15-07-2010. novas da xustiza nº 264
DESCRIPTION
Boletin informativo de CCOO de Xustiza Concurso de traslados - Retribucións - Revista de prensa - Fotografía - Documentos - Taboleiro de avisos - Delegados - Páxinas webTRANSCRIPT
Novas da xustiza
Nº 264 . 15 de xu l lo de 2010
CONCURSO DE TRASLADOS
Resolución provisional do concurso de traslados
O Ministerio de Xustiza informounos de que está a ultimar a reso-
lución provisional do concurso de traslados e fai as últimas correc-
cións que puidesen xurdir, co fin de que a partir de mediados da
semana próxima poida facer públicos na súa páxina web os lista-
dos de adxudicacións provisionais do concurso de traslados.
RETRIBUCIÓNS
Os recortes nos trienios
Nota informativa de CCOO sobre as reducións aplicadas aos trie-
nios ao abeiro do disposto no RD Lei 8/2010.
Páx. 2 Texto completo da nova >>>
REVISTA DE PRENSA
Zapatero quere elevar de xeito paulatino a idade mínima de xubilación a 67 anos
Dentro de 12 anos a idade mínima necesaria para poder xubilarse
no Estado Español será de 67 anos, fronte aos 65 actuais que irían
aumentando progresivamente até o ano 2022.
Páx. 4 Texto completo da nova >>>
Outras novas
Fotografía
La España Fantasma
Documentos
Comunicado da Plataforma
Sindical Unitaria sobre o
horario
Edita
CCOO de Xustiza
Páxina web
http://ccooxustiza.blogspot.com/
Correo electrónico
Subscricións - Colaboracións
Se queres publicar un artigo ou un comen-
tario no boletín, se queres realizar unha
consulta ou unha suxestión ou se queres
recibir o boletín remítenos un correo electró-
nico
Diar ios o f i c i a i s Tabo le i ro de av i sos De legados
2 Novas da Xustiza
15
d
e
xu
llo
d
e
20
10
RETRIBUCIÓNS
O recorte nos trienios
El Ministerio de Justicia reconoce que el RD Ley 8/2010 y la
nueva Instrucción de nóminas aplican la reducción en los
trienios devengados conforme a los grupos de titulación an-
teriores al 2004 en el mismo porcentaje que los trienios de-
vengados en los nuevos cuerpos de titulación superior, pero
ni el Gobierno ni el Ministerio de Economía y Hacienda lo rec-
tificarán
Otro ejemplo más de que las decisiones del Gobierno acerca de los
recortes salariales de los empleados públicos son una tomadura de
pelo.
CCOO ha vuelto a denunciar al Ministerio de Justicia (como ya lo hicimos en
nuestra hoja informativa de 31 de mayo) la desigualdad en la aplicación de
las reducciones decretadas por el Gobierno, pues los trienios que se han
devengado en los antiguos cuerpos de Agente Judicial, Auxiliar y Oficiales
de la Administración de Justicia con anterioridad al 1 de enero de 2004 han
sufrido el mismo porcentaje de recorte que los trienios devengados en los
nuevos cuerpos de titulación superior de Auxilio Judicial (0,38%), Tra-
mitación (3,90%) y Gestión Procesal (6,46%) tras la entrada en
vigor de la nueva LOPJ.
CCOO ha instando a la Subdirección de Recursos Económicos a que pro-
mueva una corrección en la Instrucción de nóminas dictada por el Ministerio
de Economía y Hacienda respecto a los descuentos en los trienios antiguos
pues la interpretación de CCOO es que si las cantidades abonadas por trie-
nios son diferentes en función del cuerpo en el que han sido devengados
con respecto al 2004, tampoco podrían ser iguales los mismos porcentajes
de reducción y por tanto les correspondería la reducción de los grupos de
titulación anteriores (Agentes Judiciales, Grupo E, 0% de reducción;
Auxiliares, Grupo C, 0,38% y Oficiales, Grupo B, 3,90%).
