n’est exigée, sauf men-tions spéciales indiquées dans le programme.

Participation financière

Les frais pédagogiques des formations bénéficient géné-ralement de la participation financière de VIVEA (Fonds d’assurance formation des agriculteurs) ou FAFSEA (Fonds d’assurance formation des salariés des exploitations et des entreprises agricoles).- Les ressortissant(e)s VIVEA sont les chefs d’exploitation, aides familiaux, conjoint(e)s collaborateurs(trices), cotisant(e)s de solidarité et les personnes en cours d’installation. Pour prétendre à une prise en charge des coûts pédagogiques par VIVEA, ces personnes doivent vérifier qu’elles sont bien à jour de leur cotisation VIVEA en consultant leur dernier appel à cotisation MSA. Restent à leur charge les frais d’inscription affichés au catalogue. - Les ressortissant(e)s FAFSEA sont les salarié(e)s des exploitations et des entreprises agricoles et viticoles. Pour prétendre à une prise en charge d’une partie des coûts péda-gogiques, ces personnes doivent impérativement prendre contact auprès du responsable du stage ou directement au-près du FAFSEA, et ce avant leur entrée en formation (mini-mum 3 semaines). Les frais totaux Autre public affichés au catalogue correspondent aux frais d’inscription et aux frais pédagogiques prévisionnels.Si le stagiaire ne relève d’aucun fonds d’assurance formation ou n’est pas à jour de sa cotisation, les frais pédagogiques lui seront facturés par le Centre de formation de la Chambre d’agriculture.Un coût d’inscription, généralement de 20 € minimum par jour (10 €/jour pour les personnes en démarche à l’installation) reste à la charge du stagiaire quelque soit son statut. Pour chaque formation, le tarif d’inscription est indiqué dans la

rubrique « informations pratiques ».Certaines formations bénéficient d’un cofinancement de l’Union Européenne (FEADER ou FSE). D’autres for-mations peuvent bénéficier d’une aide de l’Etat ou de France Agrimer.Les frais de repas et de déplacement sont à la charge du stagiaire.

Renseignements et modalités d’inscription

Les responsables de stage et les modalités d’inscription sont indiqués pour chaque formation. Un coupon de renseigne-ment et de pré-inscription est disponible dans le catalogue ou sur le site Internet de la Chambre d’agriculture de Côte-d’Or (www.cote-dor.chambagri.fr). Les informations concernant le déroulement et les aspects pratiques du stage (intervenant(e)s, dates et lieux précis, horaires…) sont précisés dans le pro-gramme détaillé qui est envoyé avant le début de la forma-tion. L’inscription est enregistrée par la Chambre d’agriculture à réception du bulletin d’inscription accompagné du chèque de règlement puis fera l’objet d’un contrat de formation entre le Centre de formation de la Chambre d’agriculture et le sta-giaire. Les inscriptions seront traitées par ordre d’arrivée.

Modalités de règlement

Lors de l’inscription, il sera demandé au stagiaire d’établir un chèque en règlement des frais d’inscription, à l’ordre de « l’agent comptable de la Chambre d’agriculture de Côte-d’Or », selon le montant précisé sur chaque programme détaillé de formation. En fin de stage, une facture est adressée au stagiaire (pas de TVA) ainsi qu’une attestation de fin de for-mation.- En cas d’annulation du fait du stagiaire : en cas d’absence non justifiée au démarrage de la formation, ou d’abandon en cours de stage pour un autre motif que la force majeure, la totalité de la participation financière peut être retenue. En cas de force majeure, seules les prestations effectivement réali-sées sont dues au prorata temporis de leur valeur prévue.- En cas d’annulation du fait de la Chambre d’agriculture : nous nous réservons la possibilité d’annuler ou de reporter un stage, en particulier si le nombre d’inscrits est insuffisant. Dans ce cas, les inscrits sont informés dans les meilleurs délais et la participation financière leur est retournée. Une solution de remplacement peut être proposée au stagiaire.

Horaires

Les journées démarrent généralement entre 9h00 et 9h30 et se terminent entre 17h00 et 17h30 (journée de formation VIVEA = 7 heures). Les horaires peuvent être modifiés et sont précisés dans le programme détaillé adressé au stagiaire.

Responsable de stage

Chaque formation est encadrée par un res-ponsable de stage qui sera votre interlocuteur.

Justificatifs de formation

Une attestation de fin de formation est remise à chaque parti-cipant à l’issue du stage, ainsi qu’une facture acquittée.


Centre de formation de la Chambre d’agriculture de Côte d’Or42, rue de Mulhouse - 21075 DIJON CedexTél. : 03 80 68 66 40 - Fax : 03 80 68 66 49E-mail : [email protected]

www.cote-dor.chambagri.fr

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