01a establecer metas
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Entrenamiento deEntrenamiento deGuía Mayor Guía Mayor AvanzadoAvanzado
Establecer MetasEstablecer Metas
Establecer MetasEstablecer Metas
Desarrollo de Nuevas Destrezas
A. Administración y Relaciones Humanas
1. Edificación de Equipo Establecer Metas
o Se usan para evaluar prioridades
o Se usan para establecer la dirección
o Se usan para medir el progreso
o Se usan para motivar a otroso Se usan para enfocarse en
Cristo
¿Por qué son¿Por qué sonimportantes las metas?importantes las metas?
o Personaleso Miembroo El personalo Clubo Asociacióno Unióno División
Metas de los Metas de los ConquistadoresConquistadores
o Definir Metas Documentar deseos y
necesidades para los logros
Cumplir la responsabilidad, resolver un problema, ser creativo, mejorar el ministerio de Conquistadores
Identificando MetasIdentificando Metas
Identificando MetasIdentificando Metas
o El proceso es importante
o Escribirloo Hacerlo claro y
lógicoo Integrar las metas
durante la planificación
Formulando Formulando Declaraciones de MetasDeclaraciones de Metas
o Preguntas que considerar: ¿Quién? ¿Qué? ¿Cuándo? ¿Cuánto?
Formulando Formulando Declaraciones de MetasDeclaraciones de Metas
o ¿Quién? ¿Quién es
responsable?
¿Quién está involucrado?
o ¿Qué? ¿Qué se
cumplirá?
Formulando Formulando Declaraciones de MetasDeclaraciones de Metas
o ¿Cuándo? ¿Cuándo empieza? ¿Cuándo se cumplirá? ¿Cuándo medirá y
evaluará?
o ¿ Cuánto? ¿Cuánto costará? ¿Cuánto compromiso?
Formulando Formulando Declaraciones de MetasDeclaraciones de Metas
o S> Específicao M> Mensurableo A> Accióno R> Realísticao T> Tiempo
Metas de S.M.A.R.T.Metas de S.M.A.R.T.((««InteligenteInteligente»» por sus siglas en inglés) por sus siglas en inglés)
Metas de S.M.A.R.T.Metas de S.M.A.R.T.o S> Específica
Lavar y limpiar el carro
Lavar y limpiar el carro cada semana
Lavar y limpiar el carro por dentro y afuera cada semana
Obtener más puntos en Conquistadores
Involucrar a más padres en el Club
Metas de S.M.A.R.T.Metas de S.M.A.R.T.o S> Específica
Orar más a menudo Memorizar un versículo bíblico
cada mes Estudiar mi lección de escuela
sabática por una hora cada día
Metas de S.M.A.R.T.Metas de S.M.A.R.T.o M> Mensurable
Dar mejores programas a los Conquistadores
Contestar cada carta recibida entre 5 días
Reducir el número de quejas recibidas por 50%
Añadir al personal solamente individuos comprometidos
Metas de S.M.A.R.T.Metas de S.M.A.R.T.
o M> Mensurable Declaraciones mensurables
tienen que ser cuantificable, normas para comparar y limitados
Metas de S.M.A.R.T.Metas de S.M.A.R.T.
o A> Acción Orientado hacia la acción quiere
decir que las declaraciones de las metas indican una actividad, un cumplimiento, una operación o algo que produzca un resultado
Declaraciones de acción dicen cómo se hace y cómo alcanzar la meta
Metas de S.M.A.R.T.Metas de S.M.A.R.T.
o A> Palabras de Acción
Evaluar Investigar Valorar Influenciar Informar Restringir
Metas de S.M.A.R.T.Metas de S.M.A.R.T.
o A> Acción En la declaración «incrementar la
membresía de los Conquistadores», el verbo «incrementar» indica el resultado esperado de cómo subir la membresía del nivel actual a un nivel más deseable
Metas de S.M.A.R.T.Metas de S.M.A.R.T.
o R> Realística Las metas realísticas
son prácticas, alcanzables y posibles
Las metas deben de motivar a las personas a mejorar y llegar hasta el final
Las metas realísticas son un balance de lo que es difícil y lo que es fácil de lograr
Metas de S.M.A.R.T.Metas de S.M.A.R.T.
Metas a largo plazo: nadar un kilómetro, nadar todo el océano, aguantar la respiración hasta desmayarse, aprender tocar el piano en un año
¿Cómo aplica el principio de metas a largo plazo a un corredor de corta distancia que quisiera correr en un maratón?
Metas de S.M.A.R.T.Metas de S.M.A.R.T.
o T> Tiempo y Recursos Constreñidos
Planeado, controlado por el tiempo y los recursos, duración finita, fecha límite.
El tiempo constreñido y las fechas límites tienen que ser precisos para promover la urgencia necesaria para lograr las metas.
Algunas metas se logran fácilmente cuando el dinero y los recursos son ilimitados. Se gasta hasta que se logre la meta.
Metas de S.M.A.R.T.Metas de S.M.A.R.T. La próxima semana El próximo jueves al mediodía Lo más pronto posible Primera cosa el lunes Antes de terminar la reunión de
Conquistadores Antes de terminar la reunión de
Conquistadores a las 08:00 El 31 de diciembre de 2013
o ¿Tiene que ver la meta con la misión? ¿Contribuye al propósito de los Conquistadores?
o ¿Es la meta realística? ¿Es práctico, alcanzable y posible?
o ¿Participaron los individuos responsables en cumplir la meta en su creación? ¿Se comprometieron?
Evaluando las MetasEvaluando las Metas
o ¿Hay suficientes recursos para alcanzar la meta? (Personas, fondos, equipo, etc.)
o ¿Fueron identificados obstáculos potenciales? ¿Hay un plan de contingencia?
Evaluando las MetasEvaluando las Metas
o Meta:o Razón de la Meta:o Plan de Accióno Resultados Esperados:o Obstáculos/Restricciones:o Costo:o Persona Responsable:o Fecha de Cumplimiento:
Establecer Metas: Establecer Metas: EjercicioEjercicio
o Mayordomos de recursos, como Dios, pueden convertir cualquier persona dispuesta a un líder. Pero lo más tiempo pasado con la persona, lo más puede hacer Dios.
ConclusiónConclusión