FSC-CCOO Novas da Xustiza
3
15
d
e
xu
llo
d
e
20
10
Sin embargo, el Ministerio de Justicia ha contestado a CCOO que el propio
Ministerio de Economía reconoce que es imposible modificar ni el Real De-
creto Ley ni la Instrucción porque está convalidado por el Parlamento y
cada Asamblea regional de las CCAA ha aprobado sus deducciones o se ha
unido a las del Estado. Por lo tanto, no harán ningún cambio. CCOO no
comparte esta explicación, pues no sólo continuamente hay correcciones de
leyes ya aprobadas, sino que la movilización de los trabajadores ha
conseguido históricamente importantes modificaciones, por ello el
objetivo de CCOO y de todos los trabajadores no es simplemente su
corrección, sino SU DEROGACIÓN.
Este es un ejemplo más de que todo el RD Ley sobre el recorte salarial de
los empleados públicos y su aplicación es un claro despropósito en la políti-
ca del gobierno, una medida que fue adoptada rápidamente para contentar
a los mercados financieros, pero que tanto su diferente aplicación en fun-
ción de qué grupo de empleados públicos se trate (funcionarios por un lado
–ya seamos de la AGE o de AJU con igual reducción- personal laboral por
otro –más sangrante si cabe su reducción pues se aplica sin discriminación
alguna sobre todos los grupos profesionales) como por la diferente aplica-
ción que las propias CCAA han adoptado, o la presión que ejerce el propio
colectivo de trabajadores en defensa del cumplimiento de los acuerdos pac-
tados con anterioridad, etc, etc…demuestran que son medidas injustas y
desequilibradas y que hay que seguir reaccionando contra ellas.
Madrid, 14 de julio de 2010
4 Novas da Xustiza
15
d
e
xu
llo
d
e
20
10
REVISTA DE PRENSA
Zapatero quere elevar de xeito paulatino a idade mínima de xubilación a 67 anos
Publicado o 14/07/2010 en
www.vieiros.com
Ligazón permanente
http://www.vieiros.com/nova/80286/
zapatero-quere-elevar-de-xeito-
paulatino-a-idade-minima-de-
xubilacion-a-67-anos
Dentro de 12 anos a idade
mínima necesaria para poder
xubilarse no Estado Español será
de 67 anos, fronte aos 65 actuais
que irían aumentando
progresivamente até o ano 2022.
Esta é o principal punto da
reforma de pensións que
defendeu o presidente Rodríguez
Zapatero na súa intervención
diante do Congreso. Confirma así
os plans que comezou a desvelar
o seu goberno a principios de
ano.
Zapatero tamén avogou por
ampliar o período de cálculo das
pensións. A este respecto cómpre
lembrar que na actualidade
calquera traballador debe cotizar
un mínimo de 15 anos para ter
dereito a unha pensión
contributiva. Aínda que o
presidente non deu datos
concretos, membros do seu
goberno xa apuntaran a
posibilidade de ampliar este
período mínimo a 20 anos. “É
preciso adaptar o noso sistema de
pensións aos profundos cambios
demográficos que está vivindo o
noso país”, subliñou.
No seu discurso volveu admitir
a gravidade da crise económica e
reiterou que a redución do gasto
e do déficit público van seguir
sendo prioridade. Así deixou
aberta a posibilidade de novos
recortes nas contas públicas.
Tamén defendeu a reforma
laboral aínda que matizou que
pode ser “mellorábel”, nunha
chiscadela a negociación política
que se aveciña.
FSC-CCOO Novas da Xustiza
5
15
d
e
xu
llo
d
e
20
10
FOTOGRAFÍA
La España Fantasma
Publicado en
http://kurioso.es/
La consigna era salir a la
calle armado con cualquier
tipo de cámara o móvil
mientras casi 17 millones
de personas permanecían
pegados a sus televisores.
Un paseo insólito por tu
ciudad tan desnuda como
desierta, disparando con la
cámara a todo aquello que
„no se mueva‟. El resultado
ha sido un conjunto de más
de 700 fotografías realiza-
das en el intervalo del par-
tido y con el mismo leitmo-
tiv.
A Coruña. Por Daniel Puente.
6 Novas da Xustiza
15
d
e
xu
llo
d
e
20
10
Ourense. Por Abraham Martínez.
La soledad del socorrista. Playa de A Coruña. Por Jordi Pereda.
FSC-CCOO Novas da Xustiza
7
15
d
e
xu
llo
d
e
20
10
TABOLEIRO DE AVISOS
Acción Social. Semanas grandes. Revistas. Escalas
Acción Social
O prazo de presentación das solicitudes é o abran-
guido entre o día 1 de xuño e o día 31 de xullo,
ambos os dous incluídos.
Semanas grandes
Boiro: 9, 12, 13, 14 e 15 de xullo
Noia, Foz, Cambados, O Grove, A Guarda, Ma-
rín e Moaña: 12, 13, 14, 15 e 19 de xullo
Zas: 19, 20, 21, 22 e 23 de xullo
Xinzo de Limia: 21, 22, 23, 24 e 27 de xullo
Baiona: 19, 21, 22, 23 e 26 de xullo
Gondomar e Silleda: 13, 14, 15, 16 e 19 de xullo
Espazo aberto: Unha aposta por la infor-
mación e pola participación
Número 1. 11 de maio de 2010
Descarga: - Preme aquí
Trabajadora
Número 36. Maio de 2010
Descarga: - Preme aquí
Escalas (ano 2003)
Axentes (Auxilio), preme aquí
Auxiliares (Tramitación), preme
aquí
Oficiais (Xestión), preme aquí
Escala pechada a 09-03-2003
O Ministerio ten outra escala, pechada a
11-04-2009 e contabilizada por días, pero
non é publica
Escalas (ano 2003)
Axentes (Auxilio), preme aquí
Auxiliares (Tramitación), preme
aquí
Oficiais (Xestión), preme aquí
Escala pechada a 09-03-2003
O Ministerio ten outra escala, pechada a
11-04-2009 e contabilizada por días, pero
non é publica
8 Novas da Xustiza
15
d
e
xu
llo
d
e
20
10
DELEGADOS
A Coruña
Raquel e Estrela
981.18.20.32
Ferrol
Manolo e Mati
981.33.73.25
Santiago
Argimiro e Mati
981.54.03.73
Ourense
Carlos e Justo
988.68.71.92
Pontevedra
Belén
986.80.39.79
Vigo
Mercedes e Pablo
986.81.78.35
Lugo
José Antonio
982.40.21.95
AS NOSAS PÁXINAS WEB
CCOO de Xustiza
CCOO de Justicia
Rexistro Civil
CCOO en Mugeju
Podes consultalas desde o teu
posto de traballo.
Para acceder, preme nas ligazóns
ou nas imaxes
INFORMACIÓN
CUMPRIMENTO DO HORARIO Ante a actitude non negociadora da administración autonómica (antes do 1 de xullo debería ter sido convocada a mesa sectorial para tratar o horario e o calendario laboral) as cinco centráis sindicáis que compoñen a Mesa Sectorial de Xustiza, ante o incumprimento reiterado por parte da Dirección Xeral de Xustiza dos acordos acadados en mesa de negociación, sendo a gota que colmou o vaso a publicación dun acordo na intranet que non coincide co texto consensuado na xuntanza do día 27/05/2010, e que como consecuencia do anterior a administración finalmente non quixo recoñecer os erros padecidos nin internamente (intranet) nin ante a opinión pública, vémonos na tesitura de entender que aquela racha unilateralmente o principio de boa fe que presidiu ata este momento todas as negociacións e nos obriga a adoptar as seguintes medidas en defensa dos traballadores da administración de xustiza:
1. Que, a pesares dos problemas detectados no cómputo (errores de fichaxes das máquinas, ausencia de tarxetas, falta de cómputo dos permisos e licenzas, falta de compensación dos horarios de garda e especiais, etc) informaremos aos traballadores para que sigan a cumprir con carácter estricto o horario legalmente establecido.
2. Que, sen prexuizo do anterior, procederemos a iniciar unha campaña masiva de recursos
contra o acordo publicado na intranet e mesmo contra as cartas remitidas, ao entender que neste momento non existe aprobado o calendario laboral, tal e como establece o Art. 500.4 da LOPX, e polo tanto a administración carece de cobertura legal para realizar o cómputo total de horas traballadas en cada mes.
3. Así mesmo, se iniciará unha campaña de presentación masiva de incidencias ante os servizos
de xustiza provinciais sobre todos os problemas detectados a fin de que a administración comprobe toda a problemática existente no sistema de fichaxe, polo que solicitamos de todas/os compañeiras/os que garden a máxima dilixencia neste aspecto comunicando todas e cada unha delas.
IMPORTANTE.- AS INSTANCIAS QUE VOS REMITIMOS CON ESTA NOTA INFORMATIVA DEBEDES PRESENTALAS NUN REXISTRO XERAL E A COPIA CO SELO DEBEDES ENVIARNOLA AO FAX DOS SINDICATOS PARA QUE NOS QUEDE CONSTANCIA DA PRESENTACIÓN.
D./Dª.ª ____________________________________________________________, maior
de idade, co DI n º _____________________, funcionaria/o ___________________ do corpo de
__________________________, con destino actual en/na _______________________________
_________________________________________________________________________, e con
enderezo a efecto de notificacións no citado órgano xudicial,
E X P Ó N:
Que dende hai meses a administración autonómica ven remitindo determinadas comunicacións persoais aos traballadores da administración de xustiza lembrando o cumprimento correcto do horario en base á “Orde da Consellería de Presidencia, admón.. Públicas e Xustiza, de 16 de marzo de 2007 pola que se aproban os horarios e o calendario laboral das oficinas da Administración de xustiza en Galicia para o ano 2007”.
Que a dita Orde se dicta como consecuencia do previsto no Art. 500 da LOPX e da “Resolución do 15 de xullo de 2005, da Secretaría de Estado de Justicia”, pola que se regula a duración da xornada xeral de traballo en cómputo anual, así como a xornada en réxime de dedicación especial para todo o persoal da Administración de Xustiza; Resolución esta que foi anulada por unha sentenza da Audiencia Nacional de data 17/01/2008, recurso 203/2006, polo que a dita Resolución carece de vixencia.
Que con data 31/05/2010 a Dirección Xeral de Xustiza publicou na intranet un Acordo que, entre outras cuestións, indicaba que “Será a partir do 1 de xullo cando se apliquen as previsións que para os casos de incumprimento sinala a normativa vixente.”
Que ata o día da data non se negociou nin se publicou o calendario laboral establecido no Art. 500.4 da LOPX (o último o foi en 2007), o que está a provocar unha grave indefensión ao ignorarse cal é o número de horas fixas e flexibles que se teñen que realizar en cada mes.
Por todo iso,
S O L I C I T A:
Que se anule e deixe sen efecto o Acordo de data 31/05/2010 publicado na intranet, se negocie e publique o calendario laboral correspondente e, en tanto en canto non se teña realizado o anterior, se absteña de remitir ningunha clase de comunicación, nin persoal nin colectivamente, requerindo o cumprimento de horario.
________________, a _____ de ________________ de 2010.
SR. DIRECTOR XERAL DE XUSTIZAPraza de Europa, 5A, 4º – Santiago de Compostela.